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Druckerei Weiterverarbeitung Haben Sie Freude und Geschick im Umgang mit Papier und selbständiges Arbeiten liegt Ihnen? Wir suchen in Teilzeit für unseren Familienbetrieb.

Mitarbeiter / Verstärkung  (m/w/d)

Bei Endress+Hauser leben wir genau diesen Geist: Offenheit, Vielfalt&nbsp;und Teamwork sind die Basis für innovative Lösungen und gemeinsame&nbsp;Erfolge. Wenn Sie im neuen Jahr beruflich durchstarten und Teil eines&nbsp;Unternehmens sein möchten, das Ihre Entwicklung in den Mittelpunkt&nbsp;stellt, entdecken Sie unsere aktuellen Möglichkeiten.

Mitarbeiter (m/w/d)

Suche Gartenhilfe In Grenzach für kleiner Arbeiten. Tel. 017647383010

Suche Gartenhilfe

Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams eine engagierte MFA (m/w/d) ab sofort in Teilzeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter <a href="mailto:info@arztpraxis-kaltenbach.de" target="_blank">info@arztpraxis-kaltenbach.de</a>

MFA (m/w/d)

<h5>Kurzbeschreibung</h5> Du möchtest nicht nur Probleme lösen, sondern aktiv dazu beitragen, dass unsere Kunden täglich mit einem starken Produkten arbeiten können? Im Technical Support für unser Produkt Advoware bist du mittendrin: Du analysierst technische Anfragen, findest Lösungen, arbeitest eng mit unserem Anwendersupport-Team zusammen und sorgst dafür, dass unsere Kunden sich gut betreut fühlen.Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Dein Arbeitsplatz/ Standort: Wahlweise dein Homeoffice oder eines unserer Büros in Deutschland.Startdatum: 01.01.2026 <h5>Deine Aufgaben</h5> <ul><li>Annahme, Bearbeitung sowie Lösung von eingehenden technischen Kundenanfragen sowie von technischen Anfragen aus anderen Prozessen hinsichtlich der STP-Produktpalette</li><li>Pflege der Bug / CR – Anwendungen sowie der Supportdatenbank</li><li>Unterstützung der Kunden bei notwendigen Konfigurationen (z.B. Vorlagenanpassungen, Rechte- und Benutzerverwaltung etc.) ggf. gegen Auftrag und Dienstleistungen</li><li>Du bist Ansprechpartner für die Kollegen und Kolleginnen aus dem Anwender-Support bei technischen Fragen/Problemen unserer Kunden</li></ul> <h5>Dein Profil</h5> <ul><li>Ausgebildete/r Netzwerk-, IT- oder System-Administrator/in bzw. Fachinformatiker/in oder vergleichbarer Hintergrund</li><li>Du bringst Berufserfahrung im technischen Customer Support, in der Systemadministration oder einer vergleichbaren Position mit</li><li>Du hast gute Kenntnisse mit Windows-basierten Client-Server-Umgebungen und bringst Office-Kenntnisse mit</li><li>Du hast ein ausgeprägtes Interesse für die IT-Landschaft und technische Affinität sowie eine schnelle Auffassungsgabe und Lust, dich in neue Themen einzuarbeiten </li></ul> <h5>Dein Team</h5> Bei stp.one gibt es insgesamt 3 große Teams im Kundensupport über unsere Standorte verteilt. Du wirst Teil unseres Supportteams, welches unsere Produkte im Bereich Kanzleimanagementsoftware für kleine bis mittelgroße Kanzleien betreut. Das Team besteht aktuell aus 16 Mitarbeitenden (unterteilt in technischer Support sowie Anwendersupport inkl. Teamleitung). <h5>Bewerbungsprozess</h5> <ol><li>Digitales Kennenlernen: In einem 20-minütigen Austausch mit unserer Recruiterin schauen wir gemeinsam auf die gegenseitigen Erwartungen. </li><li>Digitales Interview: Anschließend wirst du unsere Führungskräfte kennenlernen und tiefer in fachliche Themen und die Rolle eintauchen. </li><li>Vor Ort Interview &amp; Team kennenlernen: Du besuchst uns vor Ort und lernst dein zukünftiges Team kennen.</li></ol> <h5>Benefits</h5> Unsere vollständigen Benefits &amp; Vorteile werden im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses erklärt, aber auf unserer Karriereseite bekommst du bereits einen guten Überblick: <a href="https://www.stp.one/en/careers" target="_blank">https://www.stp.one/en/careers</a> Als europäisches Unternehmen unterscheiden sich unsere Benefits je nach Land, einige Benefits gelten jedoch für alle Mitarbeitenden: <ul><li>Jährliches Weiterbildungsbudget sowie konkrete Karrierepfade</li><li>Mitarbeitendenempfehlungsbonus</li><li>Mobilität: z. B. Fahrradleasing, Bezuschussung bei öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Workation: bis zu 30 Tage pro Jahr innerhalb der EU</li><li>Bildschirmarbeitsplatzbrille</li><li>Steuerfreie Sachbezüge</li><li>Events &amp; Firmenfeiern (Sommerfest, Jahres-Kick-off usw.)</li><li>Flexible Arbeitsmodelle (hybrid, Home-Office,Teilzeit usw.)</li><li>Englischkurse für alle Level</li></ul> <h5>Kontaktdaten</h5> Melde dich bei Fragen gerne bei unserer RecruiterinAlexandra Ferschke E-Mail: <a href="mailto:jobs@stp.one" target="_blank">jobs@stp.one</a> <h5>Über uns</h5> Sharing Trust and Passion for Unity One Team. One Mission: We are stp.one and together we simplify legal work. In our industry, we have the opportunity to drive innovation every day. The great ideas of our colleagues ensure that we are shaping the AI-driven future of legal tech. You can help our clients to be successful and enable smart digital experience. Across various locations, all of us - over 400+ colleagues - collaborate with purpose, creativity, and passion to redefine how legal professionals work. At stp.one everyone has a voice. We believe in the strength of diversity and are proud to bring together people from different backgrounds, skill sets, and walks of life - because it’s these unique perspectives that drive innovation and success. Your impact matters Join us in our journey to become the market leader across Europe. Be yourself, thrive in a supportive environment, and take pride in being a key player in our success story. Discover the difference you can make in an organization that values you as an individual and as an essential part of our thriving community.What our People can expect At stp.one, we’ve created a workplace that values your individuality and your contribution. We foster diversity and we know that everyone has different preferences and needs. Therefore, we ensure that our people have choices to maintain the best work-life-fit. Enjoy the perks of working from anywhere or from an innovative workspace, workcation experiences, and continuous learning.Join stp.one Our focus goes beyond innovative software solutions, we believe in the power of our people to shape the future of legal tech and the digital economy. We amplify each other and forge trust sharing knowledge, offering encouragement, celebrate our team effort and cherishing our differences: stp.one is where your unique journey meets professional growth.

Technical Software Support (w/m/d)

für das Markgräflerland ab sofort Zuverl. Fahrer für Sa. + So., 2 Std. ab 6.00 Uhr für Lieferungen an Kunden gesucht. Eigenes Auto von Vorteil. Vergütung auf Minijobbasis. Zuschriften unter Chiffre 90105329Z an diese Zeitung.

Auslieferungsfahrer (w/m/d)

Die Hochschule Esslingen hat mit 230 Professorinnen und Professoren, rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie 465 Lehrbeauftragten die Größe eines mittleren Unternehmens. Wir suchen laufend qualifizierte Kräfte für Lehre, Forschung und Verwaltung. 				 				Die Hochschule Esslingen sucht zum 01.02.2026 eine:n 					 					 					 					in der Bibliothek am Campus Göppingen. 					 				<h3>Unsere Rahmenbedingungen: </h3> 						<ul> 				 <li>	Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 5 TV-L</li> 				 <li>Beschäftigungsumfang beträgt bis zu 50 %</li> 							<li>Die Stelle ist zunächst bis zum 31.01.2027 befristet</li> 					</ul> 	 			 				 				 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11.01.2026 über unser 					<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-opWeaQR72ZcYr_2BfwBAyRGvcrUJkY1IhTCoFclOkL064QLRVt8cKNQf3QnQ6_BnVaBLl6NY4_g01SwJKPXf0wFcWMle8qB4GsKQ_sSUGgDiLKyxSP1IBylimQPIyY34a_nGTdA7DWubtoLXrA1EF_Wq0MAti_PDwVkQa9KSPRt50DulPnMc9zBUS7jfUjyfglEehP25mt8" target="_blank">Online-Bewerbungsportal</a>. 					 Bitte geben Sie die Kennziffer Bib/2504 an. 				 			 				 Personalmanagement 					 Grazia Petrone 					Hochschule Esslingen 			 Kanalstraße 33 			 73728 Esslingen 			 Tel. 0711 397-3661 					 <a href="mailto:grazia.petrone@hs-esslingen.de" target="_blank">grazia.petrone@hs-esslingen.de</a> 			 				 				 Weitere Information zur Stelle gibt Ihnen Katharina Jahn, 					 <a href="mailto:bibliothek-leitung@hs-esslingen.de" target="_blank">bibliothek-leitung@hs-esslingen.de</a> 				 			 Die Hochschule Esslingen strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauen­anteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich. Die Hochschule Esslingen unterstützt ihre Beschäftigten mit zahlreichen Angeboten wie der Gesundheitsförderung, Personalentwicklung oder dem Jobticket. Um Familie und Beruf noch besser in Einklang zu bekommen, werden außerdem Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule® angeboten. Weitere Informationen erhalten Sie unter: <a href="https://www.hs-esslingen.de/" target="_blank">https://www.hs-esslingen.de</a> 			 Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: 		 <a href="https://www.hs-esslingen.de/datenschutz/" target="_blank">https://www.hs-esslingen.de/datenschutz/</a>

Fachangestellte:r für Medien- und Informationsdienste

Wir suchen ab sofort Physiotherapeut (m/w/d) in Teilzeit mit 50% Beschäftigungsumfang, unbefristet Wir bieten: <ul> <li>Attraktive Arbeitszeiten: Kein Schichtdienst, keine Wochenendarbeit </li><li>ein verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit einem großem Gestaltungsspielraum und eine sinnvolle Tätigkeit mit spürbarem Erfolg für alle </li><li>aktive Mitgestaltung der Praxis und Verbesserung der Versorgung: Entwickeln und erproben Sie mit uns mobilitätserhaltende Ansätze und bringen Verbesserungsvorschläge ein. Ihre Meinung zählt! </li><li>Attraktive Konditionen und eine unbefristete Anstellung: Vergütung nach AVR Baden-Württemberg inkl. betrieblicher Altersvorsorge, 13. Monatsgehalt </li><li>betriebliches Gesundheitsförderung mit umfangreichem Kursprogramm, Fahrradleasing u.v.m. </li></ul> Ihre Aufgaben: <ul> <li>Eigenständige Planung und Durchführung von aktivierenden Einzel- und Gruppeninterventionen zur Förderung und Erhalt der Mobilität, Selbstständigkeit und Lebensqualität betroffener Menschen </li><li>Schulung, Beratung und Anleitung von betroffenen Menschen und Angehörigen, sowie im Team, inklusive Schulungseinheiten für Mitarbeitende </li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Implementierung eines Mobilitätskonzepts in der Kurzzeitpflege und Altenhilfe </li></ul> Sie bringen mit: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut*in oder vergleichbar </li><li>Kommunikationsstärke, Empathie und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li><li>Wünschenswert: Erfahrung in der Arbeit mit geriatrischen Menschen </li></ul> Wir freuen uns auf Sie! Ihre Bewerbung senden Sie bitte an <a href="mailto:bewerbung@wilhelmshilfe.de" target="_blank">bewerbung@wilhelmshilfe.de</a> Tel. 07161/ 6726-1025 oder Wilhelmshilfe e.V., Personal, Hohenstaufenstraße 4, 73033 Göppingen Bei Fragen wenden Sie sich bitte an: Laura Ruby, <a href="mailto:lruby@wilhelmshilfe.de" target="_blank">lruby@wilhelmshilfe.de</a> &nbsp;&nbsp;&nbsp;Tel. 0151 22 97 32 54

Physiotherapeut (m/w/d)

Wir suchen ab sofort für unseren Standort Karlshof (Göppingen) Kinästhetiktrainer*in / Pflegefachkraft mit Weiterbildung Kinästhetik/Bobath (Voll- oder Teilzeit, unbefristet) Sie sind Pflegefachkraft mit Freude an Aktivierung und Bewegung? Suchen Sie eine Tätigkeit, bei der Sie Menschen auf dem Weg zurück in die Selbstständigkeit begleiten und gleichzeitig ein innovatives Versorgungsmodell mitgestalten können? Dann werden Sie Teil unseres Forschungsprojekts! Wir bieten: <ul> <li>Attraktive Arbeitszeiten: Kein Schichtdienst, Teilzeitmodelle verfügbar </li><li>aktive Mitgestaltung der Praxis und Verbesserung der Versorgung: Entwickeln und erproben Sie mit uns innovative Ansätze und bringen Verbesserungsvorschläge ein. Ihre Meinung zählt! </li><li>ein verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit einem großem Gestaltungsspielraum und eine sinnvolle Tätigkeit mit spürbarem Erfolg für die Gäste </li><li>Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Team mit Pflegefachkräften, Therapeut*innen und Case Manager*innen </li><li>Attraktive Konditionen und unbefristete Anstellung: Vergütung nach AVR Baden-Württemberg inkl. betrieblicher Altersvorsorge </li><li>betriebliches Gesundheitsförderung mit umfangreichem Kursprogramm, Fahrradleasing u.v.m. </li></ul> Über unser Projekt: Bei der Poststationären Übergangspflege handelt es sich um eine rehabilitative Kurzzeitpflege, die vom Land Baden-Württemberg gefördert wird. Unser Ziel ist die Befähigung von insbesondere älteren Menschen zur Rückkehr in ihre eigene Häuslichkeit. Unser Projekt wird pflegewissenschaftlich von der Hochschule Esslingen begleitet und evaluiert. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Eigenständige Planung und Durchführung von rehabilitativen/aktivierenden Einzel- und Gruppeninterventionen zur Förderung der Mobilität, Selbstständigkeit und Lebensqualität betroffener Menschen </li><li>Schulung, Beratung und Anleitung von betroffenen Menschen und Angehörigen, sowie im Team, inklusive Hilfsmittelberatung </li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung des rehabilitativen Konzepts </li></ul> Sie bringen mit: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation </li><li>Weiterbildung in Kinästhetik, Bobath oder einem vergleichbaren Konzept (über Grundkursniveau) </li><li>Kommunikationsstärke, Empathie und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Innovationsstärke und Kreativität, sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li></ul> Wir freuen uns auf Sie! Ihre Bewerbung senden Sie bitte an <a href="mailto:bewerbung@wilhelmshilfe.de" target="_blank">bewerbung@wilhelmshilfe.de</a> Tel. 07161/ 6726-1025 oder Wilhelmshilfe e.V., Personal, Hohenstaufenstraße 4, 73033 Göppingen Bei Fragen wenden Sie sich bitte an: Laura Ruby, <a href="mailto:lruby@wilhelmshilfe.de" target="_blank">lruby@wilhelmshilfe.de</a> &nbsp;&nbsp;&nbsp;Tel. 0151 22 97 32 54

Kinästhetiktrainer*in / Pflegefachkraft mit Weiterbildung Kinästhetik/Bobath

Unsere Franz von Assisi Einrichtungen in Ostwürttemberg umfassen ein breites Spektrum von Angeboten der Kinder- und Jugendhilfe. 				 				An den Standorten Schwäbisch Gmünd, Donzdorf und Bopfingen-Unterriffingen bieten wir ansprechende und sinnerfüllende Arbeitsplätze in vollstationären Regelwohngruppen sowie in Intensivwohngruppen für 				 					Erzieher / Jugend- und Heimerzieher 					Sozialpädagogen / Sozialarbeiter 					Kindheitspädagogen / Heilpädagogen (m/w/d) 				 				Wir bieten 				<ul> 					<li>Unbefristete Voll- und Teilzeitstellen mit persönlichen Perspektiven 					</li><li>Eine gute Bezahlung nach AVR-CV / AVO-DRS und 30 Tage Urlaub / Jahr 					</li><li>Zusatzurlaub für Schichtdienst 3 Tage / Jahr, 2 Regenerationstage / Jahr 					</li><li>Wohnzulage 100,- € / Monat, Schichtzulage 100,- € AVR (40,-€ AVO) / Monat, SuE-Zulage 130,- € / Monat (bei 100%) 					</li><li>Zulagen für Wochenend- und Nachtbereitschaft sowie für Arbeit an Feiertagen 					</li><li>Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen AG-Zuschuss 					</li><li>Eine zusätzliche Altersversorgung 					</li><li>Jobrad 					</li><li>Jobticket 					</li></ul> 					Sie erhalten und erleben bei uns 					<ul> 						<li>Eine Mentoren-gestützte Einarbeitung 						</li><li>Interne wie externe zertifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 						</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einer innovativen Jugendhilfeeinrichtung 						</li><li>Eine Arbeit in interprofessionellen Teams mit enger fachlicher Begleitung 						</li><li>Regelmäßige Teamberatung und themenorientierte Supervision 						</li><li>Die Teilhabe an einer fortschrittlichen Unternehmenskultur und an einer dynamischen Dienstgemeinschaft 						</li><li>Events, vielseitige Angebote, Feiern und Feste mit und für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter 						</li></ul> 						Zu den Aufgaben gehören 						<ul> 							<li>Bewusste und reflektierte Betreuung und Begleitung der Kinder und Jugendlichen in allen Fragen des täglichen Lebens unter Berücksichtigung der gegebenen Problematik/Thematik 							</li><li>Gestaltung eines Entwicklungsrahmens mit pädagogischen und sozialtherapeutischen Angeboten 							</li><li>Gute und wertschätzende Zusammenarbeit mit Eltern und Familien/Angehörigen 							</li><li>Die verantwortliche Kooperation mit unseren Partnern (Jugendämter, Schulen, Ärzte…) 							</li><li>Übernahme von Schicht- und Wochenenddiensten, inkl. Nachtbereitschaftsdiensten 							</li><li>Durchführung von Freizeitangeboten 							</li><li>Mitarbeit im Team in enger Kooperation mit dem zuständigen pädagogisch-psychologischen Fachdienst</li> 							<li>Die Umsetzung und Einhaltung der Kinderschutz Standards</li></ul> 							Wir erwarten / Von Vorteil wäre 							<ul> 								<li>Ein qualifizierter Berufsabschluss an einer Fach- oder Fachhochschule 								</li><li>Erfahrungen aus der stationären Kinder- und Jugendhilfe bzw. der Kinder- und Jugendpsychiatrie 								</li><li>Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit 								</li><li>Psychische Stabilität, Belastbarkeit und die Bereitschaft zur eigenen und beruflichen Weiterentwicklung 								</li><li>Offenheit gegenüber unseren christlichen Grundwerten (Religionszugehörigkeit ist nicht erforderlich) 								</li><li>Kenntnisse in der Anwendung von Office-Programmen 								</li><li>Führerschein Kl. 3 / B 								</li></ul> 								Informationen und Bewerbungen über 								<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7c0iUCJojhjoACd0_GbWsUPb7DlLcGRmqv5OA-mGP_J1wgI-grS41zCVFIEkvDYUPF0MnPLKhD-XrInJvbEX5RJ8MyzQ9mSF7BGqH6Y6QCmS9EyzVKQ8rVnKxDyc8_XetFvsyQ" target="_blank">https://franzvonassisi.de/stellenportal/</a> 									Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

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