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Die igefa&nbsp;SE &amp; Co. KG ist ein Familienunternehmen mit 29 Standorten in Deutschland sowie 3 weiteren Gesellschaften in Polen, den Niederlanden und Österreich. Unser wertvollstes Kapital sind unsere knapp 3.000 Mitarbeiter, die den Erfolg unseres Unternehmens erst möglich machen. Als europaweit führende Fachgroßhandelsgruppe im Verbund der Inpacs stehen wir für einheitliche, hohe Servicestandards und schnelle, flexible Lösungen. Mit unserem umfassenden Produktsortiment aus den Bereichen Hygiene, Reinigung, Pflege, Arbeitsschutz sowie Hotel-/Gastronomiebedarf erfüllen wir die Kundenbedürfnisse in den verschiedensten Bereichen. Angefangen von der zuverlässigen Beschaffung von Produkten über ein umfassendes Dienstleistungskonzept bis hin zu bedarfsorientierter Logistik, konzipiert die igefa auch digitale Lösungen für ihre Kunden. igefa – Immer. Fürs Leben da! Die igefa SE &amp; Co. KG sucht ab sofort einen&nbsp;Junior Referent Arbeitsrecht (m/w/d) am Standort Neumünster. Junior Referent Arbeitsrecht (m/w/d) <ul> <li>Du bist verantwortlich für die Bearbeitung von arbeitsrechtlichen/ zivilrechtlichen Fragestellungen</li> <li>Du berätst zu den daraus resultierenden arbeitsrechtlichen Maßnahmen</li> <li>Du aktualisierst Arbeitsvertragsvorlagen und Standardtexte und erstellst Handlungsanweisungen</li> <li>Du führst arbeitsrechtliche Analysen und Recherchen durch (auch in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen)</li> <li>Du betreust betriebsverfassungsrechtliche Themen</li> <li>Du bewertest und minimierst arbeitsrechtliche Risiken</li> <li>Du bist offen, Dich auch in weitere zivilrechtliche Themengebiete einzuarbeiten</li> </ul> <ul> <li>Abschluss als Jurist (m/w/d)&nbsp;mit nachgewiesener arbeitsrechtlicher Spezialisierung</li> <li>Alternativ ein abgeschlossenes Studium, Betriebswirtschaft oder einen akademisch vergleichbaren Abschluss</li> <li>Erste Berufserfahrung werden vorausgesetzt</li> <li>Engagement sowie eigenverantwortliche strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität</li> <li>Durchsetzungsvermögen</li> <li>Fähigkeit, einen Standpunkt auch im Konflikt zu vertreten und interessengerechte Kompromisse zu finden</li> </ul> <ul> <li>Einen Arbeitsplatz in einem stabilen und nachhaltigen Unternehmen</li> <li>Mobiles Arbeiten, geregelt durch eine Richtlinie, an zwei Tagen in der Woche</li> <li>30 Tage Urlaub zzgl. anlassbezogene Sonderurlaubstage</li> <li>Treueprämien und zusätzliche Urlaubstage ab 5-jähriger Betriebszugehörigkeit (bis zu 35 Tage)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten&nbsp;und Arbeitszeitkonto durch eine digitale Zeiterfassung</li> <li>JobRad</li> <li>Prämie in Höhe von € 1.000.- bei unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li> <li>Fort- und Weiterentwicklung am hauseigenen igefa-Campus</li> <li>Gruppenunfallversicherung für alle Mitarbeitenden</li> <li>Einen umfangreichen, individuellen Onboarding-Plan, der bereits vor Eintritt ins Unternehmen zur Verfügung gestellt wird</li> <li>Personaleinkauf zu attraktiven Konditionen</li> <li>Mitarbeiterangebote über "Corporate Benefits"</li> <li>Firmenevent</li> </ul>

Junior Referent Arbeitsrecht (m/w/d)

Arbeitgeber­zuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkosten­zuschüsse, Mobilitäts­zuschüsse, vermögens­wirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiter­entwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungs­chancen über zahlreiche Qualifizierungs­maßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungs­maßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf &amp; Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmen­bedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferien­betreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungs­position in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit &amp; Wohl­befinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mit­arbeitenden­beratung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Alters­vorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.

Mitarbeiter:in für die Krankenversicherung in Kiel

Die igefa SE &amp; Co. KG ist ein Familienunternehmen mit 29 Standorten in Deutschland sowie 3 weiteren Gesellschaften in Polen, den Niederlanden und Österreich. Unser wertvollstes Kapital sind unsere knapp 3.000 Mitarbeiter, die den Erfolg unseres Unternehmens erst möglich machen. Als europaweit führende Fachgroßhandelsgruppe im Verbund der Inpacs stehen wir für einheitliche, hohe Servicestandards und schnelle, flexible Lösungen. Mit unserem umfassenden Produktsortiment aus den Bereichen Hygiene, Reinigung, Pflege, Arbeitsschutz sowie Hotel-/Gastronomiebedarf erfüllen wir die Kundenbedürfnisse in den verschiedensten Bereichen. Angefangen von der zuverlässigen Beschaffung von Produkten über ein umfassendes Dienstleistungskonzept bis hin zu bedarfsorientierter Logistik, konzipiert die igefa auch digitale Lösungen für ihre Kunden. igefa – Immer. Fürs Leben da! Die igefa SE &amp; Co. KG sucht ab sofort eine Abteilungsleitung Debitorenmanagement (w/m/d) für die Region Ost in Blankenfelde-Mahlow, Bremen oder Neumünster. Abteilungsleitung Debitorenmanagement&nbsp;(w/m/d) <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Debitorenbuchhaltung inklusive Führung des Inkasso-Teams und zweier Teamleitungen</li> <li>Verantwortung für das Forderungsmanagement, Mahnwesen und die Optimierung der Zahlungsprozesse</li> <li>Koordination von Abschlusstätigkeiten sowie Ansprechpartner&nbsp;für Wirtschafts- und Betriebsprüfer</li> <li>Sicherstellung gesetzlicher Anforderungen sowie Einhaltung interner Richtlinien</li> <li>Überwachung und Weiterentwicklung von Prozessen, insbesondere im Bereich Bankenverbuchung</li> <li>Reporting relevanter Kennzahlen an die Bereichsleitung und Vorbereitung entscheidungsrelevanter Analysen</li> <li>Schnittstelle zu Controlling, Vertrieb, IT sowie weiteren internen Fachbereichen</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im Finanzwesen, bevorzugt im Debitorenbereich</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Forderungsmanagement, Mahnwesen und in buchhalterischen Prozessen</li> <li>Erfahrung in der Führung, Weiterentwicklung und Motivation von Mitarbeitenden</li> <li>Ausgeprägte Prozess- und Digitalisierungskompetenz</li> <li>Starke kommunikative Fähigkeiten und souveränes Auftreten in bereichsübergreifender Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>Einen Arbeitsplatz in einem stabilen und nachhaltigen Unternehmen</li> <li>Mobiles Arbeiten, geregelt durch eine Richtlinie, an zwei Tagen in der Woche</li> <li>30 Tage Urlaub zzgl. anlassbezogene Sonderurlaubstage</li> <li>Treueprämien und zusätzliche Urlaubstage ab 5-jähriger Betriebszugehörigkeit (bis zu 35 Tage)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten&nbsp;und Arbeitszeitkonto durch eine digitale Zeiterfassung</li> <li>JobRad</li> <li>Prämie in Höhe von € 1.000.- bei unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li> <li>Fort- und Weiterentwicklung am hauseigenen igefa-Campus</li> <li>Gruppenunfallversicherung für alle Mitarbeitenden</li> <li>Einen umfangreichen, individuellen Onboarding-Plan, der bereits vor Eintritt ins Unternehmen zur Verfügung gestellt wird</li> <li>Personaleinkauf zu attraktiven Konditionen</li> <li>Mitarbeiterangebote über "Corporate Benefits"</li> <li>Firmenevents</li> </ul>

Abteilungsleitung Debitorenmanagement

<a href="https://www.gkvi.de/" target="_blank"></a> 					 						Gemeinsam gestalten wir Zukunft – mit dir als<h2>Unternehmensarchitekt (m/w/d)</h2> 						Stellennummer 14237.25 Als IT-Partner treiben wir die Digitalisierung der gesetzlichen Krankenkassen voran, sorgen dafür, dass ca. 20.000 GKV-Mitarbeiter:innen mühelos arbeiten können – und unterstützen sie dabei, ihre Prozesse und Angebote für Millionen Versicherte einfacher und effizienter zu machen. Willkommen in unserem Team aus Menschen, die alle gemeinsam etwas bewegen und mit innovativen IT-Lösungen die Zukunft unseres Gesundheitssystems mitgestalten wollen! 					 					 				 				 					 						Remote &amp; 						Vor Ort 					 					 						Alle Standorte 					 					 						Vollzeit 					 					 						ab sofort 					 				 				Mitgestalten: Deine Aufgaben 				<ul> <li>Analysieren der Unternehmensstrategie und Ableiten von Vorschlägen zur Ausrichtung der IT-Strategie und IT-Bebauung </li><li>Erstellen und Weiterentwickeln grundlegender Architekturprinzipien und übergreifender IT-Standards </li><li>Abstimmung von IT-Standards mit externen Partnern </li><li>Beratung von Projektteams und der Unternehmensführung in Architekturbelangen </li><li>Analyse, Darstellung und Bewertung von Auffälligkeiten, Potenzialen und Risiken bestehender und neuer übergreifender Architekturen sowie Abstimmung entsprechender Maßnahmen </li><li>Erstellen und Weiterentwickeln der Bebauungspläne, bereichsübergreifender Roadmaps sowie weiterer Architekturberichte </li><li>Steuerung der Architektur-Governance sowie Transformationsvorhaben </li><li>Regelmäßiges Reporting der Unternehmensarchitektur </li><li>Weiterentwicklung der Unternehmensarchitektur 				</li></ul> 				Mitbringen: Deine Stärken 				<ul> <li>(Fach-)Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Studiengänge bzw. Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich Architekturmanagement </li><li>Kenntnisse im Umfeld von Unternehmensplanung / Strategieentwicklung, Prozessmanagement oder Geschäfts- /Facharchitekturmanagement </li><li>Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit Geschäfts- und Unternehmensarchitektur-Frameworks wie z. B. TOGAF oder COBIT </li><li>Fundiertes IT-Wissen sowie Kenntnisse im IT-Servicemanagement (ITIL-Zertifizierung) </li><li>Erfahrungen in Transformations- und Integrationsprojekten sowie im Umgang mit Stakeholdern </li><li>Grundlagenkenntnisse über Zusammenhänge im deutschen Gesundheitswesen 				</li></ul> 				Mitnehmen: Deine Perspektiven 				 					 						 						Attraktives Gehalt &amp; umfangreiche <a href="https://www.gkvi.de/karriere#benefits" target="_blank">Benefits</a> 					 					 						Gesund­heits­management für mentale &amp; körperliche Gesundheit sowie Wohlbefinden 					 					 						Klassische Weiter­bildungs­möglich­keiten &amp; Schulungen / Coachings 					 					 						Chance, die Digitalisierung im GKV-Umfeld aktiv zu gestalten 					 					 						Viel Raum für deine Ideen, Lösungen &amp; Umsetzungen 					 					 						Gestaltungs­möglichkeiten mit viel Eigen­verantwortung 					 					 						Modernes Arbeit­sumfeld, in dem wir uns gemeinsam weiterentwickeln 					 					 						Flexible, mobile Arbeitskultur für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 					 				 				Lust auf einen modernen Arbeitsplatz in einem Umfeld, 				das offen ist für Verbesserungen und Wandel? Bei uns zählen deine Leistung und deine Persönlichkeit – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung, frühestmöglichem Eintrittstermin und Stellennummer – bevorzugt per E-Mail an <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7c2CoPLo7r6RSk9q_HY2-BVb43-bCXwY6tZQY9nYh7PNAyv-K6v-oU6bFKE6lKh7PMPz-2olG-AMFe1KeWVs-YS-z4gi" target="_blank">bewerbungen@gkvi.de</a>. 				<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7c2CoPLo7r6RSk9q_HY2-BVb43-bCXwY6tZQY9nYh7PNAyv-K6v-oU6bFKE6lKh7PMPz-2olG-AMFe1KeWVs-YS-z4gi" target="_blank">Jetzt bewerben</a> 				Dein persönlicher Kontakt 				Dr. Holger Herkle Bereich Personal 				 +49 (0)202 6958 1748 				Luisenstr. 64 				42103 Wuppertal

Unternehmensarchitekt (m/w/d)

Wir gestalten die digitale Zukunft des Gesundheitswesens und entwickeln immer wieder einzigartige innovative Lösungen für unsere Kunden, die gesetzlichen Krankenversicherungen. Dieser digitale Pioniergeist macht uns zu einem führenden Dienstleistungsunternehmen in der Gesundheitsbranche. Bei uns stehen die Ideen und Persönlichkeiten unserer über 350 Mitarbeitenden an erster Stelle. Wir sind überzeugt: Wenn du machst, was du liebst, machst du es richtig gut. Zur Verstärkung unseres Teams DMS Services suchen zum 			nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hannover oder deutschlandweit 			einen Unser DMS-Bereich stellt unseren Kunden im täglichen Betrieb 			Posteingangs- und Digitalisierungs-Leistungen zur Verfügung. Darüber 			hinaus betreuen wir Lösungen für unsere Kunden (u.a. 			Dokumenten-Archive, welche die Arbeitssteuerung innerhalb von 			Krankenkassen übernehmen). Unser USP ist eine tiefe Integration in 			die fachspezifischen Systeme im Gesundheitswesen. Als zentrale 			Drehscheibe für Dokumente aller Art versorgen wir unsere Kunden zur 			richtigen Zeit mit den richtigen Informationen, starten 			Dunkelverarbeitungsprozesse an und schaffen Transparenz für unsere 			Kunden.

Service Delivery Manager (m/w/d) DMS

freenet bietet ein umfangreiches Portfolio rund um die Themen Mobilfunk, Internet und TV-Entertainment. Online auf <a href="http://www.freenet-digital.de" target="_blank">www.freenet-digital.de</a> sowie in rund 520 eigenen Shops erhält jeder Kunde die ideale Lösung für sein digitales Leben. Deutschlandweit beraten wir persönlich, unabhängig und individuell. Standort: Büdelsdorf Beginn: ab sofort Beschäftigungsart: Festanstellung-Vollzeit

Financial Data Manager (m/w/d) Datenanalyse und Systemkonzeption

S 14 TVöD-SuE Vollzeit/Teilzeit Wahlstedt Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Das Fachgebiet Pflegekinder und Adoption legt sein Augenmerk sowohl auf das Pflegekind und seinem Wohl als auch auf die Pflegefamilien. Wir stehen Pflegefamilien zur Seite: Vom Erstgespräch für grundlegende Informationen und der vorbereitenden Eignungsfeststellung über die passgenaue Vermittlung sowie die Unterstützung während des Pflegeverhältnisses (insbesondere auch in Krisen) bis hin zur Begleitung bei Schritten in die Verselbstständigung. <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul> <li>Prüfung, Anerkennung und Einleitung eines neuen Pflegeverhältnisses</li> <li>Umfassende Betreuung und Hilfeplanung von Pflegeverhältnissen <ul> <li>Beratung und Betreuung eines laufenden Pflegeverhältnisses</li> <li>Zusammenarbeit mit der Herkunftsfamilie</li> </ul> </li> <li>Umsetzung des Schutzkonzeptes</li> <li>Prüfung und Einleitung von ergänzenden Hilfen zur Erziehung gem. §§27ff SGB VIII</li> <li>Kurzzeit- und Bereitschaftspflege</li> <li>Umsetzung des Konzeptes Sozialraumorientierung</li> </ul> <h2>Ihr Profil:</h2> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagogin/Diplom-Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter*in oder</li> <li>ein abgeschlossenes Studium als Diplompädagogin/Diplompädagoge oder</li> <li>gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (wie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bildung und Erziehung im Kindesalter, Kindheitspädagogik, Frühpädagogik, Heil-/Sonderpädagogik oder pädagogische Psychologie) mit langjähriger Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe und/oder in einer Sozialverwaltung, möglichst einer Kommunalverwaltung</li> <li>fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)</li> </ul> und darüber hinaus idealerweise <ul> <li>Kenntnisse der sozialen Systeme sowie der einschlägigen rechtlichen Grundlagen für die Arbeit des Jugendamtes (SGB VIII, BGB).</li> <li>ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Empathie sowie eine positive Haltung, hohe Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit, Planungs- und Organisationsfähigkeit</li> <li>die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen</li> </ul> <h2>Unser Angebot:</h2> <a href="https://www.segeberg.de/vorteile" target="_blank"> </a>sicherer Arbeitsplatz <a href="https://www.segeberg.de/vorteile" target="_blank"> </a>festes Monatsgehalt <a href="https://www.segeberg.de/vorteile" target="_blank"> </a>moderne Büroausstattung <a href="https://www.segeberg.de/vorteile" target="_blank"> </a>Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket <a href="https://www.segeberg.de/vorteile" target="_blank"> </a>Fort-/Weiterbildungsangebote <a href="https://www.segeberg.de/vorteile" target="_blank"> </a>Firmenfitness/psych. Beratung <a href="https://www.segeberg.de/vorteile" target="_blank"> </a>flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten <a href="https://www.segeberg.de/vorteile" target="_blank"> </a>Kinder-/Pflegenotfallbetreuung

Fachkraft für den Spezialdienst Pflegekinder im Jugendamt (m/w/d)

Financial Data Manager (m/w/d) Bilanzierung und Reporting

<h2 id="title">Kranmonteur:in für Turmdrehkrane (m/w/d)</h2> Werde Kranmonteur:in (m/w/d) für Turmdrehkrane und übernehme Verantwortung für die Montage, Wartung und Instandhaltung modernster Krananlagen. Profitiere von abwechslungsreichen Aufgaben und einer zukunftssicheren Tätigkeit in einem wachstumsstarken Sektor! <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI_F6WJXeCQQ7AcJCNhaxD7K2IQOq6s8zxj7l_LmkzZTFP5ZhvZBa8Kwp3HRbI9Ohtf2za80zQqVVRO8-Jf846zp6iADmioWLpmo7uXa8R_fMaSZJu5W_lVXN5wBMqL-gL84aI6u7ERgATf1qooZyV6puQc3EkZ-wQrDjJDDkqSyl5fA" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Kranmonteur:in für Turmdrehkrane (m/w/d)

AUTODOC PRO ist mehr als eine Dienstleistung. Es ist eine neue Art, mit Kfz-Profis in Kontakt zu treten, und bietet eine vollständig integrierte Lösung, die Produktverfüg­barkeit, nahtlose Lieferung und eine persönliche Note umfasst. Durch das Angebot von A-Marken-Premiumteilen zu wettbewerbsfähigen Preisen und einem engagierten Team von Service-Agenten ermöglichen wir Werkstätten, ihre Abläufe zu optimieren, die Rentabilität zu steigern und den Kundenservice zu verbessern. Werden Sie Mitglied bei AUTODOC PRO – Die Zukunft des Automobil-Services Als Service Agent bei AUTODOC PRO spielen Sie eine entscheidende Rolle für den Erfolg der Werkstätten in Ihrem Gebiet. Sie sind das persönliche Bindeglied zwischen unserer Plattform und den Werkstätten, die sich auf Sie verlassen. Von der Verwaltung der Retouren bis hin zur Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sind Sie dafür verant­wort­lich, dass jede Werkstatt bei der Nutzung der AUTODOC PRO Plattform einen professio­nellen und persönlichen Support erhält. Dies ist nicht nur ein Job – es ist eine Chance, Teil eines Unternehmens zu werden, welches den automobilen Aftermarket neu definiert. Standorte:&nbsp;Traunstein, Rosenheim, Rostock, Magdeburg, Saarbrücken, Kaiserslautern, Trier, Neubrandenburg, Uelzen, Lübeck, Kiel <h3>Aufgaben:</h3> <ul> <li>Kundenbetreuung im Außendienst</li> <li>Du besuchst Werkstätten in deiner Region, um grundlegende Fragen zur AUTODOC PRO Plattform zu klären.</li> <li>Du verwaltest Produktrückgaben, indem du Ersatzteile entgegennimmst und den Prozess effizient organisierst.</li> <li>Du bist der Ansprechpartner für Werkstätten, wenn diese Unterstützung benötigen und arbeitest bei Bedarf mit unserem Kontaktcenter zusammen.</li> <li>Informiere die Werkstätten über neue Funktionen, Produkte und Werbeaktionen, damit sie immer auf dem neuesten Stand sind.</li> <li>Du protokollierst nach jedem Besuch wichtige Details in unserem System, um den Kundensupport zu perfektionieren.</li> </ul> <h3>Qualiﬁkation:</h3> <ul> <li>Eine freundliche und hilfsbereite Persönlichkeit, die gute Kundenbeziehungen aufbaut.</li> <li>Sicherheit im Umgang mit Apps und Online-Tools.</li> <li>Einen gültigen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, vor Ort zu reisen.</li> <li>Fließendes Deutsch und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.</li> <li>Die Fähigkeit zur Problemlösung und eine proaktive Herangehensweise an Herausforderungen.</li> <li>Vorherige Erfahrungen im Kundenservice oder in einer ähnlichen Funktion sind von Vorteil.</li> </ul> <h3>Was bieten wir:</h3> <ul> <li>Sei unabhängig und arbeite direkt mit den Kunden.</li> <li>Du bekommst einen Firmenwagen, eine Tankkarte und die volle Unterstützung des Teams.</li> <li>Werde Teil eines schnell expandierenden Unternehmens in der Automobilbranche.</li> <li>30 Urlaubstage und 1 zusätzlichen freien Tag an deinem Geburtstag Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit</li> <li>Mental Wellbeing-Programm – die Möglichkeit einer kostenlosen psychologischen Beratung für Sie und Ihre Familienmitglieder</li> <li>Schnell wachsendes internationales Unternehmen mit stabilen Beschäftigungsverhältnissen</li> <li>Teamevents, Firmenfeiern und Mitarbeiterrabatte von bis zu 75 % auf Reisen, Technik, Mode und vieles mehr</li> <li>AUTODOC-Firmenrabatt (1.080 Euro pro Jahr), um Teile für den Eigenbedarf zu besonders ermäßigten Konditionen zu bestellen</li> <li>Aufstiegsmöglichkeiten, Weiterbildungen (über 650 Kurse zu Soft- und Hard Skills auf unserer E-Learning-Plattform) und Coaching</li> </ul> <h3>Bist Du bereit, die Zukunft mit uns zu gestalten?</h3> Bewirb Dich sich jetzt und werde Teil unserer Reise zur Revolutionierung der Automobil-Servicebranche. AUTODOC PRO – Wir verändern die Art und Weise, wie Werkstätten arbeiten

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