field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Gemeinsam backen&nbsp;wir den Erfolg!</p>     <p><strong>Werde Teil&nbsp;unseres Teams!</strong>      <br>      &nbsp;     </p>             <p>Bezirksleitung (m/w/d)</p>     <p>Du führst unsere Filialen und stärkst täglich&nbsp;Zusammenhalt &amp; Qualität.</p>                    <br>

Bezirksleitung (m/w/d)

<h2><strong> Montageleitung / Schreiner Innenausbau (m/w/d) </strong></h2>      <p><b> Sie sind Monteur / Schreiner aus Leidenschaft und montieren und steuern vor Ort mit Leidenschaft den Innenausbau hochwertiger Ladeneinrichtungen? Wir geben Ihnen die Plattform. </b></p>      <p>KRAISS stores &amp; shops ist ein Geschäftsbereich der Unternehmensgruppe KRAISS und verwirklicht seit über 30 Jahren individuelle Retailkonzepte für namhafte, internationale Marken und Einzelhändler. Täglich arbeiten wir mit viel Leistungsfreude daran, unsere Vision und Ziele gemeinsam zu verwirklichen. Nachhaltiges Wachstum und eine persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter/innen stehen dabei bei uns im Fokus.</p>                       <h3>ARBEITEN SIE AN FOLGENDEN AUFGABEN MIT HERZBLUT?</h3>       <ul>        <li>Montage und Aufbau von Möbeln, Ladenbaueinrichtungen, Wandverkleidungen etc. beim Kunden vor Ort.</li>        <li>Fachliche Montageleitung externer Montageteams vor Ort.</li>        <li>Vormontage einzelner Möbel in unserem Lager.</li>        <li>Einhaltung und Überwachung der vorgegebenen Termine.</li>        <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellenbereichen wie der Logistik, dem Projektmanagement etc.</li>       </ul>                   <h3>UND BEGEISTERN SIE MIT….</h3>       <ul>        <li>Tollen, anspruchsvollen Projekten.</li>        <li>Einem individuellen Onboarding-Plan und einem Paten/ einer Patin</li>        <li>Weiterbildungen und Coachings</li>        <li>30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen</li>        <li>Leistungsorientiertes Gehalt und weitere betriebliche Sozialleistungen wie z. B. Kindergeldzuschuss</li>        <li>JobRad-Leasing, einem Fitnessraum und Darts</li>        <li>Cafeteria, Obst, Wasser und Kaffee for free</li>        <li>2 Kostenlose Termine pro Jahr bei unserer Heilpraktikerin</li>       </ul>                       <h3>DANN WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN…        </h3>       <ul>        <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich, vorzugsweise als Schreiner, Zimmermann.</li>        <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Monteur.</li>        <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick.</li>        <li>Professioneller Umgang mit unseren Kunden vor Ort.</li>        <li>Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.</li>        <li>Gute Deutschkenntnisse</li>        <li>Leidenschaft für die Arbeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist.</li>       </ul>

Montageleitung / Schreiner Innenausbau (m/w/d)

<h3>Konstruiere deine Zukunft selbst und komm in unser Team!</h3>      <p>Gestalten Sie gemeinsam mit uns einzigartige Markenräume im Retail, die auf den ersten Blick begeistern. Und Erwartungen übertreffen. Mit innovativen Warenpräsentationssystemen, digitalen POS-Lösungen und durchdachtem Ladenbau. Als Full-Service-Anbieter lassen wir jede Vision Wirklichkeit werden und schaffen eine neue Qualität von Shopping Experience. Täglich arbeiten wir mit viel Leistungsfreude daran, unsere Ziele gemeinsam zu verwirklichen. Nachhaltiges Wachstum und eine persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden stehen dabei bei uns im Fokus.</p>      <h2><strong> CAD-Konstrukteur / Technischer Produktdesigner (m/w/d) </strong></h2>                       <h3>DAS ERWARTET SIE:</h3>       <ul>        <li>Erstellung technischer Zeichnungen von individuellen Ladenbaumöbeln in Vectorworks</li>        <li>Pflege von Stücklisten und Artikeln im ERP-System</li>        <li>Durchführung von Änderungen und Korrekturen technischer Zeichnungen</li>        <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement, Einkauf und Lager</li>        <li>Ausarbeitung von technischen Lösungen für die Konstruktion von individuellen Ladenbaumöbel</li>        <li>Auswahl geeigneter Materialien, um die gewünschten Anforderungen des Möbels zu erreichen</li>       </ul>                   <h3>DAS BRINGEN SIE MIT:</h3>       <ul>        <li>Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner oder Produktdesigner oder eine ähnliche Qualifikation</li>        <li>Gute Kenntnisse in der Anwendung eines CAD-Programmes, idealerweise in Vectorworks,</li>        <li>Sicherer Umgang mit allen MS-Office-Tools und einem ERP-Systems</li>        <li>Freude an exakten, sauberen Zeichnungen</li>        <li>Idealerweise gute Materialkenntnisse im Bereich Holz, Metall, Glas sowie ein gutes technisches Verständnis</li>        <li>Kommunikationsstärke und selbstständiges Arbeiten</li>       </ul>                        <h3>DAS BIETEN WIR IHNEN...</h3>       <ul>        <li>Ein sympathisches und kompetentes CAD-Team</li>        <li>Einen ergonomischen Arbeitsplatz</li>        <li>Einem individuellen Onboarding-Plan und einem Paten/ einer Patin</li>        <li>Weiterbildungen und Coachings</li>        <li>Mobiles Arbeiten</li>        <li>30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen</li>        <li>Leistungsorientiertes Gehalt und weitere betriebliche Sozialleistungen wie z. B. Kindergeldzuschuss</li>        <li>Innovative Arbeitsumgebung</li>        <li>JobRad-Leasing, einem Fitnessraum und Darts</li>        <li>Cafeteria, Obst, Wasser und Kaffee for free</li>        <li>2 Kostenlose Termine pro Jahr bei unserer Heilpraktikerin</li>        <li>Firmenevents, gemeinsamen Aktivitäten und vielem mehr</li>        <li>Essenszuschuss zu unserem Hofman Menü</li>        <li>Donnerstag gemeinsames italienisches Essen (ohne Zuschuss)</li>        <li>Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände</li>       </ul>                            <p>Ich freue mich auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:jobs@kraiss.de" target="_blank"><b>jobs@kraiss.de</b></a>.</p>      <p>KRAISS GmbH       <br>       Julia Kraiss       <br>       Head of Human Resources / Executive       <br>       <a href="http://www.kraiss.de" target="_blank">www.kraiss.de</a></p>

CAD-Konstrukteur / Technischer Produktdesigner (m/w/d)

<h3>retail.unexpected – made by Kraiss.</h3>      <p><b> Ideen, die überraschen. Erlebnisse, die bleiben. </b></p>      <p>Gestalten Sie gemeinsam mit uns einzigartige Markenräume im Retail, die auf den ersten Blick begeistern. Und Erwartungen übertreffen. Mit innovativen Warenpräsentationssystemen, digitalen POS-Lösungen und durchdachtem Ladenbau. Als Full-Service-Anbieter lassen wir jede Vision Wirklichkeit werden und schaffen eine neue Qualität von Shopping Experience. Täglich arbeiten wir mit viel Leistungsfreude daran, unsere Ziele gemeinsam zu verwirklichen. Nachhaltiges Wachstum und eine persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden stehen dabei bei uns im Fokus.</p>      <h2><strong> Projektleiter Innenausbau (m/w/d) </strong></h2>                       <h3>DAS ERWARTET SIE:</h3>       <ul>        <li>Eigenverantwortliche Projektplanung in allen Projektphasen für individuelle Laden­bau- und Objekteinrichtungsprojekte</li>        <li>Vorgabe und Abstimmung mit unserem CAD-Bereich bezüglich der Konstruktion der Möbel</li>        <li>Terminkoordination, Steuerung sämtlicher Ausbaugewerke und der Montage</li>        <li>Bindeglied zwischen Kunde, der Produktion und externen Gewerken</li>        <li>Projektbezogene fachliche Führungsverantwortung</li>        <li>Kostenüberwachung und Sicherstellung der Budgetziele</li>        <li>Qualitätskontrolle</li>        <li>Durchführung von Projektabnahmen vor Ort</li>        <li>Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus der Kalkulation, dem Einkauf und der Logistik</li>       </ul>                   <h3>DAS BRINGEN SIE MIT:</h3>       <ul>        <li>Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften z.B.: Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ vergleichbare Qualifikation als Techniker / Meister mit entsprechender Weiterbildung</li>        <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter im Bereich Innenausbau oder in einer vergleichbaren Branche</li>        <li>Technisches Produktverständnis, idealerweise im Bereich Möbel- und Innenausbau</li>        <li>Sehr gute Projektmanagement-Skills sowie eigenverantwortliches Arbeiten</li>        <li>Klare und effektive Kommunikation, intern wie zum Kunde</li>        <li>Gute Kenntnisse in Office 365 sowie in einem ERP-System</li>        <li>Das Engagement, die Projekte unter betriebswirtschaftlichen Aspekten erfolgreich zu führen</li>        <li>Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise</li>       </ul>                       <h3>DAS BIETEN WIR IHNEN...</h3>       <ul>        <li>Verantwortungsvolle Aufgaben und hohe Prozessorientierung durch unser ERP-System</li>        <li>Projekte für emotional hochwertige Marken</li>        <li>Einen ergonomischen Arbeitsplatz</li>        <li>Einem individuellen Onboarding-Plan und einem Paten/ einer Patin</li>        <li>Weiterbildungen und Coachings</li>        <li>Mobiles Arbeiten</li>        <li>30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen</li>        <li>Leistungsorientiertes Gehalt und weitere betriebliche Sozialleistungen wie z. B. Kindergeldzuschuss</li>        <li>Innovative Arbeitsumgebung</li>        <li>JobRad-Leasing, einem Fitnessraum und Darts</li>        <li>Cafeteria, Obst, Wasser und Kaffee for free</li>        <li>2 Kostenlose Termine pro Jahr bei unserer Heilpraktikerin</li>        <li>Firmenevents, gemeinsamen Aktivitäten und vielem mehr</li>        <li>Essenszuschuss zu unserem Hofman Menü</li>        <li>Donnerstag gemeinsames italienisches Essen (ohne Zuschuss)</li>        <li>Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände</li>       </ul>                            <p>Gestalten Sie die Zukunft des Retail und lassen Sie uns gemeinsam das Unerwartete möglich machen <strong>#BeUnexpected</strong>. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:jobs@kraiss.de" target="_blank"><b>jobs@kraiss.de</b></a>.</p>      <p>KRAISS GmbH       <br>       Julia Kraiss       <br>       Head of Human Resources / Executive       <br>       <a href="http://www.kraiss.de" target="_blank">www.kraiss.de</a></p>

Projektleiter Innenausbau (m/w/d)

<h3>DEINE AUFGABEN</h3>      <ul>       <li>Mit Deiner freundlichen und serviceorientierten Art betreust Du einen festen Kundenstamm - von der Anfrage bis zur Auftragsabwicklung.</li>       <li>Als zentrale:r Ansprechpartner:in stehst Du sowohl externen Partnern wie Kunden und Speditionen als auch internen Bereichen - insbesondere dem Key Account Management, der Logistik und dem Außendienst - zur Seite.</li>       <li>Durch Dein Organisationstalent stellst Du sicher, dass Liefertermine eingehalten werden und alle Prozesse reibungslos laufen.</li>       <li>Du koordinierst und bearbeitest Direktaufträge (ab Weingut) und kümmerst Dich um Reklamationen.</li>       <li>Darüber hinaus übernimmst Du die Pflege von Stammdaten sowie weitere organisatorische und administrative Aufgaben.</li>       <li>Mit Deiner Teamfähigkeit und Verlässlichkeit trägst Du zu einer guten Zusammenarbeit im Team bei und unterstützt Kolleg:innen bei Bedarf.</li>      </ul>                <h3>DEIN PROFIL</h3>      <ul>       <li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.</li>       <li>Es ist von Vorteil, wenn Du bereits erste Berufserfahrung im Kundenservice mitbringst.</li>       <li>Deine Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und Freundlichkeit im Umgang mit Kunden zeichnen Dich aus.</li>       <li>Du bist belastbar, teamfähig und arbeitest sehr gewissenhaft und sorgfältig.</li>       <li>Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen, idealerweise mit MS Navision.</li>       <li>Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>      </ul>                <h3>UNSER ANGEBOT</h3>      <ul>       <li>Die Sicherheit und Sozialleistungen unseres Unternehmens</li>       <li>Eine unbefristete Festanstellung</li>       <li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, ein kollegiales Team</li>       <li>Die besondere Arbeitsatmosphäre unseres mit einem Architekturpreis ausgezeichneten Unternehmenssitzes</li>       <li>Zahlreiche Benefits wie JobRad, Zuschuss zur Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Mitarbeiterrabatt und eine bezuschusste Kantine</li>      </ul>          <ul>      <li>Die Sicherheit und Sozialleistungen unseres Unternehmens</li>      <li>Eine unbefristete Festanstellung</li>      <li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, ein kollegiales Team</li>      <li>Die besondere Arbeitsatmosphäre unseres mit einem Architekturpreis ausgezeichneten Unternehmenssitzes - schaue Dich gerne bei uns um: <a href="https://vr-easy.com/tour/mus/230803-virtuellerrundgang/#pano=7" target="_blank">        Virtueller Firmenrundgang       </a></li>      <li>Zahlreiche Benefits wie JobRad, Zuschuss zur Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Mitarbeiterrabatt und eine bezuschusste Kantine, siehe unter "Benefits"</li>     </ul>

Mitarbeiter Kundenservice (w/m/d)

<p>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Hehl unter der Telefonnummer 07022/75-174 gerne zur Verfügung.</p>  <h3><strong>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</strong></h3> <p>Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7c1i0CI4DgjoAFd0_GbWsUPb7H8bxmVg5KaQGre2J7Krsyqeq2qXl_j0Iq9i4gZkLI3jM9uKyhuLjJGX-7kvLfWLb1rQ9mSF7BGqH6Y6QCmS9EyzVKQ8rVnKxDxE9ZmztVvsyQ" target="_blank">www.jobs-nuertingen.de</a> bis zum <strong>28.12.2025</strong>.</p>

Hausmeister Schule (m/w/d) Instandhaltung Schule

<p>An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produkt­entwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir verstehen, was Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Bereich Arbeitsschutz folgende Stelle zu besetzen:</p>                                           <h2>Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/x)</h2>                      <p><strong>In Teilzeit (50 %)</strong></p>                      <p>Kennziffer 2025/114</p>                                                                                  <h2>WAS SIE GESTALTEN</h2>  						                          <ul>                            <li>Sie unterstützen die Führungskräfte bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen sowie Regelungen zu Arbeitsschutz und Unfallverhütung</li>  							<li>Sie führen regelmäßige Begehungen der Arbeitsstätten durch inkl. der Dokumentation und Rückmeldung der festgestellten Mängel und machen Vorschläge für praxisgerechte Lösungen zu deren Beseitigung</li>  							<li>Sie wirken mit bei Schulungen und Unter­weisungen im Bereich Arbeitsschutz und Unfallverhütung sowie bei der Einführung und Auswahl von persönlicher Schutzausrüstung</li>  							<li>Sie arbeiten fachbezogen mit Führungskräften, Beschäftigten, Betriebsbeauftragten, Personalrat, betriebsärztlichem Dienst, staatlichen Aufsichts­behörden, Unfallversicherungsträgern und anderen Institutionen zusammen</li>  							<li>Ermitteln und Beurteilen von arbeitsbedingten Unfall- und Gesundheitsgefahren und von Faktoren zur Gesundheitsförderung</li>                          </ul>                                                                      <h2>WAS SIE MITBRINGEN</h2>                            <ul>                            <li>Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium, eine Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit idealerweise mit Zusatz­qualifikation als Brandschutzbeauftragte:r</li>  							<li>Sie verfügen über Fachkenntnisse, sowie Berufserfahrung in den Bereichen Arbeits- und Brandschutz</li>  							<li>Sie besitzen bereits erste Vorerfahrungen mit Managementsystemen (wie z. B. AGUM)</li>  							<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>  							<li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse</li>  							<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>  							<li>Hohe Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommuni­kations­stärke sowie Durchsetzungsvermögen</li>  							<li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig</li>                          </ul>                                          				                                                                                                <h2>WAS WIR BIETEN</h2>                              <ul>  								<li>Die Einstellung erfolgt befristet bis 31.12.2028, eine Weiterbeschäftigung nach Ablauf der Dauer wird angestrebt</li>  								<li>Bezahlung nach TV-L E11</li>  								<li>Interessantes und anspruchsvolles Aufgaben­gebiet</li>  								<li>Vielfältige Möglichkeiten der Weiterbildung und -qualifikation</li>                              </ul>                                                                              <h2>BENEFITS</h2>                                                                <p> Zuschuss zum Jobticket BW</p>                                  <p> Möglichkeit der Mobilen Arbeit</p>                                  <p> Essenszuschuss für die Mensa</p>                                  <p> Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</p>                                  <p> Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der VBL</p>                                  <p> Radleasing-Angebot über JobBike BW zu attraktiven Konditionen</p>                                                                                                    <p>Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p>

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/x) In Teilzeit (50 %)

<h2 id="benefit_title">Unser Mehrwert für Sie</h2>               <p><strong>Karriere gefällig?</strong></p>        <p>Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln.</p>        <p>Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns.</p>        <p><strong>Wir haben viel zu bieten - Hand drauf:</strong></p>        <p>o Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</p>        <p>o 30 Urlaubstage pro Jahr</p>        <p>o Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, für vermögenswirksame Leistungen oder dem ÖPNV-Ticket</p>        <p>o Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen</p>        <p>o Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertigen Arbeitsmitteln und Baugeräten</p>        <p>o Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie</p>        <p>o Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike</p>        <p>o Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen</p>        <p>o Standortspezifische Angebote wie bspw. Parkplätze oder eine Kantine</p>        <p>o Interne Events und Netzwerkveranstaltungen</p>        <p><strong>Na, neugierig geworden?</strong></p>        <p>In wenigen Schritten bewerben Sie einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.</p>        <p><strong>Noch Fragen? </strong></p>        <p>Sie erreichen uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter.</p>        <ul>         <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li>         <li>Parkplatz</li>         <li>kostenlose Getränke</li>         <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li>         <li>Mitarbeiterrabatte</li>         <li>Tarifvertrag</li>         <li>Mobilitätsförderung</li>         <li>Gruppenunfallversicherung</li>         <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>         <li>Gesundheitsförderung</li>         <li>Mitarbeiterevents</li>         <li>Company Bike</li>        </ul>

Kranführer:in (m/w/d)

<h3>Zahlen im Blut, Abschlüsse im Kopf, Liquidität im Blick!</h3><p>  		Sie wollen nicht nur Zahlen verwalten, sondern etwas bewegen? Sie behalten den Fokus, denken einen Schritt weiter und packen Projekte mit Energie an? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir  		</p><p>  		Bei uns gestalten Sie mehr als Bilanzen: Sie gestalten Zukunft!  		</p> 			 				<h3>Deine Mission:</h3> 				<ul> 					<li>Entwicklung und Überwachung einer mehrjährigen Liquiditätsplanung</li> 					<li>Fachliche Unterstützung des Steuer-Teams</li> 					<li>Unterstützung bei internen und externen Finanzierungsprozessen</li> 					<li>Qualitätskontrolle von Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB für Einzelgesellschaften und den Konzern</li> 					<li>Ansprechpartner für die Tochtergesellschaften in buchhalterischen Fragen</li> 					<li>Leitung von Projekten im Bereich Finanzen und Rechnungswesen</li> 				</ul> 			  			 				<h3>Das bringst du mit:</h3> 				<ul> 					<li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbarer Abschluss</li> 					<li>Tiefgreifende Erfahrung in Steuerrecht</li> 					<li>Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen</li> 					<li>Sehr gute Kenntnisse in der Buchhaltung</li> 					<li>Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li> 					<li>Flexibilität, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> 					<li>Sicher im Umgang mit SAP und den gängigen MS-Office-Programmen</li> 				</ul> 			 		   		<h3>Wir bieten Dir</h3>  		<h3> Leistungen und Angebote </h3>  		 			 				 				 					<h3> Vergütung </h3><p> 					Unsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet. 				</p> 			  			 				 				 					<h3> Altersvorsorge nach TV-V </h3><p> 					Die Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert. 				</p> 			  			 				 				 					<h3> Arbeitszeit und Jahresurlaub </h3><p> 				Unsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage.</p> 			  			 				 				 					<h3> Betriebskantine </h3><p> 					In unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden. 				</p> 			  			 				 				 					<h3> Jobticket </h3><p> 					Mitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten. 				</p> 			  			 				 				 					<h3> Arbeitssicherheit und Betriebsarzt </h3><p> 					Wir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt. 				</p> 			  			 				 				 					<h3> Betriebsrat </h3><p> 					Unser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein. 				</p> 			 		  		<h3> Beruf und Privatleben </h3> 		 			 				 				 					<h3> Sport </h3><p> 					Unser umfangreiches Sportangebot bietet für jeden etwas. Unser Angebot variiert und wird stets erweitert. Außerdem haben wir vergünstigten Eintritt in die Reutlinger Bäder sowie Kooperationen mit Fitness-Clubs. 				</p> 			  			 				 				 					<h3> Gesundheit </h3><p> 					Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an. 				</p> 			  			 				 				 					<h3> Aktiv-Woche </h3><p> 				Alle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage.</p> 			  			 				 				 					<h3> Kaleidoskop-Konzerte </h3><p> 					Kultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung. 				</p> 			  			 				 				 					<h3> Mitarbeiter-Rabatte </h3><p> 					Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte. 				</p> 			  			 				 				 					<h3> Freikarten für Sportevents </h3><p> 					Um unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen. 				</p> 			  			 				 				 					<h3> Betriebsfest </h3><p> 					Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen. 				</p> 			 		  		<h3> Weiterbildung und Entwicklung </h3> 		 				 				 					<h3> Berufliche Weiterbildung </h3><p> 					Wir sind der Überzeugung, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter das Rückgrat eines Unternehmens bilden. Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert. 				</p> 			      	<h3>Bereit für den nächsten Schritt?</h3>   	<p>Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf dich!</p>      	<h3>Wir sind gespannt auf Sie!</h3>

Senior - Referent (m/w/d) Steuern & Finanzierung

<p>   Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit über 300 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.    </p>  <h3> Ihre Aufgaben </h3> <ul> <li>    Neubau, Umbau, Erneuerung und Austausch von Trafostationen im Versorgungsgebiet Bereich 10 kV und 20 kV     </li><li> Wartung, Instandhaltung und Erneuerung von Transformatoren, Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen 		</li><li> Kabelzug, Montage und Anschluss von 1kV bis 30 kV-Kabelgarnituren und Muffen 			</li><li> Durchführung von Elektroinstallations- und Verdrahtungsarbeiten sowie Bearbeitung und Verarbeitung von Blechen und Metallkonstruktionen 				</li><li> Wartung, Pflege, Reinigung von Versorgungsanlagen sowie deren Unterhaltung und Instandsetzung 					</li><li> Durchführen von Kontrollen an Trafostationen, Mitwirkung im Bereitschaftsdienst und Beseitigung von Störungen </li></ul>    <h3>Ihre Qualifikationen </h3> <ul> 	<li> Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d), vorzugsweise mit Schwerpunkt Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation 		</li><li> Idealerweise Erfahrung in der Energieversorgung     		</li><li> Selbstständiges, strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten 				</li><li> Sicheres und freundliches Auftreten sowie Teamfähigkeit 					</li><li>     Führerscheinklasse B </li></ul>      <h3>Wir bieten Ihnen</h3>  <h3> Leistungen und Angebote </h3>      <h3> Vergütung </h3><p> Unsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet. </p>      <h3> Altersvorsorge nach TV-V </h3><p> Die Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert. </p>      <h3> Arbeitszeit und Jahresurlaub </h3><p> Unsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage.</p>      <h3> Betriebskantine </h3><p> In unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden. </p>      <h3> Jobticket </h3><p> Mitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten. </p>      <h3> Arbeitssicherheit und Betriebsarzt </h3><p> Wir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt. </p>      <h3> Betriebsrat </h3><p> Unser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein. </p>    <h3> Beruf und Privatleben </h3>      <h3> Sport </h3><p> Unser umfangreiches Sportangebot bietet für jeden etwas. Unser Angebot variiert und wird stets erweitert. Außerdem haben wir vergünstigten Eintritt in die Reutlinger Bäder sowie Kooperationen mit Fitness-Clubs. </p>      <h3> Gesundheit </h3><p> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an. </p>      <h3> Aktiv-Woche </h3><p> Alle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage.</p>      <h3> Kaleidoskop-Konzerte </h3><p> Kultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung. </p>      <h3> Mitarbeiter-Rabatte </h3><p> Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte. </p>      <h3> Freikarten für Sportevents </h3><p> Um unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen. </p>      <h3> Betriebsfest </h3><p> Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen. </p>    <h3> Weiterbildung und Entwicklung </h3>     <h3> Berufliche Weiterbildung </h3><p> Wir sind der Überzeugung, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter das Rückgrat eines Unternehmens bilden. Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert. </p>      <h3> Ihre Ansprechpartnerin </h3>  <p> <strong>Frau Nobuko Okamoto-Theobald </strong><br> HR Business Partnerin</p> <p>Wir bitten Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsformular einzureichen.   </p>   <h3>Bewerben Sie sich jetzt!</h3> <p>Und werden Sie Teil unseres Teams und gehen Sie mit uns gemeinsam mit Kompetenz und Begeisterung den Weg in die Energieversorgung der Zukunft.</p>

116 Sonstige Berufsfelder Jobs in 72574 Bad Urach, Deutschland