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<p>Wir suchen zum 01.03.2026 unbefristet in Vollzeit bzw. Teilzeit mit mindestens 35 Wochenstunden eine</p>                   <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>               <ul>         <li>Gesamtverantwortung für die inhaltliche und organisatorische Ausrichtung des Sachgebiets Kämmerei einschließlich Steuern</li>         <li>Personalführung und Teamentwicklung der derzeit 8 Mitarbeitenden: Motivation, Förderung und strategische Weiterentwicklung des Teams</li>         <li>Haushaltsplanung und -vollzug, Budgetüberwachung, Jahresabschlussarbeiten</li>         <li>Unterstützung der Fachämter bei haushalts- und buchungstechnischen Fragen</li>         <li>Zuwendungsanträge und Verwendungsnachweise</li>         <li>Erstellung Unterlagen für Körperschaftssteuererklärungen der BgAs</li>         <li>Abrechnung mit städtischem Eigenbetrieb</li>         <li>Teilnahme an Sitzungen</li>         <li>Stellvertretung für die Amtsleitung 2 – Bereich Finanzen</li>        </ul>                          <h2>Ihr Profil:</h2>               <ul>         <li>Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Beschäftigtenlehrgang II mit betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung oder abgeschlossenes Betriebswirtschaftsstudium oder vergleichbare Qualifikation oder Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene</li>         <li>Freude am Umgang mit Zahlen</li>         <li>Fundiertes Fachwissen</li>         <li>Mehrjährige Berufserfahrung im doppischen kommunalen Haushalts- und Finanzwesen</li>         <li>Sicherer Umgang mit Finanzsoftware-Produkten, insbesondere Infoma New System</li>         <li>Ausgeprägte Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft</li>        </ul>                          <h2>Unser Angebot:</h2>               <ul>         <li>Bezahlung nach TVöD-V bzw. BayBesG; die Stelle ist in Entgeltgruppe 12 bzw. A 13 bewertet</li>         <li>Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35</li>         <li>Flexible Arbeitszeit, Fortbildungen</li>         <li>Betriebliche Altersversorgung</li>         <li>Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss</li>         <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits</li>        </ul>                          <p>Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung (pdf-Datei) an <a href="mailto:bewerbung@fuerstenfeldbruck.de" target="_blank">bewerbung@fuerstenfeldbruck.de</a> bis zum <strong>12.11.2025.</strong></p>

Leitung (m/w/d) für das Sachgebiet Kämmerei

<p><b>HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt</b>     </p>          <p><b>HENSOLDT</b> ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.      </p>     <p>Als Systemintegrator bietet <b>HENSOLDT</b> plattformunabhängige, vernetzte Komplettlösungen an. Zugleich treibt das Unternehmen als Technologieführer die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenfusion, Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit kontinuierlich aus.      </p>  <p>2023 erzielte <b>HENSOLDT</b> einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.  </p>     <br>          <p>Für den Zentralbereich "Health Safety and Environment" suchen wir am Standort Fürstenfeldbruck zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n   </p>              <p>Der Zentralbereich "Health Safety and Environment" betreut die deutschen Standorte der HENSOLDT AG in den Themen Arbeitssicherheit, Gesundheits-, Umwelt-, Brand- und Explosionsschutz.  Der zentrale HSE-Bereich stellt die gesetzliche geforderten Betriebsbeauftragten (wie Laser- und Strahlenschutz, Brandschutzbeauftragten als auch den Abfall- und Gewässerschutzbeauftragten) und die Sicherheitsfachkräfte. Darüber hinaus ist der HSE-Bereich für das zentrale Gefahrstoffmanagement und für die Zertifizierungen nach ISO 14001, 45001 und 50001 zuständig,    </p>       <br>       <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul>   <li>Beratung der Abteilungsleiter, des Standortleitungsgremiums und der Bereiche in den Themen Arbeitssicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz am Standort Taufkirchen</li>   <li>Unterstützung und Beratung bei der sicherheitstechnischen Bewertung und Beurteilung von Maschinen, Anlagen und deren Sicherheitstechnik</li>   <li>Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen im SAP EHSM</li>   <li>Durchführen von Unfallursachenanalysen</li>   <li>Mitwirken bei der Unfallprävention</li>   <li>Mitwirken bei der Auswahl von persönlicher Schutzausrüstung</li>   <li>Durchführung von Audits und HSE-Begehungen</li>   <li>Teilnahme an den lokalen ASA-Sitzungen</li>   <li>Mitwirken im betrieblichen Gesundheitsmanagement und bei den psychischen Gefährdungsbeurteilungen</li>   <li>Mitwirken im integrierten Managementsystem ISO 14001, 45001 und 50001</li>   <li>Zusammenarbeit mit den Betriebsärzten, dem Betriebsrat und den Sicherheitsbeauftragten</li>   <li>Durchführen von Schulungen und Unterweisungen</li>   <li>Durchführen von Ergonomie-Beratungen und Workshops für die Sicherheitsbeauftragten</li>   <li>Mitwirken bei der Umsetzung der Sicherheitskultur</li>   <li>Durchführung von Awareness-Kampagnen zum Thema Arbeitssicherheit und Umweltschutz</li>   <li>Mitwirken bei der Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie und der Erfassung von HSE-Kennzahlen</li>   <li>Reisetätigkeit zu anderen Standorten in Deutschland</li> </ul>                <h2>Ihr Profil</h2> <ul>   <li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Arbeitssicherheit, Umwelttechnik oder vergleichbar</li>   <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit</li>   <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit</li>   <li>Erfahrungen mit prüfpflichtigen Arbeitsmitteln und Maschinen</li>   <li>Sehr gute Kenntnisse über die Gesetze, Verordnungen, Richtlinien und Normen in den Bereichen Arbeits- und Umweltschutz</li>   <li>Gute Office-Kenntnisse (Office 365)</li>   <li>Erfahrungen in SAP EHSM</li>   <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul>  <h2>Zusatzqualifikation</h2> <ul>   <li>Zusatzausbildung zum Brandschutzbeauftragten wünschenswert</li>   <li>Erfahrungen in den ISO-Normen 14001, 45001 und 50001, idealerweise Erfahrungen als Managementsystembeauftragter und im Einführen eines Managementsystems</li>   <li>Erste Erfahrungen als interner Auditor wünschenswert</li> </ul>       <h2>Freuen Sie sich auf</h2>       <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li>Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li>Arbeitsatmosphäre </li> <li>Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li>       </ul>         <p>Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!        </p>       <p>Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.</p>       <p>Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a>  </p>       <p>Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="https://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a>  </p>       <p><a href="https://jobs.hensoldt.net/job/F%C3%BCrstenfeldbruck-Sicherheits-und-Umweltingenieur-%28wmd%29-82256/1328868155" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p>       <p><b>Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams!</b>    </p>       <p>HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.</p>

Sicherheits- und Umweltingenieur (w/m/d)

<h3>in Voll- oder Teilzeit, ab sofort oder später<br>&nbsp;Andechser Str. 1, 82205 Gilching<br></h3>               <p> Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.</p>        <p>In unserem Rotkreuzhaus Gilching sind Vertrauen und Sicherheit zentrale Werte. Unser Hausgemeinschaftsmodell ermöglicht eine stimmige Kombination von betreutem Wohnen, Alltagsgestaltung sowie stationärer Pflege in persönlicher Atmosphäre. Bei uns haben 78 Seniorinnen und Senioren in kleinen Hausgemeinschaften ein neues Zuhause gefunden. Hier wird gemeinsam gekocht, gelacht, gepflegt – der Lebensabend gestaltet.<br></p>                                  <h2>Ihre Aufgaben:</h2>        <ul>         <li>Sie sind verantwortlich für alle hauswirtschaftlichen Betriebsabläufe und -ergebnisse in unserer Einrichtung</li>         <li>Sie planen, organisieren und leiten die Hauswirtschaft für mehr als 70 Seniorinnen und Senioren. Dazu gehören Küche, Reinigung, Wäscheversorgung, Einkauf und Dekoration</li>         <li>Bei der Planung des Budgets für Wareneinsatz und Personal haben Sie stets die Kosten im Blick<br></li>         <li>Gemeinsam mit dem Leitungsteam gestalten Sie die Strukturen unserer Einrichtung</li>        </ul>                      <h2>Ihr Profil:</h2>        <ul>         <li>Qualifikation als hauswirtschaftliche:r Betriebsleiter:in, staatlich geprüfte:r Techniker:in für Hauswirtschaft und Ernährung, Meister:in der Hauswirtschaft oder Betriebswirt:in für Versorgung und Ernährungsmanagement</li>         <li>Sie haben bereits eine entsprechende Berufserfahrung und fühlen sich gut gerüstet für eine anspruchsvolle Aufgabe</li>         <li>Sie besitzen Geschick in der Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen, externen Kunden, Mitarbeitenden, Dienstleistern und Zulieferern</li>         <li>Sie sind sehr gut organisiert und mögen Verwaltungsaufgaben ebenso wie den Umgang mit Menschen</li>         <li>Bei besonderen Veranstaltungen ist Ihr Einsatz am Abend oder am Wochenende kein Problem für Sie</li>        </ul>                      <h2>Wir bieten:</h2>                           <h2>Ihr Weg in unser StaRKes Team:</h2>      <p> Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern:       </p>

Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) im Rotkreuzhaus Gilching

<h2>Leitung Bereich Strategie und Projekte (w|m|d)</h2>                               <p>   Wir helfen Menschen in der Not. Dafür sind wir jeden Tag im Einsatz – mit Herzblut, einem hohen Maß an Engagement und langjähriger Erfahrung. Als eine der größten Luftrettungsorganisationen Europas starten wir von 38 Stationen zu rund 54.000 Einsätzen im Jahr. Dazu steht unseren Crews, neben einer modernen Hubschrauberflotte, hochwertiges medizinisches Equipment zur Verfügung. Sowohl im Flugbetrieb, in der Medizin als auch bei Trainings und Fortbildungen sorgen wir für den höchstmöglichen Leistungsstandard. Mit unserem Engagement in diesen Bereichen verfolgen wir stets ein gemeinsames Ziel: Hilfe auf dem schnellsten Weg zum Patienten zu bringen und damit Leben zu retten. &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;  </p>    <h3>Deine Aufgaben</h3>     <p>Als Leitung im Bereich Strategie und Projekte übernimmst Du bei der ADAC Luftrettung Verantwortung für das Projekt-, Produkt- und Innovationsmanagement. Du entwickelst bereichsübergreifende Prozesse sowie die Unternehmensziele weiter und setzt damit wichtige strategische Impulse für eine nachhaltige Zukunftssicherung.Wenn Du Lust hast, mit uns gemeinsam die Luftrettung von morgen zu gestalten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</p>    <ul>     <li><strong>Führung und Leitung</strong> – Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Strategie und Projekte bei der ADAC Luftrettung gGmbH. Dabei trägst Du die Verantwortung für die Akquise temporärer Ressourcen für Projekte, wie beispielsweise Freelancer, Praktikanten oder Berater. Zudem führst Du ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten der ADAC Luftrettung und stellst deren zielgerichteten Einsatz in den unterschiedlichen Projekten sicher.</li>     <li><strong>Projekt- und Portfolio-Management</strong> – In dieser Position berichtest Du direkt an die Geschäftsführung und verantwortest das Projektportfoliomanagement der ADAC Luftrettung. Zusammen mit dem Team entwickelst du dieses kontinuierlich weiter und sorgst für eine Bereitstellung von bereichsübergreifenden standardisierten Projektmanagementtools. Du übernimmst Verantwortung für die Prozessbegleitung und Leitung komplexer oder strategisch bedeutender Projekte und bringst deine Expertise u.a. in Lenkungsausschüssen mit ein. Du steuerst gezielt eine Drittmittelfinanzierung dieser Projekte.</li>     <li><strong>Strategische Steuerung und Analyse</strong> – Du analysierst regelmäßig Stärken, Schwächen, Chancen und Risiken (SWOT), überprüfst die strategischen Unternehmensziele anhand relevanter KPIs und leitest daraus konkrete Maßnahmen und Strategien für die ADAC Luftrettung ab - und trägst so aktiv zur Geschäftsentwicklung bei.</li>     <li><strong>Produkt- und Innovationsmanagement</strong> – Du prüfst regelmäßig das Produktportfolio der ADAC Luftrettung und leitest bei Bedarf gezielt Maßnahmen zur Anpassung und Weiterentwicklung ein. Als Product Owner gestaltest Du aktiv die zukunftsgerichtete Aufstellung unseres Kernprodukts, den Betrieb von Rettungs- und Intensivtransporthubschraubern.</li>     <li><strong>Externe Kommunikation und Interessenvertretung </strong>–Du begleitest, vertrittst und setzt unternehmensübergreifende Interessen gegenüber externen Stakeholdergruppen wie Politik, Gesetzgebung und Verbänden durch. Dabei agierst Du als souveräne Schnittstelle und kommunizierst sicher auf Augenhöhe mit Entscheidungsträgern.</li>    </ul>      <h3>Dein Profil</h3>     <ul>     <li><strong>Die Theorie sitzt</strong> – Du verfügst über ein sehr erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitswirtschaft, Management in NPO oder vergleichbar), idealerweise mit Vertiefungen im Bereich Projekt-, Produkt- und/oder Innovationsmanagement.</li>     <li><strong>Know-How</strong> – Du verfügst über fundierte Kenntnisse in strategischer Unternehmensentwicklung, Erfahrung im Projektportfoliomanagement und der Steuerung bereichsübergreifender Projekte. Der sichere Umgang mit Projektmanagement-Tools und IT-Anwendungen ist für Dich selbstverständlich. Idealerweise hast Du bereits im Gesundheitswesen, vorzugsweise im Rettungsdienst, gearbeitet.</li>     <li><strong>Berufserfahrung</strong> – Du bringst nicht nur mehrere Jahre Erfahrung in strategischen Aufgaben und im Umgang mit externen Partnern mit, sondern überzeugst auch durch Deine Führungskompetenz und Deine Fähigkeit, Projekte wirkungsvoll voranzutreiben.</li>     <li><strong>Kommunikation</strong> – Du überzeugst durch eine sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift und bringst zudem gute Englischkenntnisse mit, um auch internationale Kommunikation sicher und professionell zu gestalten.</li>    </ul>    <p><strong>Was Dein Profil abrundet</strong> - Du denkst strategisch und analytisch, arbeitest eigenständig und lösungsorientiert. Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit sind für Dich selbstverständlich. Mit sicherem Auftreten vertrittst Du unsere Interessen gegenüber externen Stakeholdern wie Politik und Verbänden.</p>      <h3>Wir bieten</h3>     <ul>     <li>Attraktive Vergütung</li>     <li>Gleitzeit</li>     <li>ABO JOB und Deutschland-Ticket &amp; Job-Rad</li>     <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung</li>     <li>Unternehmenseigene Barista</li>     <li>Weiterbildung</li>    </ul>      <h3>Unser Kontakt</h3>  <p>   Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 15158.Bei Fragen hilft Dir das Bewerbermanagement unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter. &nbsp;  </p>                                                        <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-VJWeGQS96Rfxv33oTLe4ghwmhJDmB4DdDaWs4V1Mp12v7E6kjhV5gqmCDzPB6iej2zT0n6rBIk02K6-DL0fzy5IwOQ5JoedZ9Xc5aG43wQbv1VooEs6VUSRMU6D-QA3vZtuR9Zw24FDNI-xI-H3XRBaxZbHmRXfaTvEOxGkQkWPFKMVwYwCMOsr_k5Tecn_ff6cR2ODmTRAjSMg8" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Leitung Bereich Strategie und Projekte (w|m|d)

<h2>Fachbereichsleiter Controlling und Finanzen (w/m/d)</h2>                               <p>   Wir helfen Menschen in der Not. Dafür sind wir jeden Tag im Einsatz – mit Herzblut, einem hohen Maß an Engagement und langjähriger Erfahrung. Als eine der größten Luftrettungsorganisationen Europas starten wir von 38 Stationen zu rund 54.000 Einsätzen im Jahr. Dazu steht unseren Crews, neben einer modernen Hubschrauberflotte, hochwertiges medizinisches Equipment zur Verfügung. Sowohl im Flugbetrieb, in der Medizin als auch bei Trainings und Fortbildungen sorgen wir für den höchstmöglichen Leistungsstandard. Mit unserem Engagement in diesen Bereichen verfolgen wir stets ein gemeinsames Ziel: Hilfe auf dem schnellsten Weg zum Patienten zu bringen und damit Leben zu retten. &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;  </p>    <h3>Deine Aufgaben</h3>     <p>Gestalte die finanzielle Zukunft der ADAC Luftrettung!</p>    <p>In der Rolle als Fachbereichsleitung (w/m/d) Controlling &amp; Finanzen übernimmst Du die Verantwortung für Controlling, Finanzen und Reporting der ADAC Luftrettung gGmbH. Du berätst Geschäftsführung und Fachbereiche, steuerst Beteiligungen, entwickelst Kennzahlensysteme weiter und begleitest die Einführung von SAP S4/Hana. Eine spannende Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem sinnstiftenden Umfeld.</p>        <ul>     <li>Strategische Steuerung &amp; Beratung - In Deiner Rolle übernimmst Du die Verantwortung für die Gesamtsteuerung der Finanz- und Controlling Prozesse der ADAC Luftrettung gGmbH. Als Sparringspartner (w/m/d) stehst Du der Geschäftsführung sowie den Fachbereichen in allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen beratend zur Seite. Dabei entwickelst Du die bestehenden Steuerungsinstrumente kontinuierlich weiter und trägst so maßgeblich zu einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Unternehmensführung bei.</li>     <li>Finanz- und Beteiligungsmanagement - Du betreust diverse Finanzthemen wie den AD Club, kurz- und langfristige Vermögensanlagen, Anlagerichtlinien sowie Bürgschaften, übernimmst die Steuerung und Überwachung unserer Tochtergesellschaften und Beteiligungen und trägst die Verantwortung für das Liquiditätsmanagement sowie für Finanzierungsvorhaben der Luftrettung und ihrer Tochtergesellschaften.</li>     <li>Controlling &amp; Reporting - Du entwickelst Kennzahlensysteme und verantwortest das Reporting, die Budgetplanung sowie das Forecasting. Durch Soll-Ist-Vergleiche und Wirtschaftlichkeitsanalysen schaffst Du Transparenz, erstellst und analysierst Finanz- und Management-Reports und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab. Zudem stellst Du das Reporting für interne und externe Stakeholder sicher und führst Prognosen, Budget- und Mittelfristplanungen sowie Monats- und Jahresabschlüsse auf Einzel- und Konzernebene durch. Darüber hinaus sorgst Du für Transparenz und Effizienz in allen Finanzprozessen, auch in den Tochtergesellschaften.</li>     <li>Digitalisierung &amp; Systemeinführung - Du begleitest aktiv die Einführung von SAP S/4HANA, treibst die Weiterentwicklung der digitalen Finanz- und Controlling Prozesse voran und identifizierst kontinuierlich Optimierungspotenziale in den Systemen, um Effizienz und Transparenz nachhaltig zu steigern.</li>     <li>Führung &amp; Zusammenarbeit - Du leitest und entwickelst das Team Finanzen &amp; Controlling, förderst eine kooperative, wertschätzende und leistungsorientierte Teamkultur und arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen.</li>     <li>Projektmanagement - Du bist bereit an fachbereichsübergreifenden und ADAC internen Projekten teilzunehmen.&nbsp;</li>    </ul>          <h3>Dein Profil</h3>     <ul>     <li> <p>Die Theorie sitzt – Du verfügst über ein sehr erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen, Controlling oder über eine vergleichbare Qualifikation.</p> </li>     <li> <p>Know-How – Du bringst umfassende Kenntnisse in SAP FI/CO, SAP SAC sowie in der Anwendung von SAP-Fiori-Oberflächen mit. Idealerweise verfügst Du auch über Erfahrung in angrenzenden Modulen wie SAP SD und MM. Du hast schon mit IDL Konsis / Lucanet oder vergleichbaren Anwendungen nachweislich Erfahrung in der Unternehmens Konsolidierung gewonnen. Darüber hinaus beherrschst Du den sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</p> </li>     <li> <p>Berufserfahrung - Du bringst mind. 10 Erfahrung im Controlling und Finanzmanagement in einer leitenden Funktion im Finanzbereich mit, bist vertraut mit der Steuerung komplexer Finanzprozesse und hast dabei Teams erfolgreich geführt, Mitarbeiter*innen entwickelt sowie Finanzprozesse strategisch gesteuert.</p> </li>     <li> <p>Reisebereitschaft - Hohe Flexibilität und Bereitschaft zu nationaler sowie gelegentlich internationaler Reisetätigkeit.</p> </li>     <li> <p>Kommunikation – Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem C1-Niveau, und du hast gute Englischkenntnisse.</p> </li>     <li> <p>Was Dein Profil abrundet - Dein Profil wird abgerundet durch eine strategische Denkweise, analytische Stärke, verantwortungsbewusstes Handeln und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar zu kommunizieren. Du führst Dein Team zielgerichtet, gestaltest Prozesse proaktiv und erkennst Optimierungspotenziale.&nbsp;</p> </li>    </ul>      <h3>Wir bieten</h3>     <ul>     <li>Attraktive Vergütung</li>     <li>Gleitzeit</li>     <li>ABO JOB und Deutschland-Ticket &amp; Job-Rad</li>     <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung</li>     <li>Unternehmenseigene Barista</li>     <li>Weiterbildung</li>    </ul>      <h3>Unser Kontakt</h3>  <p>   Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 15364.Bei Fragen hilft Dir das Bewerbermanagement unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter. &nbsp;  </p>                                                        <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-UpWeGQB72Rfzp30qyOLm2YiZuq9OoryFDe75mlSM8OiWOHdsI-bIXxvEWba7SnxQEuJvKnZ1lPshpeIPPhvEyhKzgqDZcsMyZe97Vv7gJLFZ8-PqHAhT2eIUksWp-53MgVSCKcsw7OjHJ9BbjcUUhByh-a8iHQwtU6gKqFirEM53tb0GfAlqi4IIuCxsrJ_YS5sRKnSkd1A2d3u_qgkZ4Ug" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Fachbereichsleiter Controlling und Finanzen (w/m/d)

<h2>Was erwartet dich?</h2>             <p>Wir sind offen für neue Ideen und schätzen Menschen, die mitdenken und einen eigenen Kopf haben. Je mehr Perspektiven wir einbeziehen, desto innovativer kann unsere Arbeit sein.&nbsp;        <br>        Wir brauchen Menschen, die strategisch denken und pragmatisch handeln, die Zukunft gestalten wollen, die sich mit unseren Werten und unserer Haltung identifizieren und sich für unsere Ziele engagieren.</p>       <p>Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt! Wir fordern und fördern Dich ganz nach Deinen persönlichen Stärken und bieten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit persönlichen Entwicklungschancen und vielfältigen Aufgaben. Lass uns gemeinsam Maßstäbe setzen und bewirb Dich jetzt.</p>       <ul>        <li>Beratung des Top-Managements führender Rail OEM und Supplier in der Strategieentwicklung und -umsetzung z.B. im Bereich Modularisierung und Digitalisierung</li>        <li>Durchführung von Transformations- und Effizienzprogrammen entlang der Wertschöpfungskette</li>        <li>Optimierung von Produkten, Prozessen und Strukturen z.B. bei der Reduzierung von Herstellkosten für eine neue Fahrzeuggeneration</li>        <li>Verantwortung für Teilprojekte inklusive der Ergebnispräsentation</li>        <li>Umsetzung eigener Ideen z.B. zur Weiterentwicklung unseres Leistungsportfolios</li>       </ul>                      <h2>Was zeichnet dich aus?</h2>             <ul>        <li>Überdurchschnittlich abgeschlossenes Masterstudium in (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, BWL oder in einem vergleichbaren Studiengang</li>        <li>Mehrjährige Erfahrung in der Bahnindustrie mit Fokus auf Rollmaterial oder Infrastrukturtechnik           <br>(Industrie oder Beratung)</li>        <li>Erfahrung in der Umsetzung von anspruchsvollen Projekten - stets mit einem klaren Blick auf Wirkung, Effizienz und Innovation</li>        <li>Zusammenarbeit im Team und mit Klienten auf Augenhöhe bei gleichzeitig souveränem Auftreten, Empathie und Gestaltungswillen</li>        <li>Strategisches Denken, analytische Schärfe und unternehmerischer Drive</li>        <li>Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch</li>        <li>Flexibilität und Reisebereitschaft</li>       </ul>                           <h2>Wir als Unternehmen</h2>      <p>Es gibt viele Gründe für eine Karriere bei Porsche Consulting.        </p><p>        Mit mittlerweile über 800 Mitarbeitenden weltweit zählt Porsche Consulting heute zu den führenden Managementberatungen. Gegründet im Jahr 1994 sind wir heute in sechs Ländern mit 13 Bürostandorten vertreten.        </p><p>        Unser internationales und dynamisches Arbeitsumfeld bietet Dir die Möglichkeit, ein Netzwerk aufzubauen und neue Kontakte in der Arbeitswelt zu knüpfen. Es erwarten Dich interessante Aufgaben und anspruchsvolle Projekte sowie motivierte und begeisterte Teamkolleg*innen in den Branchen Automobilindustrie, Energiewirtschaft, Finanzdienstleistungen, Industriegüter, Konsumgüter, Luftfahrt, Pharma &amp; Medizintechnik sowie Transport.        </p><p>        Weitere Informationen erhältst Du unter:        <br>        <a href="http://www.porsche-consulting.com" target="_blank">www.porsche-consulting.com</a></p>

(Senior) Consultant (all genders) Future Rail Strategy: OEM & Supplier

<p>                     <strong>Führungskraft mit Technikbegeisterung gesucht – für ein starkes Team in der Instandhaltung</strong>                 </p>                           			<p> 				<strong>Unser Auftraggeber ist ein produzierendes Unternehmen im regulierten Umfeld – mit hochwertigen Produkten für die Medizintechnik. Der Standort befindet sich im südlichen Baden-Württemberg, in der Nähe des Bodensees – in einer Region mit großem Freizeitwert.</strong> 			</p>  			<p>Im Auftrag unseres Kunden suchen wir Sie für den Bereich Produktion als erfahrene Führungspersönlichkeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p>  			  			<p>unbefristet in Vollzeit.</p>  		 		  				<h2> 					IHRE AUFGABEN – Sie übernehmen Verantwortung und gestalten mit 				</h2> 				  				<ul>                     <li>Sie führen ein rund fünfköpfiges Team im 2-Schicht-Betrieb – motivierend, strukturiert und verbindlich.</li>                     <li>Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf der vorbeugenden Instandhaltung – vom Maschinenpark bis hin zu Teilen der Gebäudetechnik.</li>                     <li>Sie erkennen technische Schwachstellen frühzeitig und entwickeln nachhaltige Lösungen.</li>                     <li>Sie analysieren Störungen, leiten Maßnahmen ab und reduzieren Stillstände auf ein Minimum.</li>                     <li>Sie betreuen Ersatzteilmanagement, Sicherheitsprüfungen und technische Dokumentation.</li>                     <li>Sie stoßen Investitionsprojekte an und begleiten deren Umsetzung.</li>                     <li>Sie fördern Ihre Mitarbeitenden fachlich wie persönlich und sorgen für ein konstruktives, lösungsorientiertes Arbeitsklima.</li>                     <li>Sie arbeiten eng mit der Produktion, Technik und Planung zusammen und berichten direkt an die Produktionsleitung.</li> 				</ul>  		 		  				<h2> 					IHR PROFIL – Was Sie mitbringen sollten 				</h2> 				  				<ul>                     <li>Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung z. B. zum Mechatroniker, Elektriker oder Industriemechaniker – idealerweise ergänzt um eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker.</li>                     <li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen mit hohen Qualitätsstandards.</li>                     <li>Sie haben bereits ein kleines Team geführt – oder sind bereit, diesen nächsten Schritt zu gehen.</li>                     <li>Sie denken lösungsorientiert, arbeiten eigenverantwortlich und bringen sich aktiv ein.</li>                     <li>Sie kommunizieren klar, konstruktiv und verbindlich – sowohl im Team als auch bereichsübergreifend.</li>                     <li>Sie haben Freude daran, Prozesse zu verbessern und Verantwortung zu übernehmen.</li> 				</ul>  		              		             <h2>IHRE BENEFITS – Warum Sie sich bewerben sollten</h2>                          <ul>                 <li><strong>Verantwortung und Gestaltungsfreiheit:</strong> Sie führen ein eingespieltes Team, gestalten Prozesse aktiv mit und bringen Ihre Ideen ein</li>                 <li><strong>Sicherer Arbeitsplatz</strong> in einem mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, kollegialer Atmosphäre und flachen Hierarchien</li>                 <li><strong>Attraktives Gesamtpaket</strong> mit leistungsgerechter Vergütung, 30 Urlaubstagen, tariflicher und betrieblicher Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Gesundheitsprogramm</li>                 <li><strong>Onboarding-Prozess:</strong> sorgfältige und strukturierte Einarbeitung sowie soziale Integration</li>                 <li><strong>Arbeiten in einer Region mit hoher Lebensqualität</strong> – zwischen Bodensee, Alpen und Schwarzwald</li>             </ul>

Teamleiter Instandhaltung (m/w/d)

<p>Unser Auftraggeber ist ein führender Anbieter modernster Softwarelösungen mit Sitz in Süddeutschland. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt im DACH-Raum ein ganzheitliches Cloud-Portfolio, die vor allem Geschäftsprozesse im HR modernisiert und zukunftssicher gestaltet. Zum Kundenkreis gehören vorwiegend mittelständische Unternehmen aus verschiedenen Branchen.</p>                                                                                          <h5>Ihre Aufgaben</h5>                                                       <ul> <li>Weiterentwicklung strukturierter Maßnahmen zur aktiven Kundenbindung sowie zur Identifikation und Realisierung von Cross- und Upselling-Potenzialen</li> <li>Sicherstellung einer regelmäßigen Kommunikation mit Kunden zur frühzeitigen Erkennung von Bedürfnissen, Erwartungen und Markttrends</li> <li>Führung, Entwicklung und Motivation eines leistungsstarken Teams zur Erreichung der Unternehmens- und Bereichsziele sowie Förderung einer leistungs- und werteorientierten Teamkultur</li> <li>Steuerung der internen Prozesse, Ressourcenplanung und Effizienzsteigerung in Abstimmung mit anderen Unternehmensbereichen</li> <li>Entwicklung, Überwachung und Optimierung von KPIs zur Steuerung und Erfolgsmessung aller relevanten Aktivitäten im Verantwortungsbereich</li> <li>Präsentation von Analyseergebnissen und Reports gegenüber der Geschäftsleitung sowie Ableitung und Steuerung entsprechender Maßnahmen</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen Unternehmensbereichen insbesondere mit dem Vertrieb für Neukunden, Pre-Sales, Consulting und Support</li> </ul>                                                                                          <h5>Ihr Profil</h5>                                                       <ul> <li>Nachweislich mehrjährige Erfahrung im Account Management, Customer Success oder Customer Growth eines B2B-Software- oder SaaS-Unternehmens; davon mind. 3 Jahre in führender Rolle</li> <li>Modernes Führungsverständnis mit nachweisbarem Erfolg in Teamentwicklung und Ausbau von Kundenbeziehungen</li> <li>Strategisch-analytische Kompetenz mit sicherem Umgang in KPI-Steuerung und Reporting</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen CRM-Systemen</li> <li>Kommunikations- und umsetzungsstark im Umgang mit Entscheidern und internen Stakeholdern</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung, hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität</li> <li>Starke analytische Fähigkeiten</li> <li>Exzellente Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</li> </ul>                                                                                          <h5>Unser Kunde bietet</h5>                                                       <ul> <li>Dynamisch wachsendes Unternehmen mit flacher Hierarchie und wertschätzender Unternehmenskultur</li> <li>Vielfältige Entwicklungs‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karriereperspektiven</li> <li>Attraktives Vergütungspaket und weiteren Zusatzleistungen</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld und Ausstattung für mobiles Arbeiten</li> <li>Arbeitsort: Sitz des Unternehmens in Süddeutschland mit der Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li> </ul>                                                                                          <p>Wenn Sie das Wachstum eines innovativen Software-Unternehmens aktiv mitgestalten wollen, dann bewerben Sie sich unter der <strong>Kennziffer P0871025</strong> und Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über folgenden Link:</p> <p><strong><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U1i0JLuyJuQSevRR9ziAb_pW6CmmZLm1Ukl7MJLOz_vMlilVHjnKn1CiXjuqZOeoNlqfTjBglDljJNsXpv1_a92KFFE1-FE_pdvxFlXmqjz9Y6Ob2oolyS0h0-9_kSSlwBUbIMRHA" target="_blank">https://bewerbung.topos-consult.de/bewerbung/P0871025</a></strong></p> <p>Für einen ersten telefonischen Kontakt steht Ihnen Thomas Danz unter der Tel. 040/278499-80 gern zur Verfügung. Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu.</p> <p>TOPOS Personalberatung GmbH<br> Hans-Henny-Jahnn-Weg 35<br> 22085 Hamburg</p>

Head of Account Management (m/w/d) Wachsender Anbieter für SW-Lösungen im B2B-Segment

<p><br>Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.500 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Stand­orten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaft­licher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima.</p> <p><strong>Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als:</strong></p>  <p><strong>Behörde/Organisation: </strong>Informationstechnikzentrum Bund<br> <strong>Dienstsitze: </strong>Bonn, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Ilmenau, Karlsruhe, Köln, Nürnberg, Stuttgart, Wiesbaden<br> <strong>Referenzcode:&nbsp;</strong>Z7-P1454-23/25-e</p>   <h2><strong>Aufgaben</strong></h2>  <p>Ihre künftigen Aufgaben sind in der Abteilung I (IT-Steuerung) angesiedelt, die die Rahmenbedingungen für die Gestaltung der Kundenbeziehungen des ITZBund setzt. Das vielfältige Aufgabenspektrum der Abteilung I umfasst u.a. das Kundenmanagement, welches für die gezielte Betreuung mit dem Kunden zuständig ist.</p> <p>Als Führungskraft (w/m/d) für den Bereich Kundenmanagement suchen wir Sie, um die strategische und operative Betreuung unserer Kunden (Bundesbehörden) mit folgenden Aufgabenschwerpunkten zu gewährleisten und weiter voranzutreiben:</p> <ul> <li>Sie leiten ein Key Account Team fachlich und disziplinarisch im Referat Kunden­manage­ment im ITZBund und bringen sich aktiv bei herausfordernder Kundenkommunikation und komplexen Kundenanfragen ein.</li> <li>Für Ihren Key Account sind Sie die Eskalationsinstanz bei Kundenbeschwerden und tragen federführend dazu bei, dass Lösungen aufgezeigt und Gegenmaßnahmen eingeleitet werden können. In diesem Zusammenhang sind auch juristische Fragestellungen zu klären.</li> <li>Sie nehmen an Messeauftritten des ITZBund teil und sorgen für eine positive Außendarstellung des ITZBund als Dienstleister.</li> <li>Sie unterstützen die Referatsleitung und koordinieren die referatsinterne Zusammenarbeit.</li> <li>Dabei kümmern Sie sich um die Personaleinsatzplanung und Personalführung und übernehmen Managementfunktionen, wie Qualitätsmanagement, Controlling und Optimierung der Vertriebsprozesse.</li> </ul>     <h2><strong>Anforderungen</strong></h2> <p><strong>Ihre erforderlichen Qualifikationen</strong></p> <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master bzw. Diplom/Universität) mit dem Schwerpunkt Recht (z. B. Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht).</li> <li>Sofern Sie Volljuristin bzw. Volljurist sind, haben Sie mit mindestens befriedigendem Ergebnis in beiden juristischen Staatsexamina abgeschlossen oder die Summe beider juristischer Staatsexamina beträgt mindestens 13 Punkte.</li> <li>Sofern Sie Beamtin oder Beamter sind, verfügen Sie ebenfalls über eine der oben genannten Qualifikationen.</li> </ul>  <p><strong>Weiterhin bringen Sie fachlich mit:</strong></p> <ul> <li>Mehrjährige Erfahrungen im kunden- und lösungsorientierten Anforderungsmanagement gepaart mit einer ausgeprägten Qualitäts- und Serviceorientierung</li> <li>Projekt- bzw. Führungserfahrung in der Steuerung eines Bereichs von bis zu 10 Beschäftigten</li> <li>Gute Kenntnisse in der IT (z.B. Softwareentwicklung, RZ-Betrieb) bzw. im Vertrieb von IT- Leistungen</li> <li>Gute Kenntnisse zur Organisation des Auftraggeber- und Auftragnehmer-Verhältnisses in der öffentlichen Verwaltung einschl. Haushalt und Beschaffung</li> <li>Erfahrungen mit CRM-Tools</li> </ul>   <p><strong>Das zeichnet Sie persönlich aus:</strong></p> <ul> <li>Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung.</li> <li>Sie verfügen über Belastbarkeit und Stressresistenz.</li> <li>Sie verfügen über Verhandlungs­fähig­keit und -geschick.</li> <li>Sie zeichnen sich durch Kooperations- und Teamfähigkeit aus.</li> <li>Sie verfügen über Führungs- und Gen­der­kompetenz sowie über ein Be­wusst­sein für die Belange schwer­be­hin­derter Personen. Der Umgang mit dem Thema Diversität ist für Sie selbstverständlich.</li> </ul> <p>Da wir einen <strong>persönlichen Umgang</strong> schät­zen und pflegen und Ihre zukün­fti­gen Teammitglieder und Kunden an ver­schiedenen Standorten ansässig sind, fallen bei dieser Stelle gelegentliche (teils mehrtägige) Dienstreisen an.</p>       <h2><strong>Wir bieten</strong></h2>  <p><strong>Gute Gründe, die für uns sprechen</strong></p> <p>Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine <strong>unbefristete</strong> Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der <strong>Entgeltgruppe 14</strong> des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund).</p> <p>Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach <strong>BesGr. A 13h/ A 14 BBesO</strong> bewertet.</p>     <br> <ul> <li>Wir zahlen Ihnen eine <strong>monatliche</strong> <strong>ITZBund-Zulage</strong> in Höhe von 160 € / 192 €. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen <strong>tariflichen Gehaltsanpassungen</strong>.</li> <li>Tarifbeschäftigte erhalten eine <strong>Jahressonderzahlung</strong> sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).</li> <li>Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im <strong>Home-Office</strong> zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene <strong>Work-Life-Balance</strong> und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.</li> <li>Auf Wunsch bieten wir Ihnen die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern Sie die Voraussetzungen erfüllen.</li> <li>Je nach Standort bieten wir Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an.</li> <li>Während Ihrer <strong>individuellen Einarbeitung</strong> stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer <strong>beruflichen Entwicklung</strong> mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten.</li> <li>Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung.</li> <li>Durch unsere <strong>offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur</strong> fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die <strong>Vernetzung</strong> unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben.</li> <li>Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.</li> </ul>   <h2><strong>Sie wollen uns bei der Digitalisierung Deutschlands unterstützen und Teil unseres Teams werden? </strong></h2>  <p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen für die Stelle als&nbsp;Führungskraft (w/m/d) für den Bereich Kundenmanagement (Anschreiben, Lebenslauf, Prüfungs- und Beschäftigungszeugnisse, ggf. Nachweis der Schwerbehinderung) <strong>bis zum 05.11.2025 </strong>über unser Online-Bewerbungssystem. Sie können hierzu den Button „Jetzt bewer­ben!“ in unserem Bewerbungsportal nutzen. Dieser erscheint nach Öffnen des folgenden Links:</p> <p><a href="https://bpaq.de/ITZ-Z7-P1454-23/25-e" target="_blank"><strong>https://bpaq.de/ITZ-Z7-P1454-23/25-e</strong></a></p> <p>Das digitale Auswahlgespräch findet voraussichtlich in <strong>KW 3</strong> statt.</p> <p>Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewer­bungs­unterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz oder einen Auszug aus der ANABIN-Tabelle bei.</p>  <p><strong>Haben Sie noch Fragen?</strong></p> <ul> <li>Bei fachlichen Fragen zu dieser Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an <strong>Frau Puls-Wiese</strong> (Tel. 022899/680-6736; E-Mail-Adresse: <a href="mailto:martina.puls-wiese@itzbund.de" target="_blank">martina.puls-wiese@itzbund.de</a>).</li> <li>Bei personalwirtschaftlichen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis wenden Sie sich bitte telefonisch an <strong>Frau Wittig</strong> (Tel. 022899/680-8007) oder an <strong>Frau Au</strong> (Tel. 022899/680-6743).</li> <li>Oder Sie kontaktieren uns per E-Mail: <strong><a href="mailto:Bewerbung@itzbund.de" target="_blank">Bewerbung@itzbund.de</a></strong></li> </ul>  <p>Weitere Informationen über das ITZBund finden Sie im Internet unter <strong><a href="http://www.digital-fuer-deutschland.de" target="_blank">http://www.digital-fuer-deutschland.de</a> </strong>sowie zu unserem Bewerbungsverfahren unter <strong><a href="http://bpaq.de/RichtigbewerbenbeimITZBund" target="_blank">http://bpaq.de/RichtigbewerbenbeimITZBund</a></strong></p>  <p><strong>Was uns noch wichtig ist</strong></p> <p><em>Das ITZBund unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind uns willkommen, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Voll- und Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit keine zwingenden dienstlichen Belange entgegenstehen.</em></p>

Führungskraft (w/m/d) für den Bereich Kundenmanagement (Key Account Management)

<p>Unser Mandant ist ein traditionsreiches mittelständisches Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und starker Marktposition im Bereich Baby- und Kinderausstattung. Mit innovativem Design und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit, zuverlässige Sicherheit und hohen Komfort überzeugen die Produkte unseres Kunden seit Generationen. Basierend auf einer zukunftsgerichteten Strategie steht das Unternehmen vor dem nächsten Entwicklungsschritt und sucht zur Komplettierung des Managementteams einen Chief Financial Officer (m/w/d).</p> 				  				 				 						<ul> 							<li>Gesamtverantwortung für Finance, Accounting, Controlling/PMO, Treasury, Tax und Legal, HR und IT </li><li>Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich </li><li>Sicherstellung der Konzernabschlüsse nach IFRS </li><li>Optimierung von Liquidität, Cashflow, Working Capital und Kapitalstruktur </li><li>Steuerung von Budget-, Forecast- und Planungsprozessen </li><li>Implementierung und Weiterentwicklung von Kontrollsystemen und Compliance-Strukturen </li><li>Verantwortung für strategische Finanzprojekte inkl. ERP-Implementierung und Digitalisierungsinitiativen </li><li>Unterstützung bei M&amp;A-Aktivitäten, Due-Diligence-Prozessen und Integration neuer Gesellschaften </li><li>Kontrolle und Einhaltung der Covenants sowie monatliches Berichtswesen   						</li></ul> 					  				 						<ul> 							<li>Authentische Führungspersönlichkeit mit Integrität, klarer Kommunikation und strategisch-unternehmerischem Denken </li><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling </li><li>Mehrjährige Erfahrung als CFO oder Finance Director in einem mittelständischen Unternehmen oder einer Geschäftseinheit </li><li>Erfolge in der Kommunikation mit Investoren und Banken, idealerweise im Private-Equity-Umfeld </li><li>Erfahrung mit internationalen Unternehmensstrukturen und multikulturellen Teams </li><li>Fundiertes Know-how in IFRS, Konsolidierung, Treasury und Controlling </li><li>Nachweisliche Erfolge bei Transformationsprojekten und ERP-Einführungen </li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li><li>Internationale Reisebereitschaft  						</li></ul> 					 				 				 				 						<ul> 							<li>Mitglied der Geschäftsführung der Unternehmensgruppe </li><li>Kurze Entscheidungswege und großer Gestaltungsspielraum </li><li>Persönliche Entwicklungschance in einem dynamischen Umfeld  						</li></ul> 					 				  				 				 				 				<br>

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