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Bei der Gemeinde Friesenheim ist aufgrund von Mutterschutz/ Elternzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Assistenz des Bürgermeisters (m/w/d) befristet in Vollzeit zu besetzen. Aufgabenbereiche <ul> <li>Führen des Bürgermeistersekretariats <ul> <li>Repräsentation und Empfang von Besuchern des Bürgermeisters</li> <li>Termin- und Telefonmanagement einschließlich der Koordination und Überwachung&nbsp;von Termine</li> <li>Organisation und Buchung von Dienstreisen</li> <li>​​​​​​Vorbereitung und Nachbereitung von Besprechungen und Veranstaltungen</li> </ul></li> <li>Eigenständige Bearbeitung und Erstellung von Korrespondenz des Bürgermeisters</li> <li>Erfassung, Sortierung und Weiterleitung von Post und elektronischen Nachrichten&nbsp;</li> <li>Eigenständige Vorbereitung und Durchführung von &nbsp;Veranstaltungen, Jubiläen und Gedenktagen (z.B. Neujahrsempfang)</li> <li>Organisation von Trauerfeiern im Rahmen kommunaler &nbsp;Verpflichtungen</li> <li>Koordination und Durchführung der Personalratswahlen</li> <li>Mithilfe bei allgemeinen Wahlen</li> <li>Stellvertretung der Wirtschaftsförderung bei Abwesenheit</li> <li>Erledigung von Sonderaufgaben und Projekten des Bürgermeisters</li> </ul> Eine abschließende Aufgabendefinition bleibt vorbehalten. Für Auskünfte stehen Ihnen Herr Bürgermeister Weide, Tel. 0 78 21 / 63 37-100 und Frau Siber, Personalamt, Tel. 0 78 21 / 63 37-220, gerne zur Verfügung. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.02.2026 an die Gemeinde Friesenheim, Friesenheimer Hauptstr. 71/73, 77948 Friesenheim oder per E-Mail an <a href="mailto:personalamt@friesenheim.de" target="_blank">personalamt@friesenheim.de</a>. Besuchen Sie gerne auch unsere Homepage unter <a href="https://www.friesenheim.de" target="_blank">www.friesenheim.de</a>

Assistenz des Bürgermeisters (m/w/d)

Wir, das Landratsamt Ortenaukreis, arbeiten tagtäglich für die Menschen in unserer Region und eine lebenswerte Zukunft. Als moderne Kommunalverwaltung mit rund 2.700 Mitarbeitenden bieten wir Sicherheit, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander. Die Stabsstelle des Landrats ist die zentrale Schnittstelle für die administrative und politische Steuerung des Landratsamtes sowie für die öffentliche Kommunikation kreispolitischer Themen. Das Büro des Ersten Landesbeamten hat dabei eine besondere Stellung aufgrund der allgemeinen Stellvertretung des Landrats und seiner Funktion als Leiter des Dezernats "Kommunales, Gewerbeaufsicht und Umwelt".&nbsp; Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte&nbsp;&nbsp; Assistenz des Ersten Landesbeamten bei der Stabsstelle Landrat Offenburg | Vollzeit | Entgeltgruppe 9a TVöD-V | Bewerbungsfrist bis 25.01.2026 | Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp; Ihre Aufgaben <ul> <li>Büroorganisation: Post- und E-Mail-Bearbeitung, Telefonservice, Korrespondenz</li> <li>Terminmanagement: Vereinbarung, Abstimmung und Koordination von Terminen, Besprechungen und Veranstaltungen&nbsp;</li> <li>Informationsrecherche und Aufbereitung aktueller Themen für den Ersten Landesbeamten</li> <li>Unterstützung der Stabsstelle Landrat bei Projektaufgaben&nbsp;</li> <li>Prüfung von Abrechnungen und Anweisungen&nbsp; in SAP</li> <li>Vertretung der Assistenz des Landrats</li> </ul> Ihre Kompetenzen <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li> <li>Berufserfahrung im Assistenzbereich ist von Vorteil</li> <li>sehr hohe Zuverlässigkeit, Diskretion, Loyalität sowie ein emphatisches und professionelles Auftreten</li> <li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Organisationsgeschick</li> <li>ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Flexibilität, Lernbereitschaft und die Fähigkeit zum vernetzten Denken&nbsp;</li> <li>sicherer Umgang mit MS-Office und sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift&nbsp;</li> <li>SAP-Kenntnisse sind wünschenswert</li> </ul> Warum wir <ul> <li>sicherer &amp; moderner Arbeitsplatz Üben Sie eine zukunfts- und krisensichere Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert aus.</li> <li>persönliche Entwicklung Entfalten Sie Ihr Potenzial mit unserem vielseitigen Fort- und Weiterbildungsangebot.</li> <li>Gesundheit &amp; Wohlbefinden Bleiben Sie fit durch Sport- und Bewegungsangebote, Gesundheitschecks und Vergünstigungen in regionalen Fitnessstudios.</li> <li>attraktive Zusatzleistungen Freuen Sie sich auf eine betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Jobticket-Zuschuss und mehr.</li> </ul> Für eine vollständige Bewerbung reichen uns Ihr Lebenslauf, relevante Zeugnisse und kurze Angaben im Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 25.01.2026. <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcZr3cre_NLV1CgPKobijogDB0_GbWsUPb7G97YERQzL42e_-wV-yrKyuW3UQKrJiy6AgVGLujrX5ZUh1L8GE7t52Hsa0h2cnWsREIXsbR2Q" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a> Wir geben Auskunft

Assistenz des Ersten Landesbeamten (m/w/d)

Das erwartet Sie:<ul> <li>Malen und Zeichnen in waldorfspezifischen Epochen</li> <li>Kunstgeschichte, Malerei, Zeichnung &amp; Architektur</li> <li>Profilfach Kunst im Abitur – Theorie und Praxis&nbsp;verbinden</li> </ul> Das bringen Sie mit:<ul> <li>Abschluss für gymnasiale Oberstufe</li> <li>Begeisterung für die Verbindung von Theorie&nbsp;(Architektur, Malerei, Plastik) und praktischer&nbsp;Umsetzung</li> </ul> Einarbeitung und Mentorierung wird gewährleistet. Wenn Sie Lust haben, kreative Köpfe zu fördern und unsere Schulgemeinschaft zu bereichern - dann melden Sie sich bei uns!

Kunstlehrer:in (m/w/d) mit Prüfungsberechtigung für das Abitur

Die Stadt Lahr – nicht nur eine malerische Große Kreisstadt zwischen Rheinebene und Schwarzwald, sondern vielleicht auch bald Ihr künftiger Arbeitgeber? Aktuell leben rund 49.600 Menschen in Lahr. Unsere Stadt wächst und mit ihr auch unsere Aufgaben und Herausforderungen. Ob in der Verwaltung, einem sozialen oder einem technischen Beruf: Wir bieten für jeden und jede etwas – von der Ausbildung bis zur Führungsposition. Mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen dazu bei, dass sich die Stadt Lahr zu einer noch lebens- und liebenswerteren Heimat für ihre Bürgerinnen und Bürger weiterentwickelt. Die Stadt Lahr ist Träger von 9 Kindertageseinrichtungen für Kinder von 1 - 6 Jahren mit über 700 Betreuungsplätzen. Als Leitungskraft sind Sie gesamtverantwortlich für die Erziehung, Bildung und Betreuung von 34 Kindern in der Kita Schutterflöhe bzw. 50 Kindern in der Kita Kuhbach sowie die erfolgreiche Weiterentwicklung der Einrichtung. In der Kita Schutterflöhe werden Kinder im Alter von 1 – 6, in der Kita Kuhbach im Alter von 2 – 6 Jahren, in jeweils zwei Gruppen betreut. Ihr Beschäftigungsumfang beträgt 75 - 100 % (davon 20 % Leitungsfreistellung). Sie möchten gerne im öffentlichen Dienst arbeiten und gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt mitgestalten? Wir freuen uns auf Sie! Das Amt für Soziales, Bildung und Sport sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich der städtischen Kindertageseinrichtungen jeweils eine Leitung (m/w/d) für die Kita Schutterflöhe und Kita Kuhbach Voll- und Teilzeit, EG S 9 (Kita Schutterflöhe) bzw. EG S 13 (Kita Kuhbach) TVöD, unbefristet Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption mit den Schwerpunkten Sprache, Bewegung, Natur, Gesundheit, Ernährung</li> <li>Impulsgebende Mitgestaltung in pädagogischen Prozessen, Projekten, Methoden sowie einer kindorientierten Raumgestaltung der Einrichtung</li> <li>Personalverantwortung für 8 bzw. 9 Mitarbeitende</li> <li>Interaktive Zusammenarbeit mit Träger, Eltern, Elternbeirat, Fachdiensten, Grundschulen und Einrichtungen des Gemeinwesens</li> <li>Umsetzung der vereinbarten Qualitätskriterien</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung des Kinderschutzkonzeptes</li> <li>Verantwortliche Mitwirkung im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Pädagogische Fachkraft mit der Befähigung zur Leitung einer Einrichtung gem. § 7 Abs. 6Ziff. 1 KiTaG BW</li> <li>Idealerweise Erfahrung in Leitungs- und Führungsaufgaben</li> <li>Umfassende Kenntnisse des Orientierungsplanes BW</li> <li>Pädagogische Erfahrungen in den Bereichen Sprachförderung und Bewegung</li> <li>Fundiertes Wissen über alters- und entwicklungsbedingte Bedarfe von Kindern im Alter von 1 - bzw. 2 - 6 Jahren</li> <li>Einfühlungsvermögen in die sozialen Belange von Kindern und Eltern</li> <li>Fähigkeit zur kooperativen Führung und zur Motivation des Teams sowie zur konstruktiven Zusammenarbeit mit dem Träger</li> <li>Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Interkulturelle Kompetenz</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Eine unbefristete Einstellung in Voll- bzw. Teilzeit ab 75 % Beschäftigungsumfang mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe S 9 (Kita Schutterflöhe) bzw. S 13 (Kita Kuhbach) nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Aktive Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Träger und dem Fachamt</li> <li>Vorbildliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, JobTicket, Sportangebote, Gemeinschaftsveranstaltungen)</li> </ul> Fragen? Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Augsten, Sachgebietsleitung Kita´s (Tel. 07821 / 910-5010) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Silberer, Abteilung Personal, Organisation und Datenverarbeitung (Tel. 07821 / 910-0187). Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.02.2026, bevorzugt über unser <a href="https://stellenangebote.lahr.de/Register/262648" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. Falls Sie sich nicht über unser Portal bewerben, bitten wir um Angabe der Kennziffer 262648. Bitte senden Sie uns nur Kopien Ihrer Dokumente, da keine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach elektronischer Erfassung werden die Unterlagen vernichtet. Übrigens… … bei uns sind alle Menschen willkommen. Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft, Ethnie, Religion oder eine mögliche Behinderung spielen keine Rolle. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.

Leitung (m/w/d) für die Kita Schutterflöhe und Kita Kuhbach

&nbsp;Die Stadt Lahr – nicht nur eine malerische Große Kreisstadt zwischen Rheinebene und Schwarzwald, sondern vielleicht auch bald Ihr künftiger Arbeitgeber? Aktuell leben 50.000 Menschen in Lahr. Unsere Stadt wächst und mit ihr auch unsere Aufgaben und Herausforderungen. Ob in der Verwaltung, einem sozialen oder einem technischen Beruf: Wir bieten für jeden und jede etwas – von der Ausbildung bis zur Führungsposition. Mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen dazu bei, dass sich die Stadt Lahr zu einer noch lebens- und liebenswerteren Heimat für ihre Bürgerinnen und Bürger weiterentwickelt. &nbsp; Sie möchten gerne im öffentlichen Dienst arbeiten und gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt mitgestalten? Na kLahr? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie! Die Stadtverwaltung Lahr sucht für das Amt Hochbau, Gebäudemanagement und Projektsteuerung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Techniker - Gebäude-/ Versorgungstechnik oder Meister Elektrotechnik (m/w/d) bis nach EG 9b TVöD, Voll-/Teilzeit, unbefristet Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Bauliche Unterhaltung von technischen Einrichtungen in städtischen Gebäuden</li> <li>Maßnahmenplanung und Ausschreibung (Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen)</li> <li>Koordination von technischen Maßnahmen einschließlich der Überwachung und Qualitätskontrolle der Ausführung</li> <li>Projektleitung, Kostencontrolling und Koordination bei Projekten, die im Auftrag der Stadt Lahr von Fachingenieuren durchgeführt werden</li> <li>Bewertung von Konzepten und Planungen</li> <li>Leistungsüberwachung externer Ingenieurbüros</li> <li>Ausschreibung, Betreuung und Kontrolle von Wartungsarbeiten</li> <li>Abrechnung und Rechnungsprüfung</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene Technikerausbildung der Fachrichtung Gebäudetechnik / Versorgungstechnik&nbsp;oder Meister bzw. eine vergleichbare Qualifikation idealerweise im Bereich der Elektrotechnik</li> <li>Fundierte Fachkompetenz idealerweise mit Berufserfahrung</li> <li>AVA-Kenntnisse (Nevaris)</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse in den üblichen Office-Anwendungen</li> <li>Kenntnisse im Bereich der VOB/ A-C, der HOAI, der LBO</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, sowie Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (39,0 Std./Woche) oder Teilzeit</li> <li>Eine Vergütung bis nach Entgeltgruppe 9b (EG 9b: von 3.676,89 € bis 5.168,65 €) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz</li> <li>flexible Arbeitszeitgestaltung möglich</li> <li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, dynamischen Team</li> <li>Vorbildliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Sportangebote, Gemeinschaftsveranstaltungen)</li> <li>Regelmäßige Möglichkeiten zu Fortbildungen sowie ein internes Qualifizierungsprogramm</li> </ul> Fragen? Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Amtsleitung für Hochbau, Gebäudemanagement und Projektsteuerung, Frau Silke Kabisch (Tel. 07821 910-0640) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an die Abteilung Personal und Organisation, Frau Alina Riesle (Tel. 07821 910-0168). Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.02.2026, bevorzugt über unser <a href="https://stellenangebote.lahr.de/Register/256504" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. Falls Sie sich nicht über unser Portal bewerben, bitten wir um Angabe der Kennziffer 256504. Bitte senden Sie uns nur Kopien Ihrer Dokumente, da keine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach elektronischer Erfassung werden die Unterlagen vernichtet. Übrigens… … bei uns sind alle Menschen willkommen. Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft, Ethnie, Religion oder eine mögliche Behinderung spielen keine Rolle. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.

Techniker - Gebäude-/ Versorgungstechnik / Meister Elektrotechnik (m/w/d)

Die Mediathek der Stadt Lahr bietet ein zeitgemäßes und attraktives Angebot zum Lesen, Hören und Sehen. Sie ist ein Begegnungsort für Jung und Alt, eine Begleiterin des lebenslangen Lernens jedes Einzelnen und versteht sich als Auskunftsort in der Informationsgesellschaft. Sie verfügt über rund 70.000 Medien, die den Nutzenden zur Verfügung stehen: Bücher, Zeitschriften, Zeitungen, DVDs, Tonies, Konsolen- und Gesellschaftsspiele, Gegenstände aus der Bibliothek der Dinge und vieles mehr. Dazu kommen digitale Angebote wie die Brockhaus Enzyklopädie, Film- und Musikstreaming und mehr als 30.000 elektronische Medien im Onleihe-Verbund OnleiheRegio Ortenau-Kreis-Emmendingen. Mehr als 100.000 Besuchende nutzen die Lahrer Mediathek im Jahr. &nbsp; Sie möchten gerne im öffentlichen Dienst arbeiten und gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt mitgestalten? Na kLahr? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie! Bei der Stadt Lahr ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als Leitung der städtischen Mediathek (m/w/d) bis nach EG 12 TVöD, 70 % Teilzeit, unbefristet Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Leitung und Weiterentwicklung der Mediathek (7 Mitarbeitende)</li> <li>Mitverantwortung für Haushalt und Ressourcen</li> <li>Planung, Organisation und Umsetzung von Projekten und Veranstaltungen</li> <li>Ausbau zielgruppenorientierter Angebote</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit und Kooperation mit Kultur- und Bildungspartnern</li> <li>Bibliothekarische Facharbeit (Bestandsaufbau und -vermittlung)</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bibliothekswesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zum Stellenprofil</li> <li>Idealerweise erste Führungs- oder Leitungserfahrung</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Fachkenntnisse im Bibliotheks- und Medienbereich</li> <li>Hohe Motivation, Serviceorientierung und Eigeninitiative</li> <li>Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Unbefristete Teilzeitstelle mit 70 % Beschäftigungsumfang (27,3 Wochenstunden) und einer Vergütung bis nach EG 12 TVöD</li> <li>Verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum</li> <li>Moderne Arbeitsbedingungen und digitale Arbeitsprozesse</li> <li>Flexible Arbeitszeiten zur guten Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Umfeld</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Sportangebote)</li> <li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Fragen? Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Meinen, Amtsleitung (Tel. 07821 / 918-0430) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahl- und Besetzungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Silberer, &nbsp;Abteilung Personal und Organisation (Tel. 07821 / 910-0187). Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.02.2026, bevorzugt über unser <a href="https://stellenangebote.lahr.de/Register/262241" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. Falls Sie sich nicht über unser Portal bewerben, bitten wir um Angabe der Kennziffer 262241. Bitte senden Sie uns nur Kopien Ihrer Dokumente, da keine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach elektronischer Erfassung werden die Unterlagen vernichtet. Übrigens… … bei uns sind alle Menschen willkommen. Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft, Ethnie, Religion oder eine mögliche Behinderung spielen keine Rolle. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.

Leitung der städtischen Mediathek (m/w/d)

Die Stadt Lahr – nicht nur eine malerische Große Kreisstadt zwischen Rheinebene und Schwarzwald, sondern vielleicht auch bald Ihr künftiger Arbeitgeber? Aktuell leben 50.000 Menschen in Lahr. Unsere Stadt wächst und mit ihr auch unsere Aufgaben und Herausforderungen. Ob in der Verwaltung, einem sozialen oder einem technischen Beruf: Wir bieten für jeden und jede etwas – von der Ausbildung bis zur Führungsposition. Mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen dazu bei, dass sich die Stadt Lahr zu einer noch lebens- und liebenswerteren Heimat für ihre Bürgerinnen und Bürger weiterentwickelt.&nbsp; &nbsp; Sie möchten gerne im öffentlichen Dienst arbeiten und gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt mitgestalten? Na kLahr? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie!&nbsp; In der Abteilung Ratsarbeit, Marketing und Internationales haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als&nbsp; Mitarbeiter im Bereich Stadtmarketing mit den Schwerpunkten Reisegruppenmarkt / Gästeführungen (m/w/d) bis nach EG 7 TVöD, Teilzeit (80 %), unbefristet Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Planung, Koordination und Abrechnung der Gästeführungen sowie Erarbeitung der Broschüre „Typisch Lahr“</li> <li>Entwicklung und Umsetzung des Reisegruppenmarktes</li> <li>Daten- und Contentpflege touristischer Onlineportale</li> <li>Begleitung und Fortentwicklung des touristischen Vertriebsnetzes</li> <li>Planung und Abwicklung von Veranstaltungen und touristischen Aktionen</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Tourismuskauffrau / -kaufmann oder Veranstaltungskaufmann / -kauffrau sowie vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung</li> <li>Leidenschaft für den Tourismus und das Arbeiten in einem kleinen Team</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Flexibilität</li> <li>Besitz einer PKW Fahrerlaubnis</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit mit saisonalen Spitzen</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Eine unbefristete Einstellung in Teilzeit (80 %) mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe EG 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Vorbildliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Sportangebote, Gemeinschaftsveranstaltungen)</li> <li>Regelmäßige Möglichkeiten zu Fortbildungen sowie ein internes Qualifizierungsprogramm</li> </ul> Fragen? Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Ohnemus (Tel.: 07821/910-0103), Leitung Abteilung Ratsarbeit, Marketing und Internationales sowie Frau Mundinger (07821/910-0123), Leitung Bereich Stadtmarketing gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Uhl, Abteilung Personal und Organisation (Tel.: 07821 910-0186). Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28.01.2026, bevorzugt über unser <a href="https://stellenangebote.lahr.de/Register/261553" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. Falls Sie sich nicht über unser Portal bewerben, bitten wir um Angabe der Kennziffer 261553. Bitte senden Sie uns nur Kopien Ihrer Dokumente, da keine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach elektronischer Erfassung werden die Unterlagen vernichtet.&nbsp; Übrigens… … bei uns sind alle Menschen willkommen. Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft, Ethnie, Religion oder eine mögliche Behinderung spielen keine Rolle. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.&nbsp;

Mitarbeiter im Bereich Stadtmarketing mit den Schwerpunkten Reisegruppenmarkt / Gästeführungen (m/w/d)

Die Stadt Lahr – nicht nur eine malerische Große Kreisstadt zwischen Rheinebene und Schwarzwald, sondern vielleicht auch bald Ihr künftiger Arbeitgeber? Aktuell leben mehr als 50.000 Menschen in Lahr. Unsere Stadt wächst und mit ihr auch unsere Aufgaben und Herausforderungen. Ob in der Verwaltung, einem sozialen oder einem technischen Beruf: Wir bieten für jeden und jede etwas – von der Ausbildung bis zur Führungsposition. Mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen dazu bei, dass sich die Stadt Lahr zu einer noch lebens- und liebenswerteren Heimat für ihre Bürgerinnen und Bürger weiterentwickelt. &nbsp; Sie möchten gerne im öffentlichen Dienst arbeiten und gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt mitgestalten? Na kLahr? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie!&nbsp; In der Abteilung Bildung und Sport ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als&nbsp; Sachbearbeitung Ganztagesschule/Schulkindbetreuung (m/w/d) bis nach EG 8 TVöD, Voll- oder Teilzeit, unbefristet Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Verwaltung Ganztagsbetreuung (schulergänzende Betreuungsangebote, eigenständige Angebote der Schulkindbetreuung, Horte), zentraler Ausbau einer Vormerkung für die Platzvergabe</li> <li>Verwaltung des Startchancen-Programms und Maßnahmen nach dem Ganztagsförderungsgesetz</li> <li>Beratungsservice für Eltern und Grundschulen</li> <li>Organisation und Koordination der Ferienbetreuung für Schulkinder im Alter von 7 bis 12 Jahren</li> <li>Schnittstelle zu externen Partnern</li> <li>Abwicklung von Zuschüssen und Gebühren</li> <li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine andere vergleichbare Berufsausbildung mit Bezug zum Stellenprofil</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Eine unbefristete Einstellung in Voll-oder Teilzeit. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis nach Entgeltgruppe 8</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Vorbildliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Sportangebote, Gemeinschaftsveranstaltungen)</li> <li>Regelmäßige Möglichkeiten zu Fortbildungen sowie ein internes Qualifizierungsprogramm</li> </ul> Fragen? Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Bohnet, Abteilung Bildung und Sport (Tel. 07821 / 910 5030) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Heinzelmann, Abteilung Personal und Organisation (Tel. 07821 / 910 0174). Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.02.2026, bevorzugt über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcZr3cre_NLV3CoDKITqjogF50_GbWsUPb7G97YERQzL42e_-wV-yrKyv2u9oIvjhdvaJatFi6hWJCRANLW8e5QTgjGH3j2Q" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. Falls Sie sich nicht über unser Portal bewerben, bitten wir um Angabe der Kennziffer 262240. Bitte senden Sie uns nur Kopien Ihrer Dokumente, da keine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach elektronischer Erfassung werden die Unterlagen vernichtet. Übrigens… … bei uns sind alle Menschen willkommen. Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft, Ethnie, Religion oder eine mögliche Behinderung spielen keine Rolle. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.

Sachbearbeitung Ganztagesschule/Schulkindbetreuung (m/w/d)

Wir suchen Unterstützung für die gemeindeeigenen Kindergärten (Stammhaus und Außengruppe) der Gemeinde Appenweier: <ul> <li>Schwarzwaldkindergarten im Ortsteil Appenweier </li></ul> Die Beschäftigung erfolgt jeweils unbefristet und in Vollzeit. Das Auswahlgespräch erfolgt nach einem Kennenlerntermin in der Einrichtung. 	Ihr Profil: <ul>	 <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Jugend- und Heimerzieher/in, jeweils (m/w/d) </li><li>Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen in der „offenen Arbeit“ und in der Umsetzung des Orientierungsplanes Baden-Württemberg oder haben Lust Erfahrungen darin zu sammeln? </li><li>Sie sind teamfähig, engagiert und bringen Kreativität in der Arbeit mit Kindern und Eltern mit </li></ul>	 	 Wir bieten: <ul>	 <li>Moderne und gut ausgestattete Kindertagesstätten </li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE mit entsprechenden Zulagen, Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersversorgung </li><li>Die Möglichkeit, sich gestalterisch in ein gut funktionierendes Team einzubringen </li><li>Eine kooperative Zusammenarbeit zwischen Kindergarten und Träger 	</li></ul> 	 	 	 <a href="mailto:bewerbung@appenweier.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Weitere Informationen zur Gemeinde Appenweier finden Sie unter <a href="http://www.appenweier.de" target="_blank">www.appenweier.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Staatlich anerkannte/r Erzieher/innen (m/w/d)

MEIKO erfüllt das elementare Bedürfnis des Menschen nach Sauberkeit und Hygiene. Unsere Premiumtechnik zum Spülen, Reinigen und Desinfizieren arbeitet mit der Kraft der Idee und der Reinheit des Wassers. Unseren Beschäftigten bieten wir die Möglichkeit ihre individuellen Fähigkeiten in einem modernen und sicheren Umfeld anwenden und erweitern zu können. Eingebettet in unser wertegeleitetes Unternehmen haben sie damit beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Handeln und persönliche Weiterentwicklung.Willkommen bei MEIKO – die Quelle der Sauberkeit und Nachhaltigkeit, mit Raum für Visionen.Die Abteilung Facility Management sorgt für die effiziente Verwaltung und Instandhaltung aller Gebäude sowie der technischen Infrastruktur der MEIKO Gruppe. Darunter fallen To-Do's in den Bereichen Gebäudetechnik, Sicherheit, Reinigung sowie rund um die Gestaltung eines komfortablen Arbeitsumfelds an.

11 Öffentlicher Dienst Jobs in 77767 Appenweier, Deutschland