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<h2>Lust auf erfrischende Perspektiven? Komm zu uns!</h2> <p>Bei der <strong>DICO Drinks GmbH</strong> leben wir unsere Leidenschaft für Erfrischungsgetränke und befüllen Getränkedosen in allen Größen­ordnungen. Du willst deinen beruflichen Wissensdurst als Teil unseres starken, kollegialen und verlässlichen Teams löschen? Dann los! Offene Kommunikation und Beteiligung an Entschei­dungs­prozessen sind für uns keine leere Ver­packung, sondern ein echtes Versprechen. Pfand drauf!</p>

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

<p>Der Geschäftsbereich Planen und Bauen (B) hat die Aufgabe, für alle Organisationseinheiten des Forschungszentrums Jülich bauliche und technische Rahmenbedingungen zu schaffen, die es ermöglichen, optimal zu forschen und die Wissenschaft bestmöglich zu unterstützen. Der Geschäftsbereich entwickelt, plant und steuert alle Bauprojekte des Forschungszentrums Jülich. Das sind sowohl Neubauten für Büro- und Labornutzungen sowie andere Spezialimmobilien für wissenschaftliche Forschungsinstitute als auch anspruchsvolle Projekte im Baubestands- und Modernisierungsmanagement wie auch in der Infrastruktur des Campus. Das Spektrum der Leistungen umfasst alle einschlägigen Leistungsbilder der Objektplanung, der Fachplanungen, der Landschaftsplanung und des Projektmanagements. Der Geschäftsbereich soll durch weitere Mitarbeiter:innen verstärkt werden.</p>        <p><strong>Verstärken Sie diesen Bereich als</strong></p>                      <h2><strong>Ingenieur:in / Projektleiter:in – Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Bauen im Bestand (w/m/d)</strong><br> </h2>              <h2>Ihre Aufgaben:</h2>               <ul>         <li>Projektmanagement mit Schwer­punkt Bauen im Bestand</li>         <li>verantwortliche Realisierung von Bauvorhaben als Projekt­leiter:in auf der Auftrag­geberseite</li>         <li>Koordination und Steuerung der Fach­planer:innen innerhalb des Geschäfts­bereichs Planen und Bauen sowie Führung der externen Planungs­büros im Rahmen der zu bearbeitenden Projekte</li>         <li>Wirtschaftliche und technische Steuerung von Planungen und deren Umsetzung bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, bei Modernisierungen und Sanierungen von Projekten für Wissen­schaft, Forschung und Infra­struktur</li>         <li>Beratung der Nutzer:innen&nbsp;bei der Entwicklung baulicher Aufgaben</li>         <li>Wahrnehmung von Bauherren­aufgaben</li>         <li>Abstimmung von Planungs- und Baumaßnahmen mit den zuständigen Aufsichts- und Genehmigungs­instanzen</li>         <li>Mitwirkung bei der Gestaltung und Umsetzung von Verträgen mit externen Planungs­beteiligten&nbsp;</li>        </ul>              <h2>Ihr Profil:</h2>               <ul>         <li>Abgeschlossenes Master­studium, Fach­richtung Architektur&nbsp;/ Bauingenieurwesen</li>         <li>Berufserfahrung in den Bereichen Planung, Durch­führung und Steuerung von Baumaßnahmen für Wissen­schaft, Industrie oder medizinische Einrichtungen</li>         <li>Erfahrung&nbsp;im Projekt­management von Hochbau­projekten im öffent­lichen Bereich</li>         <li>Gute Kenntnisse im Bereich des wirt­schaft­lichen Bauens beim Bauen im Bestand</li>         <li>Erfahrung&nbsp;in allen Leistungs­phasen der HOAI und der AHO</li>         <li>Kenntnisse im&nbsp;Bau-, Planungs-, Vergabe-&nbsp;und Vertrags­recht</li>         <li>Kenntnisse in den technischen Vorschriften und Regel­werken; Kenntnisse in der Anwendung der RBBau, ZBau und des VHB erwünscht</li>         <li>Beherrschung der einschlägigen Office-Programme</li>         <li>Engagement, Team­orientierung, Verhandlungs­geschick und Flexibilität</li>         <li>Kenntnisse in den&nbsp;Bereichen Brand­schutz sowie Baurecht</li>        </ul>              <h2>Unser Angebot:</h2>               <p>Wir arbeiten an hoch­aktuellen gesellschaft­lich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglich­keit, den Wandel aktiv mitzu­gestalten! Wir unter­stützen Sie in Ihrer Arbeit durch:</p>        <ul>         <li>Umfassende Trainings­angebote und individuelle Möglich­keiten zur persön­lichen und fachlichen Weiter­entwicklung</li>         <li>Optimale Voraussetzungen zur Verein­barkeit von Beruf und Privat­leben sowie eine familien­bewusste Unternehmens­politik</li>         <li>Ein abwechslungsreiches, heraus­forderndes und zukunfts­sicheres Aufgaben­gebiet</li>         <li>Spannendes Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Forschungs­campus mit sehr guter Infra­struktur, mitten im Städtedreieck Köln-Düsseldorf-Aachen gelegen</li>         <li>Internationale und inter­disziplinäre Arbeits­atmosphäre</li>         <li>Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z.&nbsp;B. im Homeoffice</li>         <li>Flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine Vollzeit­tätigkeit, die auch vollzeitnah (<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1241764/2328903/cl/ab0bb0f459b8bf03ddfe0ecd07027aabc8fb8537/L4738959/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9nby5memouZGUvdm9sbHplaXRuYWgiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==#3095ac34f68ce7336ddf1aeea00861c6hKLdGD4gmh" target="_blank">https://go.fzj.de/vollzeitnah</a>) ausgeübt werden kann</li>         <li>30 Tage Urlaub und eine Regelung für freie Brücken­tage (z.&nbsp;B. zwischen Weihnachten und Neujahr)</li>         <li>Vermögenswirksame Leistungen und eine betrieb­liche Alters­vorsorge</li>        </ul>        <p>Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1241764/2328903/cl/8c864cab10a8aecdef7a17dc58fc181bcec4397c/L4738960/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9nby5memouZGUvQmVuZWZpdHMiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==#3095ac34f68ce7336ddf1aeea00861c6hKLdGD4gmh" target="_blank">https://go.fzj.de/Benefits</a>.</p>        <p>Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungs­reiche Aufgabe in einem inter­nationalen und inter­disziplinären Arbeits­umfeld sowie einen zukunfts­sicheren und lang­fristigen Arbeits­platz im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungs­verhältnisses bei einem von Bund und Land getragenen Arbeit­geber. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit der Möglich­keit einer länger­fristigen Perspektive. Vergütung und Sozial­leistungen erfolgen nach dem Tarif­vertrag des öffent­lichen Dienstes (TVöD-Bund). Alle Informationen zum TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1241764/2328903/cl/5a7fc6556512a4aef88081b82a47d37649cddecb/L4738961/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9nby5memouZGUvYm1pLnR2b2VkIiwiemwiOiJqb2J3YXJlLmRlIn0=#3095ac34f68ce7336ddf1aeea00861c6hKLdGD4gmh" target="_blank">https://go.fzj.de/bmi.tvoed</a>.</p>                            <p><strong>WIR WURDEN AUSGEZEICHNET</strong></p>

Ingenieur:in / Projektleiter:in - Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Bauen im Bestand (w/m/d)

<p>ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstel­lung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energie­versorgung mit CO₂-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p>  <p>ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Tech­nologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p>  <p>ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Groß­bri­tannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO₂-armer Energie.</p>   <h2><strong>WAS SIE MITBRINGEN</strong></h2> <p>Wir suchen eine kommunikative, strukturierte und vorausschauende Persönlichkeit mit:</p> <ul> <li>Einem Abgeschlossenen Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar</li> <li>Mehrjähriger Erfahrung in HR, idealerweise mit Schwerpunkt Global Mobility/inter­nationale Entsendungen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in arbeits‑, sozial­ver­sicherungs‑ und steuerrechtlichen Themen im internationalen Kontext</li> <li>Starke Fähigkeiten in Beratung &amp; Konflikt­lö­sung – Sie sind sicher im Umgang mit Führ­ungs­kräften und Mitarbeitenden</li> <li>Erfahrung in Projektarbeit &amp; Prozessoptimierung</li> <li>Organisationsgeschick und hohe Eigen­verantwortung bei gleichzeitigem Teamgeist</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch‐ und Englisch­kenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil</li> </ul>  <h2>Kontakt</h2> <p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.<br>Ihr Ansprechpartner:</p> <p><strong>Nadja Pelzer <br> </strong>HR Business Partner <br> Tel: 02461-65 0</p>

HR Business Partner - Global Mobility (m/w/d) ‎

<p>ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstel­lung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energie­versorgung mit CO₂-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p>  <p>ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Tech­nologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p>  <p>ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Groß­bri­tannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO₂-armer Energie.</p>   <h2><strong>WAS SIE MITBRINGEN</strong></h2> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich inter­na­tio­nale Entsendung bzw. Global Mobility wünschenswert</li> <li>Erste Berufserfahrung im Projektmanagement wünschenswert</li> <li>Organisationsstärke, interkulturelle Kom­pe­tenz &amp; Freude an Kommunikation</li> <li>Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sicherer Umgang mit Office‑Tools; idealer­weise Erfahrung mit Reisemanagement­systemen oder SAP</li> </ul>  <h2>Kontakt</h2> <p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.<br>Ihr Ansprechpartner:</p> <p><strong>Nadja Pelzer <br> </strong>HR Business Partner <br> Tel: 02461-65 0</p>

Projektassistenz Global Mobility (m/w/d)

<p><b>Die NEW kümmert sich -</b> um die Wünsche ihrer  						Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als  						kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit  						gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach:  						Energieversorgung, Trink- und Abwasser,  						Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200  						Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region  						zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein.  						Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur  						die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch  						deine Karriere.</p><p> 						Innerhalb der NEW Gruppe verfolgt die <b>NEW Niederrhein  						Energie und Wasser GmbH</b> eine Mission – deine  						Energieversorgung! Wir sind Energieanbieter für Zuhause,  						Unternehmen oder die Wohnungswirtschaft und versorgen  						Privat- sowie Geschäftskunden mit Strom, Gas und Wasser. </p>                     <p>                         <b>Wachstum braucht Struktur – und  						Deine Energie!</b></p> <p>Unsere Kundenzahlen steigen – und mit ihnen die Anforderungen an eine zuverlässige, transparente und kundenorientierte Abrechnung. Eine funktionierende Abrechnung ist nicht nur das Rückgrat unseres Geschäfts, sondern auch ein entscheidender Faktor für Kundenzufriedenheit und langfristige Bindung. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Energieversorgung – präzise, effizient und immer mit Blick auf den Kunden. Unser Team "Abrechnungsmanagement" ist interner verlässlicher Partner, wenn es um Prozess - und Datenmanagement geht und sucht derzeit Verstärkung für das Massenkundensegment als: </p>                                          <p>Die Stelle ist befristet, da wir zusätzliche Power im Tagesgeschäft während laufender Projekte benötigen. Was wir dir versprechen: Du wirst Teil eines engagierten Teams, das dich einarbeitet, fördert und gemeinsam mit dir an der Zukunft der Energieversorgung arbeitet.  </p>                                      <h3>Was wir dir bieten:</h3>                     <p>                         Finde in uns einen Arbeitgeber mit passenden Werten.  						Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen,  						die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und  						Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen  						Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet:</p>                     <ul>                         <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V)</li> 						<li>Spannendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> 						<li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige  						IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> 						<li>Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche  						Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone)</li> 						<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit  						des mobilen Arbeitens</li> 						<li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie  						Digitales Lernen</li> 						<li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement  						(Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme  						u.a.)</li> 						<li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben z.B. Unterstützung  						bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und  						elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li>                     </ul>

Kaufmännische:r Mitarbeitende:r (m/w/d) im Abrechnungsmanagement

<a href="https://www.bytecmed.com/" target="_blank"></a>                                                                <p>                         BYTEC Medizintechnik GmbH ist ein innovatives, wachsendes Unternehmen mit Sitz in Eschweiler und                         erfolgreich in der Entwicklung und Produktion von Hightech-Medizinprodukten für die Chirurgie,                         Therapie und Diagnostik tätig.                     </p>                     <p>                         Bei der breit gefächerten Produktentwicklung unterstützen wir unsere Kunden federführend von der                         Idee bis zur Zulassung und der möglichen Überführung in unsere Produktion.                     </p>                     <p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen</p>                     <h2>IT-Leiter (m/w/d)</h2>                                                       <h3>Ihre Aufgaben</h3>                     <ul>   <li>Strategische und operative Leitung des IT-Teams</li> 	<li>Entwicklung und Umsetzung einer modernen IT-Strategie im Einklang mit  	den Unternehmenszielen</li> 	<li>Leitung von IT-Projekten sowie enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen  	bei Prozess- und Digitalisierungsinitiativen</li> 	<li>Verantwortung für die Planung, Implementierung und den Betrieb der  	IT-Systemlandschaft (Netzwerk, Server, Security, Anwendungen)</li> 	<li>Sicherstellung der IT-Sicherheit, Datenschutz und Compliance (NIS2,  	DSGVO etc.)</li> 	<li>Auswahl, Steuerung und Kontrolle externer IT-Dienstleister</li> 	<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer IT-Sicherheitsmaßnahmen sowie  	Überwachung der Systeme zum Schutz vor Cyberbedrohungen</li> </ul>                                                        <h3>Ihr Profil</h3>                     <ul>   <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und fundierte  	Berufserfahrung als IT-Administrator oder IT-Leiter</li> 	<li>Erfahrung in den Bereichen Cybersicherheit, IT-Strategie und  	IT-Architektur</li> 	<li>Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik, Serveradministration  	und IT-Infrastruktur (Windows, Virtualisierung, etc.)</li> 	<li>Praxiskenntnisse in der Planung, Implementierung und Steuerung von  	IT-Projekten</li> 	<li>Mehrjährige praktische Erfahrung in der IT-Administration, idealerweise  	in mittelständischen Strukturen</li> 	<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> 	<li>Selbstständiger, sorgfältiger und strukturierter Arbeitsstil</li> 	<li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und  	Verantwortungsbewusstsein</li> 	<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>                                                        <h3>Wir bieten …</h3>                     <ul>   <li>Flexible Arbeitszeitmodelle für die Work-(Family)-Life-Balance</li> 	<li>Unbefristete Arbeitsverträge</li> 	<li>Individuelle (Weiter-)Entwicklungsmöglichkeiten</li> 	<li>Kurze Entscheidungswege</li> 	<li>Duz-Kultur untereinander</li> 	<li>Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern</li> 	<li>Jubiläumsleistungen</li> 	<li>Grippeschutzimpfungen</li> 	<li>Und natürlich den klassischen Obstkorb</li> </ul>

IT-Leiter (m/w/d)

<h4><p>gesucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Kommunikation in Vollzeit (39 Std./Woche) unbefristet.</p> </h4>       <p>Das Bischöfliche Generalvikariat in Aachen unterstützt den Bischof von Aachen in seinem Dienst der Leitung, insbesondere in der Pastoral und Verwaltung. Die Abteilung Kommunikation steht für eine transparente, moderne und innovative Kommunikation von Themen, Inhalten und Debatten, die Kirche und Gesellschaft im Bistum Aachen bewegen. Sie entwickelt überzeugende Kommunikationskonzepte, baut digitale Angebote aus und lebt einen ansprechenden und offenen Zugang zu allen Zielgruppen.</p>                                 <h2>IHRE VERANTWORTUNG</h2>                  <ul> <ul> <li>Konzeption, gestalterische und redaktionelle Umsetzung von crossmedialen Kampagnen, Multimedia-Projekten und Storytelling-Formaten.</li> <li>Redaktionelle und journalistische Arbeit: Von der Themenfindung über die Aufbereitung bis zur Veröffentlichung auf den unterschiedlichen Kanälen des Bistums</li> <li>Aufbau und kontinuierliche Pflege eines Medienportals</li> <li>Tägliche Online-Redaktion für den Internetauftritt des Bistums</li> <li>Planung und Steuerung von kanalspezifischen Medienprojekten, inkl. Koordination externer Agenturen und Dienstleister</li> <li>Konzeption und Umsetzung kanalspezifischer Content-Strategien zur Steigerung von Sichtbarkeit und Reichweite der Online-Kommunikation</li> <li>Erstellung von Pressemeldungen, Themendossiers und Beiträgen für verschiedene Zielgruppen</li> <li>Aufbau eines Themen- und Krisenfrühwarnsystems und proaktives Agenda-Setting</li> </ul>          </ul>                        <h2>IHR PROFIL</h2>                  <ul>          <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) in Journalismus, Medien- oder Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Multimedia-Volontariat)</li> <li>Fundierte Erfahrung in der redaktionellen Arbeit mit gängigen CMS-Systemen, Social-Media-Plattformen und digitalen Trackingtools</li> <li>Redaktionelle Expertise für Online-, Social-Media-, Print- und Videoinhalte</li> <li>Erfahrung in der digitalen Optimierung von Kommunikationsmaßnahmen</li> <li>SEO-Kenntnisse</li> <li>Vertrautheit mit den Strukturen im Bistum Aachen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch abteilungsübergreifend</li> <li>Kreativität und Gespür für relevante Themen, Storytelling und multimediale Aufbereitung</li> <li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul>          </ul>                         <h2>WIR BIETEN</h2>     <br>                     <ul>   <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weihnachtsgeld &amp; pauschale Jahreszahlung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Familienfreundliche Personalpolitik</li> </ul>          </ul>                       <ul>           <ul> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li> <li>Cambio Carsharing</li> <li>Bike Leasing</li> <li>Urban Sports Club</li> </ul>          </ul>                      <p>Vergütung bis EG 13 KAVO nach Berufs-erfahrung zwischen 61.601 € bis 71.767€ Jahresbrutto, perspektivisch bis 88.307€.</p>  <p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Content-Manager:in digitale Kommunikation (m/w/d)

<h4>für den Fachbereich Personal Kirchengemeinden in der Abteilung Vermögen Kirchengemeinden ab sofort unbefristet in Vollzeit (39 Stunden/Woche) gesucht.</h4>        <p>Die Abteilung Vermögen Kirchengemeinden unterstützt die Pastoralen Räume und Kirchengemeinden des Bistums Aachen bei allen Fragen rund um Finanzen, Bauwesen und Liegenschaften. Sie sorgt dafür, dass die rechtlichen Rahmenbedingungen eingehalten werden und begleiten die ehrenamtlichen Kirchenvorstände, Verwaltungsleitungen und Mitarbeitenden der Verwaltungszentren und Gemeinden fachlich und praxisnah mit dem Ziel, gemeinsam Strukturen zu gestalten, die den kirchlichen Auftrag vor Ort stärken und die Arbeit in den Gemeinden erleichtern.</p>                                 <h2>IHRE VERANTWORTUNG</h2>                  <ul> <ul> <li>Beratung von Kirchenvorständen, Verbandsvertretungen, Verwaltungsleitungen und Mitarbeitenden der Verwaltungszentren in allen Personalfragen (KAVO, MAVO, Grundordnung, Arbeitsrecht)</li> <li>(Weiter-)Entwicklung von Personalinstrumenten an der Schnittstelle zwischen Bischöflichem Generalvikariat, Verwaltungszentren und Kirchenvorständen</li> <li>Durchführung von Genehmigungsprozessen für kirchengemeindliches Personal im Rahmen der kirchlichen Aufsicht</li> <li>Erstellung und Bewertung von Stellenbeschreibungen im kirchengemeindlichen Bereich, in den Verwaltungszentren und bei Kindergartenträgern</li> </ul>          </ul>                        <h2>IHR PROFIL</h2>                  <ul>          <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder Wirtschaftspsychologie mit dem Schwerpunkt Personal</li> <li>fundierte Kenntnisse im kirchlichen und staatlichen Arbeitsrecht sowie in der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) und Mitarbeitervertretungsordnung (MAVO) oder die Bereitschaft sich einzuarbeiten</li> <li>mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement</li> <li>Offenheit und idealerweise Erfahrung in kirchlichen Handlungsfeldern</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und Dienstleistungsorientiertes Denken</li> <li>Fähigkeit, tragfähige Lösungen in komplexen Situationen zu entwickeln</li> <li>Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul>          </ul>                         <h2>WIR BIETEN</h2>     <br>                     <ul>   <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Weihnachtsgeld &amp; pauschale Jahreszahlung</li> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Potenzialförderung</li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li> </ul>          </ul>                       <ul>           <ul> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Cambio Carsharing</li> <li>Urban Sports Club</li> <li>Werteorientierung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul>          </ul>                      <p>Vergütung bis EG 11 KAVO nach Berufs-erfahrung zwischen 52.206 € bis 65.532 € Jahresbrutto, perspektivisch bis 84.371 €.</p>  <p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Personalreferent:in für Pastorale Räume - Beratung & Personalmanagement (m/w/d)

<h4><p>gesucht für die Akademie des Bistums Aachen ab sofort in Vollzeit (39 Stunden/Woche), befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung bis voraussichtlich zum 30.11.2026.</p> </h4>       <p>Wir suchen Sie, um mit Ihrer Persönlichkeit, Ihrem Wissen und Ihren Ideen die Akademie des Bistums Aachen als Bildungs- und Begegnungsort mitzugestalten. Die Akademie versteht sich als Anwältin für die christliche Position in öffentlichen Debatten, als Denkwerkstatt und als Kulturstation. Sie blickt auch über die Belange hinter der belgischen und niederländischen Grenze. Gemeinsam mit der Akademiedirektorin gewährleistet das Team der Studienleitungen und Verwaltung ein fundiertes Programm. Es eröffnet Bildungs- und Gesprächsangebote zu gesellschaftlich relevanten Fragen in den Bereichen Theologie, Natur-, Politik-und Sozialwissenschaften, Kultur und Ethik. Dabei sind alle willkommen, die eine offene und faire Gesprächskultur suchen. Das Tagungshausteam gestaltet Funktion und Gastlichkeit im Betrieb mit 51 Gästezimmern, 20 Konferenz- und Seminarräumen.</p>                                 <h2>IHRE VERANTWORTUNG</h2>                  <ul> <ul> <li>Sie konzipieren und organisieren Bildungsangebote auf wissenschaftlichem Niveau in den Bereichen Kultur, Literatur und freie Künste sowie Politik, Gesellschaft und Geschichte. Dafür ermitteln Sie kontinuierlich den aktuellen Diskussions- und Bildungsbedarf.</li> <li>Sie richten die Formate im Sinne der Pastoralstrategie des Bistums Aachen aus, profilieren Tradiertes, optimieren Bestehendes und erproben Neues.</li> <li>Sie leiten und moderieren Tagungen, erarbeiten und halten eigene Referatsbeiträge, erschließen Kooperationspartner:innen, gewinnen externe Referent:innen und akquirieren Drittmittel.</li> <li>Gemeinsam mit der Direktorin und dem Kollegium arbeiten Sie bei der Gestaltung des Gesamtprogramms der Akademie, bei der Öffentlichkeitsarbeit und dem Qualitätsmanagement mit.</li> </ul>          </ul>                        <h2>IHR PROFIL</h2>                  <ul>          <ul> <li>Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung in einer Geistes-, Sozial- oder Humanwissenschaft</li> <li>Ausgeprägtes Interesse an interdisziplinären, aktuellen Fragestellungen der genannten Fachrichtungen sowie der Erschließung und Vermittlung von Wissen und der Anregung von Diskurs und Dialog</li> <li>Berufserfahrung in der Bildungsarbeit, sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, hohe Sozialkompetenz und souveränes Auftreten</li> <li>Eigenverantwortliche sowie teamorientierte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit auch am Abend und an Wochenenden sowie Reisebereitschaft</li> <li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul>          </ul>                         <h2>WIR BIETEN</h2>     <br>                     <ul>   <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weihnachtsgeld &amp; pauschale Jahreszahlung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Familienfreundliche Personalpolitik</li> </ul>          </ul>                       <ul>           <ul> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li> <li>Cambio Carsharing</li> <li>Bike Leasing</li> <li>Urban Sports Club</li> <li>Werteorientierung</li> </ul>          </ul>                      <p>Vergütung bis EG 13 KAVO nach Berufserfahrung zwischen 61.601€ bis 71.767€ Jahresbrutto.</p>  <p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Studienleitung für Kultur, Politik und Gesellschaft (m/w/d)

<h4><p>gesucht ab sofort in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %, unbefristet für die Abteilung Personalmanagement gesucht.</p> </h4>       <p>Die Abteilung Personalmanagement gestaltet die Personalarbeit für die Mitarbeitenden im Bischöflichen Generalvikariat und den angeschlossenen Einrichtungen sowie für Mitarbeitenden im Pastoralen Dienst. Dabei verbindet sie fachliche Kompetenz mit einem wertschätzenden Umgang und entwickelt Instrumente, die moderne strategische und operative Personalprozesse im kirchlichen Kontext stärken.</p>                                 <h2>IHRE VERANTWORTUNG</h2>                  <ul> <ul> <li>Erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Personalangelegenheiten, bei persönlichen und organisatorischen Themen, Gesundheitsmanagement, Entwicklungsgesprächen sowie in der Personal und Stellenplanung</li> <li>Durchführung bei Bewerbungsverfahren von der Erstellung von Stellenbeschreibungen bis zur Einstellung</li> <li>Beobachtung aktueller Entwicklungen im Personalwesen und Mitarbeit an der Weiterentwicklung moderner Personalinstrumente und -prozesse</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus Personalverwaltung, Personalentwicklung und Arbeitsrecht</li> </ul>          </ul>                        <h2>IHR PROFIL</h2>                  <ul>          <ul> <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal in Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften, Psychologie oder Soziologie (Diplom/Magister Uni oder Master)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement</li> <li>Dienstleistungsorientiertes Denken sowie die Bereitschaft, Prozesse aktiv mitzugestalten</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Beratungs- und Vermittlungskompetenz</li> <li>Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche</li> </ul>          </ul>                         <h2>WIR BIETEN</h2>     <br>                     <ul>   <ul> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Weihnachtsgeld &amp; pauschale Jahreszahlung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Familienfreundliche Personalpolitik</li> </ul>          </ul>                       <ul>           <ul> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li> <li>Cambio Carsharing</li> <li>Bike Leasing</li> <li>Urban Sports Club</li> <li>Werteorientierung</li> </ul>          </ul>                      <p>Vergütung bis EG 13 KAVO nach Berufs-erfahrung zwischen 30.800€ bis 35.883€ Jahresbrutto bei 50%-Stelle, perspektivisch bis 44.153€</p>  <p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

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