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Die BERNSTEIN AG ist seit Jahren ein weltweit führender Anbieter für industrielle Sicherheits- und Gehäusetechnik. Mit dem umfassenden Angebot an Schaltern, Sensoren, Gehäusen, Bedienterminals sowie Tragsystemen bieten wir unseren Kunden vielseitige Lösungen an. Das Familienunternehmen mit Hauptsitz im ostwestfälischen Porta Westfalica wird bereits in dritter Generation geführt und beschäftigt heute mehr als 500 Mitarbeiter/innen in 10 Ländern.&nbsp;<h2>Ein Arbeitsplatz mit vielen Facetten:</h2><ul> <li> Aktive Betreuung von französischen Kunden und Vertriebspartnern </li> <li> Technische Beratung im Rahmen des First-Level Supports </li> <li> Unterstützung bei Potenzialanalysen, Adressenqualifizierung und Neukundenakquisition </li> <li>Pflege und Ausbau persönlicher Kundenkontakte</li> <li> Vertragsprüfung, Reklamationsbearbeitung, Ausarbeitung und Verfolgung von Angeboten </li> <li> Unterstützung bei Umsatzplanungen, Potentialanalysen und Marktentwicklung </li> </ul><h2>Was wir uns wünschen:</h2><ul> <li> Kaufmännische Berufsausbildung z. B. Eurokaufmann mit Schwerpunkt Französisch </li> <li> Berufserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen technischen Produkten </li> <li> Kenntnisse in MS-Office und im Umgang mit ERP-Programmen&nbsp; </li> <li> Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Kontaktfreudig und überzeugend im Auftreten </li> </ul><h2>Wir haben einiges zu bieten:</h2><ul> <li> Flexible Arbeits- und Gleitzeitmodelle </li> <li> Flexible Home-Office Möglichkeiten </li> <li> E-Bike Leasing für eine umweltfreundliche Mobilität </li> <li>Unternehmenseigene Apartments</li> <li> div. Sonderzahlungen </li> <li> Intensives Einarbeitungsprogramm – damit Sie sich von Anfang an gut aufgehoben fühlen </li> </ul>

Vertriebsmitarbeiter Innendienst (w/m/d) Gebiet Frankreich

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns engagiert und mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. <h3>Darauf können Sie sich freuen:</h3> <ul> <li>Gestaltung und Umsetzung technisch innovativer Cloud-Lösungen auf Basis von Microsoft Azure und M365</li> <li>Verantwortung für die Planung, Konzeption und Implementierung von Cloud-Technologien in der bestehenden IT-Infrastruktur</li> <li>Leitung und Steuerung des gesamten Azure- und M365-Projektes bis zur Übergabe an den Betrieb</li> <li>Entwicklung von hybriden Lösungen, die Public Cloud, Private Cloud und On-Premise-Komponenten kombinieren</li> <li>Evaluierung neuer Cloud-Technologien und -Services hinsichtlich Eignung und Nutzen für das Unternehmen</li> <li>zentrale Ansprechperson für relevante Stakeholder (m/w/d) im Hinblick auf die unternehmensweite Bereitstellung der Cloud-Lösungen</li> </ul> <h3>Das bringen Sie mit:</h3> <ul> <li>abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare fachliche Qualifikation</li> <li>relevante Erfahrung im Umgang mit Cloud-Plattformen (Microsoft Azure- und M365)</li> <li>fundierte Kenntnisse in IT-Architekturkonzepten und -technologien</li> <li>wünschenswert sind Erfahrungen in der Leitung von (IT-)Projekten und Zertifizierungen im Cloud-Umfeld</li> <li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Kommunikations- und Teamkompetenz</li> </ul> <h3>Das bieten wir Ihnen:</h3> <ul> <li>Gleitzeit und Homeoffice</li> <li>Jobticket und Dienstrad</li> <li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li> <li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li> <li>familien­freundliches Arbeiten</li> </ul> Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1228067/2312462/cl/321c6dc40d18c8c9a6ad129db657f1f52ed76539/L4676018#7b59c09721cbfb92b4aa6989b22f0693hxmpMgW8Lh" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Giulia Möllhoff, Tel. 0511 5351-5225, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

(Senior-) Architekt (m/w/d) Microsoft Azure und 365

Designed for possibilities – Made for people&nbsp; Zur Unterstützung unseres Vertriebsteams suchen wir ab sofort in unbefristeter Anstellung&nbsp;&nbsp; Berater / Verkäufer für Bodenbeläge im Außendienst (m/w/d) im Raum Baden-Württemberg &amp; Bayern Gemeinsam mit Architekten, Endkunden, Ingenieuren, Designern und Objekteuren setzen wir uns rund um den Globus dafür ein,&nbsp;dass&nbsp;mit unseren hochwertigen PVC-Böden&nbsp;und&nbsp;hygienischen Wandverkleidungen alltägliche Räume in Wohlfühlumgebungen verwandelt werden.&nbsp;&nbsp; Altro ist ein produzierendes Familienunternehmen in dritter Generation,&nbsp;das&nbsp;seit&nbsp;mehr als&nbsp;100 Jahren zu den Innovationsführern der Branche zählt. Mit Freude zur Veränderung und einer bunten Arbeits-Kultur fördern wir eine Atmosphäre, die Talente &amp; Experten beruflich&nbsp;weiterentwickelt.&nbsp; Ihr neuer Job bei Altro&nbsp; <ul> <li>Ihr Fokus:&nbsp; Ausbau des Objekt- und Handelsgeschäfts.&nbsp;Eine starke Partnerschaft mit Architekten, Entscheidern, Planern und Bodenlegern aufzubauen, um ein umfangreiches Netzwerk zu schaffen.&nbsp;Hier gilt es,&nbsp;uns bei&nbsp;Kunden&nbsp;in Schlüsselbranchen der Zukunft als nachhaltigen Lösungspartner zu positionieren.&nbsp;</li> <li>Neue Projekte gewinnen!&nbsp; Durch Ihre Überzeugungskraft, Netzwerkpflege und guten Argumente sichern Sie Projekte bei Kunden. In den Bereichen Gesundheitswesen und HORECA (Hotels, Restaurants, Cafés) sind wir bereits stark vertreten; mit Ihnen werden wir noch stärker.</li> <li>Sie sind im Außendienst&nbsp;tätig und verbringen einen Arbeitstag im Homeoffice.&nbsp; Sie pflegen eine direkte Kommunikation mit dem Verkaufsleiter und halten einen engen Kontakt zu Ihren Kollegen im Kundenservice Center. Denn&nbsp;jeder&nbsp;trägt&nbsp;mit seinem Einsatz und vielfältigen Fähigkeiten zum Firmenerfolg bei! Von Vorteil ist es, wenn Sie zwischen Baden-Württemberg &amp; Bayern ansässig sind, um eine effiziente Kundenkommunikation zu fördern.&nbsp;</li> </ul> Ihre Erfahrung gibt Ihnen Recht <ul> <li>Schnelle Auffassungsgabe / hervorragende Präsentations-Skills und rhetorisches Geschick&nbsp;</li> <li>Kompetenz -&nbsp;Sie vereinen eine hohe Beratungsfähigkeit mit einer ausgeprägten Zielorientierung und Abschlussstärke, die&nbsp;den Verkauf&nbsp;unserer&nbsp;Produkte forcieren&nbsp;</li> <li>Sie können Ihr Netzwerk aufbauen, ausbauen und effizient pflegen&nbsp;</li> <li>Sie bringen ein kaufmännisches oder technisches Grundverständnis und Erfahrungen im Objektgeschäft, idealerwiese im Bereich der Bauelemente&nbsp;</li> <li>Darüber hinaus bewegen Sie sich sicher im Bereich der Fach- und Großhändler&nbsp;</li> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium, z.B. Architektur, BWL, Ingenieur&nbsp;</li> <li>Last, but not least: Für Ihre Außendiensttätigkeit besitzen Sie einen Führerschein Klasse 3&nbsp;</li> </ul> Altro bewirbt sich bei Ihnen <ul> <li>mehrwöchige Einarbeitung&nbsp;-&nbsp;Sie lernen unsere Zentrale, Ihre Ansprechpartner und unsere Strukturen kennen</li> <li>Soft-Skills-Trainings&nbsp;&amp; Produkt-Trainings&nbsp;-&nbsp;Damit Sie immer wieder Ihre Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen erweitern können</li> <li>Eigene Kundenveranstaltungen&nbsp;-&nbsp;Erhöhen Sie die Kundenbindung mit&nbsp;Veranstaltungen wie das Bauhausfest in Dessau oder Voice&nbsp;of&nbsp;the&nbsp;Customer. Individuelle Schulungen sind bei Kunden vor Ort oder in unserem Trainingscenter möglich&nbsp;</li> <li>Planungssicherheit&nbsp;-&nbsp;durch gutes Festgehalt&nbsp;und bis zu 10% Bonus&nbsp;</li> <li>Chancen&nbsp;-&nbsp;bei Eignung und Leistungen&nbsp;berufliche Weiterentwicklung&nbsp;</li> <li>Teamevents&nbsp;-&nbsp;Sommerfest / Weihnachtsfeier&nbsp;/ Teambriefings&nbsp;</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen&nbsp;</li> <li>Firmenwagen&nbsp;mit&nbsp;Tankkarte&nbsp;auch zur privaten Nutzung (1% Regelung), Tablet, Handy, Laptop, Homeoffice-Ausstattung, Unfall- und Risikolebensversicherung,</li> <li>Firmenkreditkarte für berufliche Auslagen&nbsp;</li> <li><a href="https://www.kununu.com/de/altro-debolon" target="_blank">TOP-Arbeitgeber 2022</a>&nbsp;</li> <li>...und alle&nbsp;weiteren Benefits&nbsp;unter&nbsp;<a href="https://www.karriere-altro.de/" target="_blank">Karriereseite Altro</a>&nbsp;</li> </ul> Möchten Sie Teil von Altro werden? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Motivationsschreiben mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen über das Bewerbermanagementsystem. Wir freuen uns, Sie bald zu treffen. Möchten Sie vor Ihrer Bewerbung noch mehr über uns erfahren? Unsere Personalreferentin Corinna Stiepel-Kamal beantwortet gerne Ihre Fragen per Mail/Telefon: <a href="mailto:bewerbungen@altro.de" target="_blank">bewerbungen@altro.de</a> +49 340 6500214 Altro Deutschland&nbsp;GmbH &amp; Co. KG Ebertallee 209 06846 Dessau-Roßlau <a href="http://www.karriereseite-altro.de/" target="_blank">Karriereseite Altro</a>

Berater / Verkäufer für Bodenbeläge im Außendienst (m/w/d) im Raum Baden-Württemberg & Bayern

Unternehmen:&nbsp;CLAAS Selbstfahrende Erntemaschinen GmbH&nbsp; Standort:&nbsp;Harsewinkel&nbsp; Startdatum:&nbsp;01.01.2026&nbsp; Karrierestatus:&nbsp;Berufserfahrene&nbsp; Funktionsbereich:&nbsp;Produktion&nbsp; Auf 400.000 m² entwickelt, testet und fertigt CLAAS Selbstfahrende Erntemaschinen am Stammwerk in Harsewinkel Mähdrescher, Feldhäcksler und Systemtraktoren. Mit mehr als 2.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir die größte Gesellschaft der CLAAS Gruppe und übernehmen gesellschafts- und länderübergreifende Aufgaben sowohl in der Produktion, Forschung und Entwicklung als auch in zahlreichen kaufmännischen Bereichen. <h2>Ihre Rolle in unserem Team:</h2> <ul> <li>Leitung des Bereichs Oberflächenzentrum (OFZ) / Farbgebung</li> <li>Personal- und Kostenverantwortung</li> <li>Organisation und Gestaltung von Arbeitsabläufen, Investitionen und&nbsp;Prozessen</li> <li>Mitarbeit bei der Implementierung neuer Technologien und Verfahren</li> <li>Ermittlung und Umsetzung von Rationalisierungsmaßnahmen</li> <li>Umsetzung und Weiterentwicklung von CXS und SCM</li> <li>Aktives Personalmanagement (Qualifizierung, Potenzialermittlung, Einsatzplanung)</li> <li>Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen und externen Lieferanten</li> </ul> <h2>Ihr Profil:</h2> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung (Industrie oder Handwerk) im in der Verfahrenstechnik, Lack- und Beschichtungstechnik, o.ä., alternativ Metall</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise als Führungskraft in der Produktion&nbsp;</li> <li>Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung im Produktionsumfeld</li> <li>Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Kosten- und Qualitätsbewusstsein</li> <li>Fähigkeit sich und andere zu begeistern, sehr gute Teamfähigkeit</li> <li>Innovations- und Durchsetzungsvermögen&nbsp;</li> <li>Hohes Maß an Flexibilität, Belastbarkeit sowie Konfliktlösungsfähigkeit</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in den gängigen PC-Anwendungen sowie SAP</li> </ul> <h2>Ihre Vorteile:</h2> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihr Kontakt in unserem CLAAS Recruiting Team Verena Berlinghoff CLAAS Selbstfahrende Erntemaschinen GmbH (+49) 5247 12-1905 Hier können Sie spannende Einblicke in die internationale Arbeitswelt unseres Familienunternehmens gewinnen: <a href="https://www.instagram.com/claas_careers/" target="_blank">Instagram</a>&nbsp;|&nbsp;<a href="https://www.linkedin.com/company/claas/mycompany/?viewAsMember=true" target="_blank">LinkedIn</a>&nbsp;

Meister (m/w/d) Oberflächenzentrum / Farbgebung

<h2>Informationstechnikermeister Audiosysteme</h2> PASS-Medientechnik GmbH - Melle, Niedersachsen, Deutschland <a href="mailto:personal@passmedientechnik.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Suchen Sie neue Herausforderungen oder machen Sie ihr Hobby zum Beruf und realisieren spannende, innovative und abwechslungsreiche Projekte in der Audiotechnik! Wir sind ein dynamisches, international tätiges Unternehmen mit Standort zwischen Bielefeld und Osnabrück. Unsere Leidenschaft gilt der Entwicklung und Produktion hocheffizienter, mobiler Audiosysteme für den globalen Markt. Wir sehen uns als Technologieführer und Innovationstreiber in unserem Segment der Sicherheitstechnik. 	Entsprechend hoch sind die Anforderungen, die unsere Kunden an uns stellen. Die Produkte unserer Marke VocCom Audio sind weltweit bei militärischen, polizeilichen und maritimen Einsatzszenarien gefragt. Nutzer aus dem Militär, Polizei, Rettungsdiensten und Katastrophenschutz vertrauen auf unsere Leistungsfähigkeit. 	 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Informationstechnikermeister (m/w/d) Ihre zukünftigen Aufgaben <ul> <li>Eigenverantwortlicher Aufbau und Inbetriebnahme von elektronischen Schaltungen und Systemen sowie Erarbeiten von Problemlösungen </li><li>Prototypenbau </li><li>Aufbau der 0-Serienmuster und Referenzgeräte für die Produktion </li><li>Mitarbeit an der Dokumentation zur Erstellung von Montageanleitungen und Stücklisten </li><li>Optimierung der Qualitätssicherung/ Qualitätsprüfungen, Aufbau von Qualitätszwischenprüfungen in der Produktion </li><li>Qualitätsprüfung von elektronischen Bauteilen </li></ul> Das bringen Sie mit <ul> <li>Abschluss als Informationstechnikermeister oder ein(e) fachkundige(r) Autodidakt(in) mit relevanter Berufserfahrung </li><li>Tiefgreifende Kenntnisse im Bereich der Audioschaltungen </li><li>Analytisches, systemisches und innovatives Denken </li><li>zuverlässige Arbeitsweise </li></ul> Wir bieten Ihnen <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in der Entwicklungsabteilung eines innovativen und dynamischen Unternehmens. </li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten </li><li>Flache Hierarchien </li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben </li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li>Ein angenehmes Betriebsklima </li></ul> Die Kreativität und Einsatzfreude unserer Mitarbeiter sind entscheidend für die Fortentwicklung und den Erfolg unseres inhabergeführten Unternehmens. Deshalb tun wir alles, damit Sie sich bei uns wohlfühlen. Flache Hierarchien sowie kurze Kommunikations- und Entscheidungswege sind für uns ebenso selbstverständlich wie nachhaltiges und verantwortungsvolles Handeln auf allen Ebenen. 	 Wir freuen uns auf Sie!

Informationstechnikermeister Audiosysteme (m/w/d)

Wir, die Stadtwerke Erkrath GmbH, sind ein stark wachsender, moderner und leistungsfähiger kommunaler Versorger in den Bereichen, Strom, Gas, Wasser, Wärme, Telekommunikation und Betreiber des Neanderbads. Unsere rund 140 Mitarbeiter/-innen sichern und verbessern die Lebensqualität von ca. 46.000 Einwohner in Erkrath. Wir stellen uns unserer gesellschaftlichen Verantwortung und engagieren uns zudem in vielen regionalen Projekten. Unsere Kraft bündeln wir für eine nachhaltige und zukunftsfähige Versorgung. Seien Sie dabei und gestalten Sie gemeinsam mit unserem Team neue Energiewelten für unsere Region. 	 	 Wir suchen Sie im Bereich Technischer Mitarbeiter Planung Netzanschlüsse (w/m/x) in Vollzeit (39 Stunden/Woche) Das machen Sie möglich: <ul> <li>Sie übernehmen die ganzheitliche Koordination und Steuerung des Netzanschlussprozesses in den Sparten Strom, Gas, Wasser, Wärme – von der Anfrage bis zur Übergabe an die technische Umsetzung </li><li>Sie planen, dimensionieren und optimieren Netzanschlüsse unter Berücksichtigung örtlicher Gegebenheiten, gesetzlicher Vorgaben und individueller Anforderungen </li><li>Sie treiben die Digitalisierung und Automatisierung der Prozesse rund um Netzanschlussanfragen aktiv voran </li><li>Sie führen Netzberechnungen zur Kapazitätsprüfung durch und optimieren bestehende Anschlüsse im Hinblick auf zukünftige Anforderungen </li><li>Sie unterstützen bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und technischen Spezifikationen </li><li>Sie achten auf die Einhaltung technischer Standards, gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsrichtlinien </li><li>Sie wirken an einer ganzheitlichen, sektorenübergreifenden Netzplanung mit und berücksichtigen dabei Synergien zwischen den einzelnen Sparten 	 </li></ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation (z. B. Meister:in / Techniker:in) </li><li>Idealerweise erste praktische Erfahrung in der Planung oder dem Betrieb von Netzanschlüssen oder Verteilnetzen </li><li>Kenntnisse im Umgang mit Planungs- und GIS-Systemen (z. B. AutoCAD, Neplan, STANET, ROKA³) sind von Vorteil </li><li>Sicherer Umgang mit technischen Regelwerken (z. B. VDE, DVGW, DIN-Normen) </li><li>Hohes Maß an analytischem Denkvermögen, technisches Verständnis </li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit </li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise </li><li>Führerschein der Klasse B 	 	 </li></ul> Das erleben Sie bei uns: <ul> <li>Ein eingespieltes Team, in dem Sie gut aufgehoben sind </li><li>Angenehme Kollegialität und familiäre Atmosphäre eines mittelständischen Betriebs </li><li>Kundennähe durch regionale Verankerung </li><li>Chance zur stetigen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li><li>Leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des TV-V sowie umfangreiche Sozialleistungen </li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistung, Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, JobRad</li></ul> Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum senden Sie bitte ausschließlich per E-Mail an 	Stadtwerke Erkrath GmbH Herr Dr. Joshua Jakob Abteilungsleiter Asset Management und Planung Gruitener Straße 27 40699 Erkrath

Technischer Mitarbeiter Planung Netzanschlüsse (w/m/x)

<a href="https://www.sag-bonn.de" target="_blank"></a> SANKT-ADELHEID-GYMNASIUM Erzbischöfliches Gymnasium für Mädchen S T E L L E N A U S S C H R E I B U N G Wir suchen für das Erzbischöfliche St.-Adelheid-Gymnasium in Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Der Hausmeisterdienst bezieht sich auf die Sorge um einen ordnungsgemäßen Zustand des&nbsp;Schulgebäudes, des Schulgrundstückes und aller dazugehörenden Anlagen und Einrichtungen. Aufgabenprofil:<ul> <li>Durchführung aller Maßnahmen zur Sicherung des ordnungsgemäßen und sauberen Zustandes des Gebäudes</li> <li>Organisation der Wartung der technischen Geräte im Rahmen seines/ihres Aufgabenbereichs</li> <li>Mitverantwortung für die Sicherheit des Schulgrundstücks (Schließdienst, Gefahrenstellen etc.)</li> <li>Überprüfung des Gas-, Strom- und Wasserverbrauchs</li> <li>Ausbesserung und Reparatur von schuleigenem Inventar</li> <li>Bestuhlung und Gestaltung der Räume für besondere Veranstaltungen</li> <li>Überwachung der Einhaltung sämtlicher Prüf- und Wartungstermine</li> <li>Annahme und Kontrolle von Lieferungen</li> <li>Überwachung und Kontrolle von Firmen bei Reparatur- und Wartungsarbeiten.</li> </ul> Personenprofil: <ul> <li>abgeschlossene Berufs-Ausbildung</li> <li>Handwerkliche Kenntnisse und Fertigkeiten</li> <li>einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Bereitschaft, sich im Rahmen seines/ihres Aufgabengebietes am Schulleben zu beteiligen</li> <li>Sensibilität und Geschick im Umgang mit Lehrkräften, Schülern und Eltern</li> <li>offene, freundliche, serviceorientierte und belastbare Persönlichkeit</li> <li>überzeugendes Eintreten für das katholische Profil der Einrichtung</li> </ul> Der Beschäftigungsumfang beträgt 100%; die Stelle ist unbefristet. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 6 TV-L. Darüber hinaus bieten wir eine attraktive betriebliche Altersversorgung über die Kirchliche Zusatzversorgung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berück­sichtigt. Für den Fall der Einladung zu einem Bewerbungsgespräch können Auslagen nicht erstattet werden. Bewerber/innen senden bitte ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnis­kopien) bis zum 31.10.2025 an die: Schulleitung des Erzb. St.-Adelheid-Gymnasiums, Pützchens Chaussee 133, 53229 Bonn oder per Mail unter: <a href="mailto:Posteingang@mail.sag-bonn.de" target="_blank">Posteingang@mail.sag-bonn.de</a> Telefonische Auskünfte erhalten Sie unter der Rufnummer 0228 / 977 360

Hausmeister/in (m/w/d)

Mit 3.800 Mitarbeitenden an über 190 Standorten in 40 Ländern bieten wir Ihnen das ideale Netzwerk – und gleichzeitig ein kollegiales, familiär-freundschaftliches Miteinander. Stets nah am Kunden mit umfassendem Leistungsportfolio und starkem Qualitätsbewusstsein. Im Geschäftsfeld Solutions entwickeln wir individuelle Kontraktlogistiklösungen. Insbesondere für Unternehmen aus den Bereichen Anlagen- und Maschinenbau, Automotive, Chemical, Electronics und High Tech sowie Retail und Fashion bietet das Geschäftsfeld branchenspezifische Transport- und Logistikkonzepte. Werden Sie Teil des Logwin-Teams! Wir suchen für unsere Zentrale in Großostheim einen Sie wollen etwas bewegen? Die Zukunft bei einem führenden Logistik-Dienstleister mitgestalten – und dabei persönlich wertgeschätzt und gefördert werden? &nbsp; &nbsp;Neugierig? Sehen Sie hier, was uns ausmacht: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=661OFjUrtIA" target="_blank">„Stolz. Menschen bei Logwin“</a> <h2>Wie Sie sich bei uns einbringen:</h2> <ul> <li>Mitarbeit als Engineer bei der Gewinnung von Neukunden und im Ausbau von Bestandsgeschäften</li> <li>Entwicklung optimaler und innovativer Logistikkonzepte und -prozesse</li> <li>Analyse von Ausschreibungsunterlagen und Datenmaterial (intern und extern)</li> <li>Entwickeln und Planung von Materialflüssen sowie Lagerlayouts</li> <li>Einholen von Kostenparametern</li> <li>Angebotskalkulation und Pricing</li> <li>Teilnahme an Kundengesprächen</li> <li>Mitarbeit bei Lagerimplementierungen und Optimierungen</li> <li>Einsatz im Re-Engineering (Nachkalkulation)</li> </ul> <h2>Was Sie dazu mitbringen:</h2> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Logistikbezug alternativ eine kaufmännische / technische Ausbildung</li> <li>(erste) Berufserfahrung in der Logistikplanung, Kalkulation oder Solution und Prozess Design</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse insbesondere in Excel, Powerpoint und Word ggf. in MS-Access</li> <li>Erfahrungen in Programmen wie z.B. Autocad oder Class bzw. als KeyUser wünschenswert</li> <li>Zahlenaffinität zur Erstellung von logistischen Mengengerüsten und Prozesskalkulationen.</li> <li>Analytische Kompetenz und systematische Arbeitsweise</li> <li>Logistik-/Prozessverständnis</li> <li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands</li> <li>Spaß an spannender Projektarbeit</li> </ul> <h2>Wovon Sie profitieren:</h2> Unser Logwin-Spirit steht an erster Stelle, denn Logistik wird von Menschen gemacht. Das zeichnet uns aus und unter­scheidet uns. Ob beruflich, sportlich oder bei den vielen sozialen Projekten, die wir unterstützen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit sich aktiv einzubringen und Ihre Stärken zu entfalten. Zudem erwarten Sie: <ul> <li>Flache Hierarchien und ein großer persönlicher Gestaltungsfreiraum mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Strukturiertes Onboarding, sowie vielfältige individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme</li> <li>Leistungsbezogene Vergütung, sowie attraktive Arbeitgeberleistungen wie z.B. die Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge, Zugang zum Corporate-Benefits-Programm oder ein Jobrad</li> <li>Ausgeprägte Teamkultur mit Sportevents und viele weitere gemeinsamen Aktivitäten wie Gesundheits-/Familientage</li> <li>Charity-Programme, bei denen sich jeder aktiv mit einbringen kann</li> </ul> <h2>Klingt ganz nach Ihrer Zukunft?</h2> Dann werden Sie Teil der Logwin-Familie – und bewerben Sie sich direkt über unser Jobportal.

Solution Designer / Tendermanager (m/w/d)

METALLERLEBNISSE MITGESTALTEN – IM TEAM VON ARNOLD Wenn es um anspruchsvolle Metallbearbeitung geht, sind wir in unserem Element: vom kleinen Biegeteil bis zu komplexen Baugruppen für Industriekunden, von anspruchsvollen Produkten für Hersteller von Megayachten bis hin zu hochwertigen Skulpturen für die Kunstwelt. Mit außergewöhnlichem Engagement und ihrer Persönlichkeit schaffen rund 400 Mitarbeitende, davon rund 30 Auszubildende, an den Standorten Friedrichsdorf und Steinbach-Hallenberg jeden Tag aufs Neue Metallerlebnisse für Arnold-Kunden. Wann verstärken Sie unser Team? Hier werden Sie gebraucht Zur gezielten Erweiterung unseres Defense-Geschäftsfelds suchen wir eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit, die Freude daran hat, im Lohnfertigungsumfeld neue Kundenbeziehungen aufzubauen und Arnold bei führenden Unternehmen im Defense-Sektor als langfristigen Partner zu positionieren. <ul> <li>Aufbau und Entwicklung nachhaltiger Kundenbeziehungen im Bereich Defense&nbsp;(Fokus: Lohnfertigung)</li> <li>Identifikation und Akquise von Neukunden sowie gezielte Markterschließung</li> <li>Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher Vertriebsstrategien im Defense-Umfeld</li> <li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Erschließung neuer Geschäftsfelder</li> <li>Angebots- und Vertragsmanagement inklusive Preis- und Konditionsverhandlungen</li> <li>Enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen zur Realisierung anspruchsvoller Fertigungsprojekte</li> <li>Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Branchenevents und bei internationalen Kunden</li> <li>Verantwortung für die Erreichung von Umsatzzielen und nachhaltigem Geschäftsausbau</li> </ul> Das bringen Sie mit <ul> <li>Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – alternativ: technische Ausbildung mit starker Vertriebsaffinität</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Defense-Vertrieb mit nachweisbaren Erfolgen im Aufbau neuer Kundenbeziehungen und im Projektgeschäft (Lohnfertigung)</li> <li>Sehr gutes Verständnis für technische Zusammenhänge, Fertigungsprozesse und branchenspezifische Anforderungen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit und souveränes Auftreten auf Entscheider-Ebene</li> <li>Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Ihre Vorteile bei uns <ul> <li>Schlüsselrolle beim strategischen Ausbau unseres Defense-Geschäfts</li> <li>Gestaltungsspielraum und direkte Berichtslinie an das Management</li> <li>Attraktives Vergütungspaket mit erfolgsorientierten Komponenten</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Langfristige Perspektive in einem stabilen, familiengeführten Unternehmen</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine Kultur des Vertrauens</li> </ul> Werden Sie metalligent® Wir freuen uns auf Sie!

Vertriebsexperte (m/w/d) Außendienst Defense

<h2>Cyber‑Analystin / Cyber‑Analyst (w/m/d)</h2> Personenkreis: Tarifbeschäftigte und Beamte Dienstort: Wiesbaden Beschäftigungsumfang: Vollzeit/Teilzeit Vergütung: EG 10–11 TV EntgO Bund mit dem Ziel der Verbeamtung/ statusgleiche Übernahme bis A&nbsp;11&nbsp;BBesO Bewerbungsfrist: 29.10.2025 Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Joblevel: Fachkraft Berufsgruppe: IT und Technik Kennziffer: T-2025-74 Unterstütze uns als Cyber-Analystin oder Cyber-Analyst (m/w/d) in der Abteilung Cybercrime des Bundeskriminalamtes in Wiesbaden. Wir gestalten im Verbund der Polizeien des Bundes und der Länder sowie den weiteren nationalen und internationalen Partnern die Bekämpfung von Cybercrime auf nationaler und internationaler Ebene und fokussieren uns bei der Kriminalitätsbekämpfung auf international organisierte Täterstrukturen und schwere Formen der Tatbegehung. Wir bieten Dir eine Vielzahl an eigenständigen kriminalpolizeilichen Sachbearbeitungsthemen und Verwendungsmöglichkeiten in folgenden Aufgabenbereichen der Abteilung Cybercrime: <ul> <li>Ermittlungen Darknet mit dem primären Ziel der Verfolgung von Betreiberinnen/​Betreibern und Administratorinnen/​Administratoren krimineller Plattformen</li> <li>Ermittlungen Cybercrime im engeren Sinne mit den Aufgaben: Durchführung technisch dominierter Ermittlungen zur Aufklärung von Infrastrukturen, Identifikation von Take-Over-Potentialen und Täteridentifizierung; technische Unterstützung in Verfahren der Cyberspionage</li> <li>Monitoring von inkriminierten Plattformen (u.&nbsp;a. im Darknet), Gewinnung von Ermittlungsansätzen auch mittels strafprozessualer Maßnahmen, Initiierung neuer Ermittlungsverfahren und deren Begleitung als Analystin/Analyst im Bund-Länder-Kontext</li> <li>Transaktionsanalyse Kryptowährungen mittels gängiger Tools (z.&nbsp;B. Chainalysis) zwecks Täter­identifizierung, der Entwicklung von individuellen Methoden bei komplexen Fragestellungen sowie Beratung und Abstimmung im BKA, mit den Bundesländern und im internationalen Kontext</li> </ul> Es stehen mehrere Stellen zur Verfügung. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! <h2>Aufgaben</h2> <ul> <li>Bearbeitung von IT‑Sachverhalten bei der Bekämpfung der internetbasierten Kriminalität in den Fachbereichen Ermittlungen, Auswertung und Recherche in Datennetzen mit entsprechender Dokumentation als direkte Ansprechpartnerin oder direkter Ansprechpartner in einem Team aus IT‑Expertinnen/​IT‑Experten und Kriminalistinnen/​Kriminalisten</li> <li>Entwicklung und Anpassung von Recherche- und Untersuchungstools für die Bearbeitung von Internetstraftaten unter Anleitung, insbesondere <ul> <li>Methodenentwicklung für konkrete polizeiliche Fragestellungen auch in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen</li> <li>Anforderungserhebung und ‑aufbereitung zu Tools der kriminalpolizeilichen Analyse und Auswertung sowie Vertretung und Begleitung der Anforderungen gegenüber der externen Softwareentwicklung bzw. externen Tool- und Solutionprovidern</li> </ul> </li> <li>Konzeptionierung technisch orientierter Prozesse des Referates unter Anleitung und in Abstimmung mit der Referatsleitung</li> <li>Unterstützung im Rahmen strafprozessualer/​polizeilich operativer Maßnahmen</li> <li>Durchführung von Schulungen nach Vorgabe</li> </ul> Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus folgenden Gründen vorausgesetzt: <ul> <li>Rufbereitschaft, im Rahmen der Einsatzbereitschaft Cybercrime (nach 1,5-jähriger Zugehörigkeit zur Abteilung) <ul> <li>Planbar und gelegentlich, deren Länge 7&nbsp;Tage umfassen kann (2&nbsp;x im Jahr)</li> </ul> </li> <li>Rufbereitschaft, im Rahmen operativer Maßnahmen <ul> <li>Planbar und gelegentlich, deren Länge 7&nbsp;Tage umfassen kann (durchschnittlich 2&nbsp;x im Jahr)</li> </ul> </li> <li>Dienstreisen, im Rahmen von polizeilichen Einsatzlagen <ul> <li>Spontan und gelegentlich, deren Länge 2-3&nbsp;Tage umfassen kann (durchschnittlich 1&nbsp;x im Jahr)</li> </ul> </li> </ul> <h2>Unsere Erwartungen</h2> (zwingend erforderlich) <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik (Diplom [FH] oder Bachelor) oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem MINT‑Bereich mit IT‑Ausrichtung</li> </ul> oder <ul> <li>Dem entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT‑Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit IT‑Ausrichtung (in diesem Fall keine Verbeamtung möglich)</li> </ul> <h2>On Top</h2> <ul> <li>Du hast sehr gute Kenntnisse in der Administration und in der Funktionsweise von modernen Betriebssystemen (Unix/Linux, Microsoft Windows, Apple macOS) sowie fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien und ‑protokollen.</li> <li>Du verfügst über Kenntnisse im Umgang mit Datenbanksystemen (z.&nbsp;B. MySQL und Elastic), Speichertechnologien sowie in Scripting bzw. Programmierung (z.&nbsp;B. Python, Golang, Shell).</li> <li>Du besitzt die Bereitschaft, Dir rechtliche und kriminalistische/kriminologische Grundkenntnisse anzueignen</li> <li>Du besitzt eine Affinität zur Informations- und Kommunikationstechnik sowie ein hohes Maß an Teamorientierung, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft, eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise und Kreativität</li> <li>Du sprichst gutes Englisch (Niveau B2 [GER]) und bringst die Bereitschaft mit, Dich bei fachlicher Notwendigkeit in weiteren Fremdsprachen fortbilden zu lassen</li> <li>Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.</li> </ul> <h2>Das bieten wir – Benefits für Mitarbeitende</h2> <ul> <li>Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben</li> <li>Work-Life-Balance: 30&nbsp;Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Langfristig planbar: sicherer Job im Öffentlichen Dienst mit BKA-Zulage und der Möglichkeit der Verbeamtung (Tarifbeschäftigte)</li> <li>Technische Challenges: agile Entwicklung von Softwarelösungen mit neuesten Technologien in einem motivierten Team; vielfältige Fortbildungsangebote &amp; Lernen als integraler Bestandteil der täglichen Arbeit</li> <li>Entgeltgruppe 10-11 TV EntgO Bund, Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, Planstelle A9g-11 BBesO hinterlegt, Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen in Eingangsamt A 10 BBesO; Abordnung von Beamtinnen und Beamten mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, BKA-Zulage</li> </ul> <h2>Bewerbung und Auswahlverfahren</h2> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 29.10.2025 unter <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6UpWeGQw_aDMirlvbq3Jn7hHvFbWQ0xG74nyHIa1UvHpY1oQCQEc_UGV6eT1GwRajU1QkWGZlpQxjtnP1MhLJa3TPyNPMk14tiVR4YqV0rhckWaeklsUAAX5tSG5Q0CTusOt2GweQ_3f1f_eI4KAbv05r9v-wY8C_ImyyEgQ41AptZFVpy3reTLKH91RyePGdZHs" target="_blank">https://bewerbung.bka.de/job-offer/view/907</a> (Kennziffer T-2025-74). Solltest Du wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, sende uns Deine Bewerbung einfach an: Bundeskriminalamt ZV23-Tarifgewinnung 65173 Wiesbaden Das Auswahlverfahren besteht aus einem computergestützten <a href="https://www.karriere.bka.de/Karriereportal/DE/Bewerbung/Auswahlverfahren/PsychodiagnostischerTest/PsychodiagnostischerTest_node.html" target="_blank">Psychodiagnostischen Test</a>, der formalen Eignungsprüfung sowie einem Fachtest und einem <a href="https://www.karriere.bka.de/Karriereportal/DE/Bewerbung/Auswahlverfahren/auswahlverfahren_node.html" target="_blank">strukturierten Interview</a>. Alle Testabschnitte stellen jeweils Ausschlusskriterien dar. Sollte ein einzelner Testabschnitt nicht bestanden werden, endet das Auswahlverfahren automatisch. Ausnahmen von dieser Regelung bestehen für Schwerbehinderte sowie Ihnen gleichgestellte Menschen. Alle Informationen zu wichtigen Bewerbungs­unterlagen, Details zu den spezifischen Auswahl­verfahren und wie Sie sich vorbereiten können, finden Sie auf unserer Infoseite zum <a href="https://www.karriere.bka.de/Karriereportal/DE/Bewerbung/Bewerbungsprozess/bewerbungsprozess_node.html" target="_blank">Bewerbungsprozess beim BKA</a>. <h2>Wissenswertes</h2> <ul> <li>Das Einverständnis zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Dabei ist, je nach Aufgabenbereich, eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach §&nbsp;9&nbsp;SÜG oder eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlung gemäß §&nbsp;10&nbsp;SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) erforderlich. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§&nbsp;14&nbsp;SÜG).</li> <li>Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt.</li> <li>Für uns zählt das Können, nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, die Religion oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.</li> <li>Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</li> </ul> <h2>Über uns</h2> Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert – und das in einem Team mit über 70&nbsp;verschiedenen Berufsgruppen. <h2>Kontakt</h2>

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