Experte (m/w/i) Netznutzung - Prozesse und Entwicklung

Was Sinnvolles machen. Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nachhaltiger Energie und Lebensqualität versorgen, die Energiewende voranbringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeitsbedingungen.
Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig.

Für die Stadtwerke Heidelberg Netze GmbH im Bereich »Netznutzung« suchen wir einen

• Heidelberg
• ab sofort
• Vollzeit
• unbefristet

Ihre Aufgaben bei uns

• Entwicklung, Umsetzung und Tests von Strategien und Konzepten zur Erfüllung gesetzlicher Anforderungen im Bereich Netznutzung.
• Analyse, Optimierung und Standardisierung bestehender Geschäftsprozesse im Bereich Netznutzung (Strom/Gas) mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Digitalisierung
• Operative Verantwortung für die Prozesse im Aufgabenbereich
• Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten, insbesondere im Umfeld EDM, Abrechnung, Marktkommunikation und regulatorische Anforderungen
• Koordination von Fachthemen inkl. der Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (z. B. Projektleitung, IT-Dienstleistern, Marktpartner)
• Allokationsdienst im Bereich Energiedatenmanagement

Wen wir suchen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik, Energiewirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, idealerweise in den Sparten Strom oder Gas wünschenswert
• Kenntnisse in der Netznutzung und Marktkommunikation (z. B. GPKE, GeLi Gas, MPES, WiM)
• Kenntnisse in SAP IS-U und idealerweise bereits erste Erfahrungen mit S/4 Utilities
• Analytisches Denkvermögen, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Interesse an Digitalisierung, Automatisierung und kontinuierlicher Prozessverbesserung

Lust auf einen ausgezeichneten Arbeitgeber?

Möchten Sie bei einem verlässlichen Unternehmen mit klaren Gehaltsstrukturen und vielen sozialen Zusatzleistungen arbeiten? Das unter den 5 Prozent der besten Arbeitgeber liegt – laut Feedback echter Beschäftigter, die im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Tool. Einfach unten auf „BEWERBEN“ klicken.

Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gerne Julia Engel (Personalreferentin) unter der Telefonnummer +49 6221 513-4170.