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<ul> <li> Als Gleichstellungsbeauftragte nehmen Sie Aufgaben im Sinne des "Gesetzes der Verwirklichung der Chancengleichheit von Frauen und Männern im öffentlichen Dienst Baden-Württemberg" (ChancenG BW) wahr: </li> <li> Beratung der kommunalen Gremien, des Oberbürgermeisters und der Führungskräfte in Fragen der Gleichstellungspolitik </li> <li> Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Förderung der Gleichstellung von Frauen und Männern </li> <li> Förderung der gesellschaftlichen Position der Frauen durch Engagement in städtischen Initiativen </li> <li> Maßnahmenentwicklung zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf und der Work-Life-Balance </li> <li> Erstellung von Berichten zur Förderung der Chancengleichheit </li> <li> Ansprechperson für und von Mitarbeitenden in Fragen der Gleichstellung </li> <li> Sensibilisierung der Mitarbeitenden im Hinblick auf Gleichberechtigung </li> <li> Mitwirkung bei der Personalauswahl und Personalentwicklungsprozessen </li> </ul>

Hauptamtliche Gleichstellungsbeauftragte (m/w/d)

<ul> <li> Personalplanung, -steuerung und -gewinnung </li> <li> Vorbereitung und Umsetzung tarif-, dienst- und arbeitsrechtlicher Angelegenheiten </li> <li> Betreuung und Beratung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Angelegenheiten </li> <li> Mitwirkung bei der Bearbeitung grundsätzlicher Fragestellungen und Projekten rund um den Personalbereich </li> </ul>

Personalsachbearbeitung (m/w/d)

<ul> <li> Während der Berufsausbildung werden die hierfür notwendigen Kenntnisse und deren Anwendung vermittelt: </li> <li> Arbeitsorganisation und bürowirtschaftliche Abläufe, </li> <li> Informations- und Kommunikationssysteme, </li> <li> Öffentliche Sicherheit und Ordnung, </li> <li> Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen, </li> <li> Personalwesen, </li> <li> Kommunalrecht, </li> <li> Sozial- und Jugendhilfe, </li> <li> Bauwesen </li> </ul>

Ausbildung - Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) in der Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung

Ausbildung - Verwaltungsfachangestellte/r - Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung (m/w/d)

<ul> <li> Sie betreuen Mitarbeitende von der Einstellung bis zum Austritt und stellen eine reibungslose Abwicklung aller Personalprozesse sicher. </li> <li> Sie bereiten die monatlichen Gehaltsabrechnungen vor, prüfen sie sorgfältig und kümmern sich um die Nachbearbeitung. </li> <li> Sie betreuen alle arbeitsrechtlichen und personaladministrativen Themen, wie beispielsweise Arbeitsverträge, Mutterschutz oder Elternzeit </li> <li> Sie erstellen Stellenpläne und führen Berechnungen zu den voraussichtlichen Personalkosten durch. </li> <li> Sie stehen in regelmäßigem Austausch mit Einrichtungen, Krankenkassen, Behörden und Versicherungen und sorgen für eine verlässliche Zusammenarbeit. </li> </ul>

5 Personalwesen / HR Jobs in 77933 Lahr/Schwarzwald, Deutschland