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Fachberater*in für Kindertageseinrichtungen (m/w/d) 				 			 					Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! 				 Du hast ein Gespür für gute Kommunikation, entwickelst mit Leidenschaft pädagogische Konzepte weiter und stärkst Teams mit fachlichem Know-how und Herz? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze unsere Kolleg*innen als Fachberatung Kitas (m/w/d) in Teilzeit mit 25 Wochenstunden im Kreis Mettmann. 				 			 		Stellenbeschreibung 	 Als Fachberatung der Kindertagesstätten (m/w/d) übernimmst du die 		<ul> <li>pädagogische Begleitung und Weiterentwicklung von Prozessen sowie Sicherstellung der Qualitätsstandards in Kindertagesstätten. </li><li>Aufbau und Erweiterung von Kindertageseinrichtungen in enger Abstimmung mit Bereichsleitung und Geschäftsführung. </li><li>Stärkung und Unterstützung von Kitaleitungen sowie Förderung der pädagogischen Kompetenzen der Mitarbeitenden. </li><li>Organisation und Administration zur Sicherstellung des reibungslosen Betriebs, einschließlich kitaübergreifender Aufgaben. </li><li>Teilnahme und Leitung von Arbeitskreisen, Gremien und Netzwerken im Bereich Kinderbetreuung. </li><li>Begleitung von Gesprächen und Konfliktlösungen innerhalb der Einrichtungen. 			</li></ul> Unsere 25 Kindertagesstätten zeichnen sich durch ein wertschätzendes und einfühlsames Miteinander sowie eine individuelle Begleitung aller Kinder und Familien aus. Unsere Mitarbeiter*innen legen Wert auf eine sichere und verlässliche Bindung zwischen Kindern und Betreuern und fördern wichtige soziale Kompetenzen. 			 					 		 				 				 				 						 					 Du bringst mit 					<ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik der frühen Kindheit oder vergleichbare Qualifikation, alternativ eine Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in mit langjähriger Erfahrung </li><li>Praxiserfahrung in der Arbeit mit Kindern sowie fundierte pädagogische Kenntnisse </li><li>Erfahrung im konzeptionellen Arbeiten sowie in der Begleitung und Gestaltung von Veränderungsprozessen </li><li>Gute Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Vorschriften </li><li>Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen sowie organisatorische Fähigkeiten und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Hohes Maß an Belastbarkeit, wertschätzendes Auftreten und Kommunikationsstärke </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 					</li></ul> 				 			 				 					Wir bieten dir 					<ul> <li>30 Tage Erholungsurlaub </li><li>Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 9c* (€ 3.606,82 - € 5.332,78 / Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung </li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen </li><li>Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) </li><li>Schutz- und Rechtekonzept </li><li>Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte </li><li>Nachhaltigkeitskonzept </li><li>Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li><li>Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam 					</li></ul> 				 				 				 	 				 						 Eckdaten 						<ul> <li>Nummer: 154426 </li><li>Erstelldatum: 31.10.2025 </li><li>Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche </li><li>Einrichtung: AWO Geschäftsstelle Mettmann , Bahnstraße 59, 40822 Mettmann </li><li>Region: Nordrhein-Westfalen / Kreis Mettmann </li><li>Zum / ab: 01.01.2026 </li><li>Befristete Anstellung , befristet bis längstens zum 31.10.2027 </li><li>Teilzeit - flexibel 						</li></ul>

Fachberater*in für Kindertageseinrichtungen (m/w/d)

Koordinator*in Kita- und Schulassistenz (m/w/d) 				 			 					Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! 				 In inklusiven Welten wachsen Kinder gemeinsam - mit Freundschaften, Spielen und Lernmomenten. Unterstütze unser Team als Koordinator*in für den Bereich Kita- und Schulassistenz in Teilzeit mit 30 Wochenstunden ab dem 01.01.2026. 				 			 		Stellenbeschreibung 	 		<ul> <li>Planung von Einsätzen und Führung von Mitarbeiter*innen im Bereich der Kita- und Schulassistenz </li><li>Professioneller Umgang mit Vertretungseinsätzen sowie persönliche Übernahme von Vertretungen in einer Kindertagesstätte/ Schule </li><li>Eigenverantwortliche Durchführung des Bewerbungsverfahrens in Zusammenarbeit mit unserem internen Personalgewinnungsteam </li><li>Verhandlungen, Zusammenarbeit und Umsetzung der Vorgaben der Kostenträger </li><li>Bearbeitung von administrativen Verwaltungsprozessen (Qualitätsmanagement) </li><li>Akquise neuer Einsatzmöglichkeiten in Kindertagesstätten und Schulen im Umkreis </li><li>Konzeption, Planung und Durchführung von Schulungen und Teamsitzungen </li><li>Aufbau und Pflege von Beziehungen mit Erziehungsberechtigten, Kindertageseinrichtungen, Schulen, dem Jugendamt und dem LVR </li><li>Weiterentwicklung des Assistenz-Bereichs 			</li></ul> Weitere Informationen zu diesem Bereich findest du <a href="https://awo-kreis-mettmann.de/kita-und-schulassistenz/" target="_blank">hier</a>. 			 					 		 				 				 				 						 					 Du bringst mit 					<ul> <li>Erfolgreicher Studienabschluss zum*zur Sozialpädagog*in/ Sozialarbeiter* in, eine Ausbildung zum*zur pädagogischen Fachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Fundierte Kenntnisse über Inklusion (u. a. UN-Behindertenrechtskonvention), das Recht auf Teilhabe und über relevente Rechtsparameter (u. a. SGB IX und SGB VIII) </li><li>Erfahrungen im Umgang mit Kindern mit besonderen Förderbedarfen (wie bspw. Autismus-Spektrum-Störung, ADHS, Lernbehinderung, Leserechtschreibschwäche, Depressionen Soziale-Emotionale Entwicklungsstörrungen) </li><li>Verständnis von Klassifikationssystemen (ICD-11) </li><li>Selbstständigkeit, Organisationstalent, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit </li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 					</li></ul> 				 			 				 					Wir bieten dir 					<ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie über 30 Tage Erholungsurlaub </li><li>Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG S15* (3.591,60 € - 5.275,80 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung </li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen </li><li>Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach Ihrer erfolgreichen Probezeit) </li><li>Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li><li>Schutz- und Rechtekonzept </li><li>Mitgestaltung der Zukunft </li><li>Nachhaltigkeitskonzept 					</li></ul> 				 				 				 	 				 						 Eckdaten 						<ul> <li>Nummer: 155923 </li><li>Erstelldatum: 16.10.2025 </li><li>Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche </li><li>Einrichtung: Verwaltung , Bahnstraße 59, 40822 Mettmann </li><li>Region: Nordrhein-Westfalen / Kreis Mettmann </li><li>Zum / ab: 01.01.2026 </li><li>Festanstellung </li><li>Teilzeit - flexibel </li><li>Gehalt: Tarifvertrag AWO NRW EG S15* (3.591,60 € - 5.275,80 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) 						</li></ul>

Koordinator*in Kita- und Schulassistenz (m/w/d)

Erlebe in unseren medizinischen Versorgungszentren ein spannendes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld. Komplexe Behandlungssituationen machen unseren Praxisalltag vielseitig und bieten dir beste Möglichkeiten dich mit uns weiterzuentwickeln. <h2>Dein Aufgabenbereich</h2> <ul> <li> Vorbereitung und Assistenz bei allen durchgeführten Untersuchungen (EKG, LZ RR, Arteriografie und Dopplersonographie) </li> <li> Durchführung von Laboruntersuchungen und Blutabnahmen </li> <li> Administratives Praxismanagement z. B. Durchführung von Tageslisten, GKV/PKV Abrechnungen sowie Arztbrieferstellung </li> <li> Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards </li> <li> Umsetzung praxisgerechter und innovativer Prozessabläufe </li> </ul> <h2>Wir bieten dir</h2> <ul> <li> Abwechslungsreicher Praxisalltag durch ein breites Spektrum in der ambulanten Nephrologie </li> <li> Qualifizierte und strukturierte Einarbeitung in spannende Behandlungsfelder </li> <li> Attraktive Vergütung inkl. weiterer betrieblicher Zuschüsse wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung </li> <li> Attraktive&nbsp;Arbeitszeitmodelle&nbsp;mit transparenter Dienstplanung </li> <li> Wertschätzende Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team </li> <li> Beste Zukunftsperspektiven mit vielseitigen internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) in der Dialyse </li> </ul> <h2>Bring deine Stärken bei uns ein</h2> <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)&nbsp; </li> <li> Erfahrungen im allgemeinmedizinischen, internistischen bzw. nephrologischen Fachbereich sowie der damit verbundenen Praxisorganisation </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Freude daran, mit und für Menschen zu arbeiten, die mit ihren Anliegen zu uns kommen </li> <li> Soziale Kompetenz mit einem freundlichen und souveränen Auftreten </li> <li> Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit </li> </ul> <h2>Mehr über unser Unternehmen:</h2> Täglich kümmern sich mehr als 2.000 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten. Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Mehr Informationen zu unserem Standort: <a href="https://www.dialyse-mettmann.de/" target="_blank">https://www.dialyse-mettmann.de/</a>, <a href="https://www.nephrocare.de/clinic/mettmann-hilden" target="_blank">Nephrocare - Clinic / Nephrocare Mettmann GmbH - Hilden</a> Arbeitsort: Nephrocare Mettmannn GmbH,&nbsp; Medizinisches Versorgungszentrum , Walder Straße 38, 40724 Hilden Starttermin:&nbsp;ab sofort Beschäftigungsverhältnis: unbefristet Arbeitsstunden: Teilzeit 20-30h Bei Fragen kontaktiere uns gerne:&nbsp;&nbsp;Bettina Gabriel,&nbsp;M 0160-95346766, T 02051-4197-213&nbsp; Wir freuen uns auf deine Bewerbung über den "Jetzt bewerben" Button. Wichtiger Hinweis zur Bewerbung Bitte beachte, dass für deine Bewerbung ein persönlicher Account in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Die Registrierung dauert nur etwa 5 Minuten. Aus Datenschutzgründen können wir leider keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen. Wenn du Fragen zur Erstellung des Accounts hast, steht dir unser Bewerbermanagement gerne zur Seite. Auf Wunsch senden wir dir eine Schritt-für-Schritt-Anleitung per E-Mail zu. Dein Ansprechpartner: Frau Annabell Jansen - 06172 268 - 96032. Personalvermittlungen von Dienstleistern sind von der Besetzung der Stelle ausgenommen.

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die nephrologische Praxis in Teilzeit

Standortleitung (m/w/d) für die Dialyse Werden Sie Teil unseres Teams in einem der größten nephrologischen Zentren Deutschlands, in einem patientenorientierten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld, das Ihnen beste Möglichkeiten bietet, sich mit uns weiterzuentwickeln. Klingt ganz nach Ihnen? Ihre Tätigkeitsschwerpunkte <ul> <li> Pflegefachliche und organisatorische Leitung des Dialyseteams am Standort Velbert </li> <li> Bedarfsgerechte und mitarbeiterorientierte Personal- und Dienstplanung </li> <li> Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und empathischen Pflege oder Patientenversorgung </li> <li> Verantwortung für eine effektive Belegungsplanung und Patientenkoordination </li> <li> Gemeinsame Entwicklung einer zukunftsorientierte Personalplanung und Versorgungsstruktur in der Nephrologie </li> </ul> Wir bieten Ihnen <ul> <li> Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe </li> <li> Das gesamte Spektrum der extrakorporalen Hämotherapie (Hämodialyse, Hämodiafiltration, Apherese, Immunadsorption) </li> <li> Ansprechende Vergütung inkl. weiterer Arbeitgeberleistungen, wie z.B. Mitarbeiterrabattprogramm, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung </li> <li> Attraktive Arbeitszeitmodelle&nbsp;und eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung </li> <li> Gute Zukunftsperspektiven mit vielseitigen Weiterbildungsangeboten </li> <li> Wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit </li> </ul> Bringen Sie Ihre Stärken bei uns ein <ul> <li> Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) </li> <li> Berufserfahrung in der Dialyse und extrakorporalen Hämotherapie erforderlich (mindestens 5 Jahre) </li> <li> Motivierender, kooperativer, wertschätzender und zielorientierter Führungsstil </li> <li> Zuverlässiges Arbeiten sowie eigenständige Priorisierung von Aufgaben </li> <li> Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft </li> <li> Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme </li> </ul> Mehr über unser Unternehmen Das MVZ Nephrocare Mettmann versorgt an vier Standorten insgesamt 340 Dialyse- und Apheresepatienten. Durch die Klinikanbindung an drei Standorten können auch akute stationäre Behandlungen durchgeführt werden. Damit gehört es zu den größten nephrologischen Zentren in Deutschland. Mit einer angebundenen diabetologischen Schwerpunktpraxis und Ambulanz für chronisch Nierenkranke Patienten wird ein breites Arbeitsspektrum mit einem umfassenden Versorgungsangebot für unsere Patienten geboten. Bei Nephrocare Deutschland kümmern sich mehr als 1.800 Mitarbeiter in unseren über 40 Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten. Mehr Informationen zu unserem Standort: <a href="https://www.dialyse-mettmann.de/" target="_blank">https://www.dialyse-mettmann.de/</a> Arbeitsort: MVZ Nephrocare Mettmannn GmbH, Standort Velbert, Robert-Koch-Straße 2a / 2b, 42549 Velbert Starttermin:&nbsp; &nbsp;01.01.2026 Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit Arbeitsstunden: 38,5 Bei Fragen kontaktieren Sie uns gerne: Bettina Gabriel Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den "Jetzt bewerben" Button. "Wichtiger Hinweis zu Ihrer Bewerbung Bitte beachten Sie, dass für Ihre Bewerbung ein persönlicher Account in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Die Registrierung dauert nur etwa 5 Minuten. Wenn Sie Fragen zur Erstellung des Accounts haben, steht Ihnen unser Bewerbermanagement gerne zur Verfügung. Auf Wunsch senden wir Ihnen eine Schritt-für-Schritt-Anleitung per E-Mail zu. Ihr Ansprechpartner: Frau Annabell Jansen - 06172 268 - 96032.

Standortleitung (m/w/d) für die Dialyse

Der Verein Impulse e.V. wurde 1990 von selbstständig tätigen Dozentinnen und Dozenten gegründet, u.a. mit dem Ziel, im Rahmen einer selbst organisierten Bildungsstätte interessierten Menschen Kenntnisse, Fertigkeiten und Fähigkeiten in den Bereichen Kreativität, Gesundheitsvorsorge und Gesundheitserziehung unter einem ganzheitlichen Denkansatz zu vermitteln. Im Laufe der Jahre hat sich der Schwerpunkt der Bildungstätigkeit, die zunächst vor allem im Bereich der Familienbildung lag, in den Bereich der Aus- und Weiterbildung für Berufe im Gesundheitswesen verlagert. Die Schule für freie Gesundheitsberufe blickt auf mehr als ein Jahrzehnt Erfahrungen im Bereich Fernlernen bzw. Fernstudium zurück. In der Zwischenzeit gibt es sechs Fachbereiche, die ein breites Spektrum von Ausbildungen und Lehrgängen vertreten. Stellvertretende Schulleitung Fernschule (m/w/d) Deine Aufgaben: <ul> <li>Abwicklung des Seminarwesen</li> <li>Durchführung der Seminarplanung</li> <li>Planung der Fachfortbildungen</li> <li>Vorbereitung der Lehrgangswochenenden &amp; der „Impulse-Tage“ (Tag der offenen Tür)</li> <li>Akquise von freiberuflichen DozentInnen</li> <li>Qualitätsmanagement</li> <li>Aktualisierung und Überarbeitung der Prozesse</li> <li>Vorbereitung und Implementierung, dann Zertifizierung, sowie Rezertifizierung, nach ISO 9001</li> <li>Durchführung der Audits etc.</li> <li>Weiterentwicklung des Unternehmens</li> <li>Steuerung und Kontrolle des Tagesgeschäfts</li> <li>Beratung der KundInnen und Interessentinnen</li> <li>Planung des Tagesablaufs</li> <li>Vertretung bei Abwesenheit der Schulleitung in diversen Bereichen wie <ul> <li>Vollumfängliche Teamführung von ca. 20 Festangestellten und gut 100 freien Mitarbeitenden</li> <li>Überwachung der strukturgebenden Maßnahmen wie Zuständigkeiten und Dienstplan</li> <li>Einwandbehandlung höherer Eskalationsstufen</li> <li>Etc.</li> </ul> </li> </ul> Dein Profil: <ul> <li>Hast du ein abgeschlossenes Studium, eine abgeschlossene Berufsausbildung im relevanten Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation?</li> <li>Glänzt Du durch Planungs-, Organisations- und Teamfähigkeit und eine selbständige Arbeitsweise?</li> </ul> Wenn du dich in dieser Beschreibung wiederfindest, dann sind folgende Kompetenzen erforderlich, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein: Fachliche Kompetenzen <ul> <li>Führungskompetenz/Führungserfahrung mit Teams</li> <li>Erfahrung in der Steuerung schulischer oder vergleichbarer organisatorischer Prozesse</li> <li>Sicheres Auftreten in Konfliktsituationen und bei Eskalationen</li> <li>Kenntnisse in QM-Systemen, idealerweise praktische Erfahrung mit ISO 9001</li> <li>Fähigkeit zur Überarbeitung und Weiterentwicklung bestehender QM-Prozesse und -Dokumentationen</li> <li>Erfahrung in der Vorbereitung und Begleitung von Audits/Zertifizierungen</li> <li>Strukturierte und planvolle Arbeitsweise für die Ressourcenplanung (Organisation von Seminaren und die Akquise von DozentInnen)</li> <li>Idealerweise Erfahrung im Schul- oder Bildungsmanagement</li> </ul> Persönliche Kompetenzen <ul> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li> <li>Organisationsstärke, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Freundliche aber verbindliche Kommunikationsstärke</li> <li>Empathie</li> <li>Durchsetzungsvermögen</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>IT- und Verwaltungskenntnisse</li> <li>Sicherer Umgang mit Windows, MS Office und Planungstools, Troubleshooting</li> <li>Kenntnisse in digital gestütztem Qualitäts- und Seminarmanagement</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>Eine Unternehmenskultur, die Eigeninitiative und Verantwortung fördert</li> <li>Freiraum für eigene Ideen und kreative Umsetzung</li> <li>13 Monatsgehälter</li> <li>Jährliche Gehaltserhöhung</li> <li>30 Urlaubstage/Jahr, Weihnachten und Silvester Freistellung</li> <li>Gleitzeit</li> <li>Freitags kurze Arbeitstage</li> <li>Nicht personengebundenes Ticket 2000, Deutschlandticket oder Spritkostenzuschuss</li> <li>Nichtraucherbonus</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, extern sowie intern</li> <li>Ein nettes und humorvolles Team</li> </ul> Interessiert? Dann schicke uns doch deine aussagekräftige Bewerbung mit deiner Gehaltsvorstellung und Deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum.

Stellvertretende Schulleitung Fernschule (m/w/d)

<h4>Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) </h4> ... in der Dr. Becker Klinik Juliana, Wuppertal, mit 120 Betten für psychosomatische Rehabilitation arbeiten sollten! * Abwechslung und Verantwortung: <ul> <li>Fundierte Einarbeitung passend zu Ihrem Erfahrungsstand;</li> <li>Vielfältige Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen der Klinikverwaltung, darunter das Sekretariat, die Patientenaufnahme, die Therapieplanung und weitere administrative Abteilungen;</li> <li>Interdisziplinäre Teamarbeit: Kollegialer, bereichernder Austausch;</li> <li>Eigenverantwortliche Aufgaben mit viel Raum für Eigeninitiative;</li> <li>Unterstützung bei abteilungsübergreifenden Projekten der Klinikdirektion;</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li> </ul> &nbsp; Zeit und Wertschätzung: <ul> <li>Systematische Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen;</li> <li>Familienfreundliches Arbeiten durch verschiedene Teilzeit-Arbeitsmodelle;</li> <li>Finanzielle und zeitliche Unterstützung für Weiterbildung;</li> <li>Ein großzügiges Betriebliches Gesundheitsmanagement mit jährlicher Prämie und BusinessBike;</li> <li> Attraktives Vergütungspaket: Entgelttabelle mit Steigerungsstufen nach Betriebszugehörigkeit; </li> <li> 30 Urlaubstage; </li> <li> Bis 150,00€ Prämie für erfüllte Gesundheitsziele in Form von Gutscheinen; </li> <li> Große Parkanlage zum Spazieren, für eine bewegliche Pause; </li> <li> Online-Trainingscenter zur Unterstützung der fachlichen und persönlichen Entwicklung; </li> <li> Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. kostenfreie Nutzung von hauseigenem Schwimmbad, Sauna und Fitnessraum; sowie tolle Prämien, Bike-Leasing und einer Mitgliedschaft bei Hansefit; </li> <li> Regelmäßige Teamevents um unsere gemeinsamen Erfolge zu feiern; </li> <li> Bei Krisen im persönlichen Umfeld oder einfach auch nur bei praktischen Fragen zum Mietverhältnis oder einer Versicherung – wir unterstützen Sie mit einem externen Beratungsdienst, der sich kostenlos und anonym Ihren Fragen annimmt. </li> </ul> *Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Kolleg:innen aus der Verwaltung gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist. PROFIL UND KONTAKT Kontaktieren Sie uns, wenn Sie eine starke Kommunikationsfähigkeit, organisatorisches Talent und fundierte PC-Kenntnisse mitbringen. Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation, damit Sie unser positives Betriebsklima hautnah erleben können. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Nina Goliath, Personalsachbearbeitung Dr. Becker Klinik Juliana Mollenkotten 195 / 42279 Wuppertal (02 02) 28 159- 2480

Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d)

<h4>Physiotherapeut (m/w/d)</h4> ... in der Dr. Becker Klinik Juliana, Wuppertal, mit 120 Betten für psychosomatische Rehabilitation arbeiten sollten! * Abwechslung: <ul> <li>Breite Patientenklientel mit psychosomatischen Krankheitsbildern aus allen Altersgruppen;</li> <li>Moderne Arbeitsmittel und Therapiegeräte;</li> <li>Selbstständiges Arbeiten im Einzel- und Gruppensetting;</li> <li>Unterschiedliche Aufgaben wie Bewegungsanleitung im Gruppensetting, Physiotherapie in der Einzeltherapie &amp; Befunderhebung, Arbeitstherapeutische Befunderhebung und Anleiten von Entspannungsverfahren;</li> <li>Wer will, übernimmt bei uns Verantwortung in Einzelprojekten; Ihre Ideen sind willkommen.</li> </ul> Zeit: <ul> <li>30 (statt 20) Minuten Behandlungszeit pro Patient:in;</li> <li>Planbare Arbeitszeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Voll- und Teilzeit;</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li> </ul> Interdisziplinäre Teamarbeit: <ul> <li>Kollegiale, bereichernde Fallbesprechungen in regelmäßigen Teamsitzungen (Groß- und Kleinteam);</li> <li>Gemeinsame Abstimmung der Behandlungspläne;</li> <li>Teamübergreifende Kommunikation;</li> <li>Interdisziplinäre interne Schulungen von Kolleg:innen für Kolleg:innen.</li> </ul> Wertschätzung <ul> <li>Jahressonderzahlungen und Boni; Qualifikationszulagen;</li> <li>Kontinuierliche Gehaltsperspektive: Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung ohne lästiges Nachverhandeln;</li> <li>Großzügige Fortbildungsunterstützung;</li> <li>Zuschüsse zur Altersvorsorge;</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämiensystem.</li> </ul> *Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Physiotherapeut:innen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist. PROFIL UND KONTAKT Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d), dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts! Ihre Ansprechperson Nina Goliath, Personalsachbearbeitung Dr. Becker Klinik Juliana Mollenkotten 195&nbsp;/&nbsp;42279 Wuppertal (02 02) 28 159- 2480 Mehr Informationen zum Standort unter <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-juliana/kurzprofil-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-juliana/kurzprofil-klinik</a>Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!

Physiotherapeut (m/w/d)

<h3>Pflegefachkraft (m/w/d)</h3> ... in der Dr. Becker Klinik Juliana, Wuppertal, mit 120 Betten für psychosomatische Rehabilitation arbeiten sollten! * <h4>Abwechslung:</h4> <ul> <li>Breites Patientenklientel: Sie arbeiten mit Patient:innen verschiedenster psychosomatischer Krankheitsbilder, die sich in unterschiedlichen Phasen ihrer Erkrankung befinden. Sie unterstützen sie individuell dabei, wieder zu mehr Selbstfürsorge und einer Alltagsstruktur zurückzukommen;</li> <li>Ganzheitliches Setting: Im Team besprechen Sie passende und nachhaltige Behandlungswege für Ihre Patient:innen und stimmen die pflegerischen Umsetzungsmöglichkeiten darauf ab. Unter Berücksichtigung von Begleiterkrankungen erarbeiten Sie mit den Patient:innen unterstützende Maßnahmen und helfen ihnen, ihre Rehaziele zu erreichen.</li> </ul> <h4>Zeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit:</h4> <ul> <li>Keine OP’s, wenig Notfälle! Bei uns sind Ihre Arbeitszeiten planbar.</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit;</li> <li>30 Urlaubstage;</li> <li>Intensives Pflegeverhältnis: Sie begleiten Ihre Patient:innen über mehrere Wochen; deren Erfolge erleben Sie hautnah mit! Sie haben Zeit für Gespräche mit den Patient:innen und bemerken Veränderungen frühzeitig;</li> <li>Kollegialer, bereichernder Austausch in regelmäßigen Teambesprechungen; mit Kolleg:innen anderer Abteilungen können sich jederzeit beraten, z. B. zum Thema Medikation oder Anpassung der Therapien.</li> </ul> <h4>Wertschätzung</h4> <ul> <li>Faire Bezahlung; Jahressonderzahlungen, Qualifikationszuschläge, Schichtzulage, Boni; Zuschüsse zur Altersvorsorge;</li> <li>Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen (z. B. Akupunktur, therapeutisches Bogenschießen);</li> <li>Regelmäßige Supervision;</li> <li>Jährliche Personalentwicklungsgespräche;</li> <li>Systematische Einarbeitung mit festem Ablauf im Mentorenprogramm;</li> <li>Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. kostenfreie Nutzung von hauseigenem Schwimmbad, Sauna und Fitnessraum, sowie tolle Prämien, Bike-Leasing und eine Mitgliedschaft bei Hansefit;</li> <li>Regelmäßige Teamevents um unsere gemeinsamen Erfolge zu feiern;</li> <li>Bei Krisen im persönlichen Umfeld oder einfach auch nur bei praktischen Fragen zum Mietverhältnis oder einer Versicherung – wir unterstützen Sie mit einem externen Beratungsdienst, der sich kostenlos und anonym Ihren Fragen annimmt.</li> </ul> * Für diese Stellenanzeige haben wir die Pflegefachkräfte der Dr. Becker Klinikgruppe gefragt, was das Beste an ihrem Job bei uns ist.&nbsp; <h4>PROFIL UND KONTAKT</h4> Nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf, wenn Sie eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d)haben bzw. Pflegefachkraft (m/w/d) sind und examiniert sind. Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie! &nbsp; Ihre Ansprechperson Julia Möbus, Personalsachbearbeitung Dr. Becker Klinik Juliana Mollenkotten 195 / 42279 Wuppertal (02 02) 28 159 1102

Pflegefachkraft (m/w/d)

Beschäftigungsumfang: individuell Beschäftigung: befristet / unbefristet Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im „Bergischen Städtedreieck“. Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen. In den 18 städtischen Kindertagesstätten ergeben sich regelmäßig Vakanzen. Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit sich initiativ zu bewerben. Da die Klingenstadt Solingen alle durch Einstellung zu besetzenden Stellen gesondert ausschreibt, bitten wir Sie, sich im Internet zunächst unter <a href="http://www.karriere-solingen.de/search" target="_blank">www.karriere-solingen.de</a> einen Überblick über die aktuellen Stellenangebote der Stadtverwaltung zu verschaffen. Sofern Sie ein Angebot sehen, das Ihr Interesse weckt, bitten wir um eine konkrete Bewerbung unter der dort benannten Kennziffer. <h3>Ihre Aufgaben bei uns:</h3> <ul> 	<li>Sie arbeiten in der Gruppe, planen und setzen die pädagogische Arbeit für alle Kinder der Gruppe unter Berücksichtigung der gesetzlichen und konzeptionellen Vorgaben um.</li> 	<li>Sie nehmen die Verwaltungsaufgaben und Dokumentationen auf Gruppenebene wahr.</li> 	<li>Sie arbeiten im Sinne einer ganzheitlichen Förderung der Kinder und nehmen die pflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten im Rahmen des Gruppengeschehens wahr.</li> 	<li>Sie arbeiten gemeinsam mit dem Team, den Eltern und dem Träger an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung.</li> 	<li>Sie arbeiten partnerschaftlich mit Eltern und Erziehungsberechtigten zusammen, beraten sie und beteiligen sie an den Aktivitäten der Gruppe.</li> </ul> <h3>Was wir von Ihnen erwarten:</h3> <ul> 	<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieherin/Erzieher oder Heilpädagogin / Heilpädagogen oder</li> 	<li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der Kindheitspädagogik oder ein gleichwertiges Studium im Bereich der frühkindlichen Bildung</li> 	<li>Kenntnisse über die Entwicklungs- und Bildungsprozesse in der frühen Kindheit</li> 	<li>Fachkompetenz und Empathie</li> 	<li>Spaß an der Arbeit im Team</li> 	<li>Leidenschaft für den Beruf</li> </ul> <h3>Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich:</h3> Frau Rodloff Tel. 0212 / 290 2778 Herr Preuß Tel. 0212 / 290 2628 Sachgebietsleitungen der städtischen Kindertagesstätten <h3>Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich:</h3> Frau Zwanzig Tel. 0212 / 290 2120 Personalwirtschaft <h3>Das bieten wir Ihnen:</h3> <ol> 	<li>	Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz 	 </li><li>	Versicherungsvergünstigungen 	 </li><li>	Betriebliche Kita-Plätze 	 </li><li>	 	tarifliche Zulage von 130 € monatlich 	</li><li>Firmenticket </li><li> 	Teilzeit möglich 	</li></ol> <ol> 	<li> 	Zusatzrente gemäß TVÖD 	</li><li>	 	Vergütung nach S 8a TVöD-SuE 	</li><li> 	Gesundheits- und Fortbildungsprogramme 	</li><li>	 	30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage 		</li><li>Gute Erreichbarkeit 		 	</li></ol>

Initiativbewerbung für die städtischen Kindertageseinrichtungen

Wir sind einer der großen Arbeitgeber in der Region und als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind wir für die Psychiatrische Versorgung im regionalen Einzugsgebiet von Wuppertal, Remscheid und Velbert zuständig. Zusammen mit über 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sichern wir gemeinsam die psychiatrische Versorgung in der Region. Bei uns erwartet Sie ein kollegiales, vertrauensvolles Arbeitsklima und ein von Wertschätzung geprägter Umgang mit den Patienten. 	 Wir suchen Sie als: Physiotherapeut/-in (m/w/d) 	Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit (mind. 50%) für unsere Psychiatrische Klinik in WuppertalIhre Aufgaben:<ul> <li> die Behandlung von Patienten in Einzel- und Gruppentherapien </li><li>die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen 	 	</li></ul> Was wir suchen sind Sie...<ul> <li>mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d) </li><li>wünschenswert sind Fortbildungen in den Bereichen <ul> 	<li>in der manuellen Therapie </li><li>in der manuellen Lymphdrainage </li><li>im sporttherapeutischen Bereich </li><li>in der Triggerpunkttherapie</li></ul> 	</li></ul> Was wir bieten: 	 	 	Tarifliche Vergütung nach BAT-KF 	 attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung 	 	 	Vermögenswirksame Leistungen 	 	 	 Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten 	 	 	 Sport- und Fitnessangebote 	 	 	 	 Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut 	 	 	 Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Middendorf, Leiter Pysiotherapie, gerne unter der Rufnummer: +49 (0) 2191 - 12 3685 zur Verfügung.Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k_UpWeGQC-6Rfzp30qAHKtIfqCzALcrYGa5lyxIc16VVZz5PerAqHRo2E6XqzqdKjebSQAeG6hqAT_iuDMn0NvuEuX-iQhzAWko0QCSgZrXMgmsXBfjiHhWIdHtuTZuE1Pu4xx_LaNLtLra6-bfYz-gG2DuCz2hm5rIJ7R_04oJNZeviL-eNCR3FGlPTSs2kadZA" target="_blank">Bewerben</a>

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