Oberärztin / Oberarzt Notfallaufnahme (a) 80-100%

Arbeitsort: Hirslanden Klinik Stephanshorn | St. Gallen
Besetzung per: nach Vereinbarung
Anstellungsart: Unbefristet
Referenznummer: 62476

Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt.

Möchtest du in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, wo du deine Stärken, dein Know-How und Kompetenzen voll entfalten kannst? Wir schaffen ein inspirierendes Umfeld, in dem deine Ideen und Beiträge geschätzt werden und du die Chance hast, einen positiven Einfluss auf das Wohlbefinden der Menschen zu nehmen.

UNSER ANGEBOT

• Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen und kompetenten Umfeld
• Rasch wachsende interdisziplinäre Notfallstation mit aktuell ca. 9 000 Konsultationen/Jahr
• Regional fest verankertes Belegarztspital mit öffentlichem Versorgungsauftrag
• Weiterbildungsstelle der Kategorie 2 für «Klinische Notfallmedizin SGNOR» und Weiterbildungsstelle der Kategorie IV für «Allgemeine Innere Medizin»
• Moderne Infrastruktur, fortschrittliche Arbeitsbedingungen sowie Weiterbildung- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Jahresgehalt zwischen 175 000 - 240 000 Franken
• Diese Stelle eignet sich auch hervorragend als Vorbereitung auf die Niederlassung

Für zusätzliche Informationen steht dir Bodo Giannone, Chefarzt Notfallaufnahme, unter bodo.giannone@hirslanden.ch oder Sina Angela Sieber unter sinaangela.sieber@hirslanden.ch gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme

Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb Dich daher ausschliesslich online über dieses Tool.

-Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10'000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.