Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialarbeiter (m/w/d)

Für den Pflegekinderdienst am Standort Backnang suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als

unbefristet und befristet | 90 % | bis S 12 TVöD-SuE

Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns arbeiten Sie in einem fachkundigen Umfeld. Nutzen Sie unsere günstigen Voraussetzungen für fokussiertes Arbeiten. Handeln Sie fürsorglich für sich und andere. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!

MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:

• durch die Gewinnung von Pflegepersonen bzw. Pflegefamilien durch Werbung, Qualifizierung und abschließende Eignungsfeststellung
• durch die Erteilung einer Pflegeerlaubnis gemäß § 44 SGB VIII
• durch die Vermittlung von Pflegekindern in Vollzeitpflege
• durch die Intensivbegleitung der Pflegefamilie während der Integrationsphase
• durch die kontinuierliche Beratung und Unterstützung der Pflegestelle
• durch die Beratung und Unterstützung anderer Dienste des Jugendamtes in grundsätzlichen Fragestellungen zur Vollzeitpflege
• durch fallübergreifende Aufgaben (z. B. Organisation von Fortbildungsveranstaltungen für Pflegeeltern, Familientag für Pflegeeltern, Angebote für Pflegekinder)

MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:

vielfältige und abwechslungs­reiche Tätig­keiten

moderne Arbeits­strukturen

familien­freundliche Arbeits­zeit­modelle

lebensphasen­orientierte Fort- und Weiter­bildungs­programme

gute ÖPNV-Anbindung an allen Stand­orten

MEHR MÖGLICH MACHEN:

• mit Ihrem abgeschlossenen Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Heilpädagogik (jeweils mit staatlicher Anerkennung) bzw. im Bereich Erziehungswissenschaft oder Kindheitspädagogik oder mit einem vergleichbaren Studium
• mit Ihrer Berufserfahrung im oben genannten Bereich (wünschenswert)
• mit Ihren guten Kenntnissen in der MS-Standard-Software
• mit Ihren Kenntnissen im Kinder- und Jugendhilferecht sowie im Familienrecht
• mit Ihren Kenntnissen in den gesetzlichen Grundlagen in der Pflegekinderhilfe bzw. der Motivation, sich in diese einzuarbeiten
• mit Ihren Erfahrungen in der Beratung von Familien, Kinder und Jugendlichen
• durch Ihr hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Ihre hohe Leistungsfähigkeit und Ihre Zuverlässigkeit
• durch Ihr sicheres und wertschätzendes Auftreten, Ihre Teamfähigkeit sowie Ihre strukturierte Arbeitsweise
• durch Ihre Bereitschaft zu einer flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit und Ihrer Fähigkeit zur professionellen Distanz gegenüber schwierigen und möglicherweise belastenden Einzelfällen
• mit Ihrem Führerschein der Klasse B

Diese Position ist in Teilzeit (90 %) im Fachbereich Pflegekinderdienst und Adoption am Standort Backnang zu besetzen. 60 % stehen unbefristet und 30 % stehen befristet zur Verfügung. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe S 12 des Tarifvertrages im Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE).

Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.

MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:

Frau Ruth Bär
Fachbereichsleiterin Pflegekinderdienst und Adoption
07151 501-4466

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 155/25/51, bis zum 2. November 2025. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.

Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung