HR Office Administrator (m/w/d)

Die JOSEPH VÖGELE AG ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Innerhalb der WIRTGEN GROUP ist die JOSEPH VÖGELE AG der Spezialist für Straßenfertiger und weltweiter Marktführer.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir befristet: HR Office Administrator (m/w/d)

AUFGABEN

• Unterstützen bei administrativen Tätigkeiten, z. B. Erstellen von Verträgen, Arbeitszeugnissen etc.
• Mitwirken an Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse
• Betreuen des Bewerbermanagements und Begleiten des Rekrutierungs- und Onboarding-Prozesses
• Mitarbeit bei der Bearbeitung und Abwicklung von Aufgaben aus den Bereichen Personalbetreuung und Entgeltabrechnung
• Durchführen des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens, Pflegen von Personalstammdaten und Betreuen der Zeitwirtschaftskonten
• Organisation, Begleitung und Evaluation von Personalentwicklungsprojekten

ANFORDERUNGSPROFIL

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal
• Idealerweise Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen
• Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer-, Arbeits- und Tarifrecht
• Gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
• Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Serviceorientierung und Diskretion

ANGEBOT

• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit Handlungs- und Gestaltungsspielraum
• Internationales und innovatives Arbeitsumfeld beim Technologie- und Weltmarktführer für Straßenbaumaschinen
• Modernste Arbeitsplätze (Fabrikneubau 2010) im verkehrsgünstig gelegenen Firmensitz in Ludwigshafen
• Tarifgebundene Vergütung, 4 tarifliche Sonderzahlungen im Jahr, 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr, bezahlte Freistellungstage bei besonderen persönlichen Ereignissen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Weitere Benefits für unsere Beschäftigten:
  • Firmenevents (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier)
  • Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Außenterrasse in den Sommermonaten
  • Besondere Mitarbeiterangebote über die Plattform „corporate benefits“
  • Jobrad
  • Kostenlose Parkplätze