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<p><a href="https://www.hamburg.de/bvm/" target="_blank"></a></p>    <h2>Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Landesplanung und Stadtentwicklung</h2>    <p><strong>Startdatum: </strong></p><p> schnellstmöglich</p>  <p><strong>Art der Anstellung: </strong></p><p> Vollzeit/Teilzeit <br> (befristet bis 31.12.2030)</p>   <p><strong>Bewerbungsfrist:</strong></p><p> 21.11.2025</p>     <h3>Wir über uns</h3>  <p>Wir stellen die Weichen für Hamburgs räumliche Entwicklung: Mit viel Engagement und fachlicher Expertise schafft das <a href="https://www.hamburg.de/politik-und-verwaltung/behoerden/behoerde-fuer-stadtentwicklung-und-wohnen/aemter-und-landesbetrieb/lp-156542" target="_blank">Amt für Landesplanung und Stadtentwicklung </a>in der <a href="https://www.hamburg.de/politik-und-verwaltung/behoerden/behoerde-fuer-stadtentwicklung-und-wohnen" target="_blank">Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen</a> die planeri­schen Voraussetzungen für Hamburgs Wachstum. Dabei agiert die Behörde als Schnittstelle zwischen Senat und Bezirken und steuert herausragende Stadtentwicklungsprojekte in einer der lebenswertesten Städte der Bundesrepublik.</p> <p>Im Rahmen der Grundsteuerreform hat Hamburg eine Grundsteuer C eingeführt, um unbebaute, baureife Grund­stücke mit einem gesonderten Hebesatz besteuern zu können und damit einen Anreiz für eine plangemäße Be­bau­ung zu schaffen. Hierzu muss eine regelmäßige, systematische Auswertung in Überlagerung von baulicher Nutzung und Planrecht durchgeführt werden. Im Referat Digitalisierung der Landesplanung und Stadtentwicklung mit aktuell fünfzehn Mitarbeitenden suchen wir Sie als Verstärkung!</p> <p>In diesem <a href="https://www.hamburg.de/politik-und-verwaltung/behoerden/behoerde-fuer-stadtentwicklung-und-wohnen/karriere/hamburg-baut-auf-dich/die-praxis-zeigen/podcasts-156286" target="_blank">Podcast</a> berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde.&nbsp;Hier sind weitere Informationen über uns als <a href="https://www.karriere.hamburg/" target="_blank">Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg</a>.</p> <p><a href="http://www.hamburg.de/go/1095300" target="_blank">Impressum</a></p>    <h3>Ihre Aufgaben</h3>  <p>Sie</p> <ul> <li>klären die Wirkung einer Grundsteuer C im Rahmen der Systematik der georeferenzierten Daten des Planungsrechts,</li> <li>prüfen die Attribute für die von der Grundsteuer C betroffenen Grundstücke anhand von definierten Auswertungsanforderungen bestehender Bebauungspläne sowie anderer Fachplanungen und entwickeln diese ggf. weiter,</li> <li>pflegen und entwickeln Kriterien in einem generischen Auswertungstool zur Auswertung von baureifen, unbebauten Grundstücken nach Baugebietstypologie weiter,</li> <li>stellen die Überführung von Daten in die digitale Landschaft des Steuerrechts sicher,</li> <li>sind verantwortlich für die Koordination und Bearbeitung der Prozesse zur Beauftragung von technischen Umsetzungen, politischen Anfragen und weiteren thematischen Fragestellungen.</li> </ul>    <h3>Ihr Profil</h3> <h4><strong>Erforderlich</strong></h4> <ul> <li>Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Stadtplanung, Landschaftsplanung, Raumplanung, Geografie mit dem Schwerpunkt Raum- und Regionalplanung oder Stadtentwicklung, Geoinformatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder</li> <li>dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines Hochschulabschlusses (Bachelor oder gleichwertig) einer der oben genannten Fachrichtungen und zusätzlich vier Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Master-Niveau</li> </ul> <h4><strong>Vorteilhaft</strong></h4> <ul> <li>gründliche und umfassende Kenntnisse des Bau- und Planungsrechts</li> <li>Kenntnisse über Behördenzuständigkeiten und einschlägige Verfahrensabläufen</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit ArcGIS, QGIS, Jira sowie mit PostgreSQL Datenbanken inklusive PostGIS</li> <li>Fähigkeit zu methodischem und analytischem Denken sowie guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift bei guten Deutschkenntnissen (ggf. Sprachzertifikat, mindestens C2)</li> <li>Kooperationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li> </ul>   <h3>Unser Angebot <br></h3>  <ul> <li>eine Stelle, befristet bis zum 31.12.2030, schnellstmöglich zu besetzen</li> <li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L&nbsp;(<a href="https://www.tdl-online.de/fileadmin/downloads/TV-L/TV-L_Anlagen/TV-L_Anlage_B_g%C3%BCltig_ab_01.02.2025.pdf" target="_blank">Entgelttabelle</a>), weitere Informationen unter <a href="https://www.karriere.hamburg/arbeitgeberin/karriere/gehaelter" target="_blank">karriere.hamburg</a><br> Hinweis für Bewerbende, die bereits bei der FHH arbeiten: Bei Besetzung der Stelle im Rahmen Ihres bestehenden Beschäftigungsverhältnisses bei der FHH werden Sie von Ihrer Dienststelle in die neue Funktion abgeordnet. Hierfür ist die Zustimmung Ihrer Dienststelle erforderlich. Eine tarifliche Höhergruppierung ist nicht möglich, aber es kann ggf. eine Zulage gezahlt werden.</li> <li>umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung</li> <li>gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche</li> <li>moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station) und Personalrestaurant vor Ort</li> <li><a href="https://www.karriere.hamburg/arbeitgeberin/benefits/auf-einen-blick" target="_blank">Benefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg</a></li> </ul>    <h3>Ihre Bewerbung</h3>  <h4>Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:</h4> <ul> <li>Motivationsschreiben,</li> <li>tabellarischer Lebenslauf,</li> <li>Nachweise der geforderten Qualifikation,</li> <li>aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),</li> <li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,</li> <li>Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).</li> </ul>

Sachbearbeiter:in Grundsteuergesetz

<p><strong>SECUMAR – Sicherheit auf höchstem Niveau.</strong></p> <p>Seit fast 100 Jahren entwickelt und produziert die Bernhardt Apparatebau GmbH u. Co. KG in Holm bei Hamburg innovative Rettungsmittel für die Seefahrt. Unter dem Markennamen SECUMAR setzen wir weltweit Maßstäbe in Qualität, Forschung und Sicherheit.</p>  <p>Über 120 Mitarbeitende arbeiten bei uns mit Leidenschaft – von der ersten Idee bis zur Serienfertigung. Wir suchen kreative Köpfe, die gern Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Sicherheit gestalten.</p>  <p>Vor den Toren Hamburgs fertigen wir in modernen Anlagen zukunftssichere Produkte und suchen zur sofortigen Verstärkung unseres Teams einen</p>  <h2><strong>Maschinenbauingenieur – Produktentwicklung, Werkzeugbau / Seenot-Rettungsmittel (m/w/d).</strong></h2>   <p><strong>Was Sie bei uns bewegen</strong></p> <p>In Ihrer Verantwortung nehmen Prototypen Form an – und Werkzeuge gleich mit. Konkret:</p> <ul> <li>Sie entwickeln aufblasbare Körper sowie Hardware-Komponenten aus Kunststoff und Metall und führen diese bis zur Serienreife.</li> <li>Darüber hinaus entwerfen Sie Werkzeuge für das Hochfrequenz-Schweißverfahren und andere Fertigungsmethoden- und begleiten den Prozess bis zur Herstellung.</li> <li>Auch die Anfertigung von Mustern (Textil, Kunststoff, Metall, 3D-Druck, HF-Schweißen) übernehmen Sie selbst.</li> <li>Des Weiteren bauen Sie die Entwicklungsprüfstände eigenständig auf, führen Tests durch und dokumentieren die Ergebnisse gewissenhaft.</li> <li>Sie wählen geeignete Werkstoffe, Verfahren und Betriebsmittel aus und unterstützen aktiv bei deren Beschaffung.</li> </ul> <p><strong>Wen wir suchen</strong></p> <p>Sie bringen technische Breite und Leidenschaft fürs Machen mit:</p> <ul> <li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium (B. Eng.) in Maschinenbau, Werkzeugbau oder vergleichbar – alternativ eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister.</li> <li>Fundierte Kenntnisse in CAD/CAM, Werkstoffkunde und Mechanik – idealerweise mit Erfahrung im Werkzeugbau.</li> <li>Grundkenntnisse in Elektronik für das Zusammenspiel von mechanischen und elektronischen Komponenten.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert.</li> <li>Teamgeist und ein gesundes Maß an Pragmatismus runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <p><strong>Darauf dürfen Sie sich freuen</strong></p> <ul> <li>Unbefristete Vollzeitstelle (37,5 h/Woche) bei einem gesunden Familienunternehmen</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung mit 13 Gehältern, Urlaubsgeld, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Urlaub + frei an Heiligabend und Silvester, Betriebsferien an Brückentagen sowie zwischen Weihnachten und Silvester</li> <li>Flache Hierarchien und ein kollegiales, persönliches Arbeitsumfeld</li> <li>Betriebsausflüge, Firmensegeln, Betriebssport (z. B. Rückenschule)</li> <li>Tagesfrisches Mittagessen mit Arbeitgeberzuschuss</li> <li>Moderne Betriebsstätte und angenehme Räumlichkeiten</li> <li>Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Großer Parkplatz direkt am Betriebsgebäude</li> </ul> <p><strong>Jetzt bewerben <br></strong></p> <p>Haben wir Ihr Interesse an dieser Position geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie diese bitte Ihre vollständigen Unterlagen mit Angabe des frühest¬möglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung per E-Mail an folgende Adresse:</p>    <p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</strong></p>

Maschinenbauingenieur (m/w/d) Produktentwicklung, Werkzeugbau / Seenot-Rettungsmittel

<a href="https://www.berlin.de/polizei/beruf/" target="_blank">  </a>              © Polizei Berlin Dir ZS IKT                                  <p>Die Direktion Zentraler Service Abteilung Informations- und Kommunikations­technik mit ca. 400 Beschäftigten ist für die Planung, Beschaffung, Entwicklung und den Betrieb der polizeilichen Informations- und Kommunikations­technik zuständig. Verstärken Sie unser vielfältiges Team und lassen Sie uns von Ihrem Fachwissen profitieren.</p>        <p><strong>Die Polizei Berlin – Dir ZS IKT A 1</strong> sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, mehrere</p>        <h2> Technikerinnen/​Techniker Elektrotechnik (w/m/d) <br>(Infrastruktur­betreuerinnen/​Infrastruktur­betreuer Vor-Ort-Service)   Kennziffer: 2-136-23 </h2>        <p> Entgeltgruppe: EG 8 TV-L<br>Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich)<br>Einsatzort: Friesenstraße 16, 10965 Berlin (mit guter Verkehrsanbindung) </p>        <p><strong>Werden Sie Teil der Polizei Berlin. Ein großes Plus Ihrer Arbeit bei der Polizei ist die moderne und vielfältige IKT‑Landschaft sowie ein IKT‑Team mit kompetenten Kolleginnen und Kollegen. Sie profitieren von der langjährigen Erfahrung anderer Team­mitglieder und bringen sich mit Ihren persönlichen Kompetenzen voll in ein kollegiales Team ein.</strong></p>                      <h2>Ihre Tätigkeiten beinhalten u.&nbsp;a.:</h2>        <ul>         <li>IuK-Baudienst­tätigkeiten (Schaffung von IuK‑Infrastruktur),</li>         <li>Entstörungen der dezentralen Informations- und Kommunikations­technik, einschließlich der Endgeräte sowie der Peripherie,</li>         <li>Mitarbeit bei Aufgaben im Zusammenhang mit der Ordnung, Sauberkeit, Sicherheit und der Zugangs­regelung sowie des Brandschutzes und der sonstigen Infrastruktur in Informations- und Kommunikations­technikräumen.</li>        </ul>        <p>Das Aufgabengebiet beinhaltet hohe sicherheitsrelevante Anforderungen.</p>                      <h2>Sie verfügen über …</h2>        <p>eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung als staatlich geprüfte Technikerin/staatlich geprüfter Techniker im IT‑ oder Telekommunikationsbereich oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatikerin/Fachinformatiker bzw. IT‑Systemelektronikerin/IT‑Systemelektroniker oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund der Ausübung entsprechender Tätigkeiten.</p>        <ul>         <li>technische Grundkenntnisse über PC- und Netzwerk­technik, Telekommunikations­anlagen und Kommunikations­technik,</li>         <li>Fachwissen über moderne Installations­verfahren von strukturierter Verkabelung und Lichtwellen­technik in Gebäuden,</li>         <li>Kenntnisse über Standard-Software-Produkte (Betriebs­systeme, Standard-Office-Programme) und die Installation von Software.</li>         <li>Wünschenswert sind Wissen und Erfahrungen:          <ul>           <li>im Umgang mit den in diesem Bereich eingesetzten passiven und aktiven Technik­komponenten,</li>           <li>über Gerätetechnik für Hauszugangs-, Bürokommunikations- und Sicherheits­systeme,</li>           <li>über Mess- und Prüftechniken für IKT‑Leitungs­netze (z.&nbsp;B. Kupfer, Lichtwellen­leiter),</li>           <li>im Bereich der Kabelreparatur­techniken.</li>          </ul> </li>        </ul>        <p>Sonstige Anforderungen:</p>        <ul>         <li>Eigenverantwortliches, strukturiertes und effektives Arbeiten sowie Teamarbeit und Kommunikations­fähigkeit sind für Sie selbstverständlich.</li>         <li>Sie sind bereit, regelmäßig an Fortbildungs­maßnahmen teilzunehmen und Ihr Fachwissen aktuell zu halten.</li>         <li>Sie besitzen den Führerschein der Klasse&nbsp;B.</li>         <li>Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau mindestens B 2.</li>        </ul>                      <h2>Wir bieten Ihnen:</h2>        <ul>         <li>eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktions­fähigkeit der Polizei Berlin leisten,</li>         <li>die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten,</li>         <li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team,</li>         <li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personal­entwicklungs­maßnahmen weiterzuentwickeln und so Karriere­möglichkeiten für sich zu eröffnen,</li>         <li>die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeit­gestaltung (Teilzeit­beschäftigung, gleitende Arbeitszeit, Homeoffice, Telearbeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,</li>         <li>30 Urlaubstage im Jahr,</li>         <li>ein betriebliches Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten (z.&nbsp;B. kostenlose Gesundheits­checks, Grippeschutz­impfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops),</li>         <li>eine monatliche Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 € und/oder einen Zuschuss zum VBB‑Firmenticket/​Deutschlandticketjob.</li>        </ul>                      <h2>Fühlen Sie sich angesprochen?</h2>        <p>Dann bewerben Sie sich online bis zum&nbsp;<strong>30. November 2025.</strong></p>        <p>Vorstellungskosten (z. B. Anreise zum Vorstellungs­gespräch) können nicht erstattet werden.</p>         <p>Bitte reichen Sie zu Ihrer Bewerbung folgende Bewerbungsunterlagen ein:</p>        <p>Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Berufsabschluss, Abschluss als staatlich geprüfte Technikerin/​staatlich geprüfter Techniker, ggf. Nachweise vergleichbarer Qualifikationen, Zertifikate, Führerschein, wünschenswert ist ein aktuelles Arbeitszeugnis, ggf. Aufenthaltstitel, ggf. Sprachzertifikat. Bei einer eventuell vorliegenden Schwerbehinderung/​Gleichstellung reichen Sie bitte einen entsprechenden Nachweis ein.</p>        <p>Alle Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Es können nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist eine beglaubigte Übersetzung beizufügen.</p>        <p>Sie haben einen ausländischen Bildungsabschluss?<br>Bitte informieren Sie sich über die Zeugnisbewertung (Anerkennung) mit einem deutschen Berufsausbildungs- oder Hochschul­abschluss bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB)<br>unter: <a href="https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html" target="_blank">https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html</a><br>sowie: <a href="https://anabin.kmk.org/anabin.html" target="_blank">https://anabin.kmk.org/anabin.html</a>.</p>                              <h2>Allgemeine Hinweise:</h2>        <p>Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrations­geschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/​diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrations­hintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.</p>

Technikerinnen / Techniker Elektrotechnik (w/m/d) (Infrastrukturbetreuerinnen / Infrastrukturbetreuer Vor-Ort-Service)

<p><strong>Job-ID:</strong> 4222 <br><strong>Standort:</strong> Berlin, Neue Jüdenstraße 1 <br><strong>Beginn / Rahmenbedingungen:</strong> ab sofort / unbefristet</p>       <p>In der Wasserversorgung stellen wir die Aufbereitung und Verteilung des Trinkwassers in Berlin sicher und sind verantwortlich für den Bau, Betrieb und die Instandhaltung von Brunnen, Leitungsnetzen und Wasserwerken.</p>                   <h3>Was Sie bei uns bewegen</h3>               <ul>         <li>Leitung eines 15-köpfigen Teams zur Aussteuerung aller Investitionsvorhaben entsprechend der Rehabilitationsstrategie für das Trinkwasserrohrnetz von Planung bis Bau</li>         <li>Koordinierung und Sicherstellung einer umfassenden Instandhaltung des Assets</li>         <li>Verantwortlich für eine zukunftsweisende hydraulische Bemessung des Trinkwasserrohrnetzes, kaufmännische Steuerung der Aufträge und Sicherstellung eines technischen Berichtswesens</li>         <li>Koordination und Aussteuerung von Rahmenverträgen sowie von baulichen Instandsetzungen an Gebäuden der Wasserversorgung. Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Leitung HE2</li>        </ul>                          <h3>Das bringen Sie mit</h3>               <ul>         <li>Masterabschluss im Bauingenieurwesen mit Fachrichtung Tiefbau, Verfahrenstechnik mit Fachrichtung Rohrleitungsbau oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li>         <li>Fundierte Kenntnisse / Erfahrungen der Verfahrenswege der Wassergewinnung und -verteilung, insbesondere im städtischen Tiefbau</li>         <li>Kenntnisse der Anlagen der Wassergewinnung und -aufbereitung, Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen, insbesondere im Bau-, Umwelt-, Immissions-, Abfallrecht sowie Naturschutzrecht, Kenntnisse des Vergaberechts VOB / VOL, HOAI, globales, interkulturelles Denken und Handeln, Fähigkeit Mitarbeiter:innen zu führen</li>         <li>Entscheidungs- und Problemlösungsfähigkeit, Lern- und Leistungsbereitschaft</li>        </ul>                         <h3>Über uns</h3>      <p>Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.</p>      <h3>Gute Gründe für eine Karriere bei uns</h3>             <ul>        <li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li>        <li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li>        <li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li>        <li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li>        <li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li>       </ul>       <p>Bezahlung</p>       <p>Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 nach dem <a href="https://api.relaxx.center/r/21f5b91ea07349afbe6bb5a40d00013d?pid=2479207&amp;mpid=1456459&amp;prid=1066927&amp;tid=30" target="_blank">Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</a> an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.</p>             <h3>Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in</h3>      <p>Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Seda Demirel beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-VJWeGQx-2Rfzp13KndsWANUW91Qlie9hLr0rbhp4A59Q7sykXoadWD8HxGXRyT5odCRASHblFRkCvnctiZpx_15Sva1NXPbWB34qwomp3ITPVRlDqcxomUQ2B8cU04SQihjWFweYXDIDaMt8mBdCn4tAIBS3hBORkY1zUNQ7I0lw6-6-RWj4xPlXCYeqK19R7gapAlFHUkYiRiZ7iQ5pCqlthm_X" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a></p>            <h3>Informationen zur Bewerbung</h3>             <p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 05.12.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-VJWeGQx-2Rfzp13KndsWANUW91Qlie9hLr0rbhp4A59Q7sykXoadWD8HxGXRyT5odCRASHblFRkCvnctiZpx_15Sva1NXPbWB34qwomp3ITPVRlDqcxomUQ2B8cU04SQihjWFweYXDIDaMt8mBdCn4tAIBS3hBORkY1zUNQ7I0lw6-6-RWj4xPlXCYeqK19R7gapAlFHUkYiRiZ7iQ5pCqlthm_X" target="_blank">Karriereseite</a>. <br>Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 2 statt.</p>       <ul>        <li>Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</li>        <li>Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.</li>        <li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</li>        <li>Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.</li>       </ul>            <p><strong>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin</strong></p>

Leiter:in Bau Netzmanagement (w/m/d)

<h2>Kieler Ordnungsamt sucht frische Köpfe</h2>  				    					<p>Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Aus­bil­dungs­be­trieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde.</p>  				    				    					<p>Starten Sie bei uns  als </p>  <h2>Sachbereichsleiter*in Heimaufsicht</h2>  					<p>(Eingruppierung nach EG 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG)</p>  					<p>und unterstützen Sie <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>die Abteilung  Gewerbe und kommunaler Verbraucherschutz unbefristet in Voll- oder Teilzeit.</p>    				    					    					<h2>Was wir bieten</h2>  					<ul>  				  	  <li><strong>Flexibilität.</strong> Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office</li>  			  		    			  		  <li><strong>Vorsorge.</strong> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>  			  		  <li><strong>Vielfalt.</strong> Safe-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft </li>  				  	  <li><strong>Sicherheit.</strong> Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen</li>  						<li><strong>Sinnstiftende Aufgabe. </strong>Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen</li>  					</ul>  				  				    								    				  <h2>Was zu tun ist</h2>  					  					<ul>  <li>Leitung des Sachbereichs mit vier Mitarbeitenden (Pflegefachkräfte)</li>  <li>Durchführung von verschiedenen Prüfungen z. B. angemeldeten und unangemeldeten Prüfungen in stationären Einrichtungen der Pflege und der Eingliederungshilfe gemäß § 7 SbStG und Wohnformen gem. § 8 SbStG</li>  <li>Erstellung und Veröffentlichung von Prüfberichten</li>  <li>Schriftliche Mängelberatungen und Anordnungen nach § 23 SbStG</li>  <li>Bearbeitung von Beschwerden</li>  <li>Beratung von Einrichtungsträger*innen und Initiator*innen in der Gründungsphase  </li>                      </ul>  				               				  					<h2>Was Sie mitbringen</h2>  					<ul>  					  <li><strong>Studium.</strong> Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in:</li>  						<ul>  <li>Verwaltungsmanagement, Public Management</li>  <li>Staats-, Verwaltungswissenschaft</li>  <li>Öffentliches Recht</li>  <li>Rechtswissenschaft </li>  <li>Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung</li>  <li>Pflegemanagement, -wissenschaften</li>  <li>Medizin-, Pflegepädagogik </li>  <li>Pflegepraxis</li>  <li>Gesundheitsmanagement, Public Health</li>    					   					  </ul>  <li>oder Laufbahnprüfung / -befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II</li>  					 <li><strong>Erfahrung.</strong> Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung</li>  					 <li><b>Fachlichkeit.</b> Kenntnisse in der Auslegung von Gesetzestexten, schwerpunktmäßig im Bereich des Heimrechts und des allgemeinen Verwaltungsrechts – oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen</li>  					</ul>  					  					<p>Die vorstehend  genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.</p>  <h2>Was Sie auszeichnet</h2>  					  					<p>Sie verfügen über  die Fähigkeit, Konflikte zu erkennen, und die Bereitschaft, vorhandene  Konflikte angemessen zu handhaben. Sie schätzen Ihre mündlichen und  schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten als sehr gut ein. Daneben bringend Sie  ein ausgeprägtes Verständnis für die Belange und die Lebenssituationen von Rat-  und Hilfesuchenden mit. </p>  <p>Es liegt Ihnen,  Mitarbeiter*innen zu motivieren. Sie begreifen Verantwortung für Mitarbeitende  ganzheitlich und wertschätzend. Ihre Führungskompetenz setzen Sie verbindlich  anhand der Führungsgrundsätze der Landeshauptstadt Kiel um und nehmen für die  kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung in diesem Themenfeld an  Schulungen teil. </p>    				  <h2>Gut zu wissen</h2>  					<p>Die  Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung  Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. </p>  <p>Die Stelle ist  teilbar unter der Voraussetzung der ganztägigen Besetzung und Teilen des  Arbeitsplatzes. </p>  <p>Bitte beachten Sie, dass es im Rahmen der Tätigkeit zu häufigen Ortswechseln (Außen- und Innendienst, Termine in und um Kiel) kommen kann, deren Zugang nicht immer barrierefrei ist. Außerdem kann es auch zu Terminen außerhalb der gewöhnlichen Arbeitszeit (in den Abendstunden und in seltenen Fällen auch nachts) kommen.</p>  				  				    				  					<h2>Interessiert? – Wir auch. </h2>  					<p>Gern möchten wir Sie kennenlernen! </p>  <p>Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Ute  Siebert, Tel. 0431 901-5289 zur Verfügung.</p>  <p>Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Lennart  Brandl, Tel. 0431 901-5193 weiter.</p>  <p>Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen – wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biographien.  Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf <a href="https://www.kiel.de/de/wirtschaft_arbeit/jobs_und_ausbildung/_ausschreibungsgrundsaetze.php" target="_blank">www.kiel.de/grundsätze</a>.</p>  	  					  					  					<p>Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum <strong>16. November 2025</strong> die<strong>Referenznummer 00652 (2)</strong> an  und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante  Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei. </p>    						      				  					<h2>Werde Teil des Teams.</h2>  					<p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung</p>

Sachbereichsleiter*in Heimaufsicht

<h2>Kieler Stadtplanungsamt  sucht frische Köpfe</h2>  				    					<p>Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Aus­bil­dungs­be­trieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde.</p>  				    				    					<p>Starte bei uns als </p>  					  					<p>(bis zur Eingruppierung nach EG 12 TVöD bzw. A 11  SHBesG)</p>  					<p>und unterstütze <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt </strong>die Abteilung Stadtentwicklung,  Vorbereitende Bauleitplanung und Landschaftsplanung unbefristet in Voll- oder Teilzeit.</p>  				  				    					    					<h2>Was wir bieten</h2>  					<ul>  			  	      <li><strong>Flexibilität. </strong>Gleitzeit,       Teilzeitarbeit und Home-Office</li>                           <li><strong>Vorsorge.</strong> Betriebliche       Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>                           <li><strong>Mobilitätsförderung.</strong> Zuschuss       für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket</li>                           <li><strong>Betriebliche Gesundheitsförderung.</strong> Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport-       und Fitnessangebote </li>                           <li><strong>Sinnstiftende  Aufgabe.</strong> Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer  lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen				</li>  					</ul>  				  				    								    					<h2>Was zu tun ist					</h2>  					<ul>  				      <li>Projektleitung       und fachliche Bearbeitung für gesamt- und teilstädtische       Entwicklungskonzepte und Planungen </li>                           <ul type="circle">                             <li>Grundlagen        ermitteln, Konzepte schreiben, Pläne erarbeiten</li>                             <li>Planungsprozesse        steuern und verantworten</li>                             <li>Auftragnehmer*innen        und Gutachter*innen steuern</li>                             <li>Mitwirkungs-        und Beteiligungsverfahren durchführen </li>                             <li>In        städtischen Gremien und der Öffentlichkeit präsentieren</li>                           </ul>                           <li>GIS-gestützte       Standortsuchen durchführen </li>                           <li>Gesamtstädtische       Planungsgrundlagen ermitteln und fortschreiben, Daten für einzelne       Planungsgrundlagen pflegen</li>                           <li>An       Planungen anderer Ämter mitwirken, Stellungnahmen zu Planungen Dritter       u. a. der Landesplanung erarbeiten</li>                           <li>An       planerischen Kooperationsvorhaben mit anderen öffentlichen Einrichtungen       wie z. B. regionalen Kooperationen mitwirken</li>                           <li>Öffentlichkeitsarbeit </li>                           <li>(Sonder-)Themen der Stadtentwicklung und fachrechtliche Fragestellungen  bearbeiten </li>  					</ul>  				               			    					<h2>Was Du mitbringst</h2>  			    <ul>  					  <li><strong>Studium.</strong> Abgeschlossenes  technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer  Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in:</li>  						<ul>  					  <li>Stadt- und Regionalplanung (beispielsweise  der Studiengänge Raumplanung, Städtebau und Stadtplanung, Stadt- und  Regionalentwicklung)</li>  					  <li>Architektur</li>  				  </ul></ul>  					<p>Berücksichtigt werden auch Bewerber*innen mit einem  abgeschlossenen Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens  sechs Semestern in den Studienfächern Geowissenschaften mit Schwerpunkt  Städtebau oder Geografie. Hier erfolgt die Eingruppierung nach EG 11 TVöD.</p>  					<ul>  					  <li><strong>oder</strong> Laufbahnprüfung/ -befähigung für das erste Einstiegsamt der  Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Technische Dienste, mit vorgenanntem Studium</li>  					  <li><strong>Erfahrung. </strong>Mindestens  3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung</li>  				    </ul>  					<p>Wir freuen uns auch über Bewerbungen von  Berufsanfänger*innen. In diesem Fall erfolgt die Eingruppierung in der  Entgeltgruppe 11 TVöD. Berufsanfänger*innen werden durch die Kolleg*innen in  diesem Bereich bei der Aufgabenerledigung eng betreut und unterstützt. Das  vollumfängliche Aufgabengebiet kann übertragen werden, sobald die hierzu  erforderliche mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage  der geforderten Vor- und Ausbildung erreicht wurde und die*der  Berufsanfänger*in sich in der Tätigkeit erfolgreich bewährt hat.</p>  					<ul>  					  <li><strong>Fachlichkeit.</strong> Grundkenntnisse in den  Fachanwendungen CAD (AutoCAD) und GIS (Esri) sowie Kenntnisse im Städtebaurecht  sind erforderlich.</li>  				    </ul>  					<p>Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien  müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.</p>  					  					<h2>Was Dich auszeichnet</h2>  					<p>Du bringst die Fähigkeit mit, Arbeitsabläufe rationell und zielgerecht  zu planen, zu koordinieren und durchzuführen. Darüber kannst du Konflikte  erkennen und angemessen handhaben. Eine gute Kommunikationsfähigkeit rundet  dein Profil ab.</p>  				  <h2>Wo Du wirkst</h2>  					<p>Im Sachbereich arbeiten wir als engagiertes Team  aus Stadtplaner*innen, Architekt*innen und Geograph*innen. Innerhalb des  Stadtplanungsamtes ist es unser Auftrag, übergeordnete Ziele zu sichern und zu  entwickeln und in Konzepten zu fassen. Im Fokus stehen dabei vor allem die  Themen Flächenmanagement, Wohnen, Einzelhandel und Gewerbe – sowohl im  städtischen als auch im regionalen Kontext.</p>  					<p>Wir entwickeln konzeptionelle und innovative Ideen,  denken diese stadtweit und beschreiten dabei bewusst neue Wege. Unser  Leitgedanke lautet: „Die richtige Nutzung am richtigen Ort“. Besonders wichtig  ist uns die enge Zusammenarbeit – mit Kolleg*innen aus unterschiedlichen  Fachbereichen innerhalb der Verwaltung und mit Partner*innen darüber hinaus.</p>  				  <h2>Gut zu wissen</h2>                      <p>Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte  richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.</p>                      <p>Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist  eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. eine Besoldung nach  Besoldungsgruppe A 11 SHBesG möglich.</p>                      <p>Die  Stelle ist teilbar unter der Voraussetzung der Arbeitsplatzteilung.</p>  			    				    				  					<h2>Interessiert? – Wir auch. </h2>  				  <p>Gern möchten wir Dich kennenlernen! </p>   					<p>Du hast  noch Fragen oder willst das Team vorher näherkennenlernen?</p>  					<p>Dann nimm  am 11. November 2025 um 17:00 Uhr an unserer digitalen Infoveranstaltung teil:<br>  				    <a href="https://kiel-de.zoom.us/j/65225399771?pwd=lypwLn2bCRNRukb84TwaBOt6tPmrSh.1" target="_blank">https://kiel-de.zoom.us/j/65225399771?pwd=lypwLn2bCRNRukb84TwaBOt6tPmrSh.1</a></p>  					<p>Bei  fachlichen Fragen zur Stelle steht Dir Bastian Lipinski, Tel. 0431 901-2584 zur  Verfügung.</p>  					<p>Bei  Fragen zum Auswahlverfahren hilft Dir Kristin Rieken, Tel. 0431 901-2285  weiter.</p>  					<p>Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen – wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf <a href="https://www.kiel.de/de/wirtschaft_arbeit/jobs_und_ausbildung/_ausschreibungsgrundsaetze.php" target="_blank">www.kiel.de/grundsätze</a>.</p>  	  				    					  					<p>Bitte  gebe bei deiner Bewerbung bis zum 16. November 2025 die<strong>Referenznummer  01318</strong> an und  füge ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und  Abschlusszeugnisse bei.</p>  			    						      				  					<h2>Werde Teil des Teams.</h2>  					<p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung</p>

Stadtplaner*in / Projektleiter*in für gesamtstädtische Planung

<p>Wir, das <strong>Staatliche Bauamt München 2</strong>, planen, bauen und unter­halten für den Freistaat Bayern sämt­liche Gebäude der staat­lichen Hoch­schulen, Uni­ver­si­tä­ten und Kliniken im Bereich München sowie den Bayerischen Landtag. Dazu zählen neben modernsten Instituts-, Forschungs- und Klinik­bauten einzig­artige, zum Teil denkmal­ge­schützte Hörsaal-, Seminar- und Lehr­gebäude mit einem breiten Spektrum unter­schied­licher Nutzungen und Raum­an­for­de­run­gen. Die Gebäude sind über­wiegend hoch technisiert und erfordern daher bei der Er­richtung sowie im Unterhalt eine ent­sprechend qualifizierte Betreuung.</p>        <p>Mit dem Campus Großhadern des Klinikums der Ludwig-Maximilians-Universität wird ein Leucht­turm­projekt im Freistaat Bayern umgesetzt: Auf rund 400.000 m² Brutto­geschoss­fläche entsteht am süd­west­lichen Rand von München ein Neu­bau­komplex für europäische Spitzen­medizin. Der neue Campus Groß­hadern wird die An­for­de­run­gen der Zukunft an ein inter­natio­nales Zentrum für medizinische Forschung, Lehre, Aus­bildung und Patienten­ver­sorgung erfüllen.</p>        <p>Werden Sie zum nächst­möglichen Zeitpunkt Teil unseres motivierten und inter­disziplinären Teams aus Fach­ingenieuren und Architekten am Dienstort Groß­hadern.</p>              <h3>Ihre Aufgaben:</h3>               <ul>         <li>Vertretung des Freistaats Bayern als Bauherrn</li>         <li>Projekt­ma­nage­ment bei staat­lichen Bau­maß­nahmen, vor allem hin­sicht­lich Er­mittlung, Vorgabe und Über­wachung von Terminen, Kosten und Qualitäten</li>         <li>Koordinierungen von komplexen Bau­maß­nahmen</li>         <li>Abstimmung und Arbeit im inter­disziplinären Projekt­team </li>         <li>Auswahl und Führung von externen Ingenieur­büros </li>         <li>Plausibilitätsprüfung von Planungen</li>         <li>Mitwirkung bei der Vergabe und Ab­wicklung von Bau­aufträgen gemäß VOB</li>         <li>Abnahme und Abrechnung der Bau- und Ingenieur­leistungen</li>         <li>Verhandlungen mit Nutzern, Planungs­büros und Bau­firmen</li>         <li>technische Grund­lagen­er­mittlung und Kosten­schätzung neuer Bau­vor­haben</li>        </ul>              <h3>Was Sie mitbringen:</h3>               <ul>         <li>einen Abschluss als Diplom-Ingenieur&nbsp;(m/w/d) (FH bzw. Univ.) oder ein ab­ge­schlossenes Bachelor- bzw. Master­studium der Fach­richtung Architektur, Bau­ingenieur­wesen, Versorgungs­technik, Energie­technik, Gebäude­technik oder ver­gleichbar</li>         <li>Berufs­erfahrung möglichst im Kranken­haus­bau oder im Bau von hoch­installierten Gebäuden wünschenswert </li>         <li>Organisations­vermögen und Erfahrung im Projekt­management</li>         <li>ein sicheres und freundliches Auftreten</li>         <li>ein ausgeprägtes Kommunikations­vermögen schriftlich sowie mündlich (Sprach­niveau C2 nach GER)</li>         <li>Kontakt- und Kooperations­fähigkeit sowie sach­bezogenes Durch­setzungs­vermögen, ins­be­sondere im Kontakt mit den mit der Aus­führung be­auf­tragten Firmen und Ingenieur­büros sowie den Vertretern der Gebäude­nutzer </li>         <li>Eigen­initiative und Ver­antwortungs­be­wusst­sein</li>         <li>eine ausgeprägte Fähigkeit zur Team­arbeit und zu inter­disziplinärem Denken</li>         <li>Leistungs­bereit­schaft und Flexibilität</li>         <li>Bereitschaft zu fort­währender Weiter­bildung</li>        </ul>              <h3>Was wir bieten:</h3>               <ul>         <li>ein sehr viel­seitiges, ab­wechslungs­reiches und fort­schritt­liches Aufgaben­gebiet, das nach ent­sprechender Ein­arbeitung weit­gehend eigen­ver­antwortlich aus­ge­führt werden kann</li>         <li>an­spruchs­volle und inno­vative Projekte, die an dem Nutzen für die All­ge­mein­heit aus­gerichtet sind</li>         <li>Anerkennung durch unsere lang­jährigen und sehr wert­schätzenden Kunden der LMU</li>         <li>Arbeit in einem kollegialen, engagierten und motivierten Team aus Architekten und Ingenieuren</li>         <li>einen sicheren, konjunktur­un­abhängigen Arbeits­platz im öffent­lichen Dienst</li>         <li>eine gute Verein­bar­keit von Beruf und Familie durch Gleitzeit, Teil­zeit­möglich­keiten, flexible Arbeits­zeit­modelle und mobile Arbeit etc.</li>         <li>eine transparente und attraktive Bezahlung nach TV-L (ab Entgelt­gruppe 10&nbsp;TV‑L in Ab­hängig­keit von persön­licher Qualifikation und Berufs­erfahrung) und Sozial­leistungen des öffent­lichen Dienstes (z.&nbsp;B. betrieb­liche Alters­vorsorge bei der VBL)</li>         <li>ein Betriebliches Gesundheits­ma­nage­ment (Sport­gruppen, Vorträge zu ver­schiedenen Ge­sund­heits­themen etc.)</li>         <li>ein breit ge­fächertes haus­internes Fort­bildungs­programm zur Ein­arbeitung und Ver­netzung neuer Mit­arbeitender, das einen reibungs­losen Einstieg ermöglicht und spezifische Kennt­nisse ver­mittelt</li>         <li>vergünstigte Einkaufs­möglich­keiten und er­mäßigte Eintritts­karten zu kulturellen Ver­an­staltungen</li>         <li>kontinuierliche Weiter­bildungs­möglich­keiten</li>         <li>Option zur Beamten­ausbildung steht offen</li>         <li>Dienststelle: Staatliches Bauamt München 2<br> Dienstort: Elisabeth-Winter­halter-Weg 7 auf dem Campus Groß­hadern</li>        </ul>              <p>Bewerbungen schwer­be­hinderter oder Schwer­be­hinderten gleich­ge­stellter Menschen werden bei an­sonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung bevorzugt.</p>       <p>Die Stelle ist teil­zeit­fähig.</p>       <p><strong>Wir freuen uns auf Ihre aus­sage­kräftige Bewerbung unter Angabe der Kenn­ziffer 1374171 (Anschreiben, Lebens­lauf, Kopien der Abschluss- und Arbeits­zeugnisse), die Sie bitte schriftlich oder per E-Mail bis 23.11.2025 (in einer Datei) an folgende Adresse senden:</strong><br> </p>       <p><a href="mailto:bewerbung@stbam2.bayern.de" target="_blank"><strong>bewerbung@stbam2.bayern.de</strong></a></p>       <p>Staatliches Bauamt München 2<br> Personalabteilung<br> Ludwigstraße 18<br> 80539 München</p>       <p>Weitere Information über uns finden Sie unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1246546/2334059/cl/dd875fca5cdf2cddfa31f67fc22b5549b06aad74/L4759586/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3RiYW0yLmJheWVybi5kZS8iLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==#8f67178c57d889a928b80f09a440b59fhVmElwDx5h" target="_blank"><strong>https://www.stbam2.bayern.de/</strong></a>. </p>       <p>Für Fragen und Informationen ist Frau Pöhlitz telefonisch unter 089 693321-231 erreichbar. Voraus­sicht­lich werden die Bewerbungs­gespräche in der <strong>KW49/50</strong> statt­finden.</p>       <p>Bitte reichen Sie ausschließlich Kopien oder digitale Bewerbungen ein, da eine Rück­sendung der Unterlagen leider nicht erfolgen kann.</p>       <p>Bitte beachten Sie, dass Reise­kosten für ein eventuelles Vor­stellungs­gespräch und sonstige Auslagen im Rahmen des Bewerbungs­ver­fahrens nicht über­nommen werden können.</p>

Diplom-Ingenieure (m/w/d) bzw. Bachelor und Master der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Versor-gungstechnik, Energietechnik oder Gebäudetechnik

<h3><strong>Wir machen Deutschlands Verwaltung digital.</strong></h3>        <p>Gestalte mit uns <strong>Software­lösungen</strong> für eine digitale und moderne Ver­waltung, die das Mit­einander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren&nbsp;– bayern- und bundesweit.</p>        <h3><strong>Was erwartet Dich bei der AKDB?</strong></h3>        <p>In diesem Bereich erfolgt die Entwicklung, Wartung, Pflege sowie der Third-Level-Support aller Fachverfahren unter Einhaltung der vorgegebenen Rahmenbedingungen hinsichtlich IT- und QM-Standards als auch Budget, Zeit und Qualität.</p>

Test System and Release Engineer (m/w/d)

<ul>         <li>München - Feldmoching-Hasenbergl</li>         <li>Einstellungsstart nach individueller Vereinbarung</li>         <li>40 Stunden/Woche</li>        </ul>                      <h3>Das sind wir</h3>        <p>Die Jugendwerkstatt Junge Arbeit ist ein Angebot für junge Menschen, die aufgrund sozialer Benachteiligung und/oder individueller Beeinträchtigung einen erhöhten Unterstützungsbedarf bei der beruflichen und sozialen Integration aufweisen.<br><a href="https://www.stiftung-zusammentun.de/junge-arbeit-1" target="_blank">Weitere Infos zu Junge Arbeit</a></p>        <p><a href="https://www.youtube.com/watch?v=6K7tUc4-82g" target="_blank">Video zu Junge Arbeit</a></p>                      <h3>Das bist Du</h3>        <ul>         <li><strong>Du bist jemand, der große Freude im Kontakt mit jungen Menschen</strong> mit multiplen Problemlagen hat. Du bist fähig, ihre sozialen und personalen Kompetenzen durch Einzelfallhilfe und pädagogische Gruppenarbeit zu fördern. </li>         <li><strong>Du bist engagiert in der Erarbeitung realistischer persönlicher und beruflicher Perspektiven</strong> im Rahmen einer gemeinsamen Entwicklungsplanung während der Ausbildung/Maßnahme</li>         <li><strong>Du bist jemand, der Herausforderungen liebt</strong> und auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf behält. Du bist da, um die jungen Menschen in Krisen und bei Konflikten zu unterstützen</li>         <li><strong>Du bist Netzwerker*in</strong> und arbeitest eng mit einem Handwerker*innen-Team sowie den Kolleg*innen in einem Betrieb der berufsbezogenen Jugendhilfe zusammen. Du bist aktiv in verschiedenen Gremien engagiert und kooperierst zudem mit Lehrkräften in den Schulen, den zuleitenden Stellen und anderen Betreuungs- und Bezugspersonen</li>         <li><strong>Du bist ein Organisationstalent!</strong> Du bist verantwortlich für die Besetzung der Beschäftigungs- und Ausbildungsplätze in enger Abstimmung mit dem IBZ-Jugend der Landeshauptstadt München</li>         <li><strong>Du bist kompetent in interkulturellen, personalen und kommunikativen Belangen</strong></li>        </ul>                      <h3>Das wünschen wir uns von Dir</h3>        <ul>         <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit / Sozialpädagogik (BA/MA/Dipl.)</li>         <li>Du hast bereits Grundkenntnisse im SGB II und erweiterte Kenntnisse im SGB VIII oder hast Interesse daran, dir diese anzueignen</li>         <li>Du dokumentierst die FallarbeitPartizipation ist dir wichtig</li>         <li>Du hast Humor, bist flexibel und belastbar</li>         <li>Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.</li>        </ul>                      <h3>Das sind unsere Benefits für Dich</h3>                             <h4> &nbsp; Für Deine Brieftasche: E10 Jugendhilfe </h4>                       <ul>             <li>Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach <a href="https://www.diakonie-bayern.de/mitarbeiten/arbeitsvertragsrichtlinien-diakonie-bayern" target="_blank">Tarifvertrag AVR Bayern Jugendhilfe</a> (ab Seite 77), Eingruppierung in E10</li>             <li>Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 4.357,87 € Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024)</li>            </ul>                                                      <h4> &nbsp; Für Deine Finanzen </h4>                       <ul>             <li>Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind</li>             <li>Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket</li>            </ul>                                                    <h4> &nbsp; Für Deine berufliche Weiterentwicklung </h4>                       <ul>             <li>Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung</li>             <li>Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen</li>             <li>Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger</li>             <li>Wir haben Vertrauen in dein Können!</li>            </ul>                                          <h4> &nbsp; Für Deine Gesundheit </h4>                       <ul>             <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen&nbsp;<br> sowie zahlreiche Feste und Feiern -<br> erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.!</li>             <li>Supervision in vielen unserer Einrichtungen</li>            </ul>                                                    <h4> &nbsp; Für Deine work-life-balance </h4>                       <ul>             <li>Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit</li>             <li>30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein Tag für Buß- und Bettag</li>             <li>Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung</li>            </ul>                                          <h4> &nbsp; Für eine gute Arbeitsatmosphäre </h4>                       <ul>             <li>Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten</li>            </ul>                                                    <h4> &nbsp; Für Innovation und Nachhaltigkeit </h4>                       <ul>             <li>Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem</li>            </ul>

Sozialpädagoge (m/w/d), Junge Arbeit

<ul>         <li>München - Nord</li>         <li>Einstellungsstart nach individueller Vereinbarung</li>         <li>20-40 Stunden/Woche</li>        </ul>                      <h3>Das sind wir</h3>        <p>In der Flüchtlings- und Integrationsberatung unterstützen wir bei behördlichen Verfahren, rund um das Thema Asyl und Aufenthalt. </p>        <p>Wir helfen bei gesundheitlichen Anliegen und bieten Orientierung im regionalen Umfeld. Zudem vermitteln wir die Kultur und Grundwerte des Aufnahmelandes, fördern die gesellschaftliche Eingliederung und beraten beim Zugang zu Sprachkursen, Bildung und Arbeitsmarkt. Unser Ziel ist eine respektvolle Atmosphäre des Zusammenlebens in der Unterkunft.</p>        <p>Die Stelle ist zunächst befristet, Verlängerung grundsätzlich möglich (abhängig von den aktuellen Entwicklungen).</p>        <p>Qualifikationen:&nbsp;Pädagoge *innen, Religionspädagoge *innen, Diakon *innen, Soziologe *innen, Ethnologe *innen, Lehrer*innen, Psychologe *innen, Sozialwissenschaftler *innen, Theologe *innen<br></p>                      <h3>Das bist Du</h3>        <ul>         <li><strong>Du&nbsp;bist einfühlsam und hast ein offenes Ohr</strong> für die Anliegen der Geflüchteten: In der Einzelfallhilfe bietest du Beratung, Hilfe zur Selbsthilfe, Vermittlung und Begleitung an</li>         <li><strong>Deine hohe Sensibilität für die Problemlagen der Geflüchteten</strong> aus ihren Herkunftsländern und deren spezifischen Belastungssymptomen zeichnet dich aus</li>         <li><strong>Du bist ruhig und besonnen in Krisensituationen:</strong> Auch in schwierigen Situationen behältst du die Ruhe</li>         <li><strong>Du bist professionell in deiner Arbeitsweise:</strong> Du besitzt umfassende Fachkenntnisse in sozialpädagogischen Methoden und Beratungsformen, insbesondere in der Einzelfall- und Gruppenarbeit. </li>         <li><strong>Du bist erfahren in der Durchführung von Gruppenangeboten: </strong>Du organisierst und führst Gruppenangebote zu verschiedenen Themen durch. Zudem hältst du Vorträge und leitest thematische Informationsveranstaltungen. </li>         <li><strong>Du bist Teamplayer*in: </strong>Du schätzt die Arbeit im Team und führst Teamsitzungen mit pädagogischen Hilfskräften durch. Kollegiale Fallberatung ist ebenfalls Teil deiner Arbeit. </li>        </ul>                      <h3>Das wünschen wir uns von Dir</h3>        <ul>         <li>Du nimmst gerne an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen teil und beteiligst dich aktiv an Team- und Fallsupervisionen</li>         <li>Du bringst rechtliche Fachkenntnisse in SBG II, SBG VIII, SGB XII, AufenthG, AsylbLG und BGB mit</li>         <li>Du kennst dich mit der städtischen Infrastruktur aus, insbesondere im Bereich der Geflüchteten- und Migrationsarbeit</li>         <li>Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.</li>        </ul>                      <h3>Das sind unsere Benefits für Dich</h3>                             <h4> &nbsp; Für Deine Brieftasche: E10 </h4>                       <ul>             <li>Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach&nbsp;<a href="https://www.diakonie-bayern.de/mitarbeiten/arbeitsvertragsrichtlinien-diakonie-bayern" target="_blank">Tarifvertrag AVR Bayern</a>&nbsp;(ab Seite 69), Eingruppierung in E10</li>             <li>Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 4.573,26 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024)</li>            </ul>                                          <h4> &nbsp; Für Deine Finanzen </h4>                       <ul>             <li>Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind</li>             <li>Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket</li>            </ul>                                                    <h4> &nbsp; Für Deine berufliche Weiterentwicklung </h4>                       <ul>             <li>Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung</li>             <li>Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen</li>             <li>Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger</li>             <li>Wir haben Vertrauen in dein Können!</li>            </ul>                                          <h4> &nbsp; Für Deine work-life-balance </h4>                       <ul>             <li>Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit</li>             <li>30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein Tag für Buß- und Bettag</li>             <li>Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung</li>            </ul>                                                    <h4> &nbsp; Für Deine Gesundheit </h4>                       <ul>             <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen&nbsp;<br> sowie zahlreiche Feste und Feiern -<br> erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.!</li>             <li>Supervision in vielen unserer Einrichtungen</li>            </ul>                                          <h4> &nbsp; Für Innovation und Nachhaltigkeit </h4>                       <ul>             <li>Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem</li>            </ul>                                                    <h4> &nbsp; Für eine gute Arbeitsatmosphäre </h4>                       <ul>             <li>Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten</li>            </ul>

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