Einrichtungsleitung KiTa Dr.-Herbert-Czaja-Weg (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Die Tageseinrichtung für Kinder Dr.-Herbert-Czaja-Weg 8 ist eine fünf­gruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Ein­richtung bis zu 75 Kinder im Alter von0–6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungs­prozessen begleitet. Die Einrichtung liegt im Wohn­gebiet Im Raiser. Der Innen- und Außen­bereich bietet den Kindern vielfältige Möglich­keiten zum Erkunden und Entfalten. Schwer­punkte der pädagogischen Arbeit liegen auf dem Thema Bewegung und gesunde Ernährung.

Ein Job, der Sie begeistert

• Sie haben die Fach- und Dienstaufsicht und sind zuständig für die Betriebs- und Personal­führung und ‑entwicklung für bis zu 20 Mitarbeitende
• Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiter­entwicklung im Rahmen des Einstein­konzepts des Orientierungs­plans Baden-Württemberg
• Sie tragen zur aktiven Mit­wirkung im pädagogischen Gruppenalltag bei
• Sie gestalten das pädagogische Angebot für den Altersbereich 0–6 Jahre
• Sie sorgen für eine gute Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil
• Dank Ihnen ist die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungs­prozessen sichergestellt

Für Leitungsaufgaben gibt es eine entsprechende Freistellung.

Ihr Profil, das zu uns passt

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozial­pädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheits­pädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungs­wissenschaften mit sozial­pädagogischem Schwerpunkt oder
• Fachkräfte gemäß § 7 Abs 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder
• Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung
• Erfahrung im Leitungs- und Personal­führungs­bereich wünschenswert
• (Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Ver­waltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Pro­grammen und der Kita-Datenbank
• Kenntnisse und Erfahrungen in der sozial­pädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts

Unsere Benefits im Überblick

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Alters­vorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarif­beschäftigte – bis zu 150 € monatlich, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeit­modelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiter­entwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision
• Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschland­ticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• Kleine Extras, die Großes bewirken: zusätzliche Regenerations­tage, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 13 TVöD-SuE mit Gewährung einer Zulage.

Eine Neubewertung der Stelle in S 15 TVöD-SuE ist bei entsprechenden Kinderzahlen vorgesehen.

Noch Fragen?

Interesse geweckt?

Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 04.01.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-02/0076/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmsplatz 11, 70182 Stuttgart senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.