field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für die Abteilung „Ground &amp; Naval Solutions“ suchen wir am Standort Oberkochen, Betriebsteil Aalen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sie arbeiten in einem engagierten Team daran, die technischen Lösungen für Gesamtsysteme (Solutions) sämtlicher land- und seebasierter Produkte der HENSOLDT Optronics GmbH auf Basis modernster Technologien zu konzipieren, spezifizieren und erstklassige Produkte für unsere Kunden bereitzustellen. <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Strategische und technische Gestaltung von Systemarchitekturen</li> <li>Systemmodellierung auf Basis der MBSE-Methodik unter Verwendung von SysML und SAF</li> <li>Abstimmung von Kundenanforderungen und Überführung in die entsprechenden Modelle und Spezifikationen eines Gesamtsystems</li> <li>Technische Unterstützung bei Aufwandsabschätzungen zur Erstellung von Angeboten in enger Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams</li> <li>Ableiten von Präsentationen, um komplexe Zusammenhänge eines Gesamtsystems verständlich darzustellen und zu vertreten</li> <li>Proaktive Abstimmung der Systemarchitektur zusammen mit Systemingenieuren und SW-Architekten im interdisziplinären Team</li> <li>Harmonisierung von verschiedenen Produktansätzen zur Definition einer modulbasierten Software- und Systemarchitektur in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen wie z.B. „Data Analysis &amp; Fusion“ und „Smart Sensors“, um Systeme nahtlos miteinander zu verbinden</li> <li>Aufbau und Umsetzung der Schnittstelle zwischen Anforderungen und Modellen innerhalb des Projektes sowie der querschnittlichen Module</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Systems Engineering, Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Aufsetzen, Umgang und Administration von Modellen in SPARX Enterprise Architect und IBM Rhapsody für komplexe Systeme</li> <li>Exzellente Kommunikations- und Visualisierungsfähigkeit</li> <li>Fundierte Erfahrung in der Systemmodellierung mit SysML und SAF</li> <li>Kentnisse in NAF4 von Vorteil</li> <li>Erfahrung im Anforderungs-Engineering unter Verwendung von IBM DOORS</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Systems Engineering technisch komplexer Systeme</li> <li>Erfahrung in technischen Kundenabstimmungen zur Lösungsfindung, idealerweise auch international</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in unterschiedlichen technischen Disziplinen wie Mechanik, Optik, Software und Elektronik sowie deren Wechselwirkungen in den Produkten</li> <li>Ausgeprägte Methodenkompetenz in der Lösungs- und Entscheidungsfindung</li> <li>Sehr strukturierte, selbst organisierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte geschäftsorientierte Denk- und Arbeitsweise</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <h2>Freuen Sie sich auf</h2> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li>Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li>Arbeitsatmosphäre </li> <li>Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul> Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen. Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a> Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="https://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a> <a href="https://jobs.hensoldt.net/job/Oberkochen-Model-Based-Systems-Architect-%28wmd%29-73447/1169674255" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams! HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.

Model Based Systems Architect (w/m/d)

Inmitten eines tollen Landschaftsraums ist Aalen (ca. 70.000 Einwohner) eine Stadt mit viel Grün und hoher Lebensqualität – kulturell lebendig, wirtschaftlich enorm dynamisch. An unserer Hochschule studieren über 4.000 Studierende. Aalen ist eine weltoffene und kreative Stadt, was auch in der lebendigen City zum Ausdruck kommt. Wir suchen zum baldmöglichsten Zeitpunkt eine Leiterin (m/w/d) für das Amt für Schulen, Sport und Bäder (Kennziffer 4025/4) Die Stelle ist derzeit als Beamtenstelle in Besoldungsgruppe A 14 ausgewiesen. Eine Beschäftigung auf Grundlage des TVöD bis EG 14 ist ebenfalls möglich. Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis. Die Geschäftsführung des Eigenbetriebs Bäder soll gesondert vergütet werden. Das Amt für Schulen, Sport und Bäder der Stadt Aalen verwaltet die 21 allgemeinbildenden Aalener Schulen als örtlicher Schulträger, ist für deren Ausstattung sowie die Schulentwicklungsplanung zuständig. Wir haben bereits ein vielfältiges Schulkindbetreuungsangebot, das kontinuierlich ausgebaut wird. Ihre Aufgaben: Neben der Verwaltung und Vermarktung der Sport- und Veranstaltungsstätten, insbesondere auch des Kulturbahnhofs, der Stadthalle, der Centus Arena und der Ulrich-Pfeifle-Halle, gehört die Förderung des Sports, die Sportentwicklungsplanung und die Durchführung von Veranstaltungen wie der jährlichen Sportlerehrung zum Aufgabengebiet. Außerdem übernimmt der/die Stelleninhaber/in den Aufbau und die Geschäftsführung des Eigenbetriebs Bäder. Im Eigenbetrieb Bäder sind das Hirschbachbad, das Freibad Spiesel, das Freibad Unterrombach und das Lehrschwimmbecken Ebnat eingegliedert. Ihr Profil: Für diese interessante und vielseitige Tätigkeit suchen wir eine kreative, motivierte und belastbare Amtsleitung (m/w/d) mit der Qualifikation für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder mit Abschluss eines vergleichbaren Studiums. Entscheidungsfreude, Organisations- und Verhandlungsgeschick, die Fähigkeit, die Mitarbeitenden des Amtes zu führen sowie eine hohe soziale Kompetenz setzen wir als selbstverständlich voraus. Für Ihre berufliche Laufbahn bieten wir Ihnen: <ul> <li>flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Kinderbetreuungsmöglichkeiten,</li> <li>internes und externes Fortbildungsprogramm zur persönlichen Weiterentwicklung sowie betriebliche Gesundheitsförderung,</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket, zum Fahrrad und zur betrieblichen Altersvorsorge,</li> <li>sinnhafte Aufgaben, einen modernen Arbeitsplatz sowie gelebte Teamarbeit,</li> <li>Events für Mitarbeitende wie z.B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Betriebssportgruppe und eine finanzielle Unterstützung für gemeinsame Teamaktivitäten.</li> </ul> Interesse an der Mitarbeit in unserem kommunalen Team? Dann lassen Sie uns bitte bis 04.01.2026 Ihre aussagekräftige Bewerbung über das Bewerberportal auf <a href="http://www.aalen.de" target="_blank">www.aalen.de</a> zukommen. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt. Für Fragen und Auskünfte steht Ihnen Bürgermeister Bernd Schwarzendorfer unter Tel. 07361 52-1141 oder per E-Mail <a href="mailto:bernd.schwarzendorfer@aalen.de" target="_blank">bernd.schwarzendorfer@aalen.de</a> oder der Leiter des Hauptamtes, Herr Ralf Abele, unter Tel. 07361 52-1230 gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zu unserer Stadt und der Stadtverwaltung erhalten Sie unter <a href="http://www.aalen.de/" target="_blank">www.aalen.de</a>. <a href="http://www.aalen.de" target="_blank">www.aalen.de</a>

Leiterin (m/w/d) für das Amt für Schulen, Sport und Bäder

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen. Für unser KWA Albstift Aalen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2 id="task_title">IHRE AUFGABEN:</h2> Klassische Aufgaben einer Pflegefachkraft: o Steuerung des bewohner- bzw. kundenbezogenen Pflegeprozesses o Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Kunden o Sicherung der Zufriedenheit der Pflegebedürftigen o Mitwirkung bei der Erarbeitung, Sicherstellung der Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflegekonzepts o Mitwirkung bei der Durchführung von Pflegevisiten sowie der Sicherstellung der Richtigkeit von Pflegeeinstufungen o Führung des Dokumentationssystems Zusätzlich als Praxisanleitung <ul> <li>Praxisanleiter/in für die praktische Ausbildung in der Altenpflege sowie der Pflegehilfskräfte</li> <li>Qualitätssicherung der Berufsausbildung sowie Kontaktpflege zu den ausbildenden Schulen</li> <li>Mitwirkung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung von Konzepten</li> <li>Unterstützen die Auszubildenden in der kompletten Laufbahn der Ausbildung</li> <li>Sie planen die praktische Ausbildung</li> </ul> <h2 id="quali_title">IHR PROFIL:</h2> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/frau, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in</li> <li>eine erfolgreich absolvierte Weiterbildung zum/r Praxisanleiter/in</li> <li>Freude bei der Anleitung von Auszubildenden und Pflegehilfskräften in der Altenpflege</li> <li>sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen</li> <li>verbindliches und kundenorientiertes Auftreten sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohnern und deren Angehörigen</li> <li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und persönliches Engagement</li> <li>hohes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität</li> </ul> <h2 id="benefit_title">WAS SIE BEI UNS ERWARTET:</h2> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.

Pflegefachkraft (w/m/d) mit Praxisanleitung

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen. Für unser KWA Albstift Aalen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2 id="benefit_title">WAS SIE BEI UNS ERWARTET:</h2> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.

Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst (Dauernachtwache)

Pflegefachkraft (m/w/d)

Verwandeln Sie Ihre Bank-Berufserfahrung bei uns in eine große Erfolgsgeschichte! Berater:in Firmenkunden (w/m/d) <ul> <li>Sie sind Relationship-Manager:in für unsere Firmenkund:innen im Zielsegment KMU und Corporates</li> <li>Sie sind zuständig für alle Finanzierungsfragen sowie das Passiv- und Dienstleistungsgeschäft</li> <li>Sie gewinnen auf kreative Art Neukund:innen, gerne auch mit Hilfe unserer erprobten Akquisitionsstrategien</li> <li>Durch Erkennen von Cross-Selling-Potentialen forcieren Sie den Verkauf</li> <li>Im Sinne einer individuellen Begleitung haben Sie die wirtschaftliche Situation von Neu- und Bestandskund:innen im Auge</li> <li>Sie repräsentieren die Oberbank nach außen, pflegen aktiv Ihr Netzwerk und beobachten laufend den regionalen Markt</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft einer Bank</li> <li>Sie sind ein kommunikationsstarker Verkaufsprofi mit Überzeugungskraft</li> <li>Engagement, Zielorientierung, Teamgeist und Diplomatie sind für Sie keine Fremdworte</li> <li>Durch Ihre regionale Verbundenheit verfügen Sie über ein eigenes Netzwerk zum Aufbau von Kundenbeziehungen und kennen Ihr Einzugsgebiet</li> </ul> MY FUTURE Oberbank ist anders, weil wir als unabhängige, kundennahe, erfolgreiche Regionalbank im gehobenen Firmenkundensegment kontinuierlich wachsen. Damit wachsen auch die Chancen für unsere Mitarbeiter:innen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Hier können Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen selbst mitgestalten. Die Oberbank bietet Ihnen nicht nur eine dem Tarifvertrag privater Banken entsprechende Vergütung, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits, wie unsere einzigartige Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung, Essensbons, bankeigene Ferienwohnungen für Ihren Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote für Körper und Geist. Auch Sie sind anders, weil…? Dann reden wir darüber - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. UNSERE BENEFITS für Ihre individuelle Erfolgsgeschichte<ul> <li>Vielfalt im Job</li> <li>Job Rotation und Auslandsaufenthalte</li> <li>Flexible Karrierewege ...</li> </ul> Breites Angebot an Sozialleistungen<ul> <li>Ferienwohnungen</li> <li>Öffi-Zuschuss</li> <li>Essens-Checks ...</li> </ul> Wir beteiligen Sie am Unternehmenserfolg<ul> <li>Unabhängigkeit seit über 150 Jahren </li> <li>Aktienaktionen </li> <li>Mitarbeiter-Beteiligung ...</li> </ul> und ständig in Bewegung für Ihr Wohlbefinden<ul> <li>Gesundheits- und Fitnessangebote </li> <li>Jobrad </li> <li>EAP – Employee Assistance Program ...</li> </ul> im Sinne der Chancengleichheit<ul> <li>Gender Balance </li> <li>Zuschuss bei Weiterbildung </li> <li>individuelle Förderprogramme ...</li> </ul> um Ihnen eine optimale Work-Life-Balance zu ermöglichen<ul> <li>flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li>Gleitzeit </li> <li>Bildungsurlaub ...</li> </ul> Machen Sie mit uns das Leben ein bisschen grüner<ul> <li>klare Nachhaltigkeitsstrategie </li> <li>zukunftsweisendes Produktportfolio </li> <li>ökologische und soziale Verantwortung ...</li> </ul> um Job und Familie zu vereinbaren<ul> <li>Mobile Working </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Arbeitszeit je nach Lebensphase ...</li> </ul>

Berater:in Firmenkunden (w/m/d)

Das sind wir Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte – von flüssig bis fest. Rund 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma. Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeople Als Prozesstechniker (m/w/d) Qualifizierung und Kalibrierung sind Sie Teil von Optima Pharma. Dabei wirken Sie bei der Entwicklung und Fertigung intelligenter Turnkey-Abfülllösungen inklusive Isolator und Gefriertrockner für die Pharma- und Biotech-Industrie mit. Zukunftsorientiert, nachhaltig und flexibel. Das Wichtigste auf einen Blick Arbeitgeber OPTIMA pharma GmbH - Schwäbisch Hall Arbeitsort 74523 Schwäbisch Hall Fachbereich Prozesstechnik Beschäftigungsart Vollzeit Startdatum Ab Sofort Anstellung Unbefristet Das machen Sie bei uns <ul> <li>Sie sind zuständig für die Überprüfung und Justierung der Maschinenleistung sowie der Maschinengenauigkeit. Durch die Kalibrierung von Sensoren mit verschiedenen Messgeräten stellen Sie die Produktqualität sicher und gewährleisten die Sicherheit unserer lufttechnischen Anlagen. </li><li>Sie erstellen und pflegen die erforderlichen Dokumente gemäß GMP-Richtlinien und stimmen sich eng mit unseren Kunden aus der Pharmabranche ab, um die Dokumentation als Qualifizierungsnachweis zu haben. </li><li>In Ihrer Schnittstellenfunktion arbeiten Sie abteilungsübergreifend mit der Montage, dem Projektmanagement sowie der Prozesstechnik und Qualifizierung zusammen. </li><li>Sie unterstützen bei Serviceaktivitäten und Inbetriebnahmen unserer pharmazeutischen Anlagen vor Ort beim Kunden. </li><li>Für einen reibungslosen Qualifizierungsprozess begleiten und betreuen Sie die vollumfängliche Maschinenabnahme im Haus sowie bei unseren Kunden weltweit vor Ort. </li></ul> Damit bereichern Sie unser Team <ul> <li>Sie haben Ihre Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. </li><li>Sie verfügen über erste Montageerfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen Anlagenbau sowie Mess- und Prüftechnik. </li><li>Ihre MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, wenden Sie sicher in der Praxis an. </li><li>Mit Ihrem fundierten technischen Verständnis erfassen Sie Zusammenhänge schnell und überzeugen in Ihrer täglichen Arbeit durch Ihr handwerkliches Geschick sowie Ihre selbstständige Arbeitsweise. </li><li>Sie bringen Begeisterung für die Arbeit in einem internationalen Umfeld mit, sind bereit für internationale Dienstreisen und verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Für Reisen innerhalb Deutschlands wird ein Führerschein benötigt. 	</li></ul> Das macht uns aus <ul> <li>Familiäre Atmosphäre im internationalen Unternehmen </li><li>Herausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld </li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe </li><li>Sichere Arbeitsplätze </li><li>Leistungsorientierte Vergütung </li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung </li><li>Umfangreiche Schulungsmaßnahmen </li></ul> Ihr Arbeitgeber Deutschland | Schwäbisch Hall OPTIMA pharma GmbH – Schwäbisch Hall Kundenspezifische Abfüll- und Prozesslösungen für die Pharma- und Biotech-Industrie. Als integrierter Systemanbieter der Turnkey-Partner für höchste Ansprüche. Otto-Hahn-Str. 1 74523 Schwäbisch Hall Deutschland <a href="tel:+4979194950" target="_blank">+49 791 9495 - 0</a> <a href="mailto:pharma@optima-packaging.com" target="_blank">pharma@optima-packaging.com</a><a href="https://www.optima-packaging.com/" target="_blank">Zur Webseite </a><a href="https://goo.gl/maps/JVhC1pAxRE62" target="_blank">Google Maps </a>

Prozesstechniker (m/w/d) Qualifizierung und Kalibrierung

Das sind wir Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte – von flüssig bis fest. Rund 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma. Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeople Als Techniker (m/w/d) Inbetriebnahme - Lüftungstechnik sind Sie Teil von Optima Pharma. Dabei wirken Sie bei der Entwicklung und Fertigung intelligenter Turnkey-Abfülllösungen inklusive Isolator und Gefriertrockner für die Pharma- und Biotech-Industrie mit. Zukunftsorientiert, nachhaltig und flexibel. Das Wichtigste auf einen Blick Arbeitgeber OPTIMA pharma GmbH - Schwäbisch Hall Arbeitsort 74523 Schwäbisch Hall Fachbereich Prozesstechnik Beschäftigungsart Vollzeit Startdatum Ab Sofort Anstellung Unbefristet Das machen Sie bei uns <ul> <li>Sie übernehmen die prozesstechnische Inbetriebnahme von Isolatoren und stellen die Funktionalität unserer pharmazeutischen Anlagen sicher. </li><li> Sie parametrieren die Anlagen, testen und optimieren die Einstellungen, beheben Störungen und analysieren angezeigte Funktionsfehler. </li><li> Sie begleiten und betreuen die vollumfängliche Maschinenabnahme, sowohl an unserem Standort in Schwäbisch Hall als auch bei unseren internationalen Kunden vor Ort, und sorgen für eine reibungslose Inbetriebnahme. </li><li>In Ihrer Schnittstellenfunktion arbeiten Sie eng mit den Fachabteilungen Montage, Automatisierung, Projektmanagement und Prozesstechnik zusammen. </li><li>Mit Blick auf unsere Arbeitsabläufe tragen Sie aktiv zur kontinuierlichen Optimierung bei, um die Effizienz zu steigern und die Abläufe zu harmonisieren. </li></ul> Damit bereichern Sie unser Team <ul> <li>Sie haben eine technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und sich anschließend zum Techniker (m/w/d) weitergebildet. </li><li> Sie verfügen über erste Montageerfahrungen im Anlagenbau, vorzugsweise im Sondermaschinenbau, und sind bereit, Ihre fachlichen Kenntnisse im pharmazeutischen Bereich auszubauen. </li><li> Sie besitzen ein ausgeprägtes Prozessverständnis und analytisches Denkvermögen, sind offen für Neues und arbeiten eigenständig sowie strukturiert. </li><li> Sie sind begeistert von der Arbeit in einem internationalen Umfeld, bringen Bereitschaft für internationale Dienstreisen und verfügen über fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse. </li></ul> Das macht uns aus <ul> <li> Familiäre Atmosphäre im internationalen Unternehmen </li><li> Herausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld </li><li> Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe </li><li> Sichere Arbeitsplätze </li><li> Leistungsorientierte Vergütung </li><li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li><li> Umfangreiche Schulungsmaßnahmen </li></ul> Ihr Arbeitgeber

Techniker (m/w/d) Inbetriebnahme Lüftungstechnik

Staatliches Hochbauamt Schwäbisch Hall 						 Dienstort Schwäbisch Hall 						 						 							 							Bewerbungsschluss: 12.01.2026 						 						 							 							Besoldungsgruppe bis A 14, 							 Entgeltgruppe bis E 13 TV-L 						 						 							 							Vollzeit oder Teilzeit 						 						 							Das Staatliche Hochbauamt Schwäbisch Hall realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden betreuen wir militärische und zivile Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und Generalplanungsbüro. 							Gemeinsam engagieren wir uns für die Klimaziele der Bundesregierung, den verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen und eine hochwertige Architektur. 							 						 					 					 				 	 						<h3>DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN</h3> 					 Als stellvertretende Abteilungsleitung unterstützen und vertreten Sie die Abteilungsleitung in fachlichen sowie personellen Angelegenheiten. 					 Als Referatsleitung übernehmen Sie neben der Projektarbeit folgende Aufgaben: 						 <ul> 						 						 <li>Betreuung, Unterstützung und fachliche Leitung der 10 Mitarbeitenden im Referat</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung technischer Regelwerke, Normen und Richtlinien</li> <li>Steuerung und Koordination der Aufgabenerledigung im Referat</li> <li>Mitwirken an der Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und fachlichen Leitlinien im Zuständigkeitsbereich</li> <li>Qualitätssicherung</li> <li>Baufachliche Beratung diverser Bundesdienststellen</li> </ul> 					 Als Projektleitung steuern Sie Bauprojekte in Bauherrenvertretung mit folgenden Aufgaben: 						 <ul> 						 						 <li>Führung und Zusammenarbeit mit einem Team aus internen und externen Experten</li> <li>Beauftragung und fachliche Führung von Ingenieurbüros</li> <li>Ausschreibung und Beauftragung von Bauleistungen in Kooperation mit unserer Vergabestelle</li> <li>EDV gestützte Termin- und Kostenkontrolle</li> </ul> 					 					 						<h3>DAS BRINGEN SIE MIT</h3> 					 	<ul> 					 	 <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Universitäts-Diplom, Master, FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Freianlagen­planung, Landschaftsarchitektur oder ver­gleich­bar </li> <li>Möglichst mehrjährige Berufserfahrung und eine hohe fachliche Kompetenz bei der Planung und Realisierung von komplexen Bauvorhaben. </li> <li>Fachgebietsübergreifende Kenntnisse, analytisches Denken, strukturiertes, zielorientiertes Arbeiten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und gutes Kommunikationsverhalten</li> <li>Erfahrung in der Führung eines Teams ist von Vorteil</li> <li>Führungs- und Sozialkompetenz</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten </li> <li>Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung nach Landessicherheitsüberprüfungsgesetz</li> </ul> 					 						 						 						 				 				 				 	 				 	 					 <h3>DAS ERWARTET SIE BEI UNS</h3> 						 						<ul> 						 <li> Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen&nbsp;</li> 						 <li> Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum&nbsp;</li> 						 <li> Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur&nbsp;</li> 						 <li> Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle&nbsp;</li> 						 <li> Möglichkeit zum Homeoffice&nbsp;</li> 						 <li> Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe bis E 13, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden</li> 							<li>Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 möglich</li> 						 <li> Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot&nbsp;</li> 						 <li>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW </li> 		 						</ul> 					 	 					 	 					 	 					 	 					 					 	<h3>Kontakt</h3> 						Fragen zum Bewerbungsprozess 						 Frau Steiger (Personalsachbearbeiterin) 					 Tel. 0791 9450 203 					 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.hbasha@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbasha@vbv.bwl.de</a> 						Fachliche Fragen 						 Herr Bach (Abteilungsleiter Bauingenieurwesen) 						 Tel. 0791 9450 230 						 <h3>Ihre Bewerbung</h3> 						Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie uns bitte bis zum 12.01.2026 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.hbasha@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbasha@vbv.bwl.de</a> zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.&nbsp; 						 <h3>Weitere Informationen</h3> 						Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. 						Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. 						Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 						<a href="https://bundesbau-bw.de/fileadmin/user_upload/Templating/Production/Stellenangebote/Informationen_fuer_Bewerberinnen_und_Bewerber_nach_Art._13_DSGVO.pdf" target="_blank">Hinweise zum Datenschutz</a> 						 						 <a href="https://bundesbau-bw.de/karriere/stellenangebot-detail/referats-und-stellvertretende-abteilungsleitung-w-m-d-im-fachbereich-bauingenieurwesen-und-freianlagen" target="_blank">Zum Stellenangebot</a>&nbsp; 						 						 						 					 Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter <a href="https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen" target="_blank">amtlich-was-bewegen.de</a>

Referatsleitung (w/m/d) im Fachbereich Bauingenieurwesen und Freianlagen - zugleich stellvertretende Abteilungsleitung

Das sind wir 		Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte – von flüssig bis fest. Rund 3.150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma. Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeople Als Service Account Manager (m/w/d) sind Sie Teil von Optima Consumer. Dabei wirken Sie bei der Entwicklung und Fertigung intelligenter Turnkey Abfüll- und Verpackungsmaschinen für Kosmetik- und Personal-Care-Produkte mit. Zukunftsorientiert, nachhaltig und flexibel. 				 				 Das Wichtigste auf einen Blick 				 					 						 						Arbeitgeber 							 				OPTIMA consumer GmbH 							 						 					 					 						 						Arbeitsort 							 								74523 Schwäbisch Hall 							 						 					 					 						 						Fachbereich 							 Service 							 						 					 					 						 						Beschäftigungsart 							 				Vollzeit 							 						 					 					 						 						Startdatum 							 	 Ab Sofort 							 						 					 					 						 						Anstellung 							 				Unbefristet 							 						 					 				 				 				 					 Das machen Sie bei uns 					<ul> <li> In Ihrer neuen Rolle übernehmen Sie die Rolle des Single Point of Contact und sind der erste Ansprechpartner für technische Kundenanfragen. </li><li> Der Kunde steht bei Ihnen im Fokus. Durch einen wöchentlichen, proaktiven Austausch, sorgen sie für den Vertrieb von Serviceprodukten und ermitteln die Bedarfe ihrer Kunden. </li><li> In Ihrem Aufgabenbereich liegt die Beratung zu mechanischen und elektrotechnischen Optimierungsmöglichkeiten, darunter Maschinenumbauten, Weiterentwicklungen und Ersatzteilversorgung. </li><li> Sie wickeln Service-Projekte ganzheitlich vom Auftragseingang bis hin zur Abnahme beim Kunden ab. Dies beinhaltet das Projektmanagement von Umbauten, Instandhaltungen und Reparaturen von bestehenden Anlagen. </li><li> Zudem gewährleisten Sie, dass Kundenanforderungen erfasst und an interne Schnittstellen wie Vertrieb und Technik weitergeleitet werden und koordinieren unsere Servicetechniker vor Ort und stellen eine reibungslose Durchführung der Projekte sicher. 					</li></ul> 				 				 					 Damit bereichern Sie unser Team 					<ul> <li> Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung und haben sich beispielsweise zum Techniker oder Fachwirt weiterqualifiziert. </li><li>Ihre ersten beruflichen Erfahrungen haben Sie bereits in einer technischen Position, gerne auch als Monteur, gesammelt und suchen nun eine neue berufliche Herausforderung. </li><li> Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Ihre Flexibilität sowie Ihr Organisationstalent. </li><li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen Ihnen den professionellen Austausch mit internationalen Kunden. </li><li> Die Bereitschaft für gelegentliche internationale Kundenbesuche rundet Ihr Profil ab. 	</li></ul> 				 				 				 				 					 Das macht uns aus 					<ul> <li> Familiäre Atmosphäre im internationalen Unternehmen </li><li> Leistungsorientierte Vergütung inkl. Sonderzahlungen </li><li>Sichere Arbeitsplätze und gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe </li><li> Aktive Arbeitsmitgestaltung und schnelle Übernahme von Verantwortung </li><li>Herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld </li><li> Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li><li> Moderner Arbeitsplatz inkl. Ausstattung </li><li> Umfangreiche Schulungsmaßnahmen und Workshops zur eigenen, aber auch gemeinschaftlichen Weiterbildung im Team 					</li></ul> 				 				 				 				 				 					Ihr Arbeitgeber

30 Vollzeit Jobs in 73494 Rosenberg, Deutschland