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<ul> <li> Strategische und operative Steuerung externer IT-Dienstleister und Lieferanten </li> <li> Ganzheitliche Leitung von komplexen IT-Infrastrukturprojekten (Netzwerk-, Cloud-, Storage-, Virtualisierungs- und Standortprojekte) mit Budget-, Ressourcen- und Terminverantwortung </li> <li> Hands-on Konfiguration, Implementierung und Troubleshooting von Firewall-, Netzwerk-, Server- und Cloud-Komponenten (Windows Server/Client, VMware / Hyper-V, Cloud) </li> <li> Sicherstellung der hohen Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit aller produktions- und geschäftskritischen Systeme durch Monitoring, Review-Termine und kontinuierliche Serviceverbesserung </li> <li> Planung und Durchführung von Infrastruktur-Rollouts, Umrüstungen und Standortverlagerungen in Produktions- sowie Verwaltungsumgebungen, sowie Erweiterung der Wissens- und Dokumentationsbasis für Infrastruktur- und Serviceprozesse </li> </ul>

IT-Infrastruktur- und IT-Projekt Engineer (m/w/d)

<ul> <li> Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten und Überwachung moderner Produktionsanlagen wie bspw. </li> <li> Teigmischer, Öfen, Verpackungsanlagen, Förder- und Lagertechnik im 3-Schichtbetrieb </li> <li> Fehlersuche und Behebung von Störungen bei laufender Produktion </li> <li> Produktionsbegleitende Unterstützung z.B. bei Produktumstellung </li> <li> Unterstützung bei der Betreuung von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten </li> </ul>

Elektroniker - Betriebstechnik (m/w/d) / Betriebselektriker (m/w/d)

<ul> <li> Verantwortung für die operative und strategische Steuerung des Produktportfolios in enger Abstimmung mit dem globalen Produktmanagement </li> <li> Sicherstellung der Konsistenz von Produktstrategien zwischen globalen Vorgaben und lokalen Marktanforderungen </li> <li> Planung, Priorisierung und Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Marktorganisationen, Vertriebspartnern, Optikern zur frühzeitigen Identifikation von Trends und Kundenbedürfnissen </li> <li> Bewertung neuer Technologien, Materialien und Designs hinsichtlich Marktrelevanz, Umsetzbarkeit und Profitabilität </li> <li> Erstellung von Business Cases und Handlungsempfehlungen für die Implementierung neuer Produkte </li> <li> Entwicklung und Umsetzung von Markteintrittsstrategien in Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb </li> <li> Definition klarer Value Proposition und Differenzierungsmerkmale gegenüber Wettbewerbsprodukten </li> <li> Planung und Durchführung von Produkttrainings für interne Teams (Vertrieb, Customer Service, Marketing) sowie für externe Partner </li> <li> Kontinuierliche Beobachtung des Wettbewerbsumfelds, inkl. Preise, Markttrends, Innovationen und Kommunikationsstrategien </li> <li> Erstellung von Markt- und Wettbewerbsreports sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Management </li> <li> Monitoring von regulatorischen Entwicklungen und Marktbarrieren </li> <li> Verantwortung für die Einhaltung von Qualitätsstandards und regulatorischen Vorgaben (MDR) im DACH-Markt </li> <li> Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement und Regulatory Affairs, um MDR-konforme Prozesse und Dokumentationen sicherzustellen </li> <li> Mitwirkung an Audits und Zertifizierungsprozessen </li> <li> Leitung und Entwicklung des lokalen PM-Teams zur Erreichung von Abteilungs- und Unternehmenszielen </li> <li> Ressourcen- und Budgetplanung sowie Sicherstellung der Kosten- und Effizienzvorgaben </li> </ul>

Manager Produktmanagement DACH (m/w/d)

<ul> <li> Unsere Inspektionsgeräte durchfahren Pipelines und erfassen wichtige Daten zu möglichen Schäden (z. B. Risse, Korrosion, Verformungen). In deiner Rolle als Technischer Datenauswerter sorgst du dafür, dass diese Daten analysiert und ausgewertet werden. </li> <li> Sichtung und computergestützte Auswertung großer technischer Datensätze </li> <li> Erkennen von Auffälligkeiten in den Messdaten zur Identifikation von Schäden </li> <li> Dokumentation der Ergebnisse und Erstellung von Berichten </li> <li> Zusammenarbeit mit internationalen Teams zur Qualitätssicherung </li> <li> Inspektionen von industriellen Anlagen, um den sicheren und verlässlichen Betrieb nach den höchsten Standards zu gewährleisten </li> <li> Individuelles Engineering, das effizientes Anlagen-Integritätsmanagement ermöglicht </li> <li> Produktion und Vertrieb mit neuartigen Produkten und Systemen </li> <li> Marktorientierte, aktuelle Forschung und Entwicklung nach dem neuesten Stand der Technik, die Produkte und Dienstleistungen mit "Mehrwert" bietet </li> </ul>

Technischer Datenauswerter (m/w/d)

<ul> <li> Als erfahrener Talent Management Specialist übernimmst du Verantwortung für die lokale Umsetzung und Weiterentwicklung unserer globalen Talent- und Kulturprogramme. Du gestaltest aktiv die Entwicklung von Führungskräften, Schlüsselrollen und Mitarbeitenden, baust Kompetenz- &amp; Entwicklungsmodelle auf und berätst Führungskräfte in Entwicklungsfragen. Dabei bist du Bindeglied zwischen lokalen Bedarfen und globalen HR-Prozessen. </li> <li> Umsetzung und Weiterentwicklung globaler Talent Management-Prozesse (z.&nbsp;B. Performance Management, Nachfolgeplanung) in Workday Talent mit Fokus auf Anforderungen aus der Region und Geschäftsbereichen </li> <li> Konzeption, Steuerung und Evaluation von zielgruppenspezifischen Entwicklungsprogrammen, insbesondere für Führungskräfte und funktionale Schlüsselrollen, inkl. Leadership- und Fachlaufbahnen in enger Zusammenarbeit im HR Team u.a. mit L&amp;D Business Partner </li> <li> Aufbau und Weiterentwicklung eines kompetenz-&amp; skillsbasierten Talentmanagements und Ableitung individueller Entwicklungsprogramme und -pläne </li> <li> Weiterentwicklung und Etablierung eines Career Managements zur Förderung funktionaler sowie individueller Entwicklungspfade und Karriereoptionen, inkl. Beratung lokaler Standorte </li> <li> Begleitung und Weiterentwicklung unseres internen Kulturprogramms sowie kultureller Transformationsprozesse </li> <li> Beratung und Sparring von Führungskräften und HR zu Karriere- und Entwicklungsfragen </li> <li> Planung, Moderation und Begleitung von Workshops und Trainings mit Fokus auf Führung, Zusammenarbeit und Kultur </li> <li> Professioneller Einsatz und Interpretation psychometrischer Verfahren zur Potenzialanalyse sowie damit einhergehende Beratung und Entwicklungsempfehlung </li> <li> Lokale Koordination und aktive Zusammenarbeit mit globalen HR-Teams sowie Kommunikation und Promotion von Talent- und Lerninitiativen </li> </ul>

Talent Management Specialist (m/w/d)

<ul> <li> Entwicklung und Implementierung umfassender Daten-Governance-Rahmenwerke und -Richtlinien, die Datenqualität, Sicherheit und Compliance umfassen </li> <li> Design der Data-Governance-Architektur mit Fokus auf Datenflüsse, Speicherung und Zugriffsstrukturen </li> <li> Führung von Initiativen zur Integration von Data-Governance-Praktiken in bestehende Geschäftsprozesse und Systeme </li> <li> Überwachung der Leistung von Governance-Initiativen und Implementierung von Verbesserungen zur Steigerung der Datenqualität und Compliance </li> <li> Zusammenarbeit mit IT- und Geschäftsteams zur Unterstützung von Governance-Initiativen und zur Förderung der Kommunikation und des Verständnisses von Data-Governance-Richtlinien und -Praktiken </li> <li> Entwicklung von Schulungsprogrammen zur Förderung der Datenkompetenz und zur Förderung einer Kultur der Datenkompetenz und verantwortungsvollen Datennutzung </li> <li> Zusammenarbeit mit Datenverantwortlichen und -verwaltern zur Lösung oder angemessenen Akzeptanz von Datenrisiken und -problemen </li> <li> Raum zum Wachsen deiner Skills, wir unterstützen dich bei der Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten und bieten dir die Möglichkeit, dich in einem innovativen Umfeld weiterzubilden </li> <li> Unser Technischer Stack: Azure Databricks, Fivetran, Data Rocket Guide, Terraform, Power Platform, Power BI, Azure DevOps </li> </ul>

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