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<a href="https://www.munk-group.com" target="_blank"> 					</a><h4>Sicherheit. Made in Germany.</h4> 	 	 					Die MUNK Group ist ein familiengeführtes Unternehmen und 					zählt mit den Geschäftsbereichen MUNK Günzburger 					Steigtechnik, MUNK Rettungstechnik, MUNK Profiltechnik und 					MUNK Service zu den bedeutendsten Anbietern von Steig- und 					Rettungstechnik sowie passenden Servicelösungen. Als 					Technologie- und Innovationsführer steht der Name MUNK seit 					über 125 Jahren für "Sicherheit. Made in Germany.“ bei 					Leitern, Rollgerüsten, Sonderkonstruktionen sowie 					Rettungstechnik. Mit über 450 engagierten Mitarbeitenden 					entwickeln wir in einem familiären und wertschätzenden 					Umfeld professionelle und intelligente Lösungen für höchste 					Sicherheit bei der Arbeit. Denn Menschen brauchen 					Sicherheit.Wir suchen zum nächstmöglichen 					Zeitpunkt für den Bereich Steigtechnik am Standort in 					Günzburg eine Verstärkung als 					<h2> 					Konstrukteur / Maschinenbautechniker (m/w/d)</h2> 	 	 		<h3>IHRE AUFGABEN:</h3> 		<ul> 			<li>Konstruktion unserer Produkte, individuell nach 			kundenspezifischer Anforderung</li> 			<li>Erstellung, Änderung und Anpassung der 3D-CAD-Modelle unter 			Berücksichtigung entsprechender Vorschriften, Normen, Richtlinien 			und Anforderungen</li> 			<li>Ganzheitliche Bearbeitung der Projekte von der Konstruktion über 			die Begleitung in der Fertigung bis zur Auslieferung</li> 			<li>Bearbeitung aller technischer Kundenanfragen und –anforderungen</li> 			<li>Einholen von Angeboten für Zukaufteile über unsere 			Einkaufsabteilung</li> 			<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb</li> 		</ul> 	 	 		<h3>IHR PROFIL:</h3> 		<ul> 			<li>Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder 			Weiterbildung zum Techniker (m/w/d), alternativ vergleichbar 			erworbene Kenntnisse in entsprechender Position</li> 			<li>Praktische Erfahrung in der Konstruktion und Entwicklung sind 			von Vorteil</li> 			<li>Sie verfügen über sehr gute EDV- sowie CAD-Kenntnisse in 			3D-Programmen, vorzugsweise in SolidWorks</li> 			<li>Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und und 			Kommunikationsfähigkeit</li> 			<li>Lösungsorientiertes Denken</li> 			<li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> 			<li>Identifikation mit der Produktwelt der Steigtechnik</li> 		</ul> 	 	 		<h3>UNSER ANGEBOT:</h3> 		<ul> 			<li>Ein anspruchsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in 			einem innovativen und auf Wachstum orientierten Unternehmen mit 			flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li> 			<li>Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung in Ihrem künftigen 			Aufgabengebiet und durchlaufen zusätzlich alle Abteilungen zum 			Kennenlernen aller betrieblichen Prozesse und Schnittstellen</li> 			<li>Sehr gutes Betriebsklima in einem familienfreundlichen 			Unternehmen</li> 			<li>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung</li> 			<li>Täglich frische, warme Mahlzeiten zu vergünstigten Preisen im 			Munk Campus</li> 			<li>Verschiedenste Sport- und Freizeitangebote</li> 			<li>Leasing Diensträder zur privaten Nutzung</li> 			<li>Firmenveranstaltungen</li> 		</ul>

Konstrukteur / Maschinenbautechniker (m/w/d)

Wir suchen für&nbsp;die Regionalleitung Nord am Standort Günzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine in Vollzeit, unbefristet Die Bezirkskliniken Schwaben sind ein Verbund von modernen Fachkrankenhäusern an neun Klinikstandorten&nbsp;in Bayerisch-Schwaben. Wir sind führend in den Bereichen Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik sowie&nbsp;Neurologie und Neurochirurgie und sichern mit ca. 2.200 Behandlungsplätzen und 4.500 Beschäftigten eine kompetente Patientenversorgung. Für schwerer oder chronisch kranke Menschen bieten wir in unseren Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen individuelle Hilfe an. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Sie übernehmen Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten.</li> <li>Sie führen Prüfungen sowie die zugehörige Dokumentation eigenständig durch.</li> <li>Sie realisieren Ihre Einsätze termin- und zielgerecht.</li> <li>Die Teilnahme an Rufbereitschaften gehört ebenso zu Ihren Aufgaben.</li> </ul> Ihre Vorteile: <ul> <li>Eine&nbsp;verantwortungsvolle,&nbsp;interessante&nbsp;und&nbsp;abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Ein&nbsp;wertschätzendes Arbeitsumfeld&nbsp;an einem&nbsp;modernen&nbsp;Arbeitsplatz mit ausgewogener Work-Life-Balance</li> <li>Interne&nbsp;und&nbsp;externe Fort-&nbsp;und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Faire Vergütung&nbsp;gemäß TVöD</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche arbeitgeberfinanzierte&nbsp;Altersvorsorge</li> <li>30&nbsp;Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li> <li>Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals sowie Zuschuss zum&nbsp;Deutschlandticket Job von 20 €</li> <li>Mitgliedschaft beim EGYM Wellpass</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft, wie z.B. Elektroinstallateur (m/w/d) oder vergleichbar</li> <li>Berufserfahrung im Betrieb und Unterhalt von elektrotechnischen Einrichtungen wünschenswert</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis Klasse B</li> <li>Körperliche Belastbarkeit und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamgeist</li> <li>Bei Interesse freuen wir uns an der Teilnahme am Werkfeuerwehrdienst</li> </ul> Wir über uns: "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet Reiner Beinhauer Leitung Technik 08221 96-2651 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Anja Hörger Service-Center Personal 08221 96-20675 <a href="mailto:jobs@bezirkskliniken-schwaben.de" target="_blank">jobs@bezirkskliniken-schwaben.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U0CwBLoLhjoAFF0_GbWsUPb7CEVELpxvNZYC6mIEfylsyqmk4IW3k7tTM9i5EC6RdUlGr-krAtPE_V5Il7w0urD_D3woBopPUUW7Byf5Wfj3mSkXL9wnMe-c4j0hVG0BGzZ7DAlC5Kh5YM-1RtjMkVl" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Fachkraft Elektrotechnik (m/w/d) für die technische Abteilung

Jettingen-Scheppach&nbsp;&nbsp;&nbsp; unbefristet &nbsp;&nbsp; Vollzeit Bei Trane Technologies und durch unsere Geschäftsbereiche, darunter Trane® und Thermo King®, entwickeln wir innovative Klimalösungen für Gebäude, Wohnhäuser und Verkehrsmittel, die das Machbare für eine nachhaltige Welt herausfordern. Wir sind ein Team, das es wagt, sich den Herausforderungen der Welt zu stellen und die Möglichkeiten zu sehen, die sich daraus ergeben. Wir glauben an eine bessere Zukunft, wenn wir anderen helfen und es unseren Mitarbeitern ermöglichen, bei der Arbeit und zu Hause erfolgreich zu sein. Wir gehen mutig voran.Als Marke von Trane Technologies, sind wir bei der AL KO THERM GMBH die Spezialisten für die Herstellung und den Vertrieb von AL KO Lüftungs- und Absauganlagen mit Sitz in Jettingen-Scheppach bei Augsburg. Die Unternehmensbereiche AL-KO Air Technology und AL KO Extraction Technology entwickeln und produzieren mit rund 600 Beschäftigten in Deutschland maßgeschneiderte raumlufttechnische Anlagen sowie ein breites Spektrum an industriellen Absauganlagen für die verschiedensten Einsatzmöglichkeiten. Zur Verstärkung suchen wir Sie am Standort Jettingen-Scheppach als<h3>Montagemitarbeiter in der Endmontage (w/m/d)</h3> <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul> <li>Selbstständiges Arbeiten nach Zeichnungen</li> <li>Aufbau und Montage verschiedener Ausführungen von Klimageräten</li> <li>Eigene Kontrolle der Geräte nach der Montage</li> </ul> <h2>Ihre Basis und Ihre Stärken:</h2> <ul> <li>Abgeschlossene gewerbliche oder technische Ausbildung</li> <li>Selbständiges, genaues Arbeiten nach Zeichnung und Stückliste</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe bei der Bearbeitung der Fertigungsaufträge</li> </ul> <h2>Wir bieten Ihnen:</h2> AL-KO Seminarprogramm Aus- und Weiterbildung Betriebsarzt Gesundheitsmaßnahmen Parkplatz Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Arbeitskleidung Betriebliche Altersvorsorge Bikeleasing Gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Kantine Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung, sowie umfassende Leistungen und Programme, die unseren Mitarbeitern helfen, sowohl im beruflichen als auch im privaten Bereich zu wachsen. Wir sind stolz auf unsere Gewinner-Kultur, die im Kern integrativ und respektvoll ist. Wir teilen die Leidenschaft für den Dienst am Kunden, die Sorge um andere und die mutige Herausforderung, was für eine nachhaltige Welt möglich ist. Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.

Montagemitarbeiter in der Endmontage (w/m/d)

<h4>Ihre Aufgaben – operativ stark, aber auch strategisch relevant </h4> Ihr Spielfeld:&nbsp; Sie sind das HR-Rückgrat unseres Werks in Weißenhorn – nah dran an Menschen, Prozessen und dem täglichen Betrieb. Vom Eintritt bis zum Austritt begleiten Sie unsere rund 250 Mitarbeiter und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycle. Dabei verbinden Sie operatives HR-Know-how auf Augenhöhe mit dem Shopfloor und strategisches Denken für die Weiterentwicklung unserer Produktion. Sie wissen, was es bedeutet, HR im Produktionsumfeld zu leben: proaktiv, lösungsorientiert und mit einem offenen Ohr für die Menschen – ob in der Werkhalle, im Büro oder in der Schichtbesprechung. <ul> 	 <li>Verantwortung für den Employee Lifecycle im Produktionsumfeld inkl. Personalbeschaffung, -planung und -betreuung (from hire to retire)</li> 	 <li>Konzeption und Mitwirkung bei werkweiten und unternehmensübergreifenden HR-Projekten, Einbringen von Ideen, Vorantreiben von Prozessverbesserungen und erfolgreiche Umsetzung gemeinsam mit dem HR-Team</li> 	 <li>Rekrutierung von Fach- und Führungskräften sowie selbstständige Steuerung und Umsetzung aller relevanten personellen Maßnahmen inklusive&nbsp;der dazugehörigen Organisationsentwicklung</li> 	 <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Verhandlung von Themen und Erarbeitung von Lösungen in partnerschaftlicher Kooperation</li> 	 <li>Verantwortlicher Ansprechpartner der Geschäftsführung für alle operativen HR-Themen&nbsp;sowie Ausarbeitung von Entscheidungsvorlagen</li> </ul> Ihr fachlicher Background hierfür: <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung</li> <li>Langjährige relevante Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten innerhalb eines Produktions- oder Werkumfelds</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht sowie in&nbsp;Zeitwirtschaftsthemen</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Office 365, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit SAP HCM und/oder SuccessFactors</li> <li>Gutes Englisch für sicheres Auftreten in internationalen Kontexten</li> <li>Hohe Leistungsmotivation, Neugierde und Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln</li> <li>Wertschätzender und lösungsorientierter Umgang mit Mitarbeitern auf allen Ebenen – vom Shopfloor bis zum Management</li> </ul> Vorteile nutzen – unser Beitrag für Sie: <ul dir="ltr"> <li>Work-Life-Integration:&nbsp;Unser Standort in Weißenhorn überzeugt nicht nur durch eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und kostenlose Parkplätze, sondern auch mit Bistro und ausgezeichneter, internationaler Kantine.</li> <li>Sicher und gesund:&nbsp;Mit einem sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken und traditionsreichen Familienunternehmen können Sie unbesorgt in die Zukunft blicken. Profitieren Sie zudem von unserer Gesundheitsförderung, Firmenfitness über EGYM Wellpass mit mehr als 6.500 Netzwerkpartnern sowie Bikeleasing.</li> <li>Wachsen Sie über sich hinaus: Jährliche Personalgespräche, Weiterbildungsberatung und -förderung sowie Exchange- und Mentoringprogramme unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung. In unserer PERI Academy können Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie den kostenlosen Zugang zu Online-Lernplattformen wie LinkedIn Learning und getAbstract nutzen.</li> </ul> Kontakt: Sie möchten Teil unseres PERI-Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt über unser&nbsp;<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6pJWeGQA-6BcZX55dEXa-Qov9VnhomtoVZujm6eNx7NjmpuOhrJjq9vEqvVq7ToX4VWwgSe55z46MEA0MoYTaoqBXb0j9H2fKBkxoD9w8IGcl9AfOj2pk2f1NegXIbLXOu9GlzxE1qN5sH0nL5JMDVodMKxTSoUstWM_2W5Mog5nna5TdbqEJtJI8K0eXdz9Ov5xh2iz_tWsuG0NDMmmKv7Vch5xjTfoMQWjU" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. Wir freuen uns auf Sie und Ihre <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6pJWeGQA-6BcZX55dEXa-Qov9VnhomtoVZujm6eNx7NjmpuOhrJjq9vEqvVq7ToX4VWwgSe55z46MEA0MoYTaoqBXb0j9H2fKBkxoD9w8IGcl9AfOj2pk2f1NegXIbLXOu9GlzxE1qN5sH0nL5JMDVodMKxTSoUstWM_2W5Mog5nna5TdbqEJtJI8K0eXdz9Ov5xh2iz_tWsuG0NDMmmKv7Vch5xjTfoMQWjU" target="_blank">Bewerbung</a>! Wir bei PERI setzen uns für die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds ein, in dem Vielfalt gefördert und gegenseitiger Respekt großgeschrieben wird. Aus diesem Grund legen wir großen Wert auf eine diverse und gleichberechtigte Teamzusammensetzung. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität und Orientierung. Mit einem Umsatz von&nbsp;1.847 Mio. € im Jahr 2023 ist PERI international einer der größten Hersteller und Anbieter von Schalungs-&nbsp;und Gerüstsystemen. Seit Gründung im Jahr 1969 sind zentrale Funktionen, Entwicklung und Produktion in Weißenhorn südlich von Ulm angesiedelt. Weltweit bedient PERI mit rund 9.200 Mitarbeitern, über 65 Tochtergesellschaften und deutlich mehr als 160 leistungsfähigen Lagerstandorten seine Kunden mit innovativen Systemgeräten und umfangreichen Serviceleistungen rund um die Schalungs-&nbsp;und Gerüsttechnik. Die große Innovationskraft, die hohe Kompetenz für Ingenieurleistungen und beste Materialqualitäten sichern wirtschaftliche, effiziente und sichere Lösungen für jedes Schalungs-&nbsp;und Gerüstprojekt weltweit. <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6pJWeGQA-6BcZX55dEXa-Qov9VnhomtoVZujm6eNx7NjmpuOhrJjq9vEqvVq7ToX4VWwgSe55z46MEA0MoYTaoqBXb0j9H2fKBkxoD9w8IGcl9AfOj2pk2f1NegXIbLXOu9GlzxE1qN5sH0nL5JMDVodMKxTSoUstWM_2W5Mog5nna5TdbqEJtJI8K0eXdz9Ov5xh2iz_tWsuG0NDMmmKv7Vch5xjTfoMQWjU" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>Ein Stellenangebot der Peri Werk Weißenhorst 	 GmbH &amp; Co. KG

Senior HR Business Partner (m/w/d) Werk & Produktion

<h2> DEINE AUFGABEN: </h2><ul> <li>Erschließung neuer Geschäftsfelder im App-Ökosystem durch innovative Geschäftsmodelle und entsprechende Business Cases</li> <li>Gestaltung und Umsetzung von App-Monetarisierungs-strategien (Subscriptions, In-App-Purchases, Advertising, Bundling, Cross-Selling) zur Steigerung von Conversion, Kundenbindung und Umsatz</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien für D2C Apps in enger Zusammenarbeit mit zentralen Stakeholdern, unter Anwendung von Test-and-Learn-Ansätzen zur Erprobung innovativer Ideen</li> <li>Aufbau und Weiterentwicklung eines datengetriebenen Tracking- und Reporting-Setups (inkl. A/B-Tests und KPI-Monitoring) sowie Ableitung zielgerichteter Handlungs-maßnahmen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing, Technik und eCommerce zur Realisierung übergreifender Synergien</li> </ul> <ul> </ul> <h2> DEIN PROFIL: </h2><ul> <li>Abgeschlossenes Studium in BWL, Business Development, Management, Data Analytics, Produktmanagement oder einem vergleichbaren Bereich</li> <li>Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Business Development im App-Umfeld, Start-up-Erfahrung willkommen</li> <li>Fundierte Expertise in App-Monetarisierungsmodellen, Pricing-Strategien, KPI-Reportings sowie in App-spezifischen Marketing-Disziplinen</li> <li>Erfahrung mit Go-to-Market-Strategien sowie mit Performance-Marketing im App-Kontext</li> <li>Unternehmerisches Denken mit nachweisbaren Erfolgen in der Skalierung von digitalen D2C Produkten</li> <li>Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis sowie hohe Kompetenz mit Margen, Preisgestaltung und Wertversprechen</li> <li>Hohe Kommunikations- und Integrationsstärke, selbstständige Arbeitsweise, exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> </ul> <h3> Wenn du möchtest, freuen wir uns über ein kurzes Video, in dem du dich persönlich vorstellst.UNSERE BENEFITS: </h3> Unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitsumfang 37,5 h / Woche Moderne Arbeitsplätze Bis zu 34 Tage Jahresurlaub Vielfältige Sportangebote, u.a. EGYM Wellpass Wir wissen deine Leistung zu schätzen! Uns liegt die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter am Herzen. Das ist keine Floskel, sondern gelebter Alltag.

Digital Business Development Manager (m/w/d) - D2C Apps

für die Standorte Ulm, München oder Freiburg suchen wir Dich als <h2>Python Softwareentwickler Odoo (m/w/d) </h2> zur Fortsetzung unseres strategischen Wachstums Als zertifizierter Odoo Gold Partner seit 2014 und Nr. 1 im DACH-Raum zählt openfellas weltweit zu den führenden Experten für Odoo-basierte ERP-Lösungen. Mit tiefem Prozessverständnis, kompetenter Beratung und maßgeschneiderten Implementierungen zeigen wir Unternehmen, wie Odoo ihre Arbeitsabläufe nachhaltig vereinfachen und transformieren kann. Mit fundierten Kenntnissen in Python &amp; Co. sowie einem Gespür für komplexe IT-Systeme wirst Du Teil eines professionellen und engagierten Teams.

Python Softwareentwickler Odoo (m/w/d)

HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Zur Stärkung unserer strategischen internen Kompetenzen und zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Geschäftsprozesse suchen wir für unser Group Transformation Office zwei Inhouse Consultants (m/w/d). In dieser Rolle begleiten Sie die strategische Transformationsprojektarbeit um die langfristige Unabhängigkeit unseres Unternehmens zu stärken. <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Eigenverantwortliche Begleitung und Umsetzung strategischer und operativer Transformationsprojekte mit direktem Einfluss auf Unternehmensprozesse</li> <li>Proaktive Zusammenarbeit mit Projektleitern und externen Beratern</li> <li>Analyse und Neugestaltung bestehender Geschäftsprozesse und Strukturen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Effizienzsteigerung</li> <li>Strukturierte Dokumentation von Methoden, Tools und Projektansätzen</li> <li>Entwicklung und Dokumentation innovativer Best Practices zur nachhaltigen Wissenssicherung im Unternehmen</li> <li>Eigenständige Steuerung definierter Arbeitspakete und Projektaufgaben – von der Konzeption bis zur Umsetzung</li> <li>Aktive Mitwirkung beim Aufbau und bei der Weiterentwicklung interner Standards, Prozesse und Governance-Strukturen</li> <li>Erstellung aussagekräftiger Management-Reports und Präsentationen zu Projektergebnissen, Erfolgskennzahlen und Lessons Learned</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, IT, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang; MBA von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Industrie oder Beratung, idealerweise in Transformations- oder Veränderungsprojekten</li> <li>Fachliche Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, gepaart mit hoher Umsetzungskompetenz</li> <li>Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Themen selbstständig voranzutreiben</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen</li> <li>Hohe Reisebereitschaft, da Projekte onsite durchgeführt werden</li> <li>Spaß an Teamarbeit, Wissensaufbau und interdisziplinärem Arbeiten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> ` <h2>Freuen Sie sich auf</h2> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li>Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li>Arbeitsatmosphäre </li> <li>Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul> Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen. Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a> Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="https://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a> <a href="https://jobs.hensoldt.net/job/Ulm-Inhouse-Consultant-%28mwd%29-89077/1329065655" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams! HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.

Inhouse Consultant (m/w/d)

Die Stadtwerke Ulm/Neu-Ulm gestalten die Zukunft der Region nachhaltig mit. Vor allem in den Bereichen Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung. Vielleicht bald mit dir – du wirst merken, das ist einer der #jobswieich. Stellen-ID: 2025-124, Arbeit in 3-Schicht, Bereich Infrastrukturbetrieb&nbsp; Bewirb dich unter swu.de/jobs Ist das deine Mission? <ul> <li>Netzführung in den Bereichen Strom, Gas, Wasser und Fernwärme für das gesamte Ver­sorgungs­gebiet der Stadtwerke Ulm/Neu-Ulm Netze GmbH</li> <li>Überwachung sowie Steuerung der ver­schiedenen ferngemeldeten Betriebs- und Erzeugungsanlagen über ein Leitsystem</li> <li>Annahme von eingehenden Störungen sowie Kundenanrufen</li> </ul> <ul> <li>Bewertung und Dokumentation von Störungen sowie deren Weitergabe an die entsprechenden Einsatzkräfte</li> <li>Datenaufbereitung sowie Systempflege im Leit­system in Zusammenarbeit mit Kollegen des Back-Office</li> <li>Störungsannahme sowie -bearbeitung von internen und externen Dienstleistungsgeschäften (z. B. Ladesäulen)</li> </ul> Was du mitbringst: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Elektromeister (m/w/d) oder Elektrotechniker (m/w/d), alternativ zum Meister (m/w/d) Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit in der 3-Schicht (24/7)</li> <li>Idealerweise Kenntnisse im Netz- oder Anlagen­bereich eines Netzbetreibers in den Sparten Strom, Gas, Trinkwasser, Wärme, Strom- und/oder Wärmeerzeugung</li> </ul> <ul> <li>IT-Affinität sowie routinierter Umgang mit MS Office Anwendungen</li> <li>Praktische Erfahrung im Umgang mit Visualisie­rungssystemen ist von Vorteil</li> <li>Systematische und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Kommunikationsfähigkeit sowie kundenfreund­liches Auftreten</li> </ul> Warum die SWU? Kaum ein Unternehmen der Region hat die Kraft, im Leben aller rund um Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung für morgen mehr zu bewegen. Das macht unsere Jobs extrem zukunftssicher. Und weil wir unser Team unterstützen, sind Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, persönliche Entwicklungs­möglich­keiten und Benefits selbstverständlich. <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-UpWeGQC-6Rfzp32KHhf0c6mQaMvAGLucbMDs5jmO4JJWP4hxqS5Z6C8BAR09DK1UYuCJ6LLgSuoAwRyZL-M-ucsnO7lU93rUJSiRSLshKaAnFif5ltyYtpoSk7CC7hsT7HlVUIA6SgXJoxKm1aHG9eSV5BQnSECchRPg_uUWwuPeQfMWi5HLhNlWYRAYLHULK2ekyRlHUn5alrXVl_OpFo9Xhm_X" target="_blank">Mehr auf unserer Website!</a>

Meister/Techniker (m/w/d) Netzführung

HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für den Bereich „Electronics Assembly“ im Bereich der Herstellung von elektronischen Baugruppen (Leiterkarten, PCBAs) suchen wir am HENSOLDT Standort in Ulm zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Die Elektronik-/MW-Produktion ist verantwortlich für die Montage und Prüfung von Leiterkarten sowie hochfrequenten Hybridkomponenten unter Verwendung verschiedener manueller und automatisierter Prozesse. Die Produkte der Elektronik-/MW-Produktion finden in nahezu allen Produkten von HENSOLDT Sensors Anwendung. Die Abteilung „Electronics Planning“ ist für alle Montage- und Kontrollschritte verantwortlich, die für die Herstellung von PCBAs über die gesamte Wertschöpfungskette erforderlich sind. <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Electronics Assembly</li> <li>Planung des Personalbedarfs sowie des Personaleinsatzes, mit Sicherstellung der notwendigen Flexibilität</li> <li>Sicherstellung der Lieferperformance in Bezug auf Termine, Kosten und Qualität</li> <li>Erstellung der Ressourcen- und Budgetplanung</li> <li>Planung und aktive Unterstützung der Personalentwicklung</li> <li>Verbesserung der Rentabilität und Fokussierung auf Kernkompetenzen</li> <li>Mitarbeit bei der kontinuierlichen Identifizierung, Planung und Steuerung der Umsetzung von Produkt- und Prozessindustrialisierungen</li> <li>Unterstützung der Validierung, Implementierung und Kontrolle von Make-or-Buy-Entscheidungen</li> <li>Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung und Entwicklung der Elektronik-/MW-Produktion</li> <li>Mitwirkung an der Entwicklung und Einführung neuer Produktionskonzepte und -standards</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der Anforderungen an die Herstellung von Leiterkarten</li> <li>Unternehmerisches Denken, ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Urteilsvermögen und starke Kundenorientierung</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise, Koordinations- und Integrationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent</li> <li>Starke Kommunikationsfähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li> <li>Umfassende Kenntnisse der wertschöpfenden Faktoren in einem Produktionsumfeld</li> <li>Erfahrung in der Anwendung moderner Werkzeuge (Lean Production, Lean Management und Visual Management) und Prozesse zur kontinuierlichen Verbesserung</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <h2>Freuen Sie sich auf</h2> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li>Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li>Arbeitsatmosphäre </li> <li>Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul> Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen. Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a> Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="https://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a> <a href="https://jobs.hensoldt.net/job/Ulm-Abteilungsleiter-Electronics-Assembly-%28wmd%29-89077/1329534055" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams! HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.

Abteilungsleiter Electronics Assembly (w/m/d)

HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber &amp; Information Space. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für den Bereich "Facility Management - Operation, Maintenance &amp; Energy Management" suchen wir am Standort Ulm oder einem unserer weiteren Standorte zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Der Bereich ist verantwortlich für das Betreiben, Instandsetzen und Instandhalten der gebäudetechnischen Anlagen sowie die Gebäudeleittechnik und Energieerfassungssysteme sowie umsetzen von Baumaßnahmen. Die Bereitstellung aller Energieversorgungsanlagen zur Sicherstellung eines einwandfreien und störungsfreien Standortbetriebes und zur Erreichung des Betriebsergebnisses und der Ziele von Facility Management fallen ebenfalls in den Aufgabenbereich der Abteilung. <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Ermittlung, Überwachung und Berichterstattung über die Energieverbräuche der Standorte</li> <li>Kenntnisse in Energiemanagementsystemen (z. B. ISO 50001), Normen (DIN EN 16247) und aktuellen energiegesetzlichen Anforderungen</li> <li>Erfahrung in Datenauswertung, Monitoring-Tools oder EnPI-Software</li> <li>Weiterentwicklung und operative Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung der Nachhaltigkeitsziele im Einklang mit internationalen Standards und regulatorischen Rahmenbedingungen</li> <li>Pflege des Energiedatenerfassungssystems, Implementierung eines übergeordneten Energieerfassungssystems und proaktive Weiterentwicklung</li> <li>Entwicklung und Unterstützung von Aktivitäten zur Senkung der Energiekosten und des spezifischen Energieverbrauchs</li> <li>Koordination und Begleitung interner sowie externer Audits und Bewertungen</li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung und Dokumentation von Nachhaltigkeitsanforderungen</li> <li>Verantwortung für die Kommunikation und Berichterstattung zu Nachhaltigkeitsthemen gegenüber relevanten Stakeholdern</li> <li>Erfassung bestehender Abwärmequellen und -senken sowie der Anlagentechnik, ggf. durch Vor-Ort-Bestandsaufnahmen</li> <li>Durchführung von Analysen zur Identifizierung von Effizienzpotenzialen</li> <li>Entwicklung und Dokumentation technischer und organisatorischer Maßnahmen zur Vermeidung und Nutzung von Abwärme</li> <li>Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen zur Bewertung der identifizierten Maßnahmen</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (B.Eng., M.Eng., Dipl.-Ing.) in den Bereichen Ingenieurwesen, Energietechnik / Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Energiemanagement, Datenerhebung und -auswertung</li> <li>Ausgeprägte Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und Organisationsvermögen</li> <li>Gewerkübergreifende Auffassungsgabe und gute kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Kenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regeltechnik</li> <li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <h2>Freuen Sie sich auf</h2> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Work-Life-Balance </li> <li>Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li>Persönliche &amp; berufliche Entwicklung </li> <li>Arbeitsatmosphäre </li> <li>Gesundheit &amp; Vorsorge </li> <li>Mobilität &amp; Nachhaltigkeit </li> </ul> Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen. Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: <a href="mailto:jobs@hensoldt.net" target="_blank">jobs@hensoldt.net</a> Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: <a href="https://www.hensoldt.net/career" target="_blank">www.hensoldt.net/career</a> <a href="https://jobs.hensoldt.net/job/Ulm-Betriebsingenieur-Nachhaltigkeit-%28wmd%29-89077/1328869855" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams! HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.

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