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<h2 id="title">Kalkulator:in für den Verkehrswegebau (m/w/d)</h2>       <p>Ihre Karriere liegt auf der Straße - wir gestalten beides mit Ihnen! Bewerben Sie sich jetzt!</p>       <p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI_F6WJXeCQQ7AcJCNhaxD4bB9b4T81y1KAJMlJz-EMgn7pYeWm2X25nFZDOFUZRv7D16AvtORYR0pHwwluwuuZ3OvDlu3ERmTeNtC2W5WRRo-GZbX5qxLyWwyEGvoVkMXqbWmJImkWpmQ_1qokZ1V7qWQDVEEPNMcPDjjkBnNiyl5fA" target="_blank">Jetzt bewerben</a>      </p>       <h2 id="benefit_title">Unser Mehrwert für Sie</h2>               <p>Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln.</p>        <p>Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns.</p>        <p>Wir haben viel zu bieten - Hand drauf:</p>        <ul>         <li>Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>         <li>30 Urlaubstage pro Jahr</li>         <li>Firmen-Pkw mit Privatnutzungsrecht</li>         <li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>         <li>Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen</li>         <li>Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertigen Arbeitsmitteln und Baugeräten</li>         <li>Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie</li>         <li>Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike</li>         <li>Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen</li>         <li>Interne Events und Netzwerkveranstaltungen</li>        </ul>        <p>Na, neugierig geworden?</p>        <p>In wenigen Schritten bewerben Sie einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.</p>        <p>Noch Fragen?</p>        <p>Sie erreichen uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter.</p>        <ul>         <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li>         <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li>         <li>Gesundheitsförderung</li>        </ul>

Kalkulator:in für den Verkehrswegebau (m/w/d)

<h2 id="title">Traineeprogramm Bauleitung (m/w/d) für den Verkehrswegebau</h2>       <p>Du bringst Neugier mit - wir das Know-how. Starte deine Karriere als Trainee bei uns!</p>       <p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6VJHeGQA_aBfxH77y03m_CzPchZINEJOvVN6FbgdBIF0-3e4_jlAN8JZxmEN_IV2EogEDBgeLqqZHEgvY5Wyjatut_PqnoD51l-E537pS1MTOSWcByvmo32C2QFhTW4tWFJwZjJewc8cKM07vs2V-Xa-0K9eNHAaLGcqDcS1iRV9z--gg9XNIAHUaTlHl6by-yV_b-5-U4dzNzYkORdkZ4Q" target="_blank">Jetzt bewerben</a>      </p>       <h2 id="benefit_title">Unser Mehrwert für dich</h2>               <p>Karriere gefällig?&nbsp;</p>        <p>Bei uns stehen Dir viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln.&nbsp;</p>        <p>Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Freue Dich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns.&nbsp;</p>        <p>Wir haben viel zu bieten - Hand drauf:&nbsp;</p>        <ul>         <li>Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld&nbsp;&nbsp;</li>         <li>30 Urlaubstage pro Jahr&nbsp;&nbsp;</li>         <li>Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen&nbsp;</li>         <li>Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertigen Arbeitsmitteln und Baugeräten&nbsp;</li>         <li>Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie&nbsp;</li>         <li>Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen&nbsp;</li>         <li>Interne Events und Netzwerkveranstaltungen&nbsp;</li>        </ul>        <p>Na, neugierig geworden?&nbsp;</p>        <p>Bewirb Dich in wenigen Schritten einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf Deine Unterlagen unter Angabe Deiner Verfügbarkeit</p>        <p>Noch Fragen?&nbsp;&nbsp;</p>        <p>Du erreichst uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter.</p>        <ul>         <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li>         <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li>         <li>Gesundheitsförderung</li>        </ul>

Traineeprogramm Bauleitung (m/w/d) für den Verkehrswegebau

<p>           Kommen Sie in unser Team der <strong>Hauptabteilung Prävention</strong>           und helfen Sie mit,           <br>Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.<br>         </p>         <p>Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p>                                                 <h3>Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),</h3><p>der Spitzenverband           der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland.           Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben.           Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.         </p>                                             <h2>Ihr zukünftiges Team:</h2>             <p>               Die Hauptabteilung Prävention fördert die gemeinsamen gesetzlichen Aufgaben aller Unfallversicherungsträger auf dem Gebiet der Prävention (§ 14 Abs. 4 SGB VII sowie Satzung der DGUV). Sie bündelt Stärken der Mitglieder, der DGUV und ihrer Partner für die Prävention von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie der Sicherstellung einer wirksamen Ersten Hilfe. Zudem koordiniert und fördert sie die Vernetzung aller relevanten Akteure, um eine effiziente und effektive Erledigung der zugeordneten Aufgaben in der Prävention sicherzustellen             </p>                                   <h2>Ihre Aufgaben:</h2>                            <p>Als Referent/Referentin (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die fachliche und fachpolitische Betreuung des Bereichs Qualifizierung, insbesondere für die präventionsbezogene Erwachsenenqualifizierung, Aus- und Fortbildungskonzeptionen sowie die Kompetenzentwicklung von Lernbegleitenden. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:</p> <ul> <li>Initiierung und Beteiligung bei der Entwicklung von Konzepten, Projekten, Handlungsempfehlungen und Fachveranstaltungen sowie deren Qualitätssicherung und Steuerung</li> <li>Sicherstellung der Beachtung der fachpolitischen Beschlüsse und Rahmenbedingungen der DGUV</li> <li>Mitwirkung in Fachgremien sowie Vertretung der gesetzlichen Unfallversicherung in Gremien (nicht-)staatlicher Institutionen</li> </ul>                                                 <h2>Ihr Profil:</h2>                            <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Sozial- oder Bildungswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li> <li>Vorhandene Berufserfahrung im Bereich der Erwachsenenqualifizierung, idealerweise im Bereich Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz</li> <li>Nachgewiesene Kenntnisse im Bereich der Gremien- und Projektarbeit</li> <li>Verständnis für fachpolitische, sozialpolitische und wirtschaftliche Zusammenhänge</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zu regelmäßigen, mitunter mehrtägigen Dienstreisen</li> </ul>                                                 <h2>Ihr Kontakt:</h2>             <h3>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:</h3><h3>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer</h3> <p>PRÄV-25-07:</p><p>Désirée Olry | <a href="tel:030130011726" target="_blank">030 - 13001 - 1726</a><br>Florian Bock | <a href="tel:030130011727" target="_blank">030 - 13001 - 1727</a></p><p>Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich <strong> die Nachweise zu Ihren Angaben im Lebenslauf wie Zeugnisse sowie ein Motivationsschreiben. </strong>             </p>                                                     <h2>Stellendetails:</h2>                                                            <h3>Bewerbungsfrist</h3><p>                 13.11.2025               </p>                                                                                            <p>(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)                 <br>                 <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/bg/" target="_blank">weitere Informationen finden Sie                     hier</a>                 <br>               </p>               <p>                   Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet                   </p><p>                   Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.                 </p>                                                <h2>Ihre Vorteile:</h2>                            <p>                 <strong>Tätigkeit mit Sinn</strong><br>                 Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der                 Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit               </p>               <p>                 <strong>Transparente Bezahlung</strong><br>                 Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie               </p>               <p>                 <strong>Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice</strong><br>                 Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche                 mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil               </p>               <p>                 <strong>Vielfalt und Inklusion</strong><br>                 Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung               </p>               <p>                 <strong>Sicherheit und Gesundheit</strong><br>                 Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote               </p>               <p>                 <strong>Lebenslanges Lernen</strong><br>                 Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm               </p>               <p>                 <strong>An die Zukunft denken</strong><br>                 Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)               </p>                <p>                 <strong>Zertifizierte Arbeitgeberin</strong><br>                                    </p>

Referent/Referentin (m/w/d) im Referat Strategische Qualifizierung

<h4>   Wir suchen Sie!   </h4> 	  	 	 <h3>DIE AUFGABEN</h3> <ul> <li>Eigenverantwortliches Programmieren auf <strong>neuen</strong> Drehmaschine Kern CD 1000 mit Heidenhain MANUAL plus 620 Steuerung </li><li>Einrichten, optimieren und bedienen der Drehmaschine  </li><li>Fertigung von Einzelstücken, Kleinserien von Durchmesser 60-700mm mit Toleranzen </li><li>Eigenständige Durchführung von Maßkontrollen  </li><li>Qualitätssicherung unter Verwendung gängiger Mess-und Prüfmittel   		</li></ul>  <h3>Warum wir? </h3> <p><strong> Wir arbeiten im Einschichtbetrieb!</strong></p><ul>  <li>faire Bezahlung </li><li>Überstundenvergütung  </li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag mit Probezeit </li><li>Sonderzahlung je nach Auftragslage   </li><li>betrieblich geförderte Altersvorsorge </li><li>private Krankenzusatzversicherung </li><li>flexible Arbeitszeiten </li><li>moderne Arbeitsplätze und Arbeitsausrüstung </li><li>hohe Maßnahmen für Arbeitssicherheit </li></ul>           <h3>Persönliches Profil</h3> <ul>	 <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Zerspanungsmechaniker/in Drehen  </li><li><strong>Langjährige</strong> praktische Erfahrung im eigenständigen Programmieren, Einrichten und Bedienen von Drehmaschinen  </li><li>Erfahrung mit Reitstock, Lünette, Kran und großen Durchmessern </li><li>Motivation und Leistungsbereitschaft  </li><li>Eigenverantwortliche, selbstständige und präzise Arbeitsweise  </li><li>Eigeninitiative und Engagement  </li><li>Teamorientierung  </li><li>Deutschkenntnisse </li><li>Flexibilität  </li><li>Analyse-und Problemlösefähigkeit  </li><li>Kundenorientierung  </li><li>Qualitäts-und Kostenbewusstsein  </li></ul>    	    <h3>ÜBER UNS</h3><p> Die 1976 gegründete W. MÜLLER GmbH ist ein Traditionsunternehmen in zweiter Generation. Und dieses Erbe ist für uns unsere Mission, ein zuverlässiger Partner in jeder Hinsicht zu sein! </p><p> Wir definieren Tradition als Pflicht, kontinuierlich an unserer Nachhaltigkeit zu arbeiten. Nicht nur für unseren Planeten, sondern ebenfalls für unsere Mitarbeitenden und Kunden. Unsere Produkte sind auf eine langfristige Leistung ausgelegt und im Vergleich immer die kostengünstigste Lösung. </p><p> W. MÜLLER ist Partner in Sachen Extrusionsblasformen, egal ob unsere Kunden eine neue Extrusionsblasmaschine kaufen oder Ihre bestehende EBM-Maschine nachrüsten möchten, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Als völlig unabhängiger Ausrüster haben sie mit uns immer einen zuverlässigen Partner, der sich um ihre Bedürfnisse, technischen Anforderungen, Fehlerbehebungen oder Fragen kümmert. Wir liefern den Extrusionsschlauchkopf, das Herzstück der EBM-Maschine und/oder die Extruder oder Extrusionsplattformen in jeder Größe. </p><p> Unsere tiefe, vertikale Inhouse-Fertigung garantiert höchste Qualitätsstandards und wir können Anforderungen möglich machen, wie niemand sonst. <br> Es ist uns eine Freude, seit über 45 Jahren Partner der weltweit führenden Hersteller von Blasformmaschinen zu sein. Mit der Möglichkeit der Nachrüstung von bestehenden Maschinen können unsere Kunden von unserer umfangreichen Erfahrung profitieren und ihre Systeme stetig verbessern, ohne eine neue Anlage kaufen zu müssen. </p><p> Unsere Extrusionseinheiten und Schlauchköpfe verarbeiten Recyclingmaterialien wie Post-Consumer-Rezyklate genau so problemlos wie Neuwaren und garantieren somit eine zukunftssichere Produktion.  </p><a href="https://www.youtube.com/watch?v=tH8Dh1G0o_U" target="_blank">Lernen Sie uns kennen!</a>

NC/CNC Dreher (m/w/d) - Zerspanungsmechaniker/in Drehtechnik

<p>Die Firma Kumera Getriebe GmbH ist ein Unternehmen der Kumera Gruppe, welches im Bereich der Antriebstechnik aktiv ist. Dieser Teilbereich der Gruppe entwickelt und produziert hochpräzise Sondergetriebe, Zahnräder und Verzahnungsteile größerer Bauart. Diese finden Ihren Einsatz in der Stahl-, Zement-, Gummi-, Kunststoff- und Nahrungsmittelindustrie, sowie in der Schifffahrt und im Tagebau.</p>      <p>Die finnische Kumera Gruppe agiert international mit Standorten in Finnland, Deutschland, Österreich, Norwegen und China zur Herstellung von Serien- und Sondergetrieben, sowie einzelnen Verzahnungskomponenten für nahezu alle Industriezweige.</p>      <p>Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p>      <h2>Elektromeister/ Elektrotechniker/ Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)</h2>                <h3>DEINE AUFGABEN</h3>      <ul>       <li>Prüfen und ggf. (Wieder-) Herstellung des ordnungsgemäßen Zustands elektrischer Maschinen, Anlagen und Betriebsmittel unter Berücksichtigung der geltenden Normen</li>       <li>Verantwortliche Elektrofachkraft für die UVV Prüfung aller elektrischen Anlagen</li>       <li>Umsetzung von Elektroinstallationen</li>       <li>Koordination der Arbeitsabläufe</li>       <li>Schnittstelle zwischen Konstruktion und Produktion</li>       <li>Übernahme der Fach- und Aufsichtsverantwortung</li>       <li>Betreuung der Auszubildenden im Bereich Elektrotechnik/Mechatronik</li>      </ul>                <h3>WAS DU MITBRINGST</h3>      <ul>       <li>Techniker- oder Meisterabschluss im Bereich Elektrotechnik</li>       <li>Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise Erfahrungen im Bereich der Instandhaltung</li>       <li>Fähigkeit zur Selbstorganisation, Planung und Priorisierung</li>       <li>Analytisches Denkvermögen sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>       <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li>      </ul>                <h3>WAS DIR KUMERA BIETET</h3>      <ul>       <li>Unbefristete Anstellung</li>       <li>Gutes Arbeitsklima</li>       <li>Arbeiten in einem internationalen Umfeld</li>       <li>Regelmäßige Weiterbildungen / Schulungen</li>       <li>30 Tage Urlaub</li>       <li>Bikeleasing</li>       <li>Corporate Benefits Mitarbeiterangebote</li>       <li>Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten</li>      </ul>          <p>Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin – per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.troisdorf@kumera.com" target="_blank"><b>bewerbung.troisdorf@kumera.com</b></a> oder per Post.</p>

Elektromeister/ Elektrotechniker/ Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)

<p>Das Bundeskartellamt ist eine unabhängige Wettbewerbsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie. Der Dienstort ist Bonn. Wir beschäftigen ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon rd. die Hälfte mit rechts- bzw. wirtschaftswissenschaftlicher Ausbildung. Unsere Aufgabe ist die Sicherung des Wettbewerbs. Dabei arbeiten wir mit der EU-Kommission, den Landeskartellbehörden und ausländischen Kartellbehörden zusammen. Näheres unter&nbsp;<a href="https://www.bundeskartellamt.de" target="_blank">www.bundeskartellamt.de</a>.</p>                   <p>Im Sachgebiet „Liegenschafts­management“ (Z2A) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p>       <h2> Ingenieurin bzw. Ingenieur (w/m/d)<br>der Fachrichtung Technische Gebäude­ausrüstung1 <strong>(Referenznummer: 25-18)</strong><br>  </h2>       <p>in Teilzeit oder Vollzeit unbefristet zu besetzen. </p>                                <p>Aufgabe der Zentralabteilung ist es, durch die Erfüllung von Querschnitts­aufgaben die Funktions­fähigkeit des Amtes zu gewährleisten und die Aufgaben­erfüllung in den anderen Organisations­einheiten des Hauses zu unterstützen. Diese Querschnitts­bereiche umfassen u.&nbsp;a. das Referat „Innerer Dienst“, welchem die beiden Sachgebiete „Liegenschafts­management“ sowie „Interne Service­leistungen“ zugeordnet sind.</p>       <p>Das Sachgebiet Liegenschafts­management trägt wesentlich dazu bei, die Funktions­fähigkeit und die Sicherheit aufrechtzuerhalten, die Nachhaltigkeitsziele zu erreichen sowie die Effizienz der Gebäude, Grundstücke und der Infrastruktur sicherzustellen.</p>                   <h2> Mitbauen. Mitgestalten. Mitverantworten. </h2>               <p>Diese interessanten Aufgaben­gebiete warten u.&nbsp;a. auf Sie:</p>        <ul>         <li>Eigenverantwortliche Projektaufgaben des Bauunterhalts, der technischen Gebäude­ausrüstung sowie der Objektsicherung auf einer zum Teil denkmal­geschützten Liegenschaft des Bundes in Rheinnähe</li>         <li>Prüfung und Freigabe von extern erbrachten Dienstleistungen im Rahmen der Ausübung der „Bauherren­funktion“ für das Gewerk „TGA“ mit den Schwerpunkten Heizung, Klima, Lüftung und Sicherungs­anlagen</li>         <li>Mitwirkung an Vergabe­prozessen</li>         <li>Konstruktive Zusammenarbeit mit der Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben und externen Dienstleistern</li>         <li>Aufgaben im Arbeitsschutz: Mitwirken bei der Erstellung von Gefährdungs­beurteilungen und Betriebsanweisungen</li>         <li>Begleitung der Einführung, Betreuung und Pflege einer CAFM-Software</li>        </ul>                          <h2> Das müssen Sie mitbringen: </h2>               <ul>         <li>Ein mit einem Bachelor oder Fachhochschul-Diplom erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Elektrotechnik, Elektro- und Informations­technik, Gebäude­energie- und Informations­technik, Versorgungs­technik, Energie- und Umwelt­technik, Energie- und Verfahrens­technik, Technisches Facility Management (Workplace und Facility Engineering) oder einer vergleichbaren Fachrichtung<br>und<br>praktische Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Bau- und Instandhaltungs­maßnahmen an technischer Gebäude­ausrüstung vorzugsweise mit den Schwerpunkten Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär<br>oder </li>         <li>nachgewiesene vergleichbare Fähigkeiten, Erfahrungen und Kenntnisse mit einer mehrjährigen Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li>        </ul>        <p>Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, fügen Sie Ihren Bewerbungs­unterlagen möglichst einen Nachweis über die Anerkennung dieses Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen der Kultus­minister­konferenz bei. Weitere Informationen können der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a> entnommen werden.</p>        <h2>Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen:</h2>                <ul>         <li>Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache</li>         <li>Gültiger Aufenthaltstitel in Deutschland, inklusive gültiger Arbeitserlaubnis</li>         <li>Gutes Dokumentations­vermögen</li>         <li>Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit</li>         <li>Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Service­orientierung sowie Qualitäts­bewusstsein</li>         <li>Ausgeprägte kommunikative und kooperative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li>         <li>Schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatenorientiert, verständlich und effizient vermitteln zu können</li>        </ul>        <h2>Von Vorteil sind außerdem:</h2>                <ul>         <li>Praxisorientierte Kenntnisse in allen Bereichen der HOAI</li>         <li>Praktische Erfahrungen im Vergabe- und Vertrags­management (Erstellung von Leistungs­verzeichnissen, Begleitung von Vergabe­verfahren o.&nbsp;ä.)</li>         <li>Erfahrungen im Team- und Projekt­management</li>         <li>Kenntnisse und Erfahrungen in einem der o. g. Einsatzbereiche</li>        </ul>                          <h2> Gehalt und Perspektive: </h2>               <ul>         <li>Bei Vorliegen eines abgeschlossenen Hochschul­studiums in den oben genannten Fachrichtungen erfolgt die Einstellung unbefristet in der Entgeltgruppe 11&nbsp;des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit.</li>         <li>Im Übrigen ist die unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 10&nbsp;des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit beabsichtigt.</li>        </ul>        <h2>Außerdem bieten wir Ihnen</h2>                 <ul>          <li> <strong>Sinnhaftigkeit:</strong> Einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen, vielschichtigen und interessanten Aufgaben sowie ein hohes Maß an selbstständiger und entscheidungsorientierter Arbeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und Nachwuchskräften.</li>          <li> <strong>Gemeinwohlorientierung:</strong> Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie, den Wettbewerb zu sichern und dienen daher nicht nur (abstrakt) dem Staat, sondern schützen konkret Innovation und Wohlstand in Deutschland.</li>          <li> <strong>Familienbewusste Personalpolitik:</strong> Seit 2015&nbsp;mit dem audit berufundfamilie® ausgezeichnet, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen, nach den individuellen Bedürfnissen ausgerichteten Modellen sowie Telearbeitsplätze. Nach der Einarbeitungszeit besteht die Möglichkeit, bis zu 50&nbsp;Prozent der Arbeitszeit im Home-Office zu arbeiten.</li>          <li> <strong>Weiterentwicklung:</strong> Umfangreiche Fortbildungsangebote und Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung.</li>          <li> <strong>Teamzugehörigkeit:</strong> Einen Nachwuchskreis (NWK), der neuen Kolleginnen und Kollegen als Anlauf- und Austauschstelle dient. Einmal im Jahr besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an der NWK-Fahrt zu einer ausländischen Wettbewerbsbehörde.</li>          <li> <strong>Weitere Vorteile:</strong> Einen Arbeitgeber-Zuschuss für ein Jobticket für Fahrten im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). Eine zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) sowie vermögenswirksame Leistungen.</li>         </ul>                                  <h2> Weitere Informationen: </h2>       <p> Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. </p>       <p> Die Arbeitsplätze im Bundeskartellamt sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. </p>       <p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </p>       <p> Das Bundeskartellamt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Unter Hinweis auf § 6 Abs. 1 Bundes­gleichstellungs­gesetz werden Frauen verstärkt aufgefordert, sich zu bewerben. </p>                   <h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt? </h2>               <p><strong>Dann bewerben Sie sich jetzt – und kommen in unser Team!</strong></p>        <p>Wir freuen uns auf Ihre <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6UpWeGQw_aDMirlvb66eOKPrCTILd7Yubb4LuMobDzu3QQGiBNyPAAXeNw2GuLkUCLQAMIF1SpKRLGgMCXQD5qm68owVUA1ENERpIRXZ0C_R8aZBA_s94fHWxmHzVgLNEJaYDGyidzn1vkOozVwBhUMBxbTol3704xHa1H1iyabN_Q1EbwNqY3NF-02ZE2kadZA" target="_blank">Online-Bewerbung</a> mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungs­unterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Kopien der Schul- und Ausbildungs­zeugnisse, Laufbahn­prüfungs- und Arbeitszeugnisse, dienstliche Beurteilungen, Fortbildungs­nachweise, ggf. Nachweis über die Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung etc.) bis zum <strong>27.&nbsp;November&nbsp;2025</strong>.</p>        <p>Unser Online-Bewerbungsportal finden Sie auf unserer Homepage: <a href="https://www.bundeskartellamt.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.bundeskartellamt.de/stellenangebote</a>.</p>        <p>Alternativ können Sie sich auch schriftlich bewerben. Senden Sie uns hierzu Ihre schriftlichen Bewerbungs­unterlagen (möglichst nicht in Mappen, sondern in gehefteter Kopie) an Bundeskartellamt – Dezernat Z4B&nbsp;–, Kaiser-Friedrich-Straße 16, 53113 Bonn zu. Die Bewerbungs­unterlagen werden nicht zurückgesandt.</p>        <p> Die Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber zur Durchführung von Bewerbungsprozessen finden Sie <a href="https://www.bundeskartellamt.de/DE/Service/Datenschutz/Datenschutz_Bite/Datenschutz_Bite_artikel.html?nn=49248" target="_blank">hier</a>. </p>                          <h2> Haben Sie noch Fragen? </h2>                          <p>1 Die Stellenbezeichnung meint nicht nur die männliche und weibliche Variante, sondern steht für die geschlechts­neutrale Bezeichnung des Berufs.</p>

Ingenieurin bzw. Ingenieur (w/m/d) der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung

<h2>Wir leisten Widerstand und suchen Verstärkung</h2> <p><strong>GINO AG</strong> <br><strong>Elektrotechnische Fabrik<br>Personalabteilung<br>Friedrich-Wöhler-Straße 65<br>53117 Bonn</strong></p>     <p><a href="http://www.gino.de" target="_blank">  </a></p>

Elektrokonstrukteur / Elektroplaner (m/w/d)

<a href="https://www.bundesimmobilien.de/" target="_blank">                                            </a>                               <p>Die Zentrale sucht für den Geschäfts­bereich <strong>Verkauf</strong> am <strong>Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p>       <h2> <strong>Expertin / Experten</strong> für SAP, Finanzen und Controlling (w/m/d) </h2>                           <p><strong>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund / A 13 g BBesO, Kennung:&nbsp;ZEVK1201, Stellen‑ID 1369396)</strong></p>        <p>Die Einstellung erfolgt nach § 14 Abs. 1 S.2 Nr. 3 (TzBfG) befristet, im Rahmen einer Vertretung, bis voraussichtlich 31.12.2026.</p>                                       <p> © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben </p>                  <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p>                    <p>Von der Kleinfläche bis zur ehemaligen Kaserne: Im Geschäftsbereich Verkauf sind unterschiedliche Vertriebswege, kreative Konzepte und Verhandlungsgeschick gefragt, wenn es darum geht, unsere Immobilien am Markt anzubieten. Wir machen jeden Vertragsabschluss zu einer Erfolgsgeschichte.</p>        <p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p>                    <h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2>               <ul>         <li>Ihr Tätigkeitsfeld umfasst die SAP‑(BALIMA)-Fachkoordination für die Sparte Verkauf. In diesem Zuge übernehmen Sie die Neuentwicklung, Anpassung und Weiterentwicklung der SAP‑BALIMA-Produkte der Sparte Verkauf.</li>         <li>Mit Ihrem Fachwissen erstellen Sie die erforderlichen Change Requests für Neuentwicklungen und Änderungen im SAP Solution Manager.</li>         <li>Sie übernehmen die fachliche Begleitung der Programmierung in SAP, einschließlich der Testphase sowie der Qualitätssicherung der Entwicklung.</li>         <li>Für die Hauptstellen Verkauf sind Sie Ansprechperson in SAP‑BALIMA-Angelegenheiten.</li>         <li>Zu Ihrem Aufgabenfeld gehört auch das Konzipieren und Führen von Workshops und Fortbildungsveranstaltungen der Sparte Verkauf zu den Themen Finanzen und SAP BALIMA.</li>         <li>Auch übernehmen Sie die Wirtschafts‑​/Unternehmens- und Finanzplanung für die Sparte Verkauf sowie die monatliche Analyse und Aufbereitung der in der Sparte Verkauf anfallenden Kosten (einschl. Personalkostenplanung).</li>         <li>Sie stellen die Schnittstelle zur Sparte Finanzen in Fragen der Wirtschafts- und Unternehmensplanung sowie in Angelegenheiten der Anlagen-, Debitoren- und Kreditoren dar.</li>         <li>Mit Ihrer Expertise analysieren, plausibilisieren, überarbeiten und stellen Sie die Planungsbeiträge aus den Hauptstellen Verkauf auf.</li>         <li>Sie beraten die Kostenstellen­verantwortlichen der Sparte Verkauf einschließlich der Erstellung entsprechender Handlungsempfehlungen.</li>         <li>Sie unterstützen die Fachgebietsleitung beim Erstellen von Beiträgen der Sparte Verkauf zu Monatsberichten, zum Jahresabschluss sowie bei Anfragen der Presse oder aus dem politischen Raum.</li>        </ul>        <p>Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen im Umfang von ca. ein bis fünf Tagen im Jahr, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.</p>                          <h2>Was erwarten wir?</h2>               <h3>Qualifikation:</h3>        <ul>        <li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]​/Bachelor) in der Fachrichtung Betriebs- oder Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>       </ul>        <h3>Fachkompetenzen:</h3>        <ul>         <li>Sie haben fundierte Anwendungskenntnisse in SAP und SAP Business Warehouse sowie der Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel.</li>         <li>Sie bringen umfassende Fachkenntnisse im Bereich der Wirtschafts‑/Unter­nehmens- und Finanzplanung, des Controllings, des Kennzahlenwesens und des Rechnungswesens mit.</li>         <li>Sie verfügen über fundierte betriebs­wirtschaftliche Kenntnisse und weitreichende Methoden-Kenntnisse hinsichtlich zentraler Controlling-Instrumente.</li>         <li>Idealerweise haben Sie Kenntnisse im SAP Solution Manager oder Sie bringen die Bereitschaft mit, sich diese kurzfristig anzueignen.</li>         <li>Idealerweise haben Sie schon Erfahrung in der Konzeptionierung und Durchführung von Fortbildungen gesammelt.</li>         <li>Kenntnisse des Immobilienmarktes sowie des Immobilienmarketings sind wünschenswert.</li>        </ul>        <h3>Weiteres:</h3>        <ul>         <li>Sie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit.</li>         <li>Sie verfügen über gutes Organisations­geschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln.</li>         <li>Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert.</li>         <li>Ihre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist sehr gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit.</li>         <li>Sie bringen die Fähigkeit zum team­orientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetent.</li>        </ul>                          <h2>Was bieten wir?</h2>               <ul>         <li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>         <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>         <li>Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten</li>         <li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>         <li>30&nbsp;Tage Urlaub</li>         <li>Betriebliche Altersversorgung</li>         <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li>         <li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>         <li>Kostenfreie Parkmöglichkeiten</li>         <li>Verkehrsgünstige Lage</li>         <li>Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)</li>         <li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>        </ul>                          <h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>               <p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>16.&nbsp;November&nbsp;2025</strong> über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6IJXeGRQ_SH2xrt1hv5Zh0oib-cyLBbfUQSs_xytfZOfoZEIOXtz9RBKFGu9Mv1IweVvJCWFQFNrlIzbs-q6m7tqH3YTsuzW0rSg9WolYy-iZsEHfjdOJLBeqApBmuy4K7yhOEB_ovghMZi90_wyvFeHHVULIQZWRYcQI6cJj8bodurIHzYCYuwLCxauN2kadZA" target="_blank">INTERAMT</a> unter der <strong>Stellen‑ID&nbsp;1369396</strong>.</p>        <p>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der <strong>49.&nbsp;Kalenderwoche</strong> statt.</p>        <p> <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6IJXeGRQ_SH2xrt1hv5Zh0oib-cyLBbfUQSs_xytfZOfoZEIOXtz9RBKFGu9Mv1IweVvJCWFQFNrlIzbs-q6m7tqH3YTsuzW0rSg9WolYy-iZsEHfjdOJLBeqApBmuy4K7yhOEB_ovghMZi90_wyvFeHHVULIQZWRYcQI6cJj8bodurIHzYCYuwLCxauN2kadZA" target="_blank">Jetzt bewerben</a> </p>                          <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>                          <h2>Hinweise:</h2>               <p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p>        <p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungs­gesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p>        <p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschul­abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p>        <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen.</p>

Expertin / Experte für SAP, Finanzen und Controlling (w/m/d)

<ul> <li> <strong>Einsatzort: </strong>Bonn </li> <li> <strong>Einsatzzeitraum: </strong>01.02.2026 - 31.12.2028 </li> <li> <strong>Fachgebiet: </strong>Wirtschaft </li> <li> <strong>Art der Anstellung: </strong>Vollzeit oder Teilzeit </li> <li> <strong>Bewerbungsfrist: </strong>09.11.2025 </li> </ul>          <p>Tätigkeitsbereich</p> <p>Das Globalvorhaben „<em>Investing in Resilient and Sustainable Global Supply Chains</em>, IGS II“ hat das Ziel, die Resilienz und Nachhaltigkeit globaler Lieferketten zu verbessern, insbesondere für (kritische) Rohstoffe. Gemeinsam mit Unternehmen werden sogenannte Leuchtturmprojekte ausgewählt und Maßnahmen entwickelt, die wirtschaftliche Investitionen und Initiativen entlang der Rohstofflieferketten entwicklungspolitisch flankieren. Die Projekte verfolgen einen Win-win-Ansatz: Sie fördern die lokale Wertschöpfung, Menschenrechte sowie soziale und ökologische Standards in den Ländern, die Rohstoffe produzieren und verarbeiten. Zugleich helfen sie, die Versorgungssicherheit der deutschen und europäischen Industrie mit wichtigen Rohstoffen zu gewährleisten. Unternehmen und Investoren werden dabei unterstützt, menschenrechtliche und ökologische Risiken entlang ihrer Rohstofflieferketten besser zu managen und ihre Investitionen nachhaltiger zu gestalten.</p>   <p>Ihre Aufgaben</p> <ul> <li>Aufsetzen von Leuchtturmprojekten mit der Wirtschaft, die Unternehmen und Investoren dabei unterstützen, die Nachhaltigkeit und Resilienz entlang globaler Rohstofflieferketten zu stärken; d.h. inhaltliche Gestaltung der Maßnahmen in Kooperation mit anderen Programmen der technischen und finanziellen Zusammenarbeit, der Außenwirtschaftsförderung</li> <li>Fachliche Begleitung und Qualitätssicherung der Projektumsetzung, sowie Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Workshops, und Dialogformaten im Themenfeld nachhaltiger Lieferketten.</li> <li>Fachlich eigenverantwortliche Vertretung des Themas Nachhaltigkeit und Resilienz in globalen Rohstofflieferketten für das Programm nach Außen; Netzwerkentwicklung und Kommunikation im Multi-Stakeholder Kontext in Deutschland, Europa und den Partnerländern.</li> <li>Fachliche Unterstützung der Programmleitung in der strategischen Ausrichtung, Gestaltung und Umsetzung des Vorhabens.</li> <li>Unterstützung bei der Mobilisierung von weiteren Projektmitteln zur Skalierung von erfolgreichen Projetansätzen.</li> <li>Koordination und fachliche Beratung von Partnern zur Umsetzung von Umwelt- und Sozialstandards, Menschenrechten und Sorgfaltspflichten entlang der Rohstofflieferketten.</li> <li>Begleitung des Monitorings von Projektindikatoren und Wirkungen.</li> <li>Wissensmanagement und Entwicklung von Publikationen, Berichten und Beiträgen in verschiedenen Formaten, in Abstimmung mit dem/der Kommunikationsverantwortlichen.</li> </ul>   <p>Ihr Profil</p> <p><strong>Erforderliche Kriterien:</strong></p> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Volkswirtschaft, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften</li> <li>Langjährige einschlägige Erfahrung, davon mehrjährige Erfahrung in der deutschen oder europäischen Industrie im Bereich Beschaffung kritischer Rohstoffe, Lieferkettenmanagement oder Nachhaltigkeit mit Blick auf Rohstoffabbau und -Beschaffung</li> <li>Mehrjährige relevante Erfahrung in der Umsetzung von Projekten im Rohstoffsektor mit einem Fokus auf Sozial- und Umweltstandards, Stakeholder Engagement und Dialog, lokale Wertschöpfung</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit EU Global Gateway Projekten, Multi-Stakeholder-Initiativen, Unternehmen und weiteren Organisationen im Rohstoffsektor</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement, d.h. Koordination von Projektpartnern, Steuerung von Gutachter*innen und Consulting-Unternehmen, Management von Verträgen, Monitoring, Wissensmanagement</li> <li>Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie Interesse an wirtschaftlichen und entwicklungspolitischen Zusammenhängen.</li> <li>Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten, Team- und interkulturelle Kompetenz sowie ein sicheres, professionelles Auftreten.</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul>  <p><strong>Wünschenswerte Kriterien:</strong></p> <ul> <li>Lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie eigenverantwortliches und pro-aktives Handeln</li> <li>Hohe Rollenflexibilität, Dienstleistungs- und Teamorientierung im Umgang mit Kollegen*innen des Vorhabens, anderer Organisationseinheiten sowie externen Kooperationspartnern und Kunden</li> <li>Berufserfahrung in der Entwicklungszusammenarbeit im Ausland, im Bereich Privatwirtschaftsentwicklung und Zusammenarbeit mit der Wirtschaft wünschenswert</li> <li>Französisch- und Spanischkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul>   <p>Hinweise</p> <p>Es besteht die Option auf eine Vertragsverlängerung.</p> <p>Diese Position ist dem Band 4&nbsp;zugeordnet und für eine Besetzung in Vollzeit oder durch Teilzeitkräfte geeignet.</p> <p>Die Bereitschaft zu regelmäßigen Geschäftsreisen wird vorausgesetzt.</p> <p>Zur Sicherstellung und weiteren Stärkung der Lieferfähigkeit der GIZ ist die Bereitschaft in wechselnden Bedingungen im In- und Ausland tätig zu sein von hohem Unternehmensinteresse.</p> <p>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir Sie, Ihren Spam / Junk Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres eRecruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.</p>   <p>Unsere Benefits</p> <p>Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist Teil unserer Unternehmenspolitik. Flexible Arbeitszeiten und eine umfassende Vorbereitung der mitausreisenden Familie sind Beispiele für Möglichkeiten, die die GIZ ihren Mitarbeiter*innen bietet. Unsere Familienfreundlichkeit beinhaltet auch Unterstützung für die Betreuung von pflegebedürftigen Angehörigen., In unserem Unternehmen haben alle die gleichen Chancen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder körperlicher Beeinträchtigung. Fachliche und soziale Kompetenzen sind ausschlaggebend für die Besetzung unserer Positionen. Transparenz und faire Aufstiegschancen sind für uns ebenso selbstverständlich, wie die Übernahme von Führungspositionen unabhängig vom Geschlecht., Zu Beginn Ihrer Arbeit steht eine Einarbeitungs- und Vorbereitungsphase, die Ihnen erste Einblicke in die GIZ  verschafft und die Grundlagen für den bevorstehenden Einsatz sowie den Kontakt- und Netzwerkaufbau legt., Das betriebliche Gesundheitsmanagement unterstützt unsere Mitarbeiter*innen weltweit in vielfältiger Weise dabei, ihre Gesundheit und Leistungsfähigkeit zu erhalten., Personalentwicklung sowie die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sind für uns selbstverständlich. Unsere Akademie für Internationale Zusammenarbeit (AIZ) unterstützt Sie bei Ihrer Kompetenzentwicklung., Wir sind ein Dienstleister der internationalen Zusammenarbeit für nachhaltige Entwicklung und arbeiten weltweit für eine lebenswerte Zukunft. In mehr als 130 Ländern unterstützen wir Projekte, um gemeinsam mit unseren Partnern nachhaltig Ziele zu erreichen., Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein zählt zu unserer Unternehmensphilosophie. Wir unterstützen Sie daher finanziell mit einem Jobticket., Umfangreiche Untersuchungen und Vorsorgemaßnahmen (z.B. bei Einstellung, vor Ausreise, während des Aufenthaltes in einem Einsatzland, im Notfall) sind für unsere Mitarbeiter*innen und mitausreisende Familienmitglieder eine selbstverständliche Leistung., Unter bestimmten Voraussetzungen ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen das Ansparen von Arbeitszeitguthaben auf einem Langzeitkonto. Dieses Guthaben kann im Rahmen einer längeren Freistellung wieder abgebaut werden., Wir bieten Ihnen vielfältige Teilzeitmodelle, damit Sie Ihr Berufs- und Privatleben flexibel gestalten können., Eine Rahmenarbeitszeit und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten bietet den Mitarbeiter*innen größtmögliche Flexibilität., Wir honorieren die Erreichung vereinbarter Jahresziele durch eine variable Vergütung., Wenn Ihre Familie Sie bei einem Standortwechsel nicht begleiten kann, unterstützen wir Sie bei dem entstehenden Mehraufwand mit einem Trennungsgeld. Damit können Sie zum Beispiel Reisen, Verpflegungskosten oder Kosten für doppelte Haushaltsführung ausgleichen.</p>   <p>Über uns</p> <p>Ihre berufliche und persönliche Entwicklung ist uns ein Anliegen. Bei der GIZ finden Sie deshalb weltweite Arbeitsmöglichkeiten und eine Atmosphäre, die geprägt ist von Vielfalt, Respekt und echter Chancengleichheit. Die Förderung der Gleichstellung der Geschlechter ist für uns selbstverständlich. Auch in Puncto Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit können sich unsere<a href="https://www.giz.de/de/jobs/96376.html" target="_blank">Leistungen</a>&nbsp;sehen lassen. Flexible, Ihrer Lebenssituation angepasste Arbeitszeiten, ein umfassendes Onboarding sowie ein internes Gesundheitsmanagement sind neben der Möglichkeit zur Nutzung von Kinderbetreuungseinrichtungen und Eltern/Kinder Büros fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur.</p> <p>Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt im Unternehmen sind uns wichtig. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung.</p> <p>Wir unterstützen Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug im Vorstellungsprozess.</p>   <p>Kontakt &amp; Bewerbung</p> <p>HR-Service Center<br>+49 6196/79-3200<br><a href="mailto:hrsc@giz.de" target="_blank">hrsc@giz.de</a><br> </p>

23 Ingenieurwesen / Technische Berufe Jobs in 53773 Hennef (Sieg), Deutschland