field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Die Stadt Bad Soden am Taunus mit rund 23.200 Einwohnern liegt in bester Lage am Südhang des Taunus inmitten der dynamischen Rhein-Main-Region und bietet eine hohe Wohn- und Lebensqualität.</p> <p>Für die Abteilung Bauhof und Gärtnerei der Stadt Bad Soden am Taunus ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle zu besetzen:</p>     <h2>AUFGABEN</h2> <ul> <li>Mitwirkung im kommunalen Winterdienst im Rahmen von Rufbereitschaften auch außerhalb der regulären Dienstzeiten</li> <li>Erledigung sämtlicher Tätigkeiten im Aufgabenspektrum eines kommunalen Servicebetriebes (auch Friedhofsarbeiten)</li> <li>Mitwirkung im kommunalen Winterdienst im Rahmen von Rufbereitschaften auch außerhalb der regulären Dienstzeiten</li> <li>Bereitschaft zur Mithilfe auch außerhalb der Dienstzeiten bei verschiedenen Veranstaltungen der Stadt Bad Soden am Taunus</li> </ul>   <h2>IHR PROFIL</h2> <ul> <li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (Gesellenbrief zwingend erforderlich)</li> <li>Erfahrung im Führen von Grünpflege- und Baumaschinen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>mindestens die gültige Führerscheinklasse B, BE&nbsp;</li> <li>C1, C1E, C und CE wünschenswert</li> </ul> <h2>UNSER ANGEBOT</h2> <ul> <li>Überdurchschnittliche Bezahlung mit den üblichen Sozialleistungen, wie zum Beispiel Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Weitere freiwillige Leistungen über die Regelungen des TVöD hinaus</li> <li>PremiumJobTicket des Rhein-Main-Verkehrs-Verbundes ohne Eigenbeteiligung durch die Mitarbeiter (m/w/d)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Am Tag des Geburtstages frei</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 6 TVöD</li> </ul>     <h2>FRAGEN?</h2> <p>Bei Fragen zu den Aufgaben und dem Profil wenden Sie sich bitte an den Abteilungsleiter der Abteilung Bauhof und Gärtnerei, Herrn Alexander Wieczorek, unter der Telefonnummer +49 6196 208-160.&nbsp;</p> <p>Für weitere Fragen steht Ihnen der Personalservice zur Verfügung: <br>Telefon: +49 6196 208-113/-114 <br>E-Mail: <a href="mailto:personalservice@stadt-bad-soden.de" target="_blank">personalservice@stadt-bad-soden.de</a></p> <h2>HINWEISE</h2> <p>Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, jedoch muss gewährleistet sein, dass die Stelle in vollem Umfang besetzt wird.</p> <p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Falls eine Schwerbehinderung vorliegt, bitten wir Sie, den Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis beizufügen.</p> <p>Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise nach Art. 13 Absatz 1 DSGVO unter&nbsp;<a href="https://www.bad-soden.de/datenschutzbestimmungen/" target="_blank">https://www.bad-soden.de/datenschutzbestimmungen/</a> im Zusammenhang mit laufenden Bewerbungsverfahren.</p>

Bauhofmitarbeiter (m/w/d)

<p>Die Stadt Bad Soden am Taunus mit rund 23.200 Einwohnern liegt in bester Lage am Südhang des Taunus inmitten der dynamischen Rhein-Main-Region und bietet eine hohe Wohn- und Lebensqualität.</p> <p>Für die Abteilung Stadtentwicklung und Mobilität der Stadt Bad Soden am Taunus ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle zu besetzen:</p>     <h2>AUFGABEN</h2> <ul> <li>Pflege und Reinigung öffentlicher Grünanlagen</li> <li>Gehölz- und Baumpflegearbeiten</li> <li>Anlegen und Erneuerung von Pflanzungen</li> <li>Umgang und Führung von im Gartenbau üblichen Maschinen und Geräten</li> <li>Erledigung sämtlicher Tätigkeiten im Aufgabenspektrum eines kommunalen Servicebetriebes (auch Friedhofsarbeiten)</li> <li>Mitwirkung im kommunalen Winterdienst im Rahmen von Rufbereitschaften auch außerhalb der regulären Dienstzeiten</li> <li>Bereitschaft zur Mithilfe auch außerhalb der Dienstzeiten bei verschiedenen Veranstaltungen der Stadt Bad Soden am Taunus</li> </ul>   <h2>IHR PROFIL</h2> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Gärtner/-in oder vergleichbar</li> <li>Erfahrung im Führen von Grünpflege- und Baumaschinen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>mindestens die gültige Führerscheinklasse B, BE</li> <li>C1, CE, C und C1E wünschenswert</li> </ul> <h2>UNSER ANGEBOT</h2> <ul> <li>Überdurchschnittliche Bezahlung mit den üblichen Sozialleistungen, wie zum Beispiel Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Weitere freiwillige Leistungen über die Regelungen des TVöD hinaus</li> <li>PremiumJobTicket des Rhein-Main-Verkehrs-verbundes ohne Eigenbeteiligung durch die Mitarbeiter (m/w/d)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Am Tag des Geburtstages frei</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 6 TVöD möglich</li> </ul>     <h2>FRAGEN?</h2> <p>Bei Fragen zu den Aufgaben und dem Profil wenden Sie sich bitte an den Abteilungsleiter der Abteilung Bauhof und Gärtnerei, Herrn Alexander Wieczorek, unter der Telefonnummer +49 6196 208-160.&nbsp;</p> <p>Für weitere Fragen steht Ihnen der Personalservice zur Verfügung: <br>Telefon: +49 6196 208-113/-114 <br>E-Mail: <a href="mailto:personalservice@stadt-bad-soden.de" target="_blank">personalservice@stadt-bad-soden.de</a></p> <h2>HINWEISE</h2> <p>Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, jedoch muss gewährleistet sein, dass die Stelle in vollem Umfang besetzt wird.</p> <p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Falls eine Schwerbehinderung vorliegt, bitten wir Sie, den Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis beizufügen.</p> <p>Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise nach Art. 13 Absatz 1 DSGVO unter <a href="https://www.bad-soden.de/fuer-die-buerger/stellenangebote/" target="_blank">https://www.bad-soden.de/fuer-die-buerger/stellenangebote/</a> im Zusammenhang mit laufenden Bewerbungsverfahren.</p>

Gärtner (m/w/d) Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau

<ul> <li> <strong>Einsatzort: </strong>Eschborn, Bonn </li> <li> <strong>Einsatzzeitraum: </strong>01.02.2026 - 30.06.2027 </li> <li> <strong>Fachgebiet: </strong>Wirtschaft </li> <li> <strong>Art der Anstellung: </strong>Vollzeit oder Teilzeit </li> <li> <strong>Bewerbungsfrist: </strong>23.11.2025 </li> </ul>          <p>Tätigkeitsbereich</p> <p>In dieser Rolle gestalten Sie aktiv die nachhaltige Transformation globaler Lieferketten. Sie beraten das Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ) zu strategischen Fragen rund um Wettbewerbsfähigkeit, Resilienz und Verantwortung in globalen Lieferketten mit dem Ziel, die Lebens- und Arbeitsbedingungen in Ländern des globalen Südens zu verbessern.</p> <p>Sie verfolgen internationale Entwicklungen zu Sorgfaltspflichten und Nachhaltigkeitsregulierung und übersetzen diese in konkrete Handlungsempfehlungen. Dabei bringen Sie Ihre wirtschaftliche und politische Expertise ein, um Wege aufzuzeigen, wie Nachhaltigkeit, Versorgungssicherheit und unternehmerischer Erfolg zusammen gedacht werden können. Gemeinsam mit einem interdisziplinären Team tragen dazu bei, dass verantwortungsvolles Wirtschaften weltweit Wirkung entfaltet.</p> <p>Wenn Sie überzeugt sind, dass klare Regeln Sicherheit schaffen und Transformation als Chance verstehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p>   <p>Ihre Aufgaben</p> <ul> <li>Strategische Beratung des BMZ zu übergeordneten Fragen der nachhaltigen Transformation globaler Lieferketten</li> <li>Analyse und Beratung zu Wettbewerbsfähigkeit, Resilienz und Versorgungssicherheit in globalen Wertschöpfungsketten</li> <li>Fachliche Beratung zu internationalen Regulierungsprozessen im Bereich menschenrechtlicher und umweltbezogener Sorgfaltspflichten (z. B. EU-CSDDD, nationale Gesetzgebungen)</li> <li>Entwicklung von Konzepten zur Verknüpfung regulatorischer und freiwilliger Ansätze („Smart Mix“)</li> <li>Erstellung von Fachpapieren, Positionspapieren und Stellungnahmen</li> <li>Fachliche Mitwirkung an Veranstaltungen, Studien und internationalen Dialogformaten</li> </ul>   <p>Ihr Profil</p> <ul> <li>Abgeschlossenes weiterführendes Studium der Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einem international tätigen Unternehmen mit Schwerpunkt auf Beschaffung, Nachverfolgbarkeit (Tracing) oder Logistik in der Lieferkette</li> <li>Ausgeprägtes Fachprofil im Bereich der Transformation globaler Lieferketten – insbesondere im Hinblick auf die Stärkung von Wettbewerbsfähigkeit, Resilienz und Versorgungssicherheit, vorzugsweise im Rohstoffsektor</li> <li>Mehrjährige Arbeitserfahrung in Lieferketten in Partnerländern der deutschen Entwicklungszusammenarbeit</li> <li>Erfahrung in der strategischen Beratung politischer Akteur*innen</li> <li>Vertiefte Kenntnisse der internationalen Debatten zu Sorgfaltspflichten, insbesondere zur Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD) und verwandten Regulierungen</li> <li>Sicheres Auftreten in internationalen Netzwerken sowie im Dialog mit Fachexpert<em>innen und politischen Entscheidungsträger</em>innen (Parkettsicherheit)</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch</li> </ul>   <p>Hinweise</p> <p>Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung in Vollzeit oder durch Teilzeitkräfte geeignet.</p> <p>Die Bereitschaft zu regelmäßigen Geschäftsreisen wird vorausgesetzt.</p> <p>Zur Erfüllung der Unternehmensziele ist die Bereitschaft der Mitarbeitenden für Einsätze an allen Standorten der GIZ im In- und Ausland von hohem Unternehmensinteresse.</p> <p>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir Sie, Ihren Spam / Junk Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres eRecruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.</p>   <p>Unsere Benefits</p> <p>Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist Teil unserer Unternehmenspolitik. Flexible Arbeitszeiten und eine umfassende Vorbereitung der mitausreisenden Familie sind Beispiele für Möglichkeiten, die die GIZ ihren Mitarbeiter*innen bietet. Unsere Familienfreundlichkeit beinhaltet auch Unterstützung für die Betreuung von pflegebedürftigen Angehörigen., In unserem Unternehmen haben alle die gleichen Chancen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder körperlicher Beeinträchtigung. Fachliche und soziale Kompetenzen sind ausschlaggebend für die Besetzung unserer Positionen. Transparenz und faire Aufstiegschancen sind für uns ebenso selbstverständlich, wie die Übernahme von Führungspositionen unabhängig vom Geschlecht., Zu Beginn Ihrer Arbeit steht eine Einarbeitungs- und Vorbereitungsphase, die Ihnen erste Einblicke in die GIZ  verschafft und die Grundlagen für den bevorstehenden Einsatz sowie den Kontakt- und Netzwerkaufbau legt., Das betriebliche Gesundheitsmanagement unterstützt unsere Mitarbeiter*innen weltweit in vielfältiger Weise dabei, ihre Gesundheit und Leistungsfähigkeit zu erhalten., Personalentwicklung sowie die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sind für uns selbstverständlich. Unsere Akademie für Internationale Zusammenarbeit (AIZ) unterstützt Sie bei Ihrer Kompetenzentwicklung., Wir sind ein Dienstleister der internationalen Zusammenarbeit für nachhaltige Entwicklung und arbeiten weltweit für eine lebenswerte Zukunft. In mehr als 130 Ländern unterstützen wir Projekte, um gemeinsam mit unseren Partnern nachhaltig Ziele zu erreichen., Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein zählt zu unserer Unternehmensphilosophie. Wir unterstützen Sie daher finanziell mit einem Jobticket., Umfangreiche Untersuchungen und Vorsorgemaßnahmen (z.B. bei Einstellung, vor Ausreise, während des Aufenthaltes in einem Einsatzland, im Notfall) sind für unsere Mitarbeiter*innen und mitausreisende Familienmitglieder eine selbstverständliche Leistung., Unter bestimmten Voraussetzungen ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen das Ansparen von Arbeitszeitguthaben auf einem Langzeitkonto. Dieses Guthaben kann im Rahmen einer längeren Freistellung wieder abgebaut werden., Wir bieten Ihnen vielfältige Teilzeitmodelle, damit Sie Ihr Berufs- und Privatleben flexibel gestalten können., Eine Rahmenarbeitszeit und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten bietet den Mitarbeiter*innen größtmögliche Flexibilität., Wir honorieren die Erreichung vereinbarter Jahresziele durch eine variable Vergütung., Wenn Ihre Familie Sie bei einem Standortwechsel nicht begleiten kann, unterstützen wir Sie bei dem entstehenden Mehraufwand mit einem Trennungsgeld. Damit können Sie zum Beispiel Reisen, Verpflegungskosten oder Kosten für doppelte Haushaltsführung ausgleichen.</p>   <p>Über uns</p> <p>Ihre berufliche und persönliche Entwicklung ist uns ein Anliegen. Bei der GIZ finden Sie deshalb weltweite Arbeitsmöglichkeiten und eine Atmosphäre, die geprägt ist von Vielfalt, Respekt und echter Chancengleichheit. Die Förderung der Gleichstellung der Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auch in Puncto Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit können sich unsere <a href="https://www.giz.de/de/jobs/96375.html" target="_blank">Leistungen</a> sehen lassen. Flexible, Ihrer Lebenssituation angepasste Arbeitszeiten, ein umfassendes Onboarding sowie ein internes Gesundheitsmanagement sind neben der Möglichkeit zur Nutzung von Kinderbetreuungseinrichtungen und Eltern/Kinder Büros fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur.</p> <p>Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt im Unternehmen sind uns wichtig. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung.</p> <p>Wir unterstützen Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.</p>   <p>Kontakt &amp; Bewerbung</p> <p>HR-Service Center<br>+49 6196/79-4455<br><a href="mailto:hrsc@giz.de" target="_blank">hrsc@giz.de</a><br> </p>

Mitarbeiter/in (m/w/d) Beratung des BMZ zu nachhaltigen und resilienten globalen Lieferketten

<p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am <strong>Standort Kelkheim im Taunus</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere</p>      <h2>       <p>        CNC Dreher / Zerspanungsmechaniker als Einrichter, Drehtechnik (m/w/d)       </p></h2>                   <h4>Ihre Aufgaben: </h4>               <ul>         <li>Herstellung von speziellen Befestigungselementen für die Luftfahrtindustrie aus Stahl, Sonderstählen und Alu</li>         <li>Selbstständiges Einrichten / Rüsten von modernen CNC-Drehmaschinen – automatisierte Drehautomaten und Drehmaschinen mit Stangenladern, mit bis zu 8 Spindeln und Gegenspindel (z. B. Index C100, C200, MS22-6, MS40-8, Gildemeister Sprint, TWIN, Benzinger, Winema)</li>         <li>Werkzeugvorbereitung inkl. Auswahl der Werkzeuge und Grundhalter sowie Ver­messen der Geometrie</li>         <li>Eigenständige Qualitätskontrollen mit unterschiedlichen Messmitteln sind Ihnen alltäglich vertraut sowie das Überwachen des Fertigungsprozesses</li>         <li>Routinierter Umgang mit CNC-Programmen, Einfahren und Programmänderungen durchführen</li>        </ul>                          <h4>Ihre Qualifikation: </h4>               <ul>         <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker, Fachrichtung Drehtechnik oder gleichwertige Qualifikation (z. B. Industriemechaniker)</li>         <li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung, das Rüsten von CNC-Drehmaschinen ist Ihnen vertraut</li>         <li>Sicheres Arbeiten nach Zeichnung</li>         <li>Kenntnisse in der Programmierung</li>         <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>         <li>Teamfähigkeit und selbstständige, qualitätsorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich</li>         <li>Kenntnisse der Steuerungen Siemens 840 sowie Solution Line S840 sl / C200 sl von Vorteil</li>        </ul>                               <h4>Wir bieten Ihnen:</h4>              <ul>         <li>Ein interessantes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen am Standort Kelkheim mit interessantem Produktportfolio und langjähriger Tradition</li>         <li>Langfristiger und krisensicherer Arbeitsplatz in Festanstellung bei wachstumsorientiertem Arbeitgeber</li>         <li>Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit viel Handlungsspielraum</li>         <li>Hohe Eigenverantwortung in familiärer Arbeitsatmosphäre</li>         <li>Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li>         <li>Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen</li>         <li>Eine strukturierte und professionelle Einarbeitung</li>         <li><strong>Zusätzlich erhalten Sie eine einmalige Wechselprämie von 1.500,00 EUR brutto</strong></li>        </ul>                   <p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung (bevorzugt per E-Mail).</p>      <p><a href="https://api.relaxx.center/r/7500270bf6854a2c8300bb637a1513d9?pid=2455375&amp;mpid=1448095&amp;prid=1080851&amp;tid=30" target="_blank">Jetzt bewerben!</a></p>

CNC Dreher / Zerspanungsmechaniker als Einrichter, Drehtechnik (m/w/d)

<h2>Menschen. Unternehmen. Zukunft!</h2>                          <p>Wir suchen für das Sachgebiet Recht und Personal unseres Zentralbereichs zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;<br>– zunächst befristet für zwei Jahre – eine/einen</p>       <h2>Referentin / Referenten (m, w, d) Recht und Personal</h2>                          <h2>Wir, das RKW Kompetenzzentrum,</h2>               <p>unterstützen als neutraler Impuls- und Ratgeber kleine und mittlere Unternehmen. Unser Ziel ist es, die Wettbewerbsfähigkeit und Nachhaltigkeit des deutschen Mittelstands zu verbessern. Unser Angebot richtet sich an Menschen, die ihr etabliertes Unternehmen weiterentwickeln ebenso wie an jene, die mit eigenen Ideen und Tatkraft ein neues Unternehmen aufbauen wollen. Als nicht gewinnorientierte Organisation werden wir vom Bundesministerium für Wirtschaft und Energie (BMWE) institutionell gefördert.</p>        <h2>Das Sachgebiet Recht und Personal</h2>        <p>ist ein wichtiger Teil unseres Zentralbereichs. Wir suchen eine teamorientierte Persönlichkeit mit Interesse an Personal, Wirtschaft und Verwaltung und mit Erfahrungen im Bereich Human Resources, die motiviert ist, das RKW Kompetenzzentrum im Zeitalter der nachhaltigen und digitalen Transformation zukunftsfähig weiterzuentwickeln.</p>                                  <h2>Ihre neue Tätigkeit umfasst:</h2>               <ul>         <li>Sie entwickeln HR-Prozesse weiter, unterstützen bei der strategischen Personalplanung und konzipieren Personalentwicklungsmaßnahmen mit.</li>         <li>Sie wirken bei der Erarbeitung von Stellenbeschreibungen und ‑bewertungen sowie bei der Durchführung von Personalauswahlverfahren mit.</li>         <li>Fachkundig bearbeiten Sie arbeits- und betriebsverfassungsrechtliche sowie eingruppierungsrelevante Angelegenheiten und arbeiten vertrauensvoll mit der betrieblichen Interessensvertretung zusammen.</li>         <li>Sie beraten in tarif- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten.</li>         <li>Sie beantworten Anfragen mit wirtschaftsprivatrechtlichem Schwerpunkt und erstellen und prüfen Honorar-, Dienstleistungs- und Werkverträge.</li>         <li>Sie initiieren und führen neue Digitalisierungsprojekte im Sachgebiet Recht und Personal durch.</li>         <li>Sie recherchieren zu weiteren juristischen Fragestellungen und verfolgen die aktuelle Rechtsprechung in den relevanten Rechtsgebieten.</li>        </ul>                          <h2>Das bringen Sie mit:</h2>               <ul>         <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften (Diplom oder Master) mit Schwerpunkt Personalwirtschaft oder der Rechtswissenschaften (erste und zweite juristische Staatsprüfung) mit Schwerpunkt Arbeits‑​​ und Wirtschaftsrecht und verfügen idealerweise über Erfahrung im Unternehmen oder Verband.</li>         <li>Neben Ihren guten Kenntnissen des Arbeits- und Wirtschaftsrechts haben Sie Interesse an personalwirtschaftlichen Themen und können vorzugsweise bereits Erfahrungen im Bereich Human Resources aufweisen.</li>         <li>Idealerweise kennen Sie sich bereits mit dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes, der Entgeltordnung des Bundes und den ergänzenden Tarifverträgen aus.</li>         <li>Sie bringen die Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere Rechtsgebiete wie das öffentliche Vergabe- und Zuwendungsrecht mit.</li>         <li>Sie verfügen über ein analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, selbständige und proaktive Arbeitsweise, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Loyalität.</li>         <li>Sie können auch schwierige Sachverhalte gut verständlich und adressatengerecht ausdrücken.</li>         <li>Sie haben sehr gute Kenntnisse im Umgang mit der gängigen Standardsoftware (Microsoft Office).</li>        </ul>                          <h2>Wir bieten Ihnen:</h2>               <ul>         <li>interessante, anspruchsvolle und gleichzeitig abwechslungsreiche Aufgaben an der Schnittstelle von Wirtschaft, Wissenschaft und Politik,</li>         <li>ein kollegiales Team in einem attraktiven, modernen Arbeitsumfeld,</li>         <li>flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitregelungen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf,</li>         <li>eine gute Verkehrsanbindung und einen Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket-Deutschland,</li>         <li>einen ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz,</li>         <li>persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen,</li>         <li>eine angemessene, leistungsgerechte Vergütung – bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis EG&nbsp;13&nbsp;TVöD Bund und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst,</li>         <li>zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder),</li>         <li>30&nbsp;Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche; am 24.12. und 31.12. haben Sie frei.</li>        </ul>                          <h2>Sind Sie interessiert?</h2>               <p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Qualifikationsnachweise) per E-Mail bis <strong>15.11.2025</strong> an <a href="mailto:bewerbung@rkw.de" target="_blank">bewerbung@rkw.de</a>, RKW Kompetenzzentrum, Düsseldorfer Str. 40 A, 65760 Eschborn.</p>        <p>Unsere Kommunikationssprache ist Deutsch.</p>        <p>Für Rückfragen steht Ihnen Herr Dr. Blaeser-Benfer unter der Telefonnummer <a href="tel:+4961964952100" target="_blank">06196&nbsp;495‑2100</a> oder Frau Petrovic unter der Telefonnummer <a href="tel:+4961964952102" target="_blank">06196&nbsp;495‑2102</a> zur Verfügung.</p>        <p>Es handelt sich um eine Stelle, die grundsätzlich teilzeitgeeignet, insgesamt jedoch in Vollzeit zu besetzen ist.</p>                                 <p> Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Geschlechter. Schwerbehinderte und diesen Gleichgestellte werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Referentin / Referent (m, w, d) Recht und Personal

<p><a href="https://www.evangelisch-hochtaunus.de" target="_blank"></a> </p>       <p> Das <strong>Evangelische Dekanat Hochtaunus</strong> der EKHN<br>         ist Träger von 15 Kindertagesstätten im Hochtaunuskreis <br>         und im Main-Taunus-Kreis </p>                 <p>Für die <strong>Evangelische Kindertagesstätte</strong><br>         <strong>Rappelkiste </strong>der Markus-Gemeinde <br>         in<strong> Kronberg-Schönberg suchen wir</strong></p>           <p>       Die KiTa Rappelkiste ist eine Einrichtung mit Platz für 24 Krippen und 69 Kindergartenkinder. Unsere Kindertagesstätte umfasst fünf Gruppenräume, einen großen Bewegungsraum, eine Musikwerkstatt und eine voll ausgestatte Lernwerkstatt mit Kunstecke. Das Mittagessen wird von unseren Küchenkräften jeden Tag frisch zubereitet. Das großzügige und naturnahe Außengelände bietet Platz für Spielgeräte, einen großen Sandkasten und einer Naturwerkstatt. </p><p>  Träger der Einrichtung ist seit dem 01.01.2024 das Evangelische Dekanat Hochtaunus.  </p>         <p>Erste Eindrücke</p>     <p><a href="https://markus-gemeinde-schoenberg.ekhn.de/startseite/ev-kita/ueber-uns.html" target="_blank">https://markus-gemeinde-schoenberg.ekhn.de/startseite/ev-kita/ueber-uns.html</a></p><p>Sie sind interessiert, Ihnen gefällt unser Konzept  und unsere Einrichtung?<br>       Wunderbar!</p>     <p>Dann  bewerben Sie sich bei uns und werden Teil unseres hoch motivierten und internationalen  Teams.</p>         <ul>       <li>Sie haben eine  Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder eine      &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li> vergleichbare sozialpädagogische Qualifikation          </li><li>Sie sind aufgeschlossen,  teamfähig und belastbar</li>       <li>Sie arbeiten  gerne eng mit Eltern, Team, Leitung und Träger zusammen</li>       <li>Sie haben Interesse  und Bereitschaft, gemeinsam mit dem Team die pädagogische und konzeptionelle  Arbeit stetig weiter zu entwickeln</li>     </ul>     <p> Fragen? </p><p>     TELEFON	&nbsp;&nbsp;&nbsp; 06173 – 5532	&nbsp;&nbsp;&nbsp; KITALEITUNG CINZIA BELFIORE </p><p> Bewerbung! </p><p>     PER MAIL <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7b0iwFJorpjogAh0_GbWsUPb7H8bxmVozPAmZa-2T2Sai-rX6wLX1w7rUuk63EC6BYXz5bwSJYRUFyjzeH28leMFoYgiMg" target="_blank">kita.rappelkiste.kronberg@ekhn.de</a></p><p>     KLASSISCH <br>     Ev. Kindertagesstätte Rappelkiste <br> z.Hd. Cinzia Belfiore <br> Im Brühl 32 <br> 61476 Kronberg / Schönberg </p><p>Noch wichtig:</p>     <ul>       <li>	Eine unbefristete Stelle mit 2 zusätzlichen Urlaubstagen an einem festen Einsatzort </li><li>	Vergütung nach der kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO) der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) und einer Zulage zur Anpassung an den TVÖD SuE S8b mit zahlreichen Zusatzleistungen. </li><li>	die Mitarbeit in einem fachlich kompetenten, freundlichen, internationaleTeam </li><li>	Mitgestaltung der pädagogischen Schwerpunkte </li><li>	Fort- und Weiterbildungen, Supervision </li><li>	geregelte Vor- und Nachbereitungszeit </li><li>	Fachberatung sowie Vernetzung und Zusammenarbeit mit weiteren evangelischen Kindertagesstätten </li><li>	Zusatzleistungen wie kirchliche Zusatzversorgung (EZVK), Leistungen aus dem Familienbudget (z. B. Zuschüsse für Kinderbetreuung, Erholungsbeihilfe) und Einkaufsvorteile bei Markenanbietern (Energie, IT, Sport und Gesundheit)      </li></ul>

Erzieher / Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit, unbefristet

<h2>Bauleiter für Umspannwerke (m/w/d) </h2>   <p> Eschborn/Frankfurt, Baustellen bundesweit </p>  <p> Die Energiewende braucht Menschen wie Dich! <br> Wir bei RCM Technologies GmbH entwickeln und bauen moderne Umspannwerke und gestalten so aktiv die Zukunft der Energieversorgung in Deutschland. Dafür suchen wir Dich als engagierten Bauleiter (m/w/d), der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und Projekte gemeinsam mit unserem internationalen Team erfolgreich umzusetzen.  </p> <p>Wer ist RCM Energy Services?</p><p> RCM Energy Services ist ein globaler Geschäftsbereich von RMC Technologies, Inc. Wir sind auf die Übertragung und Verteilung elektrischer Energie spezialisiert. RCM Energy Services entwirft und baut Hochspannungsumspannwerke in allen Projektphasen. Das Team von RCM Energy Services unterstützt europäische Kunden bei der Entwicklung von Infrastruktur-Upgrades als Teil der nationalen Energiewende in Deutschland – mit unserem etablierten Generalunternehmer (GU) Modell. Von unserem Standort in Eschborn bei Frankfurt am Main, RCM Technologies GmbH aus, unterstützen wir unsere Kunden dabei, die Energiewende in Deutschland und auch Europa erfolgreich umzusetzen. </p><p> Für weitere Informationen: </p><a href="https://www.rcmt.com/de/energyservices/" target="_blank">European Markets - RCM Technologies</a>

Bauleiter für Umspannwerke (m/w/d)

<p><a href="https://www.o-wfb.de" target="_blank"></a> </p>             <p> Die Oberurseler Werkstätten für behinderte Menschen sind ein Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises, der Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und Betreuung in Beruf und Gesellschaft integriert. Dazu gehören Aus- und Weiterbildung, Förderung der persönlichen Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen.</p> <p><strong>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> ist in unserer Einrichtung eine Stelle in Vollzeit, vorerst befristet auf 1 Jahr, zu besetzen. Wir suchen - für eine die langfristigen Zusammenarbeit - eine/n</p> 					 <strong>als Gruppenleitung für eine Arbeitsgruppe für Menschen mit Behinderungen</strong><br> Referenznummer 132				 <p> Als Gruppenleitung übernehmen Sie eigenverantwortlich die Führung einer Arbeitsgruppe mit mindestens zwölf erwachsenen Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Beeinträchtigungen. Dabei sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf der Arbeitsprozesse und die termingerechte Umsetzung der Aufträge, unter Einhaltung hoher Qualitätsstandards.                 </p>                                                 <p><strong>Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören:</strong></p><ul> <li>Förderung der individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Mitarbeitenden unter Berücksichtigung ihrer Entwicklungsmöglichkeiten sowie Unterstützung im Sozialverhalten </li><li>Persönliche Assistenz und Durchführung einfacher pflegerischer Hilfen </li><li>Gestaltung und Organisation der Arbeitsplätze sowie Dokumentation und Qualitätskontrolle </li><li>Entwicklung und Umsetzung von Förderplänen sowie Dokumentation der Maßnahmen </li><li>Planung und Durchführung von Gruppenaktivitäten </li><li>Zusammenarbeit mit allen an der Förderung beteiligten Personen und Institutionen </li><li>Wartung und Pflege von Maschinen und Arbeitsgeräten </li><li>Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften sowie Gewährleistung von Arbeits- und Gesundheitsschutz                 </li></ul><p>        Die/Der Bewerber/in sollte über eine der folgenden abgeschlossenen Ausbildung verfügen:                  </p><h2>Handwerksmeister/in oder Industriemeister/in, Arbeitspädagoge/in, Ergotherapeut/in, Erzieher/innen</h2>                                                                  <p><strong>Wir erwarten:</strong></p><ul> <li>Technisches Verständnis und handwerkliche Begabung </li><li>Interesse, Menschen mit geistigen und körperlichen Beeinträchtigungen zu begleiten </li><li>die Bereitschaft, einfache pflegerische Hilfen auszuführen </li><li>Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe </li><li>Eigenverantwortung und Selbstständigkeit </li><li>Fähigkeit zur strukturierten Anleitung und Förderung </li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten </li><li>PC-Kenntnisse (MS-Office)                 </li></ul>                  <p><strong>Was wir Ihnen bieten:</strong></p><ul> <li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben </li><li>Eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung </li><li>Faire Vergütung nach TVöD sowie attraktive Zusatzleistungen: z. B. betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zu VLVerträgen, Sonderzahlung für besondere Leistungen – etwa für die Übernahme zusätzlicher Aufgaben wie Hospitationen oder organisatorische Unterstützung </li><li>Ein Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet – entspannt zur Arbeit und zurück </li><li>Feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – keine Schicht- oder Wochenenddienste </li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Sie in Ihrem Arbeitsalltag unterstützt </li><li>Zwei zusätzliche Regenerationstage pro Jahr sowie die Option auf zwei Umwandlungstage (gemäß TVöD)                 </li></ul>                                    <p> Für weitere Fragen stehen Ihnen unsere Geschäfts­bereichs­leitungen <strong>Frau Franziska Sedelmaier</strong> und <strong>Herr Peter Baptistella</strong> unter der Rufnummer 06171/9980-000 gerne zur Verfügung.              </p>              <p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 20.11.2025 an:                </p> <p><strong>Oberurseler Werkstätten für<br> Menschen mit Behinderung</strong><br> z.Hd. Erster Betriebsleiter<br> Herrn Andreas Knoche<br> Oberurseler Straße 86-88<br> 61440 Oberursel (Taunus)<br> E-Mail: </p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U2i0HLoTmjogAh0_GbWsUPb7H8bxmVozPAmZa-2T2Sai-rX6wLX1w7rUuk63EC6BYXz5bwSJYRUFyjzeH0A1kM-oYgiMg" target="_blank">personal@o-wfb.de</a> 				  				                          		   <br>  <strong>Weitere Stellenanzeigen entnehmen Sie bitte unserer Homepage<br> <a href="https://o-wfb.de/" target="_blank">www.o-wfb.de</a>!</strong>             <p> Zur Optimierung unserer internen Geschäftsprozesse speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen in unseren IT-Systemen und verarbeiten diese im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben. </p><p> Reisekostenvergütungen werden nicht erstattet. </p><p> Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.        </p>

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) als Gruppenleitung für eine Arbeitsgruppe für Menschen mit Behinderungen

<h2>Kfz-Mechatroniker als Straßenwachtfahrer (w|m|d)</h2>                               <p><strong>Bei uns hilfst du Menschen. Mit all deiner Erfahrung.</strong> Als Straßenwachtfahrer (w/m/d) beim ADAC bist du für unsere Mitglieder der Engel in Gelb. Du erlebst täglich neue Herausforderungen, während du Menschen in schwierigen Situationen hilfst. Dein Arbeitsplatz ist nicht nur ein einfaches Fahrzeug, sondern vielmehr eine rollende Werkstatt, die technisch stets auf dem neuesten Stand ist. Du bist frei von den starren Strukturen einer Werkstatt und hast die Freiheit, auf den Straßen unterwegs zu sein, neue Orte zu sehen und dabei Gutes zu tun. Mit deiner technischen Expertise sorgst du dafür, dass unsere Mitglieder sicher ihr Ziel erreichen.  </p>    <h3>Das sind deine Aufgaben</h3>  <p>   Wir suchen einen engagierten Kfz-Mechatroniker (w/m/d), der mit Leidenschaft, Innovationsgeist und technischer Kompetenz unseren Mitgliedern in Pannensituationen kompetente und zuverlässige Hilfe bietet. Bei uns erwarten dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Tage Urlaub, damit du beruflich und privat voll durchstarten kannst. Bewirb dich jetzt und werde Teil der Gelben Engel!    </p><ul>     <li><strong>Professionelle Unterstützung leisten:</strong> Mit deinem Kfz-Know-how bietest du unseren Mitgliedern am Pannenort stets zuverlässige und professionelle Hilfe. Durch eine umfassende Einarbeitung und die Unterstützung erfahrener Kolleginnen und Kollegen stellen wir sicher, dass du bei uns erfolgreich starten kannst.</li>     <li><strong>Technische Probleme lösen:</strong> Du diagnostizierst und behebst technische Defekte an Kraftfahrzeugen und Fahrrädern, um sie wieder fahrtüchtig zu machen. Außerdem gibst du den Verkehrsteilnehmern kompetente Auskünfte und informierst über mögliche Folgemaßnahmen.</li>     <li><strong>Koordination und Zusammenarbeit:</strong> In enger Abstimmung mit unserer Disposition und externen Partnern sorgst du dafür, dass der Ablauf der Pannenhilfe reibungslos funktioniert.</li>     <li><strong>Mitglieder betreuen und gewinnen:</strong> Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Mitglieder vor Ort, berätst zu ihrer Mitgliedschaft, informierst über zusätzliche Leistungen und gewinnst als Repräsentant des ADAC neue Mitglieder.</li>    </ul>      <h3>Das bringst du mit</h3>     <ul>     <li><strong>Fachliche Voraussetzungen:</strong> Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechaniker oder Kfz-Elektriker (w/m/d) mit und bist bereit, deine Fähigkeiten einzusetzen und weiterzuentwickeln.&nbsp;</li>     <li><strong>Mobilität:</strong> Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (oder alte Klasse 3) ist erforderlich, damit du sicher und zuverlässig zu unseren Einsätzen gelangst.</li>     <li><strong>Serviceorientierung:</strong> Unsere Mitglieder schätzen eine eigenständige und verlässliche Arbeitsweise sowie ein freundliches und professionelles Auftreten.&nbsp;</li>     <li><strong>Flexibilität:</strong> Schicht- und Wochenendarbeit sind Bestandteil des Jobs, doch genau das ermöglicht dir eine besondere Flexibilität. Erlebe die Vorzüge unserer flexiblen Arbeitszeitmodelle, die dir nicht nur mehr Zeit für Familie und Freizeit bieten, sondern auch individuelle Optionen wie Teilzeitarbeit.</li>     <li><strong>Lernbereitschaft:</strong> Mit deiner kreativen Denkweise und Offenheit für neue Herausforderungen meisterst du jedes technische Problem. Du schätzt die Arbeit mit modernen IT-Systemen und lernst gerne dazu – das sorgt dafür, dass dir in deinem Job nie langweilig wird.</li>    </ul>      <h3>Wir bieten</h3>     <ul>     <li><strong>Arbeitszeit &amp; Vergütung:</strong> Sinkende Wochenarbeitszeit, überdurchschnittliches Gehalt und attraktive Zuschläge bis zu 100 %.</li>     <li><strong>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld:</strong> Freu dich auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von jeweils einem halben Monatsgehalt.</li>     <li><strong>Urlaub &amp; Freizeit:</strong> Genieße 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage bei besonderen Anlässen.</li>     <li><strong>BAV &amp; VWL:</strong> Betriebliche Altersvorsorge &amp; vermögenswirksame Leistungen helfen dir, entspannt in die Zukunft zu blicken.</li>     <li><strong>Kurzer Arbeitsweg:</strong> Dein Dienst startet meist vor der Haustür, die Garagenmiete für dein Fahrzeug übernehmen wir.</li>     <li><strong>Bike-Leasing:</strong> Kostengünstiges Bike-Leasing für dich und deine Familie, komplett privat nutzbar.</li>     <li><strong>Findet NeMi:</strong> Überzeuge Freunde vom ADAC und erhalte 2.000 Euro nach erfolgreicher Vermittlung.</li>     <li><strong>Deutschland-Ticket:</strong> Deutschland-Ticket mit ADAC-Zuschuss – günstig unterwegs zur Arbeit und in deiner Freizeit.</li>     <li><strong>Anerkennung:</strong> Hilf Menschen in Not und erfahre echte Wertschätzung für deinen Einsatz.</li>    </ul>    <p><strong>Das ist nur eine Auswahl der Vorteile, die wir dir als Straßenwachtfahrer beim ADAC bieten. Die komplette Übersicht und weitere Informationen findest du auf dem ADAC Karriereportal.</strong>  </p>        <h3>Unser Kontakt</h3>  <p>   Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 15070.Bei Fragen hilft Dir das Team des Bewerbermanagements unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter.  </p>                                                        <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-UpWeGQB72Rfzp30q5GasDhCd050Jd4HDa-TsMser9iGWS3xXPIBAVVwzVSbsbKu6DCQgSC5VyDGvRunOWtXTIBA623mzsVt9Dzr3499L2M0oS8nMe1nZv-7wQIaSuTUOVNuFs1V4-necpivZJvOlpe9e6nDnYtbbIae-r0hNeIpDHp4CfJKYhwu2J2iQ0SdlI3En8tb-hUgliTjyltkZ" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Kfz-Mechatroniker als Straßenwachtfahrer (w|m|d)

<p><strong>DESTACO</strong> ist weltweit führend in der Entwicklung und Herstellung von Hochleistungs-Automatisierungs-, Spanntechnik- und Remote-Handling-Lösungen.&nbsp; Das Unternehmen beliefert Kunden in einer Vielzahl von Endmärkten, darunter die Automobil-, Biowissenschafts-, Konsumgüter-, Verpackungs-, Luft- und Raumfahrt- und Nuklearindustrie.</p> <p>DESTACO kann auf eine über 100-jährige Tradition zurückblicken und bietet für internationale Kunden ein umfassendes Produktportfolio für die Entwicklung präziser Bewegungs-, Platzierungs- und Steuerungslösungen.&nbsp; Die Zentrale von DESTACO hat ihren Sitz in Auburn Hills, Michigan. Die Firmengruppe ist mit rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 11 Standorten weltweit tätig.</p> <p>Seit 2024 gehört DESTACO zum Stabilus-Konzern, der mit fast 90 Jahren Erfahrung zu den weltweit führenden Anbietern von Motion-Control-Lösungen gehört.</p> <p>Am deutschen Standort in Oberursel bei Frankfurt am Main engagieren sich ca. hundertzwanzig Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für den weiteren Ausbau des Erfolgs.</p> <p>Heute suchen wir genau Sie in der Funktion</p>   <h3>Diese hochkarätigen Aufgaben erwarten Sie bei uns:</h3> <ul> <li>Erstellung und Weiterentwicklung von Budget- und Forecast-Planungen</li> <li>Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Abwei­chungsanalysen sowie Ad-hoc-Auswertungen</li> <li>Aufbau, Automatisierung und Optimierung von Reports (Schwerpunkt Power BI, Power Pivot und Excel)</li> <li>Entwicklung und Pflege von Datenmodellen zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung</li> <li>Monatliches, quartalsweises und jährliches Reporting an das Management</li> <li>Unterstützung bei der Jahresabschlusserstellung in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung und externen Wirtschaftsprüfern</li> <li>Weiterentwicklung und Optimierung von Con­trol­ling-Instrumenten, Datenflüssen und Prozessen</li> <li>Analyse von Kostenstrukturen, Wirtschaftlichkeit und Profitabilität einzelner Geschäftsbereiche</li> <li>Ermittlung, Pflege und Überprüfung von Standard­kosten</li> <li>Aufbau, Pflege und kontinuierliche Verbesserung von Kennzahlensystemen (KPIs)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fach­abteilungen zur Sicherstellung einer fundierten Entscheidungsgrundlage</li> </ul>   <h3>Ihr Profil umfasst diese Kenntnisse und Erfahrungen:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Betriebs­wirt­schafts­lehre, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre) im Controlling, vorzugsweise im internationalen Umfeld</li> <li>Exzellente Excel-Kenntnisse inklusive Power Pivot sowie Erfahrung in der Erstellung komplexer Datenmodelle</li> <li>Praktische Erfahrung mit SQL und ERP-Systemen (z. B. SAP, Oracle)</li> <li>Kenntnisse in Business-Intelligence-Tools (z. B. Power BI, Tableau), VBA-Kenntnisse wünschens­wert</li> <li>Erfahrung im Produktionsumfeld von Vorteil</li> <li>Salesforce-Anwenderkenntnisse von Vorteil</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeits­weise und ausgeprägtes Zahlenverständnis</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität</li> </ul>   <h3>Was wir Ihnen bieten:</h3> <ul> <li>Anspruchsvolles Arbeitsumfeld in einem globalen Unternehmen</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Gleitzeit mit Gleitzeitkonto</li> <li>Monatsgehalt und variable Zahlungen/jährlich</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>15% AG-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Prämien für Verbesserungsvorschläge</li> <li>Viele Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten&nbsp;möglich</li> <li>Kostenlose Getränke und Obst / kostenlose Parkplätze</li> </ul> <h2>Interessiert?</h2> <p>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.</p>

504 Jobs in 65 Bad Soden am Taunus, Deutschland