field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<a href="https://www.caritas-singen-hegau.de/start" target="_blank"></a> 	Die Caritas Singen-Hegau ist eine innovative und traditionsreiche Sozialorganisation in Singen und in der Region Hegau. Wir schauen hin und helfen mit unseren sozialen Dienstleistungen und Angeboten Menschen mit Behinderungen, Kranken, Alten und Menschen in schwierigen Lebenssituationen, Familien mit Kindern sowie Menschen am Rande der Gesellschaft – das ist unser Anspruch. In unseren Förder- und Betreuungsbereichen finden Menschen mit komplexen Behinderungen ein Arbeits-, Betreuungs- und Pflegeangebot. Unser Ziel ist es, die Fähigkeiten und Kenntnisse so aufzubauen und weiterzuentwickeln, dass die Teil­habe am Arbeitsleben möglich wird. Als Leitung des Förder- und Betreuungsbereichs obliegt Ihnen die Organisation des Betriebsablaufs und Sicherstellung der personel­len, organisatorischen und techni­schen Infrastruktur. Sie verantworten die Perso­nalführung der gut eingespielten Kleinteams vor Ort und sind für die Entwicklung pädagogischer Konzepte zuständig. Sie beteiligen sich an der Implementierung des Bundesteilhabegesetzt (BTHG) und wirken mit bei der Erstellung des Wirtschafts­planes sowie der Jahres- und Investiti­onsplanung. Wir bieten:<ul> <li>eine eigenverantwortliche, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsmöglich­keiten im engagierten und kollegialen Team des Fachbereichs „Arbeit“ sowie im Leitungsgremium </li><li>eine gute Einarbeitung und langfristige Unterstützung in der fachlichen Arbeit </li><li>Vergütung nach anerkannt gutem Tarif der Caritas (AVR) mit Jahressonderzah­lung, zusätzlich zum Gehalt gezahlten Leistungsentgelt von 2% </li><li>30 Tage Urlaub plus zwei Regenerationstage bei einer 5-Tage-Woche </li><li>eine starke betriebliche Altersvorsorge mit der KZVK Köln, die wir für Sie einrichten und an der Sie sich nur mit einem kleinen Eigenanteil beteiligen </li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, Hansefit und Kinästhetik-Kurse </li><li>vielfältige Mitarbeitenden-Rabatte durch das Corporate Benefits-Programm </li><li>regelmäßige Teamevents wie unser jährliches großes Sommerfest </li><li>Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und außen ein. </li></ul> Sie bringen mit:<ul> <li>ein Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit/Heilpädagogik oder eine ver­gleichbare Qualifikation </li><li>einschlägige Erfahrungen in der Personalführung und die Bereitschaft, einrich­tungsübergreifend an vier Standorten zu wirken </li><li>Motivation, das Bundesteilhabegesetz für den Bereich „Förderung und Betreu­ung“ weiter auszuarbeiten und in der Praxis zu etablieren </li><li>die Bereitschaft der aktiven Mitarbeit in Fachgremien und die Fähigkeit, mit den anderen Bereichen des Fachbereichs „Arbeit“ vernetzt zusammen zu arbeiten </li><li>Kompetenz und Empathie im Umgang mit Menschen mit Behinderung </li><li>Sie haben eine positive Ausstrahlung und können durch eine gelungene Kom­munikation mit vielen unterschiedlichen Gesprächspartnern eine gute Atmosphä­re schaffen </li><li>Sie arbeiten selbständig, sind verantwortungsvoll, teamfähig und mobil (Führer­schein erforderlich) </li></ul> Datum der Veröffentlichung 04.11.2025 Fachbereic Menschen mit Behinderung – Arbeit – Förder- und Betreuungsbereich Standort Singen und Stockach Befristung Die Stelle ist derzeit wegen Elternzeit bis zum 16.10.2027 befristet Start Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Umfang 50% Sie haben Fragen oder möchten sich direkt bewerben? Ansprechpersonen: Jochen Roth Fachbereichsleitung Behindertenhilfe (Arbeit) Mail: <a href="mailto:roth@caritas-singen-hegau.de" target="_blank">roth@caritas-singen-hegau.de</a> Tel.: 07731 – 969 70 -305 Bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsformular: <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k8IpXeGQR-2X6xpt1hbLeku9AWdvWW6-r3frpMuWo3XXGMbHDWiFW7LEvX2Xb7NuVoffZmqB1cJv2zYzNXa9vyxaPbCkfPcBM7wgGAXFY0I1PCjhXDjtRaDiPqo8rJrcmDRvRLRX2rYSJlAqziIJNo1uDYapSI0kzkcf5y6I3NGdP202AkdWoxn9d8KsoNbQ" target="_blank">www.caritas-singen-hegau.de/ jobs-engagement/bewerbungsformular</a>&nbsp;&nbsp;&nbsp; oder per Mail an: Lisa Bammel Personalleitung Mail: <a href="mailto:bammel@caritas-singen-hegau.de" target="_blank">bammel@caritas-singen-hegau.de</a> Stichwort: 2025.11_01

Leitung Förder- und Betreuungsbereich (m/w/d)

<a href="https://www.caritas-singen-hegau.de/start" target="_blank"></a> Die Caritas Singen-Hegau e.V. ist eine innovative und traditionsreiche Sozialorganisation in Singen und in der Region Hegau. Wir schauen hin und helfen mit unseren sozialen Dienstleistungen und Angeboten Menschen mit Behinderungen, Kranken, Alten und Menschen in schwierigen Lebenssituationen, Familien mit Kindern sowie Menschen am Rande der Gesellschaft – das ist unser Anspruch. Jedes Kind ist bereits das Größte; man muss es nur wachsen lassen – und die bestmöglichen Bedingungen dafür schaffen, dass es seine Potentiale entfalten kann. In unseren Kindertageseinrichtungen und Krippen für Kinder von 0 bis 6 Jahren machen wir genau das: Wir unterstützen den kindlichen Wissensdrang, geben Freiräume, setzen liebevoll Grenzen und geben Halt. Mit unserem Angebot tragen wir unseren Teil zur Erziehung bei und legen den Grundstein für ihre weitere Bildung und Entwicklung – und die Freude am Wachsen. Für unsere Kindertageseinrichtungen im Singener Stadtgebiet suchen wir pädagogische Fachkräfte mit einem Beschäftigungsumfang von 60 – 100%. Wir bieten:<ul> <li>	einen unbefristeten Dienstvertrag in einem sinnstiftenden und sicheren Arbeitsbereich </li><li>eine eigenverantwortliche, abwechslungsreiche Tätigkeit im engagierten Team </li><li>eine gute Einarbeitung und langfristige Unterstützung in der fachlichen Arbeit </li><li>einen innovativen und traditionsreichen Verband mit vielfältigen Entwicklungs- und Einsatzmöglichkeiten </li><li>Vergütung nach anerkannt gutem Tarif der Caritas (AVR) mit Jahressonderzahlung, zusätzlich zum Gehalt gezahlten Leistungsentgelt von 2% sowie SuE-Zulage i.H.v. 130 € bei Vollzeitbeschäftigung mit der Möglichkeit, diese bei Bedarf in zwei zusätzliche Umwandlungstage umzuwandeln </li><li>30 Tage Urlaub plus zwei Regenerationstage bei einer 5-Tage-Woche </li><li> eine starke betriebliche Altersvorsorge mit der KZVK Köln, die wir für Sie einrichten und an der Sie sich nur mit einem kleinen Eigenanteil beteiligen </li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, Hansefit und Kinästhetik-Kurse </li><li> vielfältige Mitarbeitenden-Rabatte durch das Corporate Benefits-Programm </li><li> regelmäßige Teamevents wie unser jährliches großes Sommerfest </li><li>Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und außen ein. </li></ul> Sie bringen mit:<ul> <li>eine Ausbildung zur Fachkraft im pädagogischen Bereich (gemäß Fachkraftkatalog) </li><li>Freude und Einfühlungsvermögen bei der Betreuung von Kindern </li><li>Sie haben eine positive Ausstrahlung und können durch eine gelungene Kommunikation eine gute Atmosphäre schaffen </li><li>Sie arbeiten selbständig, flexibel, sind verantwortungsvoll und teamfähig </li></ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach §7 KiTag

Wir suchen: <h2>Einrichtungsleitung (m/w/d) </h2> <a href="https://www.caritas-singen-hegau.de/start" target="_blank"></a> Die Caritas Singen-Hegau ist eine innovative und traditionsreiche Sozialorganisation in Singen und in der Region Hegau. Wir schauen hin und helfen mit unseren sozialen Dienstleistungen und Angeboten Menschen mit Behinderungen, Die Caritas Singen-Hegau ist eine innovative und traditionsreiche Sozialorganisation in Singen und in der Region Hegau. Wir schauen hin und helfen mit unseren sozialen Dienstleistungen und Angeboten Menschen mit Behinderungen, Familien mit Kindern, Kranken, Alten und Menschen in schwierigen Lebenssituationen sowie Menschen am Rande der Gesellschaft – das ist unser Anspruch. Für unser Kinder- und Familienzentrum St. Nikolaus in Singen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Einrichtungsleitung mit Leitungsfreistellung mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Als Leitung des Kinder- und Familienzentrums erhalten Sie eine volle Leitungsfreistellung. Sie sind verantwortlich für die Personalführung des Teams und die Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes des Hauses. Zusammen mit den Fachkräften vor Ort unterstützen Sie den kindlichen Wissensdrang, geben Freiräume, setzen liebevoll Grenzen und geben Halt. Sie tragen Ihren Teil zur Erziehung der uns anvertrauten Kinder bei und legen den Grundstein für ihre weitere Bildung und Entwicklung – und die Freude am Wachsen. Wir bieten:<ul> <li>	einen unbefristeten Dienstvertrag in einem sinnstiftenden und sicheren Arbeitsbereich </li><li> eine eigenverantwortliche, abwechslungsreiche Tätigkeit im engagierten Team </li><li>eine gute Einarbeitung und langfristige Unterstützung in der fachlichen Arbeit </li><li>einen innovativen und traditionsreichen Verband mit vielfältigen Entwicklungs- und Einsatzmöglichkeiten </li><li>Vergütung nach anerkannt gutem Tarif der Caritas (AVR) mit Jahressonderzahlung, zusätzlich zum Gehalt gezahlten Leistungsentgelt von 2% sowie SuE-Zulage i.H.v. 130 € bei Vollzeitbeschäftigung mit der Möglichkeit, diese bei Bedarf in zwei zusätzliche Umwandlungstage umzuwandeln </li><li> 30 Tage Urlaub plus zwei Regenerationstage bei einer 5-Tage-Woche </li><li>eine starke betriebliche Altersvorsorge mit der KZVK Köln, die wir für Sie einrichten und an der Sie sich nur mit einem kleinen Eigenanteil beteiligen </li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen </li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, Hansefit und Kinästhetik-Kurse </li><li> vielfältige Mitarbeitenden-Rabatte durch das Corporate Benefits-Programm </li><li> regelmäßige Teamevents wie unser jährliches großes Sommerfest </li><li>Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und außen ein. </li></ul> Sie bringen mit:<ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elementarpädagogik, Sozialpädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss oder eine Ausbildung zur Fachkraft im pädagogischen Bereich (gemäß Fachkraftkatalog) mit entsprechender Zusatzqualifikation </li><li>Einschlägige Erfahrung in der Personalführung </li><li> Freude und Einfühlungsvermögen bei der Betreuung von Kindern </li><li>Sie haben eine positive Ausstrahlung und können durch eine gelungene Kommunikation eine gute Atmosphäre schaffen </li><li>Sie arbeiten selbständig, flexibel, sind verantwortungsvoll und teamfähig </li></ul>

Einrichtungsleitung (m/w/d)

Die Zukunft gestalten.Für unser Haus Jungerhalde suchen wir eine motivierte Beginn: ab sofort / Umfang: 100% Ein neues Zuhause in familiärer Atmosphäre. Seit dem 1. Januar 2025 ist das Haus Jungerhalde Teil der Spitalstiftung Konstanz. Die Einrichtung zeichnet sich durch ihre familiären Strukturen und den Fokus auf gemeinschaftliches Leben aus. Das Haus Jungerhalde ist ein Pflegeheim mit insgesamt 60 BewohnerInnen. Diese leben in insgesamt fünf Familien zusammen, die jeweils aus zwölf Personen bestehen. Das Haus Jungerhalde befindet sich im schönen Stadtteil Allmannsdorf. Die Aufgaben einer Wohnbereichsleitung umfassen: Verantwortung für die Koordination von bis zu drei Familien / Erstellung, Durchführung und Kontrolle der Pflegeplanung&nbsp;/&nbsp;Mitwirkung bei der Umsetzung neuer Konzepte und Einbringung von eigenen Ideen und Vorstellungen&nbsp;/ Dienstplanerstellung / Ausfallmanagement / Einführung und Umsetzung von Pflegestandards / Pflegegradmanagement Das bringen Sie mit <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft</li> <li>Abgeschlossene Qualifikation als Wohnbereichsleitung oder Fachwirt für Organisation und Führung wünschenswert&nbsp;</li> <li>Führungserfahrung in der stationären Langzeitpflege von Vorteil</li> <li>Qualifikation als Praxisanleitung wünschenswert</li> <li>Strukturierte, team- und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Routine in der Pflegeprozessplanung&nbsp;</li> <li>Bereitschaft zur Angehörigenarbeit</li> <li>Fähigkeit zu wirtschaftlichem Denken und Handeln</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse</li> </ul> Das bieten wir <ul> <li>Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben</li> <li>Interessante Tätigkeit mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Bezahlung nach P 12 TVöD</li> <li>Anmeldung zur zusätzlichen Altersversorgung (Betriebsrente)</li> <li>Jahressonderzahlung und&nbsp;Leistungsentgelt</li> <li>Hansefit</li> <li>JobRad</li> <li>25€ Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>... und viele weitere soziale und gesundheitsfördernde Leistungen!</li> </ul> Die Spitalstiftung Konstanz verfügt über Personalwohnungen und betreibt eine Betriebskinderkrippe. Der Bewerbungsschluss ist am&nbsp;04.01.2026. Bewerben Sie sich noch heute! Möchten Sie in Zukunft zu unserem Team gehören? Dann schicken Sie uns gleich Ihre Bewerbung! Sie benötigen noch mehr Informationen? Johanna Püschel beantwortet Ihre Fragen gerne. Tel: 07531 288-8205; E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@spitalstiftung-konstanz.de" target="_blank">bewerbungen@spitalstiftung-konstanz.de</a>. <a href="https://spitalstiftung-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/826-wohnbereichsleitung-m-w-d/job_application/new" target="_blank">https://spitalstiftung-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/826-wohnbereich…</a> <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k9UpWeGQw_6Bfxv30ooGrMllwmhJDmAwC6p2NUgJGMcP_mOrQI68NvhhTF72p3xkrDYiGP3HSiOMyxyf7yssgc62ret7Xeh-OlPCwkqMacSb_FRfAVWCKH4aijIdU0NLlA-m8TDh3AtBLod0iNxmsmIMHcBFjkZf9x7o6mavRs5uo8ewmBPu_0D1YIAvRC7oKAiBxqIAaw5XtIjWBCYthBv3A2X2_XNA" target="_blank">zur Onlinebewerbung</a>

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Möchten Sie für die wertvollste Zielgruppe der Welt arbeiten und täglich 300 Kinderaugen zum Leuchten bringen? Dann sind Sie bei uns richtig! 				 Im Hegau-Jugendwerk bieten wir Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen nach einer neurologischen Erkrankung, einem Unfall oder einer frühkindlichen Hirnschädigung eine umfassende Rehabilitation an. Das diagnostische und thera­peutische Angebot unseres Hauses ermöglicht die nahtlose, kontinuierliche neurologische Rehabilitationsbehandlung der Kinder und Jugendlichen von der Frührehabilitation bis zur schulischen und beruflichen Wiedereingliederung. Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 				 <h2>Diätassistent:in (m/w/d) </h2> 				 im Hegau-Jugendwerk Gailingen 			 in Voll- oder Teilzeit (50-100 %), zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Diätassistent:in (m/w/d)

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen. Für unser KWA Parkstift Rosenau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2 id="benefit_title">WAS SIE BEI UNS ERWARTET:</h2> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.

Pflegeassistenz (m/w/d)

Pflegefachassistenz (m/w/d)

Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir sind ein bundesweiter Anbieter von hochwertigen Verpflegungs-, Gebäudereinigungs- und IT-Dienstleistungen in den Seniorenstiften des KWA Kuratorium Wohnen im Alter gAG. Für unser KWA Parkstift Rosenau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2 id="benefit_title">WAS SIE BEI UNS ERWARTET:</h2> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.

9 Medizin / Pflege / Pharma Jobs in 78315 Radolfzell am Bodensee, Deutschland