Amtsleitung Rechnungsamt (m/w/d) Stadtkämmerin / Stadtkämmerer

Ihre Aufgaben:

Als Stadtkämmerin/Stadtkämmerer (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselposition innerhalb unserer Verwaltung. Sie tragen Gesamtverantwortung für die strategische und nachhaltige Steuerung der kommunalen Finanzen und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Handlungsfähigkeit und Zukunftssicherung unserer Stadt. Durch Ihre fachkundige Beratung von Verwaltungsleitung und politischen Gremien schaffen Sie die Grundlage für wichtige Entscheidungen und gestalten aktiv die finanzielle Entwicklung von Ettenheim.

• Strategische Leitung des Rechnungsamtes mit den aktuellen Bereichen Stadtkasse, Steueramt, Internes Rechnungswesen, Wohnungsverwaltung sowie der beiden Eigenbetriebe Versorgungsbetrieb und Stadtbau und der zu verwaltenden Stiftungen
• Verantwortung für die Haushalts- und Wirtschaftspläne, deren Vollzugsüberwachung sowie die Erstellung von Jahresabschlüssen
• Verbandsrechnertätigkeiten für die beiden Zweckverbände Gewerbepark DYN A5 und Abwasserzweckverband Südliche Ortenau
• Steuerung der Haushalts-, Finanz- und Investitionsplanung
• Entwicklung von Konsolidierungs- und Finanzstrategien
• Zuschusswesen
• Beratung in finanzwirtschaftlichen Angelegenheiten
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister, dem Gemeinderat sowie weiteren internen und externen Schnittstellen

  Eine Änderung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts - Public Management (m/w/d) bzw. Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder eine vergleichbare Qualifikation nach § 116 GemO (Fachbedienstete/r für das Finanzwesen)
• Möglichst mehrjährige Führungserfahrung sowie Berufserfahrung im kommunalen Finanzwesen
• Fundierte Kenntnisse des kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
• Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen
• Strategisches Denken sowie hohe Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft
• Hohes Maß an Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie Leistungsbereitschaft

Wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit einer hohen fachlichen und strategischen Bedeutung für die gesamte Stadt
• Ein hochmotiviertes Team von aktuell 18 Mitarbeitenden
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum
• Ein unbefristetes und krisensicheres Beschäftigungsverhältnis mit einem Stellenumfang von 100 %
• Die Vergütung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen und Qualifikation bis Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. bis Besoldungsgruppe A 14 LBesO BW
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in persönlicher und fachlicher Hinsicht
• Jobrad, MitarbeiterCard, Teamevents, Hansefit