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Die BAUER Maschinen GmbH&nbsp;ist weltweit führender Anbieter der gesamten Maschinenpalette für den Spezialtiefbau und bietet seinen Kunden Komplettlösungen aus einer Hand. Stellennummer:&nbsp;&nbsp;req2025 Ergänzen Sie unser Team am Standort Edelshausen als Sales Manager Region Deutschland (m/w/d).<h3>Das erwartet Sie in Ihrer neuen Rolle:</h3> <ul> <li>Betreuung der Kunden im Vertriebsgebiet Deutschland</li> <li>Entwicklung von Vertriebsstrategien zur Förderung des Umsatzwachstums und Steigerung der Rentabilität</li> <li>Pflege langfristiger Kundenbeziehungen und Erstellung von Angeboten</li> <li>Vertragsverhandlungen mit Kunden und Verwaltung der Kundendaten (CRM-System)</li> <li>Abwicklung aller verkaufsrelevanten Prozesse sowie Marktbeobachtung und Analyse</li> <li>Budgetverantwortung und Budgetplanung der kommerziellen Aktivitäten sowie Kontrolle der Soll-Ist-Analyse</li> <li>Kommunikation mit allen relevanten Abteilungen im Unternehmen zur Erfüllung der Kundenwünsche</li> </ul> <h3>Damit überzeugen Sie uns:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem oder technischem Schwerpunkt, alternativ eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im operativen oder technischen Vertrieb</li> <li>Ausgeprägtes technisches Verständnis</li> <li>Fähigkeit zur strategischen Planung und Zielsetzung</li> <li>Hohe Sozialkompetenz und Belastbarkeit sowie ausgeprägter Teamgeist und Einsatzbereitschaft</li> <li>Starke kommunikative Fähigkeiten und Überzeugungskraft</li> <li>Ausgezeichnete Kenntnisse im Umgang mit Kunden und Verhandlungsgeschick</li> <li>Hohe Selbstständigkeit, Eigenmotivation sowie Durchsetzungsvermögen</li> <li>Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit (30-40%)</li> </ul> <h3>Das bieten wir Ihnen:</h3> <ul> <li>Attraktives Vergütungspaket (Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie leistungsgerechte Bezahlung)</li> <li>30 tarifliche Urlaubstage und eine betriebliche Brückentagsregelung</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Hohe Entscheidungs- und Gestaltungsfreiheit</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die verbindet</li> </ul> <h4>Haben Sie Lust bekommen, bei uns Erfahrung zu sammeln und unser sympathisches Team zu bereichern?</h4> Dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung – schnell und einfach über unser Formular: <h4>Ihr Kontakt:</h4> Hannah Sassnink, +49(8252)97-2093&nbsp;

Sales Manager Region Deutschland (m/w/d)

<h3>Das erwartet Sie bei uns:</h3> Sicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur Familie und Freizeit Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche Mobilität JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien Gesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten?&nbsp;Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Die Vergütung erfolgt bis zur&nbsp;Entgeltgruppe 9b&nbsp;entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des&nbsp;TV-Autobahn.&nbsp;Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.&nbsp; <h3>Kontakt:</h3> Für Ihre Fragen stehen Ihnen gerne zum Aufgabenbereich Herr Huber unter der Rufnummer 08141 / 392 343 sowie zum Bewerbungsprozess Frau Kunz unter der Rufnummer 089 / 545 523 244 zur Verfügung. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre&nbsp;<a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=DieAutobahnP&amp;career_ns=job_application&amp;career_job_req_id=4398&amp;dlyx-id=b058ef5a1cc88af3502af6fc5162a815" target="_blank">Online-Bewerbung.</a> Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Südbayern Bahnhofstr. 23 82216 Maisach<a href="http://www.autobahn.de/" target="_blank"> www.autobahn.de</a> Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der&nbsp;<a href="https://karriere.autobahn.de/lp/Entgelttabellen/fb296c4c741ac3c4/?locale=de_DE" target="_blank">Entgelttabelle</a>&nbsp;des Tarifvertrags. <h3>Gemeinsam Großes bewegen:</h3> Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Techniker für die Straßenausstattung (w/m/d) in der Außenstelle München-Maisach

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir ab sofort einen <h2>Einrichter für Fachhandel / Verkaufsförderer (m/w/d) im Außendienst (Region Deutschland: Süd)</h2> in Vollzeit (40 Std./Woche) Die wolfcraft GmbH ist ein international ausgerichtetes, mittelständisches Unter­nehmen und produziert seit 75&nbsp;Jahren innovatives Werkzeug und Maschinen­zubehör für den europäischen Heim­werker­markt. Weltweit beschäftigen wir rund 700 Mitarbeiter, davon ca. 350 in Deutschland. Die Produktion und Logistik ist auf die Standorte Kempenich, Weibern und die Slowakei verteilt. Zudem kooperiert wolfcraft mit Vertriebs­partnern in über 20&nbsp;Ländern. Das Sortiment umfasst 26&nbsp;Produkt­gruppen mit über 3000 Artikeln. Zu unseren Kunden gehören neben dem Groß­handel, große Baumarkt­ketten und Internet­vertriebs­partner. <h2>Unser Angebot für Sie:</h2> <ul> <li>Gleitzeitregelung und Gewinnbeteiligungsmodell</li> <li>30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Regelmäßige Firmenevents und Betriebskita mit großem Außenbereich</li> <li>JobBike und Mitarbeiterrabatt auf das wolfcraft-Sortiment</li> <li>Firmenfahrzeug</li> </ul> <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul> <li>Durchführung von Neueinrichtungen, Umbauten, Erfassung von Retouren sowie der Pflege unserer Sortimente in Bau- und Fachmärkten</li> <li>Verantwortung für die Umsetzung der zentralen Modulvorgaben sowie Sortimentsrichtlinien und deren individuelle Anpassungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit unserem Außendienst-Team</li> <li>Selbstständige Terminplanung und Dokumentation von Maßnahmen</li> <li>Management und Betreuung unserer externen Servicepartner vor Ort</li> <li>Unterstützung bei Messe- und Musteraufbauten sowie Marktbeobachtungen</li> </ul> <h2>Ihr Profil:</h2> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Branchenerfahrung</li> <li>Starke Serviceorientierung mit Affinität zum DIY-Sortiment</li> <li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit im Umgang mit Kunden und Endverbrauchern sowie ein freundliches und professionelles Auftreten</li> <li>Eigenständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Mobilgeräten sowie Erfahrungen im Arbeiten mit CRM-Systemen wünschenswert</li> <li>Reise- und Übernachtungsbereitschaft</li> </ul>

Einrichter für Fachhandel / Verkaufsförderer (m/w/d) im Außendienst (Region Deutschland: Süd)

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Produktionsservice verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben alles reibungslos funktioniert. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. <h2>Elektroniker (m/w/d) Industrie</h2> <h3> Kennziffer: 386148 </h3> <h3>Ihre Aufgaben bei uns</h3> <ul> <li>Wiederkehrende Prüfungen von ortsfesten Maschinen | Anlagen</li> <li>Wiederkehrende Prüfungen von ortsveränderlichen Betriebsmitteln nach DGUV V3</li> <li>Instandsetzungen | Wartungen am gesamten Betriebsgelände</li> <li>Durchführung von Kundenaufträgen inkl. Dokumentation</li> </ul> Sie unterstützen unser Team der Industrietechnik am Standort Schrobenhausen. Arbeitszeiten: Montag bis Freitag zwischen 07:00 und 15:30 Uhr. (Ohne Rufbereitschaft | Ohne Schichtarbeit) <h3>Damit begeistern Sie uns</h3> <ul> <li>Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik | Industrieelektriker | Elektroinstallateur | Energieanlagenelektroniker | Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mobilität &amp; Flexibilität: Pkw-Führerschein | Bereitschaft für Weiterbildungen und Schulungen insbesondere im Themengebiet des Prüfservice</li> <li>Persönliche Stärken: Freundliches Auftreten | Teamfähigkeit | kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> </ul> <h3>Dafür bieten wir Ihnen</h3> <ul> <li>Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Tarifvertrag mit zusätzlichen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Freizeit: 30 Tage Urlaub | tarifliche Gleitzeitregelungen</li> <li>Berufliche Entwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen</li> <li>Perfekte Erreichbarkeit: Gute Verkehrsanbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln | kostenlose Parkmöglichkeit</li> <li>Sicherheit &amp; Zukunft: Langfristige Zusammenarbeit in einem führenden Dienstleistungsunternehmen</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung: Zugang zur firmeneigene Mitarbeiter-App</li> <li>Familienfreundliche Unterstützung: Profitieren Sie vom Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und Freizeitangebote für Ihre Kinder und Enkelkinder</li> </ul> <h3>Wir haben Sie überzeugt?</h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button. Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Elektroniker (m/w/d) Industrie

Wir sind ein Autohaus mit sechs Standorten rund um München und mehr als 400 Mitarbeiter*innen, das die Marken BMW, MINI und Kia erfolgreich führt. Gefühlt gibt es uns schon ewig (seit 1970). Das hält uns aber nicht davon ab, nach vorne zu denken: moderne Gebäude, immer neueste Technik. Und natürlich tolle Fahrzeuge von drei beliebten Automarken. Viele Kolleg*innen sind schon lange bei uns, was uns natürlich sehr freut. Damit es so bleibt, gibt´s viele Extras. Wir wollen, dass sich jeder bei uns wohlfühlt. Das gibt´s zu tun Große Projekte, die unterschiedlichsten Menschen und ganz viele BMWs und MINIs - klingt gut? Dann wünschen wir uns Sie als Verkaufsberater*in für unsere Groß- und Sonderkunden. Mindestens 50 Fahrzeuge haben unsere großen Kunden in ihren Fuhrparks - jedes Jahr kommen neue dazu. Und Sie? Mischen überall mit: Sie beraten bei der Fahrzeugauswahl und kümmern sich um Probefahrten. Mit dem Management des Kunden verhandeln Sie die Verträge und Sie sind Ansprechperson Nummer eins für die Fuhrparkleitung. Dann noch die Sonderkunden: Gewerbekunden mit Abrufscheinen (meist Handelsvertreter), Bundesliga-Profis, Personen aus dem öffentlichen Leben oder auch mal ein Popstar. Viel läuft über Empfehlung; gut also, wenn die Kund:innen Vertrauen zu Ihnen aufbauen. Am besten ist, Sie sagen immer offen und ehrlich, was Sache ist; zum Beispiel, wenn die Preise steigen. Dafür braucht es manchmal Mut – toll, wenn Sie sich das zutrauen. Und bis Sie sich ganz sicher fühlen, haben Sie einen erfahrenen Kollegen an Ihrer Seite. Sie starten mit einem Kundenstamm. Bis Sie Kund:innen gewonnen haben, können schon mal zwei Jahre ins Land gehen. Ausdauer haben Sie? Wunderbar. Zuerst definieren Sie Ihre Zielkunden: Mal recherchieren Sie selbst Kontakte, mal kommen Adressen von BMW. Wenn Sie persönlich vorbeischauen dürfen, tun Sie das. Sobald Sie herausgefunden haben, was zu den Kund:innen passt, schreiben Sie ein Angebot. Und dann – drückt Ihnen das ganze Team die Daumen für den Zuschlag. Zusammenhalt ist bei uns echt wichtig. Der Product Genius (kennt alle BMW-Modelle in- und auswendig) unterstützt Sie bei der Beratung, das Werkstatt-Team macht das Auto straßenfit. Wir arbeiten Hand in Hand, jeder hilft jedem. Darauf können Sie sich immer verlassen. Das ist uns wichtig <ul> <li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung im Automobilbereich? Super. Aber auch als Branchenneuling mit Vertriebserfahrung passen Sie gut zu uns.</li> <li>Über eine Zertifizierung als Automobilverkäufer freuen wir uns. Gleichzeitig wissen wir: Praktische Erfahrung ist Gold wert. Und die Zertifizierung können Sie auch bei uns machen.</li> <li>BMW ist eine innovative Marke. Allein die Antriebssysteme … Ideal also, wenn Sie einen Faible für Technik haben und gerne dazulernen.</li> <li>Mit dem PC (Office-Paket) können Sie umgehen. Und sind offen dafür, unsere Systeme kennenzulernen.</li> <li>Ganz wichtig: Führerschein (Klasse B).</li> </ul> Das bieten wir Wir planen seeehr langfristig mit Ihnen, die Stelle ist unbefristet. 	 Bringt BMW ein neues Modell auf den Markt, sitzen Sie oft als Erstes drin. Schließlich müssen Sie wissen, wovon Sie in Verkaufsgesprächen schwärmen. Außerdem: Attraktives Provisionsmodell, Zielerreichungsprämie, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge. 	 Rabatte auf Fahrzeuge und Serviceleistungen. Plus ein unfassbar nettes Team. 	 Internes Coaching und viele BMW-Weiterbildungen.

Verkaufsberater Groß- und Sonderkunden (m/w/d)

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Unsere Spezialisten der WISAG Gebäude- und Industrieservice bieten umfangreiche Dienstleistungen – vom Anlagenbau über Instandhaltung bis hin zum Facility-Management in der Industrie. Mit dem Schwerpunkt Klima-, Kälte- und Lüftungstechnik setzen wir Maßstäbe durch Qualität und das Fachwissen unserer rund 1.800 Kolleginnen und Kollegen. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. <h2>Technischer Projektleiter (m/w/d) Facility Management und Industrieservice</h2> <h3> Kennziffer: 385553 </h3> <h3>Ihre Aufgaben bei uns</h3> <ul> <li> Leiten der technischen und infrastrukturellen Teams in Ihrem Objekt inkl. Einsatzplanung </li> <li> Überwachen aller technischen Abläufe im Objekt einschl. Qualitätssicherung </li> <li> Sicherstellen der Wirtschaftlichkeit des Objektes </li> <li>Neu- und Bestandskundenbetreuung vor Ort im Objekt</li> <li> Ertrags- und Kostenkontrolle sowie Verantwortung für das Einhalten Ihres Budgets </li> <li> Erfüllen und Weiterentwicklung bestehender Vertragsverhältnisse </li> <li> Schnittstelle zu Behörden </li> <li> Koordinieren und Steuern aller Dienstleistungsbereiche </li> </ul> <h3>Damit begeistern Sie uns</h3> <ul> <li> Ausbildung zum Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Gas- und Wasserinstallateur, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer o. Ä., idealerweise Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Fachwirt Facility-Management </li> <li> Engagement und stark ausgeprägte Dienstleistungsmentalität </li> <li> Erfahrungen im Bereich Implementierung von FM Projekten </li> <li> Erfahrungen in der Kalkulation/Konzeption von Projekten von Vorteil </li> <li> Organisationstalent sowie Leidenschaft für Technik </li> <li> Spaß an Teamarbeit </li> <li> Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li>Mehrjährige einschlägige Praxiserfahrung inklusive betriebswirtschaftlicher Verwaltungstätigkeit von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich!</li> </ul> Sie haben erste Berufserfahrung in einem vergleichbaren Beruf gesammelt? Neueinsteiger und Quereinsteiger sind herzlich willkommen! <h3>Dafür bieten wir Ihnen</h3> <ul> <li>Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Frei verhandelbares Gehalt zzgl. Sonderleistungen und 30 Tage Urlaub</li> <li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Akademie</li> <li>Firmenfahrzeug inklusive Privatnutzung</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Viel Austausch mit Ihrem Kunden sowie erfahrenen Kollegen, die Sie unterstützen werden</li> <li>Die Sicherheit eines großen Unternehmens</li> <li>Eine langfristige Perspektive in unserem familiengeführten Unternehmen mit Konzerngröße, das sich seiner sozialen Verantwortung bewusst ist</li> <li>Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote</li> </ul> <h3>Wir haben Sie überzeugt?</h3> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button. Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Technischer Projektleiter (m/w/d) Facility Management und Industrieservice

Willkommen in unserem Dialyse-Team!&nbsp;Du bist auf der Suche nach einer Tätigkeit und möchtest Teil eines starken Teams werden? Du möchtest dich voll einbringen und schätzt den Zusammenhalt im Team? Dann bist Du bei uns genau richtig!&nbsp; Warum bist du für uns wichtig? <ul> <li> Weil du mit deinem wertvollen Einsatz unser Team bei der fachspezifischen und individuellen Versorgung der Dialysepatienten unterstützt </li> <li> Einen hohen Stellenwert hat dabei die Vorbereitung der Behandlungsplätze und das Bereitstellen der notwendigen Materialen, ebenso die Reinigung und Desinfektion der Dialysegeräte </li> <li> Hilfsbedürftigen PatientInnen werden von dir empfangen und zum Dialyseplatz begleitet </li> <li> Unsere PatientInnen bekommen von dir Hilfestellung bei der Nahrungs- und Getränkeaufnahme, beim An- und Auskleiden sowie bei der Lagerung </li> <li> Du unterstützt bei allen Auffüll- und&nbsp;Reinigungstätigkeiten&nbsp;und übernimmst bei Bedarf hauswirtschaftliche Tätigkeiten&nbsp; </li> </ul> Warum zu uns? <ul> <li> Weil wir ein Team sind. Weil wir dich für den Job fit machen. Weil wir Deine Unterstützung brauchen! </li> <li> Weil wir eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team bieten, in dem jeder zählt! </li> <li> Weil wir dir viele Vorteile bieten wie Unfallversicherung,&nbsp;Kindergartenzuschuss,&nbsp;Mitarbeiterrabatte, einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz etc.&nbsp; </li> </ul> Wer bist du? <ul> <li> Wir suchen jemanden mit einer Leidenschaft für Menschen und einem Herz, das im Takt der Gesundheit schlägt </li> <li> Erfahrungen im medizinischen oder pflegerischen Bereich sind keine Voraussetzung, wir freuen uns umso mehr über dein ausgeprägtes&nbsp;Verantwortungsbewusstsein,&nbsp;deine Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt </li> <li> Als Teamplayer mit Einsatzbereitschaft und Kommunikationstalent bist Du bei uns herzlich willkommen&nbsp; </li> </ul> Wer sind wir? Der Schwerpunkt von NephroCare als Tochter von der Fresenius Medical Care AG ist die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Täglich kümmern sich mehr als 1800 Mitarbeiter in&nbsp;unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.&nbsp; Mehr über unser Dialysezentrum in Friedberg (Bayern) Unser Dialysezentrum in&nbsp;Friedberg (Bayern)&nbsp;liegt verkehrsgünstig und ist bestens angebunden: In nur 5 Minuten erreichen Sie die Autobahn A8, und sowohl eine S-Bahn-Anbindung nach Augsburg und Friedberg als auch eine Busverbindung befinden sich in unmittelbarer Nähe. Ausreichend Parkplätze stehen ebenfalls zur Verfügung. Unsere Patienten werden in modernen, lichtdurchfluteten Räumen mit einem eigenen Lichthof von unserem Team betreut. Mehr Informationen zu unserem Standort:&nbsp;<a href="http://www.nephrocare-friedberg.de/nephrologische-praxis" target="_blank">http://www.nephrocare-friedberg.de/nephrologische-praxis</a> Arbeitsort:&nbsp;Nephrocare Friedberg GmbH Medizinisches Versorgungszentrum, Max-Högg-Straße 8, 86316 Friedberg Starttermin:&nbsp;ab sofort Beschäftigungsverhältnis:&nbsp;Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet Bei Fragen melde dich gerne bei:&nbsp;Daniel Rößner (Pflegedienstleitung),&nbsp;0821 26994 0,&nbsp;<a href="mailto:dialyse.friedberg@nephrocare.com" target="_blank">dialyse.friedberg@nephrocare.com</a>. Wir freuen uns auf deine Bewerbung über den "Jetzt bewerben" Button. Wichtiger Hinweis zur Bewerbung Bitte beachte, dass für Deine Bewerbung ein persönlicher Account in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Die Registrierung dauert nur etwa 5 Minuten.&nbsp;Aus Datenschutzgründen können wir leider keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen.&nbsp;Wenn Du Fragen zur Erstellung des Accounts hast, steht Dir unser Bewerbermanagement gerne zur Seite. Auf Wunsch senden wir Dir eine Schritt-für-Schritt-Anleitung per E-Mail zu. Deine Ansprechpartnerin: Frau Sarah Steuer - 06172 268 -&nbsp;8763.

Pflegeassistenz (m/w/d) für die Dialyse

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie im Großraum München zum 01.02.2026 als Servicetechniker:in für Tore (m/w/d).<h2>Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-How.</h2>Ihre Aufgaben: <ul> <li>Betreuung unserer Kunden im Großraum München aus den Bereichen Industrieunternehmen, Hotels und öffentliche Gebäude</li> <li>Jährliche Prüfung und Wartung von Toren</li> <li>Übernahme elektrischer und mechanischer Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort</li> <li>Sicherstellung der korrekten Funktion der Tore bei Ihrem regionalen Kundenstamm</li> <li>Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen</li> </ul><h2>Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.</h2>Das bringen Sie mit: <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in, Schlosser:in, oder vergleichbare handwerkliche Vorbildung</li> <li>Wohnort im Großraum München</li> <li>Gültigen Führerschein Klasse B</li> <li>Möglichkeit zur Arbeit auf Leitern und Hebebühnen</li> <li>Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2</li> </ul> Dies wäre wünschenswert: <ul> <li>Erfahrung in der Montage und Prüfung von Toren</li> </ul><h2>Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.</h2>Das bieten wir Ihnen: <ul> <li>Eine strukturierte Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld</li> <li>Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten im modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie</li> <li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell</li> <li>Fahrtzeiten im Zusammenhang mit Serviceaufträgen gelten selbstverständlich als Arbeitszeit</li> <li>30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken</li> <li>Neuste Arbeitskleidung, Werkzeuge, Smartphone und Laptop</li> <li>Mercedes Vito als eigenes Service-Fahrzeug</li> <li>Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation</li> <li>Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen</li> </ul><h2>Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne!</h2>Mehr über unsere Stellen für Servicetechniker:innen unter <a href="https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/" target="_blank">https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/</a> Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Entgeltvorstellungen.&nbsp; Hörmann KG Verkaufsgesellschaft Horststraße 2-4 33803 Steinhagen Telefon +49 5204 915-3042 Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U1SwKLugSY4wIWxJ7XlRtbYR_O7BYaKZmijqWk6bU5z1SgXGjCgriWAQYz8Ig4rWRsTXbAzMKF1aIZdYm6G2cnQ" target="_blank">Online-Karriere-Portal</a>.<ul><li>Marcel Pohlmann</li><li>Personalreferent Recruiting</li><li>+49 5204 915-3042</li></ul>

Servicetechniker:in für Tore (m/w/d)

<h2>Was Sie bei uns erwarten können:</h2> <ul> <li>Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile</li> <li>Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung</li> <li>38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung</li> <li>Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul>

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. <h2>Wir bieten:</h2> <ul> <li>Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile</li> <li>Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung</li> <li>38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche</li> <li>Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen</li> </ul> <h2>Profil:</h2> <ul> <li>Abgeschlossene oder laufende Zusatzausbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft</li> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung</li> <li>Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende, lösungsorientierte Haltung</li> <li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li> </ul> <h2>Aufgaben:</h2> <ul> <li>Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten</li> <li>Pflegediagnostik und individuelle Einschätzung sowie Handlungsempfehlungen</li> <li>Information, Beratung, Schulung und Anleitung von gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden und deren Vertrauenspersonen</li> <li>Verpflichtende begleitende Fallbesprechungen bei Bewohnern mit diagnostizierter Demenz</li> <li>Anleitung von Mitarbeitenden</li> </ul> Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres

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