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<ul> <li> Human Resource Controlling, HR-Forecasting, HR-Management </li> <li> Strategische und operative Personalplanung, Personalbedarfsplanung </li> <li> Analyse von Demografie, Fluktuation, Entwicklung von Szenarien und Modellen </li> <li> Vorbereitungen für Verhandlungen zu Personalkosten </li> <li> Arbeitsrecht, DRK-Tarifvertrag, Betriebsvereinbarungen </li> <li> Kennzahlenanalysen und Reporting zur Beratung sowie Empfehlungen an die Bereichsleitung </li> <li> Mitentwicklung von Human Resource Tools (Software, Dashboards etc.) </li> </ul>

Betriebswirt (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling

<ul> <li> Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden mit </li> <li> Personalverantwortung zur Vermeidung von </li> <li> Arbeitszeit- und Tarifverstößen sowie Überstunden </li> <li> Beratung und Entwicklung alternativer </li> <li> Dienstplanmodelle und Erstellung von </li> <li> Personalbedarfsberechnungen </li> <li> Erstellung komplexer zeitwirtschaftlicher Analysen </li> <li> Sowie Kalkulationen im Rahmen von </li> <li> Tarifverhandlungen </li> <li> Monitoring von Arbeitszeit- und Tarifverstößen, </li> <li> Arbeitszeitschutzkonten, Opt-Out-Regelungen und </li> <li> Überstunden der Mitarbeitenden </li> <li> Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung </li> <li> Der Dienstplanungsprozesse und Systeme </li> </ul>

HR Expert*in (m/w/d) Arbeitszeitmanagement

<ul> <li> Naturschutzrecht und Grundsatzfragen Naturschutz </li> <li> Landwirtschaft und Weinbau </li> <li> Bodenschutz </li> <li> Hochwasserschutz </li> <li> Immissions- und Lärmschutz </li> <li> Ländlicher Raum </li> <li> Mitarbeit im Informations- und Beratungszentrum Hochwasservorsorge Rheinland-Pfalz (IBH) </li> <li> Schwerpunkt der Tätigkeit ist die eigenverantwortliche Bearbeitung von kommunalrelevan-ten Themen aus den Bereichen Naturschutz, Klimawandel und ländlicher Raum sowie die Mitarbeit im Informations- und Beratungszentrum Hochwasservorsorge Rheinland-Pfalz (IBH) - Änderungen bleiben vorbehalten. </li> <li> Erarbeitung von Stellungnahmen, Argumentationspapieren und Positionen zu aktuellen tech-nischen, regulatorischen und politischen Themen. </li> <li> Rechtliche Beratung unserer Mitglieder. </li> <li> Betreuung von und Mitarbeit in verbandsinternen Gremien sowie Repräsentanz des Verban-des nach außen, beispielsweise bei externen Veranstaltungen, Anhörungen und im Aus-tausch mit Ministerien. </li> <li> Zusammenarbeit mit Mitgliedskommunen und anderen Partnern. </li> <li> Zur Tätigkeit beim IBH gehört insbesondere </li> <li> Inhaltliche Konzeption, Organisation, Durchführung sowie Nachbereitung von Work-shops und Öffentlichkeitsveranstaltungen sowie online-Fachveranstaltungen zur Hochwasser- und Starkregenvorsorge. </li> <li> Recherche und fachliche Aufarbeitung von Themen aus dem Bereich des Hochwas-serrisikomanagements wie hochwasserangepasstes Planen, Bauen und Sanieren, Notfallplanung, Verhaltensvorsorge. </li> <li> Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit insb. über die sozialen Medien zu den The-men Hochwasser- und Starkregenvorsorge. </li> </ul>

Referent:in (m/w/d) für den Bereich Naturschutz, Klimawandel und ländlicher Raum

<ul> <li> Beratung von Patienten und Angehörigen in sozialrechtlichen Fragen, die im unmittelbaren Zusammenhang mit der aktuellen Krankenhausversorgung stehen </li> <li> Beratung bei der Erschließung geeigneter Hilfsmöglichkeiten und Ressourcen </li> <li> Termingenaue Organisation von Rehamaßnahmen bzw. häuslicher und stationärer Versorgung </li> </ul>

Dipl. Sozialarbeiter*in/ -pädagog*in (m/w/d)

<ul> <li> Du managst Forschungsprojekte an  Airports und im ÖPNV von A-Z </li> <li> Du repräsentierst IFAK und dessen  Leistungsspektrum nach außen </li> <li> Du vertiefst bestehende Kundenbeziehungen  und akquirierst Neukunden </li> <li> Du treibst mit uns die Entwicklung neuer  Tools, Ansätze und Methoden in der  Marktforschung voran </li> </ul>

Projektleiter (m/w/d)  Verkehrsmarktforschung

<ul> <li> Beratung und Unterstützung bei Fragen des baulichen </li> <li> Brandschutzes </li> <li> Ansprechperson für Brandschutzbehörden </li> <li> Übernahme aller Leistungen eines </li> <li> Brandschutzsachverständigen nach HOAI </li> <li> Erstellung und Prüfung der Brandschutzkonzepte für </li> <li> Neu- und Bestandsbauten (Sonderbauten) </li> <li> Freigabe von Brandschutzanlagen und -bauteilen </li> <li> Sowie dazugehöriger Objektdokumentation vor </li> <li> Inbetriebnahme </li> <li> Erstellung von Brandschutzplänen (CAD) sowie </li> <li> Brandschutzgutachten </li> <li> Stellvertretung der Brandschutzbeauftragten </li> </ul>

Brandschutzfachplaner*in (m/w/d)

<ul> <li> Vertiefung gynäkologischer Grundlagen </li> <li> Sichere Grund- und Behandlungspflege von </li> <li> Patientinnen, Schwangeren sowie gesunden Früh- und </li> <li> Neugeborenen </li> <li> Teilnahme an Edukationsmaßnahmen </li> <li> Anleitung, Beratung und Begleitung von Patientinnen, </li> <li> Eltern und Angehörigen, auch in schwierigen </li> <li> Lebenssituationen </li> <li> Übernahme der selbstständigen Patientenversorgung </li> <li> Nach Einarbeitung im Fachbereich </li> <li> Teilnahme an Qualitätszirkeln und ggf. Arbeitsgruppen </li> </ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) als Trainee im Bereich Frauengesundheit

<ul> <li> Koordination und Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements mit allen internen und ggf. externen Beteiligten </li> <li> Betreuung und Unterstützung von Langzeiterkrankten hinsichtlich der Überwindung von Arbeitsunfähigkeiten und Förderung der gesundheitlichen Wiederherstellung sowie Dokumentation und Evaluation von Maßnahmen </li> <li> Individuelle Beratung von Mitarbeitenden zu beruflichen Alternativen und Beschäftigungsmöglichkeiten an der Universitätsmedizin sowie aktive Vermittlung auf offene Stellen </li> </ul>

Referent*in (m/w/d) BEM und IAM in Teilzeit

<ul> <li> Mitwirken bei der Erstversorgung aller Früh- und </li> <li> Neugeborenen nach Sectio, Notfallversorgung intern </li> <li> Und extern </li> <li> Anleitung, Beratung und Einbindung der Eltern in den </li> <li> Pflegeprozess und die Versorgung des Kindes, inkl. </li> <li> Psychosozialer Betreuung </li> <li> Fach- und sachgerechte individuelle Pflege von </li> <li> Frühgeborenen und kranken Neugeborenen </li> <li> Überwachung und Umgang mit Monitoring, invasiver/ </li> <li> Noninvasiver Beatmung </li> <li> Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen </li> <li> Maßnahmen </li> <li> Erkennen von Komplikationen und Einleitung von </li> <li> Adäquaten Sofortmaßnahmen </li> </ul>

Starthelfer*in (m/w/d) für die neonatologische Intensivstation

<ul> <li> Betreuung von ambulanten und stationären </li> <li> Patienten*innen mit Strabismus, Amblyopie, </li> <li> Nystagmus sowie komplexen neuro- und </li> <li> Kinderophthalmologischen Erkrankungen </li> <li> Untersuchung von Patienten aus den </li> <li> Spezialsprechstunden der Augenklinik </li> <li> (Orbitasprechstunde, Lidsprechstunde, </li> <li> Kinderglaukomsprechstunde, </li> <li> Kontaktlinsensprechstunde Kinder und Erwachsene) </li> <li> Vor- und Nachsorge von Schieloperationen </li> <li> Dokumentation und zusammenfassende Beurteilung </li> <li> Orthoptischer Befunde </li> <li> Anpassung von vergrößernden Sehhilfen und </li> <li> Beratung im Bereich Low Vision </li> </ul>

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