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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Abteilung Bibliothek (Referat Mediendokumentation) einen <h2>(TV-L E&nbsp;9b, Vollzeit, befristet bis 30.11.2027)</h2> Die Deutsche Schiller­gesellschaft e.&nbsp;V. ist Trägerin des Deutschen Literatur­archivs Marbach, einer der bedeutendsten Literatur­institutionen weltweit. Es sammelt, bewahrt und erschließt Zeug­nisse zur neueren deutschen Literatur, macht sie forschenden Gästen zugäng­lich und präsentiert sie in zwei Museen einer breiten Öffentlichkeit.

Bibliothekar (m/w/d)

Zum 01.01.2026 suchen wir für das Schiller-Nationalmuseum einen <h2>(TV-L E 3, Teilzeit 39,42&nbsp;%, unbefristet)</h2> Die Deutsche Schiller­gesellschaft e.&nbsp;V. ist Trägerin des Deutschen Literatur­archivs Marbach, einer der bedeutendsten Literatur­institutionen weltweit. Es sammelt, bewahrt und erschließt Zeugnisse zur neueren deutschen Literatur, macht sie forschenden Gästen zugänglich und präsentiert sie in zwei Museen einer breiten Öffentlichkeit.

Mitarbeiter (m/w/d) für das Museumscafé

Zum 01.01.2026 suchen wir für das Schiller-Nationalmuseum einen <h2>(TV-L E&nbsp;3, Minijob-Basis, befristet mit der Option auf Verlängerung)</h2> Die Deutsche Schiller­gesellschaft e.&nbsp;V. ist Trägerin des Deutschen Literatur­archivs Marbach, einer der bedeutendsten Literatur­institutionen weltweit. Es sammelt, bewahrt und erschließt Zeugnisse zur neueren deutschen Literatur, macht sie forschenden Gästen zugänglich und präsentiert sie in zwei Museen einer breiten Öffentlichkeit.

Für unsere Kitas in Stuttgart und Ludwigsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>in Voll- oder Teilzeit</h2> <h4>Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen:</h4> <ul> <li>Die individuellen Selbstbildungsprozesse der Kinder begleiten Sie in Anlehnung an die Bildungs- und Lerngeschichten. </li><li>Sie fördern und beobachten das Spiel der Kinder als partizipatives selbstgesteuertes Lernen. </li><li>Pädagogische Impulse planen Sie im Hinblick auf individuelle Bedürfnisse, Stärken und Themen der Kinder und führen diese durch. </li><li>Sie dokumentieren die ganzheitliche Entwicklung der Kinder und der eigenen pädagogischen Arbeit. </li><li>Die Erziehungspartnerschaft mit den Familien gestalten Sie vertrauensvoll, wertschätzend und achtsam. </li></ul> 	 <h4>Freuen Sie sich auf:</h4> <ul> <li>Raum, um persönliche Kompetenzen und innovative Ideen in den Kita-Alltag mit einfließen zu lassen. </li><li>Je nach Qualifikation und Vorerfahrung Entgeltgruppe S4 TV-L (44.401 € bis 55.423 € p.a.) oder S8a TV-L (41.211 € bis 49.359 € p.a.) zuzüglich Jahressonderzahlung. </li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.264 € bis 3.042 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts). </li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schichtplan. </li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank des Anspruchs auf bis zu fünf Fortbildungstagen pro Jahr mit einem Budget von 500 €. </li><li>Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und ein supergünstiges Deutschland-JobTicket – ab 2025 für nur 30,10 € statt 58,00 € im Monatsabo als Zuschuss über die Entgeltabrechnung. </li><li>Wir sind „auf dem Weg zur nachhaltigen Kita“: z.B. Spielzeugtauschbörsen, Verzicht auf Plastik, Verwendung regionaler uns saisonaler Lebensmittel bei der Verpflegung. </li><li>Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter Karriere | Studierendenwerk Stuttgart (<a href="https://www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere" target="_blank">www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere</a>).</li> </ul> <h4>Was Sie auszeichnet:</h4> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder ein abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik, alternativ eine gleichwertige pädagogische Ausbildung. </li><li>Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von zehn Monaten bis zum Schuleintritt mit. </li><li>Ihre Haltung gegenüber Kindern und deren Familien ist einfühlsam, wertschätzend und aufgeschlossen. </li><li>Zudem haben Sie Spaß an einer intensiven Erziehungspartnerschaft unter Berücksichtigung der unterschiedlichen Familienkulturen. </li><li>Sie interessieren sich für Ihre eigene pädagogische und persönliche Weiterentwicklung. </li><li>Idealerweise verfügen Sie über gute Deutschkenntnisse. </li></ul> <h4>Bewerben Sie sich jetzt:&nbsp;</h4> Mit fachlichen Rückfragen wenden Sie sich gerne unter +49 711 4470-1058 an Tanja Rommel, Leitung Soziale Dienste. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Doreen Grafmüller, Personalreferentin, unter +49 711 4470-1220 zur Verfügung. Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, online über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7R1iUHK4zmjoAHN0_GbWsUPb7G9lSHrepeCGOk8ZsDMaXPUZfCXR0T7VONlinBZCNLVNvIyk_DW3ygF-6R2Sp6CBvaKoYqi7k-ejQJRbEcECrnJWPu5a" target="_blank">Karriereportal</a>.

Erzieher / Kinderpfleger / Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Lebendig, bürgernah, gut angebunden – die Stadt Kornwestheim liegt zentral zwischen Stuttgart und Ludwigsburg. Hier triffst du auf einen bunten Mix aus Kultur- und Freizeitangeboten, Schulen, Kitas und grünen Ecken. Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen <h2>stellvertretenden Leiter&nbsp; Architekt/Bauingenieur&nbsp;(m/w/d&nbsp;</h2> <h3>Dein Arbeitsumfeld</h3> Der Fachbereich Hochbau und Gebäudetechnik unterhält und modernisiert die Gebäude und Liegenschaften der Stadt Kornwestheim. Die Aufgabenschwerpunkte in den kommenden Jahren liegen in der energetischen Sanierung und dem Neubau eines Schulcampus mit Gemeinschaftsschule, Erweiterung Realschule und einer Dreifeldsporthalle.

Stellv. Leiter Architekt/Bauingenieur (m/w/d) für den Fachbereich Hochbau und Gebäudetechnik

<h3>Wir suchen Sie.</h3> 					 				 Das Justizvollzugskrankenhaus Hohenasperg sucht Sie als 					 					<h2>Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (w/m/d) </h2> 				 					Wir sind das zentrale Krankenhaus für den Justizvollzug in Baden-Württemberg mit über 121 Betten in den Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie, Innere Medizin und Chirurgie. Im Bereich der Chirurgie besteht eine Kooperation mit einem externen Krankenhaus. 					 		 		 				 					 					 				 							<h3>Ihre Aufgabenschwerpunkte sind</h3> 						 <ul> 							 <li>Einzel- und Gruppenarbeit mit den Gefangenen </li> 							 <li>Unterstützung bei der Vorbereitung der Entlassung der Gefangenen </li> 							 <li>Nachsorge / Bewährungshilfe </li> 							 <li>Vollzugsabteilungsleitung </li> 							 <li> Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team auf den Stationen unseres Justizvollzugskrankenhauses </li> 							 <li>Weitere spannende Aufgaben, je nach Schwerpunkt der Station </li> 							 </ul> 						 						<h3>Wir erwarten</h3> 						 					 <ul> 						 <li>Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit </li> 						 <li>Einfühlungsvermögen </li> 						 <li>Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> 						 <li>Entschlossenheit und Entscheidungsfreude </li> 						 <li>Belastbarkeit </li> 						 <li>Situationsangemessener Umgang mit Nähe und Distanz </li> 						 <li>Interesse &amp; Spaß an der Arbeit in multiprofessionellen Teams in einem spannenden Umfeld </li> 						 </ul> 					 				 					 					 						<h3>Wir bieten</h3> 					 <ul> 						 <li>Einen interessanten Beruf mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li> 						 <li> Ein kollegiales, angenehmes Arbeitsklima </li> 						 <li> Eine Bezahlung nach dem TV-L </li> 						 <li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten während der Arbeitszeit </li> 						 <li>Sportkurse im Rahmen des betrieblichen Gesund­heits­managements </li> 						 <li>Verpflegungsmöglichkeiten in der Betriebskantine </li> 						 <li>Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem „JobTicket BW“ und „JobBike BW“ </li> 						 <li>Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen persönlichen Voraussetzungen die Möglichkeit einer Einstellung im Beamtenverhältnis </li> 						 </ul> 				 Die Stelle kommt für beamtete Versetzungsbewerberinnen und -bewerber und für tariflich Beschäftigte in Betracht. Sie bietet tariflich Beschäftigten bei Vorliegen der lauf­bahnrechtlichen Voraussetzungen und bei Bewährung die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis. Soweit bisher kein unbefristetes Arbeitsverhältnis besteht, bleibt die befristete Einstellung vorbehalten. 					 				 				 				 						 Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sofern nicht ausdrücklich anders angegeben, sind Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen ausdrücklich. Im Bedarfsfall unterstützen wir eine behindertengerechte Gestaltung und Ausstattung des Arbeitsplatzes. Bei weiteren Fragen können Sie sich zur Unterstützung gerne auch an die örtliche Schwerbehindertenvertretung und, sollte eine solche nicht bestehen, an die Hauptvertrauensperson der Schwerbehindertenvertretung des Ministeriums der Justiz und für Migration wenden. Bei Fragen steht Ihnen Frau Kremling – Verwaltungsleiterin –, Tel.: 07141 669-105, gerne zur Verfügung. 							Interessiert? 						 Dann bewerben Sie sich unter Nennung unseres Aktenzeichens „2440 E – 49/25“ 							Per E-Mail*: <a href="mailto:Bewerbung@jvkasperg.justiz.bwl.de" target="_blank"> 						 Bewerbung@jvkasperg.justiz.bwl.de</a> 							Oder postalisch: Justizvollzugskrankenhaus Hohenasperg – Vollzugsleitung – Schubartstraße 20 71679 Asperg 						 Benötigte Unterlagen: 						 Anschreiben, ausführlicher Lebenslauf, Schulabschlusszeugnisse, Zeugnisse und Nachweise über Ausbildungszeiten sowie Zeugnisse über Beschäftigungen							 						 *Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen per E-Mail nur als PDF akzeptieren können. 						 Die PDF-Dokumente dürfen keine klickbaren Links enthalten. 						 Besuchen Sie uns auf unserer Homepage unter: <a href="https://jvkh-hohenasperg.justiz-bw.de/pb/,Lde/Startseite" target="_blank">www.jvkh-hohenasperg.de</a> 							 Datenschutzrechtliche Hinweise finden Sie unter <a href="https://www.justizvollzug-bw.de/" target="_blank">www.justizvollzug-bw.de</a> und unter <a href="https://jvkh-hohenasperg.justiz-bw.de/pb/,Lde/Startseite" target="_blank">www.jvkh-hohenasperg.de</a>

Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (w/m/d)

Integrative Wohnformen e.V. ist ein gemeinnütziger Verein, getragen von dreizehn Wohnungsunternehmen mit über 30.000 Wohnungen in der Region Stuttgart. Unsere Mitglieder – zwölf Genossenschaften und ein stiftungsgeführter Verein – übernehmen gesellschaftliche Verantwortung weit über das klassische Wohnen hinaus. Ein zweites Wohnzimmer mitten in Kornwestheim – offen für Jung und Alt. Das zukünftige WohnCafé Joos in der Güterbahnhofstraße 25 in Kornwestheim wird ein neuer Treffpunkt, der von der Bezirksbaugenossenschaft Altwürttemberg e.G. initiiert und finanziert wird. Es entsteht ein Raum für Gespräche, Unterstützung, Engagement und gelebte Gemeinschaft. Damit dieser Ort mit Leben gefüllt wird, suchen wir baldmöglichst eine Person mit Freude daran, ihn von Anfang an aktiv mitzugestalten. <h2>Quartierskoordinator*in</h2> in Teilzeit bis 50% Ihre Aufgaben <ul> <li>Aufbau und Weiterentwicklung des neuen Nachbarschaftstreffs dem WohnCafé Joos – von der Idee bis zur Umsetzung </li><li>Kreativ Projekte und vielfältige Angebote entwickeln, umsetzen, steuern und sichtbar machen </li><li>Engagierte Menschen motivieren und gemeinsam Aktionen im Quartier gestalten </li><li>Ansprechperson für Menschen im Quartier, insbesondere für die Mieter*innen der Bezirksbaugenossenschaft Altwürttemberg e.G., die Unterstützung und Hilfestellung benötigen </li><li>Mit bestehenden Netzwerken der Vereine, Initiativen und Nachbarschaften kooperieren und neue Netzwerke aufbauen </li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation aktiv gestalten </li></ul> Ihr Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium in der Sozialen Arbeit, Pflege oder einer vergleichbaren Qualifikation – auch motivierte Quereinsteiger*innen sind willkommen </li><li>Freude daran, ein neues Konzept nicht nur zu entwickeln, sondern auch in die Praxis umzusetzen </li><li>Empathie, Konfliktfähigkeit und Lust, Menschen zusammenzubringen </li><li>Organisationstalent, eigenständiges Arbeiten und die Fähigkeit, Ideen kreativ umzusetzen </li><li>Erfahrung oder Interesse in Gemeinwesenarbeit, Projekt- und Öffentlichkeitsarbeit </li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Medien </li></ul> Wir bieten <ul> <li>Eine vielseitige, erfüllende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum </li><li>Ein Team, das soziale Innovationen kreiert, anstößt und umsetzt </li><li>Unterstützung durch ein engagiertes Netzwerk und enge, kollegiale Zusammenarbeit mit der Bezirksbaugenossenschaft Altwürttemberg e.G. </li><li>Fortbildungsmöglichkeiten und fachliche Begleitung </li><li>Flexible Arbeitszeiten und Managementaufgaben, mobiles Arbeiten zum Teil möglich </li><li>Teilzeitstelle (bis zu 50%) </li><li>Das Gehalt ist orientiert an der Entgeltgruppe 9 TVöD </li></ul> Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung gerne per E-Mail (bitte nur PDf-Dateien im Anhang) an <a href="mailto:gregor.senne@integrative-wohnformen.de" target="_blank">gregor.senne@integrative-wohnformen.de</a>. Für Rückfragen steht Ihnen Geschäftsführer Gregor Senne gerne per E-Mail oder telefonisch unter 0711 91443075 zur Verfügung.

Quartierskoordinator*in

<h3>Wir suchen Sie.</h3> 					 				 Das Justizvollzugskrankenhaus Hohenasperg sucht Sie als 					 					<h2>Ergotherapeut (w/m/d) </h2> 				 					Wir sind das zentrale Krankenhaus für den Justizvollzug in Baden-Württemberg mit über 121 Betten in den Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie, Innere Medizin und Chirurgie. Im Bereich der Chirurgie besteht eine Kooperation mit einem externen Krankenhaus. 					 		 						 Bei Fragen steht Ihnen Frau Kremling, Tel.: 07141 669-105, gerne zur Verfügung. 							Interessiert? 						 Dann bewerben Sie sich unter Nennung unseres Aktenzeichens „2440 E - 47/25“ 							Per E-Mail*: <a href="mailto:Bewerbung@jvkasperg.justiz.bwl.de" target="_blank"> 						 Bewerbung@jvkasperg.justiz.bwl.de</a> 							Oder postalisch: Justizvollzugskrankenhaus Hohenasperg -Personalabteilung- Schubartstraße 20 71679 Asperg Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sofern nicht ausdrücklich anders angegeben, sind Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar.&nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen ausdrücklich. Im Bedarfsfall unterstützen wir eine behindertengerechte Gestaltung und Ausstattung des Arbeitsplatzes. Bei weiteren Fragen können Sie sich zur Unterstützung gerne auch an die örtliche Schwerbehindertenvertretung und, sollte eine solche nicht bestehen, an die Hauptvertrauensperson der Schwerbehindertenvertretung des Ministeriums der Justiz und für Migration wenden. Benötigte Unterlagen: 						 Anschreiben, ausführlicher Lebenslauf, Schulabschlusszeugnisse, Zeugnisse und Nachweise über Ausbildungszeiten sowie Zeugnisse über Beschäftigungen 							*Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen per E-Mail nur als PDF akzeptieren können. 						 Die PDF-Dokumente dürfen keine klickbaren Links enthalten. 						 Besuchen Sie uns auf unserer Homepage unter: <a href="https://jvkh-hohenasperg.justiz-bw.de/pb/,Lde/Startseite" target="_blank">www.jvkh-hohenasperg.de</a> 							 Datenschutzrechtliche Hinweise finden Sie unter <a href="https://www.justizvollzug-bw.de/" target="_blank">www.justizvollzug-bw.de</a> und unter <a href="https://jvkh-hohenasperg.justiz-bw.de/pb/,Lde/Startseite" target="_blank">www.jvkh-hohenasperg.de. </a>

Ergotherapeut (w/m/d)

Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten. 	 Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung. 	 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Lehrkraft (m/w/d) in Teilzeit | Elektrotechnik Was Sie bei uns erwartet Werden Sie ab 11.09.2026 unsere Kollegin oder unser Kollege in der Schule beim Jakobsweg (SbJ) der Paulinenpflege in Winnenden. <ul> <li> Sie unterrichten in kleinen Klassen in der Berufsfachschule (Sonderform Hören/Sprache) </li><li> Sie arbeiten mit hör- und sprachbehinderten Jugendlichen sowie mit jungen Autistinnen und Autisten und fördern diese individuell </li><li> Sie arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen aus Schule und Internat sowie mit außerschulischen Kooperationspartnern zusammen </li><li> Sie engagieren sich im gemeinsamen Unterricht von Schülerinnen und Schülern mit und ohne Behinderung und deren Weiterentwicklung </li><li> Sie gestalten den Schulentwicklungsprozess aktiv mit </li><li> Lehrerarbeitszeit wie an öffentlichen Schulen geregelt </li></ul> Damit überzeugen Sie uns <ul> <li> Ein abgeschlossenes 2. Staatsexamen für das wissenschaftliche Lehramt an Beruflichen Schulen für Elektrotechnik mit einem weiteren Fach, Anstellung als Lehrkraft auch möglich mit einem fachlich passenden Hochschulabschluss in der Elektrotechnik </li><li> Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie Durchsetzungsvermögen </li><li> Überzeugendes und freundliches Auftreten sowie sicheres Kommunikationsverhalten </li><li> Bereitschaft, das eigene Verhalten zu reflektieren und sich kontinuierlich weiter zu qualifizieren </li></ul> Wir bieten Ihnen <ul> <li>Eine unbefristete Stelle in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 50% bis 80% (Deputat 13-20/25), je nach Zweitfach </li><li>Vergütung entsprechend den Regelungen des Landes Baden-Württemberg </li><li>Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen möglich </li><li>Mobiles Arbeiten, in geringem Umfang (z.B. Vor- und Nachbereitung des Unterrichts sowie Dokumentation) </li><li>Unterrichtsgestaltung mit neuesten Arbeitsmitteln an einer Sondereinrichtung mit inklusiven Bildungsangeboten </li><li>Fachliche Unterstützung bei der Einarbeitung in die Arbeit mit den hör- und sprachbehinderten Jugendlichen sowie mit jungen Autistinnen und Autisten in kleinen Klassen </li><li>Technische Unterstützung für das akustische Gelingen der Kommunikation (Hörtechnik) </li><li>Fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung </li><li>Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst) </li><li>Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner famPLUS (Elternberatung &amp; Kinderbetreuung, Pflege Angehöriger, Lebens- &amp; Sozialberatung) </li><li>Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik) </li><li>Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland-Tickets mit Arbeitgeberzuschuss </li></ul>

Lehrkraft (m/w/d) | Elektrotechnik

Gestalten Sie Kompetenzentwicklung für rund 3.000 Mitarbeitende an zwei Klinikstandorten. Als Referent (m/w/d) Personalentwicklung begleiten Sie Lern- und Entwicklungsprozesse aktiv und fördern diese in einem modernen, wachsenden Gesundheitsunternehmen. Sie unterstützen Veränderung und leisten einen wichtigen Beitrag zur Zukunftsfähigkeit eines der größten Arbeitgeber im lebenswerten Rems-Murr-Kreis. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den persönlichen Austausch mit Ihnen! <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <li>Sie haben ein Hochschulstudium in einer relevanten Fachrichtung abgeschlossen, z.B. Betriebswirtschaftslehre, Berufspädagogik, Wirtschaftspsychologie</li> <li>Eine pflegerische Ausbildung als Basis ist wünschenswert </li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Fort- und Weiterbildung – idealerweise an einer Klinik – ist ein zusätzliches Plus&nbsp; </li> <li>Eigeninitiative sowie eine lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich </li> <li>Affinität zu digitalen Lösungen bringen Sie mit </li> <li>Sie sind gerne Mitglied in einem engagierten Team </li> </ul> <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Fortbildungsmanagement: Sie organisieren und kommunizieren zielgruppenorientierte Inhouse-Angebote inkl. Teilnehmer-, Dozenten- und Veranstaltungsmanagement</li> <li>Innovation: das Leistungsportfolio orientieren Sie an den Bedarfen der verschiedenen Zielgruppen und entwickeln es kontinuierlich weiter</li> <li>Stakeholdermanagement: Sie pflegen ein tragfähiges Netzwerk zu Referentinnen und Referenten sowie internen Schnittstellen</li> <li>Qualitätssicherung: Audits und Zertifizierungen (u.a. in Fachkliniken) unterstützen Sie durch die Erstellung von Auswertungen</li> <li>Gesundheitsförderung: Sie konzipieren, organisieren und kommunizieren Angebote zur Stärkung der Gesundheit von Mitarbeitenden </li> </ul>

144 Öffentlicher Dienst Jobs in 71 Marbach am Neckar, Deutschland