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<p>Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Sie fühlen sich angesprochen? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als <strong>Sachbearbeiter:in Service Center Schwerpunkt Disposition (m/w/d)</strong>.</p><h2>Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-How.</h2><p>Ihre Aufgaben:</p>  <ul> <li>Tourenplanung von jährlich wiederkehrenden Prüf- und Wartungen der Anlagen unserer Kunden sowie von Service-, Instandhaltungs- und Notdiensteinsätze für ca. 25 – 30 Servicetechniker:innen</li> <li>Auftragsbearbeitung, inklusive der telefonischen Kundenbetreuung zur Auftragsabwicklung (Terminansage)</li> <li>Optimierung und kontinuierliche Verbesserung der Tourenplanung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Teamkolleg:innen des Service Center, der Vertragsabteilung Prüf- und Wartung, den Regionalleitern, Servicetechnikern sowie externen Dienstleistern</li> </ul> <h2>Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.</h2><p>Das bringen Sie mit:</p>  <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als z. B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau o.ä.</li> <li>Sicherheit im Umgang mit modernen Bürokommunikationssystemen (MS-Office)</li> <li>Organisationstalent, das auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf behält</li> <li>Durchsetzungsvermögen gepaart mit Diplomatie</li> <li>Fähigkeit abteilungsübergreifende Zusammenhänge zu erfassen</li> <li>Spaß und Freude am Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Kundenorientierung</li> </ul>  <p>Dies wäre wünschenswert:</p>  <ul> <li>Erste Erfahrungen in der Tourenplanung oder der Spedition</li> </ul> <h2>Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.</h2><p>Das bieten wir Ihnen:</p>  <ul> <li>Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen</li> <li>Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning</li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche&nbsp;Altersvorsorge</li> <li>Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken</li> <li>Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer</li> <li>Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss, kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl</li> <li>Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation</li> <li>Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum</li> <li>Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung</li> <li>Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen</li> </ul> <h2>Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne!</h2>Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Eintrittsdatum und Entgeltvorstellungen.&nbsp;  Hörmann KG Verkaufsgesellschaft<br>Service Zentrale<br>Herr Marcel Pohlmann<br>Horststraße 2-4<br>33803 Steinhagen<br>Telefon +49 5204 915-3042<p><strong>Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.</strong></p>  <ul><li>Marcel Pohlmann</li><li>Personalreferent Recruiting</li><li>+49 5204 915-3042</li></ul>

Sachbearbeiter:in Service Center Schwerpunkt Disposition (m/w/d)

<p><strong>Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch?<br>Dann kommen Sie in unser Team.</strong></p> Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe – erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als <strong>Sachbearbeiter:in Technischer Kundenservice</strong> <strong>(m/w/d) für den Bereich Zufahrtskontrollsysteme</strong>.<h2>Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-How.</h2>Ihre Aufgaben: <ul> <li>Telefonische Beratung und Betreuung unserer Kunden im Produktbereich Zufahrtskontrollsysteme</li> <li>Bearbeitung technischer Kundenanfragen und -services im First und Second Level Support</li> <li>Angebotserstellung und Auftragsbearbeitung</li> <li>Ganzheitliches Ersatzteil- und Reklamationsmanagement</li> <li>Kontinuierlicher Austausch mit unseren Fertigungswerken zur kundenzentrierten Lösungserarbeitung</li> <li>Analyse und Bewertung von Reklamationsfällen in enger Zusammenarbeit mit unseren Werken sowie unseren Kunden</li> </ul><h2>Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.</h2>Das bringen Sie mit: <ul> <li>Technische Ausbildung z. B. Elektroniker:in, Mechaniker:in mit der Bereitschaft sich in kaufmännische Tätigkeiten einzuarbeiten oder eine zusätzliche kaufmännische Ausbildung</li> <li>Ausgeprägtes technisches Verständnis</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie kundenorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Kundenservice bzw. Kundenbetreuung</li> </ul><h2>Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.</h2>Das bieten wir Ihnen: <ul> <li>Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen</li> <li>Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning</li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer</li> <li>Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitsgeberzuschuss, kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl</li> <li>Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken</li> <li>Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung</li> <li>Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation über alle Bereiche hinweg</li> <li>Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen</li>   </ul><h2>Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne!</h2>Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen zu.<p><strong>Hörmann KG Verkaufsgesellschaft</strong><br>Upheider Weg 94-98<br>33803 Steinhagen</p><p><strong>Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U1SwCI4zojogFx0_GbWsUPb7CEVELpxlP4mZdegTyyE68IXhJzmF_caoy7t9fam22xYXhmVhPemtIeLqaHHCPkJG6T3HgsBG00ephhvyJv8Uy0Q6P5aPIYiSL3cvEQ" target="_blank">Online-Karriere-Portal</a>.</strong></p><ul><li>Stefanie Pieruschka</li><li>Personalreferentin Recruiting</li><li>+49 5204 915 3193</li></ul>

Sachbearbeiter:in Technischer Kundenservice (m/w/d)

<p>Storck zählt zu den größten Süßwarenherstellern weltweit.&nbsp; Marken von uns begeistern Menschen in über 100 Ländern – dank der Leidenschaft und Kompetenz von über 8.600 Mitarbeitenden.&nbsp;Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir täglich bewährte Prinzipien mit neuen Impulsen. Verlässlichkeit, gemeinsames Wachstum und ein starkes Miteinander prägen alles, was wir tun – stets begleitet von einem hohen Anspruch an Leistung und Qualität.&nbsp;</p>        <p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in unbefristeter Festanstellung am Standort Halle (Westf.) eine fachlich und menschlich überzeugende</p>                <p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U1SYBLILojogBB0_GbWsUPb7CEVELpx-pAOZe8ITvTFI2v-K6sok8xwomyMGMZZMJmts3Bn6WdTz0dLk6yklKPQz4g" target="_blank"> JETZT BEWERBEN</a></p>                                                                <p>Arbeitsort Halle (Westf.)</p>                                                         <p>Arbeitsbereich Produktion</p>                                                   <h2>Stellenbeschreibung</h2>         <h3>Aufgabenschwerpunkte</h3>                  <ul>          <li>Als verantwortliche Führungskraft leiten Sie in Wechselschicht die Produktion und sorgen für einen reibungslosen Ablauf</li>          <li>Sie führen und motivieren Ihr Team mit einem wertschätzenden und kooperativen Führungsstil</li>          <li>Auf Basis des Produktionsplans zählt die Abteilungsorganisation zu Ihrem Aufgabenschwerpunkt </li>          <li>In enger Zusammenarbeit mit Produktion und Technik begleiten Sie die Instandhaltungsmaßnahmen an den Produktionsanlagen und tragen zur Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs bei</li>          <li>Gemäß den TPM-Grundsätzen leiten Sie Optimierungspotenziale ab und treiben Verbesserungsmaßnahmen aktiv voran </li>          <li>Anhand von Produktionskennzahlen entwickeln Sie Prozesse innerhalb Ihrer Abteilung weiter &nbsp;</li>          <li>Sie sind für die Einhaltung der geltenden Arbeitssicherheits-, Hygiene- und Brandschutzvorschriften verantwortlich </li>          <li>Sie unterstützen aktiv die Inbetriebnahme neuer Anlagen und Produkte</li>         </ul>         <h3>Qualifikationen</h3>                  <ul>          <li>Sie haben eine Ausbildung in der Lebensmittelindustrie oder im technischen Bereich erfolgreich abgeschlossen, z. B. als Süßwarentechnologe, Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Industriemechaniker (m/w/d) o. ä. </li>          <li>Sie haben Ihre Weiterbildung zum Meister oder Techniker erfolgreich abgeschlossen oder bringen einen Bachelorabschluss mit. Alternativ die Bereitschaft eine Weiterbildung abzuschließen</li>          <li>Sie verfügen über Systemerfahrungen im SAP-Umfeld und sichere MS-Office-Kenntnisse</li>          <li>Erste Führungserfahrungen aus einer vergleichbaren Tätigkeit wäre wünschenswert </li>          <li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Eigenmotivation, Verantwortungsbereitschaft und eine klare, wertschätzende Kommunikationsfähigkeit aus</li>          <li>Sie denken unternehmerisch, erkennen betriebliche Zusammenhänge und handeln proaktiv sowie lösungsorientiert, indem Sie Herausforderungen aktiv angehen</li>         </ul>         <h3>Was wir bieten</h3>         <ul>          <li>30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei</li>          <li>Feste Schichtzeiten mit Arbeitszeitkonto bei einer 38-Stunden-Woche</li>          <li>Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen</li>          <li>Umfangreiche Zusatz- und Sozial­leistungen (z.&nbsp;B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen)</li>          <li>Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Deutschlandticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen</li>          <li>In unserem familiengeführten Unternehmen schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Hilfsbereitschaft geprägt ist.</li>          <li>Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents</li>          <li>Durch kontinuierliches Wachstum bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Zukunftsperspektiven</li>          <li>Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern</li>          <li>Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten , wie z. B. 50% Zuschuss zu einer Sportnavi Mitgliedschaft</li>          <li>Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte</li>          <li>Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen</li>         </ul>                                     <h4>Kontakt</h4>                 <p>Personalabteilung <strong>Kerstin</strong>&nbsp;<strong>Dreisörner</strong></p>                   <p>AUGUST STORCK KG Paulinenweg 12 <br> 33790 Halle (Westf.) </p>

Teamleitung (m/w/d) Produktion

<h3>Doka - ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren.</h3>      <p>      Als einer der weltweit führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 8.000 Mitarbeitenden in 54 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engangement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür.      </p><p>      Wenn Sie Ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.      </p><p><strong>We make it work.</strong>         </p><p><b> Sales Manager / Kundenberater Technischer Vertrieb Schalungstechnik im Außendienst (m/w/d), Vertriebsgebiet "Osnabrück, Münster, Bielefeld, Hamm, Paderborn" </b>        <br> Standort: Senefelderstraße 19, 30880 Laatzen, Deutschland        <br> Vollzeit       </p>

Sales Manager / Kundenberater Technischer Vertrieb Schalungstechnik im Außendienst (m/w/d), Vertriebsgebiet "Osnabrück, Münster, Bielefeld, Hamm, Paderborn"

<p><strong> 			Unser Stellenangebot für Sie (m/w/d) <br> im Bauamt<br>      </strong></p><p>Stadtplaner/in <br> Besondere Aufgaben in der Verbindlichen Bauleitplanung    </p>              			        <p>Entgeltgruppe:</p>                 <p>EG 13 TVöD-V    </p>                            <p>Besoldungsgruppe:</p>                 <p>A 13 LBesG NRW   </p>                                   <p>Beschäftigungsart:</p>                 <p>unbefristet</p>                                  <p>Arbeitszeit:</p>                 <p>Vollzeit   </p>                                  <p>Bewerbungsfrist:</p>                 <p>23.11.2025  </p>                                <p><strong>Sie streben eine herausfordernde und anspruchsvolle Tätigkeit im Bereich der Stadtplanung an, bei der Sie entscheidend zur städtebaulichen Entwicklung der Stadt Bielefeld beitragen können? Dann ergreifen Sie die Chance und übernehmen Sie diese verantwortungsvolle Position im Bauamt, um die Zukunft der Stadt mitzugestalten. </strong></p><p>Ihre künftigen Aufgaben:</p>                <p><strong> Umsetzung und Koordination von Aufgaben der konzeptionellen und formellen städtebaulichen Planung von besonderer Bedeutung. Hierzu zählen insbesondere:</strong></p><ul> <li>Aufstellung, Ergänzung, Änderung und Aufhebung von Bebauungsplänen </li><li>Erarbeitung und Erstellung anspruchsvoller und komplexer städtebaulicher Struktur- und Rahmenpläne </li><li>Erarbeitung und Koordinierung von sonstigen städtebaulichen Satzungen </li><li>Organisation und Steuerung von städtebaulichen Wettbewerben und Gutachterverfahren</li></ul> <p><strong>Weitere Aufgabenschwerpunkte sind:</strong></p><ul> <li>Zentrale Koordination und Bearbeitung planungsrechtlicher Stellungnahmen aus Sicht der Stadtplanung </li><li>Abstimmungsgespräche mit Architektinnen/Architekten und Investoren in strittigen planungsrechtlichen Angelegenheiten </li><li>Gestalterische Bauberatung in städtebaulich sensiblen Bereichen </li><li>Erarbeitung von Konzepten und Leitlinien zur städtebaulichen Entwicklung sowie Definition und Konzeption von Standards </li><li>Berichterstattung in politischen Gremien sowie Vorbereitung von und Teilnahme an Bürgerversammlungen </li><li>Mitwirkung in oder Leitung von Projektgruppen </li></ul>              <p> Das müssen Sie mitbringen:</p>             <ul> <li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) im Studiengang Stadtplanung, Städtebau, Raumplanung oder Architektur mit einem städtebaulichen Schwerpunkt bzw. in einem vergleichbaren Studiengang im Sinne des Stellenprofils </li><li>Alternativ bei einer Beschäftigung im Beamtenverhältnis verfügen Sie über die Qualifikation für die Ämtergruppe des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des Technischen Dienstes mit einem abgeschlossenen Studium in einem der genannten Studiengänge oder einer vergleichbaren Studienrichtung im Sinne des Aufgabenbereichs </li><li>Umfangreiche interdisziplinäre Fach- und Rechtskenntnisse in verschiedenen Rechtsgebieten, insbesondere im Bau- und Bauplanungsrecht </li><li>Besondere Kompetenzen im städtebaulichen Entwurf sowie in der Entwicklung innovativer und durchdachter Planungskonzepte </li><li>Souveräner Umgang mit Konfliktsituationen, Verhandlungsgeschick, überzeugende Argumentationsfähigkeit </li><li>Selbstständigkeit und Entscheidungsfähigkeit, hohes Engagement </li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit zur Erarbeitung lösungsorientierter Ergebnisse bei unterschiedlichen Projekten mit wechselndem Personenkreis               </li></ul>              <p>Überzeugen Sie uns auch mit folgenden Kompetenzen:</p>             <ul> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li><li>Vertiefte Kenntnisse und ausgeprägte Fähigkeiten zur Entwicklung methodisch fundierter und instrumenteller Lösungen                </li></ul>              <p><strong>Sie haben noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen hierfür persönlich zur Verfügung:</strong></p><ul>  <li>Arne Steinriede, Tel.: 0521 51-3699, vom Bauamt zu fachlichen Fragestellungen </li><li>Susanne Herjürgen, Tel.: 0521 51-8442, vom Amt für Personal für Fragestellungen zum Beschäftigungsverhältnis               </li></ul>

Stadtplaner/in Besondere Aufgaben in der Verbindlichen Bauleitplanung

<ul>          <li><strong>STANDORT</strong><br>Halle</li>          <li><strong>BUSINESS UNIT</strong><br>Flexible Packaging</li>          <li><strong>ABTEILUNG</strong><br>Production</li>         </ul>         <p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-VJWeGQx-2Rfzp00fZLBDfACO8z0XzvJhLr0rbhp4A59Q7sykXoadWD8HxGHS6T60Pxz2riNXylEmTQRiX8D5vvtOu8cQ0S6iB34ywpUesj0Jb0-xyOH65rCzMKz3TSCebYnPEr4MuHuylXzYZPf1KKqfPEXnFamN8NvZHrwvlhdpQ3wXhjc7ikjdqRdwOYcxvAzd1to2BnYEqLbIl66z_QFthm_X" target="_blank">HIER BEWERBEN</a></p>                         <p><strong>Mondi</strong> ist ein <strong>internationales Verpackungs- und Papierunternehmen</strong> mit über 100.000 maßgeschneiderten innovativen Lösungen. Unsere Gruppe beschäftigt rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in mehr als 100 Betrieben in über 30 Ländern.</p>         <p>Mondi Halle ist spezialisiert auf die Herstellung, das Drucken sowie das Beschichten und die Veredelung oder Weiterverarbeitung von hochwertigen Folien und Beuteln aus Kunststoff.</p>                <h2>Deine Aufgaben</h2>                 <ul>          <li>Einrichten, Bedienen und Überwachen von Extrusionsanlagen zur Herstellung von Blasfolien</li>          <li>Produktion gemäß Auftragsvorgabe</li>          <li>Durchführung von produktionsbegleitenden Qualitätsprüfungen</li>          <li>Überprüfung und Dokumentation der Auftragsparameter&nbsp;</li>          <li>Permanente Überprüfung und Überwachung aller Anlagen</li>          <li>Arbeitsvorbereitung für die nachfolgenden Schichten</li>          <li>Aktive Mitarbeit in der kontinuierlichen Prozessverbesserung</li>          <li>Meldung von Störungen und anfallenden Reparaturen</li>          <li>Mitwirkung bei der Reinigung, Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen</li>         </ul>                <h2>Dein Profil</h2>                 <ul>          <li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise zum Verfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnik, gerne aber auch Quereinsteiger (m/w/d) aus anderen technischen Bereichen</li>          <li>Technisches Verständnis, idealerweise von Extrusionsanlagen</li>          <li>Hohes Qualitätsbewusstsein und Leistungsbereitschaft</li>          <li>Zielorientierte, saubere und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>          <li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li>          <li>Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schichtbetrieb</li>          <li>Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li>         </ul>                <h2>Benefits</h2>                 <ul>          <li>Betriebliche Altersvorsorge</li>          <li>Betriebsarzt</li>          <li>Bildung und Weiterentwicklung</li>          <li>Coaching</li>          <li>Essenszuschuss</li>          <li>Fahrrad-Leasing</li>          <li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen</li>          <li>Gute öffentliche Anbindung</li>          <li>Mitarbeiter:innen- und Teamevents</li>          <li>Mitarbeiter:innenvergünstigungen</li>          <li>Parkmöglichkeit</li>          <li>Weiterempfehlungsprogramm</li>         </ul>                <h2>Kontakt</h2>        <p>Wir bemühen uns, eine Kultur zu schaffen, die unsere Mitarbeiter:innen inspiriert, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Mitarbeitenden gehen die Extrameile – für Kolleg:innen und Kund:innen – und sind die treibende Kraft unserer Leidenschaft für Leistung sowie der Schlüssel zum Erfolg von Mondi. Werde Teil unserer Zukunft. Für weitere Informationen, steht unser Team gerne zur Verfügung: Miriam Jahn.</p>

Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik (w/m/x)

<p>Zimmer &amp; Hälbig ist ein führendes, stark wachsendes mittelständisches Unternehmen im Anlagenbau der technischen Gebäudeausstattung mit 50-jähriger Historie. Mit über 310 Mitarbeitenden an 7 Standorten in Deutschland haben wir im laufenden Geschäftsjahr eine Gesamtleistung von über 90 Mio. EUR erwirtschaftet. Unser Leistungsspektrum an kundenspezifischen Lösungen umfasst Klimatisierung durch VRF/Wärmepumpentechnik, Klima- &amp; Lüftungstechnik, Reinraumtechnik, Kältetechnik, Heizungstechnik sowie Mess-, Steuer- &amp; Regelungstechnik. </p><p> Unsere familiäre Kultur ist geprägt durch gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und persönliche Verantwortung. Unsere Mitarbeitenden sind der Schlüssel zum Erfolg. </p><p> Um die Erfolgreiche Entwicklung des Unternehmens auch zukünftig bestmöglich zu unterstützen, haben wir aktuell folgende Position in Teilzeit  an unseren Standorten in <strong>Bielefeld, Köln, Leipzig oder Osnabrück</strong> zu besetzen.</p>  				 					 						<p><strong>Ort</strong> Bielefeld, Köln, Leipzig oder Osnabrück</p> 					  					 						<p><strong>Vertrag</strong> Teilzeit (30 Stunden/Woche)</p> 					  					 				  				 					 					 						<h3>STELLENBESCHREIBUNG</h3> 						<ul> <li>Eigenständige Entwicklung und Steuerung unserer Social-Media-Strategie mit Fokus auf Employer Branding und Recruiting </li><li>Erstellen von zielgruppenorientiertem und kreativem Content für LinkedIn, Instagram, TikTok &amp; Co. – von Team-Insights über Mitarbeitenden-Interviews bis hin zu Behind-the-Scenes-Stories </li><li>Kontinuierliche Optimierung der Reichweite, Sichtbarkeit und Interaktionen </li><li>Analyse der Maßnahmen mithilfe geeigneter KPIs </li><li>Identifizieren und Umsetzen aktueller Trends in den Bereichen Social Media, Employer Branding und HR-Kommunikation </li><li>Unterstützung bei weiteren Personalmarketing- und Ad-hoc-Aufgaben (z.B. redaktionelle Aufgaben, Organisation von (Berufs-)Messen etc.)  						</li></ul> 					 					 						<h3>STELLENANFORDERUNG</h3> 						<ul>  <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich (Digitale) Medien, (Online-)Marketing, Kommunikationsmanagement, Grafikdesign oder vergleichbar </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Social Media Management, idealerweise mit Bezug zu Employer Branding, HR-Marketing oder Recruiting </li><li>Ausgeprägtes Gespür für Storytelling, Bildsprache und zielgruppenrelevante Kommunikation mit </li><li>Kreativität, Textsicherheit und ein gutes Auge für Design sowie aktuelle Trends </li><li>Gute Kenntnisse in Canva oder vergleichbaren Tools </li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Organisationstalent sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise   						</li></ul> 					 					  					 						<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4l4KNTfGQC_g-5Dtdmi-55lrqSltfnb7xoozi13BsVTC_tpjeSlPNn8K_06aX9f9jRpVGX_xIoefgUNz-8UrdPn5roUIrHOjY8mEKdA_z5Co3MMHnE8FyvmlrVt6cjiWqrM7Vn9eemfRRJOyNH3Lx0WznSYEzld5cwaMvlWsEJK4u3BwMyLwNQ_fIrUJhJEpMeKy1be3YoLexBlSAG4dL0Dhl9pblB6uqgZUakyHqLZt2O9fx9-8BQ9aEQ66jyGPdM4s-bclbq9v01cRyFcs5-JIiYHJBkYXSIxHqV9C8KDXxI3-tbj7bZTdchQoOMxZzpwImXE6SRPErtgbsEzEoQ8" target="_blank"> Jetzt bewerben</a> 					 				  				<h2>WAS SIE BEI UNS ERWARTET</h2> 				 				<p>Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Team, welches nach vorne schaut, sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam erfolgreich sein will. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, persönliche Verantwortung. Die Tür zu den Vorgesetzten ist immer einen Spalt auf.</p>  				 					<ul> <li>Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre </li><li>Flache Hierarchien </li><li>Individuelles Onboarding </li><li>Mobiles Arbeiten </li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle   					</li></ul> 				 				 					<ul> <li>Firmenhandy </li><li>Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren </li><li>Bike Leasing </li><li>Ergonomischer Arbeitsplatz </li><li>Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten 					</li></ul> 				 				  				<a href="https://zhb.de/zh-als-arbeitgeber" target="_blank"> Z&amp;H als Arbeitgeber</a>

Social Media Manager (m/w/d) in Teilzeit

<p>                DFT ist ein Bielefelder Unternehmen mit ca. 450 Mitarbeitern, gegründet 1954. Der Maschinenbauer gehört seit 2010 zur österreichischen KNAPP AG mit Sitz in Graz, Steiermark. DFT entwickelt, produziert und liefert Sortier- und Sequenzieranlagen zur effizienten Bearbeitung von eCommerce-Aufträgen und zur Filialversorgung. Die Spezialität von DFT ist Hängefördertechnik in verschiedenen Ausprägungen für die Bekleidungsindustrie, den Elektronik(groß)handel, Arzneimittelgroßhandel, die Automobil-Produktionslogistik und allgemein für den eCommerce-Handel. Vor kurzem wurde die AutoPocket™ als Innovation im Bereich der Taschensorter vorgestellt. DFT ist weltweit aktiv, wobei die Hauptmärkte aktuell Nord-, West- und Zentraleuropa sind. Seit 2021 konnten wegweisende Vertriebserfolge in den USA in enger Zusammenarbeit mit dem Mutterkonzern KNAPP erreicht werden.                </p>                                                                                                                                          <h2>Deine Aufgaben:</h2>             <ul>                <li>Du begleitest den Patentprozess von der Idee bis zur Patenterteilung in enger Zusammenarbeit mit Kollegen (m/w/d) und Patentanwälten (m/w/d)</li>                <li>Du überwachst den Patentanmeldeprozess, kontrollierst die Kommunikation mit Patentämtern und entscheidest über mögliche Beschränkungen von Anmeldungen</li>                <li>Du führst Patentrecherchen durch und erstellst Gutachten zur Neuheit und erfinderischen Tätigkeit oder beauftragst externe Gutachten durch unsere Patentanwälte (m/w/d)</li>                <li>Du bist zuständig für die Durchführung der Freedom-to-Operate</li>                <li>Du überwachst regelmäßig Patente in den jeweiligen Produktbereichen, passt Suchkriterien an, bewertest Treffer und kommunizierst relevante Ergebnisse an Stakeholder</li>                <li>Du fungierst als unternehmensinterne und zentrale Ansprechperson für das Patentwesen</li>                <li>Deine Arbeit dokumentierst du in unserer IP-Management-Plattform</li>                <li>Du koordinierst Rechtsstreitigkeiten mit internen und externen Beteiligten</li>                <li>Du unterstützt die Führungskräfte der Entwicklung bei administrativen Aufgaben</li>                </ul>                                                                  <h2>Was du mitbringst:</h2>            <ul>             <li>Du hast ein Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Informatik, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Patentwesen gesammelt</li>             <li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Patentrecht, im Bereich Geistiges Eigentum und im Umgang mit IPR-Management- und Recherchetools</li>             <li>Du bringst ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Patentrecherchen und rechtlichen Aspekten mit und zeichnest dich durch exzellentes Selbstmanagement aus</li>             <li>Vorkenntnisse von intralogistischen Anlagen und Prozessen sind vorteilhaft</li>             <li>Du bringst die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit</li>             <li>Du hast grundlegende Kenntnisse der Betriebswirtschaft</li>             <li>Du zeichnest dich durch fließende Deutsch- und Englischkenntnisse aus</li>             </ul>                                                      <h2>Was wir bieten:</h2>            <ul>             <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive</li>             <li>Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien</li>             <li>Ein attraktives Vergütungspaket nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW mit 35-h-Woche, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance</li>             <li>Vielfältige Mitarbeitervorteile wie z. B. ein vergünstigtes Speisenangebot in unserer Kantine, kostenloses Massageangebot, Zuschuss zur Sportnavi-Mitgliedschaft, JobRad und Corporate Benefits</li>             </ul>                                                      <br>

Patentingenieur (m/w/d)

<p><a href="https://volksbankinostwestfalen.helixjobs.com/_/joblist" target="_blank"></a></p><h2>Firmenkundenbetreuer:in (m/w/d)</h2>  								 											<p>Volksbank in Ostwestfalen eG</p> 										 								 								  								  								<p><strong>Finanzberatung, die Wirtschaft bewegt – Ihre Karriere in der Volksbank in Ostwestfalen </strong></p> 								<p>Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt. Wir sind echte Fans unserer wirtschaftsstarken Region. Unsere 1.300 Mitarbeitenden sind mit dem Herzen dabei und machen gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitgliedern die Dinge besser – für und in Ostwestfalen. Das wäre auch etwas für Sie?</p> 								<p> 								Dann freuen Sie sich auf: 								</p><ul> 									<li>Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten</li> 									<li>Individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen, wie bspw.</li> 									<li>Zertifizierte:r Mittelstandsbetreuer:in – ADG</li> 									<li>30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Bankfeiertage, Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen</li> 									<li>sowie die Möglichkeit von unbezahltem Urlaub</li> 									<li>Möglichkeit einer bezahlten Freistellung im Rahmen des Lebensarbeitszeitkontos</li> 									<li>Aktives Gesundheitsmanagement: Sport-Navi, digitale Fitnesskurse, Gesundheits-Check, mobile Massage</li> 									<li>JobRad-Leasing, JobTicket und attraktive Rabatte für Mitarbeitende bis hin zu Essenszuschüssen</li> 								</ul><p>  								Sie möchten nicht nur beraten, sondern echte Wirkung in unserer Region Ostwestfalen erzielen – indem Sie Firmenkunden persönlich begleiten und somit Einfluss auf deren Unternehmensentwicklung nehmen?<br> 								Dann werden Sie Teil einer der größten Volksbanken Deutschlands<br> 								– mit regionaler Stärke, unternehmerischem Spirit und Freiraum für Ihre Persönlichkeit. 								</p><p> 								Wen suchen wir? Menschen mit Profil! 								</p><p> 								Ob Sie heute schon Firmenkunden betreuen oder den nächsten Schritt aus der Privatkundenberatung gehen möchten – bei uns finden Sie Ihren Platz. 								</p><p> 								Wir schauen nicht nur auf Lebensläufe, sondern auf Haltung, Engagement, Motivation und Ihr individuelles Entwicklungspotenzial. 								</p> 									<h2>Ihre Aufgabe: Zukunftspartner:in für unsere Kund:innen</h2><p> 									Bei uns beraten Sie individuell, unternehmerisch und mit hohem Entscheidungsspielraum:  									</p><ul> 										<li>Ganzheitliche Beratung Ihrer Kund:innen – persönlich, partnerschaftlich und auf Augenhöhe</li> 										<li>Entwicklung individueller Finanzierungslösungen, Investitionskonzepte und Liquiditätslösungen</li> 										<li>Kundenbeziehungen, die wachsen und weiterentwickelt werden</li> 										<li>Netzwerken Sie mit Spezialist:innen, Entscheider:innen und Unternehmer:innen</li> 									</ul> 									<br> 									Kurz: Sie sind Möglichmacher:in! 								  								<h2>Das zeichnet Sie aus:</h2> 								<ul> 									<li>Abgeschlossene Bankausbildung sowie idealerweise eine darauf aufbauende Weiterbildung oder ein Studium</li> 									<li>Betriebswirtschaftliches Verständnis</li> 									<li>Ausgeprägtes Interesse am Kreditgeschäft sowie entsprechende fundierte Fachkenntnisse</li> 									<li>Selbstständiges, verantwortungs- und risikobewusstes Arbeiten verbunden mit einer hohen Lösungsorientierung</li> 									<li>Kunden- und vertriebsorientiertes Denken und Handeln</li> 								</ul> 								<p> 								Erfahrungen im Gewerbe- oder Unternehmenskundengeschäft sind willkommen – aber keine zwingende Voraussetzung. Auch engagierte Talente aus unterschiedlichsten Vertriebssegmenten erhalten bei uns Perspektiven. 								</p>  								<h2>Neugierig auf uns? - Wir auch auf Sie!</h2><p>  								Wenn Sie Banking aktiv gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<br> 								Erzählen Sie uns, wo Sie hinwollen. Wir zeigen Ihnen, was möglich ist. 								</p><p> 								Jetzt Kontakt aufnehmen und den nächsten Schritt gehen.  							</p>

Firmenkundenbetreuer:in (m/w/d)

<p><b>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist</b><br> Wir bieten <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1237330/2323848/cl/37430c88af10d4d1b13cdcb8b453f63f3f9fe41d/L4719991/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuZ29sZGJlY2suZGUva2FycmllcmUva3VsdHVyLWJlbmVmaXRzIiwiemwiOiJqb2J3YXJlLmRlIn0=#fdc57e9b0ad744a116f641417438e4a1hkL28OkQ5h" target="_blank"><b>mehr als 35 attraktive Benefits </b> </a>aus den Kategorien:<br></p>                  <p><b>Vergütung &amp; Prämien: </b>          <br> Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinn­bonus, Unter­nehmens­anteile, Job­ticket / Fahrt­kosten­zuschuss, Alters­ver­sorgung, Corporate Benefits, Vermögens­wirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende         </p>                           <p><b>Urlaub &amp; Flexibilität: </b>          <br> 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeits­zeit­anpassung, Sabbatical, Alter­steilzeit         </p>                           <p><b>Familie &amp; Beruf: </b>          <br> Kinder­betreuung, Betreuungs­kosten­zuschuss, Familien- und Angehörigen­unterstützung         </p>                           <p><b>Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:</b>          <br> JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheits­management, Sport­angebote vor Ort, Firmen­fitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatz­angebote         </p>                           <p><b>Onboarding &amp; Karriere: </b>          <br> Einarbeitungs­programm, Weiter­bildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karriere­wegen, Frauen­netzwerk GOLDBECKwomen, Auslands­entsendungen         </p>                  <p>Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p>

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