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<p>DG Nexolution gestaltet und entwickelt innovative Lösungen für Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Verbund und darüber hinaus. Ob Payment-, Procurement- oder Marketing-Lösung, Onlineshops, digitale Plattformen oder wenn es darum geht, Nachhaltigkeit wirkungsvoll umzusetzen – wir sind Wegbereiter für erstklassige Lösungen. Und das seit mehr als 100 Jahren.</p><p>Unser Team, das sind rund 400 Expertinnen und Experten auf ihrem Gebiet, die mit großer Expertise und einer klaren Vision zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam vorn.</p><p>Jetzt brauchen wir Deine Unterstützung und suchen Dich für unseren Bereich IT.</p>                        <h3>Dein Profil</h3>                   <ul>           <li>Mehrjährige Erfahrung als DevOps-Engineer oder in der Softwareentwicklung</li>           <li>Routine im Umgang mit Linux (RHEL), Ansible und modernen DevOps-Praktiken</li>           <li>Know-how in PostgreSQL, Backup &amp; Recovery – idealerweise auch mit Container-Technologien (Podman, Kubernetes)</li>           <li>Eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude daran, Dinge voranzutreiben</li>           <li>Klare, wertschätzende Kommunikation und Spaß an Teamarbeit</li>           <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>          </ul>                                           <h3>Ready for the Next step?</h3>                                     <p>Bist du bereit für neue Herausforderungen? Dann mach den nächsten Schritt in Richtung Zukunft und lad deine Bewerbungsunterlagen über den Button hoch. Bei Fragen steht dir Frau Anke Kremper unter der Telefonnummer 0611-5066-1446 gerne zur Verfügung.</p>

DevOps Engineer (Datenbanken) (m/w/d)

<h2>Python Developer (w/m/d)</h2>                                                      <strong>Personenkreis:</strong>          Tarifbeschäftigte und Beamte                            <strong>Dienstort:</strong>          Wiesbaden                            <strong> Arbeitsumfang:</strong>          Vollzeit/Teilzeit                            <strong>Vergütung:</strong>          EG 12 TV EntgO Bund mit dem Ziel der Verbeamtung/​statusgleiche Übernahme bis A&nbsp;12 BBesG (Bundes­besoldungsgesetz)                            <strong>Bewerbungsfrist:</strong>          01.12.2025                            <strong>Arbeitsbeginn:</strong>          zum nächstmöglichen Zeitpunkt                            <strong>Joblevel:</strong>          Fachkraft                            <strong>Berufsgruppe:</strong>          IT und Technik                            <strong> Kennziffer:</strong>          T-2025-82                                             <p>Willst Du mithelfen, damit wir in Deutschland auch weiterhin sicher leben können? Werde ein Teil der Abteilung Digitale Services und Innovation und unterstütze uns als <strong>Entwicklungsprofi (w/m/d)</strong> dabei, unsere Arbeitsabläufe zu automatisieren, damit wir jeden Tag ein bisschen besser werden.</p>        <p>Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt!</p>                    <h2>Aufgaben</h2>               <p>Unterstütze unser Team dabei, den Arbeitsalltag unserer Ermittlerinnen und Ermittler im Bereich der Digitalen Eingangsstelle zu erleichtern, indem sie alle benötigten Informationen und Analysen immer zur Hand haben. Folgendes gehört unter anderem zu Deinen Aufgaben:</p>        <ul>         <li>Du verantwortest Entwurf, Implementierung, Fehlerbeseitigung und Fortentwicklung über den gesamten Lebenszyklus Deiner Lösungen</li>         <li>Umsetzung und Pflege von CI/CD-Pipelines für die automatisierte Auslieferung unserer Software in unsere Cloud.</li>        </ul>        <p>Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit­gestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt:</p>        <ul>         <li>gelegentliche und planbare Dienstreisen, im Rahmen von Fortbildungen und Fachtagungen (jährlich 2&nbsp;–&nbsp;3&nbsp;Veranstaltungen)</li>        </ul>        <p>Diese Rahmenbedingungen sind dynamisch. Veränderungen im Zusammenhang mit der Aufgaben­wahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen.</p>                          <h2>Unsere Erwartungen (zwingend erforderlich)</h2>               <ul>         <li>abgeschlossenes Hochschul­studium (Diplom [FH] oder Bachelor) der Informatik<br><strong>oder</strong> </li>         <li>dementsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT‑Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild <strong>(keine Verbeamtung möglich)</strong> </li>        </ul>        <h2>On Top</h2>        <ul>         <li>Du hast umfassende Kenntnisse in der Arbeit in agilen Teams (SCRUM und/oder Kanban).</li>         <li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Python (3.x) und GitLab</li>         <li>Du verfügst über Erfahrung im Bereich des Django Frameworks</li>         <li>Du verfügst über Kenntnisse in <a href="http://Angular.js" target="_blank">Angular.js</a></li>         <li>Du bringst Erfahrung zur Software-Containerisierung (z.&nbsp;B. Docker) und zu entsprechenden Orchestrierungs­werkzeugen (z.&nbsp;B. Kubernetes) mit.</li>         <li>Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Dich selbstverständlich.</li>         <li>Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgaben­erledigung.</li>        </ul>                          <h2>Das bieten wir – Benefits für Mitarbeitende</h2>               <ul>         <li> <strong>Ein gutes Gefühl:</strong> sinnstiftender Job in einer oberen Bundes­behörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben</li>         <li> <strong>Work-Life-Balance:</strong> 30&nbsp;Tage Urlaub, Überstunden­ausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeit­gestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>         <li> <strong>Ein sportliches Team:</strong> vielfältiges Sportangebot sowie kostenlose Gesundheits- und Fitness-Checks</li>         <li> <strong>Langfristig planbar:</strong> sicherer Job im öffentlichen Dienst</li>         <li> <strong>Vergütung:</strong> Entgeltgruppe 12&nbsp;TV EntgO Bund, Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, Planstelle A&nbsp;12&nbsp;BBesO hinterlegt, Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahn­rechtlichen Voraussetzungen; Abordnung von Beamtinnen und Beamten mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, BKA‑Zulage</li>        </ul>                           <h2>Bewerbung und Auswahlverfahren</h2>               <p>Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 01.12.2025<br>unter&nbsp;<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6UpWeGQw_aDMirlvb66euKPrCTILdrcySR13lMobDzu3QQGiBNyPAAXeNw2asLkUCLQAMIF9SpKRLGgMCzfpxdRQrsdRvJUbqYChcenE1H5MiasZk-hMAbvttOIQFdRHA-YRhlOKqxkr4vsg3drSv60exfMrBQ9VRds4B0MpkDYMZgrLnzZybuwJ4c2Dn2kadZA" target="_blank">https://bewerbung.bka.de/job-offer/view/920</a> (Kennziffer T-2025-82).</p>        <p>Solltest Du wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, sende uns Deine Bewerbung einfach an:</p>        <p><strong>Bundeskriminalamt<br>ZV23-Tarifgewinnung</strong><br><strong>65173 Wiesbaden</strong></p>        <p>Das Auswahlverfahren besteht aus einem computergestützten <a href="https://www.karriere.bka.de/Karriereportal/DE/Bewerbung/Auswahlverfahren/PsychodiagnostischerTest/PsychodiagnostischerTest_node.html" target="_blank">Psychodiagnostischen Test</a>, der formalen Eignungsprüfung sowie einem <a href="https://www.karriere.bka.de/Karriereportal/DE/Bewerbung/Auswahlverfahren/auswahlverfahren_node.html" target="_blank">strukturierten Interview</a>. Alle Testabschnitte stellen jeweils Ausschlusskriterien dar. Sollte ein einzelner Testabschnitt nicht bestanden werden, endet das Auswahlverfahren automatisch. Ausnahmen von dieser Regelung bestehen für Schwerbehinderte sowie ihnen gleichgestellte Menschen.</p>        <p>Alle Informationen zu wichtigen Bewerbungs­unterlagen, Details zu den spezifischen Auswahlverfahren und wie Du Dich vorbereiten kannst, findest Du auf unserer Infoseite zum&nbsp;<a href="https://www.karriere.bka.de/Karriereportal/DE/Bewerbung/Bewerbungsprozess/bewerbungsprozess_node.html" target="_blank">Bewerbungsprozess beim BKA</a>.</p>                          <h2>Wissenswertes</h2>               <ul>         <li>Das Einverständnis zur Durchführung <strong>einer erweiterten Sicherheits­überprüfung nach §&nbsp;9&nbsp;SÜG</strong> (Sicherheits­überprüfungs­gesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§&nbsp;14&nbsp;SÜG).</li>         <li>Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt.</li>         <li>Für uns zählt das Können; nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, die Religion oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.</li>         <li>Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</li>        </ul>        <h2>Über uns</h2>        <p>Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert – und das in einem Team mit über 70&nbsp;verschiedenen Berufsgruppen.</p>                           <h2>Kontakt</h2>

Python Developer (w/m/d)

<h3>Hessisches Ministerium der Finanzen</h3>       <p>Das Hessische Ministerium der Finanzen gestaltet die Finanz- und Haushaltspolitik des Landes Hessen, sorgt für eine stabile Haushaltsführung und schafft die Rahmenbedingungen für eine leistungsfähige, digitale und bürgernahe Verwaltung.</p>       <p><strong>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als</strong></p>              <p>In dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Position übernehmen Sie vielfältige Aufgaben in der IT-Administration und tragen maßgeblich zur Stabilität, Sicherheit und Effizienz unserer IT-Infrastruktur bei. Von der Betreuung unserer Hardware und Systeme über die Umsetzung von IT-Sicherheitsstandards bis hin zur serviceorientierten Anwenderbetreuung – Ihr Einsatz sichert den reibungslosen IT-Betrieb für unsere Beschäftigten.</p>       <h3>Ihre Aufgaben – Vielfalt mit Verantwortung:</h3>               <ul>         <li><strong>Hardware &amp; Infrastruktur: </strong>Verwaltung von PCs, Mobilfunk- und Multifunktionsgeräten sowie der hauseigenen NAS-Station und Datenablage (Berechtigungsmanagement).</li>         <li><strong>Gruppenrichtlinien: </strong>Erstellung und Anpassung von GPOs für Benutzerinnen sowie Benutzer und Computer.</li>         <li><strong>IT-Sicherheit:</strong> Umsetzung von BSI-Grundschutz, ISO 27001, HSÜG – inkl. Überprüfung von Passwortrichtlinien, Zugriffskontrollen und Meldung von Sicherheitsvorfällen.</li>         <li><strong>Telefonie und Medientechnik:</strong> Betreuung der hauseigenen Telefonie (Hessen Voice), Wartung von Konferenzsystemen, digitalen Whiteboards und technische Unterstützung bei Veranstaltungen (z. B. Pressekonferenzen).</li>         <li><strong>Skriptprogrammierung: </strong>Automatisierung von IT-Abläufen mit beispielsweise PowerShell, VBS, CMD-Shell und VBA.</li>         <li><strong>Prozessoptimierung:</strong> Erstellung von Konzepten und IT-Dokumentationen (ggf. in SharePoint/Confluence).</li>         <li><strong>Anwenderbetreuung &amp; Ticket-Management:</strong> erste Anlaufstelle für unsere 470 Beschäftigten für eine serviceorientierte Anwenderbetreuung, Second-Level-Support zur Lösung komplexer IT-Probleme, Ticket-Bearbeitung (Koordination mit der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung und Erstellung von Informationsmaterialien).</li>         <li><strong>Budgetverwaltung und Beschaffung:</strong> von IT-Ausstattung, Kommunikationsmitteln und Medientechnik – von der Angebotsanfrage bis zur Rechnungsabwicklung.</li>        </ul>              <h3>Das bringen Sie mit:</h3>               <ul>         <li>Eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung (z. B. in den Bereichen Fachinformatik mit der Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder Systemintegration, Technische Systeminformatik, IT-System-Kaufleute oder IT-Systemelektronik) mit 5 Jahren Berufserfahrung in der IT-Administration / Second-Level-Support<br>oder<br>ein abgeschlossenes Bachelor- oder Fachhochschulstudium (aus den Bereichen Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Verwaltungsinformatik) mit 3 Jahren Berufserfahrung in der IT-Administration / Second-Level-Support.</li>         <li>fachliche Kenntnisse in mehreren der nachfolgenden Bereiche:          <ul>           <li>Netzwerk &amp; Infrastruktur: TCP/IP, DNS, DHCP sowie Grundlagen bezüglich Firewall/VPN</li>           <li>Active Directory: Benutzer-, Computer-, Gruppenverwaltung</li>           <li>Gruppenrichtlinien auf den Ebenen Benutzer- und Gruppenverwaltung</li>           <li>Skriptprogrammierung: PowerShell, VBS, CMD-Shell, VBA</li>           <li>Grundlagen in der IT-Sicherheit (BSI-Grundschutz, DSGVO, HSÜG Ü2)</li>           <li>Telefonie Nutzerverwaltung</li>           <li>Medientechnik: Wartung und Betreuung von Konferenzsystemen</li>          </ul></li>         <li>Flexibilität, analytisches Denkvermögen und selbständige Arbeitsweise.</li>         <li>Ausgeprägte Servicementalität und Belastbarkeit.</li>         <li>Kommunikationsstärke und hohe Teamfähigkeit.</li>         <li>Wünschenswert wäre zudem eine bereits vorliegende Sicherheitsüberprüfung nach HSÜG (Ü2).</li>        </ul>              <h3>Was wir Ihnen bieten:</h3>               <ul>         <li><strong>Unbefristete Vollzeitstelle </strong>nach <strong>Entgeltgruppe 11</strong> des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H)</li>         <li><strong>Attraktive Sozialleistungen: </strong>betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlung.</li>         <li><strong>Individuelle Personalentwicklung</strong> durch umfangreiche Fortbildungsmaßnahmen.</li>         <li><strong>Moderne Arbeitsumgebung: </strong>Zentrale Lage in Wiesbaden, flexible Arbeitsmodelle und Homeofficeoptionen unter Berücksichtigung der Servicezeiten und Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass).</li>         <li><strong>Professionelles Onboarding:</strong> Ein Buddy begleitet Sie in den ersten Monaten.</li>         <li>Das <strong>Landesticket Hessen</strong> für freie Fahrt im öffentlichen Personennahverkehr.</li>        </ul>        <h3>Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Diversität &amp; Chancengleichheit&nbsp;</h3>        <p>Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, Schwerbehinderten und Menschen mit Migrationshintergrund.</p>              <h3>Interessiert? So geht’s:</h3>                 <p>Bewerben Sie sich bis zum <strong>19. November 2025</strong> über das Bewerbungsportal des Landes Hessen (<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4l_WJWeGQA-Ac6CuKQjMbAS2YiJms9OYraDZyI0moxfcGf6pDYNbvGxVKZuXzWEfjo_eCq-xvNWkp9t7wri7tY2g01bed0SUw5vOErCFt2o6Gu68By23Oy6lUKuW5hQkKQufEnSAGcdaUtGHIvK1VHkdzS54AS_T7z7aMPjJHiOxgFhovDh2RGYO4QgtI3oHMvgUwMTefUbM9hT7cf756xjNki0hg" target="_blank">www.karriere.hessen.de</a>) mit nachfolgenden Unterlagen im PDF-Format:</p>          <ul>           <li>Motivationsschreiben</li>           <li>Lebenslauf</li>           <li>Nachweis des erfolgreichen Ausbildungs- bzw. Studienabschlusses</li>           <li>Arbeitszeugnisse</li>          </ul>          <h3>Fragen?</h3>          <p>Frau Jutta Thomas steht Ihnen gerne für einen vertraulichen Erstkontakt zur Verfügung: <strong>0611/3213-2454</strong>.</p>

Sachbearbeitung IT-Administration (m/w/d)

<h2 id="title">Kalkulator:in im Straßen- und Tiefbau (m/w/d)</h2>       <p>Berechnen Sie mit uns die Zukunft! Als Kalkulator:in im Straßen- und Tiefbau (m/w/d) übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Planung und Kostenkalkulation spannender Projekte - bringen Sie Ihr Fachwissen bei uns mit ein und werden Sie Teil unseres Teams bei STRABAG.</p>       <p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI_F6WJXeCQQ7AcJCNhaxD5KhagKq6s8zxj7lDGfzzJTFP5ZhvZBa8Kwp3HRbI9ORtfyza80zQqXVy8DHqdE46zp6iHom1LecRBflv3acL1-s6GxKGAnN_1bN-5j_QTBaov9KBCPtEFfZjJgCTEz7iAGl1__EEfNy8I3zDgNxnSyl5fA" target="_blank">Jetzt bewerben</a>      </p>

Kalkulator:in im Straßen- und Tiefbau (m/w/d)

<p>Mainz, Hannover&nbsp;<br>oder Hamburg</p>  <p>Vollzeit / Teilzeit</p>    <p>ab sofort</p>  <p>Bewerbungsschluss: 26.11.2025</p>    <p>Zur Verstärkung unseres <strong>Sachgebiets Framework</strong> der Abteilung Basisentwicklung innerhalb der <strong>Hauptabteilung CRM</strong> der NOVA suchen wir Sie an den Standorten Mainz, Hannover oder Hamburg.</p> <h3>Über uns</h3> <p>Die <strong>Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM)</strong> ist einer der größten Träger der gesetzlichen Unfallversicherung in Deutschland. Wir übernehmen den Versicherungsschutz für rund 5 Millionen Versicherte in mehr als 248.000 Betrieben beider Branchen. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind.</p><p>Die<strong> IT-Organisationen der BGHM und der VBG</strong> arbeiten in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die <strong>NOVA</strong> hat den Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen und IT-Lösungen fortwährend weiterzuentwickeln und anzu­passen. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschieden­ster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeits­atmosphäre zeichnen die NOVA aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.</p>  <h3>Ihre Aufgaben</h3> <ul> <li>In unserem IT-Team entwickeln und konzipieren Sie innovative Softwarelösungen unter Einsatz moderner Webtechnologien.</li> <li>Sie übernehmen die Verantwortung für unser Batch-Framework und den ServiceBus und sorgen für deren zuverlässigen Betrieb.</li> <li>Die Wartung und Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse gestalten Sie aktiv mit und bringen Ihre Expertise in interdisziplinäre Teams ein.</li> <li>Durch sorgfältige Code-Reviews und Oberflächentests stellen Sie die Qualität und Funktionalität unserer Softwareprodukte sicher.</li> <li>Sie analysieren Störungen, identifizieren Ursachen und sorgen für eine nachhaltige Behebung – damit alles rund läuft.</li> <li>Gerne bringen Sie sich in bereichsübergreifende Projekte ein, ob als Teammitglied oder Projektleitung.</li> </ul>  <h3>Ihr Profil</h3> <ul> <li>Einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Grundlage einer IT- oder der Tätigkeit dienlichen Berufsausbildung, u.a. Fachinformatiker/-in, IT-System-Elektroniker/-in, IT-System-Kaufmann/-frau</li> <li>Erfahrung im Bereich C# mit .NET Framework 4.8 oder .NET 8 wünschenswert</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung</li> <li>Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit</li> <li>Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1 des GER)</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul>  <h3>Wir bieten</h3> <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei der BGHM in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 8-11 <a href="https://www.bghm.de/karriereportal/entgelttabelle" target="_blank">BG-AT</a> – je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Aufgabenübertragung – zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (44.135 - 85.696 € jährlich)</li> <li>Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr</li> <li>Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens</li> <li>Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz</li> <li>Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebskita am Standort Mainz</li> <li>Verkehrsgünstige Lage und ausreichend Parkmöglichkeiten</li> <li>Frühstück- und Mittagessenangebot in der Kantine</li> <li>Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente</li> </ul>  <p>Die BGHM fördert aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, strebt sie eine Erhöhung des Frauenanteils an. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. Wir schätzen Vielfalt und freuen uns, wenn Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund, Erfahrungen und Perspektiven zu uns kommen. Wir unterstützen Menschen mit Behinderung bei ihrer Teilnahme am Bewerbungsverfahren.</p>  <h3>Interesse geweckt?</h3> <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Kennung <strong>2214-1312-NOVA</strong>&nbsp;bis zum 26.11.2025 unter&nbsp;<br><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-0JWeGQB7WTMizhe9XOb8d6mwKIvcrVrr4-QvXFjWfbvfMowD5O82XjYigbtjMlyNRmeiR86vKts56PoSr1wRgqUxYzGvXf3k5Okj_NQLx4WolQHjlF5QlSsnGXek2Cja0hQr0B7eowETD3YBwxGA6dG1yCnzo6Db563rEktthV_Tt3zZFjfO276Gn8o" target="_blank">www.bghm.de/karriereportal/stellenangebote</a>.</p>  <h3>Kontakt</h3> <p>Für Fragen steht Ihnen der Abteilungsleiter Herr Sebastian Römke, Tel.: 06131/802-16020, gerne zur Verfügung.</p> <p>Unter <a href="http://www.bghm.de/karriereportal" target="_blank">www.bghm.de/karriereportal</a> können Sie mehr über uns erfahren.</p>

Softwareentwickler/-in Framework (m/w/d)

<h3>       <p>Wir bieten Ihnen:</p>      </h3>             <ul>        <li>Strukturierte Einarbeitung</li>        <li>Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>        <li>Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen</li>        <li>Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen</li>        <li>Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar</li>        <li>Sehr gute Verkehrsanbindung</li>       </ul>                           <h3>       <p>Ihre Aufgaben:</p>      </h3>             <ul>        <li>Aseptische Herstellung patientenindividueller Injektions- und Infusionslösungen, inkl. Zytostatika und totalparenteraler Ernährung</li>        <li>Aseptische Serienherstellung applikationsfertiger Injektions- und Infusionslösungen mit vollautomatischen Robotersystemen</li>        <li>Herstellung sonstiger Arzneimittel im Rezepturmaßstab (Kapseln, Suppositorien, Liquida, Salben u.a.)</li>        <li>Sonstige PTA-Tätigkeiten</li>       </ul>                                <h3>       <p>Ihr Profil:</p>      </h3>             <ul>        <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pharmazeutisch-Technische*r Assistent*in (m/w/d)</li>        <li>Sorgfältiges, zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>        <li>Freude an digitalisierten Prozessen insbesondere mit Herstellungssoftware und sonstigen IT-Anwendungen</li>        <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick</li>       </ul>                           <h3>       <p>Kontakt:</p>      </h3>

Pharmazeutisch-Technische*r Assistent*in (m/w/d)

<h3>       <p>Wir bieten Ihnen:</p>      </h3>             <ul>        <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Aufbau von zukunftsweisenden Studiengängen</li>        <li>Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen</li>        <li>Enge Kooperation mit Partner:innen aus Wissenschaft und Praxis</li>        <li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>        <li>Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung bis max. EG 13 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen</li>        <li>Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen</li>        <li>Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar</li>       </ul>                           <h3>       <p>Ihre Aufgaben:</p>      </h3>             <ul>        <li>Mitentwicklung eines Laufbahnmodells für die Pflege z.B. Erarbeitung und Umsetzung eines Konzeptes zur Arbeit mit Studierenden der Pflege</li>        <li>Implementierung evidenzbasierter Praxis und in der Fortführung Unterstützung des Wissenschafts-Praxis-Transfers in der Pflege durch geeignete Formate</li>        <li>Pflegeforschung (Datenerhebung und Auswertung sowie Publikationstätigkeit)</li>        <li>Mitwirkung in wissenschaftlichen Netzwerken und Förderung des wissenschaftlichen Austausches</li>        <li>Koordination und Durchführung von Projektarbeiten</li>       </ul>                                <h3>       <p>Ihr Profil:</p>      </h3>             <ul>        <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) inklusive Berufserfahrung (vorzugsweise an einem Universitätsklinikum)</li>        <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in Pflegewissenschaft (Masterniveau)</li>        <li>Projektmanagementkompetenzen</li>        <li>Erfahrung in der Implementierung von Studiengängen, sowie von evidenzbasiertem Arbeiten</li>        <li>Kenntnisse in Curriculum-Entwicklung und Hochschuldidaktik</li>        <li>Erfahrung in der Drittmittelakquise und Finanzierung von Projekten</li>        <li>Fähigkeit zum strukturierten und eigenständigen wissenschaftlichen Arbeiten</li>       </ul>                           <h3>       <p>Kontakt:</p>      </h3>

Pflegewissenschaftler*in (m/w/d)

<h3>       <p>Wir bieten Ihnen:</p>      </h3>             <ul>        <li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Geschäftsbereich IT</li>        <li>Gezielte Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes Team</li>        <li>Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen</li>        <li>Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z. B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen</li>        <li>Kinderbetreuungsmöglichkeiten, sofern Plätze verfügbar</li>        <li>Sehr gute Verkehrsanbindung</li>       </ul>                           <h3>       <p>Ihre Aufgaben:</p>      </h3>             <ul>        <li>Selbstständige Erstellung, Analyse, Definition und Planung von Lösungen sowie Integration für das komplexe SAP-Modul HCM</li>        <li>Entwicklung von Fachkonzepten und Customizing</li>        <li>Koordination und Überwachung externer Berater in Implementierungs- und Schnittstellenprojekten</li>        <li>Mitwirkung bei Projektaufträgen, Planung, Priorisierung sowie Steuerung und Dokumentation inkl. Kosten-Nutzen-Analysen</li>        <li>Betreuung relevanter HCM-Themen wie Personalcontrolling, Learning Solution, Reisekostenabrechnung, Buchungsüberleitung ins Rechnungswesen</li>        <li>Entwicklung von Schnittstellen zu HR-nahen Prozessen (On-/Offboarding, Identity Management)</li>       </ul>                                <h3>       <p>Ihr Profil:</p>      </h3>             <ul>        <li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung</li>        <li>Mehrjährige, fundierte Erfahrung in Entwicklung, Customizing und Betrieb von SAP HCM</li>        <li>Vertiefte Kenntnisse in ABAP/ABAP Objects und objektorientierten Entwicklungsmethoden</li>        <li>Praxiserfahrung im SAP S/4HANA-Umfeld wäre wünschenswert</li>        <li>Kenntnisse in Personal-Prozessen</li>        <li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li>        <li>Teamfähigkeit, Organisationstalent und hohe Einsatzbereitschaft</li>       </ul>                           <h3>       <p>Kontakt:</p>      </h3>

Modulbetreuer*in (m/w/d) SAP HCM / Personalwesen

<h3>       <p>Wir bieten Ihnen:</p>      </h3>             <ul>        <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>        <li>Mitarbeit in einem kollegialen, erfahrenen und engagierten interdisziplinären Team</li>        <li>Großer Gestaltungsspielraum für eigenverantwortliches Handeln und flexible Arbeitszeiten</li>        <li>Erlangung der Prüfarztqualifikation und Möglichkeit zur Habilitation</li>        <li>Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung bis max. Ä 2 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen</li>        <li>Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen</li>        <li>Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar</li>       </ul>                           <h3>       <p>Ihre Aufgaben:</p>      </h3>             <ul>        <li>Ambulante Betreuung von Patienten mit seltenen angeborenen Stoffwechselerkrankungen</li>        <li>Konsiliarische Beratung von Kollegen</li>        <li>Interdisziplinäre Teamarbeit</li>        <li>Betreuung von klinischen Studien</li>        <li>Mitarbeit in Forschungsprojekten und in der studentischen Lehre</li>        <li>Teilnahme an Fallkonferenzen des Zentrums für Seltene Erkrankungen</li>        <li>Aktive Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li>       </ul>                                <h3>       <p>Ihr Profil:</p>      </h3>             <ul>        <li>Assistenzarzt*Ärztin in vorangeschrittener Facharztweiterbildung oder Facharzt*Ärztin (m/w/d) für Neurologie, Innere Medizin oder Kinder- und Jugendmedizin</li>        <li>Hohe Fach- und Sozialkompetenz</li>        <li>Promotion wünschenswert</li>        <li>Wissenschaftliches Interesse</li>       </ul>                           <h3>       <p>Kontakt:</p>      </h3>

Facharzt*ärztin (m/w/d) oder Assistenzarzt*ärztin mit Facharztreife (m/w/d) für Neurologie, Innere Medizin oder Pädiatrie

<h3>       <p>Wir bieten Ihnen:</p>      </h3>             <ul>        <li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem interessanten Tätigkeitsfeld</li>        <li>Akademische Arbeitsatmosphäre mit Ihnen als Teil eines fachlich interdisziplinären Teams</li>        <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>        <li>Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen</li>        <li>Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen</li>        <li>Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar</li>        <li>Sehr gute Verkehrsanbindung</li>       </ul>                           <h3>       <p>Ihre Aufgaben:</p>      </h3>             <ul>        <li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von Monitoring-Visiten in den Prüfzentren</li>        <li>Überprüfung der Validität von Studiendaten anhand von Patientenakten deutschlandweit und im Ausland</li>        <li>Unterstützung der Prüfzentren bei der ordnungsgemäßen Studiendurchführung nach Prüfplan und geltenden Regularien</li>        <li>Erstellung von Monitor- und Statusberichten inkl. Reporting an den Sponsor</li>        <li>Erstellung und Review von prüfungsrelevanten Dokumenten z.B. Monitoring Plan, ISF, SOPs</li>        <li>Vortragstätigkeit bei Schulungen und in Weiterbildungskursen</li>       </ul>                                <h3>       <p>Ihr Profil:</p>      </h3>             <ul>        <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Life Sciences und einschlägige Berufserfahrung im betreffenden Berufsfeld</li>        <li>Hohe Reisebereitschaft</li>        <li>Ausgewiesene Kenntnisse der GCP, des AMG sowie der MDR</li>        <li>Strukturierter und eigenständiger Arbeitsstil</li>        <li>Gute Anwenderkenntnisse des MS-Office Pakets</li>        <li>Gute Englischkenntnisse sowie in einer weiteren europäischen Sprache in Wort und Schrift sind wünschenswert.</li>        <li>Hohe Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</li>       </ul>                           <h3>       <p>Kontakt:</p>      </h3>

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