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<h2>Landschaftsarchitekt oder Landespfleger (w/m/d)</h2> 					 					 					 						 						Staatliches Hochbauamt Heidelberg 					 					 					 						 						Bewerbungsschluss: 18.01.2026 					 					 					 						 						Bis Entgeltgruppe EG 12 TV-L 					 					 					 						 						Vollzeit / Teilzeit 					 					 					Das Staatliche Hochbauamt Heidelberg betreut vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden realisieren wir zivile und militärische Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und großes Generalplanungsbüro. 					 				 	 						<h3>DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN</h3> 						 <ul> 						 <li>Planung, Ausschreibung und Umsetzung von Objektplanungen im Bereich Freianlagen bei Neubau- und Bauunterhaltungsmaßnahmen in allen Leistungsphasen</li> 						 <li> Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben </li> 						 <li> Beauftragung und fachliche Führung von Ingenieurbüros </li> 						 <li> Eigenplanungen </li> 						 <li> Erstellung von Ausschreibungen </li> 						 <li> Angebotsprüfung in Kooperation mit unserer Vergabestelle </li> 						 <li> Budgetierung und Kostenkontrolle</li> 						 <li> Bauleitung und Abrechnung</li> 						 <li> Unterstützung der Projektteams in naturschutzfachlichen und naturschutzrechtlichen Fragestellungen </li> 						 <li> Veranlassen von Umwelt-, Natur- und Artenschutzmaßnahmen </li> 						 <li> Baufachliche Beratung von Bundesbehörden</li> 						 </ul> 								 					 				 	 						<h3>DAS BRINGEN SIE MIT</h3> 					 	<ul> 					 	 <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Landschaftsplanung, Landschaftsarchitektur, Umweltplanung oder fachverwandter Bereiche </li> 					 	 <li> Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li> 					 	 <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> 					 	 <li> Bereitschaft zur Arbeit in sicherheitsrelevanten Bereichen </li> 					 	 <li> Berufserfahrung ist wünschenswert </li> 					 	 <li> Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten</li> 					 					 	</ul> 						 				 				 				 	 						<h3>DAS ERWARTET SIE BEI UNS</h3> 					 	<ul> 					 	 <li>Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen </li> 					 	 <li> Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum</li> 					 	 <li> Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur </li> 					 	 <li> Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li> 					 	 <li> Individuelles Onboarding, Entwicklungsperspektiven und umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> 					 	 <li> Gesundheitsmanagement</li> 					 	 <li> Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li> 					 	 <li> Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle </li> 					 	 <li> Möglichkeit zum Homeoffice </li> 					 	 <li> Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschlandticket und JobBike BW </li> 					 	 <li> Einen interessanten, attraktiven Arbeitsplatz in einem neu gestalteten, Bürogebäude mit sehr guter Verkehrsanbindung direkt am Heidelberger Hauptbahnhof </li> 					 	 <li> Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes </li> 					 	 <li> Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes </li> 					 	 <li> Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung nach Landessicherheitsüberprüfungsgesetz</li> 					 					 	</ul> 						Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 11 bis 12, abhängig von den persönlichen Voraus­setzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden. 					 					 					 	<h3>Kontakt</h3> 						Fragen zum Bewerbungsprozess Frau Elfner (Referatsleitung Personal) Tel.: 06221 5303-111 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de</a> 					 Fachliche Fragen 					 Herr Stelter (Abteilungsleitung Bauingenieurwesen) 					 Tel.: 06221 5303-310						 						<h3>IHRE BEWERBUNG</h3> 					 Ihre schriftliche Bewerbung (alle Unterlagen gesammelt in einer pdf Datei, max. 20 MB) senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 330 bis zum 18.01.2026 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de" target="_blank">bewerbung.hbahd@vbv.bwl.de</a> zu. 				 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 						<h3>WEITERE INFORMATIONEN</h3> 						Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. 						Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 						<a href="https://bundesbau-bw.de/fileadmin/user_upload/Templating/Production/Stellenangebote/Informationen_fuer_Bewerberinnen_und_Bewerber_nach_Art._13_DSGVO.pdf" target="_blank">Datenschutzhinweise</a> 						Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter <a href="https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen" target="_blank">amtlich-was-bewegen.de</a>

Landschaftsarchitekt oder Landespfleger (w/m/d)

Wir suchen Sie für das Liegenschaftsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Liegenschaftsamt nimmt innerhalb der Stadtverwaltung zentrale Aufgaben im Grund­stücks­verkehr und Immobilienmanagement wahr. Innerhalb des Amtes unterstützt das Sachgebiet Personal und Organisation als eines von drei Sachgebieten der Abteilung Allgemeine Verwaltung die Amtsleitung sowie die Fachabteilungen bei der Erfüllung ihrer Aufgaben. <h3>Ein Job, der Sie begeistert</h3> <ul> <li>Sie führen das Sachgebiet Personal und Organisation</li> <li>Sie haben direkte Fach- und Dienstaufsicht für acht Mitarbeitende in den Bereichen Personalsachbearbeitung, Öffentlichkeitsarbeit, Poststelle und Beschaffungswesen</li> <li>Sie sind zuständig für die Klärung von Grundsatzangelegenheiten und die Erarbeitung von fachlichen Vorgaben für die Bereiche Personal und Organisation samt Prozessabbildung</li> <li>Die Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal­wirt­schaftlichen Angelegenheiten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie sind verantwortlich für organisatorische Angelegenheiten u. &nbsp;a. Stellenplan, Dienst­verteilungs­plan, Arbeitsplatz­beschreibungen usw.</li> <li>Sie übernehmen die Stellvertretung der Abteilungsleitung</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <h3>Ihr Profil, das zu uns passt</h3> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Public Management bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in oder eine bestandene Prüfung als Verwaltungsfachwirt/-in</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Personalverwaltung, vorzugsweise im öffentlichen Dienst</li> <li>Führungserfahrung ist wünschenswert</li> <li>Sie besitzen die Fähigkeit zu analytischem, konzeptionellem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li> <li>Sie sind eine selbst- und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Entscheidungsfreude und Durchsetzungsfähigkeit; ein hohes Maß an Sozialkompetenz, ausgeprägtes Organisationsgeschick und Zuverlässigkeit sowie ein sicheres Auftreten setzen wir voraus</li> </ul> <h3>Unsere Benefits im Überblick</h3> <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1276738/2368652/cl/d13d23204a8ad51b25847536c94f19273bdcdd4b/L4887669/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9idz9pZD1iZWFtdGUtYmF3dWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#9793fbeaca2a93a0fea221d68402b03ehKL6xMD95h" target="_blank">Besoldungsgruppe</a> A 13 gD/<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1276738/2368652/cl/355630aed4fdd5283050e5fbe164d5cdb56b5296/L4887670/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#9793fbeaca2a93a0fea221d68402b03ehKL6xMD95h" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 11 TVöD. <h3>Noch Fragen?</h3> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Nicolas Hanninger unter 0711 216-91307 oder <a href="mailto:nicolas.hanninger@stuttgart.de" target="_blank">nicolas.hanninger@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Sascha Bremm unter 0711 216-91336 oder <a href="mailto:s.bremm@stuttgart.de" target="_blank">s.bremm@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1276738/2368652/cl/eb3eba6077159d0d4142035e13559071dc0a290b/L4887671/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3R1dHRnYXJ0LmRlL2thcnJpZXJlIiwiemwiOiJqb2J3YXJlLmRlIn0=#9793fbeaca2a93a0fea221d68402b03ehKL6xMD95h" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 11.01.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1276738/2368652/cl/9e6f0bc60bbaef06ccf699996717dad357a69b60/L4887672/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3R1dHRnYXJ0LmRlL2pvYnMiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==#9793fbeaca2a93a0fea221d68402b03ehKL6xMD95h" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 23/0034/2025 an das Liegenschaftsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Heustr. 1, 70174 Stuttgart, senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

Sachgebietsleitung Personal und Organisation (m/w/d)

Die attraktive Gemeinde Kressbronn am Bodensee (ca. 8.800 Einwohner), liegt im Bodenseekreis direkt an der Landesgrenze zu Bayern, zwischen Lindau und Friedrichshafen direkt am Seeufer: familienfreundlich, idyllisch, natürlich, lebendig und vieles mehr! – lernen Sie uns kennen! Die Gemeinde Kressbronn a. B. sucht für die Grundschule und das SBBZ-L am Bildungszentrum Parkschule zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 	 	Schulsozialarbeiter (m/w/d) mit 50 % 	 	Ihre Aufgaben:<ul>	 <li>Offene Angebote für alle Schüler </li><li>Sozialpädagogische Gruppenarbeit, Arbeit mit Schulklassen und Projekte </li><li>Innerschulische und außerschulische Vernetzung und Gemeinwesenarbeit </li><li>Einzelfallhilfe und Beratung in individuellen Lebenssituationen </li><li>Zusammenarbeit mit dem Lehrerkollegium und den Vernetzungspartnern </li><li>Erstellen von Berichten und Statistiken 	</li></ul> 	 Ihr Profil:<ul>	 <li>Ein abgeschlossenes Studium in der Sozialarbeit oder eine gleichwertige berufliche Qualifikation </li><li>Erste Erfahrungen in der Schulsozialarbeit </li><li>Qualifikation im Bereich Soziale Gruppenarbeit oder Bereitschaft zur Qualifizierung </li><li>Kenntnisse über die Lebenslagen der Schüler </li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit </li><li>Erfahrung im Umgang mit Gruppen </li><li>Selbständiges Arbeiten setzen wir voraus </li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li></ul> Wir bieten Ihnen:<ul> 	<li>Eine tarifgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe S 12 TVöD mit zusätzlicher Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen </li><li>Sie werden Teil eines motivierten Teams mit starkem Zusammenhalt und angenehmer Arbeitsatmosphäre </li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Jobradleasing und Firmenfitness mit „Wellpass“, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Spannende Mitarbeiter-Events (Betriebsausflüge, Teambuildung, Feierabendhock, Weihnachtsfeier) </li><li>Frisches Obst und Getränke stehen kostenlos zur Verfügung </li><li>Sie haben die Möglichkeit das Mittagessen in der Schulmensa einzunehmen </li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche </li><li>Möglichkeiten und Unterstützung im Bereich der Fort- und Weiterbildung </li><li>E-Ladesäulen auf Parkplätzen im Gemeindegebiet </li><li>Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Sachgebietsleitung </li><li>Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum </li><li>Eine umfassende Einarbeitung wird gewährleistet </li><li>Einen modern eingerichteten und familienfreundlichen Arbeitsplatz </li><li>Ein dynamisches Team von Mitarbeitenden, in dem Sie herzlich aufgenommen werden </li><li>Angenehme Arbeits- und Gleitzeitregelung </li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Nutzung von Dienstfahrzeugen </li><li>Einen Arbeitsplatz in der Nähe des Bodensees – Arbeiten und wohnen Sie da, wo andere Urlaub machen </li><li>Kressbronn a. B. bietet außerdem attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten sowie zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote direkt am Bodensee </li><li>Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li></ul>	 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis 30. Januar 2026 an die Gemeinde Kressbronn a. B., Sachgebiet Personal, Hauptstraße 19, 88079 Kressbronn a. B. oder gerne per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@kressbronn.de" target="_blank">bewerbung@kressbronn.de</a>. Für Informationen vorab steht Ihnen die Sachgebietsleiterin Jugend und Schule, Beatrix Lannert, ab dem 8. Januar 2026, unter der Telefonnummer 07543 9662-23 gerne zur Verfügung.

Schulsozialarbeiter (m/w/d)

Kundenberater / Verkäufer (m/w/d) an unserem Standort in Kronau KIRCHHOFF Mobility ist einer der führenden Anbieter von individuellen Fahrzeugumbauten, die Menschen mehr Mobilität verleihen. Mit sieben Standorten in Deutschland und der Schweiz sind wir Spezialist für exzellent angepasste, vielseitige und bedienerfreundliche Mobilitätshilfen in Kraftfahrzeugen Deine Aufgaben<ul> <li>Aktive Beratung und Betreuung unserer Kunden vor Ort</li> <li>Bereitschaft gelegentliche Kundenbesuche/Beratungen außerhalb des Standortes durchzuführen</li> <li>Planung und Durchführung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen für maßgeschneiderte Automobile im Aktiv- und Passivfahrerbereich</li> <li>Betreuung von Kostenträgern (BG, Krankenkassen, Rentenversicherung)</li> <li>Betreuung von Sozialverbänden und gewerblichen Kunden wie z.B. Taxiunternehmen</li> <li>Angebotsvorbereitung /-erstellung</li> <li>Telefonische Kundenbetreuung /-aquise</li> <li>Führung von Vertragsverhandlungen</li> <li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit</li> <li>Planung und Durchführung von Produktpräsentationen</li> <li>Beobachtung und Analyse von Markt und Wettbewerb</li> </ul> Das bringst Du mit<ul> <li>Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Verkauf oder Kundenberatung im Bereich Nutz,- sowie Kraftfahrzeuge, Sanitätsbereich oder Orthopädie-Technik</li> <li>Hohe KFZ-Affinität mit adäquater Aus- und / oder Weiterbildung</li> <li>Höfliches und sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Flexibiltät und Einsatzbereitschaft</li> <li>Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und den Willen zur Übernahme von Verantwortung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Darauf kannst Du dich freuen <ul> <li>Ein kollegiales Team und angenehmes Arbeitsumfeld</li> <li>Eine wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> <li>39-Stunden Woche (denn es gibt mehr als nur Arbeiten)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub (damit Deine Familie und wir lange etwas von Dir haben)</li> <li>Bürokaffee „grenzenlos“</li> </ul> 	 Interessiert? Sende uns gerne Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zertifikate u. Zeugnisse) direkt über unser Online-Bewerberportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! KIRCHHOFF Mobility GmbH &amp; Co. KG Eileen Gose Nikolaus-Otto-Straße 5 40721 Hilden Telefon: +49 2371 211 227 <a href="https://www.kirchhoff-group.com/de/kirchhoff-mobility" target="_blank"></a> <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k9VJWeGQQ-6Bfxv12I78JLI9rCTJLdLXOXb2Tkgj9fc0XO5v-LNSUYhoRrmX-3BVNt68Xb4wxDyMkt5cMGKrSs-4GdK3NjsskCiRwQm3w9Y0SKE8gxj3cgAz0AH1TQVRCi_iBKNteu9f9VrXF2DIZQJ5qW5dh1kN1JYiOQF1GAanvdKzUyeFb7Yk5dwxpVyaf3sfgdnH2HPRXXc_iEd3tOIrk7ktmlYeQuQbz7Rn7W1Sy2" target="_blank"> Jetzt bewerben!</a>

Kundenberater / Verkäufer (m/w/d)

Seit 1898 stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich. Warum naturenergie? <ul> <li>Perspektiven: Wachse mit uns – beruflich und persönlich.</li> <li>Sinnhaftigkeit: Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam.</li> <li>Menschlichkeit: Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist.</li> </ul> Unsere Vision? Eine umweltfreundliche Energiezukunft!

Kundendienstmeister (m/w/d)

<h2 id="task_title">Dein Beitrag bei uns</h2> <ul> <li>Betrieb von Bauanwendungen auf hunderten von Servern und laufende Pflege der Windows Server Betriebsplattform</li> <li>Umsetzung interner Kundenprojekte sowie Skalierung und Performanceoptimierung in Zusammenarbeit mit Product Ownern&nbsp;</li> <li>2nd &amp; 3rd Level Support, Problemlösung und Zusammenarbeit mit unserem Anforderungsmanagement&nbsp;</li> <li>Beratung, Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Projektkoordination bei Migrationen&nbsp;</li> <li>Mitarbeit im Aufbau einer hybriden Cloudumgebung in Microsoft Azure&nbsp;</li> <li>Aktualisierung der Applikations-Dokumentationen&nbsp;</li> </ul> Für diese Position ist ein&nbsp;Pre-Employment Screening&nbsp;vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer&nbsp;<a href="https://pes.strabag.com/" target="_blank">Karrierewebsite</a>. &nbsp;

Enterprise Application Administrator - Windows Plattform (m/w/x)

Die Kinderintensivstation der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet 13 stationäre Behandlungsplätze für Früh- und Neugeborene bzw. Jugendliche bis zum 18. Lebensjahr an. In einem interprofessionellem Team arbeiten Gesundheits- und (Kinder)krankenpfleger:innen, Ärzt:innen für Kinder- und Jugendmedizin, Physiotherapeut:innen, sowie die Mitarbeiter:innen des Bunten Kreises, Psycholog:innen und Praxisanleiter:innen eng zusammen. Die Beratung und Anleitung zum Stillen, übernehmen bei uns die Kolleg:innen der pflegerischen Elternberatung. Die Kinderintensivstation betreut umliegende Geburtseinrichtungen und Krankenhäuser mit einem Notfalltransportdienst. Seit 2019 erfüllen wir die Vorgaben von PeriZert an ein Perinatalzentrum der Versorgungsstufe Level 1. Hospitationen sind willkommen! <h2>Darauf freuen wir uns:</h2> <ul> <li>Sie haben Freude und Interesse an der Arbeit mit komplex therapie- und pflegebedürftigen Früh- und Neugeborenen und deren Familien</li> <li>examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrungen in Neonatologie oder der Kinderintensivpflege sind von Vorteil</li> <li>Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege oder das Interesse diese zu absolvieren</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li> </ul> <h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2> <ul> <li>Überwachung und Pflege von Früh- und Neugeborenen ab der 24. SSW, sowie älterer Kinder mit invasiver Beatmung oder nicht-invasiver Atemunterstützung</li> <li>Unterstützung und Begleitung, sowie Betreuung und Beratung von Eltern und Angehörigen</li> <li>Umsetzung der Pflegestandards und die Dokumentation in der elektronischen Patientenakte (PDMS)</li> </ul> <h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2> <ul> <li>Offenes, engagiertes und interprofessionelles Behandlungsteam</li> <li>Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Praxisanleiter:innen unter Berücksichtigung der Aufgaben in der neonatologischen und pädiatrischen Intensivpflege, unterstützt durch ein strukturierte min. 3monatiges Einarbeitungskonzept</li> <li>Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung, sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet</li> <li>Regelmäßige interne, sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Übernahme der Kosten in Arbeitszeit, z.B. Symposien, Workshops und Trainings</li> <li>Teilnahme am Simulationstraining im Perinatalzentrum und Kinderklinik</li> <li>Individuelle Personalentwicklungs- und Karriereplanung, z.B. die Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege oder Weiterbildung zum Praxisanleiter mit Kostenübernahme durch die Klinik</li> <li>Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden</li> <li>Unterstützung der Pflegekräfte durch Stationssekretär:innen und Stationsassisten:innen, sowie durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst</li> <li>Corporate Benefits und Gesundheitsförderungsprogramme (z. B. Business-Bike und Zuschüsse zum Deutschlandticket)</li> </ul>

Pflegefachfrau/-mann mit Vertiefung Pädiatrie (w/m/d)  möglichst mit Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege

Das Evangelische Verwaltungszentrum Stuttgart ist die zentrale Finanz-, Personal- sowie Bau- und Liegenschaftsverwaltung der Gesamtkirchengemeinde Stuttgart, des Kirchenkreises Stuttgart und ihrer Kirchengemeinden im Stadtgebiet. Für die Abteilung Kirchengemeinden Dekanatsbezirke und Schulen suchen wir zur Betreuung unserer Kirchengemeinden in Stuttgart-Bad Cannstatt, -Degerloch und -Zuffenhausen ab sofort eine*n 		 		 Sachbearbeiter*in (m/w/d) Finanzen und Rechnungswesen <a href="https://www.stuttgart-evangelisch-verwaltung.de" target="_blank"></a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.01.2026über unsere Homepage: <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI0E9pPUeGAQ_aKaFyA_yP68UUNAWdvV8CyB6p_qJdC4NTImBBmp11OmEfCvzyXtlsmU0PAgpdDyH6Sk6AqLcaQ_gooD8j3JNIUqfOu6P7La9pHNi7uG4D4VofjwatSLqY8BHoWEbKjJYUjRANHoIRAwQ1jpxHQX1zkkXZ4UeDKqybz4tDQrqHpp1ed0WXb0_AY8NmohGkyA2BDx9C-PnaIsCynarHkGSCSWEBXuewNI_eZ0UNQTSgk8" target="_blank">www.stuttgart-evangelisch-verwaltung.de</a>per Post: EVANGELISCHES VERWALTUNGS­ZENTRUM STUTTGART Büchsenstraße 33 70174 Stuttgart Auskünfte zu dieser Stelle gibt Ihnen gerne Herr Röger, Telefon: 0711 2068-130. 			 mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Beratung und Begleitung der Kirchengemeinden in allen Fragen des Finanz- und Steuerwesens, des Spendenrechts und der Versicherungsangelegenheiten </li><li>Aufstellung der Haushaltspläne mit Controlling und Erstellung von Kalkulationen </li><li> Führen der Anlagenbuchhaltung </li><li>Fertigen der Rechnungsabschlüsse und Verwendungsnachweise </li><li> Abschluss von Baubüchern </li><li>Erfassung von buchhalterischen Vorgängen </li><li>Bearbeitung von Zahlungsvorgängen 				 				 </li></ul> Das zeichnet Sie aus: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation </li><li>fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung </li><li>systematisches, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten </li><li>gute EDV-Kenntnisse </li><li>wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche oder Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland (ACK) auf Bundesebene oder der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Baden-Württemberg angeschlossen ist </li></ul> Das spricht für uns: <ul> <li>Anstellung und Vergütung nach Entgeltgruppe 9a der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD) </li><li>gute Erreichbarkeit durch unmittelbare Nähe zum U-Bahnhof Stuttgart-Möhringen </li><li>alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub </li><li>mobiles Arbeiten ist nach individueller Absprache möglich </li><li>Bike-Leasing </li><li>gute Einarbeitung in einem engagierten und motivierten Team </li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>familienfreundliche Angebote wie Gleitzeitregelung </li><li>Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung des ÖPNV </li></ul> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. Evangelische Gesamtkirchengemeinde Stuttgart Evangelischer Kirchenkreis Stuttgart Hospitalhof Stuttgart

Sachbearbeitung (m/w/d) Finanzen und Rechnungswesen

Wir suchen Sie für das Bezirksamt Hedelfingen der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.05.2026 in Teilzeit (60 %) und unbefristet zu besetzen. Der im Osten Stuttgarts zwischen Weinbergen und dem Neckar gelegene Stadtbezirk Hedelfingen ist die Heimat von ca. 10.000 Menschen. Im Bezirksamt Hedelfingen befinden sich die Dienststellen Allgemeine Verwaltung, Bürgerinformation, Standesamt und Soziale Leistungen. Zusammen bieten wir den Einwohnenden Unterstützung in vielen Lebenslagen an. <h3>Ein Job, der Sie begeistert</h3> <ul> <li>Sie erledigen selbstständig alle im Standesamt anfallenden Aufgaben, u.&nbsp;a. die Bearbeitung und Beurkundung von Geburten und Sterbefällen im Standes­amtsbezirk, die Bearbeitung, Beurkundung und Entgegen­nahme von namens­rechtlichen Erklärungen, Kirchenaustritts­erklärungen sowie Vater- und Mutterschaftsanerkennungen</li> <li>Sie sind auch verantwortlich für Anmeldung, Durchführung und Beurkundung von Ehe­schlie­ßun­gen sowie die voll­umfängliche Beratung der Brautpaare in allen Schritten des Prozesses</li> <li>Sie bearbeiten Anträge auf Nachbeurkundung von Auslands­personenstands­fällen, auf Ausstellung von Ehefähigkeits­zeugnissen sowie die Anerkennung aus­ländischer Entscheidungen</li> <li>Sie stellen Urkunden und beglaubigte Abschriften aus den Personen­standsregistern aus</li> <li>Sie sind zuständig für die Digitalisierung (Nacherfassung) der papier­geführten Personen­stands­register</li> <li>Sie führen und dokumentieren die Gebührenkasse mit Buchung in SAP</li> <li>Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Aufnahme und Weiterleitung von Rentenanträgen aller Art sowie von Anträgen auf Renten­auskünfte, Konten­klärungen und Kindererziehungs- und Berücksichtigungszeiten</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <h3>Ihr Profil, das zu uns passt</h3> <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungs­dienst, als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. eine erfolgreich abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgelt­ordnung (VKA, ehem. Angestellten­lehrgang&nbsp;I) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zur Verwaltung</li> <li>Befähigung zur sofortigen Bestellung als Standesbeamt/-in bzw. die Bereitschaft, einen entsprechenden Qualifizierungs­lehrgang zu absolvieren</li> <li>Erfahrungen als Standesbeamt/-in sind von Vorteil</li> <li>Freundliches, dienstleistungsorientiertes und sicheres Auftreten sowie gutes Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache im Umgang mit allen Bürgeranliegen sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen und idealerweise in AutiSta</li> <li>Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen, auch an der Akademie für Personen­standwesen in Bad Salzschlirf, zur Durchführung von Trauungen an Samstagen sowie zeitliche Flexibilität aufgrund der Öffnungs- und Kontaktzeiten</li> </ul> <h3>Unsere Benefits im Überblick</h3> <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonder­zahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte&nbsp;– bis zu 150&nbsp;€ monatlich, attraktive Personal­wohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1274338/2367721/cl/a09b40fcd2a6b62295ce33e5942e36ffaaeb7bdc/L4876998/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#10f3448515c369f8d8fa3fb72773aae0hKL6xDd65h" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 9a TVöD. <h3>Noch Fragen?</h3> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Sylvia Unger unter 0711 216-57258 oder <a href="mailto:sylvia.unger@stuttgart.de" target="_blank">sylvia.unger@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Alicia Kuhnert unter 0711 216-25735 oder <a href="mailto:alicia.kuhnert@stuttgart.de" target="_blank">alicia.kuhnert@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1274338/2367721/cl/13cbbda1795cc7704b74dd356632bd3979f3904b/L4876999/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3R1dHRnYXJ0LmRlL2thcnJpZXJlIiwiemwiOiJqb2J3YXJlLmRlIn0=#10f3448515c369f8d8fa3fb72773aae0hKL6xDd65h" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 11.01.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1274338/2367721/cl/a54efe5b06b9249e1faf19f55094a9ea28333401/L4877000/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3R1dHRnYXJ0LmRlL2pvYnMiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==#10f3448515c369f8d8fa3fb72773aae0hKL6xDd65h" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papier­bewerbung unter Angabe der Kennzahl 15HED/0002/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart, senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

Standesbeamter/-in Bezirksamt Hedelfingen (m/w/d)

HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für den Bereich "Electronics Test" suchen wir am Standort Laichingen zur Verstärkung unseres Teams und zum Ausbau unserer Produktionskapazitäten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen  In der Abteilung "Electronics Test" werden elektronische Baugruppen nach Kundenspezifikation getestet. Zum Einsatz kommen dabei Testverfahren wie In-Circuit Tests, Boundary Scan Tests sowie manuelle und rechnergestützte Funktionstests. Die entsprechende Testsoftware und die notwendigen Prüfadapter werden in der Abteilung selbst entwickelt oder in enger Zusammenarbeit mit der Entwicklung erstellt. Die Themengebiete erstrecken sich von der analogen und digitalen Schaltungstechnik bis hin zur Hochfrequenztechnik. 	 Die Einarbeitung erfolgt in den ersten Monaten am Standort in Ulm. <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Messen und Prüfen von elektronischen Baugruppen der HF-, Analog- und Digitaltechnik</li> <li>Eigenständige Befundung von Baugruppen bei Abweichungen von der Spezifikation</li> <li>Lösen von komplexen Problemen der analogen und digitalen Regelungs- und Schaltungstechnik</li> <li>Analyse und Behebung von komplexen Problemen im Bereich Hochfrequenztechnik</li> <li>Planung von neuen Messplätzen im Bereich Hochfrequenztechnik</li> <li>Verantwortlich für den Aufbau und den Betrieb von elektrischen Prüfplätzen und automatischen Testsystemen</li> <li>Beschaffung von Messgeräten gemäß der Projektanforderungen</li> <li>Durchführung der Prüfvorbereitung zusammen mit der Entwicklung</li> <li>Schnittstelle zur Entwicklung</li> <li>Fachliche Beurteilung von Qualitätsabweichungen</li> <li>Koordination der Fertigungsaufträge innerhalb der Abteilung</li> <li>Beratung der Mitarbeiter in technischen Fragen</li> <li>Tägliche Arbeitseinteilung für die Mitarbeiter</li> <li>Schulung neuer Mitarbeiter</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (w/m/d) mit Zusatzqualifikation zum staatlich geprüften Techniker (w/m/d)</li> <li>Breitbandige Kenntnisse über elektronische Baugruppen und deren Funktionsweise, insbesondere im Bereich Hochfrequenz</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Prüfen und der Fehleranalyse von elektronischen Baugruppen</li> <li>Umfangreiche Erfahrungen in der Analog- und Digitaltechnik</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in der HF-Technik</li> <li>Mehrjährige Erfahrung mit elektronischen Messgeräten, z. B. Networkanalyzer, Spektrumanalyzer, Hochspannungsprüfgeräte</li> <li>Sehr gute Programmierkenntnisse in VEE und LabView</li> <li>Kenntnisse in den Tools SAP DSP / H40 sowie MS Office</li> <li>Erfahrung mit statistischen Auswertetools, z. B. Minitab</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <h2>Freuen Sie sich auf</h2> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li>Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li>Arbeitsatmosphäre </li> <li>Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul> Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen. Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a> Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="https://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a> <a href="https://jobs.hensoldt.net/job/Ulm-Gruppenleiter-Pr%C3%BCffeld-Hochfrequenz-%28wmd%29-Laichingen-89077/1332559155" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams! HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.

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