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<ul> <li> Aktive Betreuung von französischen Kunden und Vertriebspartnern </li> <li> Technische Beratung im Rahmen des First-Level Supports </li> <li> Unterstützung bei Potenzialanalysen, Adressenqualifizierung und Neukundenakquisition </li> <li> Pflege  und Ausbau persönlicher Kundenkontakte </li> <li> Vertragsprüfung, Reklamationsbearbeitung, Ausarbeitung und Verfolgung von Angeboten </li> <li> Unterstützung bei Umsatzplanungen, Potentialanalysen und Marktentwicklung </li> </ul>

Vertriebsmitarbeiter Innendienst (w/m/d) Gebiet Frankreich

<ul> <li> Als  Product Owner*in Business Readiness Hydrogen (m/w/d)  übernimmst du die zentrale Steuerung aller Aktivitäten innerhalb der GUD zur Herstellung der Business Readiness für den Transport von Wasserstoff inkl. aller dafür erforderlichen Shareholdergenehmigungen und stellst deren termingerechte Erledigung sicher. In unseren kollaborativen Teams kannst du deine Fähigkeiten wirkungsvoll einbringen, dein fachbezogenes Wissen weiterentwickeln und mit uns die Zukunft nachhaltiger Energieversorgung gestalten. </li> <li> Du bist Product Owner*in Business Readiness Hydrogen (m/w/d) in der Abteilung GB Hydrogen, welche eine zentrale Rolle beim Aufbau des Wasserstoffnetzbetreibers innerhalb der GUD-Organisation einnimmt. </li> <li>  vernetzt und strategisch - </li> <li> Sicherstellen der rechtzeitigen Umsetzung aller notwendigen Aktivitäten innerhalb der GUD, die zur Herstellung der Business Readiness der GUD für den Transport von Wasserstoff in der Aufbauphase und im späteren Betrieb erforderlich sind </li> <li> Rechtzeitige Einholung aller notwendigen Shareholdergenehmigungen als Voraussetzung für das neue Geschäftsfeld Wasserstoff </li> <li> Ganzheitliches Projektmanagement bestehend aus u.a. Zeitplanung u. -kontrolle, Budgetplanung und -kontrolle, Genehmigungsplanung und Risikomanagement unter Zuhilfenahme relevanter Fachfunktionen </li> <li> Begleitung und Koordinierung wesentlicher interner und externer Schnittstellen, mit Auswirkungen auf die konkrete Organisation und Ausgestaltung maßgeblicher gaswirtschaftlicher und weiterer Prozesse im Wasserstoff </li> <li> Beratung/ Unterstützung von Kunden und Anschlussnehmern </li> <li> Abstimmung mit den zuständigen Fachfunktionen innerhalb der GUD und dem GU Konzern </li> <li> Entwicklung und Vertretung der GUD-lnteressen u.a. in Gesprächen mit Marktteilnehmern und Stakeholdern </li> </ul>

Product Owner Business Readiness Hydrogen (m/w/d)

<ul> <li> Durchführung von Reparaturen sowie Neuinstallationen an Sanitär- und Heizungssystemen - bei Bedarf auch an Lüftungsanlagen </li> <li> Wartung und Pflege der Wasser versorgungs- und Wasser entsorgungs anlagen mit Schächten, Regen- und Schmutzwasserkanälen, Drainage leitungen, Ober- und Unterflurhydranten, Hebeanlagen sowie Wechsel von Wasserfiltern </li> <li> Prüfung und Wartung von Abscheider anlagen für Leichtflüssigkeiten (Fett- und Benzinabscheider) </li> <li> Instandhaltung und Wartung der WC-Anlagen (z. B. Funktion elektronischer Urinalspüler), Sparperlatoren, elektrischen Untertischgeräte etc. </li> <li> Beseitigung von Rohrleitungs verstopfungen </li> <li> Durchführung von Dachklempner tätigkeiten </li> <li> Reinigung und Reparatur von Systemen der Dachentwässerung </li> <li> Unterstützung des Betriebsmeisters in Fragen der Hygiene bei der Trinkwasser-Installation nach VDI-Richtlinie 6023 </li> <li> Beseitigung (auch kurzfristig) von Störungen im Wasser- und Abwasserbereich </li> <li> Beratung der Nutzer/innen und deren Einweisung in die Bedienung der Geräte bzw. Systeme </li> <li> Durchführung und Unterstützung bei Aufgaben außerhalb des vorigen Gewerkes, z. B. Büroumzüge </li> <li> Kontrolle der Ausführung von Aufträgen durch Dritte/Firmen (Fremdfirmen controlling) </li> </ul>

Anlagenmechanikerin/Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d)

<ul> <li> Sie übernehmen die Durchführung der verpflichtenden Schuleingangsuntersuchungen nach dem standardisierten Programm SOPHIA, dabei werden Gesundheitszustand und schulrelevante Fähigkeiten erfasst. </li> <li> Bei den Schuleingangsuntersuchungen übernehmen Sie eigenständig den ärztlichen Teil der Untersuchung, sowie die abschließende Bewertung der erfragten und erhobenen Befunde, die Beurteilung der gesundheitlichen Gesamtsituation, deren Dokumentation und vor allem Beratung von Eltern und aufnehmender Schule sowie daraus resultierende Empfehlung. </li> <li> Ihnen obliegt ebenfalls die Durchführung der Untersuchungen der 4. Klassen als präventive Gesundheitsmaßnahme. Auch hier übernehmen Sie den ärztlichen Teil der Untersuchungen und dokumentieren die Ergebnisse. </li> <li> Für sozialmedizinische Anträge für Kinder und Jugendliche übernehmen Sie das Erstellen von Stellungnahmen und Bearbeiten von Gutachten im Rahmen der Eingliederungshilfe. Auch Sonderbeförderungsanträge des Schul- und Kulturamtes werden von Ihnen bearbeitet und geprüft. </li> <li> Außerdem nehmen Sie an Präventions- und Öffentlichkeitsarbeit teil und wirken an der Gesundheitsberichterstattung mit. </li> </ul>

Arzt (m/w/d) - Kinder- und Jugendgesundheitsdienst

Consultant (m/w/d) für den Public Sector SGB II, IX, XII

Inhouse Consultant (m/w/d) - Manufacturing

<ul> <li> IT-Administration und Betreuung von (Fach-)Verfahren/eServices  [m|w|d] </li> <li> IT-Administration und Betreuung von (Fach-)Verfahren/eServices - Governikus DATA Boreum (Signatursoftware) </li> <li> Installation und Pflege von Softwarekomponenten </li> <li> Anpassung/Erweiterung bzw. Optimierung der Verfahren </li> <li> Anwenderbetreuung und -beratung (2nd-Level Support) </li> <li> Beschreibung der Betriebsabläufe (Betriebsdokumentationen und Erstellen von technischen Konzepten) </li> <li> Einrichtung von Betrieb von Produktions-, Test- und Entwicklungsumgebungen </li> <li> Produktberatung und Unterstützung der Kunden- und Serviceverantwortlichen </li> </ul>

IT-Administration und Betreuung von (Fach-)Verfahren/eServices (m/w/d)

<ul> <li> Administration, Pflege und Wartung der Microsoft Exchange-Infrastruktur (On-Premise und/oder Exchange Online) für Dienststellen der Niedersächsischen Landesverwaltung </li> <li> 1st- und 2nd-Level-Support für Kunden der Microsoft Exchange-Infrastruktur </li> <li> Einrichtung und Betrieb von Produktions-, Test- und Entwicklungsumgebungen </li> <li> Planung und Festlegung der Hard- und Softwarearchitektur </li> <li> Installation, Konfiguration und Überwachung </li> <li> Beschreiben, analysieren und melden von Softwarefehlern an den Hersteller </li> <li> Durchführung von Software Fixes, Patches, Updates und Upgrades </li> <li> Anpassung und Erweiterung des Verfahrens (Customizing) </li> <li> Z.B. Automatisierung von Prozessen </li> <li> Sicherstellung und zeitnahe Wiederherstellung der E-Maildienste und Adressbuchbereitstellung </li> <li> Projektarbeit </li> <li> Beratung von Kunden hinsichtlich der Microsoft Exchange-Infrastruktur </li> <li> Zusammenarbeit mit und Steuerung von externen Dienstleistern / Beratern </li> </ul>

IT-Fachkraft Exchange (m/w/d) im Bereich Kommunikationsservices und Datenkommunikation

<ul> <li> Erster Ansprechpartner für unsere internen Kunden und gemeinsame Umsetzung unserer Datenstrategie </li> <li> Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erarbeitung von Use Cases zur Optimierung von Entscheidungs- und Geschäftsprozessen </li> <li> Erstellung und Strukturierung der fachlichen Anforderungen mit unseren internen Kunden </li> <li> Sicherstellung der korrekten Umsetzung von Entwicklungen durch Funktions- und Integrationstests </li> <li> Erstellung von Testkonzepten und Koordination der Durchführung von Fachbereichstests </li> <li> Organisation von Anwenderschulungen der Datenprodukte </li> </ul>

IT-Koordinator (m/w/d) Business Intelligence

<ul> <li> Leitung der Teams Personalwesen und Küche </li> <li> Selbstständige Weiterentwicklung und Planung verschiedener Prozesse, beispielsweise im Bereich Rekrutierung und Onboarding, Mitarbeiterbindung, Führungskräfte- und Organisationsentwicklung sowie Personalplanung </li> <li> Beratung und Betreuung der Führungskräfte </li> <li> Identifizierung und Bearbeitung komplexer organisatorischer und praktischer Herausforderungen inklusive der Identifikation innovativer HR-Lösungen </li> <li> Erarbeitung von individual- und kollektivrechtlichen Regelungen wie z. B. Betriebsvereinbarungen und internen Richtlinien </li> <li> Zusammenarbeit mit dem externen Fachanwalt für Arbeitsrecht sowie dem Betriebsrat </li> <li> Sicherstellung des laufenden Küchenbetriebs sowie Entwicklung von Innovationen gemeinsam mit der Küchenleitung </li> </ul>

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