field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Wir suchen Bezugserzieher*innen (m/w/d) und päd. Fachkräfte gem. §7 Abs. 2 KiTaG für unsere Evang. Kita Hand in Hand in Voll- und Teilzeit Die Kita Hand in Hand betreut Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt. Sie bietet unterschiedliche Angebotsformen von verlängerten Ö!nungszeiten bis zur Ganztagsbetreuung. Die Mitarbeitenden haben die Möglichkeit sich nach ihren persönlichen Stärken und Fähigkeiten in der pädagogischen Arbeit einzubringen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Bildung, Erziehung, Betreuung der Kinder im Rahmen der Gesamtkonzeption der&nbsp;Kita Hand in Hand</li> <li>Entwicklung und Umsetzung der Konzeption durch Planung, Durchführung und&nbsp;Reflexion der pädagogischen Arbeit</li> <li>Planung und Mitgestaltung von gemeinsamen Aktionen und Projekten</li> <li>Intensive, interkulturelle und kooperative Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> <li>Selbstständige Übernahme von Teilaufgaben innerhalb der Gesamteinrichtung</li> </ul> DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN <ul> <li>Sie sind fit in der Beobachtung und Dokumentation der Lern- und&nbsp;Entwicklungsprozesse von Kindern</li> <li>Für Sie ist ein liebevoller Umgang mit den Kindern eine Selbstverständlichkeit</li> <li>Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Kita ein</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team, sind zuverlässig und zeichnen sich durch eine sehr gute&nbsp;Kommunikationsfähigkeit aus</li> <li>Sie sind tolerant, o!en und besitzen eine hohe interkulturelle Kompetenz</li> </ul> DAS BIETEN WIR IHNEN <ul> <li>Ein motiviertes, engagiertes und hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Eine sorgfältige und begleitete Einarbeitung</li> <li>Freiraum für Mitgestaltung und persönliche Entfaltung</li> <li>Eine moderne Einrichtung mit Themenräumen</li> <li>Eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe S8a nach dem TVöD - je nach Qualifikation</li> <li>Zuschuss zum Jobticket und Job-Rad</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul>

Bezugserzieher*innen / päd. Fachkräfte (m/w/d)

Stadt mit Perspektive sucht Menschen mit Perspektiven. Gutes Klima im Südwesten Deutschlands bei der Stadtverwaltung Weil am Rhein mit über 550 Mitarbeitenden im Dreiländereck Deutschland - Frankreich - Schweiz, einer Region, die zu den schönsten Deutschlands zählt. Der Wasserverband Südliches Markgräflerland ist ein eigenständiger Zweckverband mit der Aufgabe, die acht Verbandsgemeinden des Südlichen Markgräflerlands mit Trinkwasser zu versorgen. Die Versorgung erfolgt bis einschließlich der Hochbehälter. Der Geschäftssitz befindet sich bei der Stadt Weil am Rhein. Zur Betreuung der verbandseigenen Anlagen suchen wir Elektriker/Elektroniker (m/w/d) &nbsp; Ihre Aufgaben sind insbesondere: <ul> <li>Betreuung der verbandseigenen EMSR-Technik</li> <li>Wartung und Unterhalt des Energie- und Fernwirknetzes</li> <li>Begleitende Projektierung elektrischer Anlagen im Erweiterungs- und Umbau sowie Neubauprojekten</li> <li>Arbeiten in der Wasserversorgungstechnik und den Versorgungsanlagen, wie dem Wasserwerk, Hochbehältern und Förder- und Drucksteigerungsanlagen</li> </ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul> <li>Ausbildung zum Elektriker (m/w/d) bzw. oder Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik</li> <li>Vorteilhaft sind bereits vorhandene Kenntnisse im Bereich Wasserversorgungs- und Fernmeldetechnik</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>ein motiviertes, engagiertes Team mit den unterschiedlichsten Persönlichkeiten, Talenten und Erfahrungen in einer kreativen und kollegialen Atmosphäre</li> <li>eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe in Entgeltgruppe 6 (zwischen 3.700 Euro und 4.300 Euro je nach Berufserfahrung) und den sonstigen öffentlichen Sozialleistungen (Betriebsrente, 13. Monatsgehalt). Bei der Einstufung berücksichtigen wir Vorerfahrungen</li> <li>fachbezogene Aus- und Fortbildungen</li> <li>sport- und gesundheitsfördernde Angebote (u.a. Hansefit und Josko fitness), Jobrad sowie ein Jobticket</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, verbunden mit großzügigen Arbeitszeitregelungen</li> <li>zusätzliche freie Tage am Geburtstag und bei Arbeitsjubiläen</li> </ul> Kontakt: Markus Indlekofer, Leiter der Stadtwerke Tel. 07621/704-226 Lukas Machelett, techn. Geschäftsführer Wasserverband Südliches Markgräflerland Tel. 07621/793071

Elektriker/Elektroniker (m/w/d)

<h2>DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT.</h2> Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual. Werden Sie Teil der DHBW Lörrach und gestalten Sie unsere gesellschaftliche Aufgabe mit: Wir befähigen junge Menschen, im Kontext von Wirtschaft, Technik oder Gesundheit beruflich nachhaltig erfolgreich zu sein. Unsere rund 2.100 Studierenden von heute sind hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte von morgen. Daran arbeiten wir gemeinsam und engagiert mit 150 Professor*innen und Beschäftigten, 700 Lehrbeauftragten und unseren 750 lokalen und überregionalen Dualen Partnerunternehmen. Ein gutes Miteinander, Vielfältigkeit, Perspektiven und Zukunftsfähigkeit – das ist unsere Stärke. Es ist folgende Stelle zu besetzen: Stellenbeginn: zum nächstmöglicher Zeitpunkt Stellenumfang: 100 % (39,5 Stunden pro Woche) Verfahrensnummer: 2025-40 <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul> <li>Fachliche Führung des Teams Gebäudemanagement (Hausmeister, Haustechnik)</li> <li>Organisation und Koordination von Hausdienst, Haustechnik, Poststelle, Gebäudereinigung, Schließdienst sowie Sommer- und Winterdienst</li> <li>Verantwortung für die Instandhaltung, Reparaturen und Umbaumaßnahmen inklusive externer Dienstleistersteuerung</li> <li>Flächen- und Raummanagement, einschließlich Planung, Umzügen, Möblierung und CAFM-Systempflege</li> <li>Entwicklung und Umsetzung eines nachhaltigen Energie- und Flächenmanagements</li> <li>Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Erste-Hilfe-Organisation und Krisenmanagement, Wahrnehmung der Funktion als Sicherheitsbeauftragte*r</li> <li>Unterstützung und Mitarbeit bei der Konzeption und Realisierung neuer Hochschulflächen</li> <li>Veranstaltungsmanagement und Vermietung von Räumen an externe Partner</li> <li>Budgetplanung, -steuerung und Berichtswesen im Gebäudemanagement</li> <li>Mitwirkung an standortübergreifenden Projekten und Weiterentwicklung des Facility-Managements</li> <li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben</li> </ul> <h2>Ihr Profil:</h2> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) im Bereich Facility Management, Immobilienmanagement, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar; alternativ: Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in (II) oder Studium im Bereich Verwaltung, idealerweise mit relevanter Berufserfahrung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäudemanagement mit Führungsverantwortung ist wünschenswert</li> <li>Technisches Grundverständnis und Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit CAFM-Systemen</li> <li>Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein souveränes Auftreten</li> <li>Kunden- und Serviceorientierung sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <h2>Unser Angebot:</h2> <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Hochschulumfeld</li> <li>Mehr Lebensqualität durch flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Homeoffice</li> <li>Modern ausgestattetes Arbeitsumfeld und gute ÖPNV-Anbindung</li> <li>Wertschätzende Willkommenskultur mit individuellem Onboardingkonzept</li> <li>Kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und Internationalität</li> <li>Tarifliche Vergütung nach TV-L mit Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung etc.</li> <li>Weitere attraktive Angebote wie Jobticket, betriebliches Gesundheitsmanagement, Mensa, Familienzimmer etc.</li> <li>Vielfältige berufliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Leben und arbeiten im Dreiländereck nahe der Metropolregion Basel</li> </ul> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Besetzung ist mit einer Vollzeitkraft oder mit Teilzeitkräften vorgesehen. Wir bitten um Angabe Ihres möglichen Arbeitsumfangs. Aufgrund der Unterrepräsentanz von Frauen sind ihre Bewerbungen besonders erwünscht. <h2>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 30.11.2025!</h2> Sie haben Fragen? Ansprechperson (fachlich): Christine Schneider,, Verwaltungsdirektorin <a href="mailto:schneider@dhbw-loerrach.de" target="_blank">schneider@dhbw-loerrach.de</a> Ansprechperson (Personal): Marion Klank <a href="mailto:klank@dhbw-loerrach.de" target="_blank">klank@dhbw-loerrach.de</a> Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet. Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: <a href="https://www.dhbw.de/datenschutz" target="_blank">https://www.dhbw.de/datenschutz</a>

DHBW Lörrach

Sachgebietsleitung Gebäudemanagement (m/w/d)

Wir suchen . . . in Teil- oder Vollzeit Gerne auch per Mail: <a href="mailto:paul@paul-baeckerei.de" target="_blank"></a><a href="mailto:paul@paul-baeckerei.de" target="_blank">paul@paul-baeckerei.de</a> Lörrach, Palmstr. 20, Tel. 0 76 21 / 4 53 65

Verkäufer (m/w/d)

Wir suchen Sie (w/m/d) für die Herstellung unserer hoch innovativen elektronischen Medizinprodukte (z.B.&nbsp; Smart Wearables (EKG), RF-Ablation, Herzschrittmacher und Laser). Elektroniker/in, Geräte-Monteur/in (Assembling) Weitere Infos finden Sie auf: <a href="https://www.livetec.de/" target="_blank">www.livetec.de</a> livetec Ingenieurbüro GmbH Wiesentalstraße 74, 79539 Lörrach Fon: +49 (0)7621 16 18 96 - 0 E-Mail: <a href="mailto:personal@livetec.de" target="_blank">personal@livetec.de</a>

Elektroniker/in , Geräte-Monteur/in (m/w/d) (Assembling)

Die Gemeinde Grenzach-Wyhlen mit rund 15.600 Einwohnerinnen und Einwohnern liegt im Dreiländereck Deutschland, Schweiz und Frankreich. Namhafte Industrie sowie weiterführende Schulen sind am Ort ansässig. Grenzach-Wyhlen bietet einen hohen Freizeitwert und Lebensqualität.&nbsp;Hier wachsen Unternehmen und Menschen gemeinsam. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachbereichsleitung (m/w/d) Bauen Der Fachbereich Bauen umfasst die Steuerung und Koordination der Sachgebiete Bauverwaltung, Hochbau und Tiefbau mit 25 Mitarbeitenden. Die konkreten Aufgaben richten sich nach Ihrer Ausbildung und Ihren&nbsp;Kompetenzen – wir gestalten gemeinsam Ihre optimale Einsatzmöglichkeit&nbsp;und bieten Raum zur Weiterentwicklung. Ihre möglichen Aufgabenbereiche im Überblick: <ul> <li>Gesamtleitung des Fachbereichs Bauen</li> <li>Projektentwicklung und Projektsteuerung bei Neubau- und Sanierungsmaßnahmen (Hoch- und Tiefbau sowie Infrastruktur)</li> <li>Erarbeitung und schrittweise Umsetzung von Sanierungsplänen für kommunale Liegenschaften wie Schulen, Sportstätten oder Kindertagesstätten</li> <li>Verantwortung für Haushaltsplanung, Vergabe und Vertragsmanagement</li> <li>Personalführung und -entwicklung der Mitarbeitenden des Fachbereiches</li> <li>Strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs (Organisation, Nachhaltigkeit, Digitalisierung)</li> <li>Vertretung des Fachbereichs in den politischen Gremien der Gemeinde sowie Bürgerkommunikation</li> <li>Zusammenarbeit mit Politik, Verwaltung, und externen Partnern</li> </ul> Wir wünschen uns: <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium in einem dem Aufgabenspektrum dienlichen Fachgebiet oder ein Verwaltungsstudium oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Führungs- und Leitungserfahrung im Bereich des öffentlichen Bauwesens sind wünschenswert</li> <li>Erfahrung in der Projektsteuerung</li> <li>Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Verhandlungsgeschick und gute kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Für die Position einschlägige Rechtskenntnisse, Kenntnisse der HOAI oder die Bereitschaft, sich schnell und umfassend einzuarbeiten und weiterzubilden</li> <li>Praxisbezogene Berufserfahrung im kommunalen Verwaltungshandeln</li> <li>Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau C1)</li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>Einen unbefristeten, krisensicheren Arbeitsplatz mit einem leistungsgerechten Entgelt nach EG 14 TVöD-VKA bzw. bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Besoldung bis Besoldungsgruppe A 14 LBesG</li> <li>Kurze Entscheidungsprozesse und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten für eine fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Jahressonderzahlung, leistungsorientiertes Entgelt sowie eine betriebliche und zusätzliche Altersvorsorge</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungsangeboten (u.a. anteilig Hansefit)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit</li> <li>Außertarifliche Mitarbeitervorteile und Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits</li> <li>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat bei uns einen hohen Stellenwert</li> </ul> <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcZr3cre_N7c3CIBJI7mjogDZ0_GbWsUPb7HlLYGRm3Ob-Gvmuf4ztQyuI7YI2EzGVWmo0GjCJ-Ohs2jwEWMdz" target="_blank"></a>

Fachbereichsleitung (m/w/d) Bauen

Sie sind ein wahres Organisationstalent und lieben den&nbsp;Kundenkontakt? Spannende Aufgaben in Vollzeitanstellung warten auf Sie und&nbsp;zusätzlich unterstützen wir Sie mit attraktiven betrieblichen Leistungen. Bereit für was Neues? Dann schicken Sie uns Ihre Unterlagen, gerne digital an:&nbsp;<a href="mailto:jobs@vomstein-gmbh.de" target="_blank"></a><a href="mailto:jobs@vomstein-gmbh.de" target="_blank">jobs@vomstein-gmbh.de</a> oder melden Sie sich telefonisch&nbsp;unter: 07621 / 168 50 10.

Mitarbeiter Disposition / Montageplanung (m/w/d)

Wir suchen für das Amt für Revision&nbsp;eine Koordination für&nbsp;Datenschutz&nbsp;und Informationssicherheit (m/w/d) EG 10 / 11 TVöD / A 11 / 12 LBesG BW je nach Berufserfahrung | 50 % Ihre Aufgaben: <ul> <li>Zentrale Anlaufstelle sowie Schnittstelle&nbsp;für Datenschutz, Informationssicherheit&nbsp;und externe Beauftragte&nbsp;(z.B. Datenschutz- oder Informationssicherheitsbeauftragten)</li> <li>Führung und Pflege datenschutzrelevanter&nbsp;Dokumentationen,&nbsp;insbesondere des Verzeichnisses der&nbsp;Verarbeitungstätigkeiten</li> <li>Entwicklung, Umsetzung und Überwachung&nbsp;technischer und organisatorischer&nbsp; Schutzmaßnahmen</li> <li>Unterstützung der Verwaltung bei&nbsp;der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben&nbsp;und Betroffenenrechte</li> <li>Fester Bestandteil des Managementsystems&nbsp;für Informationssicherheit</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Befähigung für den gehobenen&nbsp;nichttechnischen Verwaltungsdienst,&nbsp;abgeschlossenes Studium oder eine&nbsp;vergleichbare Ausbildung und /&nbsp;oder einschlägige Berufserfahrung&nbsp;in Datenschutz oder Informationssicherheit</li> <li>Strukturierte und eigenverantwortliche&nbsp;Arbeitsweise</li> <li>sichere mündliche und schriftliche&nbsp;Ausdrucksfähigkeit</li> </ul> Ihre Vorteile: <ul> <li>moderne&nbsp;Unternehmenskultur</li> <li>flexible Arbeitszeiten&nbsp;&amp; mobiles Arbeiten</li> <li>Weiterbildung</li> <li>betriebliche Altersvorsorge&nbsp;&amp; Gesundheitsmanagement</li> <li>Mobilitätszuschuss&nbsp;&amp; Unterstützung bei der&nbsp;Wohnungssuche</li> </ul> Sie haben Interesse? Dann&nbsp;freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige&nbsp;Bewerbung bis zum 30.11.2025 über unser&nbsp;Karriereportal unter <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcZr3cre_N7U1SYJKozpjogHp0_GZW-BVb_UlLFhQYulZPZYewP6yNqwr-q2qXl_gJ9KSj-8eG-EE" target="_blank">http://karriere.rheinfelden.de</a> Für Rückfragen stehen Ihnen&nbsp;die Leiterin des Amts für Revision,&nbsp;Frau Dumont,&nbsp; Tel. 07623 95-310 oder der&nbsp;Leiter der Abteilung Personalservice,&nbsp;Herr Höferlin, Tel. 07623 95-240, gerne zur&nbsp;Verfügung.

Stadt Rheinfelden

Imagefilm 

Koordination für Datenschutz und Informationssicherheit (m/w/d)

Die Stadt Zell im Wiesental bietet einen hohen Freizeitwert und Aktionsmöglichkeiten durch die Anbindung an das urbane Leben in Lörrach / Basel durch die Regio-S-Bahn. Angebote für Kinderbetreuung und Schule sind ebenso vorhanden wie eine umfassende Grundversorgung,&nbsp;Einzelhandel, Gastronomie, Apotheken und ärztliche Versorgung. Das vielseitige Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: <ul> <li>Holzerntearbeiten in unserem über 1500 Hektar großen Stadtwald</li> <li>Bestandspflege, Pflanzungen, Wegeunterhaltungsarbeiten</li> <li>Erholungseinrichtungen unterhalten</li> <li>Ein optionaler Einsatz im Werkhof und Winterdienst ist möglich</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Forstwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>&nbsp;Führerschein der Klasse B</li> <li>Geschulter Umgang mit der Motor-/Kettensäge (Motorsägenschein)</li> <li>Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und körperliche Belastbarkeit</li> <li>Freundliches, zuvorkommendes Auftreten und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> <li>Eine unbefristete Arbeitsstelle in Voll- oder Teilzeit</li> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet mit engagierten und kollegialen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern&nbsp;</li> <li>Eine leistungsorientierte Vergütung nach TVöD-Wald</li> <li>Ihre beruflichen Erfahrungszeiten werden bei der Einstellung angerechnet</li> <li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann stehen wir Ihnen gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung: Revierförster Herr Winfried Herden, Tel. 0175 2236161 oder Hauptamtsleiter Herr Peter Lepkojis, Tel. 07625 133-110. Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis 14.12.2025 an:

Forstwirt (m/w/d)

Für den Fachbereich Erzeugung suchen wir für die Hotzenwaldgrupppe (Wehr) einen Das sind wir:&nbsp; Mit dem Schluchsee als größten Akku Deutschlands und fünf Pumpspeicherkraftwerken leisten wir einen wichtigen Beitrag zu einer stabilen Stromversorgung. Überschüssigen Strom zu speichern und bei Bedarf sekundenschnell zu erzeugen, Keimzelle des Netzwiederaufbaus nach einem Netzkollaps zu sein und vieles mehr sind unsere Kernkompetenzen. Gewaltige Kraftwerksanlagen zur erneuerbaren Stromerzeugung, modernste Technologien und exzellente Teams helfen dabei, Strom aus Windkraft und Sonnenenergie zu integrieren.<h2>Dieser spannende Aufgabenbereich erwartet Sie:</h2><ul> <li>Abwechslungsreiche, technisch vielseitige Kontrollgänge und Tagdienste</li> <li>Wichtige Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren umfangreichen Kraftwerksanlagen</li> <li>Regelmäßiger und selbstständiger Rufbereitschaftsdienst</li> <li>Mitwirkung an technischen Verbesserungen unserer Anlagen&nbsp;</li> <li>Bringen Sie Ihr Fachwissen direkt in die Pflege der technischen Anlagendokumentation ein</li> <li>Sie erhalten den Führerschein zum Bedienen unserer beeindruckenden Kraftwerksanlagen</li> </ul><h2>Unsere Anforderungen: </h2>Must-Have: <ul> <li>&nbsp; &nbsp; &nbsp;Eine abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker*, Nutzfahrzeugmechaniker* oder in anderer Weise erworbene vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung im sicherheitsgerechten Verhalten&nbsp;</li> <li>Gute und belegbare Fachkenntnisse in der Maschinenbautechnik</li> <li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, zeitliche und örtliche Flexibilität&nbsp;</li> <li>In besonderem Maße Selbstständigkeit und Zielorientierung&nbsp;</li> <li>Ein Wohnort in der näheren Umgebung</li> <li>Die Fähigkeit, Tätigkeiten auch in geschlossenen und engen Räumen wie Maschinen, Behältern, Stollen etc. durchführen zu können</li> </ul> Nice-to-Have: <ul> <li>Kenntnisse im Umgang mit PC und iPad (Office, SAP)</li> </ul> *m/w/d<h2>Darauf können Sie sich freuen: </h2><ul type="disc"> <ul type="disc"> <li>Attraktive Arbeitsbedingungen wie flexible Arbeitszeiten</li> <li>Ein sicherer Arbeitgeber mit einer attraktiven Vergütung, zuzüglich Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Sonderzahlung und Kinderzulage</li> <li>30 + 2 Urlaubstage</li> <li>Option auf Direktversicherung und Krankenzusatzversicherung</li> <li>Die betriebliche Altersvorsorge finanzieren wir</li> <li>Eine subventionierte Kantine mit großer abwechslungsreicher Menü-Auswahl an allen Standorten</li> <li>Die persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung stellen wir zur Verfügung</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Corporate Benefits (Mitarbeitendenangebote)</li> <li>Bike Leasing für 2 Fahrräder&nbsp;</li> <li>An Ihrer Hansefit-Mitgliedschaft beteiligen wir uns gerne</li> <li>Vergünstigten Strombezug</li> <li>Parkmöglichkeiten an allen Standorten</li> </ul> </ul> ...und einen Arbeitsplatz in einer der schönsten Gegenden in Süddeutschland<h2>Klingt interessant? Dann sollten wir uns kennenlernen:</h2>Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal zu. Inklusion: Die Stelle ist grundsätzlich - je nach Art der Behinderung - auch für Schwerbehinderte geeignet. Arbeitsumfang:&nbsp;Vollzeit (38 Stunden/Woche)&nbsp; Kontakt: Für Rückfragen steht Ihnen Mareike Werner (07763 9278-81118) zur Verfügung. Dienstsitz: Hotzenwaldgruppe (KW Wehr); Einsätze sind jedoch grundsätzlich an allen Standorten, insbesondere in der Hotzenwaldgruppe (Wehr und Säckingen) der Schluchseewerk AG möglich.

31 Sonstige Berufsfelder Jobs in 79576 Weil am Rhein, Deutschland