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<h3>DEINE AUFGABEN</h3>      <ul>       <li>Mit Deiner freundlichen und serviceorientierten Art betreust Du einen festen Kundenstamm - von der Anfrage bis zur Auftragsabwicklung.</li>       <li>Als zentrale:r Ansprechpartner:in stehst Du sowohl externen Partnern wie Kunden und Speditionen als auch internen Bereichen - insbesondere dem Key Account Management, der Logistik und dem Außendienst - zur Seite.</li>       <li>Durch Dein Organisationstalent stellst Du sicher, dass Liefertermine eingehalten werden und alle Prozesse reibungslos laufen.</li>       <li>Du koordinierst und bearbeitest Direktaufträge (ab Weingut) und kümmerst Dich um Reklamationen.</li>       <li>Darüber hinaus übernimmst Du die Pflege von Stammdaten sowie weitere organisatorische und administrative Aufgaben.</li>       <li>Mit Deiner Teamfähigkeit und Verlässlichkeit trägst Du zu einer guten Zusammenarbeit im Team bei und unterstützt Kolleg:innen bei Bedarf.</li>      </ul>                <h3>DEIN PROFIL</h3>      <ul>       <li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.</li>       <li>Es ist von Vorteil, wenn Du bereits erste Berufserfahrung im Kundenservice mitbringst.</li>       <li>Deine Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und Freundlichkeit im Umgang mit Kunden zeichnen Dich aus.</li>       <li>Du bist belastbar, teamfähig und arbeitest sehr gewissenhaft und sorgfältig.</li>       <li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen, idealerweise mit MS Navision.</li>       <li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>      </ul>                <h3>UNSER ANGEBOT</h3>      <ul>       <li>Die Sicherheit und Sozialleistungen unseres Unternehmens</li>       <li>Eine unbefristete Festanstellung</li>       <li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, ein kollegiales Team</li>       <li>Die besondere Arbeitsatmosphäre unseres mit einem Architekturpreis ausgezeichneten Unternehmenssitzes</li>       <li>Zahlreiche Benefits wie JobRad, Zuschuss zur Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Mitarbeiterrabatt und eine bezuschusste Kantine</li>      </ul>          <ul>      <li>Die Sicherheit und Sozialleistungen unseres Unternehmens</li>      <li>Eine unbefristete Festanstellung</li>      <li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, ein kollegiales Team</li>      <li>Die besondere Arbeitsatmosphäre unseres mit einem Architekturpreis ausgezeichneten Unternehmenssitzes - schaue Dich gerne bei uns um: <a href="https://vr-easy.com/tour/mus/230803-virtuellerrundgang/#pano=7" target="_blank">        Virtueller Firmenrundgang       </a></li>      <li>Zahlreiche Benefits wie JobRad, Zuschuss zur Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Mitarbeiterrabatt und eine bezuschusste Kantine, siehe unter "Benefits"</li>     </ul>

Mitarbeiter Kundenservice (w/m/d)

<p>                         Wer wir sind?                     </p>                     <p>                             Ein erfolgreiches und wachsendes mittelständisches Familienunternehmen mit den Schwerpunkten im Straßen- und Tiefbau sowie Hoch-, Ingenieur- und Schlüsselfertigbau. Wir bieten Ihnen und unseren anderen ca. 650 Beschäftigten ein partnerschaftliches Arbeitsumfeld und einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen.                         </p>                     <p>                             <strong>Sie werden Teil eines Teams, bei dem jeder auf seiner Position spielt, aber für das große Ganze kämpft - als Spieler in der großen Brodbeck-Mannschaft wie auch in den vielen kleinen Teams im Büro oder auf unseren Baustellen. Sie bringen den Teamgeist und die Leistungsbereitschaft mit, es passt fachlich und dazu sitzt das Herz am richtigen Fleck. Dann nehmen wir Sie gern in unser Team auf, entwickeln Sie weiter und bleiben Ihnen durch dick und dünn treu. Das nennen wir den Brodbeck-Spirit.</strong>                         </p>                                                                        <p>                         Was Sie bei uns bewegen:                     </p>                                              <ul>                             <li>Sie übernehmen selbstständig die Prüfung und Bearbeitung anspruchsvoller Hochbauprojekte                             </li>                             <li>Sie wirken bei der Projektauswahl und der Akquisition mit                             </li>                             <li>Sie sind verantwortlich für die Kalkulation unserer Projekte                             </li>                             <li>Sie wirken bei der Erstellung von Ausführungsvarianten und Sondervorschlägen mit                             </li>                             <li>Sie bereiten die Kalkulationsgespräche vor und nehmen daran teil                             </li>                             <li>Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden und Auftraggeber bei Fragen zur Kalkulation und unterstützen bei Preisverhandlungen                             </li>                         </ul>                                                                                             <p>                         Was Sie mitbringen:                     </p>                                              <ul>                             <li>Sie haben eine technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium abgeschlossen                             </li>                             <li>Sie haben idealerweise bereits erste Berufserfahrung im Bauumfeld gesammelt                             </li>                             <li>Sie sind Bauleiter/in oder Polier/-in und fühlen sich von dem Tätigkeitsprofil angesprochen                             </li>                             <li>Sie gehen routiniert mit MS Office und ggf. mit bauspezifischen EDV-Anwendungen um                             </li>                             <li>Sie sind es gewohnt, selbstständig, sorgfältig und ergebnisorientiert zu arbeiten, und bringen Ihre eigenen Ideen ein                             </li>                         </ul>                                                                                             <p>                         Unsere Benefits:                     </p>                                              <ul>                             <li>Moderne und ergonomische Arbeitsplätze                             </li>                             <li>Betriebliche Altersvorsorge                             </li>                             <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld                             </li>                             <li>30 Tage Urlaub                             </li>                             <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen                             </li>                             <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement                             </li>                             <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten                             </li>                             <li>Unternehmensevents wie z.B. Weihnachtsfeiern sowie Teamevents                             </li>                             <li>Firmenwagen mit privater Nutzung                             </li>                         </ul>

Kalkulator Hochbau (m/w/d)

<p> stabiles, langfristiges, inhabergeführtes familienunternehmen </p>       <p> urlaubs- und weihnachtsgeld, gewinnbeteiligung </p> 	    <p>  30 tage urlaub  </p>       <p> altersvorsorge und vwl </p>       <p>  moderne arbeitsplätze  </p>       <p> du-kultur </p>       <p> gratis heißgetränke </p>       <p> jobrad </p>       <p>   autowerkstatt privatnutzung    </p>       <p>  autowaschanlage privatnutzung  </p>       <p> mitarbeiterrabatte, z.b. vw neufahrzeug </p>       <p>   firmeneigenes fitnessstudio     </p>        	   	                         <ul> <li>du findest talente und begeisterst diese für falch </li><li>du verantwortest das internationale recruiting für verschiedene fachbereiche </li><li>du arbeitest eng mit führungskräften zusammen – von der anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen besetzung </li><li>du suchst aktiv auch vor ort nach den besten köpfen – über jobbörsen, social media, netzwerke und kreative sourcing-wege </li><li>du entwickelst moderne recruiting-strategien und bringst frische ideen ein </li><li>du steuerst externe partner und verhandelst verträge mit klarem blick fürs wesentliche       </li></ul>                           <ul> <li>du bringst fundierte erfahrung im internationalen recruiting mit </li><li>du bist sicher in auswahlverfahren, interviewtechniken und liebst es, potenziale zu erkennen </li><li>du verstehst technische zusammenhänge und hast ein echtes interesse an innovativen produkten </li><li>du bist gerne ab und zu innerhalb europas unterwegs  </li><li>du sprichst fließend deutsch und sehr gut englisch – weitere sprachen sind ein plus </li><li>du denkst recruiting auch mal anders – direkt, kreativ, mutig       </li></ul>

Senior Recruiter / Talent Acquisition Partner (m/w/d)

<p><strong>V</strong><strong>erantwortung für ein soziales Gesundheitswesen:&nbsp;</strong>Für die Prüfung der Voraussetzungen der Pflegebedürftigkeit und Festlegung der Pflegegrade nach dem Pflegeversicherungsgesetz vergrößern wir im Verbund Einzelfallbegutachtung Pflege unsere Region Mittlere Alb/Oberschwaben/Stuttgart. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir …</p>            <h2>Pflegefachpersonen (m/w/d)</h2>                         <p>In den ersten Monaten der Einarbeitung ist eine Beschäftigung in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) bzw. in Teilzeit mit mindestens 80 % erforderlich. Nach Abschluss der Basiseinarbeitung bieten wir auch verschiedene Teilzeitmodelle mit einem Beschäftigungsumfang von mindestens 60 % an.</p>       <p><strong>Überwiegende Einsatzgebiete sind der Land- und Stadtkreis Tübingen und Reutlingen. Voraussetzung ist ein Wohnort innerhalb des Einsatzgebiets.</strong></p>            <h4>Ihre Aufgabe bei uns:</h4>      <p>Einzelfallbegutachtung auf Grundlage des SGB XI in häuslicher Umgebung, in Einrichtungen oder nach Aktenlage, einschließlich der Empfehlung von Leistungen, z. B. zur medizinischen Rehabilitation, zu wohnumfeldverbessernden Maßnahmen sowie zu Hilfsmitteln.</p>      <h4>Das bringen Sie mit:</h4>             <ul>        <li>Abgeschlossene Ausbildung als <strong>Pflegefachperson (m/w/d), Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d)&nbsp;</strong>oder <strong>Altenpfleger (m/w/d)</strong></li>        <li>Aktuelle Berufserfahrung in einem der genannten Pflegeberufe</li>        <li>Fundiertes Fachwissen im Bereich der Krankheitslehre</li>        <li>Fachweiterbildungen, ein akademischer Abschluss oder Leitungsqualifikation und -erfahrung sind von Vorteil</li>        <li>Strukturierte Arbeitsweise und gute Selbstorganisation</li>        <li>Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen</li>        <li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li>        <li>Ausgeprägte soziale Kompetenz, Dienstleistungsorientierung und Flexibilität</li>        <li>Gutes Abstraktions- und Urteilsvermögen</li>        <li>Pkw-Führerschein, eigener Pkw und Wohnort im Einsatzgebiet</li>        <li>Routinierter und sicherer Umgang mit PC/Notebook, dem Internet und gängigen Softwareanwendungen</li>       </ul>            <h4>Freuen Sie sich auf:</h4>             <ul>        <li>Interessante, sinnstiftende und zukunftsweisende Aufgaben</li>        <li>Eigenständiges Arbeiten im modernen Arbeitsumfeld</li>        <li>Geregelte Arbeitszeiten – ohne Nacht- und Bereitschaftsdienste</li>        <li>Homeoffice-Möglichkeiten nach der Probezeit</li>        <li>Vergütung entsprechend der Aufgabenstellung, auf Basis eines attraktiven Tarifvertrags</li>        <li>Zusätzliche Altersversorgung</li>        <li>Vielfältige Fortbildungsangebote und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>        <li>Betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>       </ul>                  <p><strong>Unverzichtbar, unabhängig – den Menschen im Blick:</strong> Über 1.500 hoch­qualifi­zierte Fachkräfte an insgesamt 18 Stand­orten in Baden-Württemberg unter­stützen und beraten die Kranken- und Pflege­kassen in medizi­nischen und pflege­rischen Fragen. Für eine gute und verläss­liche Gesund­heits­ver­sorgung, zum Nutzen aller Bürger­innen und Bürger.</p>            <p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Pflegefachperson (m/w/d) für die Pflegebegutachtung

<p>Meine Bank, die Heimat lebt</p><p> Wir sind wie Sie in der Region zu Hause. Diese regionale Verwurzelung macht sich in vielen Dingen bemerkbar: Durch die Nähe zu den Menschen kennen wir die individuellen Bedürfnisse und können maßgeschneiderte Lösungen anbieten. </p><p> Außerdem fühlen wir uns verantwortlich für die Region und engagieren uns hier gern. Wir unterstützen die Menschen dabei, ihre Ziele zu erreichen, und das sowohl finanziell als auch, indem wir mit anpacken. </p><p> Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe sichern wir, gemeinsam mit unseren Partnern, nachhaltige regionale Wirtschaftsstrukturen und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur Bewältigung globaler Herausforderungen.</p>   <p>Ihre neue Tätigkeit</p> <ul> 	<li> Sie führen risikoorientierte Prüfungen durch zur gemeinsamen Erfüllung des jährlichen Prüfungsplans     </li><li> Sie analysieren und beurteilen Prozesse und überprüfen die Einhaltung von regulatorischen Anforderungen und internen Arbeitsanweisungen     </li><li> Sie begleiten Projekte, Neu-Produkt-Prozesse und Prozessveränderungen aus Sicht der internen Revision   </li><li>   Sie sind aktive:r Berater:in und kompetente:r Ansprechpartner:in für die Mitarbeitenden im Gesamthaus und für die Verbandsrevision  </li></ul>   <p>Und das sind Sie</p> <ul> 	<li><strong> aufbauend</strong> auf eine Bank-/Sparkassenausbildung eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Bankbetriebswirt/in bzw. vergleichbare Qualifikation    </li><li>  idealerweise Erfahrung in der internen / externen Revision     </li><li> Freude an der Einarbeitung in verschiedene fachliche und rechtliche Themen     </li><li> selbständige, lösungsorientierte, sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise und ein sicheres Urteilsvermögen    </li><li>  Erfahrung im analytischen Arbeiten, Sorgfalt, Genauigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe sowie konzeptionelles Denkvermögen    </li><li>  gute praktische und theoretische Kenntnisse des Bankgeschäfts   </li><li>   gutes verbales und schriftliches Ausdrucksvermögen  </li></ul>     <p>Ihr neues Umfeld</p> <ul>   <li>ein modernes Team, das gemeinsam erfolgreich ist      </li><li> ein sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld     </li><li>  fairer und respektvoll-offener Umgang miteinander     </li><li>  zielgerichtete fachliche &amp; persönliche Weiterbildung und Entwicklung      </li><li> zertifizierter Arbeitgeber "Beruf &amp; Familie"      </li><li> flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen  </li></ul>      Dein Browser unterstützt keine HTML Videos.  <br>

Revisor (m/w/d) für die Allgemeine Revision (Vollzeit bzw. Teilzeit ab 80 %)

<p> Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit rund 400 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.  </p><h3> Stellenbeschreibung </h3><p> Sie haben Freude daran, moderne IT-Systeme zuverlässig am Laufen zu halten, finden auch in komplexen technischen Situationen klare Lösungen und möchten unsere digitale Arbeitswelt aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres IT-Teams im Bereich Systemadministration und Microsoft-Services suchen wir einen IT-Systemadministrator (m/w/d) VMware, Active Directory &amp; Microsoft 365 </p>  <h3>Aufgaben </h3> <ul> <li>        Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs mit Schwerpunkt auf Active Directory und Microsoft Entra ID in einer virtualisierten VMware-Landschaft    </li><li>  Systemadministration der Microsoft 365 Infrastruktur sowie von VMware-/ESX-Server, Linux (Ubuntu) und Windows-Servern    </li><li>  Systemadministration der VDI-Umgebung (Omnissa/Horizon)   </li><li>   2nd-Level Support für die verantworteten Services   </li><li>   Erstellung, Pflege und Optimierung von technischen Konzepten und Dokumentationen   </li></ul>    <h3>Bewerberprofil </h3> <ul> 	<li>    Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung im Umfeld VMware, Active Directory, Entra ID und Microsoft 365    </li><li> Sehr gute Kenntnisse im Microsoft-Serverumfeld, Active Directory, PowerShell, FSLogix, Gruppenrichtlinien, etc.     </li><li>Kenntnisse in der Zertifikatsverwaltung und PKI-Infrastruktur sowie in der zentralen Softwareverteilung     </li><li>Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und ausgeprägte Anwenderorientierung    </li><li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li></ul>      <h3>Wir bieten Ihnen</h3>  <h3> Leistungen und Angebote </h3>      <h3> Vergütung </h3><p> Unsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet. </p>      <h3> Altersvorsorge nach TV-V </h3><p> Die Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert. </p>      <h3> Arbeitszeit und Jahresurlaub </h3><p> Unsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage.</p>      <h3> Betriebskantine </h3><p> In unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden. </p>      <h3> Jobticket </h3><p> Mitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten. </p>      <h3> Arbeitssicherheit und Betriebsarzt </h3><p> Wir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt. </p>      <h3> Betriebsrat </h3><p> Unser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein. </p>    <h3> Beruf und Privatleben </h3>      <h3> Sport </h3><p> Unser umfangreiches Sportangebot bietet für jeden etwas. Unser Angebot variiert und wird stets erweitert. Außerdem haben wir vergünstigten Eintritt in die Reutlinger Bäder sowie Kooperationen mit Fitness-Clubs. </p>      <h3> Gesundheit </h3><p> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an. </p>      <h3> Aktiv-Woche </h3><p> Alle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage.</p>      <h3> Kaleidoskop-Konzerte </h3><p> Kultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung. </p>      <h3> Mitarbeiter-Rabatte </h3><p> Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte. </p>      <h3> Freikarten für Sportevents </h3><p> Um unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen. </p>      <h3> Betriebsfest </h3><p> Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen. </p>    <h3> Weiterbildung und Entwicklung </h3>     <h3> Berufliche Weiterbildung </h3><p> Wir sind der Überzeugung, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter das Rückgrat eines Unternehmens bilden. Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert. </p>       <h3>Bewerben Sie sich jetzt!</h3> <p>Und werden Sie Teil unseres Teams und gehen Sie mit uns gemeinsam mit Kompetenz und Begeisterung den Weg in die Energieversorgung der Zukunft.</p>

IT-Systemadministrator (m/w/d) VMware, Active Directory & Microsoft 365

<p>An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produkt­entwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir verstehen, was Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Bereich Arbeitsschutz folgende Stelle zu besetzen:</p>                                           <h2>Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/x)</h2>                      <p><strong>In Teilzeit (50 %)</strong></p>                      <p>Kennziffer 2025/114</p>                                                                                  <h2>WAS SIE GESTALTEN</h2>  						                          <ul>                            <li>Sie unterstützen die Führungskräfte bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen sowie Regelungen zu Arbeitsschutz und Unfallverhütung</li>  							<li>Sie führen regelmäßige Begehungen der Arbeitsstätten durch inkl. der Dokumentation und Rückmeldung der festgestellten Mängel und machen Vorschläge für praxisgerechte Lösungen zu deren Beseitigung</li>  							<li>Sie wirken mit bei Schulungen und Unter­weisungen im Bereich Arbeitsschutz und Unfallverhütung sowie bei der Einführung und Auswahl von persönlicher Schutzausrüstung</li>  							<li>Sie arbeiten fachbezogen mit Führungskräften, Beschäftigten, Betriebsbeauftragten, Personalrat, betriebsärztlichem Dienst, staatlichen Aufsichts­behörden, Unfallversicherungsträgern und anderen Institutionen zusammen</li>  							<li>Ermitteln und Beurteilen von arbeitsbedingten Unfall- und Gesundheitsgefahren und von Faktoren zur Gesundheitsförderung</li>                          </ul>                                                                      <h2>WAS SIE MITBRINGEN</h2>                            <ul>                            <li>Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium, eine Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit idealerweise mit Zusatz­qualifikation als Brandschutzbeauftragte:r</li>  							<li>Sie verfügen über Fachkenntnisse, sowie Berufserfahrung in den Bereichen Arbeits- und Brandschutz</li>  							<li>Sie besitzen bereits erste Vorerfahrungen mit Managementsystemen (wie z. B. AGUM)</li>  							<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>  							<li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse</li>  							<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>  							<li>Hohe Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommuni­kations­stärke sowie Durchsetzungsvermögen</li>  							<li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig</li>                          </ul>                                          				                                                                                                <h2>WAS WIR BIETEN</h2>                              <ul>  								<li>Die Einstellung erfolgt befristet bis 31.12.2028, eine Weiterbeschäftigung nach Ablauf der Dauer wird angestrebt</li>  								<li>Bezahlung nach TV-L E11</li>  								<li>Interessantes und anspruchsvolles Aufgaben­gebiet</li>  								<li>Vielfältige Möglichkeiten der Weiterbildung und -qualifikation</li>                              </ul>                                                                              <h2>BENEFITS</h2>                                                                <p> Zuschuss zum Jobticket BW</p>                                  <p> Möglichkeit der Mobilen Arbeit</p>                                  <p> Essenszuschuss für die Mensa</p>                                  <p> Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</p>                                  <p> Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der VBL</p>                                  <p> Radleasing-Angebot über JobBike BW zu attraktiven Konditionen</p>                                                                                                    <p>Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p>

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/x) In Teilzeit (50 %)

<p>Über uns</p>               <p> Wir sind eine der führenden mittelständischen Anwaltskanzleien zwischen Stuttgart und dem Bodensee mit Standorten in Reutlingen, Tübingen, Stuttgart, Balingen und Rottweil. Wir beraten und vertreten bundesweit Unternehmen, Gemeinden, Banken, Versicherungen und Privatpersonen in allen Rechtsgebieten, insbesondere im Bereich des Wirtschaftsrechts. </p>                                                                                   <p>Ihr Ansprechpartner:</p>                                              <p>    Rechtsanwalt Achim Wurster <br> Telefon: 07433 9016-650<br> Bewerbung an: <a href="mailto:karriere@kp-recht.de" target="_blank">karriere@kp-recht.de</a>   </p>                                                         <p>Interessiert?</p>                 <p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.</p>                         <p><a href="mailto:karriere@kp-recht.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a>           </p>                            <p>               	Zur Verstärkung und Erweiterung unserer Standorte <strong>Balingen und Reutlingen</strong> suchen wir                      </p><p>Rechtsanwälte (m/w/d) für den Bereich Zivilrecht   </p><p>       in Teil- oder Vollzeit.</p>                                                                                                         <p>         Ihr Profil:         </p>            <ul>             <li>Sie überzeugen uns durch überdurchschnittliche Examensergebnisse und Ihre Leidenschaft für das Zivilrecht.    </li><li>	Sie verfügen zudem über eine starke, ausgeprägte Persönlichkeit mit der notwendigen unternehmerischen Denkweise.   </li><li>Wir bieten Ihnen von Beginn an eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team und fördern frühzeitig eigenverantwortlichen Mandantenkontakt. Verhandlungsstärke, sicheres Auftreten und hohes Verantwortungsbewusstsein setzen wir daher voraus.    </li><li>Eine Spezialisierung im Lauf der Tätigkeit ist möglich und auch ausdrücklich erwünscht.   </li><li>Die Stellen sind auch für Berufsanfänger geeignet – deshalb erwarten wir die für das Zivilrecht erforderliche Begeisterung, die Sie idealerweise durch eine entsprechende Schwerpunktwahl in der Ausbildung belegen können.  </li></ul>                     <p> Unser Angebot:         </p><p>   Wir bieten Ihnen eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit in einem erfahrenen und motivierten Team in hochmodernen neuen Räumlichkeiten. Flache Hierarchien und ein respektvoller Umgang miteinander ermöglichen uns stets eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe.     </p>

Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich Zivilrecht

<p><a href="http://www.riederich.de/" target="_blank"></a></p><p> Stellv. Leiter des Amtes für Finanzen (m/w/d) gesucht! </p><p>  Die Gemeinde Riederich (ca. 4.400 Einwohner) im Landkreis Reutlingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:  </p> <p> mit einem Beschäftigungsumfang von 100% </p>  <p>Das gibt es zu tun:</p> <ul> <li>Stellvertretung der Leitung des Amtes für Finanzen</li> <li>Allgemeine Unterstützung im Tätigkeitsfeld der Amtsleitung</li> <li>Erstellung von Jahresabschlüssen für den gemeindlichen Haushalt im Rahmen der Jahresrechnung</li> <li>Vorbereitung der Jahresabschlüsse des Eigenbetriebs Wasserversorgung für den Steuerberater</li> <li>Controlling mit Kosten- und Leistungsrechnung</li> <li>Grundstücksverkehr, Mieten und Pachten</li> <li>Beitragswesen und Gebührenkalkulationen</li> <li>Kaufmännisches Gebäudemanagement</li> <li>Betreuung der Anlagenbuchhaltung</li> <li>Sonderprojekte im Amt für Finanzen (bspw. § 2b Umsatzsteuergesetz)</li> <li>Eine weitere Abgrenzung der Aufgaben sowie die Übertragung neuer Aufgaben bleibt vorbehalten.</li> </ul>  <p>Dafür bringen Sie mit:</p> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium zur/zum Dipl.-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts (Public Management)</li> <li>Sehr zuverlässiges, selbständiges, eigenverantwortliches und kreatives Handeln</li> <li>Überdurchschnittliches Engagement und hohe Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen und Terminen, auch außerhalb der regulären Dienstzeit</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Kooperationsbereitschaft</li> <li>Gute EDV Kenntnisse</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im Bereich des kommunalen Finanzwesens ist keine</li> <li>Einstellungsvoraussetzung, aber von Vorteil</li> </ul>   <p>Wir bieten Ihnen:</p> <ul> <li>Einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem modernen Rathaus</li> <li>Eine attraktive, abwechslungsreiche sowie anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team</li> <li>Die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Fortbildung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung</li> <li>Eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11</li> </ul>  <p>Ihr Interesse ist geweckt?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese senden Sie bitte an die Gemeinde Riederich, Mittelstädter Straße 17, 72585 Riederich oder an </p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7c3iAFLILojogAh0_GbWsUPb7H8bxmVozPAmZa-2T2Sai-rX6wLX1w7rUuk63EC6BYXz5bwSJYRUFyjzeH3WooN8oYgiMg" target="_blank"><strong>bewerbung@riederich.de</strong></a><p>. Für weitere Auskünfte steht Ihnen unsere Leiterin des Amtes für Finanzen, Frau Tanja Dreier, unter </p><a href="tel:+4971239359120" target="_blank"><strong>07123 / 9359-120</strong></a><p> oder </p><a href="mailto:tanjadreier@riederich.de" target="_blank"><strong>tanjadreier@riederich.de</strong></a><p> gerne zur Verfügung.  </p>

Stellv. Leiter des Amtes für Finanzen (m/w/d)

<p>Die Kreiskliniken Reutlingen gGmbH: Wir sind mit rund 2.600 engagierten Mitarbeitenden – von Nachwuchs­talenten bis hin zu erfahrenen Fach- und Führungskräften – der größte kommunale Arbeitgeber in der Region. Jährlich versorgen wir etwa 28.500 stationäre und 67.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Unsere zwei Standorte, das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen und die Albklinik Münsingen, bieten Spitzenmedizin im Herzen von Baden-Württemberg. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen stehen wir für eine exzellente Versorgung und höchste Qualität in Pflege und Medizin. Mit unserer eigenen Akademie fördern wir kontinuierlich die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, um auch in Zukunft erstklassige Gesundheits­versorgung zu gewährleisten.</p>  					<p>Verstärken Sie  <b>ab sofort </b> unser Team der <b>Frauenklinik</b> unbefristet in Vollzeit als</p>  					  	  			    	  			      			    		  	  			  				  <h3>Sie sind verantwortlich für:</h3>                      <ul>                        <li>Organisation und Administration der gynäkologische und geburtshilflichen Sprechstunde inklusive Termin­koordination, Aktenmanagement und Kommunikation mit den Patient:innen</li>                        <li>Durchführung von Büro-, Verwaltungs- und Abrechnungsaufgaben wie die Abrechnungen der Ermächtigungs­sprechstunde</li>                        <li>Assistenz bei den Untersuchungen</li>                        <li>Dienstplanung für die Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) der gynäkologischen Ambulanz</li>                        <li>Mitorganisation der OP-Planung der Frauenklinik</li>                      </ul>                        				  		    			    			    <h3>Das bringen Sie mit:</h3>  	  			  <ul>  				    <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d)</li>  				    <li>Idealerweise erste Erfahrung in der Abrechnung</li>  				    <li>Gute EDV-Kenntnisse</li>  				    <li>Zuverlässig, flexibel, teamfähig, organisiert und patientenorientiert </li>  				      	  			  </ul>  						           				  					<h3>Unser Angebot für Sie:</h3>  										  					  						<ul>                              <li><b>Vergütung nach EG 5 TVöD-K </b><br>                              Bei einer Anstellung in Vollzeit wird Ihr Bruttojahresgehalt zwischen 39.456,00 und 47.693,00 Euro liegen. </li>                              <li><b>Zahlreiche Zusatzleistungen </b><br>                              Ergänzend dürfen Sie mit klasse Gehaltsextras rechnen: Eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente), Zulagen für unregelmäßige Arbeitszeiten und Lohnerhöhungen, die Ihre Betriebszugehörigkeit honorieren. </li>                              <li><b>Vergünstigungen </b><br>                              Zudem erhalten Sie als Mitarbeitende:r im öffentlichen Dienst Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, beim Deutschlandticket und in unserer Kantine, denn wir möchten, dass Sie rundum gut versorgt sind. </li>                              <li><b>Zeitwertkonto </b><br>                              Auf einem Zeitwertkonto können Sie Teile Ihres Gehalts ansparen und später u. a. dazu nutzen, bei vollen Bezügen ein Sabbatical einzulegen, sich für eine Weiterbildung freistellen zu lassen, die Elternzeit zu verlängern oder sich Zeit für die Pflege einer nahestehenden Person zu nehmen. </li>                              <li><b>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten </b><br>                              Außerdem unterstützen wir Sie mit individuellen Aus- und Weiterbildungen bei Ihrer Karriereplanung. So können Sie Ihren Horizont kontinuierlich erweitern.   </li>                              <li><b>Gesundheit und Fitness </b><br>                              Vielfältige Gesundheitskurse sowie Sport- und Fitnessangebote helfen Ihnen, Stress abzubauen, sich fit zu halten und nach einem anstrengenden Tag den Kopf freizubekommen.   </li>                              <li><b>Kinderbetreuung </b><br>                              Und natürlich haben wir auch an Ihre Kleinen gedacht: Im Rahmen des TigeR-Konzepts bieten wir Ihnen standortnahe Betreuungsmöglichkeiten für Ihre Kinder.</li>                        </ul>  					      					  						    			        				  				  			  			  					<h3>Ihr Kontakt zu uns!</h3>                                					<p>Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber und zu unserem Leistungsangebot finden Sie auf unserer Karriereseite unter <b> <a href="https://karriere.kreiskliniken-reutlingen.de" target="_blank">karriere.kreiskliniken-reutlingen.de</a></b></p>  					  						<p>Für Fachfragen steht Ihnen Herr Dr. Norrenberg, Chefarzt, unter der Telefonnummer <b>+49 7121 200-4019 </b>gerne zur Verfügung.</p>                                                            <p><b>Wir freuen uns auf Sie!</b></p>                                                            <p>Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>  					  					<p>Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button mittels unseres Online-Formulars.</p>

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