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Arbeitgeber­zuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkosten­zuschüsse, Mobilitäts­zuschüsse, vermögens­wirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiter­entwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungs­chancen über zahlreiche Qualifizierungs­maßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungs­maßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf &amp; Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmen­bedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferien­betreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungs­position in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit &amp; Wohl­befinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mit­arbeitenden­beratung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Alters­vorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.

Data Scientist - Quantitatives Risikomanagement / Asset Liability Management (w/m/d)

Data Scientist (w/m/d)

<ul> <li>Detmold</li> <li>Karlsruhe</li> <li>Kiel</li> <li>Kulmbach</li> </ul> <ul> <li>IT</li> <li>Vollzeit</li> <li>Publizierung bis: 31.12.2025</li> <li>Kennziffer: 081/2025</li> </ul> Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de" target="_blank">www.mri.bund.de</a> <h2>Ihr Aufgabengebiet</h2> An einem Standort Ihrer Wahl (Karlsruhe, Kiel, Detmold oder Kulmbach) unterstützen Sie innerhalb der Informationstechnik des MRI das Team "Systeme".&nbsp; Das sind Ihre Aufgaben:<ul> <li>Mitarbeit bei der Konzeption, Konfiguration und dem Betrieb von standortübergreifenden IP-Netzwerken, Local Area Network (LAN)</li> <li>Wide Area Network (WAN); Virtual Private Network (VPN) und ihrer Ankopplung an Fremdnetze wie den Informationsverbund der Bundesverwaltungen (Netze des Bundes), das Deutsche Forschungsnetz und das Internet</li> <li>Mitarbeit bei der Planung, Konfiguration und Betrieb der standortübergreifenden Firewall-Infrastruktur und sonstiger Netzwerksicherheitskomponenten</li> <li>Mitarbeit bei der Planung, Installation und Pflege standortübergreifender netzbasierter Dienste</li> <li>Mitwirkung beim Betrieb von Infrastrukturdiensten am MRI wie DNS, DHCP, AD, DFS</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung von standortübergreifenden IP- und VLAN-Konzepten wie beispielsweise VPN-Vermaschung der Standorte, Internetanbindungen, logische Segmentierung der Netzwerkinfrastruktur (diverse VLANs für unterschiedliche Dienste und Geräteklassen z.B. Bürokommunikation, Labordaten, Server, Drucker)</li> <li>Betrieb von Switching- und Routing-Geräten</li> <li>Mitarbeit bei der Konfiguration und Betrieb des MDMs (Mobile Device Management)</li> <li>Betreuung der Zertifikatsinfrastruktur (sowohl extern als auch intern)</li> <li>Projektaufgaben</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> Das bringen Sie mit: <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachinformatikerin / zum Fachinformatiker der Fachrichtung Systemintegration (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Bezug oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in Verbindung mit EDV-Weiterbildungen und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im IT-Bereich&nbsp;</li> <li>Kenntnisse über Netzwerkarchitekturen sowie Netzwerktopologien und Netzwerkprotokolle</li> <li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung</li> <li>eine gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>grundlegendes Verständnis von heterogenen IT-Netzwerken</li> <li>Kenntnisse von informationstechnischen Sicherheitsstandards </li> </ul> Wir möchten darauf hinweisen, dass die ausgeschriebene Stelle auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger geeignet ist, wenn bereits erstes Erfahrungswissen im Umgang mit Netzwerkkomponenten (Switche, Router, Firewalls, VPN-Gateways), beispielsweise durch Praktika, erworben wurde. Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise auszeichnet. <h2>Das bieten wir Ihnen</h2> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe, Kiel, Detmold und Kulmbach</li> <li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Vollzeit ( Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle)</li> <li>ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet</li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland (max. 60 %)</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr</li> <li>dienstfrei am 24.12. sowie 31.12.</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielseitige Gesundheitsangebote</li> <li>kostenfreie Parkplätze</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job</li> <li>in Kiel und Karlsruhe: zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNV</li> <li>in Karlsruhe: vergünstigtes Mittagessen in der Kantine</li> </ul> Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. <h2>Sind Sie interessiert?</h2> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an. Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Max Rubner-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet. Ihre Ansprechpersonen sind bei fachlichen Fragen: Ruediger Willinger · Telefon: +49 (0) 721 6625 230 Dennis Prüß· Telefon: +49 (0) 431 609 2305 bei organisatorischen Fragen: Patricia Schmidt · Telefon: +49 (0) 431 609 2230 Kennziffer 081/2025 <h5>Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel</h5>

IT-Netzwerk-Administratorin / IT-Netzwerk-Administrator (w/m/d)

Conversational AI Engineer (w/m/d)

Stellenbeschreibung Wir suchen dich als IT Project Manager (m/w/d) Finanzwesen, um unser dynamisches Team zu verstärken. Die Position ist zum nächst­möglichen Zeitpunkt an einem unserer Standorte in&nbsp;Stuttgart, Jever&nbsp;oder&nbsp;Coburg&nbsp;oder&nbsp;im Homeoffice&nbsp;zu besetzen. In dieser Rolle bist du für die Planung, Steuerung und Überwachung spannender IT-Projekte von Anfang bis Ende verant­wortlich. Du koordinierst interdisziplinäre Teams, definierst Ziele und Zeitpläne und sorgst für eine reibungslose Kommuni­kation zwischen den verschiedenen Abteilungen. Außerdem übernimmst du das Management des Projekt­budgets, identifizierst und minimierst Risiken und stellst sicher, dass technische Lösungen effizient umgesetzt werden. &nbsp; Deine Arbeit trägt maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung unserer&nbsp;Unternehmensstrategie bei und bietet dir viele Möglich­keiten, Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzu­gestalten.&nbsp; Unternehmensbeschreibung Wir sind CREALOGIX, ein führender Anbieter digitaler Bank- und Finanztechnologielösungen und gehören zur&nbsp;Vencora-Gruppe. Wir bieten Dienstleistungen und Produkte an, die Organi­sationen dabei helfen, das digitale Kundenerlebnis zu ver­bessern und innovative Lösungen für ihre Kunden bereitzustellen – und das seit über 25 Jahren. Mit einem Team von 380 engagierten Mitarbeitenden treiben wir die Digitali­sierung in der Finanzbranche voran. &nbsp; Stuttgart, Deutschland Vollzeit

IT Project Manager (m/w/d) Finanzwesen

Wir suchen einen Software Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt Cloud Solutions auf Microsoft Azure, der unser agiles Entwicklungsteam langfristig verstärkt. 					Aufgaben und Verantwortlichkeiten 					<ul> 						<li>Sichere Entwicklung &amp; Betrieb: Du konzipierst, entwickelst und wartest moderne Anwendungen mit C#/.NET und Azure-Services – stets mit dem Fokus auf Sicherheit und Stabilität. </li><li>Security by Design: Du berücksichtigst Sicherheits- und Compliance-Aspekte von Anfang an in Architektur, Entwicklung und Betrieb, um robuste Cloud-Lösungen zu schaffen. </li><li>API &amp; Backend: Du setzt REST-APIs und skalierbare Backend-Komponenten um, die zuverlässig und effizient Mehrwert schaffen. </li><li>Containerisierung &amp; Cloud-Betrieb: Du arbeitest mit Docker und Azure Kubernetes Service (AKS), um Anwendungen reproduzierbar, performant und sicher bereitzustellen. </li><li> AI &amp; Innovation: Du wirkst an der Entwicklung unserer AI-Strategie auf Basis von Azure AI Foundry mit und bringst eigene Ideen für innovative, praxisnahe Lösungen ein. </li><li> Model Context Protocol (MCP): Du entwickelst MCP-Integrationen, um interne Anwendungen, Services und Datenquellen sicher und strukturiert an LLMs anzubinden – und so neue Formen der Zusammenarbeit zwischen Mensch und KI zu ermöglichen. </li><li> CI/CD &amp; Automatisierung: Du gestaltest und optimierst CI/CD-Pipelines in Azure DevOps, um Entwicklungs- und Deploymentschritte effizient und transparent zu automatisieren. </li><li> Infrastructure as Code: Du nutzt Terraform für eine wiederholbare, nachvollziehbare und automatisierte Bereitstellung unserer Cloud-Infrastruktur. </li><li> Cloud-Integration &amp; Monitoring: Du nutzt moderne Azure-Dienste (z. B. Service Bus, Azure AI Foundry, Monitor) und unterstützt ein sauberes Logging und Alerting, um Stabilität und Transparenz sicherzustellen. </li><li> Agiles Arbeiten &amp; Zusammenarbeit: Du arbeitest in einem agilen Team mit großem Gestaltungsspielraum, teilst Wissen offen und bringst dich aktiv in technische Entscheidungen ein. </li><li> Optimierung &amp; Weiterentwicklung: Du unterstützt bei Troubleshooting und Performance-Optimierung und siehst Herausforderungen als Chance, zu lernen und zu wachsen – für dich selbst und das Team. Dabei hast du die Möglichkeit, neue Technologien auszuprobieren und eigene Ansätze einzubringen – deine Innovationsfreude ist ausdrücklich willkommen. 					</li></ul> 					Anforderungen / Qualifikationen 					<ul> 						<li>Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C#/.NET (idealerweise .NET Core) sowie ein Gespür für sauberen, wartbaren Code. 	</li><li>Cloud-Kompetenz: Fundierte Kenntnisse in cloudbasierten Architekturen und dem Microsoft Azure Ökosystem. 	</li><li> DevOps-Verständnis: Praxis in CI/CD-Pipelines, Azure DevOps, Git und modernen Deployment-Workflows – mit Fokus auf Effizienz und Nachvollziehbarkeit. 	</li><li> Infrastructure as Code: Grundverständnis von Infrastructure-as-Code und dessen Anwendung zur Automatisierung und Dokumentation von Infrastruktur. 	</li><li> Containerisierung: Erfahrung im Umgang mit Docker und containerbasierten Umgebungen; idealerweise mit Azure Kubernetes Service (AKS). 	</li><li> AI &amp; Innovation: Interesse und Lernbereitschaft in Themen wie Azure AI Foundry, Copilot Agents oder dem Model Context Protocol (MCP), um moderne, KI-gestützte Cloud-Lösungen aktiv mitzugestalten. 	</li><li>Arbeitsweise: Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban), Freude an kontinuierlicher Verbesserung und die Bereitschaft, Wissen offen zu teilen. 	</li><li>Teamfit: Eine bodenständige, engagierte und empathische Arbeitsweise, die von Verantwortungsbewusstsein, klarer Kommunikation und gegenseitigem Respekt geprägt ist. 					</li></ul> Team &amp; Arbeitsweise <ul> <li>Agil &amp; wirkungsorientiert: Wir arbeiten agil mit kurzen Entwicklungszyklen und legen Wert auf pragmatische Lösungen, die echten Mehrwert schaffen. </li><li>Modernes Team: Ein eingespieltes Team mit großem Gestaltungsspielraum, in dem jede Meinung zählt und individuelle Stärken gezielt eingebracht werden. </li><li>Offen &amp; kollaborativ: Wir leben eine Kultur des offenen Austauschs, teilen Wissen aktiv und lösen Herausforderungen gemeinsam statt in Silos. </li><li> Lernkultur: Wir fördern kontinuierliche Weiterbildung, gegenseitiges Feedback und die Bereitschaft, Neues auszuprobieren und voneinander zu lernen. </li><li> Flexibles Arbeiten: Hybridmodell mit bis zu zwei Tagen Remote pro Woche – für fokussiertes Arbeiten und eine gesunde Balance im Alltag. </li></ul> Was wir suchen Wir suchen keine „Rockstars“ oder „Code-Ninjas“ – sondern kluge Köpfe mit Haltung: bodenständig, engagiert und empathisch. Du übernimmst Verantwortung, lernst gern dazu und teilst dein Wissen offen mit dem Team. Es treibt dich an, Software systemisch zu gestalten, moderne Azure-Technologien gezielt einzusetzen und Lösungen zu schaffen, die skalierbar, zukunftssicher und wirkungsvoll sind. Was wir bieten 					<ul> 						<li> Intensives Onboarding sowie individuelle Förderung und Entwicklungsperspektiven </li><li> Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten </li><li> Flache Hierarchien mit kurzen Kommunikationswegen </li><li> Attraktives Vergütungssystem </li><li> Sportzuschuss und Angebot von Fahrradleasing 					</li></ul> 					Das sind wir: 				Die Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH ist ein dem Menschen verpflichtetes Pharmaunternehmen mit rund 400 Mitarbeitenden. Daher wertschätzen wir unsere Mitarbeiter:innen und bieten ihnen den nötigen Raum, um ihre Potenziale produktiv zu entfalten. Als mittelständischer, konzernunabhängiger Arzneimittelhersteller konzentrieren wir uns auf die Bereiche Urologie, Dermatologie, Gynäkologie sowie OTC-Produkte. 					So bewirbst Du Dich! Schick uns Deine Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin an <a href="mailto:personalabteilung@dr-pfleger.de" target="_blank">personalabteilung@dr-pfleger.de</a>. 					 Du hast noch Fragen? Schreib uns gerne eine Mail. Philipp Barnau beantwortet diese gerne. 					Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6pJHeGQy-aRUZp33QR6N8k5J8FFEVz78jDVnHhMaiC0gvACFuKyYhdrVtyAJQ1hc-zi3bs0bEyzpf9wwgY6FWIES9hwxxbLs2eJRWch7uLT8YbKBj9O-qxrJxa_2w4LsJLumdsRoVfkyPKXxlUqbZQc6NyakMHISg42LnkY0xgQD-cndkylrYUxq4oHW-bUad" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> 				 						 							 							 								30 Tage 								Urlaub 							 						 						 							 							 								Betriebliche 								Altersvorsorge 							 						 						 							 							 								Urlaubs- &amp; 								Weihnachtsgeld 							 						 						 							 							 								Mitarbeit in 								Initiativen 							 						 						 							 							 								Gesundheits­management 							 						 						 							 							 								Weiter­bildungen

Software Engineer - Cloud Solutions (Azure) (m/w/d)

<h2>SAP ABAP Entwickler:in (m/w/d)</h2> 				 				 					Zur Unterstützung des IT-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt inhouse eine:n SAP ABAP Entwickler:in (m/w/d) unbefristet in Vollzeit. 					Dein Verantwortungsbereich: 					<ul> 						<li>Weiterentwicklung und Anpassung unserer SAP ERP Applikationen</li> 						<li>Erstellung und Optimierung von Reports, Schnittstellen und Formularen</li> 						<li>Dokumentation und Wartung der entwickelten Lösungen</li> 						<li>Begleitung unserer SAP S/4HANA Conversion</li> 						<li>Leitung von IT-Projekten im SAP-Umfeld</li> 						<li>Unterstützung bei der Durchführung von Tests und Qualitätssicherungsmaßnahmen im GxP-Umfeld</li> 						<li>Regelmäßige Beratung und Abstimmung mit dem IT-Team zu aktuellen Projekten und Problemstellungen</li> 					</ul> 					Was dich auszeichnet und was du mitbringst: 					<ul> 						<li>Abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium im Bereich Informationstechnik mit Berufserfahrung</li> 						<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-Entwicklung mit Schwerpunkt auf ABAP</li> 						<li>Customizing-Erfahrung von Vorteil</li> 						<li>Kenntnisse in modernen SAP-Technologien, insbesondere SAP S/4HANA und Fiori, sind wünschenswert</li> 						<li>Analytisches Denkvermögen, Kundenorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise sowie konzeptionelle Fähigkeiten</li> 						<li>Engagiertes und kundenorientiertes Auftreten, analytische Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit</li> 						<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> 					</ul> 					Wir bieten: 					<ul> 						<li>Arbeit in einem Team, das sich gegenseitig fördert und fordert und das sich hohe Maßstäbe setzt</li> 						<li>Arbeiten in einem sinnstiftenden Unternehmen mit sinnvollen Produkten und Dienstleistungen</li> 						<li>Anspruchsvolle Projekte mit vielseitigen Aufgaben</li> 						<li>Intensives Onboarding sowie individuelle Förderung und Entwicklungsperspektiven</li> 						<li>Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten</li> 						<li>Flache Hierarchien mit kurzen Kommunikationswegen</li> 						<li>Attraktives Vergütungssystem</li> 						<li>Sportzuschuss und Angebot von Fahrradleasing</li> 					</ul> 					Das sind wir: 					Die Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH ist ein dem Menschen verpflichtetes Pharmaunternehmen mit rund 400 Mitarbeitenden. Daher wertschätzen wir unsere Mitarbeiter:innen und bieten ihnen den nötigen Raum, um ihre Potenziale produktiv zu entfalten. Als mittelständischer, konzernunabhängiger Arzneimittelhersteller konzentrieren wir uns auf die Bereiche Urologie, Dermatologie, Gynäkologie sowie OTC-Produkte. 					So bewirbst Du Dich! 					Schick uns Deine Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Deine Nachricht per Mail an <a href="mailto:personalabteilung@dr-pfleger.de" target="_blank">personalabteilung@dr-pfleger.de</a>. 					 					Du hast noch Fragen? Schreib uns gerne eine Mail. Für Deine Fragen steht Dir Sebastian Rauh zur Verfügung. 					Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6pJWeGQy-6RcZp30ASYVZcqmQ2rVQezZ7SbD2E5qiYyFN5X7XPBxUHSrBinVCv5C8jq3aozyDDsghVSOPxvrg2aNxIRx7dlGOj6LtmeOraEcDHNGMAanyKOhZkPK7CcPyoMH0eU_wuJyKmuCT24Vm4_Ik1J4XksSCjxBh4XKbARSBwZGIqbjqDfvvw1a-bUad" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> 				 						 							 							 								30 Tage 								Urlaub 							 						 						 							 							 								Betriebliche 								Altersvorsorge 							 						 						 							 							 								Urlaubs- &amp; 								Weihnachtsgeld 							 						 						 							 							 								Mitarbeit in 								Initiativen 							 						 						 							 							 								Gesundheits­management 							 						 						 							 							 								Weiter­bildungen

18 IT / Telekommunikation Jobs in Oberfranken