field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Tübingen berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden im Kirchenbezirk Tübingen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen und Sekretariat mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %, befristet bis 31.01.2028. 				Wozu Sie berufen sind 	 				<ul> <li>Führung und Ergänzung von Sachbüchern </li><li>Mitarbeit bei der Aufstellung der Haushaltspläne </li><li>Erstellung von Rechnungsabschlüssen </li><li>Klärung und Abstimmung von Prüfbemerkungen </li><li>Abrechnung der Fahrtenbücher 				</li></ul> 				Was Sie dafür mitbringen 				<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare, 3-jährige kaufmännische Ausbildung </li><li>Berufserfahrung im Finanzwesen </li><li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung </li><li>Selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten </li><li>Gute Microsoft-Office-Kenntnisse und eine Offenheit für digitale Arbeitsprozesse </li><li>Sie tragen die christlichen Grundwerte mit 				</li></ul> 				Gründe für Ihre Arbeit bei uns 				<ul> <li>Attraktive Vergütung: Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a bewertet. </li><li>Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet. </li><li>Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. </li><li>Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. </li><li>Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. 				</li></ul> 				Klingt nach Ihrer Berufung? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-UpWeGQB96Rfzp31q5hJuzFymxEIFFtt9liuGGOzyGuWWppmuEenBZX-sZX8V6U47bH_1jjGjS_fWFsRE0FkzGZPgOEBIJcfsdwHcQJo4qXbdaVC4cqnxNTqmM8vfhIbpQISHKINeLtJGtJrKsCUAAQG8PGWeCAY8k7unlqnstUm9WDZyRP9eK6gpmiEWxoxx_0WRag3GeQ-TEyizon3rGw_7cpIwGQfUQWg" target="_blank">https://www.elk-wue.de/karriere</a> über unser Online-Bewerbungsverfahren. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 04.01.2026 unter Angabe der Kennziffer 054311. 				Noch Fragen...? Personalmanagement: David Fuhrmann | Telefon 0711 2149-901 Fachbereich: Matthias Röckle | Telefon 07071 9304-31 				Wie geht es jetzt weiter? Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.

Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen und Sekretariat

<a href="https://www.kreis-tuebingen.de/Startseite.html" target="_blank"></a> 			 			 				 					 Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich.			 					 	Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns! 	 	Bitte bewerben Sie sich über unser 	<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6IpXeGQR-2X6xpt1hbKagUbzatbDl27hI1H1KR3Jp7Vz4zxQCnM_enfAzaceQNqsxPgAIwMGDycTflQLhpfKIBqHl-pzHvNR0E_zUOKH9xr8KtWzTKJVwjL-iIQf2FWnXOROuoOYtEoOb5U4rtKBPu5j_UJtpUNLqN0tTk3FbDfX9MdH7nkVlUw" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis spätestens 31.12.2025 (Kennziffer 145/2025) 	 Das Landratsamt Tübingen sucht für seine Abteilung Finanzen eine:n 		 		 				 				unbefristet, Teilzeit (50%) 			 	 	Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: <ul> 	<li>die eigenverantwortliche tägliche Bearbeitung des baren und unbaren Zahlungsverkehrs mit dem Elektronischen Kontoauszug ELKO</li> 	<li>die Mitwirkung bei der kassenrechtlichen Freigabe von Zahlläufen in dvv.Finanzen und SoJuHKR</li> 	<li>die Besetzung des Kassenschalters zu den Öffnungszeiten</li> 	<li>die Bedienung und Abrechnung des Kassenautomaten</li> 	<li>die Mitwirkung bei allen kassentechnischen Abschlüssen und den Jahresabschlussarbeiten</li> </ul> 	Wir erwarten von Ihnen: <ul> 	<li>einen Abschluss als Verwaltungsfachangestellte:r oder eine 3-jährige Ausbildung im Bankwesen</li> 	<li>einen routinierten Umgang mit Zahlen</li> 	<li>Fachkenntnisse im Haushalts- und Kassenrecht sind von Vorteil</li> 	<li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> 	<li>selbstständiges Arbeiten und Belastbarkeit auch bei hohem Arbeitsanfall</li> 	<li>gute EDV-Kenntnisse; Vorkenntnisse in dvv.Finanzen sind von Vorteil</li> </ul> 	 		Wir bieten Ihnen: 	 	 		eine unbefristete Teilzeitstelle in EG 8 TVöD mit einem Beschäfti­gungsumfang von 50 % 			 ein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten 		 			Chancengleichheitsplan und Betrieb­liches Gesundheitsmanagement 		 		 sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere flexible Arbeitszeit­modelle 			 	 einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender Unternehmenskultur 	 	 		 		 	 		 			Zuschuss zum Job-Ticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des Mobilitätsmanagements 		 	 Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerber*innen berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Sachbearbeiter:in (m/w/d) für die Kasse, Abt. Finanzen

Das Leibniz-Institut für Wissensmedien (IWM) erforscht Wissenserwerb, Wissensaustausch und Kooperation mit digitalen Medien. Das Institut ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft und internationalen Standards exzellenter Wissenschaft verpflichtet. Zur Unterstützung unserer Arbeitsgruppe „Wahrnehmung und Handlung“ suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine <h2>Team-Assistenz (m/w/d) </h2> 			 	 unbefristet | Teilzeit 50% | Hybrid - Homeoffice anteilig möglich 	 Für nähere Informationen steht Ihnen Frau Prof. Dr. Markus Huff unter E-Mail: <a href="mailto:m.huff@iwm-tuebingen.de" target="_blank">m.huff@iwm-tuebingen.de</a> gerne zur Verfügung oder per Telefon unter 07071/979-215. Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 1018-2025 in einer PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:karriere@iwm-tuebingen.de" target="_blank">karriere@iwm-tuebingen.de</a>. Das IWM fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Stiftung Medien in der Bildung (SbR) Leibniz-Institut für Wissensmedien Schleichstraße 6 72076 Tübingen <a href="http://www.iwm-tuebingen.de" target="_blank">www.iwm-tuebingen.de</a>

Team-Assistenz (m/w/d) in der Arbeitsgruppe Wahrnehmung und Handlung

Die Hochschule Esslingen hat mit 230 Professorinnen und Professoren, rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie 465 Lehrbeauftragten die Größe eines mittleren Unternehmens. Wir suchen laufend qualifizierte Kräfte für Lehre, Forschung und Verwaltung. 				 				Die Hochschule Esslingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n 					 					<h2>Personalreferent:in</h2> 					 					für die Abteilung Personalmanagement am Campus Esslingen Stadtmitte. 					 				<h3>Unsere Rahmenbedingungen: </h3> 						<ul> 				 <li>Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9b TV-L</li> 				 <li>Beschäftigungsumfang beträgt bis zu 100 %</li> 			<li>Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre befristet</li> 					</ul> 	 			 				 Die Bewerbungsfrist endet zum 06.01.2026. 			 Ihre Bewerbung können Sie über unser 					<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-opWeaQR72ZcYr_2Bv8zG24D9nF9nJpb8ClR-teqnYOQEBqsMq8M9gql20i391V07pfbhl8I2nNsZJsPhaY0-4wEcUDhZ8qB5OsSY4sIYO-zZktFC9eMATvWkdE_i-emunHrDtE-_FfNRLjYylQACe6-15c-TM9hW6asawF74il5ydjd1496Nw_HOzglckK6U8ppGp_25mt8" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a> mit der Kennziffer Vw/2533 einreichen. 			 				 			 Personalmanagement 			 Selvi Mine Onmaz 					Hochschule Esslingen 			 Kanalstraße 33 			 73728 Esslingen 			 Tel. 0711 397-3028 		 <a href="mailto: selvi-mine.onmaz@hs-esslingen.de" target="_blank">selvi-mine.onmaz@hs-esslingen.de</a> 			 				 				 Weitere Informationen zur Stelle erteilt Ihnen gerne: Frau Daniela Dangel, <a href="mailto: daniela.dangel@hs-esslingen.de" target="_blank">daniela.dangel@hs-esslingen.de</a> 			 Die Hochschule Esslingen strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei ent­sprech­ender Bewerbungslage möglich. Die Hochschule Esslingen unterstützt ihre Beschäftigten mit zahlreichen Angeboten wie der Gesundheitsförderung, Personalentwicklung oder dem Jobticket. Um Familie und Beruf noch besser in Einklang zu bekommen, werden außerdem Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule® angeboten. Weitere Informationen erhalten Sie unter: <a href="https://www.hs-esslingen.de/" target="_blank">https://www.hs-esslingen.de</a> 			 Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: 		 <a href="https://www.hs-esslingen.de/datenschutz/" target="_blank">https://www.hs-esslingen.de/datenschutz/</a>

Personalreferent:in für die Abteilung Personalmanagement

Statistisches Landesamt BW 					 					 					 						 						Bewerbungsschluss: 11.01.2026 					 					 					 						 						E 9b Fallgruppe 1 TV-L bzw. A 10 LBesGBW 					 					 					 						 						Teilzeit 50 % / befristet bis 31.08.2028 					 					 					Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informations­dienst­leister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Ent­schei­dungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Die Umweltstatistiken befassen sich zum Beispiel mit der Wassergewinnung, Wasserverwendung und Abwasser­entsorgung. Häufig in der Öffentlichkeit verwendete Daten wie der Pro-Kopf-Trinkwasserverbrauch oder der Wasser- und Abwasserpreis haben ihren Ursprung in diesen Erhebungen.	 				 	 						<h3>DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN:</h3> 						 <ul> 							 <li>Sie leiten das Sachgebiet Wasser- und Abwasser­statistiken</li> 							<li>Sie sind verantwortlich für den Produktions- und Veröffentlichungsprozess der Wasser- und Abwasser­statistiken</li> 							 <li>Sie koordinieren und ermitteln den Kreis der Aus­kunfts­gebenden</li> 							<li>Sie prüfen die eingegangenen Daten und sichern deren Qualität, klären Grundsatzfragen und komplizierte Einzelfälle mit den Aus­kunfts­gebenden, Mitarbeitenden und anderen Statistischen Ämtern</li> 							<li>Sie bereiten die Daten auf, erstellen Veröffentlichungen und beantworten Anfragen von Bürgerinnen und Bürgern, Politik und Verwaltung</li> </ul> 								 					 						<h3>DAS BRINGEN SIE MIT:</h3> 					 	<ul> 					 	 <li>Sie verfügen über einen Bachelor- oder vergleichbaren Fachhochschulabschluss in Umweltwissenschaften, Biologie, Chemie, Umweltschutz/Ökologie oder Geographie</li> 							<li>neben persönlichem Engagement und organisa­torischem Geschick besitzen Sie die Fähigkeit zur Teamführung und sind belastbar</li> 							<li>Sie können komplexe Zusammenhänge erkennen, analysieren und verständlich darstellen</li> 						<li>Sie haben idealerweise Erfahrungen mit Datenbanken (z. B. MS Access) und Auswertungssoftware (z. B. R, SAS)</li> </ul> 						 				 				 				 		 				 	 					 <h3>DAS ERWARTET SIE BEI UNS:</h3> 					 	<ul> 					 	 <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante 					 	 Tä­tigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li> 					 	 <li>individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven 					 	 und Weiterent­wick­lungs­mög­lich­keiten</li> 					 	 <li> selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> 					 	 <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible 					 	 Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 					 	 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 					 	 41 h/Woche (Be­am­ten­ver­hält­nis)</li> 					 	 <li>die Möglichkeit von Homeoffice</li> 					 	 <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch 					 	 ein umfassendes Fortbildungs­angebot</li> 					 	 <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> 					 	 <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro</li> 					 	 <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und Job-Bike BW</li> 					 	 <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub 					 	 pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> 							<li>	Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger</li> 					 	 <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der 					 	 S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li> </ul> 					 	 						 					 					 <h3>KONTAKT:</h3> 					 						Frau Kirsche (Personal) 						Tel.: 0711 641-2494 						E-Mail: <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a> 						 						Fachliche Fragen 					 Frau Rommel (Fachbereich) 					 Tel.: 0711 641-2633 						 						<h3>IHRE BEWERBUNG:</h3> 					 Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kenn­ziffer 6825 bis zum 11.01.2026 über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k8oJXeGQQ_2H6xjhuIjycJQ5HPJIPcmmGao2R4fvJYXgS4Rmw-NQG-6umey8RGhKheeMtSgEriyT6kEi9A6cqM-LvGvdGOcUjsI0fVU3eDbeHZ8Fb354Y4UU_ewqfzU_uKozU7fmroqR-EpugnWfrKLEwj-itTx6pjwVYF9fOK0K2bowfKMkU" target="_blank">Bewerbungsportal</a> zu. 				 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 					 <h3>WEITERE INFORMATIONEN:</h3> 					 				 				 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 			 Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter <a href="https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen" target="_blank">amtlich-was-bewegen.de</a>

Teamleitung Wasser- und Abwasserstatistiken (w/m/d) im Bereich Umwelt

Statistisches Landesamt BW 					 					 					 						 						Bewerbungsschluss: 08.01.2026 					 					 					 						 						E 13 TV-L bzw. A 14 LBesGBW 					 					 					 						 						Vollzeit / befristet bis 31.12.2027 					 					 				 					 Zahlen. Schaffen. Wissen: Als größter Informations­dienst­leister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entschei­dungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Die FamilienForschung Baden-Württemberg (FaFo) ist eine sozialwissenschaftliche Forschungseinrichtung im Statistischen Landesamt Baden-Württemberg. 					Die FaFo erstellt sozial- und familienwissenschaftliche Analysen und berät die Politik anwendungsorientiert zur nachhaltigen Gesellschaftsentwicklung. 				 	 						<h3>Das sind Ihre neuen Aufgaben:</h3> 						 <ul> 						 <li> Sie evaluieren die bestehenden Informations- und 								Unterstützungsangebote zum Kinderschutz</li> 							<li>Sie unterstützen Kommunen, Fachkräfte und andere Akteure bei der Sensibilisierung und Information zum Kinderschutz</li> 							<li>Sie begleiten die Weiterentwicklung der zentralen Webplattform „Masterplan Strategie Kinderschutz“</li> 						 		 </ul> 								 					 					 						<h3>Das bringen Sie mit:</h3> 					 	<ul> 					 	 <li> Sie verfügen über einem abgeschlossenen Hochschul­studium (Diplom-, Magister- oder Masterabschluss) der Fachrichtungen Politik- oder Sozialwissenschaften oder ähnlichen Fachrichtungen mit mindestens der Abschluss­note „gut“ oder besser</li> 							<li>Sie haben Erfahrung im Umgang mit den Programmen des MS Office-Pakets</li> 						<li>Sie verfügen über Moderationserfahrung und Erfahrung in der Durchführung von Beteiligungsprozessen</li> 						<li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität gehören zu Ihren Stärken</li> 					 	</ul> 						 				 				 				 	 					 <h3>Das erwartet Sie bei uns:</h3> 					 	<ul> 					 	 <li> eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient </li> 					 	 <li> individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> 					 	 <li> selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> 					 	 <li> Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamten­verhältnis) </li> 					 	 <li> die Möglichkeit von Homeoffice </li> 					 	 <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> 					 	 <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> 					 	 <li> Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro </li> 					 	 <li> nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW </li> 					 	 <li> Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> 					 	 <li> das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“ </li> 					 	</ul> 					 					 	<h3>Kontakt:</h3> 						Fragen zum Bewerbungsprozess 					 Frau Kirsche (Personal) 					 Tel.: 0711 641-2494 					 E-Mail: <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a> 						 						Fachliche Fragen 					 Frau Faden-Kuhne (Fachbereich) 					 Tel.: 0711 641-2033 						 					 	<h3>Ihre Bewerbung:</h3> 					 Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 7325 bis zum 08.01.2026 über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k8IpXeGQQ_2H6xvt0BKab-SLzatbDm6S54jHP3E3y_3tz7z5T-Ss_H_R40SalkUphIOgm_P2lUpDxTtKAOZhFL2l7SobYCOs0vxleOH5-LahPgtUhpie-kAOtbtv7A_LJqj7Ynpk8RlZ3Bcm3jCiHjPISj3_Q426OrTflb6BeypMn6mQfKMkU" target="_blank">Bewerbungsportal</a> zu.					 					 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 						<h3>Weitere Informationen</h3> 					 				 				 Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. 				 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 				 <a href="https://www.statistik-bw.de/UeberUns/BerufAusbild/DS-Stellenbewerber.pdf" target="_blank">Datenschutzhinweise</a> 				 Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter <a href="https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen" target="_blank">amtlich-was-bewegen.de</a>

Referent Masterplan Strategie Kinderschutz (w/m/d) im Referat » Sozialwissenschaftliche Analysen FamilienForschung, Foschungsdatenzentrum «

Statistisches Landesamt BW 					 					 					 						 						Bewerbungsschluss: 09.01.2026 					 					 					 						 						E 13 TV-L bzw. A 14 LBesGBW 					 					 					 						 						Vollzeit / befristet für die Dauer von 2 Jahren 					 					 					 					 Zahlen. Schaffen. Wissen: Als größter Informations­dienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. 						 					 Das Arbeitsgebiet deckt grundsätzliche Funktionen der komplexen IT-Infrastruktur wie die Planung, den Einsatz und die Weiterentwicklung der IT-Verfahren des Amtes ab. 				 	 						<h3>DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN</h3> 						 <ul> 						 <li> Sie stellen den Betrieb unserer IT-Systeme und die Umsetzung der IT-Sicherheit sicher </li> 						 <li> Sie installieren, administrieren und überwachen Server und Virtualisierungssysteme und planen den Hardwareeinsatz </li> 						 <li> Sie verantworten den Last-Level-Support der Hotline </li> 						 <li> Sie koordinieren die vielfältigen Arbeitsabläufe in den Teilbereichen der Systemtechnik und leiten ein kleines Team von Administratoren und Netzwerkspezialisten </li> </ul> 						 	 					 						<h3>DAS BRINGEN SIE MIT</h3> 				 <ul> 					 	 <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hoch­schul­studium (Diplom, Magister- oder Masterabschluss) der Fachrichtungen Mathematik, Physik oder Informatik </li> 					 	 <li> Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse über IT-Infrastruktur und Softwareverwaltung und haben idealerweise praktische Erfahrungen mit statistischen Abläufen </li> 					 	 <li> Sie bringen Erfahrungen in den Bereichen Administration und Virtualisierung von Windows-Servern, Microsoft Systemarchitektur, Domänenstruktur und IT-Sicherheit mit</li> 					 	 <li> Sie sind teamorientiert, kommunikationsstark und haben Interesse an Führungsaufgaben </li> 						 </ul> 					 	 						 				 				 				 	 			 	 					<h3>DAS ERWARTET SIE BEI UNS</h3> 				 	 <ul> 				 	 <li> eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient </li> 				 	 <li> individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> 				 	 <li> selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> 				 	 <li> Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)</li> 				 	 <li> die Möglichkeit von Homeoffice </li> 				 	 <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> 				 	 <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> 				 	 <li> Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro </li> 				 	 <li> nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW </li> 				 	 <li> Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche </li> 				 	 <li> Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger </li> 				 	 <li> das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“ </li> 					 </ul> 				 	 						 				 					 					 	<h3>KONTAKT</h3> 						Fragen zum Bewerbungsprozess 					 Frau Völker (Personal) 					 Tel.: 0711 641-2521 					 E-Mail: <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a> 						Fachliche Fragen 					 Herr Klostermann (Fachbereich) 					 Tel.: 0711 641-2879 						 					 <h3>IHRE BEWERBUNG</h3> 					 Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 7225 bis zum 09.01.2026. über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k80pXeCQA_2Bfxj1sb9BMpl1wmhJCUf8y2leY6j_ZwbkiieTo-NQyu6Omey8S0Vdl66Jupr8aPmvsdaXHrmLn7VK8pV1Ki7k1j5Fd5mYVk2B9d0-0m42iv0WMBFKudb6KQhP8s2pJMfQTSRFqNHb6EzcuzMGp2LaQkaVHI4FygVxUMMQfKMkU" target="_blank">Bewerbungsportal</a> zu. 					 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.					 					 <h3>WEITERE INFORMATIONEN</h3> Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. 				 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 				 Aus rechtlichen Gründen können nur Bewerber (w/m/d) berücksichtigt werden, die noch nicht beim Land Baden-Württemberg beschäftigt waren. 				 <a href="https://www.statistik-bw.de/datenschutz/" target="_blank">Datenschutzhinweise</a> Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter <a href="https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen" target="_blank">amtlich-was-bewegen.de</a>

Referent Systemadministration / IT-Betrieb (w/m/d) im Referat "IT-Infrastruktur, Verfahrensbetreuung und Service Desk"

Statistisches Landesamt BW 					 					 					 						 						Bewerbungsschluss: 04.01.2026 					 					 					 						 						E 9b TV-L bzw. A 10 LBesGBW 					 					 					 						 						Vollzeit / unbefristet 						 						 					 Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informationsdienst­leister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entschei­dungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. 					Im Referat werden unter anderem Erhebungen der Bau­branche bearbeitet, welche aktuell sehr im Fokus stehen. Deshalb ist die Digitalisierung und Überarbeitung der Bau­tätigkeitsstatistiken von großer Bedeutung. 				 	 						<h3>Das sind Ihre neuen Aufgaben:</h3> 						 <ul> 						 <li>Zu Ihren Aufgaben gehören Vorbereitung und Um­setzung der Digitalisierung und damit verbunden die Betreuung und Begleitung der Baurechtsämter</li> 							<li>Sie unterstützen und gestalten bei der Implementierung und Einführung neuer IT-Verfahren und wirken aktiv bei der Teilnahme an Gremien im Statistischen Verbund und bei landesspezifischen Gremien mit</li> 							<li>Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Konzeption und Durchführung der neuen Erhebung der Baubeginne</li> 							<li>Sie koordinieren und überwachen datenschutzrechtliche Maßnahmen und die Erhebung der Daten in den Bau­tätig­keits­statistiken</li> 							 <li>Sie leiten das Sachgebiet Bautätigkeit</li> 					 </ul> 					 						<h3>Das bringen Sie mit:</h3> 					 	<ul> <li>Sie verfügen über einen akkreditierten Bachelor­abschluss bzw. Fachhochschulabschluss der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften, Geografie oder Mathematik</li> 							<li>Sie bringen IT-Kenntnisse und -Erfahrungen mit</li> 							<li>Sie sind teamorientiert, kommunikationsstark und haben Interesse an Führungsaufgaben</li> 							<li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungs­bewusstsein und können die Arbeit gut strukturieren und organisieren</li> 							<li>Die Stelle eignet sich für Berufseinsteiger</li> 					 	</ul> 						 				 				 				 	 						<h3>Das erwartet Sie bei uns:</h3> 					 	<ul> 					 	 <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante 					 	 Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li> <li>individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)</li> <li>die Möglichkeit von Homeoffice</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro</li> <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW</li> <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger</li> <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“					 	</li> 					 	</ul> 						 					 					 					 	<h3>Kontakt:</h3> 						Fragen zum Bewerbungsprozess 						 Herr Zink (Personal) Tel.: 0711 641-2491 					 E-Mail: <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a> 						 						Fachliche Fragen 					 Frau Häring (Fachbereich) 					 Tel.: 0711 641-2550 						<h3>Ihre Bewerbung:</h3> 						Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 6625 bis zum 04.01.2026 über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k80pXeCQA_2Bfxj1sbNGtElVwmhJCUf8y2leY6j_ZwbkiieTo-NQyu6Omey8S0lTpEmCv_SrxUtNO94e4SNIft6Ri5bxjP1FlVYc8a2kJdCMBnLVxorIsvo2IBFKudb6KQhP8s2pJMfQTSRFqNHb6EzcuzMGp2LaQkaVHI4FygNMdhXAfKMkU" target="_blank">Bewerbungsportal</a> zu.&nbsp; 						 						Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 					 	<h3>Weitere Informationen</h3> 					 Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.&nbsp; 					 						Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 						<a href="https://www.statistik-bw.de/UeberUns/BerufAusbild/DS-Stellenbewerber.pdf" target="_blank">Datenschutzhinweise</a> Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter <a href="https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen" target="_blank">amtlich-was-bewegen.de</a>

Teamleitung Bautätigkeit (w/m/d) im Referat Bauwirtschaft, Gebäude- und Wohnungsbestand, Verdienste, Arbeitskosten

Statistisches Landesamt BW 					 					 					 						 						Bewerbungsschluss: 05.01.2026 					 					 					 						 						E 9b TV-L 					 					 					 						 						Vollzeit / befristet bis 31.01.2027 					 					 					Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informations­dienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Zusammen mit Ihrem Team tragen Sie zur Erstellung volkswirtschaftlicher Gesamtrechnungen der Länder als das umfassendste statistische Instrumentarium der Wirtschaftsbeobachtung bei. 			 	 					<h3>DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN</h3> 					 <ul> 					 <li>Sie leiten das Sachgebiet Tourismus</li> 					 <li> zu Ihren Aufgaben gehört die Datenaufbereitung, Koordinierung der Plausibilitätsprüfungen, Klärung von schwierigen Einzelfällen und Grundsatzfragen</li> 					 <li> Sie konzipieren und erstellen Veröffentlichungen im Bereich Tourismus und beantworten Datenanfragen</li> 					 <li> Sie überwachen die Berichtskreispflege im Unternehmensregister und sind für die Abwicklung des Mahnwesens verantwortlich </li> 						 						 </ul> 								 					 					<h3>DAS BRINGEN SIE MIT</h3> 				 	 <ul> 				 	 <li>Sie verfügen über einen akkreditierten Bachelorabschluss bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Mathematik, Tourismus oder Geografie</li> 				 	 <li> Sie bringen IT-Kenntnisse und -Erfahrungen mit</li> 				 	 <li> Sie sind teamorientiert, kommunikationsstark und haben Interesse an Führungsaufgaben</li> 				 	 <li> Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und können Ihre Arbeit gut&nbsp;strukturieren und organisieren</li> 				 	 <li> die Stelle eignet sich für Berufseinsteiger</li> 					 					 				 	 </ul> 						 				 				 				 		 				 	 					 <h3>DAS ERWARTET SIE BEI UNS</h3> 					 	<ul> 					 	 <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li> 					 	 <li> individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> 					 	 <li> selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> 					 	 <li> Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 					 	 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 					 	 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)</li> 					 	 <li> die Möglichkeit von Homeoffice</li> 					 	 <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li> 					 	 <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> 					 	 <li> Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro</li> 					 	 <li> nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW</li> 					 	 <li> Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> 							<li>Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger</li> 					 	 <li> das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“ </li> 					 	 					 	</ul> 						 					 					 					 	<h3>Kontakt</h3> 						Fragen zum Bewerbungsprozess Frau Völker (Personal) Tel.: 0711 641-2521 E-Mail: <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a> Fachliche Fragen Frau Heinze Tel.: 0711 641-2220 <h3>Ihre Bewerbung</h3> 					 Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 7125 bis zum 05.01.2026 über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k8VJXeCQA_6Bfxv33IFACMd6mwKAtATZGPDeepTJEBP2uNj1gybWSHjmEHO9ujCZ8OxdKohn1iUViYuzMNVYRaDhz7WEfW2Sv5puf0Tn1bDyHufyWJijwfrPOGXtdawkAbXl0I2IO3dJ9vnVWUmiCTrcMaWA_tzNT8Ra7pv6PgwWEs5K3KMg" target="_blank">Bewerbungsportal</a> zu. 					 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 					 <h3>WEITERE INFORMATIONEN</h3> 					 				 Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. <a href="https://www.statistik-bw.de/UeberUns/BerufAusbild/DS-Stellenbewerber.pdf" target="_blank">Datenschutzhinweise</a> 						 					 Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter <a href="https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen" target="_blank">amtlich-was-bewegen.de</a>

69 Verwaltung / Assistenz Jobs in 71 Sindelfingen, Deutschland