<ul> <li> Führen und Fördern der Mitarbeitenden nach den Führungsgrundsätzen der HUK-COBURG </li> <li> Förderung der agilen Führungskultur sowie die Zusammenarbeit und die persönliche Entwicklung von Mitarbeitenden </li> <li> Befähigung von Mitarbeitenden, Serviceteams und Digitalen Service Ownern zur Anpassungsfähigkeit und Selbstorganisation </li> <li> Beratung der Teams zu agilen Praktiken, Prozessen sowie dem Ansatz zur schnellen und qualitativ hochwertigen Ausführung </li> <li> Zusammenarbeit mit dem Abteilungsleiter, Digitalen Service Ownern und Business Leads für fristgerechte Produktlieferung </li> <li> Hinderniserkennung durch Überwachung von Fortschritt, Problemen &amp; Risiken durch laufende Interpretation von Kennzahlen </li> <li> Vernetzung über Unternehmensbereiche / Hierarchien zur Beseitigung serviceübergreifender Hindernisse </li> </ul>

Agile Manager Lead (w/m/d)