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Die Stadt Neuenburg am Rhein sucht für das Kreisgymnasium Neuenburg am Rhein zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Schulsozialarbeit (Stellenumfang 85%) Das Kreisgymnasium Neuenburg, in Schulträgerschaft des Landkreises Breisgau- Hochschwarzwald, ist eine Schule mit ca. 570 Schüler*innen und ca. 75 Lehrkräften. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Einzelfallhilfe, Beratung und Begleitung von Schüler*innen und deren&nbsp; Erziehungsberechtigten</li> <li>Gruppen- und Projektarbeit in Schulklassen (z.B. Bereich Prävention), offene Angebote</li> <li>enge Zusammenarbeit mit der Schulleitung und den Lehrkräften, Mitarbeit bei der&nbsp; Schulentwicklung</li> <li>Kooperation mit Beratungsstellen und anderen außerschulischen Institutionen, Einbezug&nbsp; des Sozialraums, Netzwerkarbeit</li> </ul> Unsere Erwartungen: <ul> <li>Sie sind eine aktive und empathische Person mit einem abgeschlossenen Studium der&nbsp; Sozialpädagogik/ Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung (B.A., M.A., Diplom,&nbsp; Magister) bzw. vergleichbaren Studiengängen im Bereich des Sozialwesens.</li> <li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus der Jugendsozialarbeit mit, z.B. aus der Beratung&nbsp;und Begleitung von Kindern und Jugendlichen, der Gruppen-, Projekt- und&nbsp;Präventionsarbeit, dem Kinderschutz und der Sozialraumorientierung.</li> <li>Sie zeigen Eigeninitiative, Kreativität, Flexibilität, Organisationsvermögen und&nbsp; Kommunikationsfähigkeit.</li> <li>Sie können Beziehungen aufbauen und sind verlässlich.</li> <li>Sie arbeiten lösungsorientiert, partizipierend, vernetzt und mitdenkend.</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>ein bereicherndes, vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit&nbsp; Gestaltungsmöglichkeiten in einer tollen Schule mit einem engagierten Kollegium</li> <li>regelmäßigen fachlichen Austausch und Vernetzung innerhalb des Trägers,&nbsp; Supervisionen</li> <li>gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliches Gesundheitsprogramm „Hansefit“ – vergünstigter, teilweise kostenloser&nbsp; Eintritt in Bädern, Thermen, Fitness-Studios u. ä.</li> <li>eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD SuE S12) mit&nbsp; Jahressonderzahlungen, SuE-Zulage und zusätzlichen Regenerationstagen</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bei der Stadt Neuenburg am Rhein, Personalabteilung, Frau Simone Selz, Rathausplatz 5, 79395 Neuenburg am Rhein oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@neuenburg.de" target="_blank">bewerbung@neuenburg.de</a>. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frank Seeling (Telefon: 07631-791148, E-Mail: <a href="mailto:frank.seeling@neuenburg.de" target="_blank"></a><a href="mailto:frank.seeling@neuenburg.de" target="_blank">frank.seeling@neuenburg.de</a>) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <a href="https://www.neuenburg.de/531379.html" target="_blank">www.neuenburg.de</a>

sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Schulsozialarbeit

Die Stadt Neuenburg am Rhein sucht für das Kreisgymnasium Neuenburg zum 01.01.2026 eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Schulsozialarbeit (Stellenumfang 85%) Das Kreisgymnasium Neuenburg, in Schulträgerschaft des Landkreises Breisgau-Hochschwarzwald, ist eine Schule mit ca. 570 Schüler*innen und ca. 75 Lehrkräften. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Einzelfallhilfe, Beratung und Begleitung von Schüler*innen und deren&nbsp;Erziehungsberechtigten</li> <li>Gruppen- und Projektarbeit in Schulklassen (z.B. Bereich Prävention), offene Angebote</li> <li>enge Zusammenarbeit mit der Schulleitung und den Lehrkräften, Mitarbeit bei der&nbsp;Schulentwicklung</li> <li>Kooperation mit Beratungsstellen und anderen außerschulischen Institutionen, Einbezug&nbsp;des Sozialraums, Netzwerkarbeit</li> </ul> Unsere Erwartungen: <ul> <li>Sie sind eine aktive und empathische Person mit einem abgeschlossenen Studium der&nbsp;Sozialpädagogik/ Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung (B.A., M.A., Diplom,&nbsp;Magister) bzw. vergleichbaren Studiengängen im Bereich des Sozialwesens.</li> <li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus der Jugendsozialarbeit mit, z.B. aus der Beratung&nbsp;und Begleitung von Kindern und Jugendlichen, der Gruppen-, Projekt- und&nbsp;Präventionsarbeit, dem Kinderschutz und der Sozialraumorientierung.</li> <li>Sie zeigen Eigeninitiative, Kreativität, Flexibilität, Organisationsvermögen und&nbsp;Kommunikationsfähigkeit.</li> <li>Sie können Beziehungen aufbauen und sind verlässlich.</li> <li>Sie arbeiten lösungsorientiert, partizipierend, vernetzt und mitdenkend.</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>ein bereicherndes, vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit&nbsp;Gestaltungsmöglichkeiten in einer tollen Schule mit einem engagierten Kollegium</li> <li>regelmäßigen fachlichen Austausch und Vernetzung innerhalb des Trägers,&nbsp;Supervisionen</li> <li>gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>betriebliches Gesundheitsprogramm „Hansefit“ – vergünstigter, teilweise kostenloser&nbsp;Eintritt in Bädern, Thermen, Fitness-Studios u. ä.</li> <li>eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD SuE S12) mit&nbsp;Jahressonderzahlungen, SuE-Zulage und zusätzlichen Regenerationstagen</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bei der Stadt Neuenburg am Rhein, Personalabteilung, Frau Simone Selz, Rathausplatz 5, 79395 Neuenburg am Rhein oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@neuenburg.de" target="_blank">bewerbung@neuenburg.de</a>. Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Frank Seeling (Telefon: 07631-791148, E-Mail: <a href="mailto:frank.seeling@neuenburg.de" target="_blank"></a><a href="mailto:frank.seeling@neuenburg.de" target="_blank">frank.seeling@neuenburg.de</a>) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <a href="https://www.neuenburg.de/531379.html" target="_blank">www.neuenburg.de</a>

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Schulsozialarbeit

Die algeb awell GmbH ist ein modernes und etabliertes Dienstleistungsunternehmen im Bereich des infrastrukturellen Facility Managements mit Hauptsitz in Breisach am Rhein bei Freiburg. Innovation, Dynamik und motivierte Mitarbeiter bilden das Fundament des Erfolgs der über 60jährigen Firmengeschichte.Im Rahmen unserer Nachwuchsförderung suchen wir Sie für unsere Systemzentrale in Breisach am Rhein als:Trainee Regionalleitung (m/w/d)Was erwartet Sie:Wir bereiten Sie gezielt und intensiv auf Ihre spätere Aufgabe vor:<ul><li>Pflege und Ausbau der bestehenden Geschäftsbeziehungen</li><li>Verantwortung für die organisatorische und administrative Auftragsabwicklung</li><li>Preiskalkulation und Angebotserstellung</li><li>Steuerung und Überwachung der Dienstleistungserbringung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Sie bringen ein Studium mit wirtschaftlichem Hintergrund mit, alternativ verfügen Sie über eine fundierte Ausbildung im kaufmännischen Bereich</li><li>Sie haben eine ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie sind zielstrebig und serviceorientiert</li><li>Sie haben den Führerschein der Klasse B</li></ul>Unser Angebot:Sie lernen die vielfältigen, abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben eines Dienstleistungsunternehmens im Gebäudemanagement kennen. Im Rahmen einer maßgeschneiderten, praxisorientierten Weiterbildung vermitteln wir Ihnen das nötige Rüstzeug, anschließend verantwortungsvolle Tätigkeiten mit hoher Selbständigkeit zu übernehmen.<ul><li>Hansefit</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Gleitzeit</li><li>Sonderzahlungen</li><li>sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Ideal für Berufseinsteiger nach dem Studium, aber auch Quereinsteiger.Klingt gut? Heute entscheiden, morgen bewerben. Wir freuen uns auf Sie!Ihr Ansprechpartner Daniel Fischer Tel: +49 (0)7667 8308-37 Mail: <a href="mailto:jobs@awell.de" target="_blank">jobs@awell.de</a>Arbeitspensum: Vollzeit Arbeitsort: Breisach am Rhein, 79206

algeb awell GmbH

Nachhaltigkeit bei awell

Trainee Regionalleitung (m/w/d)

Die Gemeinde Steinen mit ihren sieben Teilorten, zählt rund 10.600 Einwohner und bietet attraktive Arbeitsplätze, gute Verkehrsanbindungen sowie vielfältige Bildungs- und Betreuungsangebote. Sie engagiert sich für Klimaschutz und Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die reizvolle Lage im Naturpark Südschwarzwald macht die Gemeinde zudem zum beliebten Freizeitort. Die Freiwillige Feuerwehr Steinen gliedert sich in sieben Einsatzabteilungen, einer aktiven Jugendfeuerwehr und einer Altersabteilung. Mit 223 aktiven Mitgliedern, 68 Angehörigen der Altersabteilungen und 106 Jugendlichen ist sie gut aufgestellt und bewältigt jährlich rund 115 Einsätze. Wir suchen ab 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung eine/n Werden Sie Teil unseres Teams!<h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3> <ul> <li>Leitung und Organisation der Feuerwehr gem.§ 9 FwG</li> <li>Leitung von Einsätzen gem. § 27 FwG</li> <li>Sicherstellung der Einsatzbereitschaft und Fortschreibung der AAO</li> <li>Zusammenarbeit mit benachbarten Feuerwehren und Sicherheitsbehörden</li> <li>Personalentwicklung und Organisation der Aus- und Fortbildung</li> <li>Erstellen von Gefährdungsanalysen und Einsatzkonzepten</li> <li>Beschaffungs- und Fördermittelmanagement</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit und Beratung von Gemeinderat und Bürgermeister</li> <li>Führungsverantwortung bei der Bewältigung von außergewöhnlichen Ereignissen und im kommunalen Krisenmanagement</li> <li>Mitwirkung in Gremien und Verbänden</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst mit der Bereitschaft zum Aufstieg in den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst</li> <li>Alternativ verfügen Sie über eine entsprechende Ausbildung in einer freiwilligen Feuerwehr, haben idealerweise eine Ausbildung als Techniker oder Meister abgeschlossen und bringen Führungserfahrung mit.</li> <li>Bereitschaft, die erforderliche Qualifikation zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu erwerben</li> <li>Uneingeschränkte Feuerwehrdienst- und Atemschutztauglichkeit (G 26.3)</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Brand- und Bevölkerungsschutz</li> <li>Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Dienstzeiten Termine wahrzunehmen</li> <li>Erfahrung in Personalführung und Organisationsentwicklung</li> <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, hohe Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke sowie Team-, Führungs- und Motivationsfähigkeit</li> <li>Sensibilität und Verständnis für die Belange der ehrenamtlich tätigen Feuerwehrangehörigen.</li> <li>Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich, Klasse C von Vorteil</li> </ul> <h3>Wir bieten: </h3> <ul> <li>Eine attraktive, unbefristete Vollzeitstelle im öffentlichen Dienst mit einem interessanten und anspruchsvollen Aufgabengebiet. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist zudem eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis möglich</li> <li>Eine der Qualifikation entsprechende und leistungsorientierte Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).</li> <li>Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> <li>Unterstützung beim Erwerb erforderlicher Qualifikationen</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, sowohl im Rahmen als auch außerhalb unserer Gleitzeitregelung</li> <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Möglichkeiten eines Dienstradleasings nach TVöD</li> <li>Ein aktuelles und ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Sachgebietsleiter Herr Wehrer (Tel. 07627/9100 – 38) und der Feuerwehrkommandant Herr Bachmann (Tel. 07627/8112) oder unsere Personalabteilung (Tel. 07627/9100-78 und -31 oder -32) gerne zur Verfügung. Bitte verzichten Sie aus Gründen des Umweltschutzes bei Ihrer Bewerbung auf Bewerbungsmappen, Schnellhefter und Klarsichthüllen sowie Originaldokumente, da die Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurückgeschickt werden. Für die Übersendung einer Eingangsbestätigung und für eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch bitten wir um Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum&nbsp;21.01.2026. Gemeinde Steinen Eisenbahnstraße 31, 79585 Steinen

Hauptamtliche/r Kommandant/in der Freiwilligen Feuerwehr Steinen (m/w/d)

Damit unser Seniorpartner sich seinen Wunsch erfüllen und in naher Zukunft in den wohlverdienten Ruhestand gehen kann, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Steuerberater/in (m/w/d) zur Unterstützung für unser Team:Was Sie bei uns erwartet:<ul><li>Hilfeleistung bei der Einarbeitung mit sukzessiver Übergabe der eigenständigen Mandantenbetreuung in gegenseitiger Absprache</li><li>ein sympathisches, offenes und hilfsbereites Team</li><li>gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung</li><li>strukturierte Büroorganisation mit der Möglichkeit, seinen Arbeitsbereich selbst zu organisieren</li><li>gemischter Altersdurchschnitt</li><li>eine feste Anstellung mit 80 -100 %&nbsp;</li><li>betrieblich bezahlte Weiterbildungen</li><li>Betriebsveranstaltungen, wie eine große Weihnachtsfeier und Einladung der zugehörigen Partner, sowie Geburtstagsfeiern und Jubiläen</li><li>überdurchschnittliche Bezahlung</li><li>Digitalisierung der Arbeitsabläufe&nbsp;</li><li>Flexibilität, um ggfs. Kinderbetreuung sicherzustellen</li><li>Option auf Partnerschaft, sofern gewünscht</li></ul>Wer Sie sind:<ul><li>Sie wollen sich beruflich verwirklichen und suchen nach einem erfüllten Arbeitsleben</li><li>Sie sind zuverlässig und freundlich</li><li>Sie wollen uns dabei helfen, dass sich unsere Mandanten als Menschen wahrgenommen fühlen und nicht nur eine Nummer sind</li><li>Sie haben Spaß an eigenständiger und eigenverantwortlicher Mandantenbetreuung, arbeiten aber auch gerne im Team</li><li>Sie teilen unsere Leidenschaft, Steuererklärungen und Jahresabschlüsse jeglicher Art zu erstellen</li><li>Vorkenntnisse beim Arbeiten mit der Programmsoftware DATEV wären ideal, sind aber nicht zwingend</li></ul>Arbeitszeiten:&nbsp;<ul><li>keine Wochenenden</li><li>Montag bis Freitag</li><li>Kernarbeitszeit von 8 bis 17 Uhr</li></ul>Leistungen:&nbsp;<ul><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Zusätzliche Urlaubstage</li><li>Homeoffice-Möglichkeiten, um Flexibilität bei der Kinderbetreuung sicher zu stellen</li></ul>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, würden wir uns über ein unverbindliches Treffen freuen, um Sie kennen zu lernen. Am Ende können Sie sich von uns und unserer möglichen Zusammenarbeit nur selbst ein Bild machen. Da wir als Team alle sehr harmoniebedürftig sind, tauschen wir uns gerne mit Ihnen über Ihre Wünsche und Vorstellungen aus.Bewerbungen an:Sabrina Herzog Rechtsanwältin u. Steuerberaterin Pestalozzistraße 22 79540 Lörrachoder per E-Mail: <a href="mailto:info@steuerbuero-herzog.com" target="_blank">info@steuerbuero-herzog.com</a>

Herzog Steuer- und Rechtsberatung

Steuerberater/in (m/w/d)

Unsere Sparkasse ist einer der wichtigsten Finanzdienstleister vor Ort. Diesen Erfolg, den wir in Zukunft sichern und weiter ausbauen wollen, verdanken wir insbesondere unseren rund 240 qualifizierten Mitarbeitenden. Du suchst? Wir auch! Immobiliengutachter (m/w/d) Was dich erwartet – neben einem tollen Team: <ul> <li>Sachverständige und eigenverantwortliche Immobilienbewertung: Erstellen von Beleihungs- und Verkehrswertgutachten für gewerblich und wohnwirtschaftlich genutzte Objekte im Sachwert-, Ertragswert-, Vergleichswertverfahren nach BelWertV, inkl. Besichtigung von Beleihungsobjekten und Erstellung von Besichtigungsprotokollen einschl. Objektbilder</li> <li>Detaillierte Prüfung interner und externer Wertermittlungen und deren Plausibilisierung</li> <li>Berechnung der Werte von Erbbaurechten und Vorlasten sowie regelmäßige Sicherheitenüberprüfungen</li> <li>Beratung und Unterstützung des Vertriebs, der Marktfolge und der internen Besichtiger (m/w/d) einschl. Durchführung erforderlicher Schulungsmaßnahmen</li> <li>Prüfung und Entscheidung der Deckungsstockfähigkeit (PfandBG) und der Realkreditprivilegierung (SolvV) eines Objekts</li> <li>Die Stelle kann sowohl in Voll- als auch in Teilzeit besetzt werden.</li> </ul> Das bringst Du mit: <ul> <li>Mindestens abgeschlossene Qualifizierung „Immobilienbewerter/in (DIA)“ mit der Bereitschaft zur Qualifizierung zum „Zertifizierten Sachverständigen (m/w/d) für Immobilienbewertung“ (nach DIN EN ISO/IEC 17024) bzw. zum „Diplom-Sachverständigen (m/w/d) für die Bewertung von bebauten und unbebauten Grundstücken, für Mieten und Pachten“ oder zum „Zertifizierte/n Immobiliengutachter/in (DIAZert)“</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Erstellung von Markt- und Beleihungswertgutachten</li> <li>Umfassendes Fachwissen im gesamten Bereich "Immobiliengeschäft" sowie vertiefende Kenntnisse im Immobilienmarkt</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in der LORA-Wertermittlungssoftware</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Kontaktfähigkeit</li> </ul> Warum wir? Weil… <ul> <li>wir ein tolles Team sind (im Kleinen als auch im Großen)</li> <li>wir Dich bei der Einarbeitung aktiv unterstützen</li> <li>wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer wertschätzenden und respektvollen Unternehmenskultur bieten</li> <li>wir Freiraum geben, sich selbst und unsere Sparkasse weiterzuentwickeln</li> <li>wir auf Familien- und freizeitfreundliche Rahmenbedingungen Wert legen</li> <li>wir 32 Urlaubstage nach TVöD-S, plus 2 „Bankfeiertage“ (24.12. und 31.12.) gewähren</li> <li>wir vielseitige Möglichkeiten zu den Themen Work-Life-Balance, Gesundheit und Sport haben</li> <li>wir Jobrad, Hansefit, einen Zuschuss zum Jobticket, eine betriebliche Krankenversicherung, kostenlose Kaffeegetränke und Wasser … und vieles mehr anbieten</li> </ul> Interessiert? Dann bewirb dich unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins auf unserem <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI5F60pHeGQR-C85CJ7u1J2rWaoyJmo_Awm4cQaLMMnGgNcg3hIa0j80YjaO-uc0K6BEYt0SfyRJ-8YRrCGcn2BqfFucU5mMasoiX8ucdr4SdD2hln-yOyami62_5AbO1yYD252gSY0UFbivbpRQWxKZtDNz4akQOQBbSM9-buyul5fA" target="_blank">Bewerbungsportal</a>. Wir freuen uns auf dich. Bei Fragen wende dich gerne an

Immobiliengutachter (m/w/d)

Weil’s um mehr als Geld geht. Deine Zukunft bei der Sparkasse Staufen-Breisach Unsere Sparkasse ist einer der wichtigsten Finanzdienstleister vor Ort. Diesen Erfolg, den wir in Zukunft sichern und weiter ausbauen wollen, verdanken wir insbesondere unseren rund 240 qualifizierten Mitarbeitenden. Du suchst? Wir auch! &nbsp; Mitarbeiter (m/w/d) Baufinanzierungsberatung &nbsp; Was dich erwartet – neben einem tollen Team: <ul> <li>Eigenverantwortliche, ganzheitliche Beratungunserer Kundschaft in allen Bereichen der Baufinanzierung</li> <li>Erarbeitung individueller Finanzierungskonzeptesowie Nutzung von Cross-Selling-Potenzialen</li> <li>Unterstützung unserer Kundenberatendenin den BeratungsCentern</li> <li>AktiveKundenanspracheundNeukundengewinnung</li> <li>Pflege und Ausbau bestehender Geschäftsverbindungensowie Entwicklung kundenorientierter Lösungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen</li> <li>Mitverantwortung für die Erreichung der vertriebs- und ertragsorientierten Ziele </li> </ul> Das bringst du mit: <ul> <li>Einen abgeschlossenen Studiengang (z. B. Bankfachwirt/in) oder eine vergleichbare Weiterbildung</li> <li>Eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit fundiertem Fach- und Produktwissen im Bereich Baufinanzierung</li> <li>Mehrjährige Beratungserfahrung, idealerweise im Kreditgeschäft</li> <li>Überzeugungsstärke,Engagement und Verhandlungssicherheit</li> <li>Ein sicheres, sympathisches Auftreten und Begeisterung für eine innovative, lösungsorientierte Kundenberatung</li> <li>Teamgeist, Belastbarkeit und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Interessiert? Dann bewirb dich unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen&nbsp;Eintrittstermins auf unserer&nbsp;<a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/68052328?_ga=2.110042885.1234148257.1705920094-6503892321.1705920094004" target="_blank">H</a>omepage. Wir freuen uns auf dich. Warum wir? Weil… <ul> <li>wir ein tolles Team sind (im Kleinen wie im Großen)</li> <li>wir dich bei der Einarbeitung aktiv unterstützen</li> <li>wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer wertschätzenden und respektvollen Unternehmenskultur bieten</li> <li>wir Freiraum geben, sich selbst und unsere Sparkasse weiterzuentwickeln</li> <li>wir auf familien- und freizeitfreundliche Rahmenbedingungen Wert legen</li> <li>wir 32 Urlaubstage nach TVöD-S, plus 2 „Bankfeiertage“ (24.12. und 31.12.) gewähren</li> <li>wir vielseitige Möglichkeiten zu den Themen Work-Life-Balance, Gesundheit und Sport haben </li> <li>wir Jobrad, Hansefit, einen Zuschuss zum Jobticket, eine betriebliche Krankenversicherung, kostenlose Kaffeegetränke und Wasser … und vieles mehr anbieten.</li> </ul> Bei Fragen wende dich gerne an Ulf Hildenbrand (Leitung ImmobilienCenter/Kommunalbetreuung): <a href="mailto:ulf.hildenbrand@sparkasse-staufen-breisach.de" target="_blank">ulf.hildenbrand@sparkasse-staufen-breisach.de</a>, 07633 812-3807 oder Armin Birmele (Leitung Unternehmensentwicklung/Personal):&nbsp; <a href="mailto:armin.birmele@sparkasse-staufen-breisach.de" target="_blank">armin.birmele@sparkasse-staufen-breisach.de</a>, 07633 812-3091 Bewerbungen, die uns per Email zugesandt werden, können wir aufgrund von Datenschutzbestimmungen nicht berücksichtigen. Agenturen, Personalvermittlungen oder ähnliche Dienstleister bitten wir, von Initiativbewerbungen und Anfragen zur Zusammenarbeit abzusehen. Für diese Position arbeiten wir nicht mit externen Anbietern zusammen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Mitarbeiter (m/w/d) Baufinanzierungsberatung

Im Fachbereich Brand- &amp; Bevölkerungsschutz ist zum 01.03.2026 folgende Stelle zu besetzen: 			 				 				<h3>Warum wir?</h3> <ul>			 <li>Ein besonders verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit Entwicklungspotential </li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Verwaltungsspitze und hoher Gestaltungsspielraum auf interkommunaler und interdisziplinärer Ebene </li><li>Eine unbefristete Einstellung bzw. Übernahme ins Beamtenverhältnis in Vollzeit (41 h/w) mit der Besoldung bis A 14 LBesG </li><li>Bereitstellung eines Dienstwagens in der Funktion als hauptamtliche/-r Kreisbrandmeister/-in </li><li>Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten </li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit hohem gesellschaftlichem Mehrwert 	</li></ul>		 <h3>Was ist zu tun?</h3> <ul>			 <li>Verantwortung und fachliche Führung über die Aufgabenbereiche im Brandschutz und Feuerwehrwesen sowie für die ehrenamtlichen stellvertretenden Kreisbrandmeister </li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung sowie den Bereichen Bevölkerungsschutz, allg. Verwaltung und Controlling </li><li>Ihr Aufgabenbereich umfasst die Bearbeitung aller feuerwehrtechnischen Angelegenheiten des Landratsamts in seiner Zuständigkeit als Aufsichtsbehörde </li><li>Beteiligung bei der Organisation und Fachaufsicht Feuerwehr bei der Integrierten Leitstelle Lörrach </li><li>Überwachung der Leistungsfähigkeit der Gemeinde- und Werkfeuerwehren </li><li>Unterstützung der Einsatzleitung im Ereignisfall und ggf. verantwortliche Leitung von Einsätzen nach FwG und LKatSG </li><li>Förderung der grenzüberschreitenden und trinationalen Zusammenarbeit mit den dortigen Führungsstellen der Feuerwehren </li><li>Beratung und Unterstützung der Gemeinden bei der Erstellung von Brandschutzbedarfsplänen </li><li>Tätigkeiten im Bereich des vorbeugenden Brandschutzes </li><li>Wahrnehmung von Repräsentationsaufgaben, u.a. Ehrungen und Auszeichnungen von Feuerwehrangehörigen, Besuch der jährlichen Hauptversammlungen der Feuerwehren, Teilnahme an Jubiläumsveranstaltungen von Jugendfeuerwehren etc. </li></ul>		 <h3>Was braucht‘s dafür?</h3> <ul> <li>Laufbahnbefähigung für den höheren feuerwehrtechnischen Dienst. Alternativ: die Laufbahnbefähigung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst mit der Bereitschaft, die Qualifikation für den höheren feuerwehrtechnischen Dienst zu erwerben </li><li>Erfüllung der allgemeinen Voraussetzungen für die Übernahme in ein Beamtenverhältnis </li><li>Umfangreiche Einsatz- und Führungserfahrungen im Feuerwehrdienst </li><li>Wohnsitz im oder Wohnsitznähe zum Landkreis Lörrach ist aufgrund der Einsatztätigkeit erforderlich </li><li>Außerordentliche Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit </li><li> Erfahrungen in einer Führungsposition verbunden mit hoher Entscheidungs- und Kommunikationskompetenz </li><li> Bereitschaft zur Tätigkeit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z.B. an Veranstaltungen der Feuerwehren an Wochenenden, Einsätzen, etc.) sowie zur Übernahme einer Rufbereitschaft </li><li> Gute Kenntnisse der regionalen Besonderheiten und regionalen Strukturen wären von Vorteil </li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B </li><li>Hinweis: Für die Tätigkeit ist eine erfolgreiche Sicherheitsprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz erforderlich 	</li></ul>		 <h3>Jetzt sind Sie dran!</h3> Interesse, die Zukunft als Kreisbrandmeister/-in im Landkreis Lörrach aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 18.01.2026 über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-0JHeGQB7WRfxj1vbLk6kKp3vFbV028P4il81SYK8fblf1AT6_c_PL-AnoxqSkV8FQm1RJfXvM5qXv1LNCJBFDhy7aDkzTlehdkUYFcMuw9SFZx93E1mJ9bVn8oJSlhkbVfpL_q1F13imazxcTQDx0MFxdkwqG32zawEurhQUPe9MTwFchGvKUw-G" target="_blank">Karriereportal</a> oder per E-Mail an: 			<a href="mailto:karriere@loerrach-landkreis.de" target="_blank">karriere@loerrach-landkreis.de</a>

Hauptamtliche/-r Kreisbrandmeister/-in (m/w/d) unbefristet | Vollzeit | bis A14 LBesG

Der Landkreis Lörrach richtet ein neues Sachgebiet im Gesundheitsamt ein. Hierbei wird die Stabsstelle Steuerung &amp; Koordination in das Sachgebiet Verwaltung &amp; Qualitätsmanagement umgewandelt, um den wachsenden Anforderungen gerecht zu werden. 			 Hierfür suchen wir eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit als 			 				 				<h3>Warum wir?</h3> <ul>			 <li>Ein abwechslungsreicher und zukunftssicherer Job zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Gesundheitsamt </li><li>Das gute Gefühl einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team </li><li>Ein strukturiertes Onboarding mit einer offenen und fairen Kultur sowie hoher Gestaltungsmöglichkeit </li><li>Die Möglichkeit zum flexiblen und mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement </li><li>Weitere Benefits, wie z. B. JobRad, einen Zuschuss zum Jobticket oder die Möglichkeit eines Sabbaticals 	</li></ul>		 <h3>Was ist zu tun?</h3> In dieser verantwortungsvollen Funktion koordinieren Sie das Sachgebiet Verwaltung &amp; Qualitätsmanagement im Gesundheitsamt, tragen maßgeblich zur risikobasierten Optimierung von Prozessen und Qualitätsstandards bei und übernehmen verwaltungsrechtli-che Aufgaben im Querschnitt zu den anderen Sachgebieten und der Stabsstelle Gesundheitskonferenz. 			 Das Aufgabengebiet umfasst nachfolgende Arbeitsschwerpunkte: <ul>			 <li>Leitung des Sachgebiets Verwaltung und Qualitätsmanagement im Gesundheitsamt </li><li>Unterstützung im Bescheidwesen und rechtliche Beratung für alle Bereiche des Gesundheitsamts </li><li>Prozess-, Qualitäts- und Risikomanagement </li><li>Compliance- und Verbesserungsmanagement </li><li>Digitalisierung </li><li>Organisation und Verwaltungsaufgaben einschließlich Haushaltsplanung und Controlling </li></ul>		 <h3>Was braucht‘s dafür?</h3> <ul> <li>Studium Bachelor of Art Public Management, Studium der Rechtswissenschaften (1. Staatsexamen, Bachelor of Laws) oder vergleichbar </li><li>Führungs- und Verwaltungserfahrung, Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungs- und Verwaltungsprozessrecht, Kenntnisse der Gesetzlichen Regelungen insbesondere in Bezug auf den öffentlichen Gesundheitsdienst Baden-Württemberg wünschenswert </li><li>Als modernes Vorbild führen Sie agil und bringen selbst eine große Veränderungsbereitschaft mit </li><li>Ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ein risiko- und qualitätsbewusstes Denken zeichnet Sie aus </li><li>Selbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich, ebenso Einarbeitung in das Qualitätsmanagement-system des Gesundheitsamts </li><li>Ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit einem vielfältigen Personenkreis zeichnet Sie aus </li><li>Sie verfügen über die Fähigkeit, konstruktiv, effektiv und bewusst zu kommunizieren </li><li>Sie hinterfragen Prozesse und eigene Handlungen und sind bereit, sich stetig zu verbessern 	</li></ul>		 <h3>Jetzt sind Sie dran!</h3> Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 02.02.2026 über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-0JHeGQB7WRXxj1vbLvJ-mZJ8Nv60amq9nuOYy5eweTa2GxUJjmaHjrsOvz1jXN-MRqeiQcyj9CixkIxkL1wRks9XgMyvXXPx8YpZjIOiPk-TlV3ncM_qhCOFMt5IrpDZVJNWfkHm4W7vacvXUw8xC-0BNkhBUTiY8KvpP7e_VgmgXYNRgGbKUw-G" target="_blank">Karriereportal</a> oder per E-Mail an: 			<a href="mailto:karriere@loerrach-landkreis.de" target="_blank">karriere@loerrach-landkreis.de</a>

Sachgebietsleiter/-in Verwaltung & Qualitätsmanagement (m/w/d)

Du willst Menschen unterstützen, ihre finanziellen Ziele zu erreichen? Ohne Verkaufsdruck und Produktvorgaben? Dann passt du zu uns: Wir beraten Kundinnen und Kunden unabhängig und ganzheitlich zu Ruhestand, Altersvorsorge, Geldanlagen und Nachlass. Wenn du mit uns wachsen möchtest, bewirb dich jetzt für unseren Standort in Lörrach. <h3>Das erwartet dich</h3> <ul><li>Im Team entwickelst du individuelle Finanzlösungen – von der Ruhestandsplanung über Depotanalysen bis hin zur Vermögensverwaltung und passenden Anlagestrategien.</li><li>Von Anfang an: Du begleitest erfahrene Berater/-innen bei der Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen und begleitest sie zu Terminen.</li><li>Schritt für Schritt mehr Verantwortung: Durch deinen persönlichen Entwicklungsplan wächst du in die Verantwortung hinein. Der nächste Meilenstein: deine Beförderung zum Consultant.</li></ul> <h3>Das bringst du mit</h3> <ul><li>Eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung oder ein (laufendes) Studium – Hauptsache, du hast Lust auf Finanzthemen.</li><li>Du interessierst dich für Geldanlagen, Altersvorsorge, Immobilien und Nachfolgeplanung und berätst andere gerne dazu.</li><li>Freude am Umgang mit Menschen, Neugier, Eigeninitiative und der Wunsch, Verantwortung zu übernehmen.</li></ul> <h3>Das bieten wir dir</h3> <ul><li>Beratung mit Sinn: Du unterstützt Privatpersonen bei wichtigen Finanzentscheidungen – auf Honorarbasis und ohne Verkaufsdruck.</li><li>Das VZ VermögensZentrum ist seit Jahren auf Wachstumskurs: Dafür bauen wir auf Mitarbeitende, die mit uns zusammen wachsen möchten.</li><li>Attraktive Extras: Freu dich auf Zusatzleistungen wie Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Pluxee, EGYM Wellpass und regelmäßige Teamevents.</li></ul> <h3>So geht's weiter</h3> <ul><li>Du kannst dich mit wenigen Klicks bewerben: Lade einfach deinen CV und deine Zeugnisse hoch.</li><li>In einem Video-Interview lernen wir uns kennen.</li><li>Wenn alles passt, triffst du deine Vorge­setzten und dein Team zu Gesprächen.</li></ul>

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