Mitarbeiter:in (w/m/d) Technisches Immobilienmanagement und Maßnahmensteuerung

Die Keppler-Stiftung bietet als große Trägerin der Altenhilfe vielfältige und individuelle Berufs- und Karrierechancen. Kommen Sie zu uns als Mitgestaltende und Mitdenkende in einen der vielen Bereiche unseres Unternehmens. Ob in der Pflege und Hauswirtschaft, in Verwaltung und Technik, in der Beratung und Betreuung, bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Vielfältige Teams, innovative Konzepte und beste Entwicklungschancen zeichnen uns aus.

Für unsere Geschäftsstelle in Sindelfingen suchen wir ab sofort im Bereich Liegenschaften eine:n

Ihre Aufgaben

• Zentrale Ansprechperson für technische Fragestellungen der Einrichtungen sowie für externe Dienstleister, Fachplaner und Handwerksunternehmen
• regelmäßige Objektbegehungen, technische Zustandsbewertungen und einheitliche Dokumentation
• Mitwirkung bei der mehrjährigen Maßnahmen- und Investitionsplanung
• Steuerung und Begleitung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen einschließlich technischer Prüfung, Vergabevorbereitung, Abnahme- und Mängelbegleitung, Gewährleistungsfragen
• Koordination und Weiterentwicklung von Wartungen, Prüfungen und technischen Betreiberpflichten unter Beachtung der maßgeblichen gesetzlichen Anforderungen
• Mitwirkung beim Energie- und Anlagenmonitoring sowie bei technischen Standards, Prozessoptimierung und Digitalisierung
• Mitwirkung bei der Hausmeisterorganisation
• Betreuung technischer Standortthemen an der Geschäftsstelle

Ihr Profil/Ihre Qualifikation

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium, z. B. im Bauwesen, Facility Management, in der Versorgungstechnik, Architektur, Innenarchitektur oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, in der technischen Objektbetreuung, im Bauprojektmanagement oder im Bau-/Baunebengewerbe
• Kenntnisse in Instandhaltung, Gebäudetechnik und Betreiberpflichten; Erfahrung mit Bau- oder Sanierungsmaßnahmen ist von Vorteil
• strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie sichere Kommunikation mit internen und externen Beteiligten
• gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme und Offenheit für digitale Arbeitsmittel
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu regelmäßigen Fahrten zu unseren Einrichtungen

Ihre Vorteile bei uns

• einen sicheren Arbeitsplatz
• eine attraktive tarifliche Vergütung (Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas) plus Zusatzleistungen sowie eine überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung
• Zusammenarbeit mit einem engagierten, kollegialen und unterstützenden Team
• ein wertschätzendes Arbeitsklima
• einen abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• die Möglichkeit, Arbeitszeiten und persönliche Bedürfnisse aufeinander abzustimmen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 13.10.2026 an: