Fachkraft Wasserversorgungstechnik (m/w/d)

Deine Technik. Unser Trinkwasser.

Werde Teil unseres Teams und sorge mit Deiner Expertise für eine sichere Wasserversorgung in Moers und Umgebung.

Fachkraft Wasser­versorgungs­technik (m/w/d)

Das sollte Dich reizen

• Unter Einhaltung der Hygieneanforderungen führst du Instandhaltung- und Reparaturarbeiten an unseren Wassergewinnungs-, Aufbereitungs-, Speicher- und Druckerhöhungsanlagen – und sorgst damit für einen störungsfreien Betrieb.
• Du diagnostizierst Fehler und beseitigst Störungen an unseren mechanischen, hydraulischen und sonstigen Anlagen
• Du koordinierst externe Dienstleister, weist sie ein und überwachst ihre Arbeiten – inklusive Dokumentation und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
• Du bist Teil des Bereitschaftsdienstes und trägst aktiv zur Versorgungssicherheit bei – auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten.
• Du dokumentierst lückenlos, entscheidest über Materialeinsatz und sorgst für eine effiziente Umsetzung aller Maßnahmen.

Das bringst Du mit

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Wasserversorgungstechnik oder in einem handwerklichen Beruf wie Elektro-, Heizungs- oder Sanitärinstallation.
• Du bringst mehrjährige Berufspraxis in Betrieb und Instandhaltung von Wassergewinnungs-, Aufbereitungs-, Speicher- und Druckerhöhungsanlagen mit.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office, kennst Dich mit grafischen Informationssystemen aus und beherrschst relevante Regelwerke wie das DVGW, BetrSichV und DGUV.
• Du arbeitest eigenverantwortlich, bist belastbar, flexibel und kommunikationsstark – und bringst ein hohes Maß an Problemlösungskompetenz mit.
• Du besitzt einen Führerschein Klasse B und bist bereit, im Rufbereitschaftsdienst mitzuwirken.

Das bieten wir

• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmensumfeld
• Die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken
• Ein motiviertes und kollegiales Team, das Dich bei Deiner Einarbeitung unterstützt
• Faire Dotierung nach TVV, Sonderzahlungen, Betriebliche Altersversorgung (z.B. RZVK), ergebnisorientierte Prämien und Weiterbildungs­möglichkeiten
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
• Job-Rad, Betriebssport und Zuschuss zu Gesundheitsmaßnahmen
• Mobiles Arbeiten
• Minutengenaue Zeiterfassung
• Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
• Kurze Kommunikationswege
• Zentrale Lage am Rande des Ruhrgebiets sowie gute Autobahnanbindung (Nähe Duisburg, Düsseldorf)