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<a href="https://www.o-wfb.de" target="_blank"></a> Die Oberurseler Werkstätten für behinderte Menschen sind ein Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises, der Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und Betreuung in Beruf und Gesellschaft integriert. Dazu gehören Aus- und Weiterbildung, Förderung der persönlichen Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in unserer Einrichtung eine Stelle in Vollzeit, vorerst befristet auf 1 Jahr, zu besetzen. Wir suchen - für eine die langfristigen Zusammenarbeit - eine/n 					 als Gruppenleitung für eine Arbeitsgruppe für Menschen mit Behinderungen Referenznummer 132				 Als Gruppenleitung übernehmen Sie eigenverantwortlich die Führung einer Arbeitsgruppe mit mindestens zwölf erwachsenen Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Beeinträchtigungen. Dabei sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf der Arbeitsprozesse und die termingerechte Umsetzung der Aufträge, unter Einhaltung hoher Qualitätsstandards. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören:<ul> <li>Förderung der individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten der Mitarbeitenden unter Berücksichtigung ihrer Entwicklungsmöglichkeiten sowie Unterstützung im Sozialverhalten </li><li>Persönliche Assistenz und Durchführung einfacher pflegerischer Hilfen </li><li>Gestaltung und Organisation der Arbeitsplätze sowie Dokumentation und Qualitätskontrolle </li><li>Entwicklung und Umsetzung von Förderplänen sowie Dokumentation der Maßnahmen </li><li>Planung und Durchführung von Gruppenaktivitäten </li><li>Zusammenarbeit mit allen an der Förderung beteiligten Personen und Institutionen </li><li>Wartung und Pflege von Maschinen und Arbeitsgeräten </li><li>Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften sowie Gewährleistung von Arbeits- und Gesundheitsschutz </li></ul> Die/Der Bewerber/in sollte über eine der folgenden abgeschlossenen Ausbildung verfügen: <h2>Handwerksmeister/in oder Industriemeister/in, Arbeitspädagoge/in, Ergotherapeut/in, Erzieher/innen</h2> Wir erwarten:<ul> <li>Technisches Verständnis und handwerkliche Begabung </li><li>Interesse, Menschen mit geistigen und körperlichen Beeinträchtigungen zu begleiten </li><li>die Bereitschaft, einfache pflegerische Hilfen auszuführen </li><li>Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe </li><li>Eigenverantwortung und Selbstständigkeit </li><li>Fähigkeit zur strukturierten Anleitung und Förderung </li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten </li><li>PC-Kenntnisse (MS-Office) </li></ul> Was wir Ihnen bieten:<ul> <li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben </li><li>Eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung </li><li>Faire Vergütung nach TVöD sowie attraktive Zusatzleistungen: z. B. betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zu VLVerträgen, Sonderzahlung für besondere Leistungen – etwa für die Übernahme zusätzlicher Aufgaben wie Hospitationen oder organisatorische Unterstützung </li><li>Ein Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet – entspannt zur Arbeit und zurück </li><li>Feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – keine Schicht- oder Wochenenddienste </li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Sie in Ihrem Arbeitsalltag unterstützt </li><li>Zwei zusätzliche Regenerationstage pro Jahr sowie die Option auf zwei Umwandlungstage (gemäß TVöD) </li></ul> Für weitere Fragen stehen Ihnen unsere Geschäfts­bereichs­leitungen Frau Franziska Sedelmaier und Herr Peter Baptistella unter der Rufnummer 06171/9980-000 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 20.11.2025 an: Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung z.Hd. Erster Betriebsleiter Herrn Andreas Knoche Oberurseler Straße 86-88 61440 Oberursel (Taunus) E-Mail: <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U2i0HLoTmjogAh0_GbWsUPb7H8bxmVozPAmZa-2T2Sai-rX6wLX1w7rUuk63EC6BYXz5bwSJYRUFyjzeH0A1kM-oYgiMg" target="_blank">personal@o-wfb.de</a> 				 				 		 Weitere Stellenanzeigen entnehmen Sie bitte unserer Homepage <a href="https://o-wfb.de/" target="_blank">www.o-wfb.de</a>! Zur Optimierung unserer internen Geschäftsprozesse speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen in unseren IT-Systemen und verarbeiten diese im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben. Reisekostenvergütungen werden nicht erstattet. Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) als Gruppenleitung für eine Arbeitsgruppe für Menschen mit Behinderungen

Eine Gruppe. Viele Möglichkeiten. 				Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienst­leistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden. 				 				 Als interner Kompetenzpartner im CX-Management unterstützen wir die Fachbereiche dabei, die Service- und Kommunikationsqualität sicherzustellen, zu messen und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir greifen auf bewährte Methoden des Qualitätsmanagements und moderne Analysetools zurück, um Transparenz zu schaffen, Verbesserungspotenziale sichtbar zu machen und die Servicequalität nachhaltig zu steigern. Hast du Lust darauf, Versicherung neu zu denken und gemeinsam spannende Projekte voranzutreiben – mit viel Raum für persönliche Weiterentwicklung und ganz ohne Langeweile? Dann verstärke ab sofort unser Team Kundenreisen &amp; Qualitätsmanagement am Standort Stuttgart oder in Oberursel bei Frankfurt am Main. Deine Aufgaben: 			<ul> 			 <li>Aufbau, Weiterentwicklung und Steuerung eines ganzheitlichen QM-Systems mit Fokus auf Kommunikationsqualität in schriftlichen und telefonischen Kundenkontakten</li> 			 <li>Entwicklung und Implementierung von Kennzahlen, Messkonzepten und Dashboards zur Sicherung der Servicequalität</li> 			 <li>Qualitätsanalysen, Audits und Reviews zur Identifikation von Optimierungspotenzialen in der Kundenkommunikation</li> 			 <li>Definition von Standards, Guidelines und Leitfäden für eine konsistente und kundenorientierte Kommunikation</li> 			 <li>Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der telefonischen und schriftlichen Kommunikation</li> 			 <li>Konzeption, Moderation und Begleitung von Workshops zu QM-Methoden und Kommunikationsstandards</li> 			 <li>Sicherstellen kontinuierlicher Qualitätsverbesserung durch Monitoring, Feedback und Best Practices</li> </ul> 				 Deine Kompetenzen:<ul> 			 <li>Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Kommunikationswissenschaften, Versicherungswesen oder einem vergleichbaren Studiengang</li> 			 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement – idealerweise mit Fokus auf Service- oder Kommunikationsqualität in Dienstleistungsbranchen</li> 			 <li>Vertieftes Know-how bzw. Zusatzqualifikationen / Weiterbildungen im Qualitätsmanagement (z. B. DGQ-/TÜV-Zertifikate, Six Sigma etc.)</li> 				 <li>Fundierte Kenntnisse gängiger QM-Methoden und -Tools und sicherer Umgang mit Daten, KPIs und Reporting-Tools</li> 				 <li>Erfahrung in der Analyse und Bewertung von Kommunikationsqualität (schriftlich/telefonisch) und im Ableiten praxisnaher Handlungsempfehlungen für die Fachbereiche</li> 				 <li>Schnelle Auffassungsgabe gepaart mit hoher Lernbereitschaft und Beratungskompetenz</li> 				 <li>Fähigkeit, konsequent aus Kundensicht zu denken, sowie Empathie und Teamgeist</li> 					<li>Reisebereitschaft und Kommunikationstalent in deutscher Sprache (mindestens auf C1-Niveau)</li> 				</ul> 				Unser Versprechen:<ul> <li>Attraktive Vergütung: Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit</li> <li>Flexible Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten</li> <li>Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.</li> <li>Gesund &amp; mobil: Wellhub, JobRad, Zuschuss zum Jobticket und betriebliche Krankenversicherung</li> <li>Finanzielle Extras: Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Haustarife auf unsere Produkte etc.</li> <li>Weiterkommen: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Perfekter Einstieg: Strukturierte Einarbeitung sowie eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li> </ul> Interesse geweckt? Gleich über unser Online-Formular bewerben! Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deiner derzeitigen Kündigungsfrist! Die ALH Gruppe begrüßt ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Bei Fragen und für weitere Informationen wende dich gerne an Julia Mombrey (Stuttgart) unter <a href="mailto:julia.mombrey@hallesche.de" target="_blank">julia.mombrey@hallesche.de</a> oder Aleksandar Tomic (Oberursel) unter <a href="mailto:aleksandar.tomic@alte-leipziger.de" target="_blank">aleksandar.tomic@alte-leipziger.de</a>. ALH Gruppe Hallesche Krankenversicherung a. G. Personal und Soziales 				 Löffelstraße 34-38 			 70597 Stuttgart 			 <a href="https://www.al-h.de/karriere" target="_blank">www.al-h.de/karriere</a> * Im Interesse der besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form gewählt, dennoch bezieht sich die Stellenausschreibung auf Angehörige aller Geschlechter.

Customer Experience Specialist: Qualitätsmanager Kundenkommunikation (m/w/d)*

Unser erklärtes Ziel ist es, medizinische Fach­kräfte mit den best­mög­lichen Lösungen zu versorgen, damit sie für jede Heraus­forderung die richtige Antwort finden können. Fresenius Kabi ist ein Vorreiter im Gesund­heits­wesen für das kommende Jahrzehnt. Wir leben Vielfalt und schätzen unter­schiedliche Persön­lich­keiten und Ein­stellungen.<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/Job/https://jobs.derjobmarkt.de/jobresources/job/738/130738/104/058813104/058813105/index.html#textvolume" target="_blank">...+</a>&nbsp;<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/Job/https://jobs.derjobmarkt.de/jobresources/job/738/130738/104/058813104/058813105/index.html" target="_blank">←</a> Bad Hersfeld, Bad Homburg / Hessen · Unbefristet · Vollzeit · Ab sofort · Mobiles Arbeiten teilweise möglich · Anwesenheit in Bad Hersfeld ca. 20% erforderlich · Tarifvertrag: Kunststoffverarbeitende Industrie Hessen Wir suchen eine hoch motivierte und detailorientierte Persönlichkeit als Senior Manager Third Party Manufacturing, die die Aktivitäten mit unseren externen Fertigungspartnern leitet und koordiniert. Diese Rolle ist entscheidend für die erfolgreiche Einführung und laufende Produktion neuer Produkte, insbesondere in dem Bereich Medizintechnik. <h3>Hauptaufgaben:</h3> Vertragsmanagement &amp; Partnerbetreuung <ul> <li>Unterstützung bei der Entwicklung und Verhandlung von Verträgen mit externen Fertigungspartnern für neue und bestehende Projekte</li> <li>Hauptansprechpartner:in für externe Hersteller, Sicherstellung der Abstimmung hinsichtlich Zeitpläne, Lieferungen und Qualitätsanforderungen</li> </ul> Bereichsübergreifende Koordination <ul> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Teams aus Entwicklung, Einkauf, Rechtsabteilung, Qualitätssicherung und Supply Chain zur reibungslosen Umsetzung von Fertigungsprojekten</li> <li>Organisation bereichsübergreifender Meetings und Sicherstellung klarer Kommunikation zwischen internen und externen Stakeholdern</li> </ul> Produkteinführung &amp; operative Einsatzbereitschaft <ul> <li>Unterstützung bei der Einführung neuer Produkte an externen Fertigungsstandorten</li> <li>Sicherstellung der Einsatzbereitschaft von Fertigungsprozessen, Dokumentation und Einhaltung regulatorischer Standards</li> </ul> Bestands- &amp; Lieferkettenüberwachung <ul> <li>Implementierung und Pflege von Systemen zur Überwachung von Lagerbeständen, Auslösung von Bestellungen und Verwaltung von Nachschubzyklen</li> <li>Überwachung und Berichterstattung zu Fertigungszertifikaten, Chargenfreigabedokumenten und Produktverfügbarkeit</li> </ul> Compliance &amp; Qualitätsüberwachung <ul> <li>Sicherstellung, dass alle Fertigungsaktivitäten den geltenden regulatorischen Anforderungen entsprechen</li> <li>Unterstützung bei Audits und Inspektionen im Zusammenhang mit externen Fertigungsprozessen</li> </ul> <h3>Qualifikationen:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Supply Chain oder einem verwandten Fachgebiet; weiterführender Abschluss von Vorteil</li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Third Party Manufacturing, Vertragsmanagement oder Supply Chain Operations</li> <li>Fundierte und verhandlungssichere Englischkenntnisse</li> <li>Branchenerfahrung in den Bereichen Pharmazeutika, Biologika oder Medizintechnik ist stark bevorzugt</li> <li>Kenntnisse in GMP, regulatorischer Compliance und Qualitätssystemen</li> <li>Ausgezeichnete Projektmanagement-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten</li> <li>Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und Tools zur Bestandsverwaltung</li> </ul> Wünschenswerte Fähigkeiten: <ul> <li>Project Management Professional (PMP) oder vergleichbare Projektmanagement-Zertifizierung</li> <li>Erfahrung mit Technologietransfer und Hochskalierung von Fertigungsprozessen</li> <li>Vertrautheit mit digitalen Tools zur Transparenz in der Lieferkette und zur Zusammenarbeit mit Partnern</li> </ul> Fresenius Kabi ist ein weltweit tätiges Gesundheitsunternehmen, das Medikamente und Medizinprodukte zur Infusion, Transfusion und klinischen Ernährung anbietet. Unsere Produkte und Dienstleistungen werden in der Therapie und Versorgung von kritisch und chronisch kranken Patienten eingesetzt. <a href="https://api.relaxx.center/r/664a75b4eb9d4b0999025d1d64a1b42b?pid=2477071&amp;mpid=1455727&amp;prid=1067589&amp;tid=30" target="_blank">fresenius-kabi.de</a> Wir suchen Talente und neue Perspektiven Bei Fresenius sind wir davon überzeugt, dass uns unterschiedliche Perspektiven, Meinungen, Erfahrungen, Kulturen und Werte dabei helfen, unser Unternehmen noch erfolgreicher zu machen. Alle Bewerberinnen und Bewerber sind willkommen. Sämtliche Personenbezeichnungen in dieser Stellenausschreibung gelten für alle Geschlechter gleichermaßen. #karrieremitsinn bei Fresenius Fresenius beschäftigt weltweit rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich dafür einsetzen, dass immer mehr Menschen Zugang zu immer besserer Medizin erhalten. In internationalen Teams arbeiten wir daran, das Leben von kranken Menschen zu verbessern. Unabhängig davon, in welchem Bereich des Konzerns sie tätig sind, vermitteln unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den Sinn unseres gemeinsamen Strebens und Handelns: für sich selbst, für die Patientinnen und Patienten und für Fresenius. Unsere Arbeit rettet Leben und macht außergewöhnliche Gesundheitsversorgung Realität.

Senior Manager Third Party Manufacturing - CMO BU MedTech

Die Hochtaunus Baugenossenschaft eG, Hessenring 92a, 61348 Bad Homburg v.d.H. (bei Frankfurt a.M.) ist seit 75 Jahren der moderne und innovative Wohnungsdienstleister im Hochtaunuskreis. Das Unternehmen verwaltet rund 2.700 Wohnungen in Bad Homburg, Oberursel, Kronberg und Königstein. Seinen 5.000 Mitgliedern bietet die Genossenschaft sicheres Wohnen in einem gemeinschaftlichen Umfeld und einem attraktiven Lebensraum. ﻿Wir suchen Unterstützung für unsere technische Abteilung, welche für die Sanierung, (Energetische) Modernisierung und Instandhaltung des Bestandes sowie die Wohnraumschaffung durch Neubau und Aufstockungen verantwortlich ist.

Teamleiter (Technische / Kaufmännische) Kundenbetreuung - Wohnungswirtschaft (m/w/d)

<h2>Bauleiter für Umspannwerke (m/w/d) </h2> Eschborn/Frankfurt, Baustellen bundesweit Die Energiewende braucht Menschen wie Dich! Wir bei RCM Technologies GmbH entwickeln und bauen moderne Umspannwerke und gestalten so aktiv die Zukunft der Energieversorgung in Deutschland. Dafür suchen wir Dich als engagierten Bauleiter (m/w/d), der Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und Projekte gemeinsam mit unserem internationalen Team erfolgreich umzusetzen. Wer ist RCM Energy Services? RCM Energy Services ist ein globaler Geschäftsbereich von RMC Technologies, Inc. Wir sind auf die Übertragung und Verteilung elektrischer Energie spezialisiert. RCM Energy Services entwirft und baut Hochspannungsumspannwerke in allen Projektphasen. Das Team von RCM Energy Services unterstützt europäische Kunden bei der Entwicklung von Infrastruktur-Upgrades als Teil der nationalen Energiewende in Deutschland – mit unserem etablierten Generalunternehmer (GU) Modell. Von unserem Standort in Eschborn bei Frankfurt am Main, RCM Technologies GmbH aus, unterstützen wir unsere Kunden dabei, die Energiewende in Deutschland und auch Europa erfolgreich umzusetzen. Für weitere Informationen: <a href="https://www.rcmt.com/de/energyservices/" target="_blank">European Markets - RCM Technologies</a>

Bauleiter für Umspannwerke (m/w/d)

Die Stadtwerke Bad Vilbel GmbH betreibt als kommunales Versorgungsunternehmen im Querverbund die Betriebszweige Gas-, Wasser-, Strom- und Wärmeversorgung sowie einen Verkehrsbetrieb. Daneben engagieren sich die Stadtwerke im Bereich der Immobilienwirtschaft und der erneuerbaren Energien. Ab sofort suchen wir Sie als <h2>Techniker / Monteur &amp; Disponent Smart-Meter / steuerbare Verbrauchseinrichtungen (m/w/d)</h2> <h3>Gute Gründe, Teil unseres Teams zu werden:</h3> <ul> <li>Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des Tarifvertrags Versorgungsbetriebe (TV-V) inkl. Jahressonderzahlung &amp; attraktiver Altersvorsorge</li> <li>Wir bieten Ihnen ein Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet</li> <li>Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens sorgen für eine gute Balance zwischen Freizeit und Beruf</li> <li>Es erwartet Sie ein familiäres Betriebsklima und ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen</li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben bei uns:</h3> <ul> <li>Im Rahmen Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie die Montage, Inbetriebnahme und den Austausch von intelligenten Messsystemen (Smart Meter, mME, SMGw) sowie von steuerbaren Verbrauchseinrichtungen, beispielsweise Wallboxen</li> <li>Sie sind für die Planung, Disposition und Koordination der Installationsaufgaben verantwortlich und stellen durch eine effiziente Termin-, Ressourcen- und Tourenplanung einen reibungslosen Ablauf sicher</li> <li>Bei Störungen führen Sie eigenständig Fehleranalysen durch, beheben auftretende Probleme und dokumentieren Ihre Arbeiten sorgfältig, insbesondere im Hinblick auf Abrechnungsschnittstellen und Messsystem-Backends</li> <li>Unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben nach § 14a EnWG sowie der Anforderungen aus § 9 EEG tragen Sie in enger Abstimmung mit Installateuren, Messstellenbetreibern und Kunden zur erfolgreichen Umsetzung bei</li> <li>Zum Aufgabengebiet gehören außerdem der technische Aufbau und die Parametrierung von Steuer- und Kommunikationskomponenten, die anschließend an den Messstellenbetrieb übergeben werden</li> </ul> <h3>Das bringen Sie mit:</h3> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Elektro-/Messwesen/IT-Bereich (Elektroniker, Mechatroniker, Elektroinstallateur) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Zählermontage/Smart-Meter-Installationen oder im Messstellenbetrieb gesammelt</li> <li>Ein gutes Verständnis der gesetzlichen Rahmenbedingungen, insbesondere der Vorgaben nach § 14a EnWG und § 9 EEG, ist von Vorteil</li> <li>Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B</li> <li>Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kundenorientierung und gute kommunikative Fähigkeiten zeichnen Sie aus</li> </ul> <h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> &nbsp; Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach <a href="https://bewerber-pro7.ekom21.de/bewerber-web/?companyEid=44079&amp;tenant&amp;lang=D&amp;canShare=true&amp;Uid=B1EA85FD90D531B32436EB5FA01B089E#position,id=a6c1cc50-1d4f-4449-8748-e933faed3c0e" target="_blank">hier</a>. <a href="https://bewerber-pro7.ekom21.de/bewerber-web/?companyEid=44079&amp;tenant&amp;lang=D&amp;canShare=true&amp;Uid=B1EA85FD90D531B32436EB5FA01B089E#position,id=a6c1cc50-1d4f-4449-8748-e933faed3c0e" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Techniker / Monteur & Disponent Smart-Meter / steuerbare Verbrauchseinrichtungen (m/w/d)

<h2>...sind Sie mittendrin</h2> Die klinische Ausbildung von Pflegefachpersonen nimmt an der Universitätsmedizin Frankfurt einen hohen Stellenwert ein. Wir bieten den Auszubildenden unserer Bildungsreinrichtungen (Agnes-Karll-Schule, Goethe-Pflegeakademie, ATA-und OTA-Schule, Schule für Physiotherapie) eine klinisch-praktische Ausbildung auf höchstem Niveau. Hierzu stehen alle Bereiche der universitären Pflege zur Verfügung. In Ihrer Position nehmen Sie die Funktion der/des Klinischen Ausbildungs- und Lehrverantwortlichen (KALV) wahr. Als Universitätsmedizin wollen wir mit Ihnen die klinisch-praktische Ausbildung sowie deren interprofessionellen Charakter weiterentwickeln. In dieser spannenden und verantwortungsvollen Aufgabe sind Ihre Kreativität und Vielseitigkeit gefragt. <ul> <li>Sie entwickeln und evaluieren Lernzielkataloge sowie interprofessionelle Lernangebote für die klinische Ausbildung von Pflegefachfrauen und -männern.</li> <li>Durch Ihr Handeln stellen Sie die kompetenzorientierte pflegerische Ausbildung sicher.</li> <li>Sie entwickeln und evaluieren praktische Anleitungen im klinischen Setting und bilden angehende Pflegefachfrauen und -männern in der Pflegepraxis aus.</li> <li>Sie coachen unsere Praxisanleitenden pädagogisch-fachlich und führen Arbeitskreise mit ihnen zur Weiterentwicklung der klinisch-praktischen Ausbildung.</li> <li>Sie vermitteln zwischen den verschiedenen Akteuren der klinisch-praktischen Ausbildung.</li> <li>Sie entwickeln Werkzeuge zur Qualitätssicherung der klinisch-praktischen Ausbildung.</li> <li>Im Rahmen Ihrer Tätigkeit in der pflegerischen Praxis übernehmen Sie die Pflegeprozessverantwortung und stellen die Versorgung von Patientinnen und Patienten auf universitärem Niveau sicher.</li> </ul> <h2>... ist Ihr Profil gefragt</h2> <ul> <li>Berufszulassung in der Pflege, erworben durch eine dreijährige Pflegeausbildung oder ein primärqualifizierendes Studium.</li> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Berufspädagogik von Gesundheitsfachberufen oder Interesse, ein solches zu absolvieren.</li> <li>Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleiterin/ zum Praxisanleiter.</li> <li>Erfahrung in der praktischen Anleitung und Betreuung von Auszubildenden.</li> <li>Persönlich zeichnen Sie sich durch ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung, ein sicheres Auftreten sowie Ihre ausgeprägten Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten aus.</li> <li>Sie verstehen es als bereichernden und qualitätssichernden Aspekt Ihrer Funktion, einen Teil der Arbeit in der direkten Patientenversorgung zu erbringen.</li> <li>Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.&nbsp;</li> </ul> <h2>... wird Ihnen viel geboten</h2> <ul> <li>Tarifvertrag&nbsp;<a href="https://ukf-und-du.de/tarifvertraege/" target="_blank">TV-UKF </a></li> <li>30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kostenloses Landesticket Hessen</li> <li>Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés</li> <li>Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim <a href="https://www.unimedizin-ffm.de/ueber-uns/frauen-und-gleichstellungsbeauftragte/familienservice-kinderbetreuung" target="_blank">Familienservice</a>)&nbsp;</li> <li>Einblicke: <a href="https://www.instagram.com/unimedizin_ffm/" target="_blank">Instagram</a>, <a href="https://www.youtube.com/@Universit%C3%A4tsmedizinFrankfurt" target="_blank">YouTube</a>, <a href="https://www.linkedin.com/company/universit%C3%A4tsmedizin-frankfurt/?viewAsMember=true" target="_blank">LinkedIn</a></li> <li><a href="https://ukf-und-du.de/faq/" target="_blank">FAQ´s für neue Beschäftigte</a></li> </ul> <h2>Werden Sie jetzt Teil unseres Teams </h2> Kontakt: Frau Jessica Zach Telefon:0151 150 960 30 Bewerbungsfrist: 30.11.2025 Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. <h2>… sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen</h2> Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit – das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre, begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

Akademisierte Praxisanleiterin / akademisierter Praxisanleiter als Klinische Ausbildungs- und Lehrverantwortlichkeit - Bildungsakademie für Gesundheitsfachberufe

Amt für Bau und Immobilien&nbsp; Die Stadt der Zukunft ist digital. Darum suchen wir Sie als Mitarbeiter:in (w/m/d) Prozessmanagement für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und vernetzen Sie sich mit neuester Technik und mehr als 15.000 Menschen! Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich „Objektmanagement“ eine:n <h2>Mitarbeiter:in (w/m/d) Prozessmanagement</h2> <h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD</h2> <h3>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3> <ul> <li>fachliche und inhaltliche Steuerung der Prozesse innerhalb des Fachbereiches</li> <li>Prozessmodellierung in AdonisNP und BPNM sowie Moderieren und Begleiten von Arbeitsgruppen im Prozessmanagement</li> <li>Koordination von Prozessen, inhaltlicher Abgleich und Weiterentwicklung der internen Prozesslandkarte des Fachbereiches (AdonisNP) sowie Verwaltung von internen und externen Schnittstellen des Fachbereiches (IST-Analyse)</li> <li>Qualitätssicherung, Überwachung und Unterstützung bei der Einhaltung von internen Standards innerhalb der komplexen Prozesswelt des Amtes</li> <li>Identifikation und Entwicklung von Optimierungsmöglichkeiten und -methoden, sowie Abstimmung gemeinsamer Prozessziele (Entwicklung des Sollzustands) mit den Leitungskräften</li> <li>Analyse und Auswirkungen der Prozesse auf andere Verfahren</li> <li>Entwicklung von Risikobewertungen und daraus resultierenden Präventivmaßnahmen</li> <li>Weiterentwicklung und Pflege der SharePoint-Landschaft des Fachbereiches, Anwender:innenunterstützung sowie Betreuung</li> <li>Erstellen von Vorlagen, Berichten und Stellungnahmen, insbesondere detaillierte Berichterstattung an die Fachbereichs- und Amtsleitung</li> </ul> <h3>Sie bringen mit:</h3> <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Public Administration oder vergleichbare Fachrichtung</li> <li>umfangreiche Erfahrung in der Wahrnehmung von praktischer Projektarbeit</li> <li>umfassende organisatorische und betriebswirtschaftliche Fachkenntnisse</li> <li>ausgeprägte Organisations- und Kooperationsfähigkeit</li> <li>Fähigkeit zum strukturierten und konzeptionellen Arbeiten</li> <li>ausgeprägte Innovationsfähigkeit</li> <li>analytisches und vernetztes Denkvermögen</li> <li>analytisches Denkvermögen</li> <li>gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>interkulturelle Kompetenz&nbsp;</li> </ul> <h3>Wir bieten Ihnen:</h3> <ul> <li>einen interessanten und spannenden Arbeitsbereich mit motivierten Kolleg:innen sowie ein Arbeitsumfeld, das wir gemeinsam kontinuierlich weiterentwickeln sowie ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li> <li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit der Inanspruchnahme von Zeitausgleichstagen sowie Homeoffice (Telearbeit / mobiles Arbeiten) nach erfolgter Einarbeitung</li> <li>einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung an unserem Behördenstandort in einem modernen Bürogebäude mit moderner IT-Ausstattung, Sportraum mit entsprechenden Geräten und Sanitärräumen sowie ausreichenden Fahrradstellplätzen</li> </ul> <h3>Weitere Infos:</h3> Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Lehnert, Tel. (069) 212-70354 oder für weitere Auskünfte zum Stellenbesetzungsverfahren an Herrn Neumann, Tel. (069) 212-34828. &nbsp; Unter <a href="https://api.relaxx.center/r/9fbb7d5b41724e29b3743d6023376c73?pid=2482609&amp;mpid=1457719&amp;prid=1079089&amp;tid=30" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser&nbsp;<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-UpWeGQC-6Rfzp00fxC2R2YiZuq9O8huRzrEIXE463Wt4VgTYLZvjwDcqUaJIYZ546E_flcxTcMpD7l8kGBCW4YVY1LBuEpnqcG4LBF1FcMqzPXVOaGEEkh6ku9LEnoVupNjx99cmI0E4F73zxDpqvhQ_7ha8sATigY5bj4TS45R5uPtoRx1aibNvFduwNPdyYiQEOY4fMNgT68fbkMx2OEi0hg" target="_blank">Jobportal</a>. Bitte bewerben Sie sich bis zum 23.11.2025.

Mitarbeiter:in (w/m/d) Prozessmanagement

Sie sind ein erfahrener Oberbauleiter und möchten mit uns die Projekte von morgen bauen? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams für die HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest in Frankfurt am Main, in unbefristeter Anstellung als Oberbauleiter (m/w/d) Ingenieurbau Ihre Aufgaben <ul><li>Führungsverantwortung und Organisation der zugeordneten Teams auf dem Projekt</li> 	<li>Steuern aller Prozesse für den Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> 	<li>Erfolgreiches Steuern des Projekts in Bezug auf Termine, Qualität und Ergebnis</li> 	<li>Einsatzplanung gewerbliches Eigenpersonal und Geräte</li> 	<li>Vertragsmanagement mit Auftraggebern und Nachunternehmern</li> </ul> Ihr Profil <ul><li>Freude an der aktiven Gestaltungsmöglichkeit in anspruchsvollen Großprojekten</li> 	<li>Führungserfahrung, Kommunikationswille und Freude an der Arbeit in großen Teams</li> 	<li>Verantwortungsbewusstsein und selbständige Arbeitsweise</li> 	<li>Studium im Bereich des Bauingenieurwesens oder einer vergleichbaren Ausbildung sowie fundierte Berufserfahrung in der Bauleitung von Ingenieurbauwerken</li> </ul> Ihre Vorteile <ul><li>Möglichkeit zur selbständigen Arbeitsweise und Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben</li> 	<li>Mitarbeit in dynamischen Teams und spannenden Großprojekten</li> 	<li>Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei</li> 	<li>Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad und mobiles Arbeiten)</li> 	<li>Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte</li> 	<li>Umfangreiches Fitnessangebot über eine EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft (mit Zuzahlung)</li> 	<li>Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Join HOCHTIEF mit attraktiven Prämien bei erfolgreicher Einstellung</li> 	<li>Bezuschussung bei Abschluss einer privaten Altersvorsorge bei unserer Pensionskasse</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: +49 69 7117-2270) gerne zur Verfügung. Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

Oberbauleiter (m/w/d) Ingenieurbau

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Die ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit ca. 55.000 Wohnungen und rund 37.900 sonstigen Einheiten. Kernaufgaben sind die kaufmännische und technische Betreuung seiner Liegenschaften, die Projektentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Immobilienbestandes. Der ABG-Konzern beschäftigt außerdem Architekten und Ingenieure, ist in der Projektsteuerung, der Parkraumbewirtschaftung und als Vermieter von Veranstaltungsräumen tätig. Als Passivhausmacher zählt das Unternehmen zu den Schrittmachern der Energieeffizienz in der Wohnungswirtschaft. Zum Konzern gehören rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Technische Gebäudeausrüstung der ABG FRANKFURT HOLDING GmbH bietet von Planung und Bau bis hin zum Gebäudemanagement umfassende Immobiliendienstleistungen an. <h2>Aufgaben:</h2> <ul> <li>Sie übernehmen schwerpunktmäßig Tätigkeiten im technischen Facility Management mit dem Ziel, Gebäude und Anlagen selbstständig zu betreuen.</li> <li>Sie übernehmen selbstständig die Betriebsführung von Wohn- und Gewerbegebäuden überwiegend im Bereich Sonderbau.</li> <li>Sie führen Störungsanalysen durch und koordinieren die Behebung von technischen Störungen.</li> <li>Sie beteiligen sich an der Organisation und Durchführung von Sachverständigenprüfungen.</li> <li>Sie planen, koordinieren und beauftragen Instandhaltungsmaßnahmen.</li> <li>Sie überwachen die Betriebssicherheit und die Anlagenverfügbarkeit.</li> <li>Sie erstellen und optimieren Sanierungs- und Modernisierungsvorschläge.</li> <li>Sie führen Kostenschätzungen durch und erstellen Leistungsverzeichnisse.</li> <li>Sie übernehmen die Objektüberwachung, führen Abnahmen durch und erstellen Abrechnungen.</li> <li>Sie pflegen die Bestandsdaten.&nbsp;</li> </ul> <h2>Voraussetzungen:</h2> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Meister / Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Heizung, Lüftung, Sanitär oder Elektrotechnik</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP und einem Ausschreibungsprogramm sind von Vorteil</li> <li>Freundliches Auftreten, gute organisatorische Fähigkeiten und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <h2>Benefits:</h2> Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierar­chien und kurze Ent­schei­dungs­wege, attraktive Ver­gütung, vergüns­tigtes Deutsch­land­ticket, arbeit­geber­finan­zierte betriebliche Alters­ver­sorgung, Förderung durch Weiter­bildung, moderner Arbeits­platz in zentral gele­genem Büro­gebäude in Passiv­haus­technologie. <ul> <li>Flexible Arbeits­zeiten</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage</li> <li>Mobiles Arbeiten je nach Tätig­keitsfeld</li> <li>Sicherer Arbeits­platz</li> <li>Coffee Points</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Lukrative betrieb­liche Alters­vorsorge</li> <li>Vergünstigtes Deutschland­ticket</li> <li>Vielseitige Fort­bildungs­möglich­keiten</li> </ul>

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