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<p>Bei einem Praktikum in der <strong>Redaktion Schopfheim </strong>erhalten Sie einen Eindruck von der Arbeit im journalistischen Umfeld und den professionellen Umgang mit redaktionellen Tätigkeiten einer <strong>Lokalredaktion</strong>.</p>
<p><strong>Im Rahmen eines Praktikums können Sie erste Erfahrungen sammeln:<br></strong></p>
<ul>
<li>Recherchieren von Texten&nbsp;</li>
<li>Redigieren, Auswählen und Bewerten</li>
<li>verschiedene journalistische Darstellungsformen (Nachricht, Bericht, Interview, Feature, Reportage, Glosse, Kommentar)</li>
<li>Grundlagen der Layout-Gestaltung</li>
<li>Arbeiten mit dem Redaktionssystem sowie dem crossmedialen Arbeiten&nbsp;</li>
</ul>
<p><strong>Diese Praktikums-Arten können Sie in der Redaktion Schopfheim absolvieren:</strong></p>
<ul>
<li>Pflichtpraktikum im Rahmen einer Ausbildungs- oder Studienordnung&nbsp;</li>
<li>Freiwilliges Praktikum (Dauer zwischen zwei Wochen und max. drei Monaten) während einer Berufs- oder Hochschulausbildung (Studium)&nbsp;</li>
<li>Orientierungspraktikum (Dauer zwischen zwei Wochen und max. drei Monaten) für eine Berufsausbildung oder die Aufnahme eines Studiums&nbsp;</li>
<li>Schülerpraktikum, z.B. Bogy</li>
</ul>
<p><strong>Gewünschte Bewerbungsunterlagen/Voraussetzungen:</strong></p>
<ul>
<li>Motivationsschreiben (mit Angabe des exakten Zeitraums sowie der gewünschten Dauer)</li>
<li>Lebenslauf (auch besondere Kenntnisse, Hobbies, usw.)&nbsp;</li>
<li>Zeugnisse</li>
<li>Falls vorhanden: journalistische Arbeitsproben (Artikel, Reportagen, etc.)&nbsp;</li>
<li>Falls vorhanden: Führerschein</li>
</ul>

Praktikum in der Redaktion Schopfheim

<p>      Die Stadt Wehr ist Träger von sieben Kindertageseinrichtungen, welche Betreuungsplätze mit verlängerter Öffnungszeit sowie im Ganztagesbereich für rund 600 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt bieten.      <br>      Unsere sieben Kindertageseinrichtungen profitieren von den Vorteilen der gemeinsamen Trägerschaft durch die Stadt Wehr, haben aber ihr eigenes Profil und Konzeption.&nbsp;      </p><p>      Genauere Informationen über unsere einzelnen Kindergärten und deren Profile finden Sie unter <a href="http://www.wehr.de/de/lebenwohnen/bildung/kindertageseinrichtungen" target="_blank">www.wehr.de/de/lebenwohnen/bildung/kindertageseinrichtungen</a></p>     <p>Die Stadt Wehr sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;</p>     <p>ausgebildete Fachkräfte (m/w/d)&nbsp;</p>     <p>gemäß § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz für unsere Ganztags-Kindertagesstätte "Zelg" in der Kleinkindgruppe U3/Kindergarten "Seeboden"/Kindergarten "Klostermatt"</p>     <p>Ihr Profil:&nbsp;</p>           <ul>       <li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatl. anerkannten Erzieher/in oder einen Berufsabschluss gem. § 7 KiTaG</li>       <li>als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation oder vergleichbare Qualifikation</li>       <li>Erfahrung oder Interesse an der Arbeit mit Kindern im Vorschulalter und inklusiven Konzepten</li>       <li>Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude an der Arbeit im Team</li>       <li>verantwortungsbewusste, selbständige und kreative Arbeitsweise</li>       <li>Offenheit, Humor und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Erziehungsberechtigten und Kolleg*innen</li>      </ul>          <p>Wir bieten:&nbsp;</p>           <ul>       <li>eine unbefristete Einstellung und eine tarifgerechte Vergütung gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li>       <li>einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum (Voll-&amp; Teilzeit)</li>       <li>ein engagiertes, herzliches und offenes Team und ein wertschätzendes Miteinander</li>       <li>Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li>       <li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li>       <li>Jobrad</li>      </ul>          <p>Haben wir ihr Interesse geweckt?</p>     <p>      Dann freuen wir uns auf ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an:      </p><p>      Frau Cornelia Finkbeiner, Abteilungsleitung Familien, Schulen und Jugend      <br>      Tel. 07762/808-219 <a href="mailto:cornelia.finkbeiner@wehr.de" target="_blank"></a><a href="mailto:cornelia.finkbeiner@wehr.de" target="_blank">cornelia.finkbeiner@wehr.de</a> und&nbsp;      </p><p>      Frau Vanessa Lörz, Personalabteilung, Tel. 07762/808-230 oder <a href="mailto:vanessa.loerz@wehr.de" target="_blank"></a><a href="mailto:vanessa.loerz@wehr.de" target="_blank">vanessa.loerz@wehr.de</a>.      </p><p>      Oder bewerben Sie sich ganz einfach online mit unserem Stellenportal über <a href="https://www.wehr.de/" target="_blank">www.wehr.de</a>&nbsp;      </p><p>      Alternativ senden Sie Ihre Bewerbung bitte an die Stadtverwaltung Wehr, Personalabteilung, Hauptstraße 16 in 79664 Wehr      <br>      oder per E-Mail an <a href="mailto:personalabteilung@wehr.de" target="_blank"></a><a href="mailto:personalabteilung@wehr.de" target="_blank">personalabteilung@wehr.de</a></p><p>      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!     </p>

Fachkräfte in der Kinderbetreuung (m/w/d)

<p>Die Stadt Wehr (rund 13.300 Einwohner) ist anerkannter Erholungsort und liegt in reizvoller Gegend im südlichen Schwarzwald.</p>     <p><strong>Die Stadt Wehr sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</strong>     </p>     <p>Gärtner (m/w/d) in Vollzeit</p>     <p>Ihre Aufgaben:</p>           <ul>       <li>Mitwirkung bei sämtlichen in den städtischen Anlagen anfallenden Pflege-, Reinigungs- und Instandhaltungsarbeiten&nbsp;</li>       <li>Betreuung der Grün- und Sportanlagen im gesamten Gemeindegebiet&nbsp;</li>       <li>Mitwirkung im Winterdienst (Rufbereitschaftsdienst)</li>      </ul>          <p>Ihr Profil:</p>           <ul>       <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner*in oder Quereinsteiger*in mit Berufserfahrung und gärtnerischem Talent&nbsp;</li>       <li>Gutes handwerkliches Geschick&nbsp;</li>       <li>Kenntnisse im Bereich Pflege und Betreuung von Garten-, Park- und Sportanlagen wäre wünschenswert</li>       <li>Führerschein der Klasse B ist erforderlich</li>       <li>Teamfähigkeit sowie eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise</li>      </ul>          <p>Unser Angebot:</p>           <ul>       <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortliche Tätigkeit für die Allgemeinheit</li>       <li>Tarifgerechte Vergütung im öffentlichen Dienst, unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 6 TVöD</li>      </ul>          <p>      Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Fragen steht Ihnen gerne der Leiter der Stadtgärtnerei Herr Patrik Böhler, Tel.07762/808-540 zur Verfügung.      </p><p>      Fragen zum Arbeitsverhältnis beantwortet Ihnen gerne Frau Birgit Brüderlin, Personalabteilung, Tel. 07762/ 808-205.      </p><p>      Bewerben Sie sich bis zum 31.12.2025 ganz einfach online mit unserem Stellenportal auf </p><a href="https://www.wehr.de" target="_blank">www.wehr.de</a><p>.&nbsp;      </p><p>      Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an die Stadtverwaltung Wehr, Personalabteilung, Hauptstraße 16 in 79664 Wehr.&nbsp;      </p><p>      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!      </p><p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6IpXeGQQ_WH2xXi1fEG4UCxAc8qKLCjQdtA6fumzQ7FdjHqpYoqvyIiJxFiCpa7yyUtmwHhL8NV-2qQOZbBtcm9KU_G-eXzEx-4m_yqrzoSbf16l3kahYK5SvOWR38SyJplSV4tslmiTP_e5prE-Pgb51DwXrPgU16R1PlVskRtjfEHBGE_uCrm1xL2MQkhmjjQAV2Pe5mt8" target="_blank"><strong>Zur Bewerbung</strong></a></p>

Gärtner (m/w/d)

<p>Die Stadt Wehr (rund 13.300 Einwohner) ist anerkannter Erholungsort und liegt in reizvoller Gegend im südlichen Schwarzwald.</p>     <p><strong>Zur Vervollständigung suchen wir in unserem Team der Ortspolizeibehörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in Form eines/einer</strong>     </p>     <p>Gemeindevollzugsbediensteten (m/w/d)</p>     <p>Zu den Aufgaben gehört insbesondere:</p>           <ul>       <li>Vollzug von Gemeindesatzungen und Polizeiverordnungen der Orts-und Kreispolizeibehörde&nbsp;</li>       <li>Vollzug der Vorschriften über das Meldewesen (z.B. Wohnsitzüberprüfungen)</li>       <li>Vollzug der Vorschriften über das Halten gefährlicher Hunde</li>       <li>Vollzug der Vorschriften gemäß Straßenverkehrsrecht und Straßenrecht (z.B. über das Parken und Halten, Überwachung der Verkehrsverbote, Überwachen von Sondernutzungen)</li>       <li>Sowie weitere Aufgaben nach dem Polizeigesetz Baden-Württemberg</li>      </ul>          <p>Wen suchen wir:</p>           <ul>       <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation für die Tätigkeit im Vollzugsdienst der Ortspolizeibehörde</li>       <li>Sie sind körperlich leistungsfähig, belastbar und können sich durchsetzen?</li>       <li>Freundliches, selbstsicheres und ruhiges Auftreten auch in schwierigen Situationen ist für Sie kein Problem?</li>       <li>Sie sind flexibel hinsichtlich der Arbeitszeiten (teilweise können diese auch in den Abendstunden und an den Wochenenden liegen)?</li>      </ul>          <p>&nbsp;Was bieten wir:</p>           <ul>       <li>Ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsfeld in einem hervorragenden Team</li>       <li>Eine Anstellung in Vollzeit auf Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li>       <li>Eine leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 8.</li>       <li>Gegebenfalls unterstützen wir bei einer Wohnungsverlegung nach Wehr</li>       <li>Jobrad&nbsp;</li>      </ul>          <p>      Bei Fragen zum Aufgabenbereich steht Ihnen gerne: Ordnungsamtsleiter Stefan Schmitz - Tel: 07762/808 400 - Mail: </p><a href="mailto:Stefan.Schmitz@wehr.de" target="_blank"></a><a href="mailto:Stefan.Schmitz@wehr.de" target="_blank">Stefan.Schmitz@wehr.de</a><p> zur Verfügung. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung, Frau Birgit Brüderlin, Tel. 07762/808 205, Mail: </p><a href="mailto:personalabteilung@wehr.de" target="_blank"></a><a href="mailto:personalabteilung@wehr.de" target="_blank">personalabteilung@wehr.de</a>      <p>      Wir haben Ihr Interesse geweckt?      </p><p>      Bewerben Sie sich bis zum 31.12.2025 ganz einfach online.      </p><p>      Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an die Stadtverwaltung Wehr, Personalabteilung, Hauptstraße 16 in 79664 Wehr.&nbsp;      </p><p>      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!      </p><p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI1E6WJHeGQQ-WBfxX63Ln5K-AsQm5URxO0TWdFmNGyqcKMY3iTXY5W9WvnPVMkepp268oCMGWaJnX80j7oyQqzZzl-nD03Rbf3GLWkNrrukEspYjJG138kX0VodqtqCQf7HCI9RBoo0C_2nlnthQW-Fu-UmCHpaZzhysyoDdvLQTol7hdUF-JWgXeLphkOH0GtGtlPAL0Yr87ZQfrCCS9eLl1La1fjmT8yLUQWg" target="_blank"><strong>Zur Bewerbung</strong></a></p>

Gemeindevollzugsbediensteter (m/w/d)

<p>Die Stadt Wehr mit rund 13.300 Einwohner ist staatlich anerkannter Erholungsort und liegt in überaus reizvoller Landschaft eingebettet zwischen Schwarzwald, Dinkelberg und Hochrhein. Sie ist Mitgliedskommune des Biosphärengebietes Schwarzwald sowie Tor zum Naturpark Südschwarzwald. Die Stadt Wehr ist Sitz und Produktionsstätte bedeutender Unternehmen der chemischen, pharmazeutischen und feinmechanischen Industrie. Zu den Wirtschaftszentren Südbadens und der benachbarten Schweiz bestehen gute Verkehrsanbindungen.</p>     <p><strong>Die Stadt Wehr sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</strong>     </p>     <p>Klimaschutzmanager (m/w/d) in Vollzeit</p>     <p>AUFGABENBEREICH:</p>           <ul>       <li>Koordinierung, Konkretisierung und Umsetzung von Maßnahmen aus dem vom Gemeinderat beschlossenen integrierten Klimaschutz- und Klimaanpassungskonzeptes der Stadt Wehr. Schwerpunkte liegen u.a. auf den kommunalen Gebäuden, dem Fördermittelmanagement, dem zentralen Informations- und Beratungsmanagement und dem kommunalen Mobilitätsmanagement</li>       <li>Organisation und Ausbau der Vernetzung der Klimaakteure in der Stadt und im Landkreis</li>       <li>Planung und Durchführung der Öffentlichkeitsarbeit zum integrierten Klimaschutz- und Klimaanpassungskonzept in den Bereichen Verwaltung, private Haushalte, Wirtschaft und Verkehr (GOKAL)</li>       <li>Planung und Durchführung von Aktionen, Kampagnen und Wettbewerben (z.B. Fördermittelberatung)</li>       <li>Berichterstattung und Kommunikation mit der Verwaltung und den politischen Gremien sowie Unterstützung beim Herbeiführen von Beschlüssen</li>       <li>Enge Zusammenarbeit mit der Hochbau- und der Tiefbauabteilung im Stadtbauamt zur fachlichen Unterstützung bei baulichen und intrastrukturellen Maßnahmen</li>      </ul>          <p>ANFORDERUNGSPROFIL:</p>           <ul>       <li>Ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium im Bereich Energiewirtschaft, Umwelt-, Natur-, Planungswissenschaften, Bauingenieurwesen oder eine gleichwertige Qualifikation</li>       <li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen sowie Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li>       <li>Sicheres Auftreten auch in öffentlichen Veranstaltungen</li>       <li>Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen technischen Fachbereichen, insbesondere Hochbau und Tiefbau</li>       <li>Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Prozess- und Projektmanagement, Moderation und Marketing sowie strategischen und konzeptionellem Arbeiten</li>      </ul>          <p>Wir bieten Ihnen einen vielseitigen, verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben sowie flexibler Arbeitszeit. Die Bezahlung erfolgt nach den Vorschriften des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 9c.</p>     <p>      Bei Fragen zum Aufgabenbereich stehen Ihnen gerne Stadtbauamtsleiterin Ramona Raupp unter Tel. 07762/808-500 oder unsere Personalleiterin Frau Tina Wehrle, Tel. 07762/ 808 202, Mail: </p><a href="mailto:personalabteilung@wehr.de" target="_blank"></a><a href="mailto:personalabteilung@wehr.de" target="_blank">personalabteilung@wehr.de</a><p> zur Verfügung.      </p><p>      Wir haben Ihr Interesse geweckt?      </p><p>      Bewerben Sie sich bis zum 06.01.2025 ganz einfach online über unser Stellenportal.      </p><p>      Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an die Stadtverwaltung Wehr, Personalabteilung, Hauptstraße 16 in 79664 Wehr.&nbsp;      </p><p>      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!      </p><p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI1E6WJWeGQA_2BfxX22vLKY9hyDul68jiSYXnDv6t6fRCufkoWfdAWueuhReLPw1fXfOhj3BO9sg7RN-znuZYfdnck87B-yx2TUPoPjY1YzunoUSbnlG0-5CA48G8LCXf7HCI9RxopGCvYJ5sx6tYngl3ZF0bcVwLU8E392HdPC466xQOfWhHW-BBWVJgJz_gmv8hBy1KWk8dMWfpyCaMW_mBrO3X5eWzCzUQWg" target="_blank"><strong>Zur Bewerbung</strong></a></p>

Klimaschutzmanager (m/w/d)

<p>Die Stadt Wehr liegt mit rund 13.300 Einwohner im äußersten Südwesten Deutschlands. Die Stadt Wehr ist anerkannter Erholungsort und bietet als "Tor zum Naturpark Südschwarzwald" neben kulturellen und sportlichen Aktivitäten eine höchst reizvolle und intakte Naturlandschaft.</p>     <p>Lohnsachbearbeitung/-buchhaltung m/w/d in Teilzeit (40-60%)</p>     <p>Ihre Aufgaben:</p>           <ul>       <li>Selbständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen für die Beschäftigten der Stadt Wehr</li>       <li>Ansprechpartner für Beschäftigte, aber auch Behörden, Ämter und Krankenkassen bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen</li>       <li>Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten, sowie Unterstützung in der Zeitwirtschaft</li>       <li>Umsetzung tariflicher, steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben</li>       <li>Erstellung und Bearbeitung von Auswertungen, Bescheinigungen und Statistiken</li>       <li>Mitwirkung bei der Erstellung der jährlichen Personalkostenhochrechnung</li>      </ul>          <p>Ihr Profil:</p>           <ul>       <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Verwaltungsfachangestellte oder eine vergleichbare Qualifikation</li>       <li>Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung, idealerweise im öffentlichen Dienst</li>       <li>Umfassende Kenntnisse in SAP HCM wünschenswert, sowie routinierter Umgang mit MS Office</li>       <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li>       <li>Erfahrung in der Auslegung und Anwendung des Tarifrechts des öffentlichen Dienstes (TVöD) wünschenswert&nbsp;</li>       <li>Strukturierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbständige, teamfähige Persönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung</li>      </ul>          <p>Unser Angebot:</p>           <ul>       <li>Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), je nach Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 9a TVöD/bei Vorliegen beamtenrechtlicher Voraussetzungen erfolgt eine Besoldung bis A10 LBesGBW</li>       <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung</li>       <li>Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer modernen Stadtverwaltung</li>       <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>       <li>Zahlreiche Angebote zur Fort-und Weiterbildung</li>       <li>Ein kollegiales Miteinander und eine wertschätzende Atmosphäre in einem dynamischen und aufgeschlossenen Team</li>       <li>Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung, Jobrad u.v.m.</li>       <li>Hospitation und unverbindliches Kennenlernen jederzeit möglich.&nbsp;</li>      </ul>          <p>      Hospitation und unverbindliches Kennenlernen jederzeit möglich.&nbsp;      </p><p>      Bei Fragen stehen Ihnen Tina Wehrle, unter Tel. 07762/808-202, oder Birgit Brüderlin, unter Tel. 07762/808-205, E-Mail: </p><a href="mailto:personalabteilung@wehr.de" target="_blank"></a><a href="mailto:personalabteilung@wehr.de" target="_blank">personalabteilung@wehr.de</a><p> zur Verfügung.      </p><p>      Wir haben Ihr Interesse geweckt?      </p><p>      Chance jetzt nutzen und bis 06.01.2026 ganz einfach online mit unserem Stellenportal auf </p><a href="https://www.wehr.de" target="_blank">www.wehr.de</a><p> oder per Mail an </p><a href="mailto:personalabteilung@wehr.de" target="_blank"></a><a href="mailto:personalabteilung@wehr.de" target="_blank">personalabteilung@wehr.de</a>      <p>      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!      </p><p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7E6qJXeGRg_WH-yTjrL9Ez9CxAf8cILi0UBkhXvbiek1j_28b71ytFP_4C-oGfgFsWgSKLzPhT8c_oEDAtFmRlnlgdlmx9ykeqlbB0PRJWqL0MALPbAWINSi1BvmpzFwslf903Y7Q-sA4sx8-0Awnu0uMth1ZXB8hhex86VjHiGZwnPXifzd31e1HNP5Kq36_dwmifjBjtn4m09SMg8" target="_blank"><strong>Zur Bewerbung</strong></a></p>

Lohnsachbearbeitung/-buchhaltung (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2>                    <ul> <li>Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit  im Rahmen des pädagogischen Konzepts</li> <li>Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Familien</li> <li>Wertschätzende und kooperative Führung der Mitarbeitenden der KiTa</li> <li>Gestaltung des evangelischen Profils in Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kirchengemeinde und Geschäftsführung</li> <li>Übernahme von Verwaltungstätigkeiten</li> </ul>                                 <h2>Das zeichnet Sie aus:</h2>                    <ul> <li>Eine Ausbildung nach §7 des Fachkräftekatalogs und eine Zusatzqualifikation für die Leitung von Kindertagesstätten oder ein Studium (z.B. Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften) wäre wünschenswert</li> <li>Freude an Leitungsaufgaben und Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Offenheit, Herzlichkeit und Freude an der Arbeit mit allen Interessensgruppen</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität &amp; Empathie</li> <li>Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche</li> </ul>                                    <h2>Wir bieten Ihnen:</h2>                                 <h3>Attraktive Arbeitszeitmodelle</h3>             <p>               Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag als Fachkraft/ Befristung der Leitungsfunktion             </p>                                   <h3>Familienleistungen</h3>             <p>               Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf             </p>                                   <h3>Tarifliche Leistungen</h3>             <p>               Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerationstage, sowie 30 Tage Urlaubsanspruch und eine angemessene Leitungsfreistellung             </p>                                   <h3>Gesundheitsleistungen</h3>             <p>               Hansefit Fitnesscenter             </p>                                   <h3>Soziale &amp; teambildende Aktivitäten</h3>             <p>               Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement             </p>                                   <h3>Fort- und Weiterbildungen</h3>             <p>               Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching, spezifische Interessensschwerpunkte             </p>                                             <h2>Über Uns:</h2>             <p>Unser evangelischer Drei-Freunde Kindergarten befindet sich in dem landschaftlich schön gelegenen Dorf Britzingen, einem Ortsteil von Müllheim. In unserer Einrichtung können 44 Kinder ab drei Jahren betreut werden. Der Kindergarten arbeitet nach dem offenen Konzept mit zwei festen Stammgruppen. Beide Gruppen sind altersgemischte VÖ-Gruppen, in denen jeweils 22 Kinder betreut werden können. Unser pädagogischer Ansatz ist offen und kindzentriert und wir Fachkräfte sehen uns als Impulsgeber sowie Entwicklungs- und Bildungsbegleiter von Kindern. Eng verbunden sind wir mit der evangelischen Kirchengemeinde Britzingen-Dattingen. Wir wünschen uns unseren Kindergarten als einen Ort, an dem sich die Generationen unvoreingenommen und respektvoll begegnen. In der Gemeinschaft kann Glaube als stärkende und Mut machende Kraft erfahren werden – dazu wollen wir den Kindern Räume öffnen.</p>

Kommissarische Leitung (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2>                    <ul> <li>Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW</li> <li>Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li> <li>Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern</li> </ul>                                 <h2>Das zeichnet Sie aus:</h2>                    <ul> <li>Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs</li> <li>Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Vorgesetzten</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität und Empathie</li> </ul>                                    <h2>Wir bieten Ihnen:</h2>                                 <h3>Attraktive Arbeitszeitmodelle</h3>             <p>               Ein sicherer Arbeitsplatz mit befristetem Arbeitsverhältnis als Elternzeitvertretung/ Option auf Übernahme             </p>                                   <h3>Familienleistungen</h3>             <p>               Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf             </p>                                   <h3>Tarifliche Leistungen</h3>             <p>               Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerations- und Umwandlungstage sowie 30 Tage Urlaubsanspruch             </p>                                   <h3>Gesundheitsleistungen</h3>             <p>               Hansefit Fitnesscenter             </p>                                   <h3>Soziale &amp; teambildende Aktivitäten</h3>             <p>               Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement             </p>                                   <h3>Fort- und Weiterbildungen</h3>             <p>               Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching, spezifische Interessensschwerpunkte             </p>                                             <h2>Über Uns:</h2>             <p>Unser evangelischer Drei-Freunde Kindergarten befindet sich in dem landschaftlich schön gelegenen Dorf Britzingen, einem Ortsteil von Müllheim. In unserer Einrichtung können 44 Kinder ab drei Jahren betreut werden. Der Kindergarten arbeitet nach dem offenen Konzept mit zwei festen Stammgruppen. Beide Gruppen sind altersgemischte VÖ-Gruppen, in denen jeweils 22 Kinder betreut werden können. Unser pädagogischer Ansatz ist offen und kindzentriert und wir Fachkräfte sehen uns als Impulsgeber sowie Entwicklungs- und Bildungsbegleiter von Kindern. Eng verbunden sind wir mit der evangelischen Kirchengemeinde Britzingen-Dattingen. Wir wünschen uns unseren Kindergarten als einen Ort, an dem sich die Generationen unvoreingenommen und respektvoll begegnen. In der Gemeinschaft kann Glaube als stärkende und Mut machende Kraft erfahren werden – dazu wollen wir den Kindern Räume öffnen.</p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2>                    <ul> <li>Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW</li> <li>Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li> <li>Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern</li> <li>Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit Eltern</li> </ul>                                 <h2>Das zeichnet Sie aus:</h2>                    <ul> <li>Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs</li> <li>Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Vorgesetzten</li> <li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität und Empathie</li> <li>Eine hohe Teamfähigkeit in unserer eingruppigen Einrichtung und Ihre Einsatzbereitschaft für die Arbeit am Kind bis 13:30 Uhr in unserer VÖ-Kita</li> </ul>                                    <h2>Wir bieten Ihnen:</h2>                                 <h3>Attraktive Arbeitszeitmodelle</h3>             <p>               Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsverhältnis und einer Arbeitszeitverteilung auf mind. 4 Tage pro Woche             </p>                                   <h3>Familienleistungen</h3>             <p>               Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf in einer VÖ-Kita             </p>                                   <h3>Tarifliche Leistungen</h3>             <p>               Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerations-und Umwandlungstage, 30 Tage Urlaubsanspruch sowie weitere tarifliche Leistungen             </p>                                   <h3>Gesundheitsleistungen</h3>             <p>               Hansefit Fitnesscenter             </p>                                   <h3>Soziale &amp; teambildende Aktivitäten</h3>             <p>               Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement             </p>                                   <h3>Fort- und Weiterbildungen</h3>             <p>               Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching, spezifische Interessensschwerpunkte             </p>                                             <h2>Über Uns:</h2>             <p>Wir sind eine eingruppige kleine Einrichtung mit maximal 22 Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren, mit verlängerten Öffnungszeiten von 6 Std. täglich im Ortsteil Müllheim-Feldberg. Unsere familiäre Einrichtungsgröße ermöglicht uns einen engen Kontakt zu unseren Kindern, deren Familien und dem Ort Feldberg. Ein wesentlicher Schwerpunkt unserer Arbeit ist die Beteiligung: Unsere Kinder werden in Alltagsprozesse einbezogen, erlernen selbstständiges Handeln durch eine entsprechend vorbereitete Umgebung und erfahren sich dadurch als wertvolles Gruppenmitglied und ihren Kindergarten als festen Bestandteil ihres Ortes, ihrer Heimat. Hier erleben sie jahreszeitliche (christliche) Feste und Aktivitäten wie z.B. die Ernte. Als Gruppe sind wir fortlaufend im Prozess und orientieren uns dabei an den Bedürfnissen jedes einzelnen Kindes sowie an denen der jeweiligen Kindergruppe.</p>

<p>      Die Stadt Neuenburg am Rhein sucht für die Kita am Stadtpark zum nächstmöglichen      <br>      Zeitpunkt     </p>     <p>      eine hauswirtschaftliche Ergänzungskraft (m/w/d)      <br>      (ca. 6,5 Wochenstunden)     </p>     <p>      Neben hauswirtschaftlichen Kenntnissen und der Freude an der Arbeit mit Kindern, sollten      <br>      Sie zeitlich flexibel sein. Die Arbeitszeiten liegen vor allem in der Mittagszeit.     </p>     <p>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p>     <p>      Dann bewerben Sie sich schriftlich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bei der      <br>      Stadt Neuenburg am Rhein, Personalabteilung, Frau Simone Selz, Rathausplatz 5, 79395      <br>      Neuenburg am Rhein bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@neuenburg.de" target="_blank">bewerbung@neuenburg.de</a>.      </p><p>      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!      </p><p><strong><a href="https://www.neuenburg.de/531379.html" target="_blank">www.neuenburg.de</a></strong></p>

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