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<p>                                         Mit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 22 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von rund 3.000 Mitarbeitenden stationär versorgt. <br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen. <br>                 </p>                                                                                                           <h2>Ihr Profil</h2>                                         <ul>  <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Pharmazeutisch-Technischen Assistenten (m/w/d) </li>  <li>Erfahrung in der sterilen bzw. aseptischen Arzneimittelherstellung sowie Berufserfahrung in einem Krankenhaus sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung </li>  <li>Verantwortungsbewusste, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li>  <li>Kollegiale und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit </li>  <li>Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklung</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Ihre Aufgaben</h2>                                         <ul>  <li>Pharmazeutische Tätigkeiten in Defektur, Rezeptur und Analytik</li>  <li>Aseptische Herstellung von Zytostatika, parenteralen Ernährungslösungen und sonstigen Lösungen</li>  <li>Kommissionierung von Arzneimitteln und Durchführung der logistischen Routineprozesse</li>  <li>Übernahme von administrativen Tätigkeiten und Dokumentationsaufgaben</li> </ul>

Pharmazeutisch-Technische Assistentin (m/w/d)

<p>                                         In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt. Mit ca. 2800 Mitarbeitenden gehören die Rems-Murr-Kliniken zu den größten Arbeitgebern in der Region. </p><p>Die Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet zu besetzen. Die Option auf Übernahme besteht.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen.</p>                                                                                                                            <h2>Ihr Profil</h2>                                         <ul>  <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Diätassistenten (m/w/d) oder abeschlossenes Studium im Bereich Ernährungswissenschaften/ Ökotrophologie</li>  <li>Berufserfahrung in&nbsp;einer Einrichtung des Gesundheitswesens mit Gemeinschaftsverpflegung ist wünschenswert - aber auch Berufsanfänger sind bei uns herzlich Willkommen</li>  <li>Erfahrung in der Handhabung von Menübestellsystemen und Nährwertberechnungsprogrammen ist von Vorteil</li>  <li>Eigenständiger und engagierter Teamplayer mit ausgeprägtem Organisationsgeschick im Arbeitsalltag</li>  <li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li>  <li>Spaß an der interdisziplinären und standortübergreifenden Zusammenarbeit </li>  <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenend- und Feiertagsdiensten mit max. 2 Wochenenden pro Monat</li>  <li>Nachweis Masernschutz nach Infektionsschutzgesetz</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Ihre Aufgaben</h2>                                         <ul>  <li>Durchführung von Ernährungserhebungen und Diätberatungen mit anschließender Einleitung von Interventionsmaßnahmen in interdisziplinärer Zusammenarbeit</li>  <li>Anleitung und Berechnung von Ernährungsprotokollen (Prodi)</li>  <li>Aktive Planung der Weiterentwicklung des eigenen Aufgabengebietes sowie der Berufsgruppe </li>  <li>Vor- und Nachbereitung sowie Endkontrolle der Bandportionierung</li>  <li>Überwachung und Anleitung der Zubereitung diätischer Sonderkostformen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit</li>  <li>Pflege des Menübestellsystems (Cuvos)</li>  <li>Anleitung des Küchenpersonals zur Sicherstellung der Abläufe im Tagesgeschäft</li>  <li>Sicherstellung und Umsetzung der HACCP-Grundsätze sowie der verbindlichen Rahmenbedingungen im Bereich der Gemeinschaftsverpflegung</li> </ul>

Diätassistentin (m/w/d)

<p>                                         Mit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 21 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von 2800 Mitarbeitenden stationär versorgt. </p><p>Werden Sie Teil unseres Teams - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </p>                                                                                                           <h2>Ihr Profil</h2>                                         <ul>  <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss</li>  <li>Berufserfahrung im Klinikbereich wünschenswert</li>  <li>Sehr gute PC-Kenntnisse sowie Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen</li>  <li>Erfahrung mit einem Krankenhausinformationssystem, bevorzugt ORBIS (Fa. Dedalus), wünschenswert </li>  <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Feingefühl im Umgang mit Patienten und Angehörigen</li>  <li>Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li>  <li>Teamfähigkeit mit Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen des Klinikums</li>  <li>Zuverlässige Arbeitsweise auch bei hoher Arbeitsbelastung</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Ihre Aufgaben</h2>                                         <ul>  <li>Führung und Organisation des Sekretariates&nbsp;unserer Interdisziplinären Notaufnahme (Post, Telefonate, Schreibarbeiten, Terminmanagement,...)</li>  <li>Erstellen von Präsentationen sowie Protokollführung bei Bedarf</li>  <li>Unterstützung der Chefärztin (Allgemeine und spezielle Recherchearbeit, Vorbereiten von Terminen, Erstellung und Aktualisierung von Vorlagen und Verfahrensanweisungen, Erstellen von Reports und Statistiken,...)</li>  <li>Kommunikation mit niedergelassenen Ärzten (m/w/d), DRK, KV und sonstigen Schnittstellenpartnern</li>  <li>Mitarbeit bei Projekten und Unterstützung bei Prozessoptimierungen&nbsp;</li>  <li>Mitarbeit im Qualitätsmanagement des Bereichs durch Pflege der Dokumentenlenkungssoftware und Zuarbeit bei Zertifizierungen&nbsp;</li>  <li>Unterstützung bei der Pflege des elektronischen Dienstplanes</li> </ul>

Assistenz der Chefärztin  (m/w/d)  Interdisziplinäre Notaufnahme

<p>Die Klinik für diagnostische und interventionelle Radiologie des Rems-Murr-Klinikums Winnenden unter Leitung von Chefarzt Prof. Dr. Kramer steht für hochmoderne und zukunftsorientierte medizinische Behandlung.<br>Als einer der wichtigsten zentralen Dienstleister des Rems-Murr-Klinikums erbringt die Radiologie hochspezialisierte Leistungen auf dem gesamten Gebiet der diagnostischen und interventionellen Radiologie. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit der Radiologie mit anderen Fachdisziplinen gewährleistet eine optimale Versorgung der Patienten in unseren Zentren. Unsere Radiologie ist vollständig digitalisiert (RIS, PACS) und verfügt neben der Standardausstattung im Bereich der konventionellen Röntgendiagnostik, der Sonographie, der Durchleuchtung und der Mammographie über 2 moderne Magnetresonanztomographen (3 T &amp; 1,5 T), 2 Computertomographen (incl. 320-Zeiler) sowie eine moderne biplanare Angiographie-Anlage.                 </p>                                                                                                           <h2>Ihr Profil</h2>                                         <ul>  <li>Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Interesse an der fachärztlichen Weiterbildung auf dem Gebiet der Radiologie</li>  <li>Klinische Vorerfahrungen in der Radiologie sind wünschenswert</li>  <li>Teamfähigkeit, Engagement und Freude am Beruf</li>  <li>Kollegiale und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Patientenorientierung und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit</li>  <li>Interesse an neuen Methoden der Diagnostischen und Interventionellen Radiologie</li>  <li>Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft, sich aktiv und engagiert in die Abteilung einzubringen und die Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung für sich zu nutzen</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Ihre Aufgaben</h2>                                         <ul>  <li>Durchführung sämtlicher diagnostischer und thera­peutischer Verfahren in der Radiologie und Neuro­radiologie, wie <b>MRT, CT, Angiographie, Ultraschall und Röntgen</b></li>  <li>Beratung und Betreuung von Patienten vor, während und nach radiologischen Untersuchungen<b><br></b></li>  <li> Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Arbeitsabläufe</li>  <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen unseres Klinikums</li>  <li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Unser Angebot</h2>                                                                                         <ul>  <li>Die volle Weiterbildungsbefugnis zum Facharzt (m/w/i) für Radiologie</li>  <li>Ein Arbeitsplatz mit hochmoderner technischer Ausstattung sowie anspruchsvollem Aufgabengebiet</li>  <li>Ein strukturiertes Weiterbildungscurriculum mit Rotationsplänen, die halbjährlich aktualisiert werden sowie intensives Mentoring mit Oberarzt-Supervision</li>  <li>Die Vermittlung der grundlegenden Kenntnisse in der projektionsradiografischen Diagnostik, der Kontrastmittel-gestützten Funktionsdiagnostik sowie der Computertomografie bereits im ersten Weiterbildungsjahr</li>  <li>Regelmäßige theoretische Weiterbildung im Rahmen von täglichen Morgenbesprechungen und Röntgendemos aller relevanten Fachbereiche, wöchentlicher interdisziplinärer Tumorboards sowie monatlicher neurovaskulärer Fallkonferenzen</li>  <li>Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen und Fachkongressen, auch in Kooperationen mit Partnern der Klinik</li>  <li>Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Kindertagesstätte am Klinikum in Winnenden sowie betrieblicher Gesundheitsförderung</li>  <li>Nebeneinnahmen aus dem Mitarbeiterpool</li>  <li>Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (VVS-Ticket, Jobrad, corporate benefits)</li>  <li>kostenloser Zugang zur Wissensplattform UpToDate</li> </ul>

Assistenzarzt in Weiterbildung (m/w/d) - Radiologie

<p>                                         Mit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 22 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von rund 3000 Mitarbeitenden stationär versorgt.                 </p>                                                                                                           <h2>Ihr Profil</h2>                                         <ul>  <li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Informationstechnologie oder langjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Anwendungen im Gesundheitswesen</li>  <li>Erfahrung mit dem Krankenhausinformationssystem (KIS) Agfa ORBIS wünschenswert</li>  <li>Erfahrung mit Schnittstellenkommunikation</li>  <li>Hohes Maß an Ergebnisorientierung, Flexibilität und Engagement</li>  <li>Systematische, analytische und selbständige Arbeitsweise</li>  <li>Sicheres und verbindliches Auftreten in Verbindung mit einer kommunikativen<br>Persönlichkeit</li>  <li>Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklungen</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Ihre Aufgaben</h2>                                         <ul>  <li>Konfiguration und Einführung neuer Softwaremodule im klinischen Umfeld</li>  <li>Einweisung und Schulung von Benutzern</li>  <li>Implementierung von Schnittstellen mit Fremdfirmen</li>  <li>Kontakt und Koordination mit Fremdfirmen-Supports, Zusammenarbeit mit Medizintechnikern</li>  <li>Umsetzung der Digitalisierung des gesamten Patientenpfades im Dialog mit den Anwendern</li>  <li>Parametrierung und Bedienung von Hardware (Kartenlesegeräte, Scanner usw.)</li>  <li>Lösungsentwicklung von klinischen Aufgabenstellungen in Softwaremodulen (Customizing)</li>  <li>Dokumentation von Prozessen und Handbüchern (Begleitende Prozessdokumentation)</li>  <li>Unterstützung bei Audits und Zertifizierungen</li>  <li>Durchführung 1st Level Supports in Randzeiten und als Vertretung</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Unser Angebot</h2>                                                                                                                                                                                                                                                                                                        <h4>Einkaufen &amp; Freizeit</h4>                                                                          <p>Vergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke, zahlreiche Angebote für Einkauf,  Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate Benefits</p>                                                                                                                                                                                                                                                <h4>Kommunale Trägerschaft</h4>                                                                          <p>Die Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises</p>                                                                                                                                                                                                                                                <h4>Fort- &amp; Weiterbildung</h4>                                                                          <p>Sehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Gesundheitsförderung</p>                                                                                                                                                                                                                                                <h4>App</h4>                                                                          <p>Klinikweite Kommunikation mit allen Mitarbeiter/nnen via Mitarbeiter-App</p>                                                                                                                                                                                                                                                <h4>Dienstwohnungen</h4>                                                                          <p>Neue, moderne Mitarbeiterwohnungen an beiden Standorten für den Start bei den Rems-Murr-Kliniken</p>                                                                                                                                                                                                                                                <h4>KITA</h4>                                                                          <p>KITA am Standort Winnenden und Zuschuss zur Kinderferienbetreuung</p>                                                                                                                                                                                                                                                <h4>Umwelt</h4>                                                                          <p>Unternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der Kantine</p>                                                                                                                                                                                                                                                <h4>Ortsflexibles Arbeiten</h4>                                                                          <p>Ortsflexibles Arbeiten, geregelt in einer verbindlichen Betriebsvereinbarung</p>                                                                                                                                                                                                                                                <h4>Mobilität</h4>                                                                          <p>Zuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am Standort</p>

Anwendungsberater (m/w/d) IT

<p>                                         Die Station 27 der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet 18 stationäre Behandlungsplätze für Kinder und Jugendliche bis zum 18. Lebensjahr. Hier werden Patienten jeglicher Art mit akuten Infektionen z.B. der Atemwege, mit chronischen Erkrankungen z. B. Diabetes Typ I, Asthma bronchiale und Morbus Crohn oder auch Kinder nach operativen Eingriffen (Allgemeinchirurgie, Unfallchirurgie, HNO oder Urologie) betreut. Für Notfälle steht ein gesonderter Eingriffsraum zur Verfügung. Wir arbeiten als (Gesundheits-) und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), und Ärzte für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) im interprofessionellem Team Hand in Hand zusammen. Die Stationen der Kinderklinik werden durch pflegerische Experten der Stillberatung, Asthmaschulung, Gastroenterologie und Kinderschutz, sowie durch das Diabetesteam unterstützt und beraten.                 </p>                                                                                                           <h2>Ihr Profil</h2>                                         <ul>  <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss </li>  <li>Weiterbildung zur Pflegerischen Leitung (m/w/d) einer Station oder gleichwertige Qualifikation</li>  <li>abgeschlossene&nbsp;Notfallpflege und Praxisanleiterkurs sind wünschenswert</li>  <li>Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Fingerspitzengefühl im Umgang sowohl mit Patienten und deren Angehörigen als auch Mitgliedern des Pflegeteams</li>  <li>Delegationsfähigkeit sowie Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklung</li>  <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Soziale Kompetenz und gute Kommunikationsfähigkeit, </li>  <li>Überdurchschnittliches Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Ihre Aufgaben</h2>                                         <ul>  <li> Verantwortung für Organisation, Steuerung und Prozessabläufe in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst</li>  <li>Verantwortung für den optimalen Mitarbeitereinsatz durch gezielte Personalplanung unter Einhaltung arbeits- und tarifrechtlicher Bestimmungen </li>  <li> Analyse der zur Verfügung gestellten Reports und Kennzahlen sowie Ableitung notwendiger Maßnahmen hinsichtlich des Personalbedarfs und des Qualifikationsmixes innerhalb der Dienstplanung</li>  <li> Unterstützung, Anleitung und Beratung neuer Mitarbeitender</li>  <li> Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch gemeinsame Festlegung von Zielen und Maßnahmen zur Erreichung der Ziele in Abstimmung mit der Pflegebereichsleitung, deren Kontrolle und Bewertung sowie regelmäßigem Feedback im Rahmen von Rücksprachen und Jahresgesprächen</li>  <li>Pflegerische Versorgung medizinisch anspruchsvoller Patienten</li> </ul>

Stationsleitung (m/w/d)

<h2>                     Eine Region, viele Möglichkeiten — Arbeiten im Rems-Murr-Kreis                 </h2>                 <p>                     Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen                     Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern,                     Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu                     genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie                     Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair.                     Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden                     das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.                 </p>

Logopäde (m/w/d) für unser Sozialpädiatrisches Zentrum

Ergotherapeut (m/w/d) für unser Sozialpädiatrisches Zentrum

<p>                                         Das architektonisch ausgezeichnete moderne Rems-Murr-Klinikum Winnenden mit seinen 667 Planbetten und 13 OP-Sälen (inkl. Hybrid-Op), setzt sich aus 16 spezialisierten Fachkliniken zusammen, die im Verbund mit RMK Schorndorf, 51.000 stationäre Patient:innen jährlich betreut.  <br>2.800 Mitarbeiter:innen sorgen in dem mehrfach ausgezeichneten regionalen medizinischen Zentrum für fachübergreifende wohnortnahe Patientenbetreuung auf hohem Niveau. <br> Die Klinik für Pneumologie bildet mit der Klinik für Thoraxchirurgie das interdisziplinäre Lungenzentrum zur Behandlung des gesamten Spektrums der Lungenerkrankungen, inklusive thorakaler Onkologie, pneumologischer Infektiologie und interstitiellen Lungenerkrankungen. In unserem modern ausgestatteten Eingriffsraum stehen alle gängigen Verfahren der interventionellen Bronchoskopie zur Verfügung einschließlich Bronchoskopien starr/ flexibel, EBUS, Nd:YAG-Laser, APC- und Kryo-Sonde, Ventil- und Stent-Implantation, etc. In der Klinik für Pneumologie werden alle pneumologischen Fragestellungen einschließlich Beatmungseinleitung, Schlafmedizin und Allergologie diagnostiziert und behandelt. Wir führen jährlich über 1500 Lungenfunktionsuntersuchungen wie Bodyplethysmographien, Provokationsteste, Ergospirometrien etc. durch. Patientenfreundliche kurze Wege ermöglichen eine optimale Versorgung. In unseren Tumor-, Emphysem- und Fibrose-Boards stimmen Experten interdisziplinär das individuelle Prozedere für unsere Patienten ab.  </p><p> Spezialisierte Fachabteilungen, hoher Patientenkomfort und das in Weinberge gebettete Klinikum Winnenden bieten beste Arbeitsbedingungen. Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Verbesserung der Work-Life-Balance sind für uns selbstverständlich. <br> Werden Sie Teil unseres innovativen Prozesses zur Weiterentwicklung unseres Lungenzentrums, erleben Sie fachübergreifend internistische wie auch chirurgische Behandlungsansätze und profitieren Sie vom Austausch mit Kolleg:innen der kooperierenden Disziplinen.                 </p>                                                                                                           <h2>Ihr Profil</h2>                                         <ul>  <li>Sie sind Internist, gerne auch mit der Schwerpunktbezeichnung Pneumologie&nbsp;</li>  <li>Teamgeist, Freude am Beruf und an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li>  <li>Sensibilität im Umgang mit Patient:innen und Angehörigen </li>  <li>Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li>  <li>Approbation gem. deutscher Approbationsordnung</li>  <li>sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Ihre Aufgaben</h2>                                         <ul>  <li>Durchführung aller diagnostischen und therapeutischen Verfahren rund um Lunge und Atemwege wie Bodyplethysmographie, Ergospirometrie, flexible und starre Bronchoskopie, Ventil- und Stentimplantation, transbronchiale, endoluminale und transthorakale Biopsien, endobronchialer Ultraschall, Thorakoskopie, Drainageanlagen etc. </li>  <li>Teilnahme am hausinternen Fortbildungsprogramm, an Tumorkonferenzen, ILD- und Emphysem-Board</li>  <li>Mitwirkung an der Ausbildung der Assistenzärzte (m/w/d)</li>  <li>Beteiligung am Dienstmodell</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Unser Angebot</h2>                                                                                         <ul>  <li>ein dynamisches Team, das Kompetenz mit Kreativität verbindet und bei wertschätzender Atmosphäre Raum zur Entfaltung bietet</li>  <li>ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit aktuellster Ausstattung </li>  <li>extra für Sie Kodierfachkräfte, Stationssekretärinnen und Beatmungsassistinnen </li>  <li>gefördertes umfangreiches internes &amp; externes Fortbildungsangebot zur Personalentwicklung</li>  <li>Zugriff auf die Wissensportale UpToDate, Thieme eRef, Thieme CNE </li>  <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie bei familienfreundlichen Arbeitsplatzbedingungen: Kindertagesstätte (ab 4. Lebensmonat), Sommerferienbetreuung (3. bis 12. Lebensjahr</li>  <li>Vergütung nach TV-Ärzte VKA</li>  <li>hochwertige Personalwohnungen in Kliniknähe </li>  <li>Sponsoring für Sport, Freizeit und Mobilität (Corporate benefits, VVS-Ticket, etc.) </li>  <li>Mitarbeitereinkauf in der Apotheke </li>  <li>Leben und Arbeiten im Weinort Winnenden zwischen landschaftlich reizvoller Umgebung und der Metropolregion Stuttgart</li> </ul>

Oberarzt (m/w/d) Pneumologie

<p>                                         Die Rems-Murr-Kliniken gehören mit rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern der Region – wir bieten flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. <br> Unsere Radiologie erbringt hochspezialisierte Leistungen in der bildgebenden Diagnostik und interventionellen Radiologie. Die Abteilung ist vollständig digitalisiert (RIS, PACS) und verfügt über  <b>zwei MRTs, zwei CTs, einen Stereotaxietisch</b> sowie eine  <b>biplanare Angiographieanlage</b>.                 </p>                                                                                                           <h2>Ihr Profil</h2>                                         <ul>  <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Technologin / zum Medizinischen Technologen Radiologie (m/w/d)</li>  <li> Berufserfahrung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li>  <li> Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen, Patienten und deren Angehörigen</li>  <li> Bereitschaft zur Teilnahme am Wochenend- und Bereitschaftsdienst. Sie arbeiten immer mindestens zu zweit.</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Ihre Aufgaben</h2>                                         <ul>  <li>Qualifizierte technische Durchführung radiologischer Diagnostik entsprechend der Vorkenntnisse, Spezialisierung an neuen Geräten jederzeit möglich</li>  <li> Sicherstellung einer hochwertigen Patientenversorgung unter Berücksichtigung qualitativer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen</li>  <li> Vertrauensvolle, interdisziplinäre Zusammenarbeit insbesondere mit der INA und der Intensivstation</li>  <li> Mitarbeit bei der kontinuierlichen Qualitätsentwicklung und -sicherung</li> </ul>                                                                                                                            <h2>Unser Angebot</h2>                                                                                         <ul>  <li><b>Flexible Arbeitszeiten, individuell gestaltbar</b>, ideal auch für Eltern und Alleinerziehende</li>  <li>Zusammenarbeit mit einem wertschätzenden, kollegialen Team</li>  <li>Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Fortbildungen</li>  <li>Zahlreiche Vorteile für Einkauf, Sport und Freizeit, z.B. Corporate Benefits und Fahrrad-Leasing</li> </ul>

208 Jobs in 71 Backnang, Deutschland