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<p>Für das Amt für Digitalisierung in Waiblingen suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als </p>                                      <p><strong>unbefristet |100 % | bis EG 12 TVöD-VKA</strong></p>                      <p> <b>Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</b></p>                      <p>         </p><h3>MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3>                         <ul>          <li>durch die Erarbeitung konzeptioneller und strategischer Vorgaben und Maßnahmen für Informationsschutzkonzepte des Landratsamtes</li>          <li>durch die Umsetzung und Dokumentation aller notwendigen Maßnahmen zur Gewährleistung eines angemessenen Sicherheitsniveaus gemäß BSI-IT-Grundschutz und Überprüfung auf ihre Angemessenheit und Wirksamkeit</li>          <li>durch die Umsetzung und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) zum BSI-Standard 200-4: Business Continuity Management</li>          <li>durch die Betreuung und Weiterentwicklung des E-Learnings zur Mitarbeiterschulung in der Informationssicherheit sowie Vorbereitung von Schulungen</li>          <li>durch die Sensibilisierung der Mitarbeitenden hinsichtlich Bedrohungen in der Informationssicherheit</li>          <li>durch die Weiterführung der Intranetpräsenz zur Informationssicherheit</li>          <li>durch die Erstellung und Abgabe des Jahresberichts zur Informationssicherheit an die EU-Zahlstelle</li>          <li>durch die Vorbereitung und Durchführung der EU-Zahlstellenprüfung</li>          <li>als zentrale Ansprechperson für alle Beschäftigten zu Fragen der Informationssicherheit</li>          <li>durch die Dokumentation und Mitwirkung bei der Behandlung von Sicherheitsvorfällen</li>          <li>durch die Information, Beratung und Unterstützung der Stabsstellenleitung bei der Aufgabenwahrnehmung bezüglich der Informationssicherheit</li>         </ul>                      <p>        </p><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE: </h3>                                 <p></p><p>sinnvolle Auf­gaben für das Gemein­wohl</p>                            <p></p><p>digitale Kommuni­kations­kultur mit der Möglich­keit zum Home­office</p>                            <p></p><p>flexibel gestalt­barer Gleit- und Kern­arbeits­zeitrahmen</p>                            <p></p><p>lebensphasen­orientierte Fort- und Weiterbildungs­programme</p>                            <p></p><p>Angebote zum Fahrrad­leasing mit finanzieller Unter­stützung</p>                                       <p>         </p><h3>MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3>                         <ul>          <li>mit Ihrem abgeschlossenen Studium der Fachrichtung Informatik, IT-Sicherheit, Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik bzw. Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>          <li>alternativ mit Ihrer abgeschlossenen Berufsausbildung im IT-Bereich sowie einschlägiger Berufserfahrung</li>          <li>mit Ihrer Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich (wünschenswert)</li>          <li>mit Ihren praktischen Erfahrungen im Bereich der Informationssicherheit, Kenntnissen im Bereich des Risikomanagements und vertieften Kenntnissen im IT-Grundschutz nach BSI (Standards 200-1 bis -4, Kompendium)</li>          <li>mit Ihren Erfahrungen im Management von IT-Projekten (wünschenswert)</li>          <li>mit Ihren fundierten IT-Kenntnissen, insbesondere in der IT-Organisation und im IT-Einsatz</li>          <li>mit Ihrer selbständigen und strukturierten Arbeitsweise</li>          <li>mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations-, Durchsetzungs- sowie Überzeugungsfähigkeit</li>          <li>mit Ihrem sicheren Auftreten und strategischen sowie systematisch-analytischen Denkvermögen</li>          <li>mit Ihrer Teamfähigkeit, Innovationsbereitschaft sowie Ihrem Verantwortungsbewusstsein</li>          <li>mit Ihrer Organisations-, Kontakt- und Kooperationsfähigkeit</li>          <li>mit Ihrer ausgeprägten Medien- und Projektmanagementkompetenz</li>          <li>mit Ihrer Bereitschaft zur Teilnahme an den Lehrgängen zur Zertifizierung als ISB und „IT-Grundschutz Praktiker“ (mit Prüfung)</li>         </ul>         <p>Diese Position ist in Vollzeit im Amt für Digitalisierung in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</p>         <p>Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p>                                      <p>          </p><h3>MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3>                            <p>Herr Benedikt Reiner<br> Leiter des Amts für Digitalisierung <br>  07151 501-3281</p>          <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer <strong>192/25/32</strong>, bis zum <strong>25. Januar 2026</strong>. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.</p>          <p><strong>Landratsamt Rems-Murr-Kreis</strong><br> <strong>Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</strong></p>

Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)

<p>Für unser Kommunal- und Rechnungsprüfungsamt suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als </p>                                      <p><strong>unbefristet | 75–100&nbsp;% | bis Besoldungsgruppe A&nbsp;12 bzw. EG 11 TVöD-VKA</strong></p>                      <p> <b>Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</b></p>                      <p>         </p><h3>MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3>                         <ul>          <li>durch die Prüfung von Transferleistungen aus dem Bereich Jugendhilfe sowie von Verwendungsnachweisen</li>          <li>durch die Entwicklung von Prüfungsstrategien und Fortschreibung der risikoorientierten Prüfungsplanung</li>          <li>durch die Prüfungsdokumentation und Berichterstattung</li>          <li>durch die prüfungsbegleitende Beratung</li>          <li>durch Ihre Mitarbeit in der Arbeitsgemeinschaft</li>         </ul>                      <p>        </p><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE: </h3>                                 <p></p><p>vertrauens- und respekt­volles Mit­einander</p>                            <p></p><p>moderne Arbeits­strukturen</p>                            <p></p><p>familien­freundliche Arbeits­zeit­modelle</p>                            <p></p><p>lebens­phasen­orientierte Fort- und Weiter­bildungs­programme</p>                            <p></p><p>gute ÖPNV-Anbindung an allen Stand­orten</p>                                       <p>         </p><h3>MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3>                         <ul>          <li>mit Ihrem abgeschlossenen Studium als Bachelor (m/w/d) of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) oder einem vergleichbaren Studienabschluss</li>          <li>mit Ihrer mehrjährigen Erfahrung in der Tätigkeit eines Jugendamts</li>          <li>mit Ihren fundierten Kenntnissen in der Kommunalverwaltung sowie der Gremienarbeit</li>          <li>mit Ihrer Fachkompetenz, Ihren ausgeprägten Rechtskenntnissen sowie Ihrem guten schriftlichen Ausdrucksvermögen</li>          <li>mit Ihrer ausgeprägten Organisations- und Transferfähigkeit sowie Ihrer Fähigkeit zu vernetztem Denken</li>          <li>mit Ihrem hohen Maß an Selbständigkeit, Einsatz- und Lernbereitschaft sowie Ihrer Bereitschaft zur ständigen Fortbildung</li>          <li>mit Ihrem sicheren und taktvollen Auftreten sowie Ihrer ausgeprägten Kontaktfähigkeit</li>         </ul>         <p>Diese Position ist mit einem Beschäftigungsumfang von 75 % bis 100 % im Fachbereich Rechnungsprüfung des Kommunal- und Rechnungsprüfungsamts in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 12 bzw. eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</p>         <p>Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p>                                      <p>          </p><h3>MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3>                            <p>Frau Nicole Jaudes<br>Leiterin Fachbereich Rechnungsprüfung<br>  07151 501-1776</p>          <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer <strong>191/25/0003</strong>, bis zum <strong>18. Januar 2026</strong>. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website. </p>          <p><strong>Landratsamt Rems-Murr-Kreis</strong><br><strong>Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</strong></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Jugendhilfeprüfung

<p>Für den Fachbereich Haushaltswesen in Waiblingen suchen wir zum 1. März 2026 einen </p>                                      <p><strong>unbefristet | 100 % | bis Besoldungsgruppe A&nbsp;13 gD bzw. EG 12 TVöD-VKA</strong></p>                      <p> <b>Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</b></p>                      <p>         </p><h3>MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3>                         <ul>          <li>durch eine nachhaltige Haushalts- und Finanzwirtschaft</li>          <li>durch die Federführung bei der Erstellung des Haushaltsplans (NKHR&nbsp;/ Kommunale Doppik)</li>          <li>durch die Federführung bei der Haushaltsüberwachung sowie bei der Erstellung des Jahresabschlusses</li>          <li>durch die verantwortungsvolle und zielgerichtete Leitung des Fachbereichs Haushaltswesen</li>          <li>durch die Führung von derzeit 16 Mitarbeitenden</li>         </ul>                      <p>        </p><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE: </h3>                                 <p></p><p>viel­fältige und abwechs­lungs­reiche Tätig­keiten</p>                            <p></p><p>moderne Arbeits­strukturen</p>                            <p></p><p>familien­freundliche Arbeits­zeit­modelle</p>                            <p></p><p>Ange­bote zur Spezialisierung oder Qualifizierung für Führungs­positionen</p>                            <p></p><p>gute ÖPNV-Anbindung an allen Stand­orten</p>                                       <p>         </p><h3>MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3>                         <ul>          <li>mit Ihrem abgeschlossenen Studium als Bachelor (m/w/d) of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d), der Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Studienabschluss</li>          <li>mit Ihrer Berufserfahrung im Verwaltungs- und Finanzwesen sowie Ihrer Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden (wünschenswert)</li>          <li>mit Ihren guten Kenntnissen im Bereich des doppischen Haushaltsrechts, der GemO sowie der GemHVO (wünschenswert)</li>          <li>mit Ihren guten Kenntnissen im EDV-Verfahren SAP und im NKHR (wünschenswert)</li>          <li>mit Ihrem Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Ihrer Medienkompetenz</li>          <li>mit Ihrem hohen Kostenbewusstsein und Ihrer Diskretion</li>          <li>mit Ihren ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten sowie Ihrer Teamfähigkeit</li>          <li>mit Ihrem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Ihrer hohen Leistungsbereitschaft</li>          <li>mit Ihrem Engagement und Ihrer Fähigkeit, ein Team zu führen</li>         </ul>         <p>Diese Position ist in Vollzeit im Fachbereich Haushaltswesen im Amt für Finanzen in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 13 gehobener Dienst bzw. eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</p>         <p>Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p>                                      <p>          </p><h3>MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3>                            <p>Herr Matthias Rebmann<br> Leiter Amt für Finanzen<br>  07151 501-1476</p>          <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer <strong>185/25/11</strong>, bis zum <strong>18. Januar 2026</strong>. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website. </p>          <p><strong>Landratsamt Rems-Murr-Kreis</strong><br> <strong>Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</strong></p>

Fachbereichsleiter (m/w/d) Haushaltswesen

<p>Wir dienen der Gesellschaft. Wir hören den Menschen zu. Wir stehen für lebendige Demokratie und solidarisches Zusammenleben. Wir bieten mit unseren unabhängigen Angeboten allen Menschen in Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz Orientierung, Heimat und Geborgenheit..</p>      <p>Der Südwestrundfunk sucht Sie als</p>      <h2>Operative/r Einkäufer / Einkäuferin (w/m/d) in Teilzeit 50% im Team Baueinkauf</h2>                               <h2>DAS ERWARTET SIE</h2>        <ul>         <li>Sie bearbeiten selbständig Bestellanforderungen und Bestellungen (ARIBA/SAP)</li>         <li>Sie können eigenverantwortlich Wettbewerbe auf Basis der SWR-Beschaffungsordnung durchführen</li>         <li>Verträge nach Mustervorlagen erstellen Sie selbständig</li>         <li>Sie stimmen sich eigenverantwortlich mit internen Bedarfsträgern und Lieferanten ab</li>         <li>Bei der Abwicklung von EU-weiten Vergabeverfahren arbeiten Sie unterstützend mit</li>        </ul>              <br>                           <h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2>        <ul>         <li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li>         <li>Sehr gute Kenntnisse in SAP (MM) und MS-Office bringen Sie mit</li>         <li>Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität können Sie vorweisen</li>         <li>Eine gewissenhafte Arbeitsweise, auch unter Termindruck, sowie ein sicheres Gespür für Prioritäten ist für Sie selbstverständlich</li>         <li>Sie bringen Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Servicebewusstsein mit</li>        </ul>              <br>                                  <h2><b>ECKDATEN </b></h2>                <p><strong>Ausschreibungsnummer</strong>     </p>     <p>317-2025</p>          <p><strong>SWR Laufbahn</strong>     </p>     <p>Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (w/m/d)</p>          <p><strong>Eintrittsdatum</strong>     </p>     <p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p>               <p><strong>Beschäftigungsart</strong>     </p>     <p>Festanstellung</p>          <p><strong>Standort</strong>     </p>     <p>Baden-Baden oder Stuttgart, hybrides Arbeiten möglich</p>          <p><strong>Kontakt im Personalmanagement </strong>     </p>               <br>           <h2>UNSERE BENEFITS</h2>      <p>Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm.       <br>       Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt – sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits. Alle Infos zu unseren Benefits gibt's <a href="https://www.swr.de/unternehmen/karriere/berufserfahrene/benefits-swr-102.html" target="_blank">hier</a>.        <br>       Die Stelle ist teilbar.</p>      <h5><b>VIELFALT IM SWR</b></h5>      <p>Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.</p>      <p>Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.</p>

Operative/r Einkäufer / Einkäuferin (w/m/d) in Teilzeit 50% im Team Baueinkauf

<p><em>Die Wilhelma in Stuttgart ist ein wissenschaftlich  geführter Zoologisch-Botanischer Garten mit </em><br>  				    <em>ca. 11.000 Tieren in etwa 1.200 Arten und damit einer der  individuen- und artenreichsten Zoos nicht nur in Deutschland, sondern weltweit.  Dazu kommen rund 8.500 Pflanzenarten und -sorten im historischen Park und in  den Gewächshäusern der Wilhelma. Mit jährlich mehr als 1,8 Mio. Besuchende  zählt die Wilhelma zu den größten Freizeiteinrichtungen in Baden-Württemberg.</em></p>  					  					  					  <p><strong>Wir suchen für unser Team eine / einen</strong></p>  					  				  				   		 <h2>Elektrikerin oder Elektriker (m/w/d)</h2>  					  					  			    				  				  					<h3>Ihre Aufgaben:</h3>  					  					<ul>  						  						<li>Wartung und Unterhalt von Telekommunikations- und Schwachstromanlagen</li>                          <li>Wartung und Unterhalt von EDV-Infrastruktur/Verteilungsnetz</li>                          <li>Zusammenarbeit bei der Betreuung der GLT Systeme</li>                          <li>Zuständigkeit für das  Niederspannungsnetz, Ersatznetz</li>                          <li>Zusammenarbeit bei der  Betreuung Mittelspannungs-Netz und die Trafostationen </li>                          <li>Unterstützung bei der  Konzeption neuer Anlagen</li>                          <li>Abwicklung  von baulichen Instandhaltungs- und Revisionsmaßnahmen</li>                          <li>Durchführung interner Elektroleistungen</li>                      </ul>  					  				  				  					<h3>Das bringen Sie mit:</h3>  					<ul>  						  						<li>abgeschlossene Ausbildung zur  Elektrikerin / zum Elektriker (w/m/d)</li>                          <li>mehrjährige Berufserfahrung  im Bereich Elektromontage, Wartung und Anlagenbetrieb</li>                          <li>Erfahrungen im Bereich der  Arbeitssicherheit</li>                          <li>Sie sind in der Lage,  selbstständig oder im Team Reparaturen und Wartungen durchzuführen</li>                          <li>technisches Grundverständnis  und handwerkliches Geschick</li>                          <li>Bereitschaft zur Fort- und  Weiterbildung</li>                          <li>Führerschein Klasse B</li>                      </ul>  				  				  					<h3>Wir bieten:</h3>  					<ul>  						<li> Eine <strong>krisensichere</strong> und <strong>unbefristete Festanstellung</strong> nach Tarifvertrag <strong>TV-L</strong> des öffentlichen Dienstes</li>  						<li>Eine Vergütung nach TV-L <strong>Entgeltgruppe E7</strong></li>    						<li> <strong>Jahressonderzahlung</strong> (Weihnachtsgeld) nach TV-L </li>  						<li> <strong>30 Tage Urlaub</strong> im Jahr plus bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.</li>  						<li> <strong>25 € Zuschuss</strong> zum Deutschlandticket</li>  						<li> <strong>Radleasing</strong> Jobbike BW </li>  						<li> Eine <strong>betriebliche Altersvorsorge</strong></li>  						<li> Ganzjährig <strong>geregelte Arbeitszeiten</strong></li>  						<li> <strong>Firmenevents</strong>: Weihnachtsfeier, Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere </li>  						                    </ul>  				  				  					  				  <p>Bewerben Sie sich jetzt über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k_0pXeCQS-6Rfxr1sbNK1GLvrCTILmhwviBPe6bB7B_Cy1kqNzDHlEzGeVbTCr1XQFxrp8C6uvxf9l0ojl1HGcUpvoaRcKISE_VjdQagcbZR7A8wCTwcE27htplZw5A4Lvnm-iKR977m0g_MeMGJSZ3WaDVQP-acffbiURHLQ" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a> unter Angabe der Kennziffer: <strong>2025-30-ELEKTR</strong>.<br>  			      Die Bewerbungsfrist endet am <strong>28.01.2026</strong>. </p>  				   					<p>Vollzeitstellen  sind grundsätzlich teilbar. In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes  werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte  Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung mit Vorrang  berücksichtigt. Bitte vermerken Sie einen entsprechenden Hinweis in Ihrem  Anschreiben und fügen Sie einen Nachweis bei.</p>  <h3>Datenschutz</h3>  					<p>Wir weisen darauf hin, dass Ihre Bewerbungsdaten und Unterlagen nach  Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht, bzw. vernichtet werden. Informationen  zur Erhebung von personenbezogenen Daten gemäß Artikel 13 DS-GVO entnehmen Sie  bitte unserer <a href="https://www.wilhelma.de/fileadmin/user_upload/Ueber_uns/Jobs_und_Ausbildung/22-10-31_Informationen_fuer_Bewerberinnen_und_Bewerber_gemaess_Art._13_DSCVO_01.pdf" target="_blank">Informationen für Bewerberinnen und Bewerber gemäß Art. 13 DSGVO</a>.</p>

Elektrikerin oder Elektriker (m/w/d)

<p>Atrio Leonberg verspricht seinen Kunden: Wir ermöglichen Dir bunte Lebensperspektiven, die Dich stärken- gemeinsam, auf Augenhöhe und voller Möglichkeiten. Daran arbeiten wir jeden Tag kreativ, innovativ und im Team.<br> Atrio Leonberg unterstützt als sozialer Unternehmensverbund derzeit fast 400 Menschen mit Behinderung – umfassend, individuell und inklusiv. Hierfür erbringt Atrio soziale Dienstleistungen in den Bereichen Arbeiten, Wohnen und Tagesstruktur.<br> <strong>Atrio ist bunt ... wir sind sicher: auch deine Farbe passt!</strong></p>                     <h2>Wir bieten:</h2>                 <ul>          <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li>          <li>ein positives, durch Respekt und Achtung geprägtes Arbeitsklima</li>          <li>die Arbeit mit sympathischen und fachlich kompetenten Kolleg*Innen</li>          <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (anteilig / tageweise in Absprache)</li>          <li>ein verantwortungsvolles und eigenständiges Aufgabengebiet</li>          <li>Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget</li>          <li>Bezahlung und Sozialleistungen nach Vertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (analog TVöD)</li>         </ul>                              <h2>Deine Aufgabenschwerpunkte:</h2>                 <p>Der Stellenumfang setzt sich wie folgt zusammen:</p>         <ul>          <li>20 % für die Einführung und Umsetzung des einrichtungsübergreifenden Gewaltschutzkonzepts</li>          <li>10 % als Sozialdienst in der Werkstatt Pfad am Standort Höfingen           <ul>            <li>Sozialrechtliche Beratung von behinderten Menschen und deren Angehörigen</li>            <li>Fachliche Beratung des Fachpersonals in den Werkstätten</li>            <li>Sozialadministrative Aufgaben (Berichtswesen, Durchsetzung sozialrechtlicher Ansprüche, Antragstellungen bei Leistungsträgern)</li>           </ul> </li>         </ul>                              <h2>Das bringst du mit:</h2>                 <ul>          <li>Studium Sozialwesen oder vgl. Qualifikation</li>          <li>routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten</li>          <li>Erfahrungen im Projektmanagement</li>          <li>Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung</li>         </ul>                           <p><strong>Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.</strong><br> Wir sind kreativ, bieten Raum für Innovation und ziehen alle an einem Strang. Wichtig sind uns dabei eine angenehme Atmosphäre, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – nicht zuletzt auch Spaß bei unserer Arbeit.<br> <strong>Du hast Lust auf einen wirklich sinnvollen Wirkungsrahmen und suchst eine neue berufliche Herausforderung?</strong><br> Dann zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an</p>

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)

<p>Für die Stabsstelle „Behördliche/r Datenschutzbeauftragte/r“ suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als </p>                                      <p><strong>unbefristet | 100 % | bis Besoldungsgruppe A13 g. D. bzw. EG 12 TVöD-VKA</strong></p>                      <p> <b>Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!</b></p>                      <p>         </p><h3>MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:</h3>                         <ul>          <li>durch die Bestellung als Behördlicher Datenschutzbeauftragter des Landratsamtes</li>          <li>durch die Beratung der Beschäftigten und Leitungsebenen zu Fragen des Datenschutzes und der Datensicherung (Art. 39 DSGVO, interne Kommunikation)</li>          <li>durch die Bearbeitung von Eingaben von Beschäftigten sowie Bürgerinnen und Bürgern (Art. 38 Abs. 4 DSGVO) mit komplexem Sachverhalt und schwieriger Beurteilung und/oder von übergreifender Bedeutung</li>          <li>durch die Datenschutzfolgeabschätzungen (Art. 35 DSGVO), Beratung, gemeinsame Durchführung mit den Verantwortlichen, Kontrolle und Überwachung</li>          <li>durch die Mitwirkung und Stellungnahme bei der Auftragsvergabe und Kontrolle (Art. 39 DSGVO, interne Kommunikation)</li>          <li>durch die Beratung und Unterstützung der Beschäftigten und der Leitungsebene bei Auftragsverarbeitungsverträgen (AVV) und Verträgen in gemeinsamer Verantwortung (Art. 26 DSGVO)</li>          <li>durch die Stellungnahme zu Entwürfen von Rechts- und Verwaltungsvorschriften, Satzungen, Dienstanweisungen, Dienstvereinbarungen (Art. 39 Aus. 1 lit. B) DSGVO)</li>          <li>durch die Erstellung und Durchführung datenschutzrechtlicher Vorträge und Schulungen (Art. 39 DSGVO)</li>          <li>durch die Koordinierung von Auskunftsersuchen nach Art. 15 DSGVO</li>         </ul>                      <p>        </p><h3> MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE: </h3>                                 <p></p><p>vertrauens- und respekt­volles Mit­einander</p>                            <p></p><p>moderne Arbeits­strukturen</p>                            <p></p><p>familien­freundliche Arbeitszeit­modelle</p>                            <p></p><p>umfas­sendes Onboarding mit Beglei­tung im Rahmen einer Paten­schaft</p>                            <p></p><p>gute ÖPNV-Anbin­dung an allen Stand­orten</p>                                       <p>         </p><h3>MEHR MÖGLICH MACHEN:</h3>                         <ul>          <li>mit Ihrem abgeschlossenen Studium der Rechtswissenschaften (mindestens 1. Juristisches Staatsexamen) mit Schwerpunkt im Verwaltungs- und Vertragsrecht, Bachelor (m/w/d) of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d)(FH) oder einem vergleichbaren Studienabschluss</li>          <li>mit Ihrer Berufserfahrung im öffentlichen Dienst (wünschenswert)</li>          <li>mit Ihren umfassenden Rechtskenntnissen im Datenschutzrecht, im Zivilrecht, insbesondere Vertragsrecht, sowie im Verwaltungsrecht</li>          <li>mit Ihren fundierten Kenntnissen in der Kommunalverwaltung (von Vorteil)</li>          <li>mit Ihren vertieften Kenntnissen der Aufbau- und Ablauforganisation des Landratsamtes (von Vorteil)</li>          <li>mit Ihren umfassenden technischen Kenntnissen im Bereich der EDV (von Vorteil)</li>          <li>mit Ihrer Bereitschaft, juristische Methodik anzuwenden sowie sich fortlaufend in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten</li>          <li>mit Ihrer zuverlässigen, eigenständigen und strukturierten Arbeitsweise</li>          <li>mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit, Ihrem sicheren Auftreten sowie Ihrer Durchsetzungsfähigkeit</li>          <li>mit Ihrer strategischen Denkweise und Ihrer Medienkompetenz</li>         </ul>         <p>Diese Position ist in Vollzeit in der Stabsstelle Behördliche/r Datenschutzbeauftragte/r des Amtes für Digitalisierung in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 13 g. D.&nbsp;bzw. eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).</p>         <p>Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.</p>                                      <p>          </p><h3>MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:</h3>                            <p>Herr Benedikt Reiner<br> Leiter Amt für Digitalisierung<br>  07151 501-3281</p>          <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer <strong>186/25/32</strong>, bis zum <strong>18. Januar 2026</strong>. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website. </p>          <p><strong>Landratsamt Rems-Murr-Kreis</strong><br> <strong>Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung</strong></p>

Behördlicher Datenschutzbeauftragter (m/w/d)

<h2>Projektleiter*in TGA (m/w/d) Bereich Bau/Immobilien (Gesundheits­wesen / Krankenhausbau)</h2>       <p>Karlsruhe, Stuttgart <br>Teilzeit / Vollzeit <br>Job-ID: SHR2502 (Bitte bei Ihrer Bewerbung angeben)</p>       <h2>Ihre Aufgaben</h2>               <ul>         <li>Steuerung und Umsetzung komplexer Immobilienprojekte im Gesundheitswesen entsprechend dem Leistungsbild der AHO</li>         <li>Fachliche Leitung von Projekt- und Teilprojektteams verschiedener Großprojekte</li>         <li>Beratung und Entwicklung von Konzepten und Lösungen zur Projekt­realisierung mit dem Schwerpunkt in der technischen Gebäude­ausrüstung</li>         <li>Operative (Teil-)Projekt- und Qualitätsverantwortung &nbsp;</li>        </ul>              <h2>Ihr Profil</h2>               <ul>         <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens (Fachbereiche Versorgungs- / Elektrotechnik, Wirtschafts­ingenieurwesen Energie / Umwelt oder vergleichbar)</li>         <li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung (z.B. &nbsp;als Ingenieur*in, Wirtschaftsingenieur*in, Architekt*in, Projektingenieur*in oder Versorgungsingenieur*in) vorzugsweise in der Projektleitung und -steuerung gerne Bereich Gesundheitswesen / Krankenhausbau </li>         <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project)</li>         <li>Sicher im Umgang mit Baurecht, HOAI, VOB und VDI 6026)</li>         <li>Erfahrung im Umgang mit Baurecht und AHO</li>         <li>Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken sowie Kommunikations­stärke und Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität sowie Durchsetzungs­vermögen</li>        </ul>              <h2>Wir bieten</h2>               <ul>         <li>Zukunftsweisende Projekte</li>         <li>Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen</li>         <li>Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen</li>         <li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m.</li>         <li>Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens</li>         <li>Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player</li>         <li>Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.)</li>         <li>Ganzheitliche Klimaschutzpolitik</li>        </ul>              <h2>Unser Unternehmen</h2>               <p>THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.</p>        <p>Projekte sind unsere Welt!</p>        <p>Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwer­behinderte (m/w/d) und ihnen gleich­gestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berück­sichtigung.</p>              <p>Bewerben Sie sich direkt online und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Projektmanagements. Wir freuen uns auf Sie!</p>              <h2>Kontakt</h2>              <p> <a href="https://api.relaxx.center/r/c869e81da24a4c64bbe1c4c0d0d1d5df?pid=2512101&amp;mpid=1467971&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank"></a> <a href="https://api.relaxx.center/r/820833757f1b40ddb4eaca335c9dabe5?pid=2512101&amp;mpid=1467971&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank">                    </a> <a href="https://api.relaxx.center/r/ff610527f7ba4acb843f64c463afdf50?pid=2512101&amp;mpid=1467971&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank">                    </a> <a href="https://api.relaxx.center/r/90e0a7839ba947109d8a54594a68a68e?pid=2512101&amp;mpid=1467971&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank">                    </a> <a href="https://api.relaxx.center/r/0038ee2b3f014978b6141afbcc59e042?pid=2512101&amp;mpid=1467971&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank">                    </a> <a href="https://api.relaxx.center/r/042cd0b2ce7549f18506a37406a59550?pid=2512101&amp;mpid=1467971&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank">                    </a> </p>

Projektleiter*in TGA (m/w/d) Bereich Bau/Immobilien (Gesundheitswesen / Krankenhausbau)

<p>Karlsruhe, Stuttgart<br>Vollzeit<br>Job-ID: SHR2501 (Bitte bei Ihrer Bewerbung angeben)</p>       <h2>Ihre Aufgaben</h2>               <ul>         <li>Steuerung und Umsetzung komplexer Immobilienprojekte im Gesundheitswesen entsprechend dem Leistungsbild der AHO</li>         <li>Fachliche Leitung von Projekt- / Teilprojektteams verschiedener Großprojekte</li>         <li>Beratung und Entwicklung von Konzepten und Lösungen zur Projektrealisierung</li>         <li>Operative Projekt- und Qualitätsverantwortung</li>         <li>Führung des Projekt- / Teilprojektteams bestehend aus Planern und Bauherrenvertretern</li>        </ul>              <h2>Ihr Profil</h2>               <ul>         <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens (Fachbereiche Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar)</li>         <li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung (z. B. als Ingenieur*in, Wirtschaftsingenieur*in, Architekt*in, Projektingenieur*in oder Versorgungsingenieur*in) vorzugsweise in der Projektleitung und ‑steuerung gerne Bereich Gesundheitswesen / Krankenhausbau</li>         <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project)</li>         <li>Sicher im Umgang mit Baurecht, HOAI und AHO</li>         <li>Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken sowie Kommunikationsstärke und Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität sowie Durchsetzungsvermögen</li>        </ul>              <h2>Wir bieten</h2>               <ul>         <li>Zukunftsweisende Projekte</li>         <li>Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen</li>         <li>Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen</li>         <li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.v.m.</li>         <li>Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens</li>         <li>Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player</li>         <li>Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.)</li>         <li>Ganzheitliche Klimaschutzpolitik</li>        </ul>              <h2>Unser Unternehmen</h2>               <p>THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.</p>        <p>Projekte sind unsere Welt!</p>        <p>Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwer­behinderte (m/w/d) und ihnen gleich­gestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berück­sichtigung.</p>              <p>Bewerben Sie sich direkt online und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Projektmanagements. Wir freuen uns auf Sie!</p>              <h2>Kontakt</h2>              <p> <a href="https://api.relaxx.center/r/c869e81da24a4c64bbe1c4c0d0d1d5df?pid=2512077&amp;mpid=1467961&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank"></a> <a href="https://api.relaxx.center/r/820833757f1b40ddb4eaca335c9dabe5?pid=2512077&amp;mpid=1467961&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank">                    </a> <a href="https://api.relaxx.center/r/ff610527f7ba4acb843f64c463afdf50?pid=2512077&amp;mpid=1467961&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank">                    </a> <a href="https://api.relaxx.center/r/90e0a7839ba947109d8a54594a68a68e?pid=2512077&amp;mpid=1467961&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank">                    </a> <a href="https://api.relaxx.center/r/0038ee2b3f014978b6141afbcc59e042?pid=2512077&amp;mpid=1467961&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank">                    </a> <a href="https://api.relaxx.center/r/042cd0b2ce7549f18506a37406a59550?pid=2512077&amp;mpid=1467961&amp;prid=1073059&amp;tid=30" target="_blank">                    </a> </p>

Projektleiter*in (m/w/d) Bereich Bau / Immobilien (Gesundheitswesen / Krankenhausbau)

<p>Für unser Sachgebiet Einkauf unserer Abteilung Finanzen, Invest, Einkauf suchen wir <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>eine </p>      <h2>Sachbearbeitung Einkauf / Vergabe (m/w/d) <br>in Teilzeit mit 50% <br>Beschäftigungsumfang befristet als Elternzeitvertretung</h2>      <h4>Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen</h4>             <ul>        <li>Sie führen nationale und EU-weite Vergabeverfahren selbständig nach GWB, VgV, UVgO und VOB durch.</li>        <li>Die Vergabe- und Vertragsunterlagen werden von Ihnen erstellt und bearbeitet. Dabei legen Sie die Vergabeakten in unserem elektronischen Ablagesystem Elo an und führen diese dort.</li>        <li>Leistungsverzeichnisse prüfen und strukturieren Sie vergaberechtlich.</li>        <li>Sie bereiten Ausschreibungen vor, bearbeiten diese und werten Angebote kaufmännisch und formal aus.</li>        <li>Bei Vergabeverhandlungen wirken Sie mit und erstellen Vergabevorschläge.</li>        <li>Gemeinsam mit Kolleg*innen arbeiten Sie bei Projekten und in Arbeitsgruppen mit und unterstützen z.B. bei Projektanlaufgesprächen oder bei der Strukturierung des Beschaffungsprozesses mit den Bedarfsträgern.</li>        <li>Mit anderen Abteilungen des Studierendenwerks Stuttgart oder externen Beratungsfirmen stimmen Sie sich eng ab und arbeiten kooperativ zusammen.</li>        <li>Bei sonstigen Beschaffungen unterstützen Sie den Einkauf.</li>       </ul>            <h4>Was Sie auszeichnet</h4>             <ul>        <li>Sie können ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Einkauf, ein abgeschlossenes Hochschulstudium Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation sowie eine Weiterqualifizierung im Vergaberecht vorweisen.</li>        <li>Sie bringen einschlägige Berufserfahrung, idealerweise mehrjährig, im Bereich der öffentlichen Vergabe, insbesondere in der Abwicklung europaweiter Vergabeverfahren mit.</li>        <li>Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im öffentlichen Vergaberecht, insbesondere nach GWB, VgV und UVgO.</li>        <li>Außerdem zeichnet Sie eine strukturierte, sehr sorgfältige Arbeitsweise in Kombination mit Zuverlässigkeit, Organisationstalent und der Fähigkeit, sich schnell in neue Arbeitsfelder einzudenken, aus.</li>        <li>Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Ihre MS Office-Kenntnisse sind sehr gut, idealerweise besitzen Sie ELO-Kenntnisse.</li>        <li>Eine sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab.</li>       </ul>            <h4>Freuen Sie sich auf</h4>             <ul>        <li>Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung</li>        <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TV-L (26.651,94 € bis 34.004,12 € p.a. bei einem Beschäftigungsumfang von 50%, je nach Vorerfahrung) inklusive Jahressonderzahlung</li>        <li>Arbeitgeberanteil in Höhe von 1.463 € bis 1.866 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Gehalt)</li>        <li>Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote</li>        <li>Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit sowie ein wertschätzendes Arbeitsklima</li>        <li>Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen und günstige Parkmöglichkeit</li>        <li>Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und ein supergünstiges Deutschland-JobTicket - 25 € Zuschuss zum Monatsabo über die Entgeltabrechnung</li>       </ul>       <p>Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter <a href="https://api.relaxx.center/r/83d9f97f95e24af58d6bfee1c4d09a67?pid=2511055&amp;mpid=1467665&amp;prid=1071195&amp;tid=30" target="_blank">Karriere | Studierendenwerk Stuttgart</a></p>                   <p><strong>Bewerben Sie sich jetzt</strong><br>Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Marion Lehrmann, Sachgebietsleiterin Einkauf, gerne unter der Telefonnummer <strong>+49 711 4470-1030</strong> zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Selina Migotsch, Recruiting, unter <strong>+49 711 4470-1012</strong>. Bitte beachten Sie, dass wir bis zum 7. Januar 2026 Schließzeit haben und erst danach wieder für Sie erreichbar sind.</p>       <p>Im Zuge der Gleichstellung von Frauen und Männern fordern wir Frauen ausdrücklich zu einer Bewerbung auf. Auch begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt.</p>       <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, online über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-WJWeGQB-2Rfzp13KXJERxgKO8z0XznKpF7wrbhp4A59Q7sykXoadQDkHxGXR0T72OY4MJJxikp_gI0Zg8KHXDy36P9rVEau1_LfE_oPqXk3Ugyl268pJviQIUkzYeBCbwPH2tAqqqtkIhNZ7xDYKIU5cTciCoMazx0oRGHLEi7qTb3VxoJOsqd6Q0p2Dv92InxVuzMAor2X2pEcCp199i5G0hm8" target="_blank">Karriereportal</a> bis zum 20. Januar 2026.</p>       <p><strong>Studierendenwerk Stuttgart • Personalabteilung • Rosenbergstraße 18 • 70174 Stuttgart</strong></p>       <p><em>Datenschutzhinweis: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.</em></p>            <p>     </p>

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