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Agilität ist bei uns Teamarbeit und deine Ideen sind gefragt! Bei uns hast du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten. Wir setzen auf ein dynamisches Umfeld, in dem Innovation und Teamarbeit Hand in Hand gehen. Unsere agile Weiterentwicklung ist eng mit der Projektarbeit verzahnt. Für dich bedeutet dies: kurze Wege, schnelle Abstimmungen und schlanke Meetings, damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst. Business Intelligence Entwickler (m/w/d) <ul> <li>Du tauchst tief in unsere BI-Landschaft ein und bringst neue Inhalte mit frischem Blick und analytischem Gespür ein</li> <li>Datenbankprozesse entwickelst du nicht nur performant, sondern mit dem Anspruch, echten Mehrwert zu schaffen</li> <li>Fachliche Anforderungen nimmst du auf Augenhöhe mit den Kollegen auf und übersetzt sie in klare Geschäftsregularien für unser Data Warehouse</li> <li>Unternehmensdaten modellierst du so, dass sie für Anwendungen intuitiv und effizient nutzbar sind</li> <li>Mit deinen BI-Lösungen unterstützt du aktiv unsere Unternehmensprozesse – ob durch moderne Reporting-Tools oder clevere Dashboards</li> <li>In enger Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern bringst du eigene Ideen ein und stellst sicher, dass unsere IT-Lösungen nahtlos ineinandergreifen</li> <li>Du arbeitest mit einer modernen Projektapplikation, die Selbstorganisation leicht macht</li> </ul> Das solltest Du mitbringen: <ul> <li>Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium (z.&nbsp;B. Data Science, Wirtschaftsinformatik)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung als BI- oder Datenbankentwickler</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft SQL Server, Analysis Services und Power BI</li> <li>Know-how in ETL-Prozessen, Tabular Data Models (TDM) und Data Warehouse-Design</li> <li>Problemlösungsorientierung, visionäre Denkweise und analytisches Denkvermögen</li> <li>Kenntnisse in weiteren Script- und Programmiersprachen</li> </ul> <ul> <li>13. Gehalt &amp; Urlaubsgeld – für eine gut gefüllte Reisekasse</li> <li>30 Urlaubstage + frei an Heiligabend &amp; Silvester</li> <li>Gesundheitsprogramm für dein Wohlbefinden</li> <li>Leckeres, vergünstigtes Essen in der Kantine - Wasser &amp; Kaffee sind kostenlos</li> <li>After-Work, Mitarbeiterevents &amp; Firmenfeiern – weil Teamgeist bei uns gefeiert wird</li> <li>Kostenlose Parkplätze direkt an der Zentrale – ohne Parkplatzsuche</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> „Urlaub in besten Händen“- dafür sorgen wir!&nbsp; Eine spannende Reise, die schon seit mehr als 100 Jahren andauert, aber niemals langweilig wird – das ist die Geschichte von schauinsland-reisen. Dutzende Fluglinien, zahlreiche Länder, tausende Hotels und somit Millionen verschiedene Urlaubsmöglichkeiten. So vielfältig wie die Wünsche unserer Kunden sind auch die Aufgabenbereiche bei schauinsland-reisen. Für unser buntes Team suchen wir sowohl Zahlenmenschen als auch kreative Köpfe, Alleskönner genauso wie Fachgenies, Berufseinsteiger ebenso wie Spezialisten.&nbsp;

Business Intelligence Entwickler (m/w/d)

<h2>&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp;</h2> Seit mehr als 150 Jahren vermieten, modernisieren, kaufen und bauen wir Immobilien und entwickeln nachhaltige Lebensräume. Mit Leidenschaft und Verantwortung geben wir mehr als 35.000 Duisburgerinnen und Duisburgern ein Zuhause und gehen gemeinsam in eine neue Zeit: moderner, nachhaltiger, digitaler. Gestalten Sie in unserem Team die Transformation des Unternehmens mit. Entwickeln Sie mit uns kundenorientiert neue Ideen, Prozesse und Perspektiven. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>SAP-Modulbetreuung, Schwerpunkt Module FI, CO, PM, MM, RE-FX und Schnittstellen zu anderen Modulen</li> <li>Betreuung und Weiterentwicklung von SAP-basierten Cloud-Anwendungen</li> <li>Verantwortung für die Weiterentwicklung bestehender IT-Anwendungen und Implementierung neuer Lösungen im bestehenden Systemumfeld, inkl. Durchführung von Customizing sowie Anfertigung von Dokumentationen</li> <li>Beratung der Fachabteilungen bei der Umsetzung der Anforderungen</li> <li>Durchführung von Inhouse-Schulungen nach erfolgreicher Implementierung neuer Anwendungen</li> <li>Konzeption der im SAP-System programmierten Schriftstücke und Abstimmung mit externen Programmierern</li> <li>Erstellung und Pflege von Korrespondenzen in einer SAP-basierten Software in Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen</li> <li>Konzeption und Administration des Berechtigungs- und Freigabekonzeptes inkl. Benutzerverwaltung</li> <li>Steuerung der Transporte zwischen den einzelnen ERP-Systemumgebungen</li> <li>Erstellung von Standardauswertungen und Queries</li> <li>Überwachung und Bearbeitung von Meldungen aus der SAP-Basisbetreuung</li> <li>Administration der Customizing-Einstellungen im Rahmen der Dokumentenverwaltung sowie bei Einführung neuer Prozesse</li> <li>Zukünftige Projektleitung der Umstellung auf S/4 Hana</li> </ul> <h3>Das bringen Sie mit:</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches/ wirtschaftsinformatisches Studium oder ein vergleichbarer Abschluss bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem der neuen IT-Berufe mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Bereich</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Wohnungswirtschaft</li> <li>Vertiefte Kenntnisse in den SAP-Modulen FI, CO, PM, MM, RE-FX</li> <li>Wünschenswert: Erfahrungen im S/4 Hana Umfeld</li> <li>Zielgerichtete, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohes Engagement und gute Kommunikationsfähigkeiten</li> </ul> <h3>Was wir bieten:</h3> <ul> <li>Ein engagiertes Team sowie eine kollegiale Arbeitsatmosphäre</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil tätig zu sein</li> <li>Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li> <li>Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester</li> <li>Eine Besetzung dieser Vollzeitstelle ist grundsätzlich auch durch Teilzeitkräfte möglich. Im Einzelfall sind dienstliche, organisatorische sowie persönliche Belange zu berücksichtigen.</li> </ul>

Inhouse SAP Consultant (w/m/d)

<h2>Deine Aufgaben im Team</h2> <ul> <li>Du nimmst bestehende End-to-End-Geschäftsprozesse systematisch auf, dokumentierst und analysierst sie</li> <li>Du erkennst Schwachstellen, vergleichst Ist- mit Soll-Prozessen und nutzt Benchmarks sowie Best Practices zur Optimierung</li> <li>Du entwickelst und implementierst verbesserte Prozessabläufe und begleitest deren Umsetzung</li> <li>Du standardisierst und harmonisierst abteilungsübergreifende Prozesse</li> <li>Du überwachst Prozessoptimierungsmaßnahmen, entwickelst Bewertungssysteme, erstellst regelmäßige Status-Reports und präsentierst Ergebnisse im Management</li> <li>Du stellst die Einhaltung und Governance vereinbarter Prozesse sicher</li> <li>Du wirkst aktiv an der Digitalisierung und IT-Integration von Geschäftsprozessen mit</li> <li>Du moderierst Prozess-Workshops mit Teams, Führungskräften und Vorstand und arbeitest eng mit dem Bereich Strategie &amp; Business Development zusammen</li> </ul> <h2>Das bringst du mit</h2> <ul> <li>Abgeschlossenes (Master-)Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement, Supply Chain Management oder in der (Wirtschafts-)Informatik, idealerweise in der Software- oder Energiebranche</li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Prozessaufnahme, -analyse und -optimierung sowie in der Prozessmodellierung (z. B. BPMN, Lean Six Sigma)</li> <li>Erfahrung mit Prozessstandardisierung bzw. -digitalisierung, IT-Schnittstellen und Change-Management</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint und Teams)</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, analytisches Denken und unternehmerisches Handeln</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <h2>Freue dich auf folgende Benefits</h2> <ul> <li>Flexibles Arbeits­zeit­modell</li> <li>Mobiles Arbeiten und/oder Home­office</li> <li>Fachkarriere</li> <li>Fort- und Weiter­bildung</li> <li>VL und bAV</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>JobRad</li> <li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li> <li>Wohlfühl­faktor</li> <li>Betriebs­restaurant</li> <li>Moderner Neubau</li> <li>Ergo­nomi­sche Arbeits­plätze</li> </ul> Unsere ausführlichen Benefits findest du auf unserer <a href="https://api.relaxx.center/r/0d25a7d3f52f4c238030493de04d23c9?pid=2487711&amp;mpid=1459471&amp;prid=1077215&amp;tid=30" target="_blank">Karriereseite</a>! <h2>Schleupen – wer sind wir?</h2> Wir sind ein innovatives mittelständisches Softwareunternehmen mit bundesweit über 630 hochqualifizierten Mitarbeitern. Im Bereich „Energie- und Wasserwirtschaft“ begleiten wir Versorgungsunternehmen mit kaufmännischen Softwarelösungen sowie umfassenden Dienstleistungen durch die Energiewende. Hier zählen wir genauso zu den Marktführern wie im Geschäftsbereich „Governance, Risk &amp; Compliance“. Mit unserer R2C-Produktfamilie bieten wir branchengerechte, individuell konfigurierbare Softwarelösungen im kompletten Bereich Governance, Risk &amp; Compliance. <h2>So bewirbst du dich</h2> Wichtig ist uns, dass du einfach du selbst bist! Deine Bewer­bungs­unter­lagen sowie Gehalts­vor­stellung und frühesten Eintritts­termin kannst du einfach in unserem <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-UpWeGQC-6Rfzp13KXAuR2YiZuq9OYiuRzrEIXE463Wt4VgTYLZvjwDcqUaLo6zp66E_flcxTMC5sXWO9GBCW4YVY1DJALci28Ln-_ANFyBo2c6mTmuzwxey7iN38nSCKz47fmNkmI0E4qsdzxRU90FyAj01A35DNm9HxbSyexgFhogD-5NyfgunLyEbLjszgU4OM-fTbz9AeD9cA7DdpOEi0hg" target="_blank">Online-Formular</a> hochladen. Du möchtest gerne ein Foto hinzufügen, hast aber gerade kein aktuelles Bewer­bungs­foto parat? Kein Problem – schick doch einfach ein Foto, das dich so zeigt, wie du bist. Wir freuen uns darauf, dich kennen­zulernen! Beginn: nach Vereinbarung Umfang: Vollzeit Standort:&nbsp;Moers Level: Berufserfahrene Kontakt: Ameur Sahraoui

Business Process Manager (m/w/d)

<h2>Das erwartet Sie:</h2><ul> <li>Sie entwickeln leistungsstarke Backends mit Golang auf Basis moderner Microservices-Architekturen und gRPC</li> <li>Sie integrieren React-Frontends und Full-Stack-Lösungen, einschließlich der Implementierung von CRUD-Operationen, Responsive Designs und Datenbindung mit TypeScript</li> <li>Sie gestalten und optimieren CI/CD-Pipelines mit Azure DevOps, um Tests, Builds und Deployments in Cloud-Umgebungen (AWS) zu automatisieren</li> <li>Sie arbeiten technologieübergreifend mit Teams aus .NET und Node.js zusammen, um bestehende Systeme zu modernisieren – etwa durch Migration von Legacy-Codebasen oder API-Integrationen</li> <li>Sie bringen sich aktiv in agile Teams (Scrum oder ScrumBan) ein – inklusive Code-Reviews, technischer Dokumentation und Mentoring von Werkstudierenden</li> </ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie über erste praktische Erfahrungen in der professionellen Softwareentwicklung – idealerweise durch Praktika oder studentische Projektarbeiten</li> <li>Sie besitzen grundlegende Kenntnisse in der Backend-Entwicklung und im Umgang mit Datenbanken sowie ein gutes Verständnis für RESTful-API-Konzepte</li> <li>Sie sind offen für die Arbeit mit verschiedenen Technologien wie Golang, .NET, TypeScript, Node.js und React.</li> <li>Sie interessieren sich für Cloud-Technologien und verfügen über Basiswissen im Umgang mit CI/CD-Tools.</li> <li>Sie zeichnen sich durch hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten aus.</li> </ul><h2>Ihre Vorteile bei TROX:</h2><ul> <li>Gleitzeit &amp; flexible Arbeitszeiten</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Entwicklung &amp; Weiterbildung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Umfassendes Onboarding &amp; Einarbeitung</li> </ul> ...&amp; viele weitere Benefits<h2>Kontaktperson:</h2>Ben Scherer (Partner Personal &amp; Organisation) <a href="mailto:ben.scherer@troxgroup.com" target="_blank">ben.scherer@troxgroup.com</a>

Softwareentwickler Golang (m/w/d) - Vollzeit, unbefristet

IT trifft Holzbranche: Seit über 40 Jahren sind wir der Digitalisierungspartner für Holzhandel, Holzverpackung &amp; Co. Als inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Krefeld und Standorten in DACH &amp; NL entwickeln wir smarte ERP-Branchenlösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central – passgenau für die Anforderungen der Holzindustrie. Was uns ausmacht: Branchen-Know-how, technologische Tiefe und echte Nähe zum Kunden. Wir sprechen Holz – digital. Was wir bieten <ul> <li> Deep Dive statt Dienst nach Vorschrift: Intensive Einarbeitung in unsere Microsoft-Dynamics-Welt und in die Besonderheiten der Holzbranche </li><li>Wachstum, das zu dir passt: Individuelle Weiterbildungen für deine fachliche und persönliche Entwicklung </li><li>Tech up your Workday: Modernste digitale Ausstattung in einer zukunftssicheren Branche </li><li>Work-Life, wie sie dir gefällt: Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit &amp; Remote-Option </li><li>Teamspirit inklusive: Kollegiales Miteinander, motiviertes Team &amp; regelmäßige Team- und Firmenevents </li><li>Mehr fürs Morgen: Zuschuss zur Altersvorsorge &amp; zum Deutschland-Ticket </li><li>JobRad &amp; Co.: Nachhaltig unterwegs mit dem Rad – plus attraktive Corporate Benefits </li><li>Stay fresh: Gratis Getränke für alle. Außerdem Verpflegungsmöglichkeiten – mit Salat-Tag &amp; Co. </li></ul> Deine Aufgaben <ul> <li> Customer First: Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Konzeption und Umsetzung unserer IT-Lösungen – immer mit dem Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kunden. </li><li>Infrastruktur-Architekt: Du planst, entwickelst und betreust eigenverantwortlich die ausgelagerte IT-Systeme unserer Kunden. Der Hauptfokus liegt hier bei Microsoft Azure und M365. </li><li>Kommunikationsprofi: Du bist unsere Stimme nach außen – als zentrale Ansprechperson sorgst du für einen reibungslosen Austausch mit unseren Kunden. </li><li>Support-Held: Du bist zur Stelle, wenn es darauf ankommt – ob remote oder direkt vor Ort beim Kunden. Du bearbeitest Tickets, analysierst Probleme eigenständig und findest effiziente Lösungen. </li><li>Prozess-Optimierer: Du bringst dein Know-how ein, um unsere Abläufe smarter und effizienter zu gestalten. Dabei achtest du darauf, dass alle Lösungen technisch sauber und qualitativ hochwertig umgesetzt sind. </li></ul> Dein Profil <ul> <li> IT-Profi: Du hast ein technisches Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in für Systemintegration) erfolgreich abgeschlossen und bringst mehrjährige Berufserfahrung mit. </li><li> Erfahrungs-Schatz: Du kennst dich im IT-Umfeld bestens aus und hast bereits in ähnlichen Aufgabenbereichen gearbeitet. Insbesondere das Microsoft Cloud Universum ist dir bekannt. </li><li> Microsoft-Kenner: Ob Windows Server, Active Directory oder Office 365 – du fühlst dich in der Microsoft-Welt zuhause. </li><li> Kommunikations-Talent: Du beherrschst Deutsch und Englisch sicher – schriftlich wie mündlich. </li></ul>

IT System Administrator (m/w/d)

Sie haben Erfahrung mit SAP S/4HANA Transformationsprojekten, fortlaufender Prozeßoptimierung und -automatisierung sowie der Integration von HANA mit weiteren Kernsystemen? Auch die Steuerung und Kontrolle von IT-Outsourcing-Dienstleistern ist Ihnen vertraut? Dann könnte diese Position in der Abteilung IT der HOCHTIEF Infrastructure GmbH das Richtige für Sie sein! Wir bieten Ihnen ab sofort eine unbefristete Anstellung am Konzernsitz in Essen. Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich als SAP Technical / Integration Architect (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul><li>Leitung von SAP-Projekten im Bereich „Central Systems &amp; Service“ von der Aufnahme der Anforderung über die Ausschreibung, Verhandlung und Vergabe bis zur Umsetzung und Übernahme in den Betrieb durch IT-Dienstleister</li> 	<li>Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-Systemarchitektur mit dem Fokus auf SAP-Transformation und -Migration auf S/4HANA</li> 	<li>Technische Unterstützung der Fachabteilungen bei der Business Transformation mit Schwerpunkt SAP FI/CO</li> 	<li>Konzeption, Planung und Umsetzung von Architekturentscheidungen in Zusammenarbeit mit Dienstleistern</li> 	<li>Steuerung und Kontrolle der Dienstleister für das operative Systemmanagement</li> 	<li>Initiierung, Koordination und Kontrolle von Anpassungen, Weiterentwicklung und Betrieb der SAP-Schnittstellen durch Dienstleister</li> 	<li>SAP-Vertragsmanagement (SAP Lizenzen, Wartung)</li> </ul> Ihr Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium oder Ausbildung mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt</li> 	<li>Praktische Erfahrung in der Planung und Leitung von SAP-Projekten</li> 	<li>Erfahrung mit der Ausschreibung von IT-Leistungen sowie der Steuerung und Kontrolle von IT-Outsourcing-Dienstleistern</li> 	<li>Fundierte Kenntnisse in der aktuellen SAP-System- und Datenbankarchitektur, der Migration auf S/4HANA sowie ggf. über die SAP Business Technology Platform (BTP)</li> 	<li>SAP FI/CO-Berater (erworbene SAP S/4-Zertifizierungen)</li> 	<li>Erfahrung in der Integration von SAP mit anderen Anwendungen und/oder Plattformen.</li> 	<li>Kenntnisse aus der Bauindustrie sind hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich.</li> 	<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> Ihre Vorteile <ul><li>Ein motiviertes Team: flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> 	<li>Firmenfitness:&nbsp;Profitieren Sie von attraktiven Angeboten bei Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern und zahlreichen weiteren Kooperationspartnern.</li> 	<li>Gesundheitsförderung:&nbsp;Lassen Sie sich von unserer Betriebsärztin professionell betreuen und nutzen Sie Angebote wie das Physio-Coaching oder das Employee Assistance Programm.</li> 	<li>Umfassende Unterstützung:&nbsp;Nutzen Sie die HOCHTIEF-Akademie als Ihren Partner für eine erfolgreiche und spannende Entwicklung.</li> 	<li>Gute Verkehrsanbindung:&nbsp;Die unkomplizierte Anreise zu unserem Standort erleichtert Ihren Arbeitsweg.</li> 	<li>Komfortable Infrastruktur:&nbsp;Genießen Sie Annehmlichkeiten wie Parkplätze und Ladesäulen für E-Autos in unserer modernen Tiefgarage.</li> 	<li>Fahrradfreundlichkeit:&nbsp;Profitieren Sie von einem sicheren Fahrradkeller, Duschmöglichkeiten sowie Reparatureinrichtungen für kleinere Instandsetzungen, perfekt für alle Radfahrer! Außerdem sind wir Partner von Jobrad.</li> 	<li>Gastronomie vor Ort:&nbsp;Erleben Sie abwechslungsreiche Mahlzeiten in unserer hauseigenen Kantine.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungs-Formular. Bei Fragen steht Ihnen <a href="mailto:jobs@hochtief.de" target="_blank">Nadine Bertlich </a>sehr gerne zur Verfügung. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

SAP Technical / Integration Architect (m/w/d)

IT trifft Holzbranche: Seit über 40 Jahren sind wir der Digitalisierungspartner für Holzhandel, Holzverpackung &amp; Co. Als inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Krefeld und Standorten in DACH &amp; NL entwickeln wir smarte ERP-Branchenlösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central – passgenau für die Anforderungen der Holzindustrie. Was uns ausmacht: Branchen-Know-how, technologische Tiefe und echte Nähe zum Kunden. Wir sprechen Holz – digital. Was wir bieten <ul> <li>Deep Dive statt Dienst nach Vorschrift: Intensive Einarbeitung in unsere Microsoft-Dynamics-Welt und in die Besonderheiten der Holzbranche </li><li>Wachstum, das zu dir passt: Individuelle Weiterbildungen für deine fachliche und persönliche Entwicklung </li><li>Tech up your Workday: Modernste digitale Ausstattung in einer zukunftssicheren Branche </li><li>Work-Life, wie sie dir gefällt: Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit &amp; Remote-Option </li><li>Teamspirit inklusive: Kollegiales Miteinander, motiviertes Team &amp; regelmäßige Team- und Firmenevents </li><li>Mehr fürs Morgen: Zuschuss zur Altersvorsorge &amp; zum Deutschland-Ticket </li><li>JobRad &amp; Co.: Nachhaltig unterwegs mit dem Rad – plus attraktive Corporate Benefits </li><li>Stay fresh: Gratis Getränke für alle. Außerdem Verpflegungsmöglichkeiten – mit Salat-Tag &amp; Co. </li></ul> Deine Aufgaben <ul> <li>Du bist unsere Stimme nach außen: Als zentrale Ansprechperson für unsere Kunden aus dem Segment M (Manufacturing) sorgst du für einen reibungslosen Austausch - immer lösungsorientiert und im engen Austausch mit unseren Entwicklerteams und Consultants. </li><li>Anfragen-Jongleur: Du behältst den Überblick über Kundenanfragen aus dem Produktionsumfeld, koordinierst sie souverän und sorgst dafür, dass alles rund läuft. </li><li>Taskmaster: Du übernimmst Verantwortung im Change- und Release-Management, begleitest Rollouts und steuerst professionell das Testmanagement. </li><li>Workshops &amp; Wissenstransfer: Du bringst dein Know-how in Workshops ein und sorgst mit klaren, verständlichen Dokumentationen dafür, dass alle im Team auf dem gleichen Stand sind. </li><li>Qualitätswächter: Du unterstützt bei der Fehleranalyse, stellst die Einhaltung von Standards sicher und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Services bei. </li></ul> Dein Profil <ul> <li>Inhouse-Consulting ist kein Neuland für dich? Super, wenn du bereits erste Erfahrung gesammelt hast. </li><li>Du kennst dich im Produktionsumfeld aus und willst Prozesse aktiv mitgestalten? Perfekt – bei uns bist du die Schnittstelle zu unseren Kunden aus dem Fertigungs- und Produktionsbereich und bringst ihre Anforderungen in unsere IT-Prozesse ein. </li><li>IT trifft Business: Du fühlst dich wohl an der Schnittstelle und willst smarte Lösungen für unsere Kunden gestalten. </li><li>ERP und MS Dynamics 365 BC sind dein Ding (oder sollen’s werden)? Aus Interesse machen wir Expertise. </li><li>Kommunikation liegt dir im Blut: Ob schriftlich oder im Gespräch – du bringst Themen auf den Punkt. Englisch? Kein Problem für dich. </li></ul>

Inhouse Consultant (m/w/d) - Manufacturing

Sie haben großes Interesse, bei der Optimierung von Geschäftsprozessen für unsere bauenden und administrativen Einheiten mitzuwirken? Sie möchten langfristig eine wichtige Rolle bei der Entwicklung, Implementierung und Wartung von SharePoint-Lösungen einnehmen? Dann suchen wir Sie, als Verstärkung für unser IT-Team innerhalb des Technisches Büros von HOCHTIEF Infrastructure Building, am&nbsp;Standort Essen und in&nbsp;unbefristeter Anstellung&nbsp;als SharePoint Supporter (m/w/d) &nbsp; Ihre Aufgaben <ul><li>Design und Anpassung von SharePoint-Websites, -Listen und -Bibliotheken</li> 	<li>Integration von SharePoint und anderen Unternehmensanwendungen</li> 	<li>Performance-Tests und Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten</li> 	<li>Pflege und Aktualisierung von Benutzerberechtigungen und Zugriffssteuerungen</li> 	<li>Unterstützung der Anwender bei der effektiven Nutzung von SharePoint</li> </ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li> 	<li>Erfahrung mit Umgang und Administration von Microsoft 365 Produkten, gerne mit Schwerpunkten bei Entra ID, Power Automate und Power Apps</li> 	<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li> 	<li>Teamorientierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz</li> </ul> Ihre Vorteile <ul><li>Work Life Balance: 30 Tage Urlaub plus zusätzliche 3 Brückentage sowie mobiles Arbeiten</li> 	<li>Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> 	<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie inklusive einer digitalen Lernplattform, Teilnahme an Fachkonferenzen, individuell abgestimmte Weiterbildungen</li> 	<li>Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad, Well Pass)</li> 	<li>Mitarbeiterangebote für verschieden Bereiche, wie z. B. für Reisen und Mode</li> 	<li>Kostenlose Teilnahme an diversen Sportveranstaltungen und Betriebssportgruppen (standortabhängig)</li> 	<li>Bezuschussung bei Abschluss einer privaten Altersvorsorge bei unserer Pensionskasse</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Formular. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

SharePoint Supporter (m/w/d)

<a href="https://www.tough-training.com/" target="_blank">TOUGH</a><a href="https://www.tough-training.com/" target="_blank"> &nbsp;</a>gestaltet die Zukunft des digitalen Trainings im Baugewerbe. Werde Teil unserer Tochtergesellschaft Tough Training und unterstütze unser innovatives Spinn-off in der HOCHTIEF PPP Solutions dabei reale Abläufe in spannende und interaktive Lernerlebnisse zu verwandeln. Bewirb Dich jetzt in unbefristeter Anstellung am Standort Würzburg oder Essen als Backend-Developer (m/w/d) Cloud &amp; Fullstack Deine Aufgaben In deiner Rolle arbeitest du eng mit dem Frontend- und Game-Design-Team zusammen, um reibungslose, performante Lernumgebungen in der Cloud zu ermöglichen. &nbsp; <ul><li>Gestalte unser technisches Rückgrat: Entwickle und pflege skalierbare Backend-Services – von Benutzerlogik über Inhaltsauslieferung bis hin zu Analytics – mit C#, TypeScript und SQL</li> 	<li>Bau auf moderne Infrastruktur: Entwickle unsere Cloud-Architektur weiter und setze auf Infrastructure-as-Code</li> 	<li>Integriere clevere Lösungen: Binde externe Tools wie E-Commerce-Plattformen, Zahlungsanbieter, LMS oder Reporting-Tools nahtlos ein</li> 	<li>Arbeite vernetzt: Entwickle robuste APIs und interne Tools in enger Zusammenarbeit mit Produkt- und Content-Teams</li> 	<li>Denke ganzheitlich: Unterstütze bei Sicherheitskonzepten, Monitoring und Dokumentation über den gesamten Stack hinweg</li> </ul> Dein Profil <ul><li>Fundiertes technisches Know-how: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder einem vergleichbaren Bereich</li> 	<li>Praxisstärke: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Backend- oder Fullstack-Entwicklung</li> 	<li>Cloud-Kompetenz: Sicherer Umgang mit mindestens einer großen Plattform – ob Azure, AWS oder GCP</li> 	<li>Technischer Werkzeugkasten: Sehr gute Kenntnisse in C#, TypeScript und SQL</li> 	<li>DevOps im Blut: Erfahrung mit CI/CD, Containerisierung und Monitoring gehören für dich zum Standard</li> 	<li>Nice to have: Erfahrung mit E-Commerce-Systemen, digitalen Lernplattformen oder Unity</li> 	<li>Mentoren (m/w/d) - Mindset: Du bringst Struktur, Verantwortungsbewusstsein mit – und Lust, Wissen im Team an Junior-Mitarbeiter weiterzugeben</li> 	<li>Sprachliche Sicherheit: Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch</li> </ul> Deine Vorteile <ul><li> Attraktive Vergütung &amp; flexible Arbeitszeiten: Profitiere von einem transparenten Vergütungssystem, Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> 	<li> Mehr Zeit für dich: 30 Tage Urlaub – plus arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember </li> 	<li>  Mobil unterwegs: Mit dem JobRad-Leasing und einem Zuschuss zum ÖPNV-Ticket bleibst du flexibel und nachhaltig mobil </li> 	<li> Fit &amp; gesund: Zuschuss zu Fitnessangeboten über EGYM Wellpass, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebsärztin, Gesundheitslotsen und Physiocoaches </li> 	<li> Lernen, was dich weiterbringt: Individuelle Fort- und Weiterbildungen – z. B. über die HOCHTIEF-Akademie oder die ACS University </li> 	<li> Empfehlen lohnt sich: Unser Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Join HOCHTIEF bietet dir attraktive Prämien &nbsp; </li> </ul> Dazu erwartet Dich &nbsp; <ul><li>Ein Produkt mit echter Wirkung: Unsere Trainingsplattform verändert die Art, wie Menschen lernen</li> 	<li>Gestaltungsfreiheit &amp; Verantwortung: Du prägst unsere Technologie und User Experience aktiv mit</li> 	<li>Agiles Arbeiten, kurze Wege: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und schnelle Feedbackschleifen</li> 	<li>Ein wachsendes Tech-Venture: Sei dabei, wenn aus smarten Ideen skalierbare Lösungen werden</li> </ul> Lust, mit uns die Zukunft des Lernens zu entwickeln? Dann zeig uns, was du kannst – ob mit Portfolio, GitHub-Link oder kurzem Hallo. Wir freuen uns auf dich!Bewirb dich jetzt über unser Online-Formular. Bei Fragen steht Ihnen <a href="mailto:nick.weissgerber@hochtief.de" target="_blank">Nick Weißgerber </a>gerne zur Verfügung. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur. HOCHTIEFs neuestes Spin-off TOUGH Training ist ein führender Anbieter von Gaming-Software, die interaktives und praxisnahes Lernen in der Baubranche ermöglicht. Mit einem Fokus auf spielerische Lernmodule bereitet TOUGH Mitarbeitende optimal auf die Herausforderungen des Arbeitsalltags vor – ganz ohne Gefahren. Die Software simuliert realitätsnahe Szenarien, sodass Mitarbeitende in einer sicheren Umgebung lernen können, was ihre Sicherheit am Arbeitsplatz erhöht.

Backend-Developer (m/w/d) Cloud & Fullstack

<h3>Leitung des Servicebündel Beratung (m/w/d)</h3> Standort: Düsseldorf,&nbsp;Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Besoldungsgruppe A16 LBesO A NRW / AT, Bewerbungsfrist: 14.12.2025 Ihre Mission:&nbsp;NRW digitaler machen Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als Leitung des Servicebündel Beratung (m/w/d) entwickeln Sie neue Ansätze für die Digitalisierung in NRW und deren nutzerzentrierte Umsetzung. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!&nbsp; &nbsp; Ihr Bereich:&nbsp;Servicebündel Beratung Das Servicebündel Beratung berät die Verwaltung in NRW sowie darüber hinaus auch im Bund und auf &nbsp;kommunaler Ebene. Die Entwicklung und Realisierung aus den Bedarfen unserer Kunden bringen Mehrwerte für Bürgerinnen und Bürger sowie Unternehmen. Gemeinsam mit unseren externen Partnern schaffen wir neue Impulse für die Digitalisierung der Verwaltung. Mit mehr als 20 Kolleginnen und Kollegen unterstützt von aktuell 40 externen Beraterinnen und Beratern treiben wir die Digitalisierung der Verwaltung in Projekten mit unseren Kunden voran. <h3>Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben</h3> Ihre Haupttätigkeit: <ul> <li>Sie leiten das Servicebündel und setzen dabei Ziele und Schwerpunkte.</li> <li>Sie schaffen neue Impulse für die Digitalisierung der Landesverwaltung.</li> <li>Sie sorgen für den Ausbau der Zusammenarbeit im Netzwerk unserer Digitalisierungspartner.</li> <li>Sie entwickeln neue Geschäftsmodelle im föderalen Raum der Verwaltung in Deutschland und Europa.</li> </ul> Ihr Verantwortungsbereich umfasst zudem: <ul> <li>Sie erschließen neue Geschäftsfelder für die Digitalisierungsberatung.</li> <li>Sie unterstützen die Entscheider-Ebene unserer Kunden bei der Digitalisierung der Verwaltung.</li> </ul> <h3>Bewegt mehr: Ihr Profil</h3> Sie bringen mit: <ul> <li>Diplom oder Master an einer wissenschaftlichen Hochschule (oder vergleichbar) im Bereich MINT, Wirtschaftswissenschaften oder Organisationsentwicklung oder einen entsprechenden Abschluss aus einem vergleichbaren Studiengang</li> <li>Als Beamtin oder Beamter: mindestens ein Amt der Besoldungsgruppe A 15 LBesO A NRW&nbsp;</li> <li>Als tarifbeschäftige Person: mindestens Entgeltgruppe 15 TV-L oder eine gleichwertige Position&nbsp;</li> <li>Mindestens 5-jährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position im IT-Beratungsumfeld</li> <li>Erfahrung in der aktiven Gestaltung von Veränderungsprozessen</li> <li>Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)</li> </ul> Wünschenswert sind zudem: <ul> <li>Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung und in Gremienarbeit</li> <li>Kenntnisse im Projektmanagement und im Controlling</li> <li>Erfahrung in Präsentation und Moderation</li> </ul> Ihre Persönlichkeit: <ul> <li>Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen</li> <li>Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kundenorientierung</li> <li>Initiative und gut darin, Zusammenhänge zu erfassen</li> </ul> <h3>Zusätzliche Stelleninfos</h3> Bei Vorliegen der haushalts- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen kann ein Amt der Besoldungsgruppe A 16 LBesO A NRW verliehen werden. Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt außertariflich analog Besoldungsgruppe A 16 LBesO A NRW. Beamtinnen und Beamte haben eine Erprobungszeit nach § 7 Absatz 4 S. 5 Nr. 3 LVO (neun Monate) abzuleisten. Die neunmonatige Erprobungszeit wird bei Tarifbeschäftigten analog angewandt. Die Weiterbeschäftigung erfolgt zunächst in Entgeltgruppe 15 TV-L. Nach der Erprobungszeit (neun Monate) wird eine Außertarifliche Beschäftigung (AT) mit Besoldungsgruppe A 16 LBesO A NRW vereinbart. Bei IT.NRW werden Stellenbesetzungen grundsätzlich auch in Teilzeit vorgenommen, sofern dem nicht im Einzelfall dienstliche Gründe entgegenstehen. Homeoffice in Form der alternierenden Telearbeit ist nach erfolgter Einarbeitung möglich, soweit auch hier dienstliche Belange nicht entgegenstehen. Ihre Benefits <ul> <li>Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Ein offenes Arbeitsklima</li> <li>Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze</li> <li>Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z. B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice)</li> </ul> <h3>Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung</h3> Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW. <h3><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1257368/2348700/cl/868bf0cc71c6684fd7f96a384f0ac79de8a351dc/L4807365/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9iZXdlcmJ1bmcubnJ3L0JWUGx1cy8_c3RlbGxlbklEPTEwMDUzNTAyOSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#9e15a578a2e43b04433ca3e9d444c737hk5jMq7jnh" target="_blank">Jetzt bewerben</a></h3> Bewerbungsschluss: 14.12.2025 Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen: <ul> <li>Lebenslauf</li> <li>Relevante Zeugnisse</li> <li>Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal: 1. Was ist für Sie in Bezug auf die Digitalisierung der Landesverwaltung wichtig? 2. Welche ggf. neuen Geschäftsmodelle sehen Sie für IT.NRW aus Sicht der Digitalisierungberatung? 3. Wie lautet Ihr Führungsleitsatz?</li> </ul> Selbstverständlich achten wir auf den <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1257368/2348700/cl/c0b4331b89475294a0dbb15817b604954129467d/L4807366/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaXQubnJ3L2hpbndlaXNlLXp1bS1kYXRlbnNjaHV0elx1MjAwYiIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#9e15a578a2e43b04433ca3e9d444c737hk5jMq7jnh" target="_blank">Datenschutz</a><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1257368/2348700/cl/60c91e63f9dc0fc995d6c78047c54b720ce7878a/L4807367/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaXQubnJ3L2hpbndlaXNlLXp1bS1kYXRlbnNjaHV0eiIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#9e15a578a2e43b04433ca3e9d444c737hk5jMq7jnh" target="_blank"> </a>und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich. Unser Bewerbungsprozess Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1257368/2348700/cl/e7ac579c7dd94f72fd931503a1aaf1fd47dfc765/L4807368#9e15a578a2e43b04433ca3e9d444c737hk5jMq7jnh" target="_blank"> Bewerbungsportal</a> (per E-Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam. Wir leben Vielfalt Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1257368/2348700/cl/5a5496ad17bd652e29a479df7975aacba6f36d9c/L4807369/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuY2hhcnRhLWRlci12aWVsZmFsdC5kZSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#9e15a578a2e43b04433ca3e9d444c737hk5jMq7jnh" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>. Ihr Draht zu uns Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet <ul> <li>Gerhard Gohr, <a href="mailto:gerhard.gohr@it.nrw.de" target="_blank">gerhard.gohr@it.nrw.de</a>, Tel. 0211/9449-6880</li> </ul> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten <ul> <li>Dr. Runhild Dann, <a href="mailto:runhild.dann@it.nrw.de" target="_blank">runhild.dann@it.nrw.de</a>, Tel. 0211/9449-6700</li> <li>Marcus Aretz, <a href="mailto:marcus.aretz@it.nrw.de" target="_blank">marcus.aretz@it.nrw.de</a>, Tel. 0211/9449-6917</li> </ul>

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