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<a href="https://careers.munichre.com/de/ergo" target="_blank"></a> Standort Düsseldorf, Deutschland Job ID ERGO02369 Jobtyp Vollzeit oder Teilzeit Unternehmen ERGO Deutschland Arbeitsmodus Hybrid Beschäftigungsart Unbefristet Stellenlevel Berufserfahrene Kompetenzbereich Schadenbearbeitung und Underwriting <h3>Ihre zentrale Rolle:</h3> <ul> <li>Fachliche und persönliche Betreuung der Vermittler aller Vertriebswege und Unterstützung bei gemeinsamen Kundenterminen</li> <li>Prüfung und Bewertung von Spartenrisiken (VH-, D&amp;O-, Vertrauensschadenversicherung, etc.) und entsprechende Angebotserstellung</li> <li>Unterstützung durch eigene Akquisitionsbemühungen und Weitergabe von Expertise in Schulungen, Informationsveranstaltungen und Vorträgen</li> <li>Beobachtung von Märkten, um auf veränderte Kundenbedürfnisse reagieren zu können sowie Unterstützung beim Bestandscontrolling sowie bei (Bestands-)Aktionen</li> <li>Ansprechpartner bei fachlichen Rückfragen und Mitwirkung bei Projekten und Sonderaufgaben</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Versicherungswesen, Rechtswissenschaften, BWL oder einem ähnlichen Studiengang, eine Weiterbildung zum Versicherungsfach bzw. -betriebswirt oder den Versicherungskaufmann</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit und idealerweise fachliche Qualifikationen im Bereich Vermögensschadenhaftpflicht / D&amp;O</li> <li>Führerschein Klasse B sowie gute Englischkenntnisse</li> <li>Sehr hohe Kundenorientierung und Eigeninitiative</li> </ul> <h3>Unser Angebot:</h3> Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie! Über uns: ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <h3>Jetzt teilen</h3> <a href="https://anzeigen.jobsintown.de/job/1777/1329943.html?subject=Projektleiter%20US%20Business%20Development%20(m/w/d)%20&amp;body=https:/careers.munichre.com/de/stellenbeschreibung/dusseldorf/projektleiter-us-business-development-m-w-d/3382/29874650112?utm_source=email&amp;utm_medium=social_post&amp;utm_campaign=Munich_Re_Group_-_DE_social" target="_blank"></a> <a href="http://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&amp;url=https%3a%2f%2fcareers.munichre.com%2fde%2fstellenbeschreibung%2fdusseldorf%2fprojektleiter-us-business-development-m-w-d%2f3382%2f29874650112%3futm_source%3dlinkedin.com%26utm_medium%3dsocial_post%26utm_campaign%3dMunich_Re_Group_-_DE_social&amp;title=Projektleiter+US+Business+Development+(m%2fw%2fd)+" target="_blank"></a> <a href="https://www.facebook.com/sharer/sharer.php?u=https%3a%2f%2fcareers.munichre.com%2fde%2fstellenbeschreibung%2fdusseldorf%2fprojektleiter-us-business-development-m-w-d%2f3382%2f29874650112%3futm_source%3dfacebook.com%26utm_medium%3dsocial_post%26utm_campaign%3dMunich_Re_Group_-_DE_social" target="_blank"></a> <h3>Benefits, die begeistern!</h3> Erleben Sie eine moderne Arbeitswelt, die Ihnen nicht nur Flexibilität und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch Raum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit attraktiven Gesundheits- und Sportangeboten sowie wertvollen finanziellen Vorteilen unterstützen wir Sie dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. <h3>Flexibilität</h3> Flexible Gestaltung der Ar­beitszeiten: Mobiles Ar­beiten, Homeoffice oder Präsenz vor Ort in Ab­spra­che mit Ihrem Team, so dass Sie Arbeit und Privat­leben miteinander ver­einbaren können. <h3>Mobiles Arbeiten</h3> Nutzen Sie bis zu 50 % Home­office im Monat, ausgestattet mit mo­der­nem Equipment wie Bild­schirm, Tastatur, Maus und Headset. <h3>Gesundheit &amp; Sport</h3> Profitieren Sie von unserer kostenfreien betrieblichen Krankenversicherung und der Partnerschaft mit Urban Sports Club sowie zahlreichen Gesundheits­initiativen. <h3>Verpflegung</h3> Genießen Sie unsere mo­derne Kantine und Café-Bar mit subventioniertem Speiseangebot. An Stand­orten ohne Kantine er­halten Sie Essenschecks. <h3>Finanzielle Vorteile</h3> Profitieren Sie von fin­an­ziel­len Vorteilen wie be­trieb­licher Alters­vor­sorge, Urlaubs- und Weihnachts­geld, Fahrtkostenzuschuss sowie Corporate Benefits. <h3>Weiterbildung</h3> Nutzen Sie unsere digi­ta­len Lernangebote, Karriere-Podcasts, Tech­no­logie-Trainings sowie Leadership-Programme, Mentoring und Coaching zur Weiterbildung. <h3>Sehen Sie sich Ihren zukünftigen Arbeitsort an</h3> Erhalten Sie einen Eindruck von der Umgebung des Arbeitsplatzes. <h3>Podcast-Serie</h3> ERGO-Experten teilen Ideen zur Erweiterung der Resilienz. Inspirierende Gespräche über den Schnittpunkt von Wandel und Risikolösungen Ready to grow?Bewerben Sie sich gleich <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k62PWeaQA-2Bfxj1ubeB74U4tMsCiZKUgfS7_ABP1elATIopBMkZSfrsBjDDCRpN5ue1er6KPhAm4eN-KgHEzE7sBypqDMkV3AT724LrG93E4JKVxnWIy-9GE2BAgFOf9_O9mEm9uJi8nCEN8KpTxIdkn0-tLtsI9hNnTqZmUCp5QucYIzrPf9gj-JVCf6Ww9WgIjO4kIhqmmm3_0IQ5cSLUyqWbFAqYiTT6JUEJtcTcR3Vq9-bGMrpczqO6GgsaZgq4xItasKSA" target="_blank">online</a>.ERGO. Grow together.ERGO Group AG ERGO-Platz 1&nbsp; 40198 Düsseldorf

Underwriter im Außendienst Vermögensschaden-Haftpflicht (m/w/d)

Arbeitgeber­zuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkosten­zuschüsse, Mobilitäts­zuschüsse, vermögens­wirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiter­entwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungs­chancen über zahlreiche Qualifizierungs­maßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungs­maßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf &amp; Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmen­bedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferien­betreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungs­position in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit &amp; Wohl­befinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mit­arbeitenden­beratung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Alters­vorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.

Investmentmanager Private Debt (w/m/d)

SKR Reisen ist das Original für besondere Erlebnisreisen in kleinen Gruppen – weltweit.Wir schenken unseren Gästen außergewöhnliche Reiseerlebnisse und erzielen dadurch anhaltend hohes Unternehmenswachstum. <h2>WILLKOMMEN im Buchhaltungs-Team</h2> Als (Junior) Accountant/ Buchhalter (m/w/d) trägst du direkt zu unserem Unternehmenserfolg bei: Du schaffst gemeinsam mit deinen Kolleg:innen die Basis für einen qualitativ hochwertigen Jahresabschluss sowie für unser wichtiges Controllingsystem, mit dem wir SKR Reisen so erfolgreich steuern. Du möchtest in einem richtig netten Team arbeiten? Du möchtest spüren, dass Dein Engagement einen Unterschied macht? Du möchtest Dich kontinuierlich weiterentwickeln und gemeinsam mit uns wachsen? Dann bewirb Dich jetzt! <h2>Deine Reise mit uns</h2> <ul> <li>Prüfung, Kontierung und Buchung aller debitori­schen &amp; kreditorischen Geschäftsvorfälle</li> <li>Unterstützung im Zahlungsverkehr (IZV/AZV), Mahnwesen und in der Stammdatenpflege</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse (regelmäßige Abstimmung GuV- und Bilanzkonten, Rückstellungen, Anlagevermögen, Abgrenzungen, etc.)</li> <li>Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und statistischen Meldungen</li> <li>Mitarbeit an der kontinuierlichen Optimierung der Abteilungsprozesse</li> <li>Bearbeitung von Inkassovorgängen</li> </ul> <h2>Was Du einpackst</h2> <ul> <li>Die genannten Aufgaben erfüllen Dich mit „Ja! Ja! Ja!“</li> <li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Finance/vergleichbarer Fachrichtung und&nbsp;bringst vorzugsweise bereits erste Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit</li> <li>Du besitzt gute HGB-Kenntnisse und konntest idealerweise schon erste Erfahrungen im Bereich&nbsp;Monats- und&nbsp;Jahresabschlüssen sammeln</li> <li>Du hast gute Software-Kenntnisse, insbesondere DATEV und Excel oder vergleichbaren Programmen und bist offen, ein branchenspezifisches ERP-System zu erlernen</li> <li>Du bringst eine sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit</li> <li>Du besitzt eine hohe Zahlenaffinität, bist proaktiv und hast Lust unsere Buchhaltungsprozesse mitzugestalten</li> <li>Du hast die Fähigkeit, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und zu priorisieren</li> <li>Du bringst eine positive Grundeinstellung mit und hast Spaß daran im Team zu arbeiten</li> </ul> <h2>Was wir für Dich einpacken</h2> <ul> <li>Du trägst maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei und spürst das auch!</li> <li>Supernette, engagierte und motivierte Kolleg:innen</li> <li>Ehrliches Feedback und kontinuierliche Weiterentwicklung</li> <li>New Work-Kultur mit zeitlicher und räumlicher Flexibilität</li> <li>Helles, modernes Büro mit viel Glas im Szenenbezirk „Belgisches Viertel“ im Herzen von Köln</li> </ul> <ul> <li>Jederzeit kostenlos Obst, Gemüse, Kaffee, Tee &amp; Wasser</li> <li>Regelmäßige Teamevents und Afterworks</li> <li>Attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und dem Deutschlandticket</li> <li>Bezuschussung Deiner Urban Sports Club Mitgliedschaft und eigene SKR-Sportangebote</li> <li>Wir leben Reise! Starke Vergünstigungen für Deine private Reise über unser Touristik-Netzwerk!</li> </ul>

(Junior) Buchhalter / Accountant / Steuerfachangestellter (m/w/d) in Voll-/Teilzeit

<h3> Döbeln Hybrid Vollzeit/Teilzeit Unbefristet </h3> Wir suchen Teamplayer als Prüferinnen und Prüfer (w/m/d).Über unsWir sind allein dem bestmöglichen Einsatz öffentlicher Mittel verpflichtet.Wir prüfen emsig in allen Bereichen der Staats- und Kommunalverwaltung den sachgerechten Einsatz von Haushaltsmitteln. <h2>Was Sie bei uns machen</h2> Innerhalb unserer Prüfteams engagieren Sie sich, um unsere vielfältigen Aufgaben und Prüfaufträge zu erfüllen.Dafür entwickeln Sie unsere Prüfungskonzepte mit, arbeiten an unseren Prüfungsberichten und entwickeln im Team Ideen für unsere künftigen Prüfungen. <h2>Wann Sie zu uns passen</h2> <ul><li>Sie besitzen die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erste Einstiegsebene, vorzugsweise der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, oder</li><li>haben ein rechts- bzw. verwaltungswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor- bzw. Diplomgrad) an einer Fachhochschule oder Berufsakademie abgeschlossen oder</li><li>haben Ihr Verwaltungs- bzw. Wirtschafts-Diplom an einer Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie erlangt und in diesem Falle Ihre Fachkompetenz bereits in vielfältigen beruflichen Themenfeldern der öffentlichen Verwaltung eingebracht.</li><li>Schreiben liegt Ihnen: Schriftlich konzentrieren Sie sich auf das Wesentliche, bringen die Probleme auf den Punkt und kommunizieren auch für fachfremde Leserinnen und Leser klar und verständlich.</li><li>Sie sind sich Ihrer Rolle als loyale Unterstützung Ihrer Teamleitung bewusst.</li><li>Sie arbeiten verantwortungsbewusst, strukturiert und selbständig.</li><li>Sie scheuen sich nicht, unsere Anliegen gegenüber den geprüften Stellen im Ton verbindlich und in der Sache überzeugend zu vertreten.</li></ul> <h2>Was Sie von uns haben</h2> <ul><li>sinnhafte, abwechslungsreiche sowie zukunftssichere Tätigkeit</li><li>Teams, die Wissen, Erfahrung und Ideen miteinander austauschen</li><li>attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (für Fachhochschulabsolventinnen und -absolventen mit der Option der Verbeamtung bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen, bei langjähriger Berufserfahrung ggf. auch im Beförderungsamt, Entwicklungsmöglichkeiten der Beamten ggf. bis ins Spitzenamt A 13)</li><li>umfassende Einarbeitung</li><li>flexibles Arbeitsmodell (insbesondere Gleitzeit mit Freizeitausgleich, zwei Tage pro Woche mobile Arbeit möglich)</li><li>Fortbildung, die konsequent Ihre berufliche Entwicklung unterstützt</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>aktive Gesundheitsförderung</li><li>moderne Arbeitsumgebung (eigenes Notebook, digitale Akte, elektrisch höhenverstellbarer Schreibtisch, Kommunikationszonen, Eltern-Kind-Büro)</li></ul> <h2>Ihre Bewerbung</h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, sofern vorhanden: dienstliche Beurteilungen oder qualifizierte Arbeitszeugnisse) unter der Kenn-Nr. 2025/9/SRH-Pr. Unsere Vorstellungsgespräche finden am 16., 19., 20. und 22. Januar 2026 statt.Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Kilian, Telefon +49 3431 5880-619, zur Verfügung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:poststelle@srh.sachsen.de" target="_blank">poststelle@srh.sachsen.de</a> und fassen Sie die Anlagen in einer PDF-Datei mit einer Größe von maximal 10 MB zusammen.Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Gehören Sie zu diesem Personenkreis, fügen Sie bitte Ihrer Bewerbung einen Nachweis bei.Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter: <a href="https://www.rechnungshof.sachsen.de/datenschutzinformationen-ds-gvo-4256.html" target="_blank">https://www.rechnungshof.sachsen.de/datenschutzinformationen-ds-gvo-425…</a>Hinweise zur sicheren elektronischen Kommunikation finden Sie unter: <a href="https://www.rechnungshof.sachsen.de/kontakt.html" target="_blank">https://www.rechnungshof.sachsen.de/kontakt.html</a> Sächsischer Rechnungshof Theodor-Kunzemann-Str. 10 u. 10b 04720 &nbsp; Döbeln <a href="https://jobs.stellencockpit.de/public/v1/redirect/4592ff9e-dc68-4ab3-bc42-7bf67e248638/ats/?pubid=9804485&amp;shownew=1" target="_blank"> Jetzt Bewerben </a>

Prüferinnen/Prüfer (w/m/d)

Das Leibniz-Institut für Wissensmedien (IWM) erforscht Wissenserwerb, Wissensaustausch und Kooperation mit digitalen Medien. Das Institut ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft und inter­nationalen Standards exzellenter Wissenschaft verpflichtet. 		 Zur Verstärkung unseres Verwaltungsteams suchen wir für den Bereich „Personal, Recht, Organisation“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n <h2>Personalreferent*in / HR-Generalist*in (m/w/d)</h2> 			 	 Teilzeit 25 % - 50 % | Homeoffice anteilig möglich | befristet für 2 Jahre - Perspektive unbefristet 	 			 		 Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Hans-Peter Hofmann unter 07071/979-259 gerne zur Verfügung. 		 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres frühest­möglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie diese unter der Kennziffer 1016-2025 in einer PDF-Datei per E-Mail an <a href="mailto:karriere@iwm-tuebingen.de" target="_blank">karriere@iwm-tuebingen.de</a>. 		 		 	 	 Das IWM fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen aus­drücklich unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. 		 	 Stiftung Medien in der Bildung (SbR) Leibniz-Institut für Wissensmedien Schleichstraße 6 72076 Tübingen <a href="http://www.iwm-tuebingen.de" target="_blank">www.iwm-tuebingen.de</a>

Personalreferent*in / HR-Generalist*in (m/w/d)

<a href="https://med-publico.com/" target="_blank"> </a>FISW Steuerungstechnik GmbH Vollzeit (Teilzeit möglich) <h2>Technik braucht Management und Organisation! </h2> Die FISW erschafft als universitätsnahes Unternehmen bereits heute die Automatisierungstechnologie von morgen. Wir sind seit Jahren führend tätig im Bereich der Vorausentwicklung industrieller Steuerungs-, Kommunikations- und Regelungstechnik und der momentan stattfindenden digitalen Transformation. Neben den technischen Herausforderungen in unseren Forschungs- und Entwicklungsprojekten müssen auch die buchhalterischen, personellen und sämtliche organisatorischen Aufgaben gemanagt werden. Für diese vielfältigen Aufgaben suchen wir ein passendes Organisationstalent als Assistent (m/w/d) der Geschäftsleitung. Wir bieten die Stelle in Vollzeit an, sind aber offen für flexible Teilzeitmodelle. <h2 id="responsibilities-heading">Ihre Aufgaben: </h2> <ul> <li>Assistenz der Geschäftsführung</li> <li>Planung und Controlling von unterschiedlichen Projekten </li> <li>Selbstständiges Erledigen von interner und externer Korrespondenz </li> <li>Verwaltung des Personalwesens</li> <li>Erledigung und Überwachung des Zahlungsverkehrs</li> <li>Schnittstelle zu Buchhaltung und Steuerberater</li> <li>Kontenabstimmung und -pflege</li> <li>Organisation von Geschäftsreisen</li> <li>Vorbereitung und Organisation von internen und externen Terminen und Veranstaltungen</li> </ul> <h2 id="benefits-heading">Wir bieten: </h2> <ul> <li>Mitarbeit in einem dynamischen Team mit abwechslungsreichen Tätigkeiten</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Spannende Einblicke in aktuelle Forschungsthemen in der Automatisierungstechnik</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Coole Firmenevents</li> <li>Kostenlosen Kaffee und Tee</li> </ul> <h2 id="qualifications-heading">Ihr Profil:</h2> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortung sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse</li> <li>Erfahrungen im Personalwesen</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit und Serviceorientierung zeichnen Sie aus.</li> </ul> <h2 id="contact-heading">Bewerbung per E-Mail an: </h2> Dr.-Ing. Armin Lechler <a href="mailto:bewerbung@fisw.de" target="_blank">bewerbung@fisw.de</a> FISW Steuerungstechnik GmbH Kriegsbergstr. 34 70714 Stuttgart

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. <h3>Wir verbinden Sicherheit und Dynamik</h3> Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK – schauen Sie auf unserem Instagram-Profil @bvk_karriere für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen. Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden./Zusätzlich kann diese Führungsposition auch als Jobsharing-Tandem besetzt werden. Dabei werden schwer­behinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der Bayerischen Versorgungskammer gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten. In dieser Position sind Sie für das Ressort Kapitalanlagen tätig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis&nbsp;23.11.2025. <h3>Weitere Informationen und Kontakt</h3> Einsatzbereich:&nbsp;Kapitalanlage Beginn:&nbsp;baldmöglichst Dauer: unbefristet Wochenstunden: 40,00 Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Kathrin Wilke (+49 89 9235-7197) und bei fachlichen Fragen bitte an Manuel Wormer (+49 89 9235-9124). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis&nbsp;23.11.2025.

(Senior) Investment Manager für Immobilienfonds, -dachfonds und REITs global (m/w/d)

<h2>Kieler Jugendamt sucht frische Köpfe</h2> 				 					Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Aus­bil­dungs­be­trieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde. 				 				 					Starten Sie bei uns als 					<h2>Sachbearbeiter*in der Beistandschaft </h2> 					(Eingruppierung nach EG 9c TVöD bzw. A 10 SHBesG) 					und unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Abteilung Rechtliche und Wirtschaftliche Jugendhilfe unbefristet in Voll- oder Teilzeit. 			 				 					 					<h2>Was wir bieten</h2> 					<ul> 			 	 <li>Flexibilität. Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office</li> <li>Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 42 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben </li> <li>Mobilitätsförderung. Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung. Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote </li> <li>Vielfalt. Safe-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft </li> 					</ul> 				 				 								 				 <h2>Was zu tun ist</h2> 					Der Bereich Beistandschaft/ Beurkundung versteht sich als Anlaufstelle für Mütter und Väter zur Durchsetzung der Unterhaltsansprüche sowie zur Vaterschaftsfeststellung für Kinder von nicht miteinander verheirateten Eltern. Die Beschäftigten sind ansprechbar für alle damit im Zusammenhang stehenden Fragen. Außerdem werden Vaterschaftsanerkennungen, gemeinsames Sorgerecht und Unterhaltsfestsetzungen formal beurkundet. <ul> <li>Sachbearbeitung und Beratung rund um die Beistandschaft im Rahmen § 55 SGB VIII, hierzu gehört auch die eigenständige gerichtliche Klärung von Abstammungsfragen im gerichtlichen Verfahren </li> <li>Bearbeitung von Anträgen auf Vaterschaftsfeststellungsverfahren, Wahrnehmung von Gerichtsterminen </li> <li>Aktenführung, EDV-Eingaben, Zahlbarmachung und Zahlungskontrollen, Statistiken </li> <li>Unterhalts- und Mangelfallberechnung einschließlich der Durchführung von gesetzlichen Unterhaltserhöhungen (Dynamisierung) </li> <li>Regelmäßige Überprüfung der Leistungsfähigkeit der Unterhaltspflichtigen </li> <li>Einziehung von Unterhalt einschl. Durchführung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen und Entscheidung über Stundungen und Zahlungsvereinbarungen </li> <li>Titulierung von Unterhaltsverpflichtungen durch Unterhaltsurkunden oder im vereinfachten Verfahren </li> </ul> 				 				 					<h2>Was Sie mitbringen</h2> 					<ul><li>Studium. Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in: <ul> 			 <li>Verwaltungsmanagement, Public Management</li> 						 <li>Staats-, Verwaltungswissenschaft</li> 						 <li>Öffentliches Recht</li> 						 <li>Rechtswissenschaft</li> 						 					 </ul> 					</li> 						 					 <li>oder Laufbahnprüfung/ -befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II</li> 					 <li>Erfahrung. Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung</li> 						 					</ul> 					 					Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. 					 				 <h2>Was Sie auszeichnet</h2> 					 Ein positiver Umgang mit Bürger*innen ist für Sie selbstverständlich und Sie haben Einfühlungsvermögen in die häufig konfliktbelasteten Situationen der Familien. Sie haben eine gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift. Sie erkennen zudem Konflikte und können vorhandene Konflikte angemessen handhaben. Auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen sind Sie belastbar. 					<h2>Wo Sie wirken</h2> 					Das Team in diesem Arbeitsbereich empfindet die Aufgaben als interessant und abwechslungsreich. Jeder Unterhaltsfall ist individuell zu betrachten. Es gibt einen hohen Entscheidungsspielraum, mit welchen Methoden ein Ziel erreicht werden soll und Verhandlungsgeschick ist gefragt. Alleinerziehende Eltern, die in unserer Gesellschaft überwiegend von sozialer Benachteiligung bedroht sind, erhalten hier Beratung, Unterstützung und vor allem eine rechtliche Klarheit zu Unterhaltsansprüchen. Im Rahmen der Beistandschaft wird dafür gesorgt, dass berechtigte Unterhaltszahlungen vom jeweiligen Elternteil auch geleistet werden. Grundsätzlich wird im gesamten Verfahren einer Beistandschaft der regelmäßige Kontakt mit dem betreuenden Elternteil gehalten und das Handeln wird gemeinsam abgestimmt. Eine Beistandschaft besteht häufig über viele Jahre (bis zur Volljährigkeit des Kindes). Daher ist die Beziehung zu Eltern von einer langjährigen Kontinuität geprägt. In der Beistandschaft gilt es, die Interessen des Kindes zu vertreten und zwischen den Bedürfnissen der getrenntlebenden Eltern zu vermitteln. 					 					 					<h2>Gut zu wissen</h2> 					Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. Machen Sie sich gerne selbst ein Bild über die kollegiale Atmosphäre im Team. Wir ermöglichen Ihnen gerne eine Hospitation. Die Stelle ist teilbar. 					 				 				 				 					<h2>Interessiert? – Wir auch. </h2> 					Gern möchten wir Sie kennenlernen! 					Bei fachlichen Fragen zur Stelle stehen Ihnen Eva Jordan, Tel. 0431 901-5380 oder Roman Grenz, Tel. 0431 901-3117 zur Verfügung. 					Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Jette Schubert, Tel. 0431 901-5191 weiter. 					Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen – wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf <a href="https://www.kiel.de/de/wirtschaft_arbeit/jobs_und_ausbildung/_ausschreibungsgrundsaetze.php" target="_blank">www.kiel.de/grundsätze</a>. 	 					 					 					Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 30. November 2025 dieReferenznummer 02701(2) an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei. 				 						 				 					<h2>Werden Sie Teil des Teams.</h2> 					Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Sachbearbeiter*in der Beistandschaft

<a href="https://www.brachtsoftware.de/" target="_blank"></a> 				Standort 				Baunatal / Homeoffice 				Arbeitszeit 				Vollzeit / Teilzeit (mind. 25h/Woche) 				Vertragsart 				Unbefristet 				Philosophie 					Persönlich, Individuell, 				Bodenständig, Zuverlässig 				 			Wir sind die Bracht GmbH 				Unsere Leidenschaft ist hochfunktionale Software 				für die Lohn- und Gehaltsabrechnung, die wir entwickeln, 			optimieren, verkaufen und täglich selbst einsetzen. 			Wir sind breit aufgestellt, denn seit über 20 Jahren übernimmt unser Bereich Bracht Dienstleistung – im Vertretungsfall oder generell – die laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnungen unserer Kunden. 			Unser außergewöhnliches Konzept lässt außergewöhnliche Produkte entstehen: zuverlässig in der Anwendung, unkompliziert und komfortabel, 				individuell angepasst – kombiniert mit einem hervorragenden Service unseres Teams aus echten Fachleuten. Dies gibt uns die Chance, auch 			außergewöhnliche Jobs anbieten zu können. 			Verstärke jetzt die Bracht Dienstleistung, Vollzeit oder Teilzeit, in Baunatal oder auf Wunsch auch teilweise im Homeoffice, als 			 				Passen wir zusammen? 					Du bist ... gut strukturiert und tatkräftig. Du kennst Deine Zahlen – und Deine Kunden. 					Wir sind ... ein zuverlässiger Arbeitgeber, übersichtlich und mit bestens organisierten Arbeitsabläufen. 				Zusammen wären wir ... ein klasse Team, das für präzise und kundenfreundliche Services steht. 				Deine Aufgaben:<ul> 					<li>Du übernimmst die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen festen Kundenstamm</li> 					<li>Du sorgst für die bekannte Qualität der monatlichen Entgeltabrechnungen</li> 					<li>Für Deinen Kundenstamm bist Du in allen abrechnungsrelevanten Themen erste Ansprechperson</li> 					<li>Du kommunizierst mit Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern (Unfallversicherung, Rentenversicherung), 					z.B. bei Rückfragen zu Meldungen und Prüfungen</li> 					<li>Zum Abschluss eines Monats erstellst Du die Rechnungen für Deine Kunden in unserem ERP-System</li> 					<li>Da wir die Software, mit der wir arbeiten, selbst entwickeln, bringst Du in Teammeetings Verbesserungsvorschläge ein</li> 					<li>Du nimmst an Schulungen, Weiterbildungen und Teamevents teil, bleibst fachlich auf dem aktuellen Stand</li> 				</ul> 				Dein Profil:<ul> 					<li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Steuerfachangestellter / 					Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) o.ä. Qualifikation</li> 					<li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, im Lohn- und Gehaltsbereich, einem Lohnbüro, im Personalbereich oder in 					einer beratenden Tätigkeit bei einem Steuerbüro oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft</li> 					<li>Du hast bereits mindestens 200 Lohnabrechnungen/Monat eigenständig abgerechnet</li> 					<li>EDV-Affinität und MS-Office-Routine</li> 					<li>Kundenorientierung und Kommunikationstalent</li> 					<li>Neugierig, mitdenkend und immer lösungsorientiert</li> 					<li>Sicheres Deutsch in Wort und Schrift</li> 				</ul> 				Und was wir noch zu bieten haben:<ul> 					<li>Ein überdurchschnittliches Gehalt, je nach Qualifikation zwischen 4.400 Euro - 5.700 Euro monatlich/Vollzeit</li> 					<li>Moderne und kollegiale Unternehmensstruktur mit flachen Hierarchien</li> 					<li>Eine wertschätzende Atmosphäre</li> 					<li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle</li> 					<li>Interessante persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> 					<li>Jobrad (Bikeleasing), öff. Verkehrsmittel fußläufig erreichbar, Firmenparkplatz</li> 					<li>Die Unterstützung unseres Teams – in der Einarbeitung und darüber hinaus</li> 					<li>Deine Ideen und Vorschläge sind herzlich willkommen – wir lassen sie gemeinsam wachsen</li> 					<li>Moderner ergonomischer Arbeitsplatz</li> 					<li>Mobiles Arbeiten, parallel zu einer regelmäßigen Präsenz vor Ort</li> 				</ul> 				Gefällt Dir? 					Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung, bitte ausschließlich per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@brachtsoftware.de" target="_blank">bewerbung@brachtsoftware.de</a> 				Bitte vergiss nicht, uns Deinen Gehaltswunsch und den möglichen Eintrittstermin zu nennen.

Lohnbuchhalter, Buchhalter, Personalsachbearbeiter, Steuerfachangestellter o.Ä. (m/w/d)

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht für das Referat Z&nbsp;4 „Innerer Dienst“ in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2&nbsp;Jahre eine/einen <h2>Referentin / Referenten (w/m/d) Innerer Dienst</h2> Knr. 176-25 <ul> <li> Vergütung E 13 TVöD </li> <li> Beschäftigungsart befristet 2 Jahre </li> <li> Wochenstunden 39 h Teilzeit möglich </li> <li> Arbeitsort Berlin </li> <li> Bewerbungsfrist 24.11.2025 </li> </ul> Das BBR übernimmt Bauaufgaben des Bundes in Berlin, Bonn und im Ausland. Als Bauherrenvertretung betreut es herausragende und komplexe Bauprojekte – darunter Kulturbauten sowie Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen – im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Anforderungen, mit hohen Ansprüchen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit. Das Referat Z 4 „Innerer Dienst, Druckerei“ innerhalb der Abteilung „Zentrale Dienste“ ist für die zentrale Unterstützung der Verwaltungsabläufe zuständig. Zu den Aufgaben gehören die Beschaffung und Materialverwaltung, der Betrieb der Zentralregistratur, Poststelle, Botendienst sowie der Fahrbereitschaft inklusive Verwaltung von Dienstfahrrädern. Zusätzlich betreut das Referat die Kantine in Berlin und organisiert die Druckerei. Nähere Informationen erhalten Sie unter <a href="https://www.bbr.bund.de/BBR/DE/UeberUns/Struktur/hauptabteilung-q/abteilung-z/referat-z-4/information.html?templateQueryString=Referat+Z+4" target="_blank">Z&nbsp;4</a>. <h2>Aufgaben:</h2> <ul> <li>Konzeption und Aufbau einer Scanstelle unter Einbeziehung der Anforderungen der E‑Akte und Digitalisierungsstrategie des BBR</li> <li>Erarbeitung von Konzepten, u.a. in den Bereichen (Elektro-)Mobilität, Fahrdienst</li> <li>Beratung und Unterstützung der Fachbereiche in beschaffungsrechtlichen Fragestellungen und zu Verfahrensabläufen, Vertragsmanagement</li> </ul> <h2>Ihr Profil:</h2> Vorausgesetzt werden: <ul> <li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Verwaltungswissenschaften, der Rechtswissenschaften mit Befähigung zum Richteramt (2. Juristisches Staatsexamen), der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>kein bisheriges befristetes oder unbefristetes Arbeitsverhältnis mit der Bundesrepublik Deutschland (gemäß §&nbsp;14&nbsp;Abs. 2&nbsp;TzBfG)</li> </ul> Worauf es uns noch ankommt: <ul> <li>Verständnis für technische, juristische und wirtschaftliche Zusammenhänge und Fragestellungen im Zusammenhang mit den genannten Aufgaben</li> <li>Kenntnisse im Vertragswesen, Haushalts- und Vergaberecht sowie im Bereich der Digitalisierung von Verwaltungsabläufen</li> <li>Eigeninitiative, Fähigkeit zu konzeptionellem und strategischem Denken</li> <li>ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen, auch unter Einhaltung enger Terminvorgaben, sowie die Fähigkeit, selbstständig, eigenverantwortlich und lösungsorientiert Aufgaben zu bearbeiten</li> <li>sicheres Auftreten, gute kommunikative Fähigkeiten (mündlich wie schriftlich) sowie Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li> <li>die Bereitschaft zur Durchführung von (auch mehrtätigen) Dienstreisen nach Bonn</li> <li>erfolgreiches Durchlaufen einer Sicherheitsüberprüfung bis „Ü 2“ gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren</li> </ul> <h2>Unser Angebot:</h2> Eine Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 13&nbsp;TVöD Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter <a href="https://oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info</a> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39&nbsp;Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten. Das Arbeitsverhältnis ist für die Dauer von 2&nbsp;Jahren befristet. Im Rahmen der haushälterischen Möglichkeiten ist die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis angestrebt. Das strukturierte Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 51. Kalenderwoche stattfinden. <h2>Wir stehen für:</h2> Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und ‑formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten kombiniert werden. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund. Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeber sprechen, finden Sie auf unserer Karriereseite <a href="https://www.bbr.bund.de/BBR/DE/karriere/wir-als-arbeitgeber/arbeitgebervorteile/_node.html" target="_blank">Das BBR als Arbeitgeber</a>. <h2>Ihre Bewerbung:</h2> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschluss- sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise und Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung) sowie unter der Angabe der Kennnummer 176-25 bis zum 24.11.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal <a href="https://www.interamt.de" target="_blank">https://www.interamt.de</a> oder unter dem nachfolgenden Link: <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6pJWeGQg_-BcZv33Q_pOTGdQSd_ikKlGp43ylIclg_LG5HwTyGEcf2j-mwg_XMuTy7rT0nqpQEk1oR_mqHlQDbwtgcQi2LsLGzjdmT8YqTdg5K3gQqXCEd7_Mu0dT2SP_zFzGHcqyro03pH7mScE5aFQzMfRStGwLpys2_WHbJMBVkQX1aLv2rt6dMdP1Q_GdZHs" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1375561</a> Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht – unter Nennung der Anschrift der Personalakten führenden Stelle – zu erteilen. Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den Kontaktdaten genannte Person. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die <a href="https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html" target="_blank">Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz</a> bei. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Gil Cortiella (Tel.‑Nr. <a href="tel:+4930184018400" target="_blank">030&nbsp;18&nbsp;401‑8400</a>). Ihre Ansprechperson zum Bewerbungs­verfahren ist Frau Papadakis (Tel.‑Nr. <a href="tel:+4930184017013" target="_blank">030&nbsp;18&nbsp;401‑7013</a>).

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