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Ausbildung - Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Teilzeit von 50% bis Vollzeit

Mitarbeiter für Gebäudemanagement (m/w/d)

Oberbrandmeisteranwärterin (m/w/d) 2026

Leitung Steuerung und Koordinierung (m/w/d)

<ul> <li> Während des Vorbereitungsdienstes für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst lernen Sie alle wesentlichen Bereiche des Einsatz- und Verwaltungsdienstes kennen. Sie werden praxisnah ausgebildet, nehmen an Lehrgängen unserer externen Ausbildungsbehörde teil und werden intensiv auf Ihre spätere Tätigkeit vorbereitet. </li> <li> Einsatzdienst im Tages- oder Schichtdienst (u.a. als Truppmitglied oder Truppführer*in) </li> <li> Instandhaltung, Wartung und Prüfung der feuerwehrtechnischen Gerätschaften gemäß Prüfvorgaben </li> <li> Mitarbeit in einem Arbeitsbereich der Stabsstelle Feuerwehr und Bevölkerungsschutz, inkl. Verwaltungs- und Organisationstätigkeiten (z. B. Einsatznachbereitung, Beschaffungen, Bevölkerungsschutzprojekte) </li> <li> Durchführung von Unterrichtseinheiten und Schulungen für ehrenamtliche Einsatzkräfte </li> </ul>

<ul> <li> Sachbearbeitung Asylbewerbende </li> <li> Ausstellung sowie Verlängerung von Aufenthaltsgestattungen und Duldungen </li> <li> Erteilung von Arbeitsgenehmigungen </li> <li> Bearbeitung von behördlichen und privaten Anfragen </li> <li> Pflege von Datensätzen </li> </ul>

Mitarbeiter (m/w/d) in der Ausländerbehörde

<ul> <li> Unterstützung der Abteilungsleitung und allgemeine Verwaltungs- und Assistenzaufgaben </li> <li> Mitarbeit bei der Korrespondenz mit Gerichten, Anwälten, Behörden und Bürgern </li> <li> Fristen-, Termin- und Wiedervorlagenmanagement </li> <li> Führung und Pflege von Akten </li> <li> Erledigung von kosten- und gebührenrechtlichen Vorgängen </li> <li> Verwaltung und Archivierung kommunaler Satzungen </li> <li> Budgetüberwachung, Rechnungswesen und Controlling </li> </ul>

Rechtsanwaltsfachangestellte/r im Justiziariat (m/w/d)

<ul> <li> Als Gleichstellungsbeauftragte nehmen Sie Aufgaben im Sinne des "Gesetzes der Verwirklichung der Chancengleichheit von Frauen und Männern im öffentlichen Dienst Baden-Württemberg" (ChancenG BW) wahr: </li> <li> Beratung der kommunalen Gremien, des Oberbürgermeisters und der Führungskräfte in Fragen der Gleichstellungspolitik </li> <li> Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Förderung der Gleichstellung von Frauen und Männern </li> <li> Förderung der gesellschaftlichen Position der Frauen durch Engagement in städtischen Initiativen </li> <li> Maßnahmenentwicklung zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf und der Work-Life-Balance </li> <li> Erstellung von Berichten zur Förderung der Chancengleichheit </li> <li> Ansprechperson für und von Mitarbeitenden in Fragen der Gleichstellung </li> <li> Sensibilisierung der Mitarbeitenden im Hinblick auf Gleichberechtigung </li> <li> Mitwirkung bei der Personalauswahl und Personalentwicklungsprozessen </li> </ul>

Hauptamtliche Gleichstellungsbeauftragte (m/w/d)

<ul> <li> Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Sitzungen des Gemeinderats und verschiedener Gremien einschließlich Protokollführung </li> <li> Bearbeitung und Betreuung des Vorlagen- und Sitzungsmanagements </li> <li> Mitwirkung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Wahlen und Abstimmungen </li> <li> Wahrnehmung allgemeiner Aufgaben </li> </ul>

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