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<h2>Produktmanager - digitale Dokumente (m/w/d)</h2>         <p>DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen – wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren.</p><p>Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn.</p><p>Jetzt brauchen wir deine Unterstützung und suchen dich für unseren Geschäftsbereich Medien &amp; Formulare.</p>                                <h3>Dein Profil</h3>                   <ul>           <li><strong>Ausbildung &amp; Erfahrung:</strong> Du solltest eine kaufmännische Ausbildung mitbringen. Kenntnisse über die Abläufe in der Bank sind ein Plus.</li>           <li><strong>Selbstständigkeit &amp; Sorgfalt:</strong> Selbstständiges, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten sind Deine Stärken.</li>           <li><strong>Qualitätsbewusstsein &amp; technisches Verständnis:</strong> Du legst großen Wert auf Qualität und hast ein gutes technisches Verständnis.</li>           <li><strong>Kommunikationsstärke &amp; Sprachgefühl:</strong> Der Umgang mit (Rechts-)Texten liegt Dir ebenso wie kundenorientiertes Arbeiten und klare Kommunikation.</li>           <li><strong>Teamgeist &amp; Engagement:</strong> Du arbeitest gerne ziel- und lösungsorientiert im Team und bringst ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft mit.</li>          </ul>                                           <h3>Ready for the Next step?</h3>                                     <p>Bist du bereit für neue Herausforderungen? Dann mach den nächsten Schritt in Richtung Zukunft und lad deine Bewerbungsunterlagen über den Button hoch. Bei Fragen steht dir Frau Anke Kremper unter der Telefonnummer 0611-5066-1446 gerne zur Verfügung. </p>

Produktmanager - digitale Dokumente (m/w/d)

<h4>Wer ist grapevine&nbsp; und was machen wir im Employer Branding?</h4>  <p>Wir sind eine der führenden Employer Branding Agen­turen Deutschlands. Deshalb kennen wir den Ar­beits­markt sowie die Herausforderungen für Ar­beit­geber:innen genau. Unsere Aufgabe ist es, durch ge­zielte Employer Branding Maßnahmen, die Arbeit­geber­attraktivität von mittelständischen Unterneh­men, aber auch von Konzernen zu erhöhen und sie dauerhaft zum Employer of Choice zu machen.</p>   <h4>Du bei&nbsp; Grapevine Wiesbaden:</h4>  <p>Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Re­cruiting, Personalmarketing, Personal­kommuni­ka­tion und Employer Branding mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten. Wer dabei alle Kunden fest im Griff hat? Unser Account Management, der heiße Draht zu allen Personaler-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf offene Ohren – und hier werden unsere Personalmarketingprojekte koordiniert, ter­miniert, kalkuliert und komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im Wiesbadener Osten. Ent­decke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben ge­meinsam mit über 270 Kollegen.</p>   <h4>Deine AufgabeN als Account Manager für Personalmarketing &amp; Employer Branding:</h4>   <p>In dieser Rolle bist du die treibende Kraft hinter der Entwicklung authentischer Arbeitgebermarken für unsere Kunden. Deine Aufgabe ist es, sie durch unsere Produkte zu führen und ihnen zu zeigen, wie sie ihr volles Potenzial entfalten können.</p>  <ul> <li>Du bist die Schnittstelle zwischen Kunden und unseren Experten aus den Bereichen Media­strategie, Kreation und strategische Beratung, um sicherzustellen, dass alle an einem Strang ziehen und Projekte erfolgreich abgeschlossen werden</li> <li>Du treibst den aktiven Ausbau von Bestands­kunden voran, um langfristige Beziehungen zu pflegen und auszubauen</li> <li>Du analysierst die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und identifizierst Potenziale für ihre Employer Brand</li> <li>Eigenverantwortlich setzt du Projekte um und sorgst dabei stets für höchste Qualität und Zu­verlässigkeit, indem du Ressourcen, Kosten und Deadlines im Blick behältst</li> <li>Du teilst dein Know-how und deine Erfahrungen gerne mit deinen Kollegen, um die kontinuier­liche Weiterentwicklung unserer Abteilung voranzutreiben</li> <li>Du unterstützt aktiv bei der Neukunden­ge­winnung, indem du Ausschreibungen und Pitches vorbereitest und durchführst</li> </ul>    <h4>Das bringst du mit:</h4>   <p>Wir sehen nicht nur Lebensläufe und Noten, wir sehen Menschen. Deshalb zählen für uns:</p> <br> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Medien oder Kommu­nikation bzw. alternativ eine Ausbildung als Kauf­frau / Kaufmann für Marketing­kommunikation</li> <li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement – idealerweise in einer Agenturumgebung</li> <li>Du denkst Employer Branding und Personal­marke­ting ganzheitlich und findest gemeinsam mit Kund:innen aus verschiedensten Branchen die passenden Lösungen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office/Sharepoint sowie sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li> <li>Als kommunikativer Teamplayer behältst du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und punktest mit einem ausgeprägten Organisationstalent</li> <li>Du nimmst es ganz genau, egal ob bei schrift­lichen Angeboten oder Projektpräsentationen</li> </ul> <p> Wenn du bereit bist, mit Leidenschaft und Engage­ment unsere Kunden auf ihrem Weg zur authenti­schen Arbeitgebermarke zu begleiten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!</p>   <h4>Das kannst du <br> von uns erwarten:</h4>   <p>Bei uns findest du ein Umfeld, in dem du als Account Manager für Personalmarketing &amp; Employer Bran­ding jeden Tag lernen und ein bisschen besser wer­den kannst. Wir sind eine Wertegemeinschaft, bringen immer Top-Leistung für unsere Kundinnen und Kunden und möchten das Beste für sie errei­chen – ein wertschätzendes Miteinander und viel Spaß, bei dem was wir tun, bleiben dabei nicht auf der Strecke. Offenes und ehrliches Feedback ist für uns nicht abhängig von Hierarchiestufen. Wir wissen, dass wir gemeinsam mehr erreichen können, des­halb haben wir keinen Platz für Ellenbogen, dafür aber viele offene Arme! Bei uns findest du Mensch­lichkeit, Expertise, Ehrgeiz und viele verschiedene Charaktere, die sich als Team perfekt ergänzen.</p>  <ul> <li>Spannender UND sicherer Job in einer viel­seitigen Branche mit langfristiger Zukunft</li> <li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung „on-the-job“</li> <li>30 Tage Urlaub – plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei</li> <li>Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit</li> <li>Homeoffice-Option (Hybridmodell)</li> <li>Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL</li> <li>JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeits­weg und die Freizeit</li> <li>Kostenfreie Getränke und Parkplätze</li> <li>Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Ar­beits­atmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum</li> <li>Top ausgestattete und hochmoderne Räum­lich­keiten: ergonomische Arbeitsplätze sowie Klima­anlage in allen Räumen</li> <li>Regelmäßige Firmen- und Teamevents</li> </ul>  <p><em>Wohlfühlatmosphäre:</em> Wir legen großen Wert auf Zusammenhalt und flache Hierarchien. Wir nehmen dich an, so wie du bist. Schubladen bleiben bei uns zu! Bei unseren Weihnachts- und Sommerfesten und Geburtstagen, wachsen wir nicht nur als Kolleginnen und Kollegen, sondern auch als Freund:innen zusammen.</p>  <p><em> Individuelle Unterstützung:</em> Wir möchten, dass sich dein Leben um so viel mehr als die Arbeit dreht. Des­halb geben wir dir Zeit, deine persönlichen Träume zu leben. Das unterstützen wir mit der Möglichkeit, flexibel und zuhause zu arbeiten, Heiligabend und Silvester sind bei uns zusätzliche freie Tage. Auch deine Weiterbildung haben wir stets im Blick, um dir auch beruflich Rückenwind zu geben. Denn bist du happy, dann profitieren auch wir davon.</p>

Account Manager für Personalmarketing & Employer Branding (m/w/d)

<p>Das MeinPlus Vorteilsprogramm ist das zentrale, datengetriebene Kundenbindungsprogramm der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Es bietet Kunden und Mitgliedern attraktive Mehrwerte – von Cashback bei regionalen, bundesweiten und Online-Einkäufen bis hin zu exklusiven Vorteilen und Angeboten.</p><p>Als agiles Team mit 25 Mitarbeitenden setzen wir auf kurze Entscheidungswege, hohe Umsetzungsgeschwindigkeit und individuelle Kampagnenlösungen, die auf die Bedürfnisse unserer Partner zugeschnitten sind.</p><p>In dieser Rolle gestaltest und skalierst du das digitale Retail Media Angebot innerhalb von MeinPlus – basierend auf unserem umfangreichen Kundenwissen. Ziel ist es, durch gezielte Werbeformate, präzise Zielgruppensegmentierung und datenbasierte Performance-Analysen neue Umsatzpotenziale zu erschließen und messbare Mehrwerte für unsere Partner zu schaffen.</p>                                  <h2>DEINE AUFGABEN</h2>                     <ul>            <li><strong>Strategie &amp; Produktentwicklung:</strong> Konzeption und Aufbau eines Retail Media Portfolios inkl. Produkt-Guidelines, Kreativ-Spezifikationen und vertriebsunterstützender Materialien für Banken, Partner und Händler</li>            <li><strong>Tech &amp; Data:</strong> Verantwortung für AdTech-Integration, datengetriebenes Reporting (KPIs zu Reichweite, Engagement, Conversion) sowie datenschutzkonforme Umsetzung in Abstimmung mit Legal/Compliance</li>            <li><strong>Go-to-Market &amp; Partner-Enablement:</strong> Positionierung von Retail Media als Zusatzleistung in enger Zusammenarbeit mit Key Account und Geschäftsführung sowie Entwicklung von Best Practices und strategischer Kampagnenberatung</li>            <li><strong>Campaign Management:</strong> Ganzheitliche Steuerung und Optimierung von Kampagnen mit Fokus auf Performance-Ziele sowie Erstellung aussagekräftiger Post-Campaign-Reports mit Handlungsempfehlungen</li>           </ul>                                      <h2>WIR BIETEN</h2>                     <ul>            <li><strong>Greenfield-Chance:</strong> Aufbau eines Retail Media Angebots von Grund auf, mit der Möglichkeit, ein neues und wachsendes Umsatzpotenzial nachhaltig zu erschließen – mit unmittelbar spürbarem Impact.</li>            <li><strong>Innovatives, digitales Umfeld:</strong> Arbeiten in einem modernen, digitalen Ökosystem mit Fokus auf die MeinPlus App und stetig wachsende digitale Kanäle, die begeistern.</li>            <li><strong>Großer Gestaltungsspielraum:</strong> Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Produkt und Marketing in einem Team auf Augenhöhe.</li>            <li><strong>Attraktive Rahmenbedingungen:</strong> Leistungsorientierte Vergütung, umfangreiche Benefits sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen und motivierten Team mit Hands-on-Mentalität.</li>            <li><strong>Flexibles Arbeiten:</strong> Hybrides und mobiles Arbeiten ermöglichen eine ausgewogene Balance zwischen Büro und Homeoffice.</li>           </ul>                                             <h2>DEIN PROFIL</h2>                     <ul>            <li>Studium im Bereich Marketing, BWL, E-Commerce, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation</li>            <li>Mehrjährige Erfahrung im Retail Media, Digital Marketing oder Programmatic Advertising mit fundiertem Verständnis digitaler Werbeformate und Zielgruppenansprache</li>            <li>Fundiertes Know-how im App-Advertising, CRM-Kampagnen sowie Audience-Targeting zur strategischen und datengetriebenen Steuerung von Kampagnen</li>            <li>Nachweisbare Erfahrung im Aufbau neuer Produkte oder Geschäftsmodelle, idealerweise in agilen Umgebungen</li>            <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit KPIs und Attribution zur Messung und Optimierung von Kampagnenergebnissen.</li>            <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li>           </ul>                                               <p>Mit der Abgabe deiner Bewerbung willigst du in eine Speicherung der personen­bezogenen Daten während des Bewerbungs­verfahrens ein.<br> Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. </p>

Retail Media Manager (m/w/d) - MeinPlus Vorteilsprogramm

<ul> 	<li>Bonn, Hamburg, Mainz</li> 	<li>unbefristet</li> 	<li>Vollzeit</li> </ul>   <p>Werde Teil unserer Mission und gestalte mit uns die Zukunft der digitalen Kundenkommunikation als unser <strong>Produktmanager KI-Voicebots (m/w/d)</strong>: Entwickle und positioniere Voicebot-Lösungen mit Vision, Strategie und klarem Branchenfokus, die echten Mehrwert schaffen!</p>     <h3>Deine Aufgaben</h3><ul type="disc"><li>Entwicklung      und kontinuierliche Optimierung der Produktvision und -strategie für      unsere KI-Produkte, insbesondere Voicebot-Lösungen</li><li>Aufbau      eines digitalen Sales2-Cash-Prozess zur Vermarktung von KI-Produkten</li><li>Analyse      von Markttrends, Wettbewerbern und Kundenbedürfnissen zur Ableitung      strategischer Maßnahmen</li><li>Planung      und Priorisierung der Produkt-Roadmap in enger Abstimmung mit      interdisziplinären Teams</li><li>Steuerung      und Priorisierung des Backlogs, inklusive Abstimmung mit Entwicklung und      Design</li><li>Verantwortung      für den gesamten Produktlebenszyklus – von der Idee bis zur erfolgreichen      Markteinführung</li><li>Enge      Zusammenarbeit mit Vertrieb und Marketing zur erfolgreichen Positionierung      im Markt</li><li>Definition      von KPIs sowie Überwachung und Optimierung der Produktperformance</li></ul>     <h3>Dein Profil</h3><ul type="disc"><li>Mehrjährige      Berufserfahrung als Produktmanager, Product Owner oder in einer      vergleichbaren Position, idealerweise im Umfeld von KI-, SaaS- oder      Sprachlösungen</li><li>Ausgeprägtes      Verständnis für agile Produktentwicklung (Scrum, Kanban)</li><li>Kenntnisse in der Entwicklung und Vermarktung digitaler Produkte</li><li>Erfahrungen mit NLP-Modellen und dem Einsatz von LLM-Technologien</li><li>Starke      analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein gutes Gespür für      Marktpotenziale</li><li>Kommunikationsstärke und      souveränes Stakeholdermanagement</li><li>Begeisterung für Innovationen im Bereich Conversational AI / Voicebots</li></ul>     <h3>Wir bieten</h3>              <h4>                 &nbsp;                 Attraktives Fixgehalt zzgl. Weihnachtsgeld             </h4>                                             <h4>                 &nbsp;                 30 Tage Urlaub             </h4>                                                                   <h4>                 &nbsp;                 Flexible Arbeitszeiten             </h4>                                             <h4>                 &nbsp;                 Remote Work anteilig             </h4>                                                                   <h4>                 &nbsp;                 Betriebliche Altersvorsorge             </h4>                                             <h4>                 &nbsp;                 Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen             </h4>                                                                   <h4>                 &nbsp;                 Mitarbeiterevents             </h4>                                             <h4>                 &nbsp;                 Zuschuss zum Deutschlandticket             </h4>

Produktmanager KI-Voicebots (m/w/d)

<p> Das Unternehmen</p><p> Die G Deutsche Gold AG wurde 2004 gegründet und ist Teil einer Unternehmensgruppe ansässig in Eltville am Rhein mit direkter Anbindung an das Rhein Main Gebiet. Wir weisen eine Wertekompetenz seit 1974 aus. Die G Deutsche Gold AG installierte Deutschlands ersten Goldautomaten und wir entwickelten innerhalb der Unternehmensgruppe das diversifizierende Wertetableau, den Just Diamond Anlageschmuck. Exklusiv in Deutschland bieten wir unseren Kunden mit der Unternehmensgruppe individuelle Anlagemöglichkeiten je nach Sicherheitsbedürfnis, Verfügbarkeit und Flexibilität an. Immer getreu unserer Philosophie der nachhaltigen Verantwortung durch Werte. </p>     <p>Bürokauffau / -mann Allrounder (m/w/d)<br> in Voll- oder Teilzeit</p>     <p> Ihr Profil:</p>     <ul> <li>Abgeschlossene <strong>kaufmännische Ausbildung</strong> (z. B. als Bürokauffrau/-mann) oder vergleichbare Qualifikationen (z.B. Erfahrung als Vertriebsinnendienstmitarbeiter/in) </li><li>Sicherer Umgang mit <strong>MS Office (Word, Excel, Outlook)</strong> </li><li><strong>Sehr gute Deutschkenntnisse</strong> in Wort und Schrift (Muttersprachenniveau) </li><li>Strukturierte, <strong>eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise</strong> </li><li>Organisationstalent, Kreativität und Belastbarkeit </li><li>Ausgeprägte <strong>Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft</strong> </li><li>Erste Erfahrungen im <strong>digitalen Marketing</strong> oder <strong>Social Media</strong> sind von Vorteil        </li></ul>      <p> Ihre Aufgaben:</p>     <ul> <li>Bearbeitung und Zusammenstellung von Bestellungen in unseren <strong>Online-Shops</strong> – von der Erfassung bis zum Versand </li><li><strong>Pflege und aktive Betreuung</strong> unserer Online-Shops und Social-Media-Kanäle </li><li><strong>Telefonische Terminvereinbarung</strong> sowie Bearbeitung von Rückfragen im Auftrag des Vorstands </li><li><strong>Unterstützung und Vertretung der Vorstandsassistenz</strong> bei Abwesenheit (Urlaub/Krankheit)       </li></ul>      <p> Wir bieten:</p>     <ul> <li>Ein abwechslungsreiches und <strong>verantwortungsvolles Aufgabengebiet</strong> mit Gestaltungsspielraum </li><li><strong>Geregelte Arbeitszeiten</strong>, planbare Work-Life-Balance &amp; <strong>30 Tage Urlaub</strong> </li><li><strong>Faire Vergütung</strong> und langfristige Perspektive </li><li><strong>Kurze Entscheidungswege</strong> und direkte Kommunikation mit dem Vorstand </li><li><strong>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz</strong> in zentraler Lage </li><li>Kostenfreie <strong>Parkmöglichkeiten direkt am Büro</strong> </li><li><strong>Kollegiales, wertschätzendes Teamklima</strong>       </li></ul>

5 Marketing / PR / Werbung Jobs in Kreisfreie Stadt Wiesbaden, Wiesbaden, Deutschland