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<ul> <li> Sie entwickeln, optimieren und überwachen kontinuierlich eine  Teststrategie für alle qualitätsrelevanten Systeme und Prozesse  der AOK PLUS. </li> <li> Sie führen anspruchsvolle  Testszenarien  durch und  analysieren Fehler in komplexen Umgebungen , insbesondere bei technisch schwer nachvollziehbaren Fehlerbildern. </li> <li> Mit Ihrem Know-how  beraten  Sie das Management  zu strategischen Entscheidungen  hinsichtlich technischer Risiken und Qualitätsauswirkungen auf das Nutzererlebnis und  schulen interne Stakeholder . </li> <li> Sie koordinieren  interdisziplinäre Testaktivitäten  und treiben die  Verbesserung der Qualitätssicherung  in der gesamten Organisation voran. </li> <li> Gemeinsam mit internen und externen Entwicklungsteams definieren und setzen Sie  technische Mindeststandards für alle Teststufen  (Unit, Integration, System, End-to-End) um. </li> </ul>

Test-Engineer (m/w/d)

<ul> <li> Du verantwortest den erfolgreichen Betrieb der WBS SCHULEN in Oldenburg für die Bereiche Pflege und Soziales und sorgst für die Erfüllung des staatlichen Bildungsauftrags. </li> <li> Du arbeitest vertrauensvoll, kollegial und engagiert mit dem Schulteam zusammen. </li> <li> Du wirkst am Schulentwicklungsprozess mit und entwickelst gemeinsam mit dem Team unsere Schulen qualitativ weiter. </li> <li> Du arbeitest mit internen und externen Kooperationspartner:innen zusammen und pflegst Kontakte zu Aufsichtsbehörden und Verbänden. </li> <li> Du unterstützt und entwickelst Dein Team bei der Entfaltung seiner Potenziale. </li> <li> Du wirkst an Maßnahmen der Öffentlichkeitsarbeit mit. </li> <li> Du verantwortest gemeinsam mit der Regionalleitung die Wirtschaftlichkeit des Standortes und achtest auf die Einhaltung der Vorgaben von Qualitätsmanagement und Schulrecht. </li> <li> Du bist mit dem Herzen bei der Arbeit und gibst beratend und begleitend Kraft zur Entfaltung und Erneuerung. Dabei hast Du stets ein offenes Ohr und Herz für die Anliegen Deiner Mitarbeiter:innen sowie der internen oder externen Kontakte und ermöglichst es, individuelle Lösungen innerhalb unseres weiten Gestaltungsspielraums zu finden. Idealerweise verbindest Du fachliches Know-how aus Deiner Berufspraxis mit Erfahrungen in der berufsbildenden Schulausbildung. Um dies zu ermöglichen, wünschen wir uns folgendes Profil von Dir: </li> </ul>

Schulleiter:in (m/w/d)

<ul> <li> Zu Ihren Aufgaben gehört der Betrieb von Wasserfahrzeugen. Zu den überwiegend selbstständig auszuführenden Tätigkeiten gehören: </li> <li> Der Personaleinsatz der Bordbesatzungsmitglieder (ca. 140 Beschäftigte) der schwimmenden Fahrzeuge (Einsatz-, Lehrgangs- und Urlaubsplanung) </li> <li> Koordinierung des Schiffseinsatzes </li> <li> Benachrichtigen des Ersatzpersonals und den Transport zu den Fahrzeugen/​Einsatzorten organisieren </li> <li> Abwesenheitspflege in PVS (Personalverwaltungssystem) </li> <li> Prüfen der Tagesberichte Personal </li> </ul>

Nautische Bürosachbearbeiterin / Nautischer Bürosachbearbeiter (m/w/d)

<ul> <li> Sie erwartet mit Sicherheit eine spannende Aufgabe! Gemeinsam mit dem Team </li> <li> Planen, lenken und kontrollieren Sie das Informationssicherheitsmanagement im Verbund »Digitalfunk BOS«, </li> <li> Arbeiten Sie zusammen an der Weiterentwicklung der Informations sicherheit nach BSI-IT-Grundschutz und bestehender IT-Sicherheitsprozesse, </li> <li> Sind Sie zentrale Anlaufstelle für alle präventiven und reaktiven Maßnahmen bei Sicherheitsvorfällen in den IT-Systemen unseres Digitalfunknetzes und planen mit unseren Partnern Vorsorge und Gefahrenabwehr. </li> </ul>

Informatiker Informationssicherheitsmanagement (m/w/d)

<ul> <li> Gesellschaftsübergreifendes IT-Incident-Management nach IT-Servicekonzept </li> <li> Bearbeitung von Störungsmeldungen im 1st-Level- und 2nd-Level-Support </li> <li> Inventarisierung und Dokumentation innerhalb des im Einsatz befindlichen IT-Service- und Incident-Management-Systems </li> <li> Installation, Konfiguration und Bereitstellung dezentraler Infrastruktur (z.B. PC, Notebooks, Tablets, Drucker, Scanner usw.) </li> <li> Anwendersupport vor Ort </li> <li> Erstellung von Qualitätsmanagement-relevanten Dokumentationen </li> <li> Projektbezogenes Arbeiten im Fachressort </li> <li> Mitarbeit in fachressort- und berufsgruppenübergreifenden Arbeitsgruppen </li> <li> Teilnahme an der Hotline und am Rufbereitschaftsdienst </li> </ul>

IT-Mitarbeiter (w/m/d) für das Fachressort IT-Service und dezentrale Infrastruktur (Informatiker / Fachinformatiker (m/w/d))

<ul> <li> Erstellung von komplexen Arbeitsplanungen für große Infrastrukturprojekte (Brücken, Tunnel, Ingenieurbauwerke) </li> <li> Erstellung von Baustelleneinrichtungsplänen sowie Erarbeitung von Baustellenlogistik und Gerätedisposition </li> <li> Unterstützung der Projektteams in der Angebots- und Ausführungsphase </li> </ul>

Bauingenieur/Bautechniker (m/w/d) als Arbeitsvorbereiter/in

<ul> <li> Leitung der Projektteams von großen Infrastrukturvorhaben wie Brücken, Tunnel und Ingenieurbauwerken in Berlin und umliegenden Bundesländern </li> <li> Ganzheitliches Projektmanagement sowie Koordination und Steuerung aller Leistungen interner und externer Projektbeteiligter </li> <li> Angebotsbearbeitung </li> <li> Umsatz, Ergebnis- und Budgetverantwortung </li> <li> Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> </ul>

Bauingenieur als Projektleiter (m/w/d) Infrastrukturprojekte

<ul> <li> Leitung der Projektteams von großen Infrastrukturvorhaben wie Brücken, Tunnel und Ingenieurbauwerken in Hamburg und umliegenden Bundesländern </li> <li> Ganzheitliches Projektmanagement sowie Koordination und Steuerung aller Leistungen interner und externer Projektbeteiligter </li> <li> Angebotsbearbeitung </li> <li> Umsatz, Ergebnis- und Budgetverantwortung </li> <li> Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> </ul>

<ul> <li> Das Team mit Vertrauen, Klarheit und Empowerment führen </li> <li> Praxisnahe, zukunftsorientierte Lösungen für arbeits- und tarifrechtliche Fragestellungen entwickeln </li> <li> Konstruktiv mit Gremien und Stakeholdern verhandeln sowie die Vorbereitung und Nachbereitung von Gremiensitzungen sicherstellen </li> <li> Als Partner:in für Führungskräfte agieren und in arbeitsrechtlichen sowie personalstrategischen Themen begleiten </li> <li> Innovative HR-Konzepte vorantreiben und die Transformation der Arbeitswelt aktiv mitgestalten </li> </ul>

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