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Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer lebendigen Großen Kreisstadt – Vaihingen an der Enz (ca. 30.000 Einwohnende) bietet Ihnen vielseitige Aufgaben, engagierte Teams und einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Zum nächstmöglichsten Zeitpunkt suchen wir für den Kindergarten "Am Osterwiesenweg" eine&nbsp;Pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG in Vollzeit (W/M/D) Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen bieten Wir Ihnen eine unbefristete Anstellung (Vollzeit) mit Vergütung bis nach Entgeltgruppe 8a TVÖD-SuE (48.269 € - 59.898 € Jahresbrutto). Der Kindergarten „Am Osterwiesenweg“ ist eine 3-gruppige Ganztageseinrichtung mit einer Krippengruppe und zwei Ü-3-Gruppen. Wir suchen eine pädagogische Fachkraft für den GT-Ü3-Bereich. Der Kindergarten wurde im September 2019 eröffnet und besticht durch seine großzügige Architektur und das ansprechende Außengelände. IHRE KERNAUFGABEN <ul> 	<li>Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit</li> 	<li>Förderung und Betreuung der Kinder</li> 	<li>Zusammenarbeit mit den Eltern</li> 	<li>Organisatorische Aufgaben in der Gruppe</li> 	<li>Teilnahme an Teambesprechungen und Planungstagen</li> 	<li>Anleiten von Auszubildenden</li> </ul> Eine Änderung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor. SIE VERFÜGEN ÜBER <ul> 	<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss mit Praxiserfahrung </li> 	<li>Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit</li> 	<li>Eigeninitiative, Flexibilität, eigenverantwortliches Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit in einer Ganztageseinrichtung</li> </ul> UNSER ANGEBOT AN SIE <ul> 	<li>Regelmäßige und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 	<li>Umweltfreundliche Fahrtkostenzuschüsse zu JobRad und Deutschlandticket (40 €)</li> 	<li>Wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre BürgerInnen</li> 	<li>Gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung</li> 	<li>Betriebsfest, bzw. Betriebsausflug und zahlreiche Sonderleistungen (z. B. freie Nachmittage an Geburtstagen, Sonderzahlungen nach TVÖD, uvm.)</li> 	<li>Wöchentlicher Betriebssport nach Feierabend zur Förderung von Gesundheit, Teamgeist und Ausgleich zum Arbeitsalltag</li> 	<li>Eine gute Einarbeitung, fachliche Unterstützung und verlässliche Verwaltungsstrukturen</li> </ul> Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu einer effizienten und zukunftsfähigen Stadtverwaltung. Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Barbara Ispanovits unter der Nummer 07042 18-336 gerne zur Verfügung. Für allgemeine Fragen wenden Sie sich an Daniela Fritz, Tel.: 07042 18-448. Werden&nbsp;SIE&nbsp;Teil unseres Teams und bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Online-Bewerberportal unter&nbsp;<a href="http://www.vaihingen.de" target="_blank">www.vaihingen.de</a>.

Pädagogische Fachkraft (w/m/d)

<h5>Ihre Aufgabe:</h5> <ul> <li>Gewinnung neuer B2B-Kunden, um unser Ziel von 3.500 Betrieben in Deutschland zu erreichen</li> <li>Betreuung und Entwicklung unserer bestehenden Kunden</li> </ul> <h5>Ihr Profil:</h5> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und gute Planungsfähigkeit</li> <li>Erfahrung im B2B-Vertrieb – auch Quereinsteiger aus anderen Branchen willkommen</li> <li>Wohnsitz im PLZ-Bereich 7</li> </ul> <h5>Wir bieten:</h5> <ul> <li>Fixgehalt plus variable Vergütung für Neukundenakquise</li> <li>Dienstwagen zur privaten Nutzung in D und angrenzendem europäischen Ausland</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Moderne Arbeitsausstattung (Laptop, Mobiltelefon etc.)</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Höhen und Tiefen der Außendiensttätigkeit</li> </ul>

Mitarbeiter Vertrieb / Sales Manager / Sales Consultant (m/w/d) im Außendienst für Postleitzahlbereich 7

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn. Für unseren Bereich Vertriebsmanagement, Abteilung Provisionsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten&nbsp;(w/m/d)&nbsp;in Vollzeit. Was wir Ihnen bieten Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Eine&nbsp;betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung&nbsp;inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge,&nbsp;32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag &nbsp;&nbsp;Angebote zur&nbsp;Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose&nbsp; &nbsp;Kurs- und Präventionsangebote &nbsp; Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot &nbsp; Weitere Benefits finden Sie <a href="https://www.karriere.hn/#c31422" target="_blank">hier</a> Welche Aufgaben erwarten Sie <ul> <li>Weiterentwicklung unseres Immobiliengeschäfts in Kooperation mit unseren Fachbereichen aus der privaten und gewerblichen Immobilienvermittlung</li> <li>Verantwortung für den Auftritt auf relevanten Immobilienvertriebsplattformen</li> <li>Produktverantwortung für das perspektivische Bauspargeschäft mit unserem Verbundpartner LBS Süd inkl. der strategischen Ausrichtung des Vertriebs, die Koordination der Zusammenarbeit mit dem Außendienst sowie die Erstellung von Absatzstatistiken</li> <li>Unterstützung der Vertriebseinheiten in vertriebsrelevanten Arbeitsthemen</li> <li>Aktive Gestaltung der Prozesse und Umsetzung der regulatorischen Anforderungen sowie Mitwirkung an der Erstellung von Beratungsunterlagen und Planung von Vertriebsmaßnahmen&nbsp;</li> <li>Übernahme von Projektverantwortung und aktive Mitarbeit in Projekten</li> </ul> Was Sie idealerweise mitbringen <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche Weiterbildung wie (Bank-) Betriebswirt</li> <li>Analytische Arbeitsweise und Konzeptionsstärke&nbsp;</li> <li>Hohe Eigenverantwortung und Zielorientierung sowie Engagement und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktstärke</li> </ul> Eine Besetzung in Teilzeit (z.B. im Jobsharing) ist grundsätzlich möglich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Fragen stehen Ihnen Janine Steinhauser, Leiterin Provisionsmanagement, Telefon 07131/638-10576 oder Janina Posch, Personalbetreuerin, Telefon 07131/638-10826, gerne zur Verfügung. Janina Posch Personalbetreuerin 07131/638-10826 Schon gewusst? Mit unserem Karriere-Newsletter erhalten Sie immer die neuesten Jobangebote und aktuellen Karriere-Insights. Jetzt <a href="https://www.sparkasse-heilbronn.de/de/home/service/newsletter.html" target="_blank">hier</a> anmelden!

Referent Vertriebsmanagement (w/m/d)

<h3>Wir suchen Sie.</h3> 					 				 Das Justizvollzugskrankenhaus Hohenasperg sucht Sie als 					 					<h2>Oberärztin oder Oberarzt (w/m/d) </h2> <h2> mit der Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie</h2> 				 					Das Justizvollzugskrankenhaus Hohenasperg in Asperg ist das zentrale Krankenhaus für den Justizvollzug in Baden-Württemberg mit derzeit rund 120 Betten und 170 Beschäftigten. Es verfügt über eine Abteilung für Psychiatrie und Psycho­therapie mit Neurologie, eine Abteilung für Innere Medizin und eine Abteilung für Chirurgie (in Kooperation mit einem externen Krankenhaus). Behandlungsschwerpunkte sind Psychosen, depressive Störungen, Anpassungsstörungen und Folge­erkran­kungen, zunehmend auch gerontopsychiatrische Krankheitsbilder. Das Leistungsspektrum entspricht einem psychiatrischen Fachkrankenhaus der Regelversorgung mit Basisdiagnostik im Haus sowie weitergehender Diagnostik in Kooperation mit externen Einrichtungen. 					 		 		 				 					 					 				 							<h3>Ihre Aufgaben</h3> 						 <ul> 						 <li>Sie haben die oberärztliche Leitung der Stationen für chronisch psychisch kranke Patienten und für Patienten in einer Langzeit-Entwöhnungsbehandlung </li> 							 <li>Sie betreuen fachärztlich die Patienten auf den zuge­wiesenen Stationen </li> 							 <li>Sie nehmen am Hintergrunddienst teil</li> 							 </ul> 						 						<h3>Wir erwarten</h3> 						 					 <ul> 						 <li>Die Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psycho­therapie sowie entsprechende Berufserfahrung</li> 						 <li>Erfahrung in der Arbeit mit forensischen Patienten ist von besonderem Vorteil</li> 						 <li>Besonderes Interesse an der Diagnostik und der medizinischen Versorgung der inhaftierten Patienten</li> 						 <li>Empathie, Motivations- und Teamfähigkeit, eine hohe soziale Kompetenz sowie Bereitschaft zur Anleitung eines multiprofessionellen Teams</li> 						 <li>Hohe Belastbarkeit sowie selbstständiges, verant­wortungsbewusstes Arbeiten</li> 						 </ul> 					 				 					 					 						<h3>Wir bieten</h3> 					 <ul> 						 <li>Eine abwechslungsreiche fachärztliche Tätigkeit mit vielfältigen psychiatrischen Krankheitsbildern und forensischem Hintergrund</li> 						 <li>Zeit für die Patienten ohne wirtschaftliche Zwänge</li> 						 <li>Ein kollegiales, angenehmes Arbeitsklima</li> 						 <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> 						 <li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte an Universitätskliniken (TV-Ärzte)</li> 						 <li>Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen die Möglichkeit einer Einstellung im Beamtenverhältnis</li> 						 <li>Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem Job Ticket BW und dem JobBike BW</li> 						 <li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 						 <li>Die Möglichkeit zur Ausübung von Nebentätigkeiten (z. B. forensische Gutachten) im Rahmen des öffent­lichen Dienstrechts</li> 						 </ul> 				 					 				 				 				 						 Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen ausdrücklich. Diese werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Bedarfsfall unterstützen wir eine behinderungs­gerechte Gestaltung und Ausstattung des Arbeitsplatzes. Bei Fragen können Sie sich zur Unterstützung gerne auch an die örtliche Schwerbehindertenvertretung wenden. Haben Sie Fragen? Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Ärztliche Direktor, Herr Berov (07141 669-119) sowie die Verwaltungsleiterin, Frau Kremling (07141 669-105). 							Interesse? 						 Dann bewerben Sie sich unter Nennung unseres Aktenzeichens „2440 E – 1/26“ 							Per E-Mail*: <a href="mailto:Medizindirektion@jvkasperg.justiz.bwl.de" target="_blank"> 						 Medizindirektion@jvkasperg.justiz.bwl.de</a> 							Oder postalisch: Justizvollzugskrankenhaus Hohenasperg – Personalabteilung – Schubartstraße 20 71679 Asperg 						 Benötigte Unterlagen: 						 Anschreiben, Lebenslauf, Schulabschlusszeugnisse, Studienabschlüsse, Approbation sowie Zeugnisse über Beschäftigungen 						 *Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen per E-Mail nur als PDF akzeptieren können. 						 Die PDF-Dokumente dürfen keine klickbaren Links enthalten. 						 Besuchen Sie uns auf unserer Homepage unter: <a href="https://jvkh-hohenasperg.justiz-bw.de/pb/,Lde/Startseite" target="_blank">www.jvkh-hohenasperg.de</a> 							 Datenschutzrechtliche Hinweise finden Sie unter <a href="https://www.justizvollzug-bw.de/" target="_blank">www.justizvollzug-bw.de</a> und unter <a href="https://jvkh-hohenasperg.justiz-bw.de/pb/,Lde/Startseite" target="_blank">www.jvkh-hohenasperg.de</a>

Oberärztin oder Oberarzt (w/m/d) Psychiatrie und Psychotherapie

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn. Für unsere Regionaldirektion Heilbronn Firmenkunden, Abteilung Payment, Gruppe Sachbearbeitung und Hotline suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter der Gruppe Sachbearbeitung und Hotline (w/m/d)&nbsp;in Voll- oder Teilzeit. Was wir Ihnen bieten Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Eine&nbsp;betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung&nbsp;inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge,&nbsp;32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag &nbsp;&nbsp;Angebote zur&nbsp;Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose&nbsp; &nbsp;Kurs- und Präventionsangebote &nbsp; Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot &nbsp; Weitere Benefits finden Sie <a href="https://www.karriere.hn/#c31422" target="_blank">hier</a> Welche Aufgaben erwarten Sie <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung von 10 Mitarbeitenden</li> <li>Sie berichten an den Leiter der Abteilung Payment</li> <li>Umsetzung konzeptioneller Themen</li> <li>Koordination und Einteilung der Mitarbeiter (Arbeitsplan)</li> <li>Erster Ansprechpartner bei Fragestellungen zu Kundenfällen / Sachverhalten für Mitarbeiter aus der Hotline und BackOffice</li> <li>Abstimmung / Austausch mit Gruppenleitung FirmenkundenService</li> </ul> Was Sie idealerweise mitbringen <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung sowie eine Weiterbildung zum Fachwirt</li> <li>Kenntnisse in den Themenfeldern Zahlungsverkehr sowie Zahlungsverkehrstools (z.B. Onlinebanking, Bankingsoftware)</li> <li>Hohe Technikaffinität&nbsp;</li> <li>Fähigkeit zum strategisches Arbeiten</li> <li>Kunden- und Mitarbeiterorientierung</li> </ul> Eine Besetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Fragen stehen Ihnen Timo Dürrwang, Leiter Payment, Telefon 07131/638-18003 und Thomas Kopp, Personalbetreuer, Telefon 07131/638-10131, gerne zur Verfügung. Thomas Kopp Personalbetreuer 07131/638-10131 Schon gewusst? Mit unserem Karriere-Newsletter erhalten Sie immer die neuesten Jobangebote und aktuellen Karriere-Insights. Jetzt <a href="https://www.sparkasse-heilbronn.de/de/home/service/newsletter.html" target="_blank">hier</a> anmelden!

Leiter Sachbearbeitung und Hotline Payment (w/m/d)

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn. Für unseren Bereich KundenCenter, Abteilung Business Center suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Trainee gewerbliche Kunden (w/m/d) in Vollzeit. Unser Programm eignet sich zur idealen Vorbereitung auf den Einstieg in die Firmenkunden-Welt (Freie Berufe, Gewerbekunden, Geschäftskunden). Was wir Ihnen bieten Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Eine&nbsp;betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung&nbsp;inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge,&nbsp;32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag &nbsp;&nbsp;Angebote zur&nbsp;Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose&nbsp; &nbsp;Kurs- und Präventionsangebote &nbsp; Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot &nbsp; Weitere Benefits finden Sie <a href="https://www.karriere.hn/#c31422" target="_blank">hier</a> Welche Aufgaben erwarten Sie <ul> <li>Mehrmonatiges Traineeprogramm (8-24 Monate, je nach individuellen Voraussetzungen)</li> <li>Vorbereitung auf verschiedene Aufgabenstellungen in der Betreuung unserer Kunden im gewerblichen Segment</li> <li>Zusätzliche Einblicke in weitere Bereiche im Haus, u.a. Payment, Versicherungen, Vertriebsmanagement, Corporate Finance und Kreditanalyse</li> <li>Moderne technische Ausstattung und ein tolles Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Auf- und Ausbau des eigenen beruflichen Netzwerkes</li> </ul> Was Sie idealerweise mitbringen <ul> <li>Bachelor-Studium, Bankbetriebs- oder Bankfachwirt bzw. eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung (z.B. Bankkaufleute mit Zusatzqualifikation Finanzassistent bzw. Privates Vermögensmanagement)</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung</li> <li>Erfahrungen in der Kundenberatung, der Vertriebsassistenz oder in der Sachbearbeitung gewerblicher Kunden</li> <li>Offenheit für kontinuierliches Lernen</li> <li>Freude an der Beratung (persönlich, digital, telefonisch)</li> <li>Eigenverantwortliche, vertriebsorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Eine Besetzung in Teilzeit (z.B. im Jobsharing) ist grundsätzlich möglich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Fragen stehen Ihnen Selina Janoschitz, Leiterin KundenCenter, Tel. 07131/638-10138, Corinna Thier, Leiterin BusinessCenter, Tel. 07131/638-11311 und Anja Schmetzer, Personalbetreuerin, Tel. 07131/638-10511, gerne zur Verfügung. Anja Schmetzer Personalbetreuerin 07131/638-10511 Schon gewusst? Mit unserem Karriere-Newsletter erhalten Sie immer die neuesten Jobangebote und aktuellen Karriere-Insights. Jetzt <a href="https://www.sparkasse-heilbronn.de/de/home/service/newsletter.html" target="_blank">hier</a> anmelden!

Trainee gewerbliche Kunden (w/m/d)

Zahlenspiel mit Signalwirkung Zahlenspiel: Wenn Sie das nächste Mal auf der Autobahn Lkws überholen, zählen Sie einmal, wie viele davon mit Hubladebühnen und dem bekannten BÄR Cargolift®-Logo vom Marktführer unterwegs sind. Wir können Ihnen sagen, es werden eine ganze Menge sein. Das ist kein Zufall, denn als einer der größten Hersteller von Hubladebühnen in Europa prägen wir seit Jahrzehnten die Transport- und Logistikbranche. Doch Marktführerschaft entsteht nicht allein durch Produkte; sie entsteht dort, wo Menschen Verantwortung übernehmen, Kunden verstehen und Lösungen möglich machen. Genau hier kommen Persönlichkeiten ins Spiel – wie Sie als: Partnerschaft auf Augenhöhe. Was diese Aufgabe auszeichnet, ist die Nähe zum Kunden und der Anspruch, nicht Lieferant, sondern verlässlicher Partner zu sein. Sie betreuen definierte Key Accounts im Umfeld von Vertriebsorganisationen von Nutzfahrzeugherstellern (OEM) sowie Flottenbetreibern und Logistikdienstleistern und entwickeln diese strategisch weiter. Im Mittelpunkt stehen durchdachte Lösungen, die Abläufe vereinfachen, Standzeiten reduzieren und Investitionen für unsere Kunden wirtschaftlich machen. <h3> Lösungen, die im Alltag bestehen. </h3> Sie analysieren Anforderungen, entwickeln passgenaue Konzepte, führen Preis- und Vertragsverhandlungen und sorgen intern dafür, dass Technik, Service und Produktion sauber zusammenspielen. Markt- und Wettbewerbsentwicklungen behalten Sie im Blick und nutzen diese gezielt, um bestehende Kundenbeziehungen auszubauen und neue Key Accounts zu gewinnen. Ob im Kundentermin, auf Messen oder im strategischen Austausch: Sie vertreten Lösungen, treffen belastbare Absprachen und stehen für diese auch intern ein. Was Sie fachlich mitbringen sollten. Sie haben ein abgeschlossenes Studium, etwa der Betriebswirtschaft oder des Wirtschaftsingenieurwesens bzw. eine vergleichbare kaufmännische oder technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation. Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder im Key Account Management mit technisch erklärungsbedürftigen Produkten setzen wir ebenso voraus wie Kundenorientierung und Eigeninitiative. Sie kommunizieren klar, verhandeln sicher und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse bringen Sie mit. Unser Angebot an Sie: <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz beim Technologieführer </li> <li>Kurze Entscheidungswege und kollegiale Zusammenarbeit </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement </li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung </li> <li>Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits </li> <li>Fahrradleasing, Kantine und Team-Events </li> </ul> Raum für Verantwortung Sie arbeiten in einer Vertriebsorganisation mit klaren Zielen, kurzen Wegen und Rückhalt aus Technik und Service. Wer Verantwortung übernehmen will, bekommt hier den Raum dafür. Wenn Sie Vertrieb als langfristige Aufgabe verstehen und Ihre Erfahrung dort einsetzen möchten, wo sie Wirkung zeigt, freuen wir uns auf den Austausch. Rufen Sie gerne unsere Personalleiterin, Frau Christiane Mader, an, wenn Sie Fragen haben. Sie freut sich auf Ihren Anruf unter Tel. 07131 2877-174. Ihre Bewerbung senden Sie per E-Mail an <a href="mailto:Christiane.Mader@baer-cargolift.de" target="_blank">Christiane.Mader@baer-cargolift.de</a>. Oder nutzen Sie unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6WJWeGQA_2Bfxv32IboS8c6mwKAvAuIA6ULwLhafRvVeP-tx6T6TE45t60UcgtrVu6aI8DpVVTDIfEj__taHuh4Nk6x9Xt2YzNWrdmEMypPZifR0r_M0z0TWst4RjrfEI1fGlsnoUn5Df7XqNkD_TJa7VwXy5dfloX2q3ev50T1R18tL2HUSQ6nyQotLRopdDQSORuyV2UbZquA31W5j7_hHgewOowN3JSg6LXgEw1Q" target="_blank">Onlineformular</a>. <a href="https://www.youtube.com/watch?v=30rPSqm3q6E" target="_blank"></a> Gerd Bär GmbHFrau Christiane MaderPfaffenstraße 774078 Heilbronn <a href="https://www.baer-cargolift.com/" target="_blank"></a>

Key Account Manager (m/w/d) Nutzfahrzeugindustrie bundesweit

Die Hochschule Heilbronn mit ihren rund 7.000 Studierenden ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Mit ihren vier Standorten TechCampus, Bildungscampus, Campus Künzelsau und Campus Schwäbisch Hall und den Kompetenzen in Technik, Wirtschaft und Informatik gehört sie mit zu den führenden Hochschulen des Landes. 							 <h2>Bereichern Sie unser Team am Campus Künzelsau zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</h2> <h2>MEDIENTECHNIKER*IN</h2> <h2>CAMPUSVERWALTUNG KÜNZELSAU | VOLLZEIT | KENNZIFFER 273-KÜN</h2> <h3>#IHRE AUFGABEN</h3> <ul> <li> Betreuung, Konzeption, Instandhaltung und Instandsetzung der Medien- und Veranstaltungstechnik </li> <li> Technische Einweisung, Hilfestellung und Schulung der Dozenten</li> <li> Betreuung der Kommunikationstechnik </li> <li>Betreuung der Hausleittechnik </li> <li> Übernahme von Vertretungen im Technik-Team am Campus Künzelsau</li> 							 								</ul> <h3>#IHR PROFIL</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder technische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erste Berufserfahrungen sowie praktische Erfahrungen, sehr gutes technisches Verständnis mit ausgeprägter Technikaffinität </li> <li> Routine im Umgang mit PC und gängigen MS Office-Anwendungen </li> <li> Analytische und lösungsorientierte Denkweise </li> <li> Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten im Team </li> <li> Bereitschaft, Veranstaltungen zu betreuen</li> </ul> <h3>#DARUM HHN</h3> <ul> <li>Interessante und vielfältige Tätigkeiten in einem innovativen Hochschulumfeld </li> <li> Fachliche und persönliche Entwicklung durch Aus- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen nach TV-L </li> <li> Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a TV-L</li> </ul> 								 			 						 						 						 Für das Beschäftigungsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Im Rahmen der beruflichen Gleichstellung besteht an Bewerbungen von Frauen ein besonderes Interesse. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt mit einer aussagekräftigen Bewerbung, die Sie uns bitte bis zum 30.01.2026 als E-Mail (nur PDF-Format) mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 273-KÜN an <a href="mailto:karriere@hs-heilbronn.de" target="_blank">karriere@hs-heilbronn.de</a> zusenden. Wir weisen darauf hin, dass die Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nach § 15 (1) LDSG verarbeitet werden. Die Unterlagen werden aus datenschutzrechtlichen Gründen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Freuen Sie sich auf Ihre neue Herausforderung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Medientechniker*in

Der SCHWÄLBCHEN Frischdienst zählt zu den führenden Foodservice-Unternehmen im Südwesten Deutschlands mit Sitz in Ilsfeld. Wir beliefern Großkunden im Außer-Haus-Markt, wie z. B. Gastronomie, Hotellerie, Catering sowie Großküchen, mit einem kompletten Sortiment an Lebensmitteln und Non-Food-Produkten. Wir sind seit Jahrzehnten erfolgreich – werden Sie mit uns ein Teil dieses Erfolgs! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <h2>Vollzeit und/oder Teilzeit</h2> <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Sie sind der/die erste Ansprechpartner(in) für unsere Kunden</li> <li>Sie nehmen Bestellungen an und beraten unsere Kunden fachkundig am Telefon</li> <li>Sie kommunizieren freundlich, sind motiviert und zuverlässig</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Sie kennen und lieben gute und frische Lebensmittel</li> <li>Sie sind ein Verkaufstalent und finden immer eine Lösung</li> <li>Idealerweise haben Sie eine Berufsausbildung in der Gastronomie oder im kaufmännischen Bereich</li> <li>Für die Bestellannahme und Auftragsbearbeitung setzen wir gute PC-Kenntnisse (MS Office) voraus</li> </ul> <h3>Gute Gründe eine/einer von uns zu werden:</h3> <ul> <li>Einen interessanten, sicheren Arbeitsplatz mit zukunftsstarken Perspektiven</li> <li>Eine offene und flache Unternehmenskultur in einer mittelständischen Unternehmensgruppe</li> <li>30 Tage Urlaub &amp; eine flexible, moderne Vertriebsstruktur</li> <li>Attraktives Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li> <li>Ein breites Produktsortiment, um Ihr Verkaufstalent voll auszuschöpfen</li> </ul> <h3>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!</h3> SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH Bustadt 21, 74360 Ilsfeld Aus organisatorischen Gründen kann eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht erfolgen. Bitte daher keine Originale, Schnellhefter etc. einsenden.

Mitarbeiter (m/w/d) im Telefonverkauf

Heilbronn - Karlsruhe - Stuttgart „Wir bauen Zukunft!“ – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertig­gestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten.Werden Sie Teil unseres Teams an einem der folgenden Standorte: Heilbronn, Karlsruhe oder Stuttgart. <h3>Ihre Aufgaben</h3> <ul> <li>Verantwortung für die Umsetzung unserer Reihenhaus- und Wohnungsprojekte nach standardisierten Prozessabläufen</li> <li>Sicherstellung technischer Qualität und wirtschaftlicher Effizienz</li> <li>fachliche Führung der Mitarbeiter mit schrittweiser Vorbereitung auf eine disziplinarische Führungsrolle</li> <li>Steuerung und Überwachung der Baustellenabläufe sowie&nbsp;Prüfung und Freigabe von Rechnungen</li> <li>enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen am Hauptsitz</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3> <ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, vorzugsweise im Bereich Hochbau</li> <li>Fähigkeit, Mitarbeitende fachlich zu führen und zu motivieren</li> <li>fundierte Kenntnisse der relevanten DIN-Normen und Bauvorschriften</li> <li>hohes technisches Verständnis sowie praktische Erfahrung im Projektmanagement</li> </ul> <h3>Wir bieten</h3> <ul> <li>eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li> <li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li> <li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li> <li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li> <li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe</li> <li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li> </ul> <h4>Kontakt</h4> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.

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