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Werden Sie Teil des Einkaufsmanagements, der zentralen Abteilung für Einkauf bei der Techniker. In Ihrem zukünftigen Team führen wir strategische Einkaufsvorhaben in ver­schie­denen spannenden Themenfeldern durch. Das Spektrum reicht von Marketing-Agen­turen und Logistikleistungen bis hin zum Einkauf von Dienststellenbedarf. Als kreative und konzeptionell denkende Einkaufskraft arbeiten Sie in interdisziplinären Teams an vielfältigen Einkaufsprojekten und an der zukunftssicheren Ausrichtung des Einkaufs.&nbsp; Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungs­mög­lich­keiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Ge­stal­tungs­freiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Benefits: 35,5-Stunden-Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office Ihre Aufgaben <ul> <li>Einkaufsprojekte von der Beschaffungsidee bis zum Vertragsschluss durchführen</li> <li>Fachabteilungen rund um das Thema Einkauf beraten und bei der Entwicklung von Warengruppen- und Einkaufsstrategien unterstützen</li> <li>Verhandlungsstrategien abstimmen und Verhandlungen durchführen</li> <li>Märkte und Anbietende sorgfältig analysieren und die Ergebnisse für das interne Management aufbereiten</li> <li>Möglichkeiten zur Kostenoptimierung erkennen und bei Verbesserungen von Prozessen, Methoden und Werkzeugen mitwirken</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Abgeschlossenes Studium einer wirtschaftlichen Fachrichtung wie Betriebs­wirt­schaft, Wirtschaftswissenschaften, Einkauf und/oder Supply Chain Management</li> <li>Praktische Erfahrungen im Einkauf von Marketing- und Agenturleistungen, idealer­weise im Einsatz von Procurement-Tools sowie bei der Digitalisierung von Einkaufsprozessen</li> <li>Souveränes Handeln in größeren Unternehmensstrukturen</li> <li>Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft, Verantwortung für das eigene Handeln zu übernehmen</li> <li>Fähigkeit, sich problemlos auf unterschiedliche Gesprächspartner:innen einzustellen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 24.11.2025 unter <a href="http://tk.de/stellenmarkt" target="_blank">tk.de/stellenmarkt</a> Referenzcode: TK24742 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Dennis Haake Teamleiter Tel. 040 - 69 09-31 77 &nbsp; <a href="https://www.tk.de/karriere/ueber-uns/benefits-mitarbeitende-2181252" target="_blank">Benefits der TK</a> &nbsp; <a href="https://www.tk.de/karriere" target="_blank">Karriereseite der TK</a> &nbsp;&nbsp;<a href="https://www.facebook.com/DieTechniker.karriere/" target="_blank">facebook.com/tk.karriere</a>

Strategischer Einkäufer (m/w/d)

SKF Marine ist ein welt­weit führender Hersteller schiffs­tech­nischer Anlagen, z.&nbsp;B. von Stabili­satoren, Wellen­kompo­nenten oder Ölauf­berei­tungs­systemen (RecondOil). Weiterhin liefern wir Produkte für Meeres­energie­anlagen wie z.&nbsp;B. Gezeiten­kraft­werke. Unsere Lösungen ermög­lichen zuver­lässige, intel­li­gente sowie saubere Produkte und Dienst­leistungen, die einen reibungs­losen Schiffs­betrieb gewähr­leisten. Für die SKF Marine GmbH suchen wir an unserem Standort in Hamburg einen <h3>Aufgaben</h3> <ul> <li>Betrieb und Instandhaltung: Sicher­stellung des reibungs­losen Betriebs aller tech­nischen Anlagen im Gebäude, wie Heizungs-, Klima-, Sanitär- oder elektrische Anlagen</li> <li>Projektplanung und Steuerung: Erarbeitung von Angebots­kalku­lationen sowie der Beauf­tra­gung, Ab­nahme und Doku­mentation von Sanierungs- und Moderni­sierungs­projekten</li> <li>Überwachung und Prüfung:&nbsp;kontinuier­liche Über­wachung der Funktionalität tech­nischer&nbsp;Anlagen sowie Durch­führung regel­mäßiger Prüfungen</li> <li>Energie-Controlling und Kosten­management: Energie-Con­trolling und Kosten­manage­ment für tech­nische&nbsp;Anlagen&nbsp;zur Steigerung der Effi­zienz und Senkung der Betriebs­kosten</li> <li>Koordination und Betreuung: Koordination und Betreuung externer Dienst­leister zur Durch­führung von Wartungen, Prüfungen sowie In­stand­haltungs­maßnahmen</li> <li>Optimierung: Identi­fizierung von Opti­mierungs­potenzialen und Definition von Maßnahmen zur Ver­besserung der tech­nischen Gebäude­aus­rüstung</li> <li>Verantwortliche Elektro­fachkraft: Über­nahme der Funktion als verant­wort­liche Elektro­fach­kraft bei ent­sprechender Voraus­setzung möglich</li> </ul> <h3>Anforderungsprofil</h3> <ul> <li>Idealerweise abge­schlos­senes elektro­technisches Studium bzw. abge­schlos­sene elektro­tech­nische Berufs­aus­bildung samt ent­sprechender Weiter­quali­fikation zum Meister&nbsp;/ Techniker&nbsp;(m/w/d)</li> <li>Berufserfahrung hin­sicht­lich Facility Manage­ment oder Instand­haltung</li> <li>Kenntnisse bezüg­lich gesetz­licher Vor­schriften und Richt­linien, z.&nbsp;B. ArbStättV, DGUV, PVO etc.</li> <li>Souveräner Umgang mit Microsoft 365; SAP-Kenntnisse vor­teil­haft</li> <li>Selbst­ständige, zu­ver­lässige und sorg­fältige Arbeits­weise</li> <li>Team­fähig­keit, Kommuni­kations­stärke sowie ein sou­veränes Auf­treten</li> </ul> <h3>Was bieten wir?</h3> <ul> <li>Unbefristete Anstellung mit einer attraktiven Vergütung, flexible Arbeits­zeitgestaltung, 30 Urlaubs­tage, JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket, attraktive Regelung hinsicht­lich mobilem Arbeiten sowie eine betrieb­liche Alters­vorsorge</li> <li>Einbindung in einen erfolg­reichen inter­nationalen Konzern</li> <li>Intensive Einarbeitung und fort­laufende Weiter­bildungsmög­lich­keiten</li> </ul> <h2>Interessiert?</h2> Dann freuen wir uns auf Ihre <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1243014/2330093/cl/47e43adfcf206576346ef90c88d4c19949bf92f4/L4745172#27d874ee7807a0d0f3a4ded3a5bd16fehjmM2G2lLh" target="_blank">Online-Bewerbung</a>. Bitte fügen Sie ein persönliches Anschreiben, Ihren Lebenslauf und gerne auch Ihre Zeugnisse (Abschluss-/Arbeits­zeugnisse) bei. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewer­bungen schwer­behin­derter und ihnen gleich­gestellter Menschen! SKF HR Service &amp; Recruitment Germany Frau Yasmin Kraus Tel.: 09721 562159 <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1243014/2330093/cl/6e737f1c2a410c4b65cd1905a0e7a4dda20ea4fb/L4745173/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc2tmLmNvbS9ncm91cC9pbmR1c3RyaWVzL21hcmluZSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#27d874ee7807a0d0f3a4ded3a5bd16fehjmM2G2lLh" target="_blank">www.skf-marine.com</a>

Elektroingenieur / Elektrotechniker (m/w/d) für Facility Management und Technische Gebäudeausrüstung

Die ZUM FELDE Gruppe verpflichtet sich seit über 88 Jahren anspruchsvollen Projekten des Garten-, Landschafts- und Erdbaus. Aktuell beschäftigt das hanseatische Unternehmen über 100 erfahrene feste Mitarbeiter. Mit einer auf Langfristigkeit bedachten Personalplanung sowie betriebsgesteuerten Schulungs- und Ausbildungsmaßnahmen ist die ZUM FELDE Gruppe ein renommierter Arbeitgeber der Region. Vor dem Hintergrund eines gesunden Wachstums baut das Unternehmen seine Aktivitäten kontinuierlich aus. 2007 wird die ZUM FELDE Straßen- und Tiefbau GmbH in die Gruppe integriert, 2010 erweitert die Übernahme der Hannemann Garten-, Landschafts- und Baumpflege GmbH die ZUM FELDE Kompetenzfelder. Hinter der Leistung der qualifizierten Ingenieure, Planer und Facharbeiter stehen ein moderner, unternehmenseigener Fuhr- und Maschinenpark. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Herausgabe, Wartung &amp; Pflege, Reparatur sowie Überwachung der Prüfungstermine unseres gesamten Maschinen- und Fuhrparks </li><li>Beschaffung von Ersatzteilen </li></ul> Ihre Qualifikation: <ul> <li>Fahrzeugschlosser/in mit Schweißkenntnissen </li><li>Erfahrung in der Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Maschinen und Fahrzeugen </li><li>Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit </li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Pünktliche und leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag </li><li>Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss </li><li>30 Tage Urlaub und dienstfrei zwischen Weihnachten und Silvester </li><li>Prämie 1.000,00 € für eine Anwerbung von Fachpersonal </li><li>Kostenübernahme für die regelmäßige Weiterbildung </li><li>Wir belohnen eine langjährige Zusammenarbeit und zahlen Jubiläumsprämien </li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit ausführlichem Lebenslauf und den letzten Zeugnissen.

Bau- oder Landmaschinenschlosser/-mechaniker (m/w/d)

Die ZUM FELDE Gruppe verpflichtet sich seit über 88 Jahren anspruchsvollen Projekten des Garten-, Landschafts- und Erdbaus. Aktuell beschäftigt das hanseatische Unternehmen über 100 erfahrene feste Mitarbeiter. Mit einer auf Langfristigkeit bedachten Personalplanung sowie betriebsgesteuerten Schulungs- und Ausbildungsmaßnahmen ist die ZUM FELDE Gruppe ein renommierter Arbeitgeber der Region. Vor dem Hintergrund eines gesunden Wachstums baut das Unternehmen seine Aktivitäten kontinuierlich aus. 2007 wird die ZUM FELDE Straßen- und Tiefbau GmbH in die Gruppe integriert, 2010 erweitert die Übernahme der Hannemann Garten- und Landschaftsbau Baumpflege GmbH die ZUM FELDE Kompetenzfelder. Hinter der Leistung der qualifizierten Ingenieure, Planer und Facharbeiter stehen ein moderner, unternehmenseigener Fuhr- und Maschinenpark. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Koordination, Steuerung und Überwachung mehrerer Pflege- und Pflasterkolonnen in festen Gebieten </li><li>Kundenbetreuung </li><li>Angebotserstellung </li><li>Abrechnung </li></ul> Ihre Qualifikation: <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner im Garten- und Landschaftsbau </li><li>Führerschein Klasse B </li><li>Gute IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office) </li><li>Kommunikationsfähigkeit und Aufgeschlossenheit beim Umgang mit Mitarbeitern und Kunden </li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung </li><li>Pünktliche und übertarifliche Vergütung </li><li>Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss </li><li>30 Tage Urlaub und dienstfrei zwischen Weihnachten und Silvester </li><li>Prämie 1.000,00 € für eine Anwerbung von Fachpersonal </li><li>Kostenübernahme für die regelmäßige Weiterbildung </li><li>Wir belohnen eine langjährige Zusammenarbeit und zahlen Jubiläumsprämien </li></ul> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins.

Teamleiter / Koordinator im Fachbereich Kleinaufträge (m/w/d)

AFRIKA – Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten&nbsp;Familienunternehmens mit Fokus auf qualitativ hochwertige technische Produkte für Märkte in Sub-Sahara-Afrika.&nbsp; Wir suchen eine Führungspersönlichkeit für unser internationales Projekt- und Handelsgeschäft mit Schwerpunkt auf Infrastrukturprojekte sowie das baunahe Vertretungs- und Handelsgeschäft. Sie übernehmen Verantwortung für strategische und operative Aufgaben und gestalten aktiv den Ausbau unserer internationalen Aktivitäten als&nbsp; <h3>Ihr Aufgabenbereich:</h3> <ul> <li>Verantwortung für internationale Zulieferprojekte – Sie steuern die strategische Planung und bringen sich aktiv in die operative Umsetzung ein – gemeinsam mit unserem erfahrenen Team in Hamburg und unseren Partnern vor Ort in Afrika</li> <li>Strategische Entwicklung und operative Steuerung des Vertretungs- und Handelsgeschäfts im Bereich industrieller Lösungen und Produkte&nbsp;– einschließlich Einkaufsverantwortung</li> <li>Kundenbindung und Weiterentwicklung von Lieferantenbeziehungen</li> </ul> <h3>Ihre Qualifikationen &amp; Kompetenzen:</h3> <ul> <li>Studium mit Wirtschaftsbezug oder vergleichbare qualifizierte Ausbildung</li> <li>Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und hohe Eigenmotivation</li> <li>Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Strategien für komplexe Märkte</li> <li>Kenntnisse im Auslandshandelsgeschäft, Erfahrung mit Ausschreibungen und Finanzierungspartnern</li> <li>Projektmanagement-Kompetenz und Verhandlungssicherheit auf C-Level</li> <li>Reisebereitschaft und sicheres, partnerschaftliches Auftreten im internationalen Umfeld</li> <li>Gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen wie Französisch oder Portugiesisch von Vorteil</li> </ul> <h3>Was Sie bei uns erwartet:</h3> <ul> <li>Internationales Arbeitsumfeld in einem etablierten Familienunternehmen</li> <li>Ein engagiertes Expertenteam, das sein Wissen aktiv einbringt und gemeinsam an zukunftsorientierten Lösungen arbeitet</li> <li>Verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum – für Menschen, die über den Tellerrand hinausdenken und Impulse setzen möchten&nbsp;</li> <li>Angenehmes, wertschätzendes Arbeitsklima bei sehr guter Bezahlung und flexibler Arbeitsorganisation</li> <li>Moderner Arbeitsplatz in einem der ältesten Kontorhäuser der Hamburger City</li> </ul> <h3>Kontakt:</h3> Wenn Sie Interesse an einer verantwortungsvollen Position mit internationalem Gestaltungsspielraum haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@c-woermann.de" target="_blank">bewerbung@c-woermann.de</a>. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unseren Personalleiter Herrn Bleck. C. WOERMANN GmbH &amp; Co. KG Große Reichenstr. 27 - Afrikahaus - 20457 Hamburg Tel. 040 32 81 110 <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1242017/2330564/cl/d8000c50c218b034f131ca714fad4f46614dbb7b/L4740195/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuYy13b2VybWFubi5kZS8iLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==#678b5bf9e895b992f40d7422942285c8h0mbk2oeLh" target="_blank">www.c-woermann.com</a>

Leitende/r Vertriebs- und Business Development Manager/in (m/w/d) Projekte & Export Afrika

Unser Auftraggeber ist ein führender Anbieter modernster Softwarelösungen mit Sitz in Süddeutschland. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt im DACH-Raum ein ganzheitliches Cloud-Portfolio, die vor allem Geschäftsprozesse im HR modernisiert und zukunftssicher gestaltet. Zum Kundenkreis gehören vorwiegend mittelständische Unternehmen aus verschiedenen Branchen. <h5>Ihre Aufgaben</h5> <ul> <li>Weiterentwicklung strukturierter Maßnahmen zur aktiven Kundenbindung sowie zur Identifikation und Realisierung von Cross- und Upselling-Potenzialen</li> <li>Sicherstellung einer regelmäßigen Kommunikation mit Kunden zur frühzeitigen Erkennung von Bedürfnissen, Erwartungen und Markttrends</li> <li>Führung, Entwicklung und Motivation eines leistungsstarken Teams zur Erreichung der Unternehmens- und Bereichsziele sowie Förderung einer leistungs- und werteorientierten Teamkultur</li> <li>Steuerung der internen Prozesse, Ressourcenplanung und Effizienzsteigerung in Abstimmung mit anderen Unternehmensbereichen</li> <li>Entwicklung, Überwachung und Optimierung von KPIs zur Steuerung und Erfolgsmessung aller relevanten Aktivitäten im Verantwortungsbereich</li> <li>Präsentation von Analyseergebnissen und Reports gegenüber der Geschäftsleitung sowie Ableitung und Steuerung entsprechender Maßnahmen</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensbereichen insbesondere mit dem Vertrieb für Neukunden, Pre-Sales, Consulting und Support</li> </ul> <h5>Ihr Profil</h5> <ul> <li>Nachweislich mehrjährige Erfahrung im Account Management, Customer Success oder Customer Growth eines B2B-Software- oder SaaS-Unternehmens; davon mind. 3 Jahre in führender Rolle</li> <li>Modernes Führungsverständnis mit nachweisbarem Erfolg in Teamentwicklung und Ausbau von Kundenbeziehungen</li> <li>Strategisch-analytische Kompetenz mit sicherem Umgang in KPI-Steuerung und Reporting</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen CRM-Systemen</li> <li>Kommunikations- und umsetzungsstark im Umgang mit Entscheidern und internen Stakeholdern</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung, hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität</li> <li>Starke analytische Fähigkeiten</li> <li>Exzellente Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</li> </ul> <h5>Unser Kunde bietet</h5> <ul> <li>Dynamisch wachsendes Unternehmen mit flacher Hierarchie und wertschätzender Unternehmenskultur</li> <li>Vielfältige Entwicklungs‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karriereperspektiven</li> <li>Attraktives Vergütungspaket und weiteren Zusatzleistungen</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld und Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>Arbeitsort: Sitz des Unternehmens in Süddeutschland mit der Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li> </ul> Wenn Sie das Wachstum eines innovativen Software-Unternehmens aktiv mitgestalten wollen, dann bewerben Sie sich unter der Kennziffer P0871025 und Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über folgenden Link: <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U1i0JLuyJuQSevRR9ziAb_pW6CmmZLm1Ukl7MJLOz_vMlilVHjnKn1CiXjuqZOeoNlqfTjBglDljJNsXpv1_a92KFFE1-FE_pdvxFlXmqjz9Y6Ob2oolyS0h0-9_kSSlwBUbIMRHA" target="_blank">https://bewerbung.topos-consult.de/bewerbung/P0871025</a> Für einen ersten telefonischen Kontakt steht Ihnen Thomas Danz unter der Tel. 040/278499-80 gern zur Verfügung. Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu. TOPOS Personalberatung GmbH Hans-Henny-Jahnn-Weg 35 22085 Hamburg

Head of Account Management (m/w/d) Wachsender Anbieter für SW-Lösungen im B2B-Segment

<h2 id="title">Baugeräteführer:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau</h2> Leidenschaft für große Maschinen und präzises Arbeiten? Du brennst dafür, mit modernster Technik auf der Baustelle richtig was zu bewegen? Ob auf dem Bagger oder Radlader - bei uns kannst du dein Können als Baugeräteführer:in voll entfalten und die Zukunft mitgestalten! <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6VJWeGQA_6BfxH_5E-jhMv_DcqMs6Xb01nHQnbTuHQBCAON-2ETHrr8TPPj6gNtWv3VkAFgebqqZHEss8dv0UCsDXwcNpZPdWZ8tU7h9WDEAAMTQTlom3TlhSXGqhxfP6kjkW-Rk1Lvm4YO0wuWAC0wWPD9g1rzG3TAUYyhAUkgI3ZphAXCmnYYpBhmf_676CLbUakQNj_LAndEZeRdkZ4Q" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Baugeräteführer:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau

<h2 id="title">Beton-/Stahlbetonbauer:in (m/w/d)</h2> <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6VJHeGQA_aBfxH77y03m_qpfchZINEJOvVN6FhZ1Lwv51CcGCaRjw0rrZ_Wqob7vsNZP2pk9xSVXWyTt0NcnEmG4JsC79l514p1nTRTFqHw8vJVbrlok_Tyu34Pwjy4t6nMl7Z4mrqtlMa26cSLN371sCEmMYjOCiapY1xoiouy1JZC4efSg5tfc-PxnMH7_aLnGU7HvCbNkGVFKDRdkZ4Q" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h2 id="quali_title">Was für uns zählt</h2> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Beton-/Stahlbetonbauer:in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berechtigungsscheine zum Bedienen von Kleinmaschinen, Hubarbeitsbühnen oder Kranen von Vorteil</li> <li>Du hast handwerkliches Geschick, technisches Interesse und arbeitest gern im Team.</li> <li>Deine Deutschkenntnisse sind gut.</li> <li>Bring deine Erfahrung mit - wir setzen sie ein!</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <a href="https://youtu.be/pZyxJvqpNgI" target="_blank"> </a> <h2 id="task_title">Dein Beitrag bei uns</h2> <ul> <li>Einrichten, Absichern und Räumen von Baustellen</li> <li>Lesen von Bauzeichnungen, zum Beispiel Schal- und Bewehrungspläne</li> <li>Vermessen von Bauwerken und Bauteilen</li> <li>Herstellen von Stützgerüsten für Bauteile aus Beton und Stahlbeton&nbsp;</li> <li>Aufriss, Anfertigen und Montieren von Schalungen nach Schalplan</li> <li>Befestigen von Einbauteilen und Fugenbändern sowie Montage der Bewehrung</li> <li>Lagenweiser Einbau sowie Verdichten des Betons</li> </ul> <h2 id="benefit_title">Unser Mehrwert für dich</h2> <ul> <li>Vergütung nach Bautarif</li> <li>Spannende Projekte</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Qualifizierte Einarbeitung und Mitarbeit in einem familiären Team</li> <li>Moderne Arbeits- und Hilfsmittel</li> <li>Zahlreiche Maßnahmen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement&nbsp;</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>kostenlose Getränke</li> <li>Sportangebote</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Tarifvertrag</li> <li>Gruppenunfallversicherung</li> <li>Unterkunft</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Company Bike</li> </ul>

Beton-/Stahlbetonbauer:in (m/w/d)

ÜBER UNS Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Bargteheide, nordöstlich von Hamburg. Unser Unternehmen kann auf eine fast 100jährige Firmengeschichte zurückblicken. Unsere Honigmarke ist den Konsumenten bekannt als marktführende Premium- und Genussmarke aus dem deutschen und internationalen Lebensmittelhandel. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir befristet für 2 Jahre einen 	 	 Brand Manager International (w/m/d) Standort Bargteheide oder Braunschweig 		 Deine Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung des Sales &amp; Marketing Directors bei der Planung und Umsetzung des Marketing-Mix </li><li>Entwicklung von länderspezifischen Konzepten </li><li>Betreuung der Social-Media-Kanäle Bereich Export Naher Osten/Ferner Osten </li><li>Abstimmung und Koordination in der Entwicklung von Etiketten, Erfahrungen im Design von Etiketten sind von Vorteil </li><li>Affinität für die Umsetzung digitaler Bildbearbeitung ist ein Plus </li><li>Erstellung von Analysen zur Optimierung des Produktportfolios </li><li>Entwicklung von POS-Materialien zur Verkaufsförderung </li><li>Messevorbereitung und gelegentliche Messeteilnahme </li><li>Abstimmung mit dem zentralen Marketing </li></ul> Dein Profil: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Marketingbezug oder eine vergleichbare Ausbildung </li><li>erste Berufserfahrung im Marketing idealerweise in der Lebensmittel- oder Konsumgüterbranche </li><li>Gutes Verständnis für Marken- und Sortimentsentwicklung </li><li>Erfahrungen mit (internationalen) Marktforschungsdaten/ -analysen wünschenswert </li><li>Analytisch-strategische Arbeitsweise, versierter Umgang mit Daten </li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, verbunden mit Textsicherheit </li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Organisationstalent runden Dein Profil ab </li></ul> Es erwartet Dich: <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit in einem unabhängigen und erfolgreichen Familienunternehmen </li><li>Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz </li><li>Kollegiale Arbeitsatmosphäre, kurze Berichtswege und gutes Betriebsklima </li><li>Attraktive flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub sorgen für eine gute Work-Life Balance </li><li>Arbeitszeitkonto und die Möglichkeit mobil zu arbeiten </li><li>Zuschuss zur Mitarbeiterverpflegung und freie Getränke </li><li>Betriebliche Altersvorsorge </li><li>Mitarbeiterrabatte, Deputate, Fahrrad-Leasing </li><li>Kostenloser Firmenparkplatz </li><li>Gute Erreichbarkeit mit Auto und öffentlichen Verkehrsmitteln </li></ul> DAMIT KANNST DU RECHNEN: Ankommen In unserer kollegialen Arbeitsatmosphäre wird dir der Einstieg leichtfallen. Natürlich wirst du gezielt eingearbeitet, so dass du dich schnell zurechtfindest. Ausgleich Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag und ein Arbeitszeitkonto sorgen für deine gute Work/Life Balance. Gehalt &amp; Arbeitsvertrag Erhalte ein attraktives Gehalt mit unbefristetem Arbeitsvertrag an einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Betriebliche Altersvorsorge Für deine zusätzliche Absicherung im Alter profitierst du von unserer betrieblichen Altersvorsorge. Wohlfühlen Wir sind ein erfolgreiches Familienunternehmen mit gutem Betriebsklima, in dem sich Kolleginnen und Kollegen gerne austauschen und hilfsbereit unterstützen. Selbstverständlich bieten wir dir auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, für deine ganz persönliche Entwicklung. Extras Neben Mitarbeiterrabatten, Deputatware und einem Zuschuss zur Mitarbeiterverpflegung profitierst du von freien Getränken und vielen weiteren Vorteilen. 				 Wenn wir Dich mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben, bitten wir Dich um Zusendung Deiner aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:personal@langnese-honig.de" target="_blank">personal@langnese-honig.de</a> Fragen zu dieser Stelle beantworten wir Ihnen gerne unter Telefon 04532 / 409159. <a href="mailto:personal@langnese-honig.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Brand Manager International (w/m/d)

Innerhalb unseres Marktbereich Privatkunden suchen wir Dich in Vollzeit als Leitung Kundenservicecenter (m/w/d) Als Leitung des Kundenservicecenters trägst Du maßgeblich zur Erreichung der vertrieblichen Ziele bei, indem Du sicherstellst, dass unsere Service- und Betreuungsleistungen den Bedürfnissen unserer Kunden entsprechen und rechtliche sowie betriebliche Rahmenbedingungen eingehalten werden. Du förderst die Digitalisierung unserer Serviceleistungen und stärkst die Marke Sparkasse sowohl als führenden Servicedienstleister als auch als attraktive Arbeitgeberin. Deine Kernaufgaben: Steuerungstätigkeiten <ul> <li>Strategische Vision entwickeln: Entwicklung von Strategien zur dauerhaften Sicherstellung der Serviceleistungen im Einklang mit der Gesamthausstrategie</li> <li>Vertriebsziele erreichen: Initiieren von Maßnahmen zur Erreichung der vertrieblichen Zielsetzung des Kundenservicecenter</li> <li>Mitarbeiter gewinnen: Initiieren von Maßnahmen zur Gewinnung von Mitarbeiter:innen im regionalen Netzwerk in Abstimmung mit der HA Personal</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit gestalten: Planung der Öffentlichkeitsarbeit in Abstimmung mit der OE Kommunikation</li> <li>Einsatzplanung koordinieren: Abstimmung der Einsatzplanung der Servicekräfte mit den Leitungen Regionen</li> </ul> Vertriebstätigkeiten <ul> <li>Regionale Kunden aktiv begeistern: Aktive Ansprache und Akquise von Beratungsterminen für den regionalen Vertrieb</li> <li>Produktvielfalt voll ausschöpfen: Fallabschließender Verkauf analog der Soll-Produktpalette&nbsp;</li> <li>Aktionen managen: Bearbeitung von zugeordneten Anlässen, Aktionen und Kampagnen</li> <li>Vernetzte Service-Wege aufzeigen: Erklärung und Erläuterung von Multikanallösungen im regionalen und im zentralen Service</li> </ul> Führungstätigkeiten <ul> <li>Erfolg gemeinsam gestalten: Führung der zugeordneten Mitarbeiter:innen im Kundenservicecenter&nbsp;(sowohl zentral als auch in den Regionen)</li> <li>Qualität - garantiert und jederzeit: Sicherstellung der Einhaltung der Service Standards/ Qualitätsverständnisses</li> <li>Mitarbeiter stärken: Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeiter:innen</li> <li>Junge Talente fördern: Verantwortung für die Ausbildung der Auszubildenden im entsprechenden Einsatzzeitraum</li> </ul> Das bringst Du mit: <ul> <li>Abgeschlossene bankfachliche Ausbildung&nbsp;mit erfolgreicher&nbsp;Weiterqualifizierung als Sparkassen-/ Bankbetriebswirt:in oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Kundenberatung sowie eine hohe Affinität zu neuen, digitalen Beratungsansätzen und modernen Kommunikationskanälen</li> <li>Versiert in der Umsetzung von Strategien und Zielen durch eine ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung</li> <li>Überzeugende Kommunikationsstärke und eine starke soziale Kompetenz</li> </ul> Darauf kannst Du dich freuen: <ul> <li>Unser Qualitätsversprechen: Regionale Arbeitgeberin mit Zukunft - unter den Top 10 der Sparkassen in Niedersachsen</li> <li>Family &amp; Friends - Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben:&nbsp; Arbeiten in Vollzeit (39 h) oder Teilzeit*, flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens*, Familienstartzeit, Geburtstags Happy Hour 4.0 (4 Stunden Zeitgutschrift am Geburtstag)</li> <li>Vergütung: Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD – 13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen und weitere Sozialleistungen sowie Sonderzahlungen</li> <li>Gesundheit: 32 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester frei, UrlaubPlus (Umwandlung 13. Gehalt in Urlaub), jährliches Gesundheitsbudget von 150,00 EUR über die Gesundheitsplattform "machtfit"</li> <li>Nachhaltigkeit: Fahrrad-Leasing Angebot, HVV Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Persönliche und Fachliche Weiterentwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven durch individuelle Weiterbildungen und unterschiedliche Karrierewege im Rahmen unserer Talentförderung</li> <li>Zusammenarbeit: Im Team #gerneperdu, Kolleginnen und Kollegen mit Teamgeist und dem Herz am rechten Fleck, zudem wird bei uns der Dresscode neu gedacht - für den Alltag im Büro gilt&nbsp;Business Casual</li> </ul> *bei Stellentypeignung und nach Rücksprache mit der Führungskraft Für weitere Informationen steht Dir Andreas Hanowski, Direktor Digital Banking, Telefon 040/76691-7300, gern&nbsp;zur Verfügung.

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