Techniker / Meister - Gebäudetechnik, Versorgungstechnik (m/w/d)

Die Stadt Lahr – nicht nur eine malerische Große Kreisstadt zwischen Rheinebene und Schwarzwald, sondern vielleicht auch bald Ihr künftiger Arbeitgeber? Aktuell leben 50.000 Menschen in Lahr. Unsere Stadt wächst und mit ihr auch unsere Aufgaben und Herausforderungen. Ob in der Verwaltung, einem sozialen oder einem technischen Beruf: Wir bieten für jeden und jede etwas – von der Ausbildung bis zur Führungsposition. Mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen dazu bei, dass sich die Stadt Lahr zu einer noch lebens- und liebenswerteren Heimat für ihre Bürgerinnen und Bürger weiterentwickelt.

Sie möchten gerne im öffentlichen Dienst arbeiten und gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt mitgestalten? Na kLahr? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie!

Die Stadtverwaltung Lahr sucht für das Amt Hochbau, Gebäudemanagement und Projektsteuerung zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein

bis nach EG 9b TVöD, Voll- oder Teilzeit, unbefristet

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Bauliche Unterhaltung von technischen Einrichtungen in städtischen Gebäuden
• Maßnahmenplanung und Ausschreibung (Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen)
• Koordination von technischen Maßnahmen einschließlich der Überwachung und Qualitätskontrolle der Ausführung
• Projektleitung, Kostencontrolling und Koordination bei Projekten, die im Auftrag der Stadt Lahr von Fachingenieuren durchgeführt werden
• Bewertung von Konzepten und Planungen
• Leistungsüberwachung externer Ingenieurbüros
• Ausschreibung, Betreuung und Kontrolle von Wartungsarbeiten
• Abrechnung und Rechnungsprüfung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Technikerausbildung der Fachrichtung Gebäudetechnik / Versorgungstechnik, Meister oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Fachkompetenz idealerweise mit Berufserfahrung
• AVA-Kenntnisse (Nevaris)
• Sehr gute EDV-Kenntnisse in den üblichen Office-Anwendungen
• Kenntnisse im Bereich der VOB/ A-C, der HOAI, der LBO
• Führerschein der Klasse B
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

• Eine Einstellung in Voll- oder Teilzeit
• Eine Vergütung bis nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Optionen
• Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und dynamischen Team
• Vorbildliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Sportangebote, Gemeinschaftsveranstaltungen)
• Regelmäßige Möglichkeiten zu Fortbildungen sowie ein internes Qualifizierungsprogramm

Fragen?

Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Amtsleitung für Hochbau, Gebäudemanagement und Projektsteuerung, Frau Silke Kabisch (Tel. 07821 910-0640) gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an die Abteilung Personal und Organisation, Frau Alina Riesle (Tel. 07821 910-0168).

Haben Sie Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.11.2025, bevorzugt über unser

Online-Bewerbungsportal

.
Falls Sie sich nicht über unser Portal bewerben, bitten wir um Angabe der Kennziffer 256504.

Bitte senden Sie uns nur Kopien Ihrer Dokumente, da keine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach elektronischer Erfassung werden die Unterlagen vernichtet.

Übrigens…
… bei uns sind alle Menschen willkommen. Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft, Ethnie, Religion oder eine mögliche Behinderung spielen keine Rolle. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.