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<h2>Arbeiten an der Universität Freiburg</h2> Werden Sie Teil der Universität Freiburg, einer der renommiertesten und forschungsstärksten Universitäten Deutschlands - mit einer einzigartigen Vielfalt und Verschränkung von Fächern und Perspektiven in einer der beliebtesten Städte im Herzen Europas. Elektriker*in/Wartungsmonteur*in Brandmeldeanlagen (w/m/d) Die Universität Freiburg sucht für ihr Technisches Gebäudemanagement eine*n Elektriker*in/Wartungsmonteur*in Brandmeldeanlagen (w/m/d) &nbsp; <ul> <li>Bewerbungsfrist: 6. Januar 2026</li> <li>Veröffentlichungsdatum: 17. Dezember 2025</li> <li>Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.</li> <li>Arbeitsumfang: Vollzeitstelle</li> <li>Kennziffer: 00004730</li> </ul> <h2>Beschreibung</h2> Die Universität Freiburg verfügt über ein tatkräftiges Team im Technischen Gebäudemanagement, das die technischen Anlagen wartet und instand setzt. Als Mitglied in diesem Team leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum laufenden Betrieb der Universität.&nbsp; Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören: <ul> <li>Wartung und Reparatur von Brandmelde- und Objektschutzanlagen gem. VDE- und VDS-Vorschriften</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung (Gesellenbrief) im Bereich der Elektrotechnik</li> <li>Kenntnisse von BMA-/ELA-Anlagen und Uhrenanlagen wären von Vorteil</li> <li>Freude an der gewerkeübergreifenden Teamarbeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> <li>Körperliche Eignung erforderlich, da die Anlagen teilweise schwer zugänglich sind</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst&nbsp;</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>Eine umfassende Einarbeitung</li> <li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit überwiegend planbaren Arbeitszeiten</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team</li> <li>Zusätzliche Betriebliche Altersversorgung (VBL)</li> <li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Essen in den Mensen des Studierendenwerks Freiburg zum Mitarbeitendentarif</li> <li>Job-Ticket Baden-Württemberg</li> <li>JobBikeBW</li> <li>Hansefit</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> Ihre Unterlagen werden nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens vernichtet. Reichen Sie aus diesem Grund bitte nur Kopien ein. Die Stelle ist unbefristet. Die Vergütung erfolgt nach TV-L E6. Für die hier ausgeschriebene Position freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. <h2>Bewerbung</h2> Bitte bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen und Belegen unter Angabe der Kennziffer 00004730 bis spätestens 6. Januar 2026. Ihre Bewerbung richten Sie bitte in schriftlicher oder elektronischer Form an: Universität Freiburg Geschäftsbereich Bau und Infrastruktur Abteilung Technisches Gebäudemanagement Albertstr. 21a 79104 Freiburg Für nähere Informationen steht Ihnen Herr Günter Kürschner unter Tel. <a href="tel:+49 761 203-4366" target="_blank">+49 761 203-4366</a> oder E-Mail <a href="mailto:guenter.kuerschner@zv.uni-freiburg.de" target="_blank">guenter.kuerschner@zv.uni-freiburg.de</a> zur Verfügung. Allgemeine und rechtliche Hinweise: Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Die Auswahl erfolgt nach den Regeln des AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz). Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Für den Inhalt dieser Anzeige ist die jeweils ausschreibende Einrichtung verantwortlich. Etwaige inhaltliche Fehler begründen keine Ansprüche oder Rechte. Die rechtsgeschäftliche Vertretung im Zusammenhang mit dem Besetzungsverfahren und der Einstellung erfolgt ausschließlich durch das zuständige Personaldezernat. Bitte beachten Sie, dass Gefährdungen der Vertraulichkeit und der unberechtigte Zugriff Dritter bei der Kommunikation per unverschlüsselter Mail nicht ausgeschlossen werden können. <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI0k7VPXeGQQ-aEETahw2N97D9T-MXm9EBoKRa2mN68IwBeHr8g-D2dXmzucP3eaBTc-LchRPocJphr7AmDXSmPJBw6cl5HA3x2xfXoejA5qEK0uIaY6ZwzMFtgTfQ9xqLKgcRzwYDAkSodsG_0ruWY1VSi0356RZJXgw6pvbJNxKaZpseAOPnOxg_plDcwnVqLqE3kPNBGRXN_g6gF5FQgFDhWCw9OxdHrFA4W370_bzItLdMzz5Dn0M_h-6sU0Nktnb68Asf_sIrR9IOYQkSLXFcH9dJMmH6TzmwEAj3dw" target="_blank">&gt; Jetzt bewerben</a>Datenschutz <a href="https://uni-freiburg.de/datenschutz-bewerbungen/" target="_blank">Datenschutzerklärung Beschäftigung</a>

Elektriker*in/Wartungsmonteur*in Brandmeldeanlagen (w/m/d)

VERSTÄRKUNG GESUCHT (m/w/d) KUNDENDIENSTTECHNIKER Bewerbungen an <a href="mailto:bewerbung@bury-haustechnik.de" target="_blank"></a><a href="mailto:bewerbung@bury-haustechnik.de" target="_blank">bewerbung@bury-haustechnik.de</a> Tel: 07668/99110 · <a href="https://www.bury-haustechnik.de/" target="_blank">www.bury-haustechnik.de</a>

Kundendiensttechniker (m/w/d)

Entwicklungsingenieur (m/w/d) für automatisierte Testlösungen Ref.-Nr.: 2025-8815 Ihre Herausforderungen <ul> <li>Eigenverantwortliche Koordination von Projekten in der Prüfmittelentwicklung für elektronische Baugruppen und Systeme</li> <li>Unterstützung bei der Definition und Vergabe von Teilaufgaben an Unterauftragnehmer und externe Dienstleister sowie deren technische Unterstützung von der Projektlaufzeit bis zur Abnahme</li> <li>Mitwirkung bei der Entwicklung von neuen Baugruppen und Systemen im Bereich Testbarkeitsanalyse und -optimierung</li> <li>Erstellung von Testspezifikationen</li> <li>Konzeptionierung von automatisierten Testlösungen</li> <li>Verantwortung für die Erstellung von Prüfprogrammen auf kommerziellen (Teradyne, Chroma, WEETECH) und selbst entwickelten Testsystemen sowie Design und Inbetriebnahme von Prüfadaptionen</li> <li>Verantwortung für die Produktionseinführung, Einweisung des Prüfpersonals sowie Support und kontinuierliche Optimierung während der Anwendung im Prüffeld</li> <li>Ansprechpartner für Lieferanten elektronischer Baugruppen bei deren Konzeptionierung und Umsetzung von Testlösungen sowie bei Problemen in der Serienfertigung</li> </ul> Ihre Qualifikationen <ul> <li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder einen vergleichbaren Studienabschluss</li> <li>Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Konzeptionierung und Entwicklung von automatisierten Testlösungen mit, die auf einer mehrjährigen Berufserfahrung in diesem Umfeld basieren</li> <li>Sie besitzen gute Kenntnisse in der analogen und digitalen Schaltungs- und Messtechnik sowie praktische Erfahrung in hardwarenaher Programmierung (C, C++)</li> <li>Sie haben Erfahrung im Projektmanagement sowie im Umgang mit externen Dienstleistern</li> <li>Gute Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2)</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie problemlösungsorientierte und bereichsübergreifende Denkweise und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab</li> </ul> WAS WIR IHNEN BIETEN: Attraktive Vergütung nach den Tarifverträgen der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg Betriebliche Altersvorsorge und Altersversorgung Vielfältige Weiterbildungsangebote + Sprachkurse Mobiles Arbeiten / Homeoffice Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel + Parkplatz + E-Car-Ladestation Beratung durch den Betriebsarzt Betriebssportangebote + Kooperation Fitness Kantine Ein hochtechnologisches internationales Unternehmen, ein motiviertes, innovatives Team sowie eine leistungsorientierte Vergütung warten auf Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Referenznummer 2025-8815, Ihrer Entgeltvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI_E-qJHeGQS7aRcZX03aPwJFwRDqhQPdV5T34nN1g8ZqdnSQ0R2zfMI5UvJGL02i1X2mfDwKRn_NtuK3Lo1HvypbogOlZNPvGYOTVuYC9xO0wTANUOH2XNBOh6DmHEVk3-_7IJQLKVNM_b8sL9JRcKCPCWNg9xt2N-h1R4MRHA" target="_blank">BEWERBEN</a>

Entwicklungsingenieur (m/w/d) für automatisierte Testlösungen

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Ref.-Nr.: 2025-8809 Ihre Herausforderungen <ul> <li>Arbeiten nach Arbeitsplan, Stückliste und Arbeitsanweisungen</li> <li>Vorbereitung und Vormontage von mechanischen Baugruppen für B-280 und K-273</li> <li>Montagetätigkeiten sowie Kleb- und Lötarbeiten an mechanischen Sensoren</li> <li>Arbeit am Mikroskop</li> </ul> Ihre Qualifikationen <ul> <li>Sie verfügen über Berufserfahrung in der Montage von technischen Baugruppen und Komponenten</li> <li>Sie haben Erfahrung im Arbeiten am Mikroskop</li> <li>Sie besitzen eine ausgeprägte Feinmotorik, arbeiten gerne hochkonzentriert, präzise und genau</li> <li>Kenntnisse in Standard PC-Anwendungen und in SAP, von Vorteil</li> <li>Eine hohe Eigeninitiative, selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> </ul> WAS WIR IHNEN BIETEN: Attraktive Vergütung nach den Tarifverträgen der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg Betriebliche Altersvorsorge und Altersversorgung Vielfältige Weiterbildungsangebote + Sprachkurse Mobiles Arbeiten / Homeoffice Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel + Parkplatz + E-Car-Ladestation Beratung durch den Betriebsarzt Betriebssportangebote + Kooperation Fitness Kantine Interessiert? Ein hochtechnologisches internationales Unternehmen, ein motiviertes, innovatives Team sowie eine leistungsorientierte Vergütung warten auf Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Referenznummer 2025-8809, Ihrer Entgeltvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI-k_0pHeGQS-aRXxbzofIrT2Rol3Mvagir78wEDG84fxez3uQSu-NHQDL_sUAXKbvutMRNFYAkfipYpQFA3ZvLJK6Qy5QQYlTDEQljg7PZGJjaF52mktQwvcuKw2UFGwttpyquBicLqYrhNT-LWq6Kca6yijTmpMLaa0qxufHLSl" target="_blank">Bewerben</a>

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Neues Jahr – Neue Ziele. Heb‘ 2026 mit uns ab! <h4>Bewirb dich jetzt als</h4> <h5>Wir suchen in den Regionen Ellwangen, Aalen, Stuttgart, Waiblingen, Ludwigsburg, Heidenheim, Geislingen, Göppingen, Nürtingen und Bad Urach.</h5> Aufstiegsmöglichkeiten zum Teamleiter freie Zeiteinteilung, passend zu deiner Work-Life-Balance Verdienst nach attraktivem Provisionsmodell Aus- und Weiterbildung mit hauseigenen Medien-­workshops <h3>Deine Power:</h3> <ul> <li>du bist selbstständig, locker und unabhängig</li> <li>du bist fokussiert und willensstark</li> <li>du bist offen und kommunikativ</li> <li>du bist Einsteiger oder Branchenprofi im Verkauf</li> </ul> <h3>Deine To-do-Liste:</h3> <ul> <li>Neukunden besuchen und begeistern</li> <li>gemeinnützige Projekte in der Region verwirklichen</li> <li>Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden</li> <li>du realisierst die Umsatz- und Vertriebsziele in deinem Einsatzgebiet</li> </ul> PHS group, z. Hd. Herrn Jochen Martin, Hermann-Staudinger-Straße 4, 76829 Landau Telefon 06341 6818 228 <a href="mailto:karriere@p-h-s.eu" target="_blank">karriere@p-h-s.eu</a> | <a href="https://www.p-h-s.eu" target="_blank">www.p-h-s.eu</a> Für weitere Informationen schau dir gerne unseren Unternehmensfilm unter <a href="https://www.p-h-s.eu" target="_blank">www.p-h-s.eu</a> an.

Freelancer im Vertriebsaußendienst (m/w/d)

Die KLEEMANN GmbH ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unter­nehmens­verbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Innerhalb der WIRTGEN GROUP ist die KLEEMANN GmbH der Spezialist für mobile Brech- und Sieb­anlagen zur Natursteinaufbereitung sowie für das Recycling von Abbruchmaterialien. Am Standort Göppingen in Baden-Württemberg sind rund 600 Mitarbeiter/-innen beschäftigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen <h2>Projekteinkäufer (m/w/d)</h2> <h3>Ihre Aufgaben bei uns:</h3> <ul> <li>Erstellung von Machbarkeitsstudien als Basis für Make or Buy Entscheidungen&nbsp;</li> <li>Vorbereitung als auch Leitung von Projekten</li> <li>Weltweite Suche nach neuen Lieferanten</li> <li>Vorauditierung von Lieferanten hinsichtlich technischer Möglichkeiten sowie Qualitätsmaßstäben</li> <li>Durchführung von Preisverhandlungen, Moderation technischer Lieferantengespräche sowie Vertragsvorbereitungen&nbsp;</li> <li>Durchführung detaillierter Benchmarks inklusive preisneutraler Wettbewerbsfaktoren&nbsp;</li> <li>Abklärung von technischen und kaufmännischen Fragestellungen zwischen den internen Fachabteilungen sowie den Lieferanten&nbsp; &nbsp;</li> </ul> <h3>Das bringen Sie mit:</h3> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen)&nbsp;</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf</li> <li>Verhandlungssicheres Englisch, routinierter Umgang mit SAP und MS Office&nbsp;</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen&nbsp;&nbsp;</li> <li>Internationale Reisebereitschaft&nbsp;</li> </ul> <h3>Freuen Sie sich auf:</h3> <ul> <li>Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li> <li>attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Umfassendes Gesundheitsmanagement z.B. Gesundheitswoche und Kooperation mit einer</li> <li>Fitnessstudio Gruppe sowie Fahrradleasing</li> <li>Partnerschaftliche Zusammenarbeit im gesamten Konzernverbund</li> <li>Leistungen für unsere Beschäftigten*:</li> <ul> <li>„corporatebenefits“</li> <li>Betriebsrestaurant</li> <li>kostenlose Parkplätze</li> </ul> </ul> <h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2> Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen direkt über unser Karriereportal der Homepage <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI_E-0pHeGQR7WRXxTzofMvZKS7p8MuaAHNkAfty6O64hERyv2pMhaipafQNOGifWzPrtpT7TVsbEp71ZVmsH4FZrjlit0EVjsg2QDnOyXmLHFPXnp3tF-5QkvznsNIGJGenJ6UyN9XfrcmwbOIQFHajMYOU90soGSmiSyY6mZJE05fBx" target="_blank">www.kleemann.info/karriere</a>. *es wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet, weibliche und andere geschlechtliche Identitäten werden ausdrücklich mitgemeint. KLEEMANN GmbH Claudia Pfänder Manfred-Wörner-Straße 160 73037 Göppingen <a href="https://www.kleemann.info/de/" target="_blank">www.kleemann.info</a> T: +49 7161 206-0 <a href="mailto:karriere@kleemann.info" target="_blank">karriere@kleemann.info</a>

Projekteinkäufer (m/w/d)

Fragen beantwortet gern Sarah Huber, Leitung Pflege- und Prozessmanagement, Tel. 07522/96-42230 oder Ludwig Reichelt, stv. Leitung Pflege- und Prozessmanagement, Tel. 07522/96-42344. 					Bewerbungen unter der Kennziffer WG001 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.

Pflegefachkraft Intensivstation (w/m/d)

<a href="https://de.automation.camozzi.com/" target="_blank"></a> Camozzi Automation – wir bieten Komponenten und Systeme für die Automatisierung mit Pneumatik und elektrischer Antriebstechnik. In den Bereichen industrielle Automation, Life Science und Transportation lösen wir vielfältige Aufgaben wie Bewegen und Greifen in Produktionsanlagen sowie die Steuerung gasförmiger und flüssiger Medien. Wir gehören als deutsche Tochter zur international erfolgreichen Camozzi Group - <a href="http://www.camozzi.com" target="_blank">www.camozzi.com</a>. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Techniker im Vertriebsinnendienst (m/w/d), Schwerpunkt Automatisierungstechnik. Unter der Leitung Technik sind Sie Ansprechpartner unserer Kunden für alle technischen Fragen unseres Produktportfolios sowie für Sonderlösungen nach Kundenanforderung. Ihre Aufgaben: <ul><li>Telefonische Kundenberatung in technischen Fragen </li><li>Erstellung und Kalkulation von Stücklistenartikeln </li><li>Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsinnen-/Außendienst </li><li>Konzepterstellung für technische Sonderlösungen nach Kundenanforderungen, Erstellung der notwendigen technischen Dokumentation, Prüfung und Klärung der Umsetzbarkeit mit unserem Headquarter bzw. der Fertigung </li><li>Projektabwicklung in Zusammenarbeit mit der Projektleitung des Kunden </li><li>Umsetzung von technischen Trainings für Mitarbeiter in Deutschland im Rahmen der Produktverantwortlichkeit </li><li>Reklamationsbearbeitung </li></ul> Ihre Qualifikationen und Kompetenzen: <ul> <li>Ausbildung als Maschinenbautechniker/in, Mechatroniker/in, Industriemechaniker/in </li><li>Berufserfahrung </li><li>Gute Kenntnisse in der Pneumatik und Automatisierungstechnik, Kenntnisse in der Steuerungstechnik von Vorteil </li><li>Sicheres und gewandtes Auftreten </li><li>Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse </li><li>Zielstrebig, engagiert, belastbar, teamfähig und kommunikativ </li><li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und idealerweise SAP HANA </li><li>Aufgeschlossen gegenüber modernen Informationstechnologien </li><li>Führerschein Klasse B </li></ul> Das erwartet Sie: <ul><li>Mobiles Arbeiten </li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li>Betriebliche Altersvorsorge sowie betriebliche Krankenversicherung </li><li>Gesundheitsangebote Camozzi Care </li><li>Kostenlose Getränke </li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten </li><li>Kostenlose Ladesäulen am Standort Albershausen </li><li>Jobrad – Fahrradleasing </li><li>Mitarbeitervergünstigungen (Corporate Benefits) </li></ul> Werden Sie Teil der Camozzi Familie! #EnhancingFuturesTogether Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Camozzi Automation GmbH Nicole Hamann Personalabteilung Porschestraße 1 D-73095 Albershausen Tel. +49 7161 91010-73 E-Mail: <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_NLV3CgHJobr6RSk9q_HY2-BVb43-bCXwY6tZQY9nYh7PNAyv-K6v-oU6bFKE6lKh7PMPz-2olG-AMFe1KeVd3cna-z4gi" target="_blank">nhamann@camozzi.de</a> Web: <a href="https://de.automation.camozzi.com/" target="_blank">www.camozzi.de</a><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_NLV3CgHJobr6RSk9q_HY2-BVb43-bCXwY6tZQY9nYh7PNAyv-K6v-oU6bFKE6lKh7PMPz-2olG-AMFe1KeVd3cna-z4gi" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Techniker im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Unser Mandant ist ein international agierendes, mittelständisches Technologieunternehmen mit hoher Fertigungstiefe, großem Innovationsanspruch und familiären Wurzeln. Als Hidden Champion in der industriellen Prüftechnik bietet es seit Jahrzehnten anspruchsvolle Lösungen für seine Kunden. Mit seinen über 500 Mitarbeitenden sowie einem weltweiten Vertriebsnetz ist das Unternehmen hervorragend aufgestellt, um technologische Kompetenz global zu vermarkten. Für die weiterhin nachhaltige Gestaltung dieses Erfolgsweges suchen wir eine unternehmerisch handelnde und führungsstarke Persönlichkeit als Leitung (m/w/d) der Business Unit Component Testing. 				 				 				 						<ul> <li>P&amp;L-Verantwortung des Geschäftsbereiches, Weiterentwicklung der Strategie mit der Geschäftsleitung </li><li>Signifikanter Ausbau des Geschäftsbereiches durch Wahrnehmung der umfangreichen Chancen im weltweiten Markt mit den Schwerpunkten Innovation, Produktpolitik, Preisstrategie und proaktivem Vertrieb </li><li>Entwicklung und Realisierung von Strategien zur Steigerung des Marktanteils und Umsatzes unter enger Miteinbeziehung der weltweiten Vertriebs- und Servicegesellschaften </li><li>Beobachtung / Analyse der relevanten Märkte im In- und Ausland sowie des Wettbewerbs und Ableitung von Entwicklungs-, Vertriebs- sowie Marketingmaßnahmen </li><li>Operative Leitung und Verantwortung für die Organisation der Business Unit sowie Entwicklung der Mitarbeitenden </li><li>Starke Zusammenarbeit mit der globalen Vertriebsorganisation 						</li></ul> 					 				 						<ul> 							<li>Kommunikationsstarke, unternehmerische Persönlichkeit mit ausgeprägtem Gestaltungs- und Veränderungswillen sowie strategischem Weitblick </li><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, gerne mit sowohl technischen als auch betriebswirtschaftlichen Inhalten, erste Führungserfahrung und hohe Lernbereitschaft </li><li>Nachweislich erfolgreiche Berufserfahrung im globalen Vertrieb von Investitionsgütern, gerne auch Kandidaten aus der zweiten Reihe, die den nächsten Karriereschritt gehen möchten </li><li>Sehr gutes kaufmännisches und technisches Verständnis </li><li>Sehr gute Englischkenntnisse </li><li>Weltweite Reisebereitschaft </li><li>Ausgeprägte Bereitschaft zur Arbeit vor Ort am Standort südlich von Stuttgart 						</li></ul> 					 				 				 				 						<ul> 							<li>Wachsender Technologieführer </li><li>Umfangreicher Gestaltungsspielraum </li><li>Hohe Weiterentwicklungsmöglichkeiten 						</li></ul>

Leiter (m/w/d) Business Unit Component Testing

Unser Mandant ist ein international erfolgreicher Hersteller komplexer, technischer Systeme für die industrielle Produktion. Als traditionsreiches Unternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitenden weltweit, steht unser Mandant für höchste Präzision, Qualität und Innovationskraft im Maschinenbau. Im Zentrum des Erfolgs steht ein engagiertes, interdisziplinäres Mitarbeiterteam. Vor dem Hintergrund der Transformation im industriellen Umfeld und im Zuge einer altersbedingten Nachfolge sucht unser Mandant eine überzeugende Persönlichkeit für die Leitung des HR-Managements entlang des Employee- Lifecycles am Hauptsitz. Hand in Hand mit der Leitung HR und dem Team, gilt es neben dem Tagesgeschäft die HR-Prozesse weiterzuentwickeln und zu digitalisieren sowie durch ein effizientes HR-Controlling zu begleiten. 				 				 				 						<ul> <li>Sicherstellung einer professionellen Personalarbeit und Beratung von Führungskräften in ausgewählten tarif-, arbeits- und personalwirtschaftlichen Fragestellungen </li><li>Disziplinarische und fachliche Führung des siebenköpfigen Teams samt Entwicklung sowie Förderung einer motivierenden Arbeitsumgebung </li><li>Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle vom Recruiting bis zum Offboarding und alle damit verbundenen Geschäftsprozesse der Personalbetreuung </li><li>Kontinuierliche Begleitung der operativen Personalarbeit durch geeignete Controlling-Instrumente und Ableitung von Maßnahmen zur Erreichung der gesteckten Ziele </li><li>Proaktive Weiterentwicklung und Digitalisierung der HR-Prozesse, Umsetzung einer modernen und effizienten HR-Strategie und Begleitung von Change-Projekten in Zusammenarbeit mit der Leitung HR 						</li></ul> 					 				 						<ul> <li>Lösungsorientierter Teamplayer mit kommunikationsstarker, authentischer Persönlichkeit, Hands-on-Mentalität und viel Freude am Umgang mit Menschen </li><li>Strategisches Denken und konzeptionelle Stärke gepaart mit einer methodischen, präzisen Arbeitsweise, einer hohen Leistungsbereitschaft sowie einer ausgeprägten Zahlen-, Prozess- und IT-Affinität </li><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Langjährige Berufs- und Führungserfahrung im Personal-wesen, idealerweise im internationalen Maschinenbau oder einer verwandten Branche </li><li>Umfassende Kenntnisse in allen Bereichen des modernen HR-Managements, im Arbeitsrecht und idealerweise im Tarifrecht der Metall- und Elektroindustrie BW </li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse 						</li></ul> 					 				 				 				 						<ul> <li>Verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsfreiraum </li><li>Schlüsselrolle in der HR-Transformation </li><li>Zukunftsweisendes und global agierendes Unternehmen mit Technologie im Premiumsegment 						</li></ul>

116 Sonstige Berufsfelder Jobs in 73 Göppingen, Deutschland